千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《安全崗位競聘演講稿》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《安全崗位競聘演講稿》。
第一篇:安全崗位競聘演講稿
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好! 我叫×××,現(xiàn)年××歲,共青團(tuán)員,學(xué)歷大專,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我們這次展現(xiàn)自我,發(fā)揮自我、公平競爭的機(jī)會。我從參加工作到現(xiàn)在一直工作在一線,從事過配電、送電、試驗、檢修、營業(yè)管理等工作。今天,我競聘安全員這個崗位,是因為確信自己有能力擔(dān)負(fù)起安全員的這份重任。下面請允許我將對安全工作的認(rèn)識,搞好安全工作的思路向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委匯報如下,請給予批評指正:
一、對安全工作的認(rèn)識和理解
我們都知道,電力企業(yè)無論是從人的方面來看還是從物的方面來看,都是一個危險性較高的行業(yè),由于電力企業(yè)的特殊性,變、輸、配用電在同一瞬間完成,且需要時刻保持平衡。任何環(huán)節(jié)發(fā)生問題,都可能誘發(fā)整個電力生產(chǎn)事故。特別是電力企業(yè)長期暴露在各個角落里的輸配電線路及其用電設(shè)備,他們的安全運行還關(guān)系到電力行業(yè)以外人員、設(shè)備的安全。上述多種因素都決定了電力生產(chǎn)的基本方針必須是“安全第一、預(yù)防為主”。
二、安全監(jiān)察工作的思路和方法
假若我能夠當(dāng)選為安全員,我打算從以下幾個方面去開展安全工作:
1、提倡安全管理工作的“人性化” 傳統(tǒng)的安全管理過多化強(qiáng)調(diào)剛性管理,看表面,抓現(xiàn)象,看結(jié)果,重懲處成分較多,對氛圍的熏陶人性的感化重視不夠。依據(jù)這種局面、安全部門要與其他部門聯(lián)合起來,常組織一些有意義的安全競賽活動。這樣、不僅及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,糾正制止了違章,更重要的是,以人為本,在全公司上下營造一種濃濃的人人講安全的文化氛圍。
2、實現(xiàn)安全管理工作的“程序化” 電力行業(yè)的許多工作,都是多工種綜合交叉作業(yè),多種危險因素相互作用,相互關(guān)系。實行程序化的安全管理,就是把電力企業(yè)每一項工作和應(yīng)做的安全措施與實際工作步驟相結(jié)合,讓工作負(fù)責(zé)人及作業(yè)人員在實際工作中知道怎樣來運作,熟悉及掌握每一個工作步驟與之相對應(yīng)的安全措施。并知道怎樣來防范,杜絕事故的發(fā)生。
3、落實安全管理工作的“制度化” 為了強(qiáng)化電力企業(yè)安全管理工作,達(dá)到安全生產(chǎn)的目的。除了必須嚴(yán)格貫徹執(zhí)行國家和上級頒發(fā)的有關(guān)法規(guī)、規(guī)定及制度以外,企業(yè)還必須根據(jù)自身的特點編制一套安全管理制度,將規(guī)程進(jìn)行細(xì)化和量化,讓每一個職工都知道自己在日常工作中因違章造成事故所應(yīng)負(fù)的責(zé)任。
4、達(dá)到安全監(jiān)察管理工作的“合同化” 隨著電力企業(yè)的不斷發(fā)展,“兩改”不斷的深入,現(xiàn)行的電力法律、法規(guī)、規(guī)定已明確滯后,特別是針對電網(wǎng)改造后出現(xiàn)的許多新問題,現(xiàn)行的電力法律、法規(guī)均無明確規(guī)定,為了確保電力企業(yè)的合法權(quán)益不受侵害,安全監(jiān)察工作人員要學(xué)法、懂法;要以法律為武器,實施主動防范。并通過安全管理合同化,對未遂事故起到防微杜漸的作用。
以上是我競聘上安全員后的思路和想法,肯定存在不足和欠缺。但我衷心的希望各位領(lǐng)導(dǎo)和評委給我大力支持,給予我承擔(dān)這份重?fù)?dān)的機(jī)會。我有決心在以陳經(jīng)理為首的××供電分公司黨、政、工班子的領(lǐng)導(dǎo)下,為電力企業(yè)的安全管理工作做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第二篇:DCS崗位職責(zé)
主控DCS崗位職責(zé)
1、在班長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真履行公司各項管理規(guī)章制度,按照操作規(guī)程操作DCS系統(tǒng)上的各個自動閥門、泵的開啟和關(guān)閉。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位及相關(guān)崗位專業(yè)知識,掌握DCS操作要領(lǐng),不斷提高自身操作水平,確保安全生產(chǎn)。
3、熟悉本裝置工藝流程,控制指標(biāo)、主要設(shè)備構(gòu)造以及本裝置各種物料的物性特征,能熟練掌握開停車程序和事故狀態(tài)下處理程序,能及時發(fā)現(xiàn)并正確判斷各種異常情況,防止各類事故發(fā)生。
4、負(fù)責(zé)利用通訊工具向外界進(jìn)行必要的聯(lián)系,向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作、請示工作,向室外操作人員發(fā)出指令,協(xié)調(diào)生產(chǎn)。
5、向班長匯報生產(chǎn)中存在的不正?,F(xiàn)象和不安全因素。 6、檢查并監(jiān)視控制室內(nèi)可燃?xì)鈭缶?、消防報警等設(shè)備。 7、負(fù)責(zé)控制室內(nèi)操作員站和工程師站兩臺計算機(jī)的開機(jī)和關(guān)機(jī)操作。
8、熟練掌握消防器材和應(yīng)急器材的使用方法、
9、認(rèn)真記好操作記錄,做到書寫工整,記錄及時全面。
10、整理和保持控制室內(nèi)衛(wèi)生。 11、及時完成班長安排的各項臨時工作。
第三篇:中石化崗位職責(zé)
崗位說明書
崗位說明書
崗位說明書篇2:中國石化安全生產(chǎn)十大禁令和崗位職責(zé)
中國石化安全生產(chǎn)十大禁令
一、嚴(yán)禁在禁煙區(qū)域內(nèi)吸煙、在崗飲酒,違者予以開除并解除勞動合同。
二、嚴(yán)禁高處作業(yè)不系安全帶,違者予以開除并解除勞動合同。
三、嚴(yán)禁水上作業(yè)不按規(guī)定穿戴救生衣,違者予以開除并解除勞動合同。
四、嚴(yán)禁無操作證從事電氣、起重、電氣焊作業(yè),違者予以開除并解除勞動合同。
五、嚴(yán)禁工作中無證或酒后駕駛機(jī)動車,違者予以開除并解除勞動合同。
六、嚴(yán)禁未經(jīng)審批擅自決定鉆開高含硫化氫油氣層或進(jìn)行試氣作業(yè),違者對直接負(fù)責(zé)人予以開除并解除勞動合同。
七、嚴(yán)禁違反操作規(guī)程進(jìn)行用火、進(jìn)入受限空間、臨時用電作業(yè),違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成后果的,
予以開除并解除勞動合同。
八、嚴(yán)禁負(fù)責(zé)放射源、火工器材、井控坐崗的監(jiān)護(hù)人員擅離崗位,違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成后果的,
予以開除并解除勞動合同。
九、嚴(yán)禁危險化學(xué)品裝卸人員擅離崗位,違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成后果的,予以開除并解除勞動合同。
十、嚴(yán)禁鉆井、測錄井、井下作業(yè)違反井控安全操作規(guī)程,違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成后果的,予以開
除并解除勞動合同。
天然氣分公司管道運行安全生產(chǎn)禁令
(1)嚴(yán)禁在站場、閥室、隧道等生產(chǎn)作業(yè)場所吸煙、使用非防爆無線通訊設(shè)備、照明設(shè)備,違者予以解除勞動合同。
(2)嚴(yán)禁生產(chǎn)現(xiàn)場和施工作業(yè)現(xiàn)場的作業(yè)人員在崗飲酒,違者予以解除勞動合同。
(3)嚴(yán)禁無操作證從事壓力容器、電氣、起重、電氣焊作業(yè),違者予以解除勞動合同。 (4)嚴(yán)禁無用火作業(yè)許可證、用火監(jiān)火人不在場、安全措施不落實進(jìn)行用火作業(yè),違者予以解除勞動合同。
(5)嚴(yán)禁高處作業(yè)不系安全帶、水上作業(yè)不按規(guī)定穿戴救生衣,違者予以解除勞動合同。
(6)嚴(yán)禁值班人員睡崗、擅離崗位,違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成天然氣分公司級以上事故的,予以解除勞動合同。
(7)嚴(yán)禁未經(jīng)檢測進(jìn)入閥井、隧道、涵洞、排污池等受限空間及閥室巡檢、作業(yè),違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成天然氣分公司級以上事故的,予以解除勞動合同。
(8)嚴(yán)禁未采取防中毒、防窒息、防自燃等安全措施對含硫化物的天然氣管道、設(shè)備進(jìn)行作業(yè),違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成天然氣分公司級以上事故的,予以解除勞動合同。
