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第一篇：設(shè)備工程師崗位職責(zé)有哪些

1、設(shè)備管理制度建設(shè)：建立健全設(shè)備管理制度并組織實(shí)施;包括設(shè)備驗(yàn)證、設(shè)備檔案管理、設(shè)備調(diào)撥、封存啟封、報(bào)廢出售管理、計(jì)量器具管理等;制訂各種設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)操作程序(SOP)文件;同時(shí)組織對(duì)設(shè)備操作人員的培訓(xùn)，確保設(shè)備操作有章可依;

2、設(shè)備采購(gòu)(番禺采購(gòu))：根據(jù)生產(chǎn)發(fā)展或項(xiàng)目需要，協(xié)同上級(jí)經(jīng)理(番禺經(jīng)理)制訂新設(shè)備采購(gòu)、投資計(jì)劃，組織設(shè)備的選型和申購(gòu);組織設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收工作，保證設(shè)備采購(gòu)的順利進(jìn)行;

3、設(shè)備檢查：負(fù)責(zé)公司各類(lèi)設(shè)備運(yùn)行情況的檢查、記錄、考核以及日常管理工作;負(fù)責(zé)公司水、電、氣的日常管理工作;備件、設(shè)備管理;負(fù)責(zé)安排人員檢查巡查設(shè)備并做好監(jiān)督工作;保證設(shè)備外觀整潔，保證設(shè)備正常運(yùn)行無(wú)跑、冒、滴、漏現(xiàn)象;

4、組織設(shè)備維修：負(fù)責(zé)公司年/月度修理計(jì)劃的擬訂工作;負(fù)責(zé)廠房機(jī)械、電氣等各類(lèi)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)管理工作;負(fù)責(zé)設(shè)備故障處理、事故安全處理等;根據(jù)生產(chǎn)要求,組織人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行定期、不定期檢修，減少設(shè)備故障率，保證設(shè)備的正常運(yùn)行。

第二篇：設(shè)備工程師崗位職責(zé)有哪些

職位描述：

1、完成新品開(kāi)發(fā)可性研究、方案設(shè)計(jì)，以及產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)分析；

2、依據(jù)設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)及法規(guī)要求輸入資料，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品硬件設(shè)計(jì)工作；

3、編寫(xiě)與硬件相關(guān)的技術(shù)文檔；

4、負(fù)責(zé)組織制定新產(chǎn)品關(guān)鍵元器件的技術(shù)指標(biāo)確定和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，采購(gòu)清單、工藝作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等技術(shù)文件的編制，參與企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的起草編制；

5、負(fù)責(zé)新品試驗(yàn)工作及為相關(guān)部門(mén)提供技術(shù)支持；

6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

任職要求：

1、電子電氣、自動(dòng)化控制相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)工作3年以上或碩士畢業(yè)，相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)2年以上

2、具有豐富的軟硬件電路知識(shí)，熟悉常用外圍電路設(shè)計(jì)和代碼編寫(xiě)，熟悉ARM等嵌入式系統(tǒng)設(shè)計(jì)

3、熟悉硬件電路設(shè)計(jì)軟件，熟悉cortex m3內(nèi)核，熟悉示波器、萬(wàn)用表等常用測(cè)試儀器

4、熟悉醫(yī)療器械產(chǎn)品相關(guān)安全及電磁兼容標(biāo)準(zhǔn)。

5、醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

第三篇：崗位職責(zé)和任職要求

技術(shù)工程師

Technical engineers 崗位職責(zé)：

1.熟悉公司現(xiàn)有的項(xiàng)目情況，及時(shí)整理預(yù)期實(shí)施項(xiàng)目的項(xiàng)目資料； 2..負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)問(wèn)題直至設(shè)備交付使用方；

3.保質(zhì)保量完成項(xiàng)目安裝調(diào)試服務(wù)工作，安全施工； 4.為客戶解答項(xiàng)目在安裝、調(diào)試方面遇到的問(wèn)題； 5.不斷學(xué)習(xí)研究技術(shù)問(wèn)題，提出改進(jìn)解決辦法；

6.完成并協(xié)助部門(mén)主管或公司其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作； 任職要求：

1.發(fā)電廠繼電保護(hù)、電氣工程及自動(dòng)化或其他電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2.能熟練運(yùn)用AUTO CAD、CAXA等機(jī)械制圖軟件；

