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第一篇:教學(xué)主管崗位職責(zé)
教學(xué)主管崗位職責(zé)
篇1:教學(xué)主管工作職責(zé)
教學(xué)主管工作職責(zé)
職責(zé)一:教師團(tuán)隊(duì)建設(shè)
1.負(fù)責(zé)學(xué)校的教師招聘、培訓(xùn)、考核制度制定及執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)學(xué)校授課教師的專業(yè)素質(zhì)提升。
3.組織教研活動,確定教研的主題、內(nèi)容、形式和執(zhí)行。
4.組織教師培訓(xùn)活動。
職責(zé)二:教學(xué)督導(dǎo)
1.制定本專業(yè)教師的工作流程和工作規(guī)范。
2.負(fù)責(zé)教師的監(jiān)督和考核評價體系及執(zhí)行。
3.負(fù)責(zé)為新開班安排主教老師,協(xié)調(diào)教師請假、代課、看課等教學(xué)工作。
4.制定切實(shí)可行的本專業(yè)課程設(shè)置、教學(xué)進(jìn)度,并執(zhí)行教學(xué)計(jì)劃。
5.檢查和改寫教學(xué)課件。
6.隨時進(jìn)班聽課并作出質(zhì)量評價,對不足之處與教師進(jìn)行溝通和調(diào)整。
7.了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,聽取學(xué)生、家長意見,搜集學(xué)生、家長和教師三方的教學(xué)反饋信息。
8.組織教學(xué)成果收集和展示活動,擴(kuò)大教學(xué)的影響力。
9.組織完成教材、教案編定,并配合相關(guān)人員完成出版發(fā)行工作。
10.進(jìn)行專業(yè)間溝通與跨部門溝通,了解各部門工作狀況,并根據(jù)情況進(jìn)行工作調(diào)整。
11.負(fù)責(zé)組織教學(xué),包括舞蹈室安排、教師指派。
職責(zé)三:教研與科研
1.對課程模式進(jìn)行改進(jìn)設(shè)計(jì),含教材、授課安排、教學(xué)模式的改進(jìn)。
2.對教學(xué)服務(wù)模式進(jìn)行優(yōu)化,含學(xué)生服務(wù)、家長服務(wù)、教師服務(wù)等。
3.收集行業(yè)情報(bào),了解行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,并向相關(guān)部門作出匯報(bào)。
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職責(zé)五:教學(xué)主管崗位職責(zé)
一、教學(xué)課程規(guī)劃與教研管理
1.根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織制定合理的教學(xué)課程規(guī)劃,以提供有效的教學(xué)服務(wù);
2.及時收集課件修改意見,不斷完善課件的質(zhì)量;
3.組織策劃與設(shè)計(jì)教學(xué)活動,并監(jiān)督其有效實(shí)施,收集反饋意見;
4.建立學(xué)校日常教研活動體系,并給予指導(dǎo)和建議。
二、教學(xué)團(tuán)隊(duì)管理
1.嚴(yán)格遵守學(xué)校教學(xué)管理制度,保證制度的實(shí)施,并加以完善。
2.和人力資源部門協(xié)作,加強(qiáng)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的人力資源管理,規(guī)范教學(xué)團(tuán)隊(duì)的行為規(guī)范和要求;
3.嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)反饋機(jī)制。每期期中和期末,定期組織學(xué)生進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量回饋表的填寫,并對結(jié)果進(jìn)行總結(jié)。
4.組織召開工作例會,監(jiān)控教學(xué)計(jì)劃和進(jìn)度的有效執(zhí)行,衡量教學(xué)管理任務(wù)的完成情況;
5.與人力資源部協(xié)作,參與教學(xué)團(tuán)隊(duì)的招聘與錄用決策、崗位與薪酬調(diào)整的審批,以確保教學(xué)團(tuán)隊(duì)的整體人力資源質(zhì)量;
6.組織教學(xué)團(tuán)隊(duì)的績效評估與定級,提出對各個老師的薪酬福利調(diào)整建議。
7.規(guī)范各科教學(xué)的必要的流程,并形成檔案。
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教學(xué)管理辦公室職責(zé)
教學(xué)管理辦公室是繼續(xù)教育學(xué)院學(xué)歷教育教學(xué)管理機(jī)構(gòu),其主要工作職責(zé)如下:
1、提高教學(xué)質(zhì)量,保障正常的教學(xué)秩序。
2、起草或協(xié)助起草教學(xué)管理文件,并組織實(shí)施。
3、負(fù)責(zé)組織學(xué)院開設(shè)的各專業(yè)教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱的修訂和審核,檢查和督促教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行;制定 各類培訓(xùn)工作教學(xué)計(jì)劃,經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后組織實(shí)施。