(9)嚴(yán)禁巡線不到位、遲報、漏報、瞞報事故隱患、對第三方施工未采取有效防范措施,違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成天然氣分公司級以上事故的,予以解除勞動合同。
(10)嚴(yán)禁使用未安裝漏電保護(hù)裝置的電氣設(shè)備、電動工具;嚴(yán)禁帶負(fù)荷操作刀閘、帶接地線合閘、帶電掛接地線和作業(yè)前不驗電;嚴(yán)禁在未辦理相關(guān)手續(xù)的情況下,設(shè)置、修改、摘除或投用連鎖回路。違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成天然氣分公司級以上事故的,予以解除勞動合同。
生產(chǎn)操作人員hse職責(zé) 2.6.11.1 認(rèn)真學(xué)習(xí)和嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度,遵守勞動紀(jì)律,不違章作業(yè),對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。 2.6.11.2 精心操作,嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律和操作紀(jì)律,做好各項記錄。交接班應(yīng)交接安全情況,交班應(yīng)為接班創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)條件。 2.6.11.3 正確分析、判斷和處理各種事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時,及時向上級如實報告,按事故預(yù)案正確處理,并保護(hù)現(xiàn)場,做好詳細(xì)記錄。 2.6.11.4 按時認(rèn)真進(jìn)行巡回檢查,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。 2.6.11.5 正確操作,精心維護(hù)設(shè)備,保持作業(yè)環(huán)境整潔,搞好安全生產(chǎn)。 2.6.11.6 上崗應(yīng)按規(guī)定著裝,妥善保管、正確使用各種防護(hù)器具和滅火器材。 2.6.11.7 積極參加各種安全活動、崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)案演練。 2.6.11.8 有權(quán)拒絕違章作業(yè)的指令,對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。 2.6.11.9 認(rèn)真做好直接作業(yè)的監(jiān)護(hù)工作,落實各項防范措施。
工藝技術(shù)人員hse職責(zé)
2.6.6.1 負(fù)責(zé)本單位安全生產(chǎn)中的工藝技術(shù)工作,確保各項技術(shù)工作的安全可靠性。 2.6.6.2 負(fù)責(zé)編制本單位安全技術(shù)規(guī)程及管理制度。在編制開停工、技術(shù)改造方案時,應(yīng)有可靠的安全衛(wèi)生技術(shù)措
施,并對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。 2.6.6.3 對本單位職工進(jìn)行安全生產(chǎn)操作技術(shù)與知識培訓(xùn),組織安全生產(chǎn)技術(shù)練兵和考核。
2.6.6.4 經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)情況,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時整改,制止違章指揮、違章作業(yè),緊急情況下有權(quán)停
止作業(yè),并立即向領(lǐng)導(dǎo)報告。 2.6.6.5 參加本單位新建、改建、擴(kuò)建工程設(shè)計審查、竣工驗收。參加工藝改造、工藝條件變動方案的審查,使之
符合安全技術(shù)要求。
2.6.6.6 發(fā)生與生產(chǎn)有關(guān)的事故及時報告,參加生產(chǎn)和有關(guān)事故調(diào)查、分析。 2.6.6.7 負(fù)責(zé)本單位裝置檢修、停工、開工安全技術(shù)方案的制定,對方案執(zhí)行情況進(jìn)行檢查監(jiān)督。
班組兼職安全員hse職責(zé) 2.6.10.1 班組安全員由班(組)長或副班(組)長兼任,接受本部門安全員的業(yè)務(wù)指導(dǎo),做好本班(組)的安全工
作。
2.6.10.2 組織開展本班(組)的各種安全活動,負(fù)責(zé)安全活動記錄,提出改進(jìn)安全工作意見和建議。堅持班前安全
講話,班后安全總結(jié)。 2.6.10.3 對新職工(包括實習(xí)、代培人員)進(jìn)行班組、崗位安全教育。組織崗位技術(shù)練兵和開展事故預(yù)案演練。
2.6.10.4 嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度,對違章作業(yè)有權(quán)制止,并及時報告。 2.6.10.5 檢查監(jiān)督本班組、崗位人員正確使用和管理好勞動防護(hù)用品、各種防護(hù)器具及滅火器材。
2.6.10.6 發(fā)生事故時,及時了解情況,維護(hù)好現(xiàn)場,救護(hù)傷員,并向領(lǐng)導(dǎo)報告。 2.6.10.7 落實好直接作業(yè)的監(jiān)護(hù)工作。篇3:中石化集團(tuán)下屬某煉油公司部門職責(zé)
一、辦公室 1 文秘行政
(1) 公司重要文件、重要報告、重要綜合材料等文稿的起草。 (2) 催辦督辦上級文件精神、公司內(nèi)決議、決定和領(lǐng)導(dǎo)批示的工作。 (3) 公司和分公司協(xié)調(diào)委員會會議、總經(jīng)理辦公會的議題征集、呈審、會務(wù)、
記錄及會議記錄的整理工作. (4) 公司內(nèi)部文件的審核、呈簽、印發(fā)、閱辦,外來行政文件的登記、收發(fā)、
傳閱,以及各類文件的歸檔、借閱、保管工作. (5) 公司機(jī)關(guān)報刊、雜志、信函、電報、傳真等的收發(fā)工作。 (6) 制訂公司值班管理制度,安排管理公司機(jī)關(guān)總值班及節(jié)假日值班工作。 (7) 與長嶺分公司的行政事務(wù)協(xié)調(diào)工作。
保密委員會的日常工作. (9) 按照“歸口管理、分級負(fù)責(zé)”的原則處理來信來訪。 (10) 機(jī)關(guān)公用設(shè)備的管理,安排公司機(jī)關(guān)水電維修等工作。 (11) 安排公司機(jī)關(guān)會議室、領(lǐng)導(dǎo)辦公室的公務(wù)工作。 2 公關(guān)接待
(1) 組織企業(yè)公關(guān)策劃和企業(yè)形象策劃工作。 (2) 公司的對外聯(lián)系和對外接待工作,并對接待費用進(jìn)行控制和管理。 (3) 公司和分公司的外事工作。 (4) 公司訂票聯(lián)系工作。 (5) 領(lǐng)導(dǎo)出行安排工作。
二、生產(chǎn)技術(shù)部 1 生產(chǎn)管理 (1) (2) 編制年度、季度、月度生產(chǎn)計劃,并對計劃完成情況檢查、分析。 根據(jù)生產(chǎn)計劃編制原料采購計劃、加工和產(chǎn)品銷售計劃,并對計劃完成
情況組織檢查、分析。
(3) 編制公司水電等能源資源的消耗計劃,并對計劃完成情況進(jìn)行檢查、分
析和考核。 (4) (5) (6) (7) (8) (9) 公司生產(chǎn)計劃的平衡管理工作。 組織公司的生產(chǎn)經(jīng)營碰頭會和生產(chǎn)經(jīng)營活動分析工作。 組織實施工藝改造、設(shè)備大修、技措和新產(chǎn)品的小試、中試生產(chǎn)。 對公司生產(chǎn)車間的工藝紀(jì)律執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督。 公司與分公司生產(chǎn)計劃的協(xié)調(diào)工作。 對公司與分公司的公用工程系統(tǒng)進(jìn)行協(xié)調(diào)和管理,組織指揮搶維修工
作。
2 技術(shù)管理
(1) 組織公司新產(chǎn)品、新項目、新技術(shù)等相關(guān)信息調(diào)研,編制并監(jiān)督實施公
司中長期產(chǎn)品和技術(shù)發(fā)展規(guī)劃。 (2) 組織制(修)訂工藝操作規(guī)程、工藝改造方案。 (3) 組織重大技術(shù)攻關(guān)活動和技術(shù)改造工作。 (4) 組織對外技術(shù)合作、技術(shù)交流(包括詢價、談判、技術(shù)審查等)工作,
并組織進(jìn)行引進(jìn)項目的技術(shù)可行性分析。 (5) (6) 組織進(jìn)行新產(chǎn)品、新工藝、新原材料的技術(shù)鑒定和專利申報管理工作。 基建、大修、技措和新發(fā)展等項目的前期準(zhǔn)備(主要包括新項目提出、
立項、技術(shù)可行性分析等工作),參與各項目施工期間質(zhì)量的監(jiān)控管理
和階段性技術(shù)驗收工作,并在完工時提交技術(shù)驗收報告。 (7) 公司科研項目的立項、計劃、審批、評定和資金分配工作,并組織進(jìn)行