3.身體健康，無(wú)不良嗜好，能吃苦耐勞，適應(yīng)不定期的出差； 4.能準(zhǔn)確有效的為公司客戶解決技術(shù)安裝和服務(wù)問(wèn)題；

5.樂(lè)觀、主動(dòng)、有強(qiáng)烈責(zé)任感，具備良好的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)合作能力； 6.適應(yīng)高空作業(yè)的工作環(huán)境。

嵌入式軟件開(kāi)發(fā)工程師 R&D Engineer – Software 崗位職責(zé)：

1.軟件設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)功能模塊構(gòu)架設(shè)計(jì)及概要設(shè)計(jì)，確保滿足項(xiàng)目要求； 2.需求評(píng)估：管理軟件需求，對(duì)軟件需求進(jìn)行技術(shù)分析和評(píng)估； 3.軟件升級(jí)：確保軟件的及時(shí)更新和穩(wěn)定，確定版本移植方案； 4.技術(shù)攻關(guān)：對(duì)重大軟件故障及時(shí)分析，并給出解決方案。 任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，電子/通訊/計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)；

2.一年以上消費(fèi)/工業(yè)電子產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，一年以上通信產(chǎn)品軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 3.精通C語(yǔ)言，VC，ADS等開(kāi)發(fā)平臺(tái)；

4.熟悉AT指令集編程，從事過(guò)GPRS、GPS模塊軟件開(kāi)發(fā)人員優(yōu)先；熟悉嵌入式操作系統(tǒng)，如Linux、uC/OS-II、ecos等，從事過(guò)嵌入式系統(tǒng)軟件設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)，精通嵌入式系統(tǒng)架構(gòu)和開(kāi)發(fā)流程人員優(yōu)先；

5.良好的中英文口語(yǔ)、文字表達(dá)能力及計(jì)算機(jī)辦公軟件使用能力； 6.樂(lè)觀、主動(dòng)、有強(qiáng)烈責(zé)任感，具備良好的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)合作能力。

電子研發(fā)工程師 R&D Engineer – Hardware 崗位職責(zé)：

1.電路板和上位機(jī)開(kāi)發(fā)，硬件設(shè)計(jì)以及調(diào)試； 2.硬件底層軟件的設(shè)計(jì)以及調(diào)試。 任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，電子技術(shù)、控制或計(jì)算機(jī)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；

2.精通模電和數(shù)字電路，熟悉PLC、單片機(jī)、DSP、CPLD等軟硬件知識(shí)；精通C/C++和嵌入式系統(tǒng)開(kāi)發(fā),精通Protel99/2000或EWB 5.0等設(shè)計(jì)軟件，能熟練使用C/C++或VC等語(yǔ)言，熟悉上位機(jī)軟件開(kāi)發(fā)； 3.有控制類(lèi)產(chǎn)品單板開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；

4.從事過(guò)32位CPU如ARM硬件設(shè)計(jì)，熟悉PowerPC芯片的優(yōu)先；從事過(guò)射頻硬件開(kāi)發(fā)人員優(yōu)先；

5.良好的中英文口語(yǔ)、文字表達(dá)能力及計(jì)算機(jī)辦公軟件使用能力； 6.樂(lè)觀、主動(dòng)、有強(qiáng)烈責(zé)任感，具備良好的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)合作能力。

銷(xiāo)售工程師 Sales engineers

崗位職責(zé)：

1.學(xué)習(xí)與掌握公司產(chǎn)品和技術(shù)知識(shí)，有敏銳的市場(chǎng)撲捉和判別能力；

2.系統(tǒng)整合客戶資源，疏通銷(xiāo)售渠道，協(xié)助或全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)的推廣和銷(xiāo)售； 3.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)行情；

4.認(rèn)真貫徹、執(zhí)行公司的銷(xiāo)售政策，做好市場(chǎng)調(diào)查和分析； 5.積極開(kāi)發(fā)市場(chǎng)，推廣公司的品牌；

5.跟進(jìn)、落實(shí)公司各區(qū)域的項(xiàng)目，滿足客戶的需求；

6.根據(jù)公司的整體銷(xiāo)售計(jì)劃與戰(zhàn)略，制定自身的銷(xiāo)售目標(biāo)與策略。 任職要求：

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，（最好是電力系統(tǒng)繼電保護(hù)專(zhuān)業(yè)、電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)），營(yíng)銷(xiāo)能力突出者，不受學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)限制；

2.能在上級(jí)指導(dǎo)下完成項(xiàng)目的跟蹤及管理； 3.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