4、負(fù)責(zé)日常教學(xué)管理。
5、組織教學(xué)質(zhì)量檢查,深入各函授站點(diǎn)了解教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)大綱、教材采用及各種教學(xué)管理文件的實(shí)施情況,了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況及時發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題,并提出改進(jìn)意見。
6、做好教材的審核、征訂工作,協(xié)助學(xué)工做好學(xué)生教材的發(fā)放工作。
7、做好年度教學(xué)管理檔案整理、歸檔工作。
8、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)學(xué)生課程(校考)的免修、重修、免考手續(xù)(國考課程由自學(xué)考試辦公室辦理)。
9、嚴(yán)格按照規(guī)定辦理和發(fā)放各種學(xué)籍、成績證明等。
10、協(xié)助學(xué)工做好優(yōu)秀畢業(yè)生和優(yōu)秀學(xué)生干部評選工作。
11、做好銜接班助學(xué)工作(轉(zhuǎn)升本、本科雙學(xué)位)。
12、聘請和管理任課教師,并建立師資庫。
13、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理工作,協(xié)助自學(xué)考試辦公室做好考籍管理工作。
14、負(fù)責(zé)學(xué)生大學(xué)英語等級考試的報(bào)名,合格證、成績單發(fā)放工作。
15、協(xié)助學(xué)工做好學(xué)費(fèi)清查工作。
16、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他教研工作。
教學(xué)管理管理辦公室主任職責(zé)
教學(xué)管理管理辦公室主任在院長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)學(xué)歷教育教學(xué)管理工作,其工作職責(zé)如下:
1、認(rèn)真貫徹黨的教育方針,熟悉相關(guān)法律、法規(guī),掌握繼續(xù)教育的有關(guān)規(guī)定,協(xié)助院長積極開展各項(xiàng)教學(xué)管理工作。
2、負(fù)責(zé)辦公室內(nèi)各崗位工作的規(guī)范管理、督促檢查和協(xié)調(diào)工作。
3、主持辦公室內(nèi)日常工作;負(fù)責(zé)制定教學(xué)工作的管理制度并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。
4、負(fù)責(zé)審核科室內(nèi)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支,并報(bào)分管理領(lǐng)導(dǎo)審批。
5、負(fù)責(zé)審定學(xué)期教學(xué)計(jì)劃、課程教學(xué)大綱。根據(jù)教學(xué)計(jì)劃審定教材,下達(dá)教師工作任務(wù),審定試卷,核定教師工作量。
6、掌握教學(xué)動態(tài)、組織教學(xué)檢查,及時提出教學(xué)改進(jìn)要求和提交教學(xué)改革方案。
7、審定各類培訓(xùn)工作方案,并按要求實(shí)施。(民航類)
8、協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)組織任課教師進(jìn)行教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流。
9、負(fù)責(zé)科室學(xué)期(學(xué)年度)工作安排和總結(jié),定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
10、負(fù)責(zé)合作辦學(xué)單位教學(xué)管理監(jiān)督工作。
11、協(xié)助自學(xué)考試辦公室辦理畢業(yè)生成績、畢業(yè)辦理審定工作。
12、協(xié)助學(xué)工做好學(xué)費(fèi)征收監(jiān)督工作。
13、定期召開科室工作會,聽取職工意見,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。
14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 教務(wù)管理人員在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)教務(wù)管理具體工作,其工作職責(zé)如下:
1、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),努力探索自學(xué)考試教育教學(xué)規(guī)律,結(jié)合招生情況、省考試院要求組織擬定教學(xué)計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、根據(jù)上級指示和發(fā)展的需要組織制訂、調(diào)整、修訂教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱。
