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1、在正職領導下，分管本單位的設備管理、修舊利廢、節(jié)約挖潛、設備改造及定置管理工作。
2、抓好各車間的設備管理、設備巡檢工作，定期召開有關設備管理、技術改造方面的會議，研究存在的問題，總結經驗，對存在的隱患積極采取措施，及時整改。
3、負責對本單位新調入的工人進行設備性能、維護保養(yǎng)、設備管理知識及特殊工種人員進行培訓，經考試合格并持有操作合格證，方可上崗操作。
4、對本單位的設備管理制度、技改項目、修舊利廢、定置管理等，不斷提出改進意見，報上級批準，對臨時性工作，必須明確具體的'安全措施，實行“一項目一措施”。
5、設備運行和安全發(fā)生矛盾時要首先考慮安全工作，發(fā)生設備事故或重大未遂事故時要保護現場，立即報告有關部門，并協(xié)調相關部門進行事故調查，按照“四不放過”的原則進行事故分析。
6、落實環(huán)保制度，抓好節(jié)能減排工作。