科研項目的向上級單位申報、評定、獎勵工作。 (8) 歸口管理產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)行審定工作。 (9) 組織新產(chǎn)品的開發(fā)工作(包括新產(chǎn)品開發(fā)計劃的制訂、立項、可研分析、 試生產(chǎn)工藝設(shè)計),并對新產(chǎn)品開發(fā)過程中的質(zhì)量管理進(jìn)行監(jiān)控管理。 (10) 對新產(chǎn)品的小試、中試生產(chǎn)進(jìn)行監(jiān)控,提出正式投產(chǎn)意見。 (11) 技術(shù)檔案的管理、科技成果和信息資料的保密及相關(guān)工作。 3 質(zhì)量管理
(1) 組織同行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品、項目等相關(guān)質(zhì)量信息調(diào)研工作,編制并監(jiān)督實施
公司中長期質(zhì)量發(fā)展規(guī)劃。
(2) 組織貫徹并監(jiān)督執(zhí)行國家、石化集團(tuán)和各級政府部門的質(zhì)量法規(guī)、政策
和標(biāo)準(zhǔn)。
(3) 組織制訂公司質(zhì)量目標(biāo)、產(chǎn)品質(zhì)量管理工作計劃、質(zhì)量升級規(guī)劃、質(zhì)量
管理制度、產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品分析標(biāo)準(zhǔn)等,審定產(chǎn)品檢驗計劃,并對
標(biāo)準(zhǔn)和制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核,實施質(zhì)量否決權(quán)。 (4) 配合計劃經(jīng)營部進(jìn)行質(zhì)量體系的維護(hù)建設(shè)和內(nèi)審工作。 (5) 對二級單位的檢驗機(jī)構(gòu)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo),統(tǒng)一協(xié)調(diào)和考核管理。 (6) 公司、地方及上級質(zhì)量監(jiān)督管理部門的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作,配合上級機(jī)關(guān)的
質(zhì)量評比、創(chuàng)名牌和產(chǎn)品抽檢、質(zhì)量檢查等工作。 (7) 對產(chǎn)品質(zhì)量有重大直接影響的主要化工原材料(包括分公司委托的油品
水運出廠和關(guān)聯(lián)交易產(chǎn)品)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督。 (8) 審定不合格原材料處理方案、產(chǎn)品降等報廢方案,審批化驗分析保留項
目。
(9) 組織出廠質(zhì)量事故、重大質(zhì)量事故和用戶投訴的調(diào)查和處理工作,并提
出調(diào)查報告和處理意見。
(10) 歸口管理產(chǎn)品廣告和用戶服務(wù)工作。 (11) 組織重大質(zhì)量攻關(guān)和質(zhì)量改進(jìn)活動。 (12) 建立產(chǎn)品合格率、質(zhì)量損失率等質(zhì)量指標(biāo)體系,對質(zhì)量指標(biāo)完成情況進(jìn) 行統(tǒng)計分析和考核,匯總編制并報送產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計資料和報表。 (13) 定期組織對主要供應(yīng)商評審工作。
三、機(jī)動工程部 1 設(shè)備管理
(1) 公司動力設(shè)備、工藝設(shè)備的技術(shù)管理,組織有關(guān)技術(shù)交流,推廣應(yīng)用新
技術(shù)。
(2) 編制公司修理計劃和零星設(shè)備購置計劃,審批外協(xié)配件加工計劃及配件
的計劃。 (3) (4) 對外委項目計劃進(jìn)行審查。 公司機(jī)械動力、車輛、特種設(shè)備等的報廢、更新、改造及設(shè)備選型工作
并組織、協(xié)調(diào)大型關(guān)鍵設(shè)備的購置、驗收及維護(hù)管理。 (5) (6) 公司特種設(shè)備的安全使用管理,組織定期檢驗工作。 組織建立、健全公司設(shè)備臺帳和設(shè)備技術(shù)檔案。 2 工程管理 (1) (2) 公司和分公司的工程建設(shè)歸口管理。 工程建設(shè)項目計劃編制、項目招標(biāo)管理工作,組織、協(xié)調(diào)項目實施過程
中的勘測、設(shè)計、采購、監(jiān)理、施工等方面工作。 (3) 固定資產(chǎn)投資項目實施階段的工程建設(shè)管理,參加工程項目的總體設(shè)計
和初步設(shè)計審查,組織進(jìn)行項目的交付驗收工作。 (4) (5) 組織項目施工圖設(shè)計審查,編報開工報告。 工程項目的預(yù)決算審查和投資控制的管理,編制固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計報
表。
(6) 組織工程建設(shè)項目的前期生產(chǎn)準(zhǔn)備工作,組織工程中間交接和項目竣工
驗收,并提出申請報告。
(7) 工程建設(shè)項目技術(shù)檔案的收集、整理和歸檔。 3 總圖管理 (1) (2) 全公司行政區(qū)域的總圖規(guī)劃工作 對全公司的土地規(guī)劃進(jìn)行統(tǒng)一管理。
四、安全環(huán)保部 1 安全生產(chǎn) (1) (2) 歸口管理公司的安全生產(chǎn)和職業(yè)衛(wèi)生。 編制公司職業(yè)安全衛(wèi)生發(fā)展規(guī)劃及年度安全方針目標(biāo)和技措計劃,并對
計劃完成情況進(jìn)行檢查、分析和考核。 (3) 組織制(修)訂公司安全生產(chǎn)及職業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)程和
標(biāo)準(zhǔn),并對執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核。 (4) 公司新建、改擴(kuò)建及大修、技措工程和項目職業(yè)安全衛(wèi)生工作的監(jiān)督和
評價,并參與工程和項目的審查及竣工驗收。 (5) 公司各項安全技術(shù)裝備的維護(hù)、管理工作,組織各部門對鍋爐、壓力容
器、氣瓶、起重機(jī)械、電梯、電氣、大機(jī)組進(jìn)行安全監(jiān)督。 (6) (7) 公司安全和職業(yè)衛(wèi)生工作各項指標(biāo)的考核工作。 公司安全生產(chǎn)委員會辦公室、環(huán)境保護(hù)委員會辦公室、安全專家咨詢委
員會辦公室的日常工作。 (8) (9) 安環(huán)生產(chǎn)相關(guān)教育及特殊工種的技術(shù)培訓(xùn)、考核、取證和復(fù)審工作。 外來施工單位安環(huán)資質(zhì)的審查工作。
(10) 公司安全環(huán)保隱患和“三廢”的治理工作。 (11) 公司防災(zāi)救災(zāi)、防洪搶險、防震減災(zāi)的管理工作。 (12) 公司勞保用品和勞保費用的統(tǒng)一管理及安?;鸬墓芾砗褪褂霉ぷ?。 (13) 各類安環(huán)事故的匯總、統(tǒng)計上報工作。 (14) 公司內(nèi)外安環(huán)工作的協(xié)調(diào)。 2 環(huán)境保護(hù)
(1) 歸口管理公司環(huán)境保護(hù)工作,加強(qiáng)環(huán)保的事前監(jiān)控,預(yù)測、預(yù)防環(huán)保事
故的發(fā)生,對環(huán)保新技術(shù)的應(yīng)用進(jìn)行跟蹤分析。 (2) 編制公司環(huán)境保護(hù)發(fā)展規(guī)劃及年度環(huán)保方針目標(biāo)和技措計劃,并對計劃
完成情況進(jìn)行檢查、分析和考核。 (3) 組織制(修)訂公司環(huán)境保護(hù)的規(guī)章制度、技術(shù)規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),并對執(zhí)行
情況進(jìn)行檢查和考核。
(4) 公司新建、改擴(kuò)建及大修、技措工程和項目環(huán)境保護(hù)工作的監(jiān)督和評價
工作,并參與工程和項目的審查及竣工驗收。 (5) (6) (7) 公司各項環(huán)境保護(hù)設(shè)施的維護(hù)、管理工作。 公司環(huán)保工作各項指標(biāo)的考核工作。 組織公司人身傷亡、火災(zāi)、爆炸事故及重大環(huán)境污染事故的調(diào)查、仲裁 并提出處理意見。篇4:中石化--崗位匹配--性格一
職業(yè)性格測試題
邁爾斯-布里格斯類型指標(biāo) mbti測試前須知
1、參加測試的人員請務(wù)必誠實、獨立地回答問題,只有如此,才能得到有效的結(jié)果。
2、《性格分析報告》展示的是你的性格傾向,而不是你的知識、技能、經(jīng)驗。
3、mbti提供的性格類型描述僅供測試者確定自己的性格類型之用,性格類型沒有好壞,只有不同。每一種性格特征都有其價值和優(yōu)點,也有缺點和需要注意的地方。清楚地了解自己的性格優(yōu)劣勢,有利于更好地發(fā)揮自己的特長,而盡可能的在為人處事中避免自己性格中的劣勢,更好地和他人相處,更好地作重要的決策。
4、本測試分為四部分,共93題;需時約18分鐘。所有題目沒有對錯之分,請根據(jù)自己的實際情況選擇。將你選擇的a或b所在的 ○涂黑,例如:● 只要你是認(rèn)真、真實地填寫了測試問卷,那么通常情況下你都能得到一個確實和你的性格相匹配的類型。希望你能從中或多或少地獲得一些有益的信息。
一、哪一個答案最能貼切的描繪你一般的感受或行為?