3、按照每學(xué)期教學(xué)任務(wù)下達(dá)開課計(jì)劃,安排教室和制定教材征訂計(jì)劃。
4、負(fù)責(zé)任課教師的聘請、資格審查、考核及教學(xué)檔案的收集整理工作,建立好師資庫。
5、負(fù)責(zé)教學(xué)的日常管理和教學(xué)質(zhì)量的檢查,提出改進(jìn)措施,努力提高教學(xué)質(zhì)量。
6、負(fù)責(zé)代課教師的日常管理工作。
7、做好教師課酬的統(tǒng)計(jì)、核算和發(fā)放工作。
8、組織開展好教學(xué)、教研活動,促進(jìn)教學(xué)質(zhì)量的提高。
10、做好學(xué)生溝通課、實(shí)踐課、技能考核課程成績的統(tǒng)計(jì)工作。
11、協(xié)助考務(wù)員制訂期末考試安排計(jì)劃,組織落實(shí)期末考試工作。
12、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作好合作單位教學(xué)管理和教學(xué)指導(dǎo)工作。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
考務(wù)管理員在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)考務(wù)管理工作,其工作職責(zé)如下:
1、熟悉國家和省考試院自考辦的有關(guān)考試的法律法規(guī),執(zhí)行學(xué)院的考試規(guī)定。
2、按照考試要求和參考人數(shù)制定考試安排或考試工作方案,報(bào)經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核通知相關(guān)人員,確保考試工作順利進(jìn)行。
3、嚴(yán)格遵守保密制度,作好制卷、封裝和試題庫的建設(shè)以及外接考試試卷接收、管理、發(fā)放和考試后的回收工作。
4、根據(jù)考試工作的實(shí)際需要,制作和張貼考場標(biāo)識,作好監(jiān)考教師的聘請、培訓(xùn)及考前準(zhǔn)備工作,確??荚囈?guī)范、有序地開展。
5、負(fù)責(zé)考試過程的統(tǒng)籌調(diào)控。分發(fā)試卷、收取考卷并檢查裝訂質(zhì)量,突發(fā)事件的上報(bào)和處理,人員的臨時調(diào)度,各種數(shù)據(jù)的核實(shí)填報(bào)等。
6、組織教師評卷,負(fù)責(zé)對考試成績進(jìn)行審核匯總、分類統(tǒng)計(jì)、公布,作好補(bǔ)考、清考安排。
7、按規(guī)定辦理學(xué)生免考、緩考手續(xù)。
8、負(fù)責(zé)合作單位考試、考務(wù)的指導(dǎo)和監(jiān)督。
9、負(fù)責(zé)期末考試(校考)學(xué)生成績認(rèn)定、登錄和考務(wù)檔案整理。
10、協(xié)助學(xué)工做好畢(結(jié)、肄)業(yè)學(xué)生檔案整理、發(fā)放工作。
11、負(fù)責(zé)提供學(xué)生成績證明材料,并負(fù)責(zé)學(xué)生成績的查詢(??迹?/strong>
12、按學(xué)院有關(guān)規(guī)定作好考試費(fèi)的核算和發(fā)放。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。
學(xué)籍管理員在主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理工作,其工作職責(zé)如下:
1、熟悉學(xué)校財(cái)務(wù)部門有關(guān)的相關(guān)政策,認(rèn)真做好學(xué)籍管理工作。
2、負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍核對(異動)和查詢等日常工作。
3、做好新生學(xué)籍核對工作,按要求準(zhǔn)確無誤統(tǒng)計(jì)各專業(yè)錄取學(xué)生人數(shù)及名單(包括合作辦學(xué)單位)。
4、每學(xué)期按、年級、專業(yè)分類整理學(xué)生花名冊,并進(jìn)行校對,準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)在籍學(xué)生人數(shù)。
5、協(xié)助自學(xué)考試辦公室做好電子注冊工作。
6、協(xié)助學(xué)工辦理學(xué)生休學(xué)、退學(xué)、復(fù)學(xué)等相關(guān)手續(xù)。
7、負(fù)責(zé)提供學(xué)生學(xué)籍證明材料,并負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍的查詢。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作。 篇3:公共教學(xué)部主任崗位職責(zé)
公共教學(xué)部主任崗位職責(zé) 主持公共課教學(xué)部工作, 全面負(fù)責(zé)本部教學(xué)和行政管理等工作。
1、負(fù)責(zé)制定公共教學(xué)部長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和年度工作計(jì)劃及部內(nèi)管理
