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第一篇：機(jī)加工工程師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)計(jì)劃按時(shí)完成加工中心編程工作,配合文件管理人員對(duì)圖紙、程序文件完成標(biāo)準(zhǔn)化受控管理;

2、參與配合車間完成機(jī)床調(diào)試工作,車間遇到技術(shù)問題及時(shí)主動(dòng)解決;

3、配合工藝人員確定產(chǎn)品加工工藝;

4、新產(chǎn)品第一次上機(jī)床加工,必須自己調(diào)試或者與車間調(diào)試人員一起調(diào)試完成,保證后續(xù)批量生產(chǎn)正常進(jìn)行;

5、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

崗位要求:

1、大?；虼髮Ｒ陨衔膽{,機(jī)械專業(yè)畢業(yè);

2、能熟練使用繪圖軟件(如cad、ug)進(jìn)行三維和二維圖的繪制;

3、能熟練使用編程軟件ug進(jìn)行5軸加工中心的程序編制;

4、從事加工中心機(jī)床調(diào)試與編程工作3年以上(編程工作至少1年以上) ;

5、能夠快速判斷和處理生產(chǎn)車間出現(xiàn)的`技術(shù)問題;

6、能夠獨(dú)立根據(jù)圖紙要求進(jìn)行刀具的合理選擇,如需要用特殊刀具,能進(jìn)行成型刀具的設(shè)計(jì);

7、能夠熟練使用office軟件,編寫技術(shù)文件。

第二篇：工程師崗位職責(zé)

1、組織落實(shí)工程技術(shù)管理工作。

a、主持、提交新項(xiàng)目技術(shù)評(píng)估報(bào)告。

b、制訂、落實(shí)項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作計(jì)劃。

c、主持新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證，參與新設(shè)備方案的可行性論證。

d、審批新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案。

e、組織編制項(xiàng)目設(shè)計(jì)技術(shù)要求，確定建筑標(biāo)準(zhǔn)。

f、審核設(shè)計(jì)單位資質(zhì)。委托設(shè)計(jì)合同，下達(dá)設(shè)計(jì)任務(wù)書。

g、審定設(shè)計(jì)文件，組織技術(shù)交底和圖紙會(huì)審。

h、核工程投標(biāo)書技術(shù)問題。

i、施工單位資質(zhì)和技術(shù)能力。

j、確認(rèn)施工方案和技術(shù)指標(biāo)，確認(rèn)設(shè)計(jì)變更，處理解決施工中存在的技術(shù)問題。

k、負(fù)責(zé)技術(shù)改造攻關(guān)和應(yīng)用。

l、審核公司采購(gòu)材料、設(shè)備的技術(shù)性能要求。

m、組織、分析供貨方的選擇評(píng)價(jià)。

n、驗(yàn)證采購(gòu)材料品質(zhì)。

o、解決工程質(zhì)量引起的用戶投訴，制訂修改措施。

p、組織、簽發(fā)工程驗(yàn)收。

q、協(xié)助工程部進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮。

r、審核現(xiàn)場(chǎng)簽證。

s、檢查、監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)施工流程、工程進(jìn)度、以及工程質(zhì)量。

t、組織收集、整理、編制科研設(shè)計(jì)部門、施工單位、材料供應(yīng)商、設(shè)備廠家的計(jì)算機(jī)備案，建立信息庫(kù)存，每年進(jìn)行綜合評(píng)定。

2、建立、公司質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督、檢查質(zhì)量體系運(yùn)行情況。

3、制訂工程技術(shù)人員培訓(xùn)計(jì)劃及協(xié)助人力資源部實(shí)施。

4、制訂公司工程技術(shù)方面管理規(guī)章制度。

5、協(xié)調(diào)總工辦外部關(guān)系，掌握技術(shù)發(fā)展方向，進(jìn)行技術(shù)談判和技。術(shù)交流。

6、協(xié)調(diào)總工辦與公司各部門關(guān)系，參加公司有關(guān)技術(shù)方面的會(huì)議。

7、定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工程技術(shù)情況。

8、制訂總工辦工作計(jì)劃及費(fèi)用計(jì)劃。

a、控制部門費(fèi)用在年度預(yù)算內(nèi)。

b、審批、處理總工辦相關(guān)的文件。

c、召集、主持公司技術(shù)、質(zhì)量方面工作會(huì)議。

d、保證公司技術(shù)秘密的安全性。

e、保證工程技術(shù)檔案完整性。

f、制訂直接下級(jí)的崗位描述，定期聽取述職并對(duì)其工作做出評(píng)定。

9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。