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第一篇:設(shè)備工程師崗位職責有哪些
一、主要職責:
1、負責對公司設(shè)備全面管理工作;
2、負責設(shè)備的安裝和保養(yǎng)、維護工作并定期對儀器設(shè)備進行維護、校驗,保證在用設(shè)備完好率達標;
3、負責編制年季度設(shè)備和動和管線的預(yù)檢計劃,設(shè)備大中修,小修計劃,備件申購供應(yīng)計劃。
4、制定預(yù)防事故的措施,定期組織全廠設(shè)備大檢查,作好記錄,做好評比考核工作。
5、負責用水、用電的管理工作和水、電設(shè)施安裝和維護管理工作;
6、負責設(shè)備檔案的建立和管理工作;
7、負責安全操作、安全知識的教育和培訓(xùn)工作;
8、負責制定、落實、切實可行的設(shè)備維修,保養(yǎng)制度,并定或不定期對設(shè)備進行安全監(jiān)察工作;
9、負責對下屬人員進行考核、評價。在大型設(shè)備出現(xiàn)故障時,組織技術(shù)討論、分析及平時組織專業(yè)知識的學(xué)習(xí);
10、負責對公司機器設(shè)備、設(shè)施的維修和異常情況的處理;
11、做好預(yù)防性保養(yǎng)、維護工作,降低設(shè)備原因造成報廢量;
12、完成總經(jīng)理、副總經(jīng)理臨時交辦的工作。
二、工作標準
1、負責編制設(shè)備部人員崗位職責、分工合理、職能明確、考核嚴格。
2、根據(jù)車間生產(chǎn)要求的需要,制定出設(shè)備檢修計劃,并對計劃的實施進行監(jiān)督、檢查。
3、在設(shè)備出現(xiàn)故障時,應(yīng)及時委派維修工進行維修,確保生產(chǎn)的順利進行。
4、制定用電設(shè)施的檢修計劃,并對計劃的實施及完成情況進行監(jiān)督、檢查;確保設(shè)備設(shè)施的順利運行。
5、對下屬人員制定出學(xué)習(xí)方案,提高下屬人員的維修技術(shù),并不定期參加下屬人員的學(xué)習(xí)交流會,以了解下屬人員的工作水平。
6、制定安全操作手冊,使全體員工規(guī)范的操作設(shè)備,降低設(shè)備的損耗率;并對員工的安全操作知識進行不定期檢查。
第二篇:工程師崗位職責
工作職責:
1、負責抖音/火山等多個業(yè)務(wù)線的端到端體驗優(yōu)化相關(guān)策略算法系統(tǒng)建設(shè)與優(yōu)化工作;
2、通過海量數(shù)據(jù),分析與挖掘各種潛在關(guān)聯(lián),保障用戶體驗。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè);
2、具備扎實的算法基礎(chǔ)和優(yōu)秀的編碼能力;
3、精通Spark、Hive、Storm、Hadoop等至少一項分布式系統(tǒng);
4、具備優(yōu)秀的邏輯思維能力,對解決挑戰(zhàn)性問題充滿熱情,善于解決問題和分析問題;
5、具備良好的團隊合作精神,較強的溝通能力和學(xué)習(xí)能力;
6、有TensorFlowLite等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第三篇:工程師崗位職責
1.研究、開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)和使用通信裝備與系統(tǒng)、光纖光纜等;
2.研究、開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)和維護無線和移動通信系統(tǒng)與裝備、無線尋呼系統(tǒng)、無繩電話、數(shù)字蜂窩移動通信系統(tǒng)等;
3.研究、開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)和維護通信交換裝備與系統(tǒng)、軟件、窄帶綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)組網(wǎng)技術(shù)、傳真機等;
4.研究、開發(fā)、設(shè)計、生產(chǎn)和維護綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)接口技術(shù)與裝配、數(shù)字終端設(shè)備、寬帶綜合業(yè)務(wù)數(shù)字網(wǎng)模型、電子數(shù)據(jù)交換系統(tǒng)等;