制度,審批部內(nèi)教研室的工作計(jì)劃及教研活動計(jì)劃,并督促各教研室認(rèn)真組織實(shí)施。審批本部教研室年度工作總結(jié),負(fù)責(zé)完成本部門年度工作總結(jié)。
2、審查本部各課程建設(shè)方案、課程教學(xué)大綱、課程教學(xué)計(jì)劃,負(fù)
責(zé)本部課程建設(shè)工作。
3、負(fù)責(zé)組織本部各教研室搞好各課程教材征訂工作,鼓勵教師開
發(fā)校本教材,并提出編寫意見和管理規(guī)定。
4、負(fù)責(zé)本部師資隊(duì)伍的建設(shè)工作。提出本部教師培訓(xùn)計(jì)劃和師資
建設(shè)計(jì)劃,協(xié)同院人事科做好本部門教師的選聘、培訓(xùn)工作。組織本部各教研室搞好對青年教師指導(dǎo)和培養(yǎng)工作,抓好本部教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作,提出本部教師的培訓(xùn)意見。負(fù)責(zé)新聘教師及新開課程教師試講的組織工作,負(fù)責(zé)本部“教學(xué)名師”的培養(yǎng)工作,認(rèn)真做好兼職教師的管理工作。
5、組織本部各教研室進(jìn)行教研檢查,了解本部各教師的教研績效,
檢查教學(xué)質(zhì)量,進(jìn)行教學(xué)評估。組織本部各教研室開展評教賽教、觀摩教學(xué)等教研活動。
6、組織本部各教研室認(rèn)真實(shí)施課程教學(xué)方案,進(jìn)行教學(xué)內(nèi)容、教
學(xué)方法,教學(xué)手段的研究和改革,不斷提高教學(xué)質(zhì)量。
7、負(fù)責(zé)本部教學(xué)質(zhì)量的考核評價工作。組織本部各教研室制定和
完善本部各課程的考核辦法和命題原則,做好各課程的考核和學(xué)生試卷的評閱工作。
8、負(fù)責(zé)制定和完善本部教研管理辦法和教研年度工作計(jì)劃,協(xié)同
教務(wù)部門安排好本部各教師承擔(dān)的教學(xué)工作和教研任務(wù),并組織本部各教研室積極開展第二課堂的教學(xué)活動和其他學(xué)術(shù)活動。
9、負(fù)責(zé)對本部教師的日常管理和年度考評。審批本部教師的調(diào)課
申請單。
10、主持本部全體教師會議和教研室主任會議,安排部署重要工作。
負(fù)責(zé)本部教師的思想教育工作和安全穩(wěn)定工作。
11、配合學(xué)院其他各處室、系部的有關(guān)工作。
12、完成學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項(xiàng)工作。
2011年9月
第二篇:幼兒園后勤工作總結(jié)
在教育局和學(xué)校后勤管理中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圓滿完成了本學(xué)年的后勤管理工作,為我園師生營造了一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。一年來我們始終本著“為教育教學(xué)服務(wù)、為幼兒園師生服務(wù)”的宗旨,努力做好后勤常規(guī)管理的工作,促進(jìn)了幼兒園健康良好的發(fā)展?,F(xiàn)就本學(xué)期后勤工作總結(jié)如下:
一、衛(wèi)生保健工作:
為了做好衛(wèi)生保健工作,一年來,認(rèn)真執(zhí)行《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》及《食品衛(wèi)生法》等有關(guān)規(guī)定,做好幼兒膳食、疾病預(yù)防、衛(wèi)生消毒管理工作。
1、積極和供餐飯店聯(lián)系重視改善幼兒伙食,提高膳食質(zhì)量。經(jīng)常對飯店食品的采購、食物的保管、炊事員的工作進(jìn)行檢查和指導(dǎo),對發(fā)現(xiàn)的不合理的現(xiàn)象,及時進(jìn)行了指正。炊事人員堅(jiān)持執(zhí)行了食品衛(wèi)生法和“五四”制,我園從未出現(xiàn)食物中毒事故事件。
2、制定合理的幼兒一日生活作息制度。為了增強(qiáng)幼兒體質(zhì),各班根據(jù)幼兒年齡特點(diǎn),每天堅(jiān)持戶外活動兩小時以上,開展各種戶外游戲活動,讓幼兒能充分接收陽光的照射。
3、堅(jiān)持嚴(yán)把“三關(guān)”,即每天晨檢關(guān)、每天午檢關(guān)、每天消毒關(guān)。做到有病及時發(fā)現(xiàn),及時治療。我們堅(jiān)持衛(wèi)生消毒及隔離制度,毛巾、水杯、玩具、被褥、圖書、空氣等嚴(yán)格消毒,做到一人一杯一巾制,為了減少常見病、多發(fā)病的發(fā)生,定期進(jìn)行了空氣消毒和藥物消毒。堅(jiān)持晨檢與全日觀察相結(jié)合,并做到有記錄、有分析、有措施。
4、堅(jiān)持抓好計(jì)劃免疫工作。按照上級要求積極配合疾控醫(yī)生為適齡兒童按期注射預(yù)防針及服用預(yù)防藥,減少了幼兒的發(fā)病率。
5、堅(jiān)持抓好環(huán)境衛(wèi)生和衛(wèi)生宣傳為了讓幼兒有一個良好的環(huán)境,長期堅(jiān)持每天小掃,每周大掃,每月全面檢查,根據(jù)季節(jié)和疾病的流行情況,每月通過宣傳欄、報(bào)紙、講座,向教師、家長、幼兒宣傳保健常識、傳染病的防治方法,取得了良好效果。一年來,由于管理嚴(yán)格,全園沒發(fā)生過大型傳染病流行蔓延情況及重大責(zé)任事故。