二、在下列每一對詞語中,哪一個詞語更合你心意?請仔細(xì)想想這些詞語的意義,而不要理會他們的字形或讀音。
三、哪一個答案最能貼切地描繪你一般的感受或行為 篇5:中石化規(guī)定 中石化集團(tuán)公司規(guī)定
目 錄
一、《安全生產(chǎn)責(zé)任制》
二、《安全承諾制度》
三、《安全臺帳管理規(guī)定》
四、《安全教育管理規(guī)定》
五、《安全檢查規(guī)定》
六、《用火作業(yè)安全管理規(guī)定》
七、《進(jìn)入受限空間作業(yè)安全管理規(guī)定》
八、《臨時用電安全管理規(guī)定》
九、《高處作業(yè)安全管理規(guī)定》
十、《破土作業(yè)安全管理規(guī)定》 十
一、《高溫作業(yè)管理規(guī)定》
十二、《石油化工集團(tuán)公司職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)規(guī)范》(2009) 十
三、《中國石油化工股份有限公司建設(shè)項目勞動安全、職業(yè)衛(wèi)生、抗震減災(zāi)“三同時”管理實施細(xì)則》
十四、《加油站安全管理規(guī)定》
十五、《機(jī)動車輛交通安全管理規(guī)定》
十六、中石化安全生產(chǎn)十大禁令
十七、其它:見《中國石油化工集團(tuán)公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度》(2004)略
一、《安全生產(chǎn)責(zé)任制》
石化股份安[2008]485號
第一條 安全生產(chǎn)責(zé)任制是以制度的形式明確規(guī)定各級負(fù)責(zé)人、員工和部門,在生產(chǎn)活動中應(yīng)負(fù)的安全責(zé)任。落實好安全生產(chǎn)責(zé)任制是做好安全工作的關(guān)鍵。
第二條 企業(yè)各級主要負(fù)責(zé)人,其它領(lǐng)導(dǎo)、職能部門和員工,在各自和部門工作范圍內(nèi),對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
第三條 安全生產(chǎn)人人有責(zé),誰主管誰負(fù)責(zé),上崗必守則,實行一崗一責(zé)制。
二、《安全承諾制度》
中國石化安監(jiān)〔2007〕59號 2007年8月14日實施
第二條安全承諾是指員工向企業(yè)保證完全履行自己的安全職責(zé),并進(jìn)行書面承諾。
第三條 安全承諾書是指載有安全承諾內(nèi)容和承諾人親筆簽字的書面文件。
第四條 安全承諾內(nèi)容如下:
1.承諾通則;
2.承諾人的崗位安全生產(chǎn)責(zé)任,即本崗位的“一崗一責(zé)制”。 第五條承諾通則:
1.認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司“安全第
一、預(yù)防為主、全員動手、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,嚴(yán)格遵守集團(tuán)公司安全生產(chǎn)禁令,以及人身安全、防火防爆、車輛安全等十大禁令,嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度。
2.自覺接受安全教育培訓(xùn),提高安全技能。做到會報警,會自救、互救,會熟練使用防毒面具、呼吸器、滅火器等消防、氣防設(shè)施。
3.忠于職守,嚴(yán)格履行本崗位的安全職責(zé),落實“一崗一責(zé)制”。
4.不違章指揮,不違章作業(yè),不違反勞動紀(jì)律。自覺抵制違章指揮,糾正違章行為。做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。
5.按規(guī)定著裝上崗,穿戴好勞動防護(hù)用品。
第六條所有與企業(yè)簽訂勞動合同的人員都應(yīng)進(jìn)行安全承諾。
第七條各單位主要領(lǐng)導(dǎo)是實施本單位安全承諾書簽字的總負(fù)責(zé)人,各企業(yè)的安全監(jiān)督部門是組織實施和考核安全承諾的責(zé)任部門。
第八條安全承諾書有效期限為一年,每年元月份簽訂,簽字后生效。
第九條新入廠員工在完成“三級”安全教育后簽訂安全承諾書,換崗員工在完成新崗位的安全教育后重新簽訂安全承諾書,如果沒有按規(guī)定進(jìn)行安全教育,員工不應(yīng)在安全承諾書上簽字。
第十條安全承諾書必須由承諾人本人親筆簽字,不允許他人代簽。安全承諾簽字一式兩份,一份由承諾人保存,一份交安全監(jiān)督部門存檔。
第十一條安全承諾誓詞如下:我已經(jīng)接受過本崗位安全教育,并熟知安全
承諾書的內(nèi)容,愿認(rèn)真執(zhí)行,如違反本承諾,愿承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
第十二條安全承諾的履行情況,要納入安全生產(chǎn)責(zé)任制和經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核中進(jìn)行考核。 第十三條承諾人違反承諾,造成責(zé)任事故的,要承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
三、《安全臺帳管理規(guī)定》
石化股份安〔2007〕332號2007年8月23日實施
第一條分(子)公司、研究院(統(tǒng)稱“各企業(yè)”)及其二級單位兩級機(jī)關(guān)安全監(jiān)督管理部門和基層單位均應(yīng)建立包括安全組織、安全會議、安全教育、安全檢查、隱患治理、事故管理、安全考核與獎懲等七類內(nèi)容的安全工作臺帳。兩級機(jī)關(guān)的其他職能部門、基層單位和班組應(yīng)設(shè)安全活動記錄。安全臺帳提倡微機(jī)管理。
第二條安全組織臺帳
(一)各企業(yè)及其二級單位的安全組織臺賬主要內(nèi)容包括:本單位相應(yīng)的安全生產(chǎn)委員會、安全組織網(wǎng)絡(luò)和安全監(jiān)督管理部門組成人員名單以及消防工作組織網(wǎng)絡(luò)。
(二)基層單位安全組織臺賬主要包括:基層單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組、安全工程師、安全員、班組安全員,基層單位義務(wù)消防隊。
第三條安全會議臺賬主要填寫本單位召開的安全會議內(nèi)容,尤其對安全生產(chǎn)工作文件的傳達(dá)、學(xué)習(xí)貫徹情況。安全會議臺賬應(yīng)包括會議名稱、時間、地點、召集單位和主持人、與會單位和人數(shù)、會議內(nèi)容以及處理結(jié)果等欄目。
第四條安全教育臺賬
(一)各企業(yè)及其二級單位安全教育臺賬應(yīng)填寫領(lǐng)導(dǎo)、管理人員、安全處(科)長、安全監(jiān)督管理人員、新入廠人員三級安全教育以及特種作業(yè)人員的安全教育培訓(xùn)考核情況。
(二)基層單位安全教育臺賬應(yīng)填寫基層單位領(lǐng)導(dǎo)及員工安全教育、新入廠人員三級安全教育、特種作業(yè)人員培訓(xùn)取證、崗位安全技術(shù)練兵、應(yīng)急預(yù)案演練及外來施工人員的安全教育考核等。
(三)安全教育臺賬必須包括受教育者姓名、授課內(nèi)容、地點、時間、考試成績、授課人姓名等內(nèi)容。外來人員的培訓(xùn)教育登記臺帳要有本人簽名,并保留試卷備查。
第五條安全檢查臺賬必須包括檢查日期、檢查內(nèi)容、受檢部門、發(fā)現(xiàn)的問題、要求整改日期、整改完成日期及檢查人簽字等欄目。
第六條隱患治理臺賬
凡發(fā)生在基層單位的事故隱患,不論級別和資金來源,均應(yīng)在基層單位的隱患治理臺賬中填寫。
事故隱患治理臺賬應(yīng)設(shè)有隱患所在單位、存在部位、計劃費用、實際費用、資金來源、計劃治理完成時間、實際完成時間及隱患治理后的評估情況。 第七條事故臺賬
按《事故管理規(guī)定》的要求,各企業(yè)及其二級單位應(yīng)建立相應(yīng)的事故臺賬,分別記錄本單位所發(fā)生的事故。
事故臺賬應(yīng)設(shè)有事故發(fā)生所在部門、發(fā)生時間、事故類別、事故概況、人員傷亡與財產(chǎn)損失情況和中國石化“四不放過”登記表。
基層單位的事故臺賬應(yīng)包括發(fā)生在本單位或當(dāng)事人屬于本單位的各類事故。
第八條安全工作考核與獎懲臺賬應(yīng)包括考核項目(內(nèi)容)、被考核部門和個人、主要事跡和存在問題、考核意見和結(jié)果、獎懲情況、考核部門簽字及審批部門等欄目。
第九條安全活動記錄按《安全教育管理規(guī)定》要求,填寫單位和班組安全活動開展情況。
第十條安全監(jiān)督管理部門和歸口管理部門應(yīng)認(rèn)真填寫、保管安全臺賬;同級主管安全領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)定期檢查并簽字。
四、《安全教育管理規(guī)定》 石化股份安〔2007〕336號 2007年8月23日實施
第一條為規(guī)范安全教育培訓(xùn)工作,提高員工安全素質(zhì),防止和減少各類事故及職業(yè)危害,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓(xùn)規(guī)定》(國家安監(jiān)總局3號令)等法律法規(guī)特制定本規(guī)定。
第二條各分(子)公司、研究院(以下統(tǒng)稱“各企業(yè)”)應(yīng)建立、健全相應(yīng)的安全教育培訓(xùn)制度,開展經(jīng)常性安全教育培訓(xùn)工作,宣傳普及安全知識;每年至少組織1次以崗位安全責(zé)任制為主要內(nèi)容的全員安全教育培訓(xùn)考試。
第三條各企業(yè)人事、教育部門負(fù)責(zé)安全教育培訓(xùn)工作的組織實施,安全管理部門負(fù)責(zé)對安全教育培訓(xùn)工作實施監(jiān)督管理和檢查考核。
