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第一篇:工藝工程師崗位職責(zé)
一.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝技術(shù)規(guī)程的編制,修改和督導(dǎo)執(zhí)行,負(fù)責(zé)崗位操作法的審核、制定和督導(dǎo)執(zhí)行
二.負(fù)責(zé)工藝技術(shù)資料的收集、整理和建檔="background:#b2ec0a;">
三.負(fù)責(zé)同行業(yè)間的工藝技術(shù)交流;
四.負(fù)責(zé)廠控工藝指標(biāo)的下達(dá)、修改、審核、審定
五.負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝方案的審核、審定="background:#b2ec0a;">
六.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的消耗定額、能耗定額計劃的編制、審核、審定
七.負(fù)責(zé)生產(chǎn)操作中重大和一般工藝事故的日常管理;
八.協(xié)助有關(guān)部門做好職工的技術(shù)培訓(xùn)工作
九.負(fù)責(zé)合理化建議的征集、審核工作
十.對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝技術(shù)問題,負(fù)責(zé)分析并提出解決方案="background:#b2ec0a;">
十一.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)="background:#b2ec0a;">
第二篇:工藝工程師崗位職責(zé)
1.監(jiān)督COCKPIT生產(chǎn)現(xiàn)場工藝執(zhí)行情況,以保證現(xiàn)場生產(chǎn)是貫徹工藝文件、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、臨時通知和控制計劃,是處于受控狀態(tài)的。
2.分析客戶處質(zhì)量問題和內(nèi)部巡檢問題,并制定改進(jìn)措施及執(zhí)行。
3.根據(jù)要求修改工藝條件和質(zhì)量控制方法,以保證目標(biāo)的完成、產(chǎn)品生產(chǎn)效率的提升。
4.根據(jù)流程規(guī)定、圖紙數(shù)據(jù)和實(shí)際情況,執(zhí)行各類技術(shù)文件、質(zhì)量記錄表式的更新和維護(hù),分析技術(shù)文件中需要持續(xù)改進(jìn)之處,保證文件的及時性、有效性、合理性。
5.根據(jù)產(chǎn)品總成的缺陷現(xiàn)象及相應(yīng)技術(shù)資料(電路圖等),分析出產(chǎn)品總成中有質(zhì)量問題的零件,并與供應(yīng)商進(jìn)行交流,審核供應(yīng)商反饋的問題原因和對策,確保這些正確的措施及時完成更改。
6.根據(jù)產(chǎn)品總成的缺陷現(xiàn)象及相應(yīng)技術(shù)資料(電路圖等),分析裝配過程中是否有錯誤動作發(fā)生,并找到問題根源,采取措施避免問題重復(fù),并修改文件確保今后的正常生產(chǎn)。
7.使用全自動電測試設(shè)備和部分電工器具,分析各類電子零件缺陷原因,并制定判斷方法和標(biāo)準(zhǔn)。
8.與設(shè)備工程師一并進(jìn)行全自動電測試設(shè)備的改造設(shè)計。
9.根據(jù)要求,參與新產(chǎn)品和新項(xiàng)目工作,完成項(xiàng)目中工藝問題的熟悉和解決。
第三篇:半導(dǎo)體封裝工藝工程師崗位職責(zé)范本
崗位說明書系列
編號:FS-ZD-04017
半導(dǎo)體封裝工藝工程師崗位職責(zé)
Semiconductor packaging proce engineer job responsibilities
說明:為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進(jìn)行崗位管理,使崗位管理人員有章可循,提高工作效率與明確責(zé)任制,特此編寫。
半導(dǎo)體封裝工藝工程師PE1.3年以上半導(dǎo)體封測行業(yè)工藝工程作經(jīng)驗(yàn),
2.熟悉半導(dǎo)體前道工藝流程WS,BG,DS,WB,DB,Mold,mark,tf等工藝流程及參數(shù)設(shè)定
3.制程改善,良率提升工作經(jīng)驗(yàn)
4.良好的英語和計算機(jī)能力
5.電子類大?;蛞陨蠈W(xué)歷
1.3年以上半導(dǎo)體封測行業(yè)工藝工程作經(jīng)驗(yàn),
2.熟悉半導(dǎo)體前道工藝流程WS,BG,DS,WB,DB,Mold,mark,tf等工藝流程及參數(shù)設(shè)定
3.制程改善,良率提升工作經(jīng)驗(yàn)
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第四篇:半導(dǎo)體工藝工程師見習(xí)期小結(jié)