二、財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)管理
1、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理工作
一年來,做到嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,認(rèn)真做好經(jīng)費(fèi)預(yù)算,分清主次輕重,合理安排經(jīng)費(fèi)開支,帳目清楚。嚴(yán)格執(zhí)行伙食管理制度,伙食費(fèi)??顚S茫⒚吭孪蚣议L公布伙食帳目。
2、財(cái)產(chǎn)管理工作
嚴(yán)格執(zhí)行采購、驗(yàn)收制度,對購買物品進(jìn)行登記、驗(yàn)收,并認(rèn)真核對發(fā)票的物品數(shù)量及質(zhì)量,對各部門所需物品,定時、定量供應(yīng)物品,年底對所有財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清點(diǎn)。
三、落實(shí)后勤保障,提高服務(wù)質(zhì)量。
一年來,后勤部門圍繞教學(xué)中心,在工作中強(qiáng)化后勤工作人員的全局意識、服務(wù)意識,根據(jù)各班教學(xué)需要,為幼兒提供相應(yīng)的制作材料,提供幼兒參與活動的機(jī)會與條件,積極配合各班的教學(xué),保證了教育教學(xué)活動的正常開展。認(rèn)真落實(shí)后勤保障,及時排修水、電故障,及時維修損壞的桌椅、燈具、及大型玩具等,做好后勤保障工作。
四、安全保衛(wèi)工作
1、重視后勤人員的思想學(xué)習(xí),提高他們的服務(wù)意識。
今年,我們有計(jì)劃的堅(jiān)持加強(qiáng)了對后勤人員的政治思想和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),每月定期召開一次后勤人員工作會議,學(xué)習(xí)內(nèi)容有《3~6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼托機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健工作手冊》、《中小學(xué)、幼兒園公共安全教育指導(dǎo)綱要》、《消防安全培訓(xùn)》等,在學(xué)習(xí)的同時認(rèn)真對照職責(zé)要求,總結(jié)和分析工作中的得失,肯定了后勤人員工作上進(jìn)步和成績,指出工作中存在的問題,提出改進(jìn)的意見和方法。通過學(xué)習(xí)后勤人員的服務(wù)意識得到的提高,用她們的話說,工作不分貴賤,后勤崗位雖不起眼,但它直接關(guān)系到幼兒園每個孩子的健康,少了就不行。由于對工作的重要性有了進(jìn)一步的明確,本學(xué)期后勤服務(wù)的質(zhì)量有了新的提高。
2、加強(qiáng)管理,嚴(yán)格執(zhí)行安全防范制度
為了更好地做好安全工作,對全體教職工進(jìn)行了安全教育,增強(qiáng)教職工的責(zé)任感。組織教職工學(xué)習(xí)報(bào)刊、雜志、媒體報(bào)道的各類事故、案例,分析產(chǎn)生事故的原因,讓大家認(rèn)識到自己肩負(fù)的責(zé)任重大,要引以為戒,加強(qiáng)責(zé)任心才能杜絕事故的發(fā)生。定期對幼兒園設(shè)施進(jìn)行了檢查,查找園內(nèi)不安全隱患,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施加以消除,確保幼兒了的安全。并建立了安全檢查檔案,及時總結(jié)和改進(jìn)安全工作。為了幼兒的安全,嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,認(rèn)真清點(diǎn)幼兒,并作好記錄,防止漏失。進(jìn)一步加強(qiáng)了校車的管理。
我們開展了豐富多樣的游戲、學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、實(shí)踐活動。首先,在活動室周圍和過道兩旁貼上安全標(biāo)記圖,以經(jīng)常提示幼兒。其次,開展一系列安全主題活動,如遵守交通規(guī)則,給小朋友介紹交通規(guī)則,認(rèn)識交通標(biāo)記,懂得紅燈停、綠燈行的常識。使幼兒深刻認(rèn)識到火災(zāi)給人類帶來的危害。第三,讓幼兒掌握簡單的自救方法,并學(xué)習(xí)正確撥打特殊電話號碼:110、119、120等。
一系列的安全教育,使幼兒的安全意識有了明顯的提高,心理素質(zhì),應(yīng)變能力明顯加強(qiáng)。
一年來,嚴(yán)格的執(zhí)行安全制度和檢查制度,全園教職工始終把安全放在第一位,盡職盡責(zé),各項(xiàng)措施得力,管理嚴(yán)格,在此期間,沒有發(fā)生任何一起安全事故。
五、工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)及主要問題。
1、由于幼兒園房舍兩次大維修物品管理較弱,有些物品損壞和丟失,造成不同程度的損失,倉庫的管理水平有待提高。
2、管理水平需加強(qiáng)和提高。
六、下一步發(fā)展目標(biāo)
1、繼續(xù)加強(qiáng)衛(wèi)生保健知識宣傳力度。
2、組織后勤人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高全體后勤人員的思想素質(zhì),提高服務(wù)質(zhì)量。