第四條本規(guī)定適用于與本企業(yè)形成勞動關(guān)系的人員及進(jìn)入生產(chǎn)廠區(qū)的臨時用工、施工實習(xí)人員、技術(shù)服務(wù)人員、參觀人員等。
第五條未經(jīng)安全生產(chǎn)培訓(xùn)合格的人員不得上崗任職和作業(yè);本規(guī)定所要求的各項安全教育應(yīng)有記錄、有確認(rèn)、可追溯;涉及對外單位和外來人員的相關(guān)要求,應(yīng)在書面合同中予以明確。
第二章企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員的安全教育
第六條各企業(yè)及其二級單位的領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)按照國家有關(guān)規(guī)定要求,參加政府和股份公司組織的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),并取得《安全資格證書》。
第七條企業(yè)安全負(fù)責(zé)人和安全技術(shù)管理人員,除參加政府組織的安全培訓(xùn),并取得《安全資格證書》外,還應(yīng)參加股份公司組織的石油化工安全專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
第八條各企業(yè)應(yīng)根據(jù)本企業(yè)安全生產(chǎn)特點,組織安全負(fù)責(zé)人和安全技術(shù)管理人員進(jìn)行安全專業(yè)培訓(xùn)。培訓(xùn)由人事、教育部門會同安全管理部門組織。
安全教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容包括:
(一)國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn)。
(二)石油化工安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識。
(三)傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法。
第四篇:化工廠崗位職責(zé)
、
崗位職責(zé)
目 錄
1 工廠廠長崗位職責(zé) 工廠常務(wù)副廠長崗位職責(zé) 工廠安全副廠長崗位職責(zé) 工藝副廠長崗位職責(zé) 設(shè)備副廠長崗位職責(zé) 后勤副廠長崗位職責(zé) 工藝工程師崗位職責(zé) 設(shè)備工程師崗位職責(zé) 安全員崗位職責(zé) 儀表工程師崗位職責(zé) 電氣工程師員崗位職責(zé) 計量化驗工程師崗位職責(zé) 運行班班長崗位職責(zé) 副班長崗位職責(zé) 內(nèi)操崗位職責(zé) 設(shè)備操作工崗位職責(zé) 工藝外操崗位職責(zé) 化驗班長崗位職責(zé) 化驗副班長崗位職責(zé) 化驗員崗位職責(zé) 裝車班班長崗位職責(zé) 裝車班副班長崗位職責(zé) 裝車工崗位職責(zé)
2 維修班班長崗位職責(zé) 維修班副班長崗位職責(zé) 維修工崗位職責(zé) 儀表班班長崗位職責(zé) 儀表副班長崗位職責(zé) 儀表工崗位職責(zé) 配電班班長崗位職責(zé) 配電副班長崗位職責(zé) 配電工崗位職責(zé) 辦公室主管崗位職責(zé) 庫房管理員崗位職責(zé)
工廠廠長崗位職責(zé)
一、堅決服從公司總經(jīng)理的指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為向公司總經(jīng)理負(fù)責(zé);
二、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行其工作職責(zé);
三、組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全、環(huán)保等制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;
四、協(xié)助公司經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)、銷售綜合計劃,提出季度工廠奮斗目標(biāo)和中心工作及重大措施方案;
五、密切配合營銷部門,確保訂、定產(chǎn)品合同的履行;
六、負(fù)責(zé)抓好生產(chǎn)安全教育,加強(qiáng)安全生產(chǎn)的控制、實施、嚴(yán)格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,即時監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn),杜絕重大火災(zāi)、設(shè)備、人身傷亡事故的發(fā)生;
七、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作,成本總量控制監(jiān)督,安全生產(chǎn)嚴(yán)格落實,督導(dǎo)、檢查現(xiàn)場安全工作落實情況。
八、加強(qiáng)管理,確保工廠各部門和各類人員職責(zé)、權(quán)限規(guī)范化,建立質(zhì)量管理體系;
九、督導(dǎo)工廠各部門的日常生產(chǎn)活動,定期召開有關(guān)會議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運轉(zhuǎn);
十、抓好生產(chǎn)統(tǒng)計分析報告。定期進(jìn)行生產(chǎn)統(tǒng)計分析、經(jīng)濟(jì)活動分析報告會,總結(jié)經(jīng)驗、找出存在的問題,提出改進(jìn)工作的意見和建議,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供專題分析報告或綜合分析資料;
十一、負(fù)責(zé)擬定本部門目標(biāo)、工作計劃。組織實施、檢查監(jiān)督及控制; 十
二、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。負(fù)責(zé)工廠的正常運營管理工作。十
三、組織制定并實施全廠安全管理規(guī)定,安全技術(shù)操作規(guī)程和事故應(yīng)急方案。
4 十
四、安排督導(dǎo)對新工人進(jìn)行廠級安全教育,對全廠職工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識和安全技術(shù)培訓(xùn);組織開展崗位技術(shù)練兵;定期組織參加全廠的安全活動。
十五、每月組織一次全面安全檢查,落實隱患整改,保證生產(chǎn)設(shè)備、安全控保裝置、消防設(shè)施、消防器材等處于完好狀態(tài),并教育職工加強(qiáng)維護(hù),正確使用。
十六、組織開展全廠各項安全生產(chǎn)活動,總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗,表彰并獎勵先進(jìn)班組和個人。
十七、對本廠發(fā)生的事故要堅持“四不放過”的原則,及時報告和處理,查清原因,分清責(zé)任,采取防范措施,對事故的責(zé)任者提出處理意見,報上級部門批準(zhǔn)后執(zhí)行。
-
常務(wù)副廠長崗位職責(zé)
一、服從公司經(jīng)理、廠長指揮,認(rèn)真執(zhí)行其工作指令,一切管理行為對其負(fù)責(zé)。
二、對工廠的安全生產(chǎn)運行工作負(fù)有督導(dǎo)職責(zé)。
三、負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度和平時作業(yè)的檢修計劃及組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核工作。
四、配合組織審定技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn),編制生產(chǎn)工藝流程改造方案,并負(fù)責(zé)組織工廠的成本節(jié)約、降本增效的具體實施工作。
五、組織做好生產(chǎn)原始記錄、臺賬、統(tǒng)計報表管理工作,確保生產(chǎn)報表及數(shù)據(jù)的正確性。
六、負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)管理人員及各專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)革新工作和培訓(xùn)工作,并對其工作定期檢查、考核、評比。
七、對生產(chǎn)中存在的問題及時發(fā)現(xiàn)整改,對各崗位工作及勞動紀(jì)律檢查,配合公司的安全檢查及協(xié)調(diào)整改工作。
八、對工廠的物料考核工作進(jìn)行督導(dǎo)并負(fù)責(zé)上報物料的審核工作。
九、配合廠長做好各專業(yè)日常工作的檢查及協(xié)調(diào)。
十、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)及廠長交辦的其他工作任務(wù)。
十一、協(xié)助廠長領(lǐng)導(dǎo)本單位的安全生產(chǎn)工作,對分管的安全工作負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
十二、組織職工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)文件,組織制定安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,定期檢查執(zhí)行情況。
十三、協(xié)助廠長做好安全生產(chǎn)例會的準(zhǔn)備工作,對例會決定的事項,負(fù)責(zé)組織貫徹落實。
十四、組織編制、審查各安全技術(shù)措施計劃,并組織實施。
6 十