4.具備較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力、富有親和力，勤奮、敬業(yè)、主動(dòng)性強(qiáng)； 5.能承受高壓力工作，吃苦耐勞，并適應(yīng)長(zhǎng)期出差。

銷(xiāo)售主管 Sales executive

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助公司銷(xiāo)售總監(jiān)共同進(jìn)行項(xiàng)目組的管理工作，服從上級(jí)的安排，做好每一項(xiàng)工作； 2.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和市場(chǎng)預(yù)測(cè)及總體銷(xiāo)售計(jì)劃，擬定各組及各位銷(xiāo)售工程師的工作任務(wù)； 3.及時(shí)定期向銷(xiāo)售總監(jiān)匯報(bào)銷(xiāo)售部門(mén)的推廣銷(xiāo)售計(jì)劃； 4.協(xié)助銷(xiāo)售工程師及其他銷(xiāo)售人員完成項(xiàng)目的操作； 5.督導(dǎo)銷(xiāo)售人員完成銷(xiāo)售目標(biāo)；

6.負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售人員及時(shí)總結(jié)交流銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務(wù)水平； 7.負(fù)責(zé)處理客戶對(duì)產(chǎn)品或項(xiàng)目部員工的投訴，并在調(diào)查分析后向公司銷(xiāo)售總監(jiān)匯報(bào)； 8.對(duì)銷(xiāo)售部新進(jìn)員工進(jìn)行培訓(xùn)及指導(dǎo)工作。 任職要求：

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡在32歲左右，已婚女性?xún)?yōu)先考慮；

2.有豐富的電力產(chǎn)品銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。熟悉銷(xiāo)售方面的有關(guān)流程和模式； 3.熟悉發(fā)電，配電企業(yè)的基建，技改項(xiàng)目招投標(biāo)流程；

4.與各大電力設(shè)計(jì)院及主要中壓開(kāi)關(guān)及電力系統(tǒng)保護(hù)廠家有良好的合作關(guān)系； 5.有豐富的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國(guó)家的法律法規(guī)，熟悉公司營(yíng)銷(xiāo)制度的制訂； 6.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神。

項(xiàng)目經(jīng)理 Project manager 崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品開(kāi)拓和推廣，同時(shí)，積極維護(hù)已有客戶； 2.全面代表公司負(fù)責(zé)項(xiàng)目的跟蹤、操作、結(jié)算與支付等服務(wù)；

3.指導(dǎo)銷(xiāo)售人員貫徹執(zhí)行公司的銷(xiāo)售政策和相關(guān)制度，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目的操作程序，確保各銷(xiāo)售人員的工作標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到要求；

4.聽(tīng)取主管或銷(xiāo)售人員的工作匯報(bào)，并協(xié)助解決他們?cè)诠ぷ髦杏龅降睦щy，及時(shí)了解他們及其他部署的思想動(dòng)態(tài)、工作情緒，確保銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定；

5.定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目的工作情況，根據(jù)實(shí)際運(yùn)作情況，提出人員的增減建議及需要特別支持的理由；

6.參加部門(mén)、公司要求的各項(xiàng)會(huì)議，并向銷(xiāo)售人員傳達(dá)會(huì)議精神。

任職要求

1.專(zhuān)以上學(xué)歷。要求電力系統(tǒng)繼電保護(hù)專(zhuān)業(yè)、電氣工程及自動(dòng)化專(zhuān)業(yè)或其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)，營(yíng)銷(xiāo)能力突出者，不受專(zhuān)業(yè)限制；

2獨(dú)立完成項(xiàng)目的跟蹤，管理及操作；

3至少五年同行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)（在電力行業(yè)、各大設(shè)計(jì)院，電力局及繼保電氣，或開(kāi)關(guān)廠等配套廠家從事銷(xiāo)售工作的人員優(yōu)先）；

4備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和管理團(tuán)隊(duì)的能力； 5很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力、勤奮、敬業(yè)； 6適應(yīng)高壓力工作環(huán)境，能長(zhǎng)期出差。

銷(xiāo)售助理 Sales aistant 崗位職責(zé)：

1給予公司銷(xiāo)售人員出差前準(zhǔn)備或出差過(guò)程中所需幫助； 2.更新辦事處各個(gè)銷(xiāo)售人員的項(xiàng)目匯總情況；