3、加大后勤工作的監(jiān)督力度。
第三篇:幼兒園后勤工作總結(jié)
1、嚴(yán)格接送制度,又一次為每個家庭制作了安全接送卡,并督促門衛(wèi)把好大門關(guān)。為了避免接送是的擁擠,我們改變的統(tǒng)一放學(xué)的時間。結(jié)合健康活動,要求各班老師加強(qiáng)重視對幼兒的安全知識教育,提高幼兒的安全意識。每周的衛(wèi)生工作檢查都有園領(lǐng)導(dǎo)親臨,由于全園人員的安全防范意識加強(qiáng)了,本學(xué)期無任何意外傷害事故的發(fā)生。
2、幼兒健康管理方面,本學(xué)期園領(lǐng)導(dǎo)在教師緊缺的情況下,并繼續(xù)由老師負(fù)責(zé),認(rèn)真做好每天晨間檢查工作,把好幼兒安全健康入園的第一關(guān),并根據(jù)保健要求,本學(xué)期重視了對患病兒的全日觀察,嚴(yán)格了對藥物的管理,于保健老師和班級老師共同填寫好全日觀察記錄和幼兒服藥記錄。秋季尤其在“手口足病”流行期,進(jìn)行了加強(qiáng)性消毒工作,對個別患兒做好了隔離。使各班的發(fā)病率控制到最低,也使得各班幼兒因病缺勤率降至最低。
3、食堂飲食管理方面,本學(xué)期在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視下,首先在食堂人員上作了調(diào)整,其次我們又根據(jù)他們的各自情況作了職責(zé)分工,使他們真正起到了各取所長,各投其好的作用。為了保證孩子足夠的營養(yǎng)量,嚴(yán)格按照幼兒營養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真制定好每周食譜,做到配餐營養(yǎng)科學(xué)化、飯菜合理多樣化,增加了幼兒的進(jìn)食量。本學(xué)期與往年同期相比,谷類食品的用量增大了。
4、環(huán)境衛(wèi)生管理方面,我們始終以幼兒園衛(wèi)生合格標(biāo)準(zhǔn)為目標(biāo),明確園內(nèi)后勤工作人員各崗位職責(zé),衛(wèi)生區(qū)域的劃分也根據(jù)各人所長,分工到人,責(zé)任到人,堅(jiān)持每周一次檢查,并每次于園領(lǐng)導(dǎo)親臨檢查,確保了孩子生活在一個清潔衛(wèi)生的環(huán)境里。 工作總結(jié)
第四篇:幼兒園后勤工作總結(jié)
一、指導(dǎo)思想:
本學(xué)期學(xué)校后勤工作在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹執(zhí)行市、局有關(guān)文件精神和學(xué)校提出的各項(xiàng)工作目標(biāo)、努力為學(xué)生服務(wù)、為教師服務(wù)、為教育服務(wù)。經(jīng)過全體后勤人員的共同努力,圓滿完成期初提出的各項(xiàng)工作。
二、具體工作
1、食堂管理
食品安全責(zé)任重于泰山,食堂工作人員深知自己的職責(zé)所在,我們制度到位,責(zé)任到人,所以在進(jìn)貨、驗(yàn)貨、入庫、清洗、烹飪過程中,絲毫沒有馬虎,把好各個關(guān)口,把食品安全隱患拒之門外。
(1)、嚴(yán)格把好各種肉類、蔬菜等驗(yàn)收關(guān)。做到每天對所購進(jìn)的菜進(jìn)行驗(yàn)收,過寸,并做好相應(yīng)的記錄。
(2)認(rèn)真做到各種餐具的消毒、保潔工作。
(3)后勤負(fù)責(zé)人認(rèn)真做到對食堂操作人員進(jìn)行嚴(yán)格的健康及環(huán)境衛(wèi)生檢查,并做好記錄。
(4)做好每天留樣記錄,確保規(guī)定的數(shù)量合留樣的時間。
(5)每月做好食堂的帳務(wù)。
2、安全管理
(1)開學(xué)初召開學(xué)安全會議,布置本學(xué)期安全工作,修改有關(guān)安全制度,并和個條線簽署安全責(zé)任書。
(2)經(jīng)常組織人員對教室、戶外活動場地、洗手間等地方進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)有損壞的現(xiàn)象及時進(jìn)行維修,并做好檢查記錄。
(3)要求家長準(zhǔn)時接送幼兒上下園,特別是不要太早入園。
(4)門衛(wèi)人員做到了,對外來人員的登記手續(xù)。
(5)結(jié)合上級布置的安全周活動,開展各項(xiàng)安全演練和其他安全教育。
由于措施到位,再加上工作有力,因此本學(xué)期沒有出現(xiàn)傷害事故。
3、生活管理
(1)值班教師每天提前二十分鐘到校,并做好環(huán)境安全檢查工作。
(2)關(guān)注每一個學(xué)生的活動情況,經(jīng)常清點(diǎn)幼兒人數(shù),確保萬無一失。
(3)對生病的幼兒做好看護(hù)并及時和 家長聯(lián)系、并做好 記錄。
4、衛(wèi)生保健工作
(1)認(rèn)真做好晨檢工作,發(fā)現(xiàn)學(xué)生有發(fā)熱等現(xiàn)象,應(yīng)及時去醫(yī)院就診。
(2)每天提供足夠飲用水,保證每個學(xué)生飲用。
通過本次總結(jié),我們發(fā)現(xiàn)在后勤管理工作中還存在一些問題,需加強(qiáng)管理。以后后勤工作將鼓足干勁,再創(chuàng)佳績。
第五篇:篇一幼兒園各崗位職責(zé)分工