五、組織工廠各專業(yè)定期開展各種形式的安全檢查,發(fā)現(xiàn)重大隱患,立即組織有關(guān)人員研究解決,或向廠長及上級有關(guān)部門提出報告,在上報的同時,組織制訂可靠的臨時安全措施。
工廠安全副廠長崗位職責(zé)
一、貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),研究和推廣現(xiàn)代安
7 全管理方法和技術(shù)做好安全生產(chǎn)和管理監(jiān)督工作。
二、負(fù)責(zé)對新職工的企業(yè)級安全教育和職工日常安全教育、組織開展各種安全宣傳教育和培訓(xùn)活動。
三、組織制訂或修訂本企業(yè)安全衛(wèi)生管理制度和安全技術(shù)規(guī)程、職工勞動防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
四、組織編制、匯總本企業(yè)的安全技術(shù)措施規(guī)劃和計劃,督促有關(guān)部門按期執(zhí)行。組織編制本企業(yè)的事故應(yīng)急預(yù)案并定期組織演練。
五、組織安全生產(chǎn)日常檢查,協(xié)調(diào)、監(jiān)督有關(guān)職能部門的專業(yè)檢查及隱患的整改工作。
六、協(xié)助對鍋爐、壓力容器、壓力管道、氣瓶等特種設(shè)備的安全監(jiān)察工作,參加安全裝置的校驗,建立好臺帳。
七、負(fù)責(zé)特殊作業(yè)證的會簽及審批等的管理工作。
八、參加新建、改建、擴(kuò)建工程及大修、技改技措項目、新產(chǎn)品投產(chǎn)等“三同時”審查、驗收。
九、協(xié)助有關(guān)部門落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法》做好職業(yè)病防治等工業(yè)衛(wèi)生工作。危險化學(xué)品的生產(chǎn)、儲存、使用企業(yè),負(fù)責(zé)按要求組織安全評價,登記工作。
十、深入現(xiàn)場檢查,指導(dǎo)基層安全工作,發(fā)現(xiàn)違章有權(quán)制止,對不聽勸阻者,可令其停止工作,并立即報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
十一、會同工會等部門組織開展安全生產(chǎn)競賽活動,總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)的先進(jìn)經(jīng)驗。
十二、綜合分析研究安全生產(chǎn)中的突出問題,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并會同有關(guān)部門提出改進(jìn)意見。
8 十
三、負(fù)責(zé)傷亡事故的調(diào)查、統(tǒng)計、上報和建檔工作,參加各類事故的調(diào)查處理和工傷鑒定工作。
十四、建立健全安全管理網(wǎng)絡(luò),加強(qiáng)安全工作基礎(chǔ)建設(shè),做好各種安全臺帳管理。
工藝副廠長崗位職責(zé)
一、協(xié)助廠長做好工藝運行及技術(shù)管理工作,重點抓好生產(chǎn)運行和管理,同時對崗位操作人員進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
二、貫徹執(zhí)行工藝運行管理規(guī)定和技術(shù)規(guī)程,指導(dǎo)和監(jiān)督運行班人員精心操作及勞動紀(jì)律,制定工藝運行參數(shù)范圍及操作要求,掌握工廠的運行參數(shù)及生產(chǎn)狀況。
三、負(fù)責(zé)工廠的裝置平穩(wěn)運行,當(dāng)運行參數(shù)出現(xiàn)重大變化時,有權(quán)指導(dǎo)操作工人及時對參數(shù)進(jìn)行調(diào)整及方案編定。
四、負(fù)責(zé)解決工廠工藝運行操作中的技術(shù)問題,參與各類運行事故的調(diào)查分析,填寫事故報告。
五、協(xié)助廠長組織好裝置檢查,對存在的問題制定整改措施,組織消除現(xiàn)場隱患,提高裝置運行穩(wěn)定可靠性。
六、負(fù)責(zé)編制工廠靜設(shè)備的年度檢修計劃和檢修前的技術(shù)交底,檢修的質(zhì)量檢查、試車、驗收和記錄整理工作,負(fù)責(zé)編制停機(jī)時靜設(shè)備檢修計劃,及管道、閥門的月度計劃報料,及安排物料的報料計劃。編制裝置改造時工藝運行方案及開停機(jī)操作規(guī)程。
七、組織工藝技術(shù)人員進(jìn)行改造創(chuàng)新的討論,并制定方案。帶領(lǐng)技術(shù)人員對工藝技術(shù)難題進(jìn)行攻關(guān),解決生產(chǎn)疑難問題。
八、搞好運行人員技術(shù)培訓(xùn),組織工人開展技術(shù)學(xué)習(xí)活動。
設(shè)備副廠長崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)本廠設(shè)備的安全管理,使其符合安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)的要求。
二、負(fù)責(zé)設(shè)備的安裝和保養(yǎng)、維護(hù)工作并定期對儀器設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)、校驗,保證在用設(shè)備完好率達(dá)標(biāo);
三、負(fù)責(zé)編制設(shè)備、電氣、儀表專業(yè)的檢修計劃,設(shè)備大中修,小修計劃,備件申購供應(yīng)計劃。
四、制定預(yù)防事故的措施,定期組織全廠設(shè)備大檢查,作好記錄,做好評比考核工作。
五、負(fù)責(zé)儀表、電氣設(shè)備的安裝和維護(hù)管理工作;
六、負(fù)責(zé)設(shè)備檔案的建立和管理工作;
七、負(fù)責(zé)設(shè)備生產(chǎn)操作、專業(yè)知識的教育和培訓(xùn)工作;
八、負(fù)責(zé)制定、落實、切實可行的設(shè)備維修,保養(yǎng)制度,并定期或不定期對設(shè)備進(jìn)行安全監(jiān)察工作;
九、負(fù)責(zé)對下屬人員進(jìn)行考核、評價。在大型設(shè)備出現(xiàn)故障時,組織技術(shù)討論、分析及平時組織專業(yè)知識的學(xué)習(xí);
十、負(fù)責(zé)對公司機(jī)器設(shè)備、設(shè)施的維修和異常情況的處理;
十一、做好預(yù)防性保養(yǎng)、維護(hù)工作,降低停機(jī)工時及設(shè)備原因造成的損失; 十
二、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作。
后勤副廠長崗位職責(zé)
一、負(fù)責(zé)工廠車輛和司機(jī)管理及車輛安排使用工作,保證生產(chǎn)及公務(wù)用車。
二、制定和完善食堂各項管理制度,并認(rèn)真抓好落實。
三、負(fù)責(zé)食堂食品的采購和食品安全衛(wèi)生管理工作。
四、負(fù)責(zé)食堂月度盈虧成本核算盤庫工作及年度食堂預(yù)算費用的正確使用。
五、協(xié)助組織召開伙食管理委員會,對衛(wèi)生狀況、飯菜質(zhì)量價格和服務(wù)態(tài)度進(jìn)行監(jiān)督。
六、協(xié)助財務(wù)對食堂固定資產(chǎn)炊事機(jī)具的管理。
七、貫徹食品衛(wèi)生法規(guī),定期監(jiān)督炊事人員體檢并辦理健康證,嚴(yán)防傳染病及食品中毒事件發(fā)生。
八、負(fù)責(zé)搞好食堂公共衛(wèi)生。
九、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
工藝工程師崗位職責(zé)
一、協(xié)助工藝主管領(lǐng)導(dǎo)從事日常生產(chǎn)及管理工作。
二、收集、分析裝置生產(chǎn)數(shù)據(jù),優(yōu)化工藝生產(chǎn)參數(shù)。
三、積極分析、處理生產(chǎn)事故,提出處理意見及防范措施。
四、參與起草并修訂工藝各崗位技術(shù)規(guī)程、方案和操作指令。
五、收集、整理和保存技術(shù)資料,建立和完善技術(shù)臺賬。
六、負(fù)責(zé)提出備品、備件的需求計劃以及材料計劃。
七、參與工藝管線閥門、換熱器等靜設(shè)備的選型招標(biāo)等工作;
八、負(fù)責(zé)制定各項工藝檢修計劃及技術(shù)革新等工作。
九、積極組織裝置開停機(jī)工作,保障開停機(jī)的平穩(wěn)安全。
十、負(fù)責(zé)工藝各班組與其他班組的協(xié)調(diào)工作。 十
一、查找專業(yè)安全隱患,制定日常維護(hù)及整改措施。 十
二、負(fù)責(zé)工藝班員工的培訓(xùn)及考核工作。
設(shè)備工程師崗位職責(zé)
一、努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,不斷提高自己的理論水平和設(shè)備管理能力;
二、協(xié)助廠長、設(shè)備副廠長做好設(shè)備運行及技術(shù)管理工作,重點抓好設(shè)備的運行操作和管理,同時對生產(chǎn)崗(班組)進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
三、貫徹執(zhí)行設(shè)備管理規(guī)定和技術(shù)規(guī)程,指導(dǎo)操作工人精心維護(hù),正確使用設(shè)備,掌握工廠的設(shè)備運行狀況。
四、負(fù)責(zé)工廠的設(shè)備潤滑和防腐,當(dāng)設(shè)備在超標(biāo)運行時(如超溫、超壓、超負(fù)荷、超速),設(shè)備技術(shù)員有權(quán)指導(dǎo)操作工人進(jìn)行切換或停用。
五、負(fù)責(zé)解決工廠設(shè)備運行操作中的技術(shù)問題,參與設(shè)備事故的調(diào)查分析,填寫設(shè)備事故報告。