3.負(fù)責(zé)辦事處電話的接聽(tīng)，人員來(lái)訪的接待，和辦事處相關(guān)會(huì)議的會(huì)議安排和紀(jì)要； 4.負(fù)責(zé)辦事處各工作人員日常行為的監(jiān)督；

5.負(fù)責(zé)辦事處人員的績(jī)效考核及出差報(bào)告的審核； 6.負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的各項(xiàng)制度規(guī)定；

7.及時(shí)向公司銷(xiāo)售主管匯報(bào)辦事處的工作情況； 8.辦事處的其他行政工作。 任職要求：

1.有1年以上外貿(mào)單證、招投標(biāo)、外資外貿(mào)商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),或具備售前經(jīng)驗(yàn)，且希望從事銷(xiāo)售工作的；

2.有積極進(jìn)取、樂(lè)觀開(kāi)朗的個(gè)性。具有良好的口頭和書(shū)面表達(dá)能力，和與人溝通技巧；

3.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和道德品質(zhì)，能承受工作壓力；

第四篇：設(shè)備工程師崗位職責(zé)有哪些

1、負(fù)責(zé)大廈電力設(shè)備(強(qiáng)電部分)：供電系統(tǒng)等的安全運(yùn)行及管理

2、負(fù)責(zé)上述系統(tǒng)的日常維護(hù)、檢查管理工作

3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理電力設(shè)備的維修及改造工作

4、負(fù)責(zé)電力設(shè)備運(yùn)行維護(hù)人員的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)管理工作

5、負(fù)責(zé)電力設(shè)備運(yùn)行維護(hù)等規(guī)章、規(guī)程的執(zhí)行情況督促檢查工作

6、負(fù)責(zé)商場(chǎng)及寫(xiě)字間關(guān)于電力設(shè)備的施工圖紙的審核及施工監(jiān)督管理及驗(yàn)收工作

7、負(fù)責(zé)電力設(shè)備運(yùn)行維護(hù)中的突發(fā)事件事故的技術(shù)處理工作

8、負(fù)責(zé)大廈新建、擴(kuò)建改造工程的電力設(shè)備配套技術(shù)保障工作和施工監(jiān)督管理工作

第五篇：設(shè)備工程師崗位職責(zé)有哪些

1、駐場(chǎng)于項(xiàng)目部，為期半年至一年，服從現(xiàn)場(chǎng)維保管理人員的工作安排。

2、在駐場(chǎng)期間熟練掌握項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀況，掌握項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)維的基本模式。

3、每日工作情況，并形成書(shū)面內(nèi)容，填寫(xiě)工作日志。

4、協(xié)助原駐場(chǎng)維保人員，共同完成項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的維保工作。

5、項(xiàng)目的日常配件損耗量的統(tǒng)計(jì)，并能預(yù)判設(shè)備零件更換的周期和制定計(jì)劃、時(shí)間節(jié)點(diǎn)。

6、努力學(xué)會(huì)各設(shè)備的實(shí)際操作，熟練掌握操作流程，并形成文字內(nèi)容。

第六篇：售前技術(shù)工程師崗位職責(zé)

職責(zé)：

1、 負(fù)責(zé)老客戶的項(xiàng)目售前支持和項(xiàng)目情況數(shù)據(jù)收集

2、現(xiàn)有大客戶資源開(kāi)發(fā)，及市場(chǎng)開(kāi)拓，分析、收集行業(yè)市場(chǎng)信息，建設(shè)銷(xiāo)售渠道，維護(hù)和發(fā)展客戶關(guān)系；

3、收集當(dāng)?shù)赜布缮炭蛻粜畔?；深入溝通并發(fā)展成當(dāng)?shù)卮砩蹋N(xiāo)售渠道與其他團(tuán)隊(duì)的協(xié)調(diào)合作、輔助跟蹤，協(xié)助針對(duì)目標(biāo)客戶的銷(xiāo)售項(xiàng)目；

4、協(xié)助招商會(huì)議的召開(kāi)，合約簽訂并執(zhí)行后期的跟蹤回訪，對(duì)接總部；

5、完成公司交予的其他任務(wù)。

職位要求：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，25-28歲，有項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)歷，特別優(yōu)秀者要求條件降低。

2、一年以上成功的相關(guān)產(chǎn)品售前、技術(shù)支持工作經(jīng)驗(yàn)，責(zé)任心強(qiáng)，市場(chǎng)開(kāi)拓能力強(qiáng)，善于溝通，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力；

3、思路敏捷，善于捕捉客戶需求，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和交際能力