幼兒園園長工作職責(zé)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級的批示和決議,貫徹執(zhí)行《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等有關(guān)法規(guī)、法律,結(jié)合本園實(shí)際情況自主的創(chuàng)造性的開展領(lǐng)導(dǎo)工作,努力完成幼兒園“育人、服務(wù)”兩大任務(wù)。
2、從實(shí)際出發(fā),深入細(xì)致做好政治思想工作,關(guān)心保教人員的思想工作,生活和健康。經(jīng)常對全園(所)職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育,把師德教育和共產(chǎn)主義勞動態(tài)度教育結(jié)合起來。解決各方面矛盾調(diào)動全體職工的積極性。
3、負(fù)責(zé)組織全體教職工的政治、文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研、科研活動及培訓(xùn)工作,提高他們的政治覺悟,更新他們知識結(jié)構(gòu),提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。
4、負(fù)責(zé)主持制定全園工作計(jì)劃,主持園各種會議,定期深入第一線,檢查全園各項(xiàng)工作實(shí)施情況,協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系,總結(jié)交流園(所)內(nèi)各個環(huán)節(jié)的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),表彰先進(jìn),推廣經(jīng)驗(yàn)。
5、負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員,明確分工,合理組織人力,確定入晉升及獎懲等工作,組織評估考核。
6、領(lǐng)導(dǎo)教育教學(xué)、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)等工作,負(fù)責(zé)制訂各種規(guī)章制度,并組織實(shí)施。
7、關(guān)心和逐步改善教職工的生活、工作條件,提高他們的政治、業(yè)務(wù)水平,維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益,形成良好的園風(fēng)。
8、堅(jiān)持勤儉辦園的方針,管理好園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi),督促事務(wù)財(cái)務(wù)人員合理安排資金開支,搞好綠化工作,不斷改善辦園條件。
9、加強(qiáng)自身建設(shè),強(qiáng)化競爭意識,勇于革故鼎新。建立信息網(wǎng)絡(luò),積極開展對外交流,及時了解各地幼教動態(tài),切實(shí)搞好教改工作。
10、負(fù)責(zé)組織和指導(dǎo)家長工作;加強(qiáng)與社區(qū)聯(lián)系和合作,爭取各方面的支持和配合。
11、增強(qiáng)民主管理意識,經(jīng)常聽取意見,集思廣益,改進(jìn)工作,依靠和發(fā)揮骨干作用,辦好幼兒園
12、認(rèn)真學(xué)習(xí)、加強(qiáng)自身修養(yǎng),堅(jiān)持原則,秉公辦事,遵守紀(jì)律,密切聯(lián)系群眾,團(tuán)結(jié)同志,銳意改革,勇于創(chuàng)新,帶頭參加教育教學(xué)科學(xué)研究。
幼兒園教學(xué)園長職責(zé)
一、負(fù)責(zé)全園教育教學(xué)工作,結(jié)合本園實(shí)際制定有關(guān)計(jì)劃、總結(jié)。
二、安排全園的課程,按季節(jié)調(diào)整時間,審批各年級的教學(xué)計(jì)劃,深入班級聽課,檢查指導(dǎo)教學(xué),提高教育教學(xué)質(zhì)量。
三、制定教師專業(yè)發(fā)展計(jì)劃,組織開展豐富多彩的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn),進(jìn)行教育改革,引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教育觀念,定期開展教研和科研活動,組織教學(xué)觀摩、總結(jié)、交流經(jīng)驗(yàn)、考核、評價教師工作,提高教師教育教學(xué)技能。
四、負(fù)責(zé)藝術(shù)部的開發(fā),各藝術(shù)學(xué)科的教學(xué)等安排。
五、協(xié)助園長組織全園性的慶祝會、運(yùn)動會、聯(lián)歡會、社會實(shí)踐等活動。
六、協(xié)助園長召開全園幼兒的家長會、搞好家長調(diào)查、社會宣傳和與社區(qū)聯(lián)系等工作。
七、宣傳貫徹預(yù)防為主的方針,管好幼兒園的安全工作,檢查落實(shí)幼兒園衛(wèi)生保健、防病等措施。
八、做好新生入園和大班畢業(yè)離園工作,做好參觀學(xué)習(xí)活動的接待工作。
九、及時向園長匯報(bào)工作和提出建議。
十、園長臨時缺編或暫時離園時行使園長職責(zé)。
幼兒園后勤主任崗位職責(zé)
一、在園長領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真做好幼兒園的后勤管理工作,關(guān)心幼兒飲食衛(wèi)生、活動場所的創(chuàng)設(shè),為幼兒創(chuàng)造一個良好生活、游戲環(huán)境。
