千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《ka運作經(jīng)理崗位職責(zé)(合集)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《ka運作經(jīng)理崗位職責(zé)(合集)》。

第一篇：ka渠道崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)配合市場研究部門，對江浙滬區(qū)域內(nèi)的.重點行業(yè)、重點客戶狀況進行研究與分析；

2、負責(zé)開發(fā)并持續(xù)接觸重點客戶，穩(wěn)步推進客戶關(guān)系與項目進程，達成銷售目標(biāo)；

3、完成銷售經(jīng)理安排的其他相關(guān)工作。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，理工類專業(yè)，自動化相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2、二年以上設(shè)備類工業(yè)品銷售、開發(fā)或技術(shù)支持經(jīng)驗；

3、善于獨立開發(fā)客戶、管理客戶；

4、吃苦耐勞，適應(yīng)江浙滬區(qū)域經(jīng)常出差，有駕照及駕駛經(jīng)驗優(yōu)先；

5、善于自我激勵，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、情緒管理能力、抗壓能力；

6、誠信正直，具有良好的團隊合作精神；

7、一定的外語聽說讀寫能力；

8、有工業(yè)機器人及其系統(tǒng)集成行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第二篇：運營經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé)

1、負責(zé)推動區(qū)域KA大型超市戰(zhàn)略合作，規(guī)范、完善合作條款和價格政策；

2、依據(jù)公司KA系統(tǒng)客戶的規(guī)范要求，執(zhí)行、推動、督導(dǎo)管理規(guī)范工作的有效執(zhí)行；

3、負責(zé)區(qū)域KA費用的合理使用，對費用的使用進行嚴格控制，按公司要求及時、準(zhǔn)確進行核銷；

4、針對區(qū)域KA系統(tǒng)現(xiàn)狀，及時制定有效的解決方案，解決區(qū)域合資子公司所遇到的KA問題；

5.負責(zé)省區(qū)運營中心階段性的項目型工作的協(xié)同反饋與執(zhí)行"

"任職要求：

1、KA賣場實操經(jīng)驗豐富，有銷售、市場、運營等管理工作經(jīng)驗，

2、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷及相關(guān)專業(yè)；

3、35歲以下，5年以上從業(yè)經(jīng)驗，兩年以上同等職位管理經(jīng)驗，熟悉現(xiàn)代KA渠道的運作和管理模式；

4、良好的溝通能力及業(yè)務(wù)談判能力、抗壓力能力；

5、較強業(yè)務(wù)規(guī)劃、執(zhí)行和監(jiān)控能力，豐富的團隊管理能力和管理經(jīng)驗；

6、熟練使用相關(guān)辦公軟件，強烈的進取心、誠實正直、良好的道德水準(zhǔn)；"

崗位設(shè)置目的：

在公司發(fā)展戰(zhàn)略及銷售策略的指導(dǎo)下：

建立總部和區(qū)域KA發(fā)展規(guī)劃，并促進實施

崗位工作職責(zé)：

1.負責(zé)公司KA策略在省內(nèi)商超系統(tǒng)、門店的落地計劃。

2.促進總部KA系統(tǒng)工作在區(qū)內(nèi)的實施、并與總部配合協(xié)調(diào)好總部KA與區(qū)域商超渠道的關(guān)系。

3.根據(jù)公司和區(qū)域KA、商超、連鎖超市的業(yè)績和費用指標(biāo)，制定達成策略和方案。

4.制定公司KA策略規(guī)劃區(qū)域KA、商超、連鎖超市銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、促銷規(guī)劃和生意發(fā)展、并促進工作的執(zhí)行；

5.負責(zé)對計劃執(zhí)行的跟蹤、評估、回顧、改進；

6.建立與采購和重點門店的定期和溝通反饋機制，洞察市場、客戶以及消費者需求，改進公司促銷計劃；

7.保持與公司總部、區(qū)域、采購、商家等相關(guān)方面的順暢溝通，保障區(qū)內(nèi)商超/KA業(yè)務(wù)的正常運營；

8.負責(zé)區(qū)域銷售信息的搜集、整理和分析，并及時優(yōu)化方案和執(zhí)行，及時核銷方案。

任職要求：

1、統(tǒng)招大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷。

2、3年以上酒業(yè)或知名快消品KA銷售工作經(jīng)驗。

3、具有較強的數(shù)據(jù)分析、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)溝通能力，具備一定的KA規(guī)劃和談判經(jīng)驗。

4、熟練掌握辦公應(yīng)用系統(tǒng)。

5、能適應(yīng)出差。

1、主要負責(zé)項目落地類、運營類的工作,建立并動態(tài)管理客戶數(shù)據(jù)庫；

2、定期分析客戶數(shù)據(jù)、優(yōu)化產(chǎn)品、并持續(xù)跟進客戶需求，善于客戶需求挖掘，積極協(xié)調(diào)配合項目經(jīng)理等公司內(nèi)部資源，提高客戶滿意度和粘度，維持與現(xiàn)有客戶的良好業(yè)務(wù)關(guān)系；