六、協(xié)助廠長、設(shè)備廠長組織好設(shè)備檢查,對存在的問題制定整改措施,組織消除設(shè)備缺陷,提高設(shè)備完好率。
七、做好設(shè)備檔案、技術(shù)資料的管理工作,及時填寫各項報表,按時向上級主管部門匯報。
八、負(fù)責(zé)編制工廠設(shè)備的年度檢修計劃和檢修前的技術(shù)交底,檢修的質(zhì)量檢查、試車、驗收和記錄整理工作。負(fù)責(zé)編制月度檢修計劃,并按時向上級主管部門匯報,檢修項目中應(yīng)定明需用材料、配件的種類和數(shù)量。
九、根據(jù)設(shè)備情況進(jìn)行設(shè)備備件的申報和入庫驗收工作。
十、搞好技術(shù)培訓(xùn),組織開展“四懂三會”技術(shù)學(xué)習(xí)(懂結(jié)構(gòu)、懂性能、懂用途、懂原理,會使用、會維護(hù)保養(yǎng)、會排除一般性故障)活動。
十一、協(xié)助副廠長做好全廠設(shè)備,電氣、儀表安全運行和技術(shù)工作。對設(shè)備,電氣、儀表檢修、調(diào)試,提出相應(yīng)的計劃和方案。對改、擴(kuò)建工程、大小修,負(fù)責(zé)質(zhì)量技術(shù)。
十二、負(fù)責(zé)機(jī)電儀的各項資料管理工作。監(jiān)督機(jī)電儀各項資料的收集和整
14 理工作。負(fù)責(zé)資料的評價和分析工作。
安全員崗位職責(zé)
一、擬訂、修訂安全技術(shù)規(guī)程和安全管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。
二、編制安全技術(shù)措施計劃和方案,制訂安全活動計劃,并督促實施。
三、對班組安全員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
四、負(fù)責(zé)職工安全培訓(xùn)和考核。
五、負(fù)責(zé)工廠安全、環(huán)保及職業(yè)衛(wèi)生問題的提出。
六、負(fù)責(zé)對現(xiàn)場進(jìn)行安全環(huán)保檢查。
七、負(fù)責(zé)工廠安全裝置、防護(hù)器具、消防器材的管理工作。
八、參加工廠的事故調(diào)查和分析,負(fù)責(zé)工廠傷亡事故的統(tǒng)計上報。
九、組織工廠事故應(yīng)急預(yù)案的編制與落實。
儀表技術(shù)員崗位職責(zé)
一、儀表技術(shù)員協(xié)助設(shè)備副廠長全面負(fù)責(zé)全廠儀表運行和維護(hù)工作。
二、參與新建、改造工程的施工,并監(jiān)督工程的工作進(jìn)度、工程質(zhì)量;負(fù)責(zé)質(zhì)量技術(shù)驗收,確保施工圖紙,資料完備。
三、負(fù)責(zé)制訂本崗位的安全操作規(guī)程、技術(shù)操作規(guī)程等,完善執(zhí)行《儀表培訓(xùn)制度》,加強(qiáng)儀表人員的技術(shù)培訓(xùn)。
四、定期查閱運行和儀表缺陷記錄,了解全廠儀表系統(tǒng)運行情況對未消除的缺陷,做出整改計劃和方案。
五、做好重要生產(chǎn)數(shù)據(jù)的采集工作。了解工作狀態(tài),保障儀表系統(tǒng)安全運行,解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的各種故障,查看儀表運行記錄。(刪除,與第條相同)
六、做好技術(shù)管理工作。根據(jù)實際的生產(chǎn),制定相應(yīng)的管理制度。制定儀表維護(hù)制度,監(jiān)督執(zhí)行。對生產(chǎn)中的重大技術(shù)改造提出安全技術(shù)方案。對儀表操作人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。參加儀表事故調(diào)查和分析,填寫事故報告。
七、做好生產(chǎn)數(shù)據(jù)的采集、分析工作。督促和監(jiān)督各種數(shù)據(jù)的采集。對數(shù)據(jù)進(jìn)行客觀分析并寫出可行性報告。
八、定期維修和校驗。負(fù)責(zé)制定檢修計劃,負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行,負(fù)責(zé)儀表維修的技術(shù)驗收,負(fù)責(zé)儀表的定期校驗,負(fù)責(zé)儀表常用儀器及儀表的維護(hù)工作。
九、負(fù)責(zé)提出備品、備件的需求計劃以及材料計劃
電氣工程師崗位職責(zé)
一、電氣技術(shù)員協(xié)助設(shè)備副廠長全面負(fù)責(zé)本廠電氣運行和維護(hù)工作。
二、凡新建、擴(kuò)建、改造工程,大小修,定期試驗,臨時,檢修后,負(fù)責(zé)質(zhì)量技術(shù)驗收,確保施工圖紙,資料完備。
三、完善執(zhí)行《電氣培訓(xùn)制度》,加強(qiáng)電氣人員技術(shù)培訓(xùn)。
四、定期查閱運行和電氣缺陷記錄,了解全廠電氣系統(tǒng)運行情況對未消除的缺陷,做出整改計劃和方案。
五、負(fù)責(zé)進(jìn)行全廠負(fù)荷計算校核,電氣主接線及主編臺數(shù)確定
六、負(fù)責(zé)電氣系統(tǒng)的設(shè)計審查,技術(shù)協(xié)議的簽訂,電氣設(shè)備的選型。
七、負(fù)責(zé)監(jiān)督,組織電氣設(shè)備的安裝調(diào)試及進(jìn)度控制。
八、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)情況合理選擇系統(tǒng)運行方式,基本電費付費方式,進(jìn)行電氣成本核算和控制。
九、負(fù)責(zé)電氣崗位規(guī)章制度、運行規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案的編寫。
十、能正確分析、判斷和處理各類突發(fā)性停電事故并組織人員參加應(yīng)急預(yù)案的演練。 十
一、監(jiān)督檢查電氣人員做到按時準(zhǔn)確抄錄表計,填寫各種運行記錄,核算電量,隨時掌握用電狀況。
十二、負(fù)責(zé)系統(tǒng)監(jiān)視調(diào)整、運行分析工作。
十三、監(jiān)督檢查電氣人員執(zhí)行兩票(工作票、操作票)三制(交接班制、巡回檢查制、設(shè)備定期切換制)制度。
計量化驗工程師崗位職責(zé)
一、協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)從事日常生產(chǎn)及管理工作,作好安全生產(chǎn)工作。
二、指導(dǎo)監(jiān)督計量化驗班組的日常工作并對存在的問題及時發(fā)現(xiàn)和解決。
三、收集、分析計量數(shù)據(jù),及時發(fā)現(xiàn)存在的異常情況并提出改善意見,作到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確及時。
四、積極參與分析、處理生產(chǎn)事故,提出意見及防范措施。
五、制定并完善化驗計量相關(guān)報表、每周情況分析、月度年度分析等資料。
六、與外部計量人員進(jìn)行積極妥善的溝通,維護(hù)公司利益。
七、負(fù)責(zé)編制化驗計量的安全操作規(guī)程,對操作中存在的問題及時發(fā)現(xiàn)和解決。
八、負(fù)責(zé)提高化驗計量人員的安全意識和技術(shù)水平,對化驗計量人員進(jìn)行安全崗位培訓(xùn),組織安全技術(shù)練兵和考核。
運行班長崗位職責(zé)
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,不斷提高自己的理論水平和實際操作技能水平。全面負(fù)責(zé)班組安全生產(chǎn)工作。
二、負(fù)責(zé)新職工的班組及安全教育,組織班組安全教育和安全活動,不斷提高班組成員的技術(shù)水平;確保班組職工全部持證上崗。
三、組織職工學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行公司和車間有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度、崗位操作法和勞動紀(jì)律;準(zhǔn)確執(zhí)行工藝指標(biāo)和各項操作程序,制止違章作業(yè)。
四、嚴(yán)格組織并參加周一安全活動及其他安全活動、崗位練兵和事故預(yù)案演練活動,不斷提高安全意識,堅持開好班前、班后會。
五、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,認(rèn)真做好各種記錄。
六、負(fù)責(zé)本班組防護(hù)器具、安全裝置和消防器材的日常管理;檢查督促班組成員正確使用勞保用品和安全防護(hù)器材。
七、負(fù)責(zé)班組安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除。發(fā)生事故時,立即匯報上級領(lǐng)導(dǎo),組織搶救,保護(hù)好現(xiàn)場,做好詳細(xì)記錄,在值班領(lǐng)導(dǎo)的指揮下盡快恢復(fù)生產(chǎn),并參加事故調(diào)查、分析、落實防范措施。
八、負(fù)責(zé)班組建設(shè),提高班組管理水平,搞好“三標(biāo)”管理,實現(xiàn)文明生產(chǎn)。
運行副班長崗位職責(zé)
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,不斷的提高自己的理論水平和實際操作技能水平。
二、嚴(yán)格遵守上級有關(guān)生產(chǎn)的指示和有關(guān)規(guī)章制度的標(biāo)準(zhǔn)。
三、嚴(yán)格按工藝卡片和操作規(guī)程進(jìn)行操作,熟練操作中控室的DCS系統(tǒng),保證各生產(chǎn)單元的正常運行,圓滿完成本崗位的生產(chǎn)任務(wù)。