見習(xí)期小結(jié)
2011年03月,我有幸進(jìn)入無錫華潤上華科技有限公司。作為華潤集團(tuán)旗下的華潤微電子有限公司的分公司之一,我們公司是8寸半導(dǎo)體芯片生產(chǎn)企業(yè),年產(chǎn)2萬片芯片。作為一名擴(kuò)散部爐管科的工藝工程師,我們的職責(zé)就是解決在線異常問題,培訓(xùn)一線員工正確操作,提高產(chǎn)品的質(zhì)量、穩(wěn)定性和良率,改進(jìn)工藝,降低生產(chǎn)成本,提高設(shè)備使用率,提高產(chǎn)能。一眨眼,一年的見習(xí)期轉(zhuǎn)瞬即逝。在這近一年里我深刻體會到了作為一名工藝工程師的艱辛和快樂,以下是我見習(xí)期工作小結(jié)。
一、保持良好的心態(tài)、努力提高自身各方面能力。
每個企業(yè)都有自己的企業(yè)文化,為了讓我們盡快融入華潤這個大家庭,華潤集團(tuán)組織新員工參加未來之星訓(xùn)練營,使我們了解企業(yè)的發(fā)展歷史,企業(yè)的宗旨和目標(biāo);組織軍訓(xùn),鍛煉我們的紀(jì)律性和韌性;邀請成功人士和學(xué)者現(xiàn)身說法,使我們保持良好的心態(tài),規(guī)劃自己的未來,尋找成功的方法,克服不良的習(xí)慣,教會我們合理分配時間和安排工作。訓(xùn)練營的所見所聞,改變了我,使我在日常的工作中受益匪淺。在工作中,我時刻提醒自己要保持良好的心態(tài),不抱怨,積極主動的去解決問題;虛心學(xué)習(xí),勤做筆記,經(jīng)??偨Y(jié),不斷提高自身各方面的能力。
二、虛心學(xué)習(xí),進(jìn)益求精
工作中,各個師傅傾囊相授,把自己幾十年的經(jīng)驗(yàn)悉心傳授,教我要膽大心細(xì),精益求精。為防止出差錯,我做過的事情,自己會檢查,師傅們也都會再檢查一遍,即使他們自己做的事,他們也會讓其他人幫忙檢查,切實(shí)落實(shí)了自檢和互檢制度。別的部門出現(xiàn)的錯誤,我們也會檢查我們是否有相似的問題,然后制定措施進(jìn)行整改。例如之前有個部門因?yàn)橹霸O(shè)置的報警限值在修改工藝菜單后失效,導(dǎo)致公司損失很大。我們領(lǐng)導(dǎo)就組織大家檢查每個工藝的菜單,根據(jù)實(shí)際
情況重新設(shè)定每個工藝的報警限值,這個工作一下持續(xù)了將近半個月。正是因?yàn)榇蠹业木媲缶?,我們部門年終獲得公司的質(zhì)量明星獎。在大家的影響下,我也養(yǎng)成了自查和互查的習(xí)慣,工作中精益求精,我相信這個習(xí)慣會使我受益終生。
二、舍得吃苦,努力才會有收獲
我們公司是24h不間斷生產(chǎn),生產(chǎn)不停,我們工藝工程師也得24h值班,因此要值夜班。剛開始跟著師傅上夜班,有點(diǎn)不適應(yīng),后來在同事的幫助下,我很快就適應(yīng)了上夜班。剛來時感覺什么都不會,就當(dāng)師傅的跟班。生產(chǎn)線上生產(chǎn)任務(wù)重,每個人的工作量都比較大,在凈化間里,師傅走的很快,我?guī)缀跏且宦沸∨?,就這樣還跟丟了好幾次。剛開始師傅讓學(xué)習(xí)的東西,我都不知道為什么要學(xué)習(xí),到后來我會主動去尋找相關(guān)的資料去學(xué)習(xí),我知道我已經(jīng)認(rèn)清自己的工作了。在這一年里,我從最初的跟班開始,到現(xiàn)在能夠獨(dú)擋一面,離不開各位師傅的悉心教導(dǎo),也離不開領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指點(diǎn)。我自身各方面都還有很大的不足,需要改進(jìn)和學(xué)習(xí)的地方還很多,我現(xiàn)在需要做的就是多做事,不論大事小事,每多做一件事情必然會多學(xué)到一些知識,必然會積累經(jīng)驗(yàn)。只有付出,才會有收獲,只有學(xué)習(xí)才會進(jìn)步。
三、放低姿態(tài),協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系。
生產(chǎn)線上的每個工作都是必不可少的,都會受前段工序的影響,也會影響下端工序的進(jìn)度。在半導(dǎo)體芯片生產(chǎn)企業(yè),由于產(chǎn)品種類很多,每批產(chǎn)品的工序都不一樣,因此接觸的部門也不一樣。我們需要和公司各個部門打交道。只有溝通良好,才能保證工作的順利進(jìn)行。剛開始我覺得工作各有分工,大家各盡其責(zé)。但工作中,我發(fā)現(xiàn),即使是同一件事,不同的人協(xié)調(diào),效果就不一樣。有的人說話很有執(zhí)行力,有的人說話別人卻當(dāng)耳旁風(fēng)。我發(fā)現(xiàn)你想讓別人盡快完成你吩咐的事情,你就要有權(quán)威或彼此關(guān)系融洽。因此在工作上,我就放低姿態(tài),虛心向大家學(xué)習(xí),偶爾請大家喝飲料或聊聊天,盡量協(xié)調(diào)好各方
面的關(guān)系。
四、奮發(fā)圖強(qiáng),努力提高自我。
