千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《汽車公司區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)(范文6篇)》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《汽車公司區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)(范文6篇)》。

第一篇：區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)：

1、客戶單位的拜訪工作，制定客戶的發(fā)掘方案;

2、定期與合作客戶進(jìn)行有效溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;

3、協(xié)助完成銷售合同的.審核、簽訂、執(zhí)行及款項(xiàng)催收;

4、協(xié)調(diào)安排客戶單位的考察，維護(hù)客情關(guān)系;

5、通過與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求，完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。

任職資格：

1、專業(yè)不限，三年以上銷售或市場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;

2、具有良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守，身心健康，能適應(yīng)出差;

3、性格外向，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，強(qiáng)烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神;

4、具有獨(dú)立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng);

5、有一定的商務(wù)接待能力和獨(dú)立的市場(chǎng)開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

6、具有較強(qiáng)的溝通談判能力、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力;

7、有一定的文字功底，熟練操作辦公軟件。

第二篇：汽車銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、銷售規(guī)劃工作

依據(jù)公司年度經(jīng)營計(jì)劃，配合公司總目標(biāo)，制定本部門年度銷售目標(biāo)及銷售計(jì)劃。

制定季度、月度汽車銷售計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施。

負(fù)責(zé)向主機(jī)廠申報(bào)公司年度、季度、月度汽車銷售計(jì)劃并進(jìn)行經(jīng)常性業(yè)務(wù)聯(lián)系。

負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的相關(guān)經(jīng)營指標(biāo)，包括但不限于整車、精品等銷售收入、利潤(rùn)、成本、費(fèi)用等。

2、銷售目標(biāo)達(dá)成

制定當(dāng)月的營銷政策，督導(dǎo)所屬銷售人員進(jìn)行推銷活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)具體產(chǎn)品的銷售計(jì)劃和目標(biāo)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售的全面工作。

負(fù)責(zé)精品銷售、貸款、上牌、臨牌任務(wù)的達(dá)成。

負(fù)責(zé)協(xié)助進(jìn)行大宗客戶關(guān)系的建立及開發(fā)。

負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)協(xié)調(diào)管理，負(fù)責(zé)二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)及管理。

協(xié)助市場(chǎng)部進(jìn)行推廣、展示、促銷活動(dòng)等營銷活動(dòng)。

負(fù)責(zé)銷售部整體管理水平的提高及客戶滿意度的提高。

3、全面協(xié)調(diào)與管理

按規(guī)定要求及時(shí)向公司和主機(jī)廠反饋各類信息、報(bào)表及公司領(lǐng)導(dǎo)所需報(bào)表。

負(fù)責(zé)客戶檔案管理、客戶回訪等監(jiān)督工作。

負(fù)責(zé)客戶投訴的接待、協(xié)調(diào)工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品遺留問題的統(tǒng)計(jì)、跟蹤、匯報(bào)工作。

4、部門內(nèi)行政管理

負(fù)責(zé)推行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行，對(duì)本部門實(shí)行6S管理。

負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

相關(guān)人員參加各類培訓(xùn)和轉(zhuǎn)訓(xùn)、培訓(xùn)結(jié)果的檢查和培訓(xùn)人員的管理。

合理控制和使用部門預(yù)算。

5、完成上級(jí)交辦的其他工作

第三篇：汽車銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)一點(diǎn)廣告資源的售賣，負(fù)責(zé)區(qū)域代理公司的開發(fā)，管理，維護(hù)，與汽車代理公司建立并維系良好的合作關(guān)系，完成階段性任務(wù)指標(biāo);

2、能夠把控代理商和客戶的需求，負(fù)責(zé)年框談判、合同簽署、定期對(duì)賬和跟蹤回款等工作;

3、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源，包括但不限于策劃、媒介策略及執(zhí)行，以最優(yōu)效果服務(wù)廣告代理和客戶;

4、結(jié)合廣告代理公司需求，形成購買策略及方案提報(bào);

5、負(fù)責(zé)市場(chǎng)行業(yè)信息的收集以及客戶動(dòng)態(tài)的定期反饋;

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。

任職資格:

1、全日制大專及以上學(xué)歷，有大型互聯(lián)網(wǎng)公司的商業(yè)廣告汽車部門的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、有2年以上互聯(lián)網(wǎng)媒體或汽車代理公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，渠道關(guān)系良好，熟悉公關(guān)、廣告代理型公司;

3、擁有汽車行業(yè)客戶資源、對(duì)接汽車代理公司者優(yōu)先;