5.研究、規(guī)劃、施工、運行、維護載波傳輸、數(shù)字傳輸和電、光纜傳輸通信線路;
6.負責技術(shù)平臺使用的意見反饋,客戶使用滿意度反饋,工程質(zhì)量及運轉(zhuǎn)情況反饋,及時組織解決相關(guān)問題,對客戶的應(yīng)用提供建議。
第四篇:機械工程師崗位職責
職責:
1、跟進項目的技術(shù)方案、設(shè)計圖紙和施工;
2、協(xié)助處理項目現(xiàn)場應(yīng)用等技術(shù)支持工作;
3、配合產(chǎn)品技術(shù)部做好產(chǎn)品技術(shù)歸檔和支持工作;
4、其他調(diào)配工作。
任職要求:
1、機械、電氣、控制相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、有自動化系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗者,有鉗工或電工證書優(yōu)先;
3、電氣相關(guān)方面知識儲備;
4、性格隨和開朗,溝通能力強;
5、必須有駕照且有實際駕駛經(jīng)驗。
第五篇:工程師崗位職責
1、 在主管領(lǐng)導(dǎo)下,負責新產(chǎn)品開發(fā)、老產(chǎn)品改進工藝規(guī)程的編制。確保工藝文件的完整性、正確性、統(tǒng)一性。
2、負責新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設(shè)計,完善試制報告和有關(guān)工藝資料,工藝技術(shù)資料的立卷、歸檔工作。參與新產(chǎn)品鑒定工作。
3、負責車間5S管理
4 、負責對操作員工工藝工裝培訓(xùn)、工作技能培訓(xùn)及考核。
5、工藝人員要深入生產(chǎn)現(xiàn)場,掌握質(zhì)量情況;指導(dǎo)、督促車間一線生產(chǎn)及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題,搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。
6、負責每臺生產(chǎn)設(shè)備建檔,安全生產(chǎn)操作和維護保養(yǎng)。
7、負責工藝工裝、刀具、刀片管理。オオ
8、負責本部門ISO900文件的展開和檢查、診斷、落實工作。
9、負責處理生產(chǎn)職責范圍內(nèi)的其他事宜。
10、完成主管布置的各項臨時任務(wù)。
第六篇:機械工程師崗位職責
1.負責公司機加、鈑金類物料的采購,參與供應(yīng)商的認證,與之建立良好關(guān)系;
2.掌握相關(guān)物料市場行情,對關(guān)鍵物料進行成本分析等;
3.負責與供應(yīng)商簽訂采購合同,跟蹤合同執(zhí)行進度及后續(xù)付款事宜;
4.負責機加、鈑金物料的詢價和議價及材料安全庫存方面的分析;
5.負責管理及評價供應(yīng)商,處理不良品退換貨事宜;
6.熟練使用電腦常用軟件;
7.完成部門經(jīng)理指定的其他工作。
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,機械類相關(guān)專業(yè)學(xué)歷背景;三年以上機械加工行業(yè)采購工作經(jīng)驗,熟悉鈑金、機加行業(yè)采購流程;
2. 熟悉技術(shù)圖紙,商務(wù)術(shù)語和商務(wù)談判;
3. 熟悉產(chǎn)品進貨及出廠的檢驗設(shè)備及檢驗流程;
4.熟悉ISO質(zhì)量體系,了解質(zhì)量控制流程;
5.能熟練使用ERP ,熟練使用常用辦公軟件;
6.良好的溝通能力,辦事嚴謹,吃苦耐勞,有較強的抗壓能力。
1.負責機械、傳動物料(電機、馬達、精密齒輪、減速裝置等)的供應(yīng)商開發(fā)、評審,管理、改善及淘汰;
2.負責材料成本分析核算、價格、商務(wù)采款初步談判。
3.提交供應(yīng)商分析報告,為完善供應(yīng)鏈提供準確的數(shù)據(jù)分析。
4.配合研發(fā)、財務(wù)、質(zhì)量及倉庫及時處理相關(guān)問題。
5.不斷完善供應(yīng)商體系,第二供方的開發(fā)及原材料成本的持續(xù)下降。
6.完成上級分配的其它事宜。