在過去的一年中,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的支持與幫助下,經(jīng)過不斷努力,我現(xiàn)在能夠獨(dú)擋一面,但是仍存在著一些不足,在今后的工作中,自己要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、克服缺點(diǎn),力爭使自己的專業(yè)技術(shù)水平能夠不斷提高。同時我清楚地認(rèn)識到,為適應(yīng)新的發(fā)展形勢,我還要不斷地加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),尤其是新技術(shù)、新理論的學(xué)習(xí),勤奮工作,在實(shí)際工作中鍛煉和成長,不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),提高業(yè)務(wù)能力和工作水平,為公司的發(fā)展做出自己新的、更大的貢獻(xiàn)。
六、致謝。
我能適應(yīng)當(dāng)前的工作,并能取得不斷的進(jìn)步,是和各位領(lǐng)導(dǎo)和各位師傅無私的幫助和關(guān)懷分不開的,在此表示感謝。感謝各位領(lǐng)導(dǎo),輔導(dǎo)我做好年度工作規(guī)劃;感謝各位師傅,教會我各種工作方法和解決工作中的各種難題。
第五篇:工藝工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé)/待遇/環(huán)境:
1、標(biāo)準(zhǔn)工時制定、生產(chǎn)流程制定;
2、生產(chǎn)績效評核及追蹤、規(guī)劃生產(chǎn)線,制作生產(chǎn)線配置圖;
3、指導(dǎo)組長、作業(yè)員以能確實(shí)執(zhí)行組裝或測試動作;
4、制作SOP(標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書)、CPK、制作人力需求表、工具表、輔料表等,以供工具室、物管備料及廠部領(lǐng)用的依據(jù);
5、依據(jù)需求提出要求與構(gòu)想,要求設(shè)計治、夾具,并跟催治、夾具上線;
6、依據(jù)工程變更命令(EC0即節(jié)能模式),通知并指導(dǎo)生產(chǎn)線采取應(yīng)有行動以符合工程變更要求;
7、對某些特殊要求之遵循或?qū)Σ徽_動作之修改;
8、對生產(chǎn)現(xiàn)場之工具、儀器、設(shè)備及人員之動作進(jìn)行檢查,遇有不符合規(guī)定之處,馬上提出,要求改正;
9、規(guī)劃并提供生產(chǎn)線應(yīng)有之生產(chǎn)設(shè)備,并改善;
10、隨時掌握生產(chǎn)設(shè)備之狀況,并要求盡一切可能維持生產(chǎn)設(shè)備于堪用狀況;
11、進(jìn)行方法改善,降低工時使生產(chǎn)更順利、推動成本降低行動;
12、工廠布置設(shè)計與執(zhí)行、生產(chǎn)線與品管人員現(xiàn)場培訓(xùn);
13、協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)與工廠間之溝通、關(guān)注廠內(nèi)未來生產(chǎn)技術(shù)之走向;
14、消耗性材料需求用量估算及消耗性材料廠商評鑒;
15、不良材料報告書會簽及決策;
16、對于向外承包之工程進(jìn)行成本估算,對于外包工程進(jìn)行報價審核;
17、參與制定BOM架構(gòu)并跟催BOM的建立;
18、BOM核對及提出對BOM的修改;
19、協(xié)助量產(chǎn)前試產(chǎn)跟蹤、召開試產(chǎn)會議及討論會議。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、參加過IE相關(guān)培訓(xùn),熟悉機(jī)械加工工藝及生產(chǎn)加工方面的業(yè)務(wù)及知識;
3、5年以上IE工作經(jīng)驗(yàn),從事過相關(guān)機(jī)械加工工藝及生產(chǎn)方面的工作;
第六篇:半導(dǎo)體工藝工程師崗位職責(zé)范本
崗位說明書系列
編號:FS-ZD-04017
半導(dǎo)體工藝工程師崗位職責(zé)
Semiconductor proce engineer job responsibilities
說明:為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進(jìn)行崗位管理,使崗位管理人員有章可循,提高工作效率與明確責(zé)任制,特此編寫。
資深半導(dǎo)體設(shè)備及工藝工程師蘇州長光華芯光電技術(shù)有限公司蘇州長光華芯光電技術(shù)有限公司,華芯光電,長光華芯,蘇州長光華芯職責(zé)描述:
1、半導(dǎo)體設(shè)備選型與評估;
2、半導(dǎo)體設(shè)備維護(hù)保養(yǎng);
3、結(jié)合半導(dǎo)體設(shè)備改善制程工藝;
任職要求:
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