4、具有較強(qiáng)溝通能力、協(xié)調(diào)能力，積極肯干，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能對(duì)客戶需求有深度理解并提供解決方向;

5、執(zhí)行能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作能力，勇于面對(duì)工作中的壓力和挑戰(zhàn);

6、完全無經(jīng)驗(yàn)者不予考慮。

第四篇：汽車銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1.全面負(fù)責(zé)銷售部日常事務(wù)管理，對(duì)銷售部客戶滿意度及業(yè)績(jī)負(fù)責(zé);

2.根據(jù)廠家布置的銷量任務(wù)，制定部門年度預(yù)算計(jì)劃，根據(jù)銷售店年度/月份銷售目標(biāo)，擬定并實(shí)施訂貨、銷售及庫存計(jì)劃;

3.根據(jù)總經(jīng)理布置的KPI各項(xiàng)考核目標(biāo)(銷售毛利、按揭、延保、用品等任務(wù))編寫部門年度/月度工作計(jì)劃與工作總結(jié);

4.分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定調(diào)整銷售運(yùn)營政策，爭(zhēng)取廠家___返利;

5.規(guī)范及完善銷售部門日常管理的相關(guān)規(guī)定流程，掌握合理的庫存結(jié)構(gòu)，規(guī)避銷售風(fēng)險(xiǎn)，應(yīng)對(duì)突發(fā)事件;

6.根據(jù)每月客戶滿意度情況，提出相應(yīng)對(duì)策和解決方案;指導(dǎo)、協(xié)助客服部處理個(gè)案客戶投訴

7.甄選、培訓(xùn)以及指導(dǎo)下屬人員，對(duì)銷售部的人才梯隊(duì)建設(shè)負(fù)責(zé);

8.完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。

第五篇：汽車銷售總經(jīng)理崗位職責(zé)

1、有效執(zhí)行部門各類車型銷售政策，協(xié)助團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo)任務(wù);

2、按公司分配精準(zhǔn)客戶進(jìn)行接待，根據(jù)客戶需求，為客戶制定購買方案，跟進(jìn)與維護(hù)關(guān)系促成銷售;

3、建立客戶資料卡及客戶檔案;試乘試駕的實(shí)施;負(fù)責(zé)潛在和現(xiàn)有客戶的跟蹤和回訪，并做好記錄;

4、向客戶解釋購車程序，幫助客戶辦理新車保險(xiǎn)購買、精品加裝、上牌等手續(xù)，為客戶安排貼心隆重的交車儀式;

5、負(fù)責(zé)執(zhí)行展廳日常事務(wù)，如展車的整潔度、資料的擺放、客戶資料的登記、等要符合品牌的要求和標(biāo)準(zhǔn);

第六篇：區(qū)域銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

1、依據(jù)公司整體營銷計(jì)劃，負(fù)責(zé)制訂區(qū)域內(nèi)年度銷售計(jì)劃、月度計(jì)劃等并組織實(shí)施

2、及時(shí)向轄區(qū)內(nèi)經(jīng)理傳達(dá)公司的有關(guān)政策，指導(dǎo)開展業(yè)務(wù)工作;針對(duì)市場(chǎng)出現(xiàn)的問題提出指導(dǎo)性方案;

3、負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)的開拓，建立銷售網(wǎng)絡(luò)、做好學(xué)校開發(fā)，人員配置計(jì)劃，銷售團(tuán)隊(duì)人員的.組建與培訓(xùn);

4、協(xié)助辦事處經(jīng)理作好空白學(xué)校市場(chǎng)的開發(fā)工作，如細(xì)分區(qū)域或?qū)W校市場(chǎng);

5、選擇和管理區(qū)域內(nèi)學(xué)?？蛻舨⑦M(jìn)行定期拜訪;

6、建立區(qū)域重要客戶聯(lián)系，組織做好客戶信息的收集整理工作，完善客戶數(shù)據(jù)庫;

7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售人員日常管理、業(yè)務(wù)培訓(xùn)與考核工作;

8、選擇并管理、協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)客戶，加強(qiáng)售后服務(wù)與資信管理，及時(shí)做好客戶聯(lián)系與關(guān)系維護(hù)工作，及時(shí)處理客戶投訴，保證客戶滿意度;

9、協(xié)同市場(chǎng)部做好市場(chǎng)調(diào)研和轄區(qū)內(nèi)的品牌推廣活動(dòng);

10、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶到總部視察工作的接待安排;