四、堅決執(zhí)行班長正確的生產(chǎn)指命,對外操發(fā)出明確的生產(chǎn)指令,并對外操工作的完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
五、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他具體任務(wù),班長不在時行使班長的職責(zé)。
六、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,按規(guī)定時間到崗,按工廠的規(guī)定進(jìn)行交接班。
七、發(fā)生火災(zāi)、停電、裝置自保等緊急事故,服從班長的指揮,采取相應(yīng)的對策及應(yīng)急措施,盡快恢復(fù)正常生產(chǎn)。
八、堅持參加各種安全活動、崗位練兵和事故預(yù)想方案的演練,掌握和正確使用防護(hù)器材,確保遇到突發(fā)事件能正確處理。
九、嚴(yán)禁出現(xiàn)違章操作現(xiàn)象,杜絕違章指揮的指令,及時制止他人的違章操作,防止事故的發(fā)生。
內(nèi)操崗位職責(zé)
一、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度及生產(chǎn)中的安全技術(shù)操作規(guī)程,對本崗位安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。
二、熟悉操作中控室的控制系統(tǒng)和相應(yīng)設(shè)備,保證各生產(chǎn)單元安全運行。
三、嚴(yán)格按工藝卡片和操作規(guī)程進(jìn)行操作,熟練操作中控室的DCS系統(tǒng),保證各生產(chǎn)單元的正常運行,圓滿完成本崗位的生產(chǎn)任務(wù)。
四、認(rèn)真填寫原始記錄、臺帳和報表,記錄各單元的相關(guān)數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。
五、堅決執(zhí)行班長、副班長正確的生產(chǎn)指令,班長不在時行使班長的職責(zé)。對外操發(fā)出明確的生產(chǎn)指令,并對外操工作的完成情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。
六、嚴(yán)格交接班制度,按交接規(guī)定時間到崗,交班時要交清當(dāng)班重要事情的處理經(jīng)過,不經(jīng)接班者同意不準(zhǔn)擅自離崗。
七、發(fā)生火災(zāi)、停電、裝置自保等緊急事故,服從班長、副班長的指揮,采取相應(yīng)的對策及應(yīng)急措施,盡快恢復(fù)正常生產(chǎn)。
八、堅持參加各種安全活動、崗位練兵和事故預(yù)想方案的演練,掌握和正確使用防護(hù)器材,確保遇到突發(fā)事件能正確處理。
九、嚴(yán)禁出現(xiàn)違章操作現(xiàn)象,杜絕違章指揮的指令,及時制止他人的違章操作,防止事故的發(fā)生。
設(shè)備操作工崗位職責(zé)
21
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,不斷提高自己的理論水平和實際操作技能水平。
二、嚴(yán)格遵守上級有關(guān)生產(chǎn)的指示和有關(guān)規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn),堅持生產(chǎn)和安全“五同時”。
三、堅決執(zhí)行班長、主操正確的生產(chǎn)指令,并對班長、主操生產(chǎn)指令的完成情況向班長、主操匯報。
四、按規(guī)定進(jìn)行巡回檢查,并記錄各工藝參數(shù),認(rèn)真觀察設(shè)備運行情況,確保處于良好運行狀態(tài),如發(fā)現(xiàn)異?,F(xiàn)象及時處理、匯報,并做好記錄。
五、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他具體任務(wù)。
六、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,按規(guī)定時間到崗,按工廠的規(guī)定進(jìn)行交接班。
七、發(fā)生火災(zāi)、停電、裝置自保等緊急事故,服從班長、內(nèi)操的指揮,采取相應(yīng)的對策及應(yīng)急措施,盡快恢復(fù)正常生產(chǎn)。
八、堅持參加各種安全活動、崗位練兵和事故預(yù)想方案的演練,掌握和正確使用防護(hù)器材,確保遇到突發(fā)事件能正確處理。
九、嚴(yán)禁出現(xiàn)違章操作現(xiàn)象,杜絕違章指揮的指令,及時制止他人違章操作,防止事故的發(fā)生。
工藝外操崗位職責(zé)
22
一、嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度及生產(chǎn)中的安全技術(shù)操作規(guī)程,對本崗位安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。
二、堅決執(zhí)行班長、內(nèi)操正確的生產(chǎn)指命,并對班長、內(nèi)操生產(chǎn)指令的完成情況向班長、內(nèi)操匯報。熟悉操作工藝的控制系統(tǒng)和相應(yīng)設(shè)備,保證各生產(chǎn)工段安全運行。
三、上崗必須按要求著裝,帶好勞動保護(hù)用品。
四、按規(guī)定進(jìn)行巡回檢查,并記錄各工藝參數(shù),認(rèn)真觀察設(shè)備運行情況,確保處于良好運行狀態(tài),如發(fā)現(xiàn)異常現(xiàn)象及時處理、匯報,并做記錄。
五、嚴(yán)格交接班制度,按交接規(guī)定時間到崗,交班時要交清當(dāng)班重要事情的處理經(jīng)過,以及需要下一班繼續(xù)處理的問題。
六、發(fā)生火災(zāi)、停電、裝置自保等緊急事故,服從班長、副班長的指揮,采取相應(yīng)的對策及應(yīng)急措施,盡快恢復(fù)正常生產(chǎn)。
七、堅持參加各種安全活動、崗位練兵和事故預(yù)想方案的演練,掌握和正確使用防護(hù)器材,確保遇到突發(fā)事件能正確處理。
八、嚴(yán)禁違章操作,做到“三不傷害”,及時制止他人違章操作,防止事故的發(fā)生。
化驗班長崗位職責(zé)
23
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)定,對化驗班組的檢測質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。
二、組織員工開展操作技能和安全教育,按計劃進(jìn)行員工培訓(xùn)。
三、督促員工嚴(yán)格執(zhí)行取制樣操作規(guī)程,確保產(chǎn)品取制樣的準(zhǔn)確性、及時性、代表性,確保操作的安全性。
四、督促化驗人員及時匯報化驗結(jié)果,配合工藝班組的生產(chǎn)及參數(shù)調(diào)整。
五、熟悉、了解工藝生產(chǎn)過程,協(xié)調(diào)班組間關(guān)系,加強(qiáng)與相關(guān)班組的配合,對取制樣結(jié)果負(fù)責(zé)。
六、隨時監(jiān)督抽查取制樣人員的工作質(zhì)量、制樣設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、安全衛(wèi)生及生產(chǎn)情況,定期作出工作總結(jié),嚴(yán)格兌現(xiàn)經(jīng)濟(jì)責(zé)任制。
七、按時上報取制樣設(shè)備備件、材料計劃,對制樣設(shè)備的維修、報廢、更新按程序提前提出處理意見。
八、發(fā)現(xiàn)安全隱患、設(shè)備故障和取制樣異議時,及時查明原因,認(rèn)真分析,對取制樣異議負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
九、組織做好試樣的保管和所轄區(qū)域的消防安全、文明生產(chǎn)管理工作。
化驗副班長崗位職責(zé)
24
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識,不斷的提高自己的理論水平和實際操作技能水平。
二、遵守公司及工廠的各項規(guī)章制度,嚴(yán)禁“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。
三、配合班長作好各方面的工作,及時將化驗工作中存在的問題進(jìn)行匯報。
四、在化驗班長不在的情況下,肩負(fù)起班長的職責(zé),保證化驗班組的正常運轉(zhuǎn)。
五、熟悉各項化驗工作,對化驗的理論知識和實踐技能有深入的了解,能夠?qū)灩ぷ魈岢鼋ㄔO(shè)性的意見。
六、負(fù)責(zé)檢查并維護(hù)化驗設(shè)備的性能完好,檢查指導(dǎo)化驗人員按操作規(guī)程進(jìn)行操作,保證化驗結(jié)果的準(zhǔn)確性。
七、負(fù)責(zé)了解和提高班組成員的安全意識和技術(shù)水平,并指導(dǎo)化驗人員的規(guī)范化操作,同時配合班長作好人員培訓(xùn)及考核。
化驗員崗位職責(zé)
25
一、了解并掌握化驗室各儀器設(shè)備的結(jié)構(gòu)、性能和簡單的原理,掌握使用方法及正常的維護(hù)。
二、嚴(yán)格按照規(guī)定的采樣時間進(jìn)行采樣,及時對樣品進(jìn)行分析。分析時,應(yīng)嚴(yán)格按照操作步驟及規(guī)范,保證分析數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、可靠,并認(rèn)真填寫分析數(shù)據(jù)原始記錄。分析結(jié)束后,將結(jié)果及時報給中控室,以便中控室根據(jù)分析結(jié)果調(diào)整運行參數(shù)。
三、在檢驗過程中,發(fā)現(xiàn)問題或異?,F(xiàn)象,應(yīng)及時匯報,并協(xié)同查找原