3、負責(zé)訂單處理，協(xié)調(diào)貨物、價格、發(fā)票、配送及異常服務(wù)的售后問題等。

任職要求：

1、大專及以上學(xué)歷，具備2年及以上IT公司商務(wù)及助理工作經(jīng)驗；

2、溝通能力強、認真、仔細、責(zé)任心強；

3、有過互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗的尤佳。

崗位職責(zé)

1、負責(zé)KA渠道拓展和管理

2、其他渠道的拓展

任職要求：

1、有化妝品KA系統(tǒng)的管理經(jīng)驗

2、熟悉進口化妝品渠道管理和運營；

3、富有激情，溝通能力強、有責(zé)任心；

第三篇：運營經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)線上平臺的運營推廣；

2、制定平臺的.推廣策略與運營策略和計劃，并實施推廣計劃達到效果；

3、負責(zé)流量數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)的分析和挖掘，定期總結(jié)各平臺的實際運營效果，并提出優(yōu)化解決方案；

4、拓展業(yè)務(wù)運營渠道及發(fā)展平臺商業(yè)合作伙伴,并對運營數(shù)據(jù)做出分析總結(jié)；

5、定期拜訪終端站點、合作商戶，對其系統(tǒng)及業(yè)務(wù)操作流程進行督導(dǎo)。

任職資格：

1、大專以上學(xué)歷，至少一年以上同崗位工作經(jīng)驗或3年以上工作經(jīng)驗；

2、具備很好的溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力，抗壓能力，商務(wù)談判能力；

3、有較好表達能力，思維清晰；具備良好的客戶服務(wù)意識；

4、積極的工作態(tài)度，有線下業(yè)務(wù)推廣相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第四篇：銷售部門經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、為已有的企業(yè)會員的廣告營銷服務(wù)到期續(xù)約，公司予以新客戶簽約同樣的`提成和獎金;

2、利用公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源，通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式與客戶溝通，開發(fā)新客戶;

3、與客戶建立并維護好良好合作關(guān)系，與客戶保持長期合作。

4、管理銷售團隊(對業(yè)務(wù)上手后不用直接面對客戶，管好業(yè)務(wù)員即可)。

任職資格：

1、38周歲以下(條件突出者不受此限)。有銷售管理能力。

2、對銷售工作有熱情，有朝氣，熱衷表達，不排斥電銷和網(wǎng)絡(luò)銷售。

3、學(xué)習(xí)能力強，語言溝通能力較好。

4、喜歡挑戰(zhàn)，有強烈的賺錢欲望;有想法有上進心，抗壓能力強。

第五篇：KA運營經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負責(zé)公司KA策略在省內(nèi)商超系統(tǒng)、門店的落地計劃。

2.促進總部KA系統(tǒng)工作在區(qū)內(nèi)的實施、并與總部配合協(xié)調(diào)好總部KA與區(qū)域商超渠道的關(guān)系。

3.根據(jù)公司和區(qū)域KA、商超、連鎖超市的'業(yè)績和費用指標(biāo)，制定達成策略和方案。

4.制定公司KA策略規(guī)劃區(qū)域KA、商超、連鎖超市銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、促銷規(guī)劃和生意發(fā)展、并促進工作的執(zhí)行；

5.負責(zé)對計劃執(zhí)行的跟蹤、評估、回顧、改進；

6.建立與采購和重點門店的定期和溝通反饋機制，洞察市場、客戶以及消費者需求，改進公司促銷計劃；

7.保持與公司總部、區(qū)域、采購、商家等相關(guān)方面的順暢溝通，保障區(qū)內(nèi)商超/KA業(yè)務(wù)的正常運營；

8.負責(zé)區(qū)域銷售信息的搜集、整理和分析，并及時優(yōu)化方案和執(zhí)行，及時核銷方案。

任職要求：

1、統(tǒng)招大學(xué)專科及以上學(xué)歷。

2、3年以上酒業(yè)或知名快消品KA銷售工作經(jīng)驗。

3、具有較強的數(shù)據(jù)分析、執(zhí)行力、協(xié)調(diào)溝通能力，具備一定的KA規(guī)劃和談判經(jīng)驗。

4、熟練掌握辦公應(yīng)用系統(tǒng)。

5、能適應(yīng)出差。

第六篇：銷售部門經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負責(zé)公司項目銷售管理相關(guān)工作;

2.根據(jù)公司下達的整體計劃、任務(wù)進行業(yè)務(wù)工作，保證計劃任務(wù)有力的完成;

3.全面負責(zé)所屬項目的營銷推廣活動，組織營銷活動方案的`實施，指導(dǎo)、監(jiān)督、反饋并控制其發(fā)展;

4.負責(zé)協(xié)調(diào)管理營銷活動中人員、物料等方面的調(diào)配工作，幫助銷售團隊分析總結(jié)經(jīng)營活動效果，保證活動順利實施;

5.隨時了解和掌握市場信息及競爭對手的動態(tài)，為公司決策提供參考;