二、接受園長的委托,抓好幼兒每天營養(yǎng)搭配,制訂食譜,養(yǎng)育好幼兒。定期向家長報(bào)告伙食收支情況。
三、督促醫(yī)務(wù)人員,執(zhí)行“預(yù)防為主”的方針,認(rèn)真做好衛(wèi)生保健工作,把好防病治病和食物、用品消毒關(guān)。
四、負(fù)責(zé)抓好后勤人員的思想和業(yè)務(wù)工作,提高烹調(diào)技術(shù),協(xié)助園長,合理地安排好后勤人員工作,不斷改善服務(wù)質(zhì)量。
五、協(xié)助園長做好幼兒園的園舍維修、水電供應(yīng)、衛(wèi)生設(shè)施、倉庫管理等項(xiàng)工作。
六、園長因公外出,脫產(chǎn)學(xué)習(xí)或因病休息時協(xié)同教務(wù)園長共同全面負(fù)責(zé)幼兒園的各項(xiàng)工作。
幼兒園教師(班主任)崗位職責(zé)
一、對本班的保教工作全面負(fù)責(zé),嚴(yán)格執(zhí)行安全制度,防止事故的發(fā)生。負(fù)責(zé)、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)本班幼兒安全、衛(wèi)生保健、教育教學(xué)和財(cái)物保管等工作,保證全班工作的一致性,主持班務(wù)會,研究改進(jìn)本班工作。
二、協(xié)調(diào)、溝通家長與班級工作人員之間,家長與家長之間、本班保教人員之間的關(guān)系。
三、負(fù)責(zé)安排本班教師互相觀摩,取長補(bǔ)短,主持研究全班每個孩子發(fā)展情況,針對每個孩子的特點(diǎn),采取相應(yīng)的教育措施。
四、幫助本班保育員改進(jìn)教育和衛(wèi)生保健工作。
五、處理班內(nèi)日常事務(wù),做好班務(wù)工作。
六、及時傳達(dá)和貫徹領(lǐng)導(dǎo)的決定,積極保質(zhì)保量完成布置的工作任務(wù),保證本班各項(xiàng)工作不拖后腿。
七、主動積極向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)本班工作,及時反饋家長的意見和建議,并對幼兒園的工作提出合理化的建議。
八、及時將本班成功的工作經(jīng)驗(yàn)和好的做法,積極地向外宣傳。
九、與家長保持經(jīng)常聯(lián)系,了解幼兒家庭的教育環(huán)境,商討符合幼兒特點(diǎn)的教育措施,共同配合完成教育任務(wù),定期向家長匯報(bào)班級工作,聽取家長建議。
教師職責(zé)
一、遵守教師職業(yè)道德規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度,熱愛幼兒,堅(jiān)持正面教育,全心全意為幼兒、為家長服務(wù),嚴(yán)禁體罰和變相體罰。
二、深入貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》和《重慶市幼兒園一日活動行為細(xì)則》,遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律,結(jié)合本班幼兒特點(diǎn)和個體差異,配合班主任制定和執(zhí)行教育工作計(jì)劃,完成教育任務(wù)。
三、配合班主任嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生、保健制度,培養(yǎng)幼兒良好的習(xí)慣,預(yù)防安全事故的發(fā)生。
四、觀察、分析并記錄班內(nèi)幼兒發(fā)展情況,關(guān)注幼兒的興趣和需要及個體差異。
五、培育健康活潑、獨(dú)立自信、探究合作、習(xí)慣良好、具有愛心的幼兒,張揚(yáng)孩子的個性,促進(jìn)每個孩子全面和諧發(fā)展。
六、與時俱進(jìn),勤于學(xué)習(xí),善于學(xué)習(xí),樹立現(xiàn)代教育理念,不斷學(xué)習(xí)和吸取新信息、新知識,不斷創(chuàng)新教育方法,積極參加教研活動,促進(jìn)自我發(fā)展。
七、創(chuàng)設(shè)與保教要求相適應(yīng)的環(huán)境,科學(xué)合理地安排幼兒一日活動,保證幼兒充足的游戲活動、戶外活動、自主活動時間。
八、與家長經(jīng)常保持聯(lián)系,了解幼兒家庭教育情況,商討符合幼兒特點(diǎn)的教育措施,協(xié)同完成教育任務(wù)。同時,對社區(qū)學(xué)齡前兒童的早期教育進(jìn)行指導(dǎo)。
九、期末向園長提交本班幼兒發(fā)展情況分析報(bào)告,向園長匯報(bào)工作,接受其檢查和指導(dǎo)。
保育員職責(zé)
一、熱愛幼教事業(yè),愛護(hù)幼兒,不怕臟、不怕累、不怕麻煩,樹立全心全意幼兒服務(wù)的思想。
二、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)衛(wèi)生保健制度,搞好班級的清潔衛(wèi)生工作和班上孩子的個人衛(wèi)生。定期換洗床單、被套、窗簾,晾曬被褥、消毒玩具等。
三、全面細(xì)致地照顧好孩子一日生活,根據(jù)天氣冷熱變化,隨時提醒或幫助孩子增減衣服,注意觀察孩子的精神面貌,飲食活動狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時與保健員聯(lián)系。
四、配合教師做好幼兒的各項(xiàng)教育工作,協(xié)助教師制作玩教具,開展游戲和戶外活動,布置自然角、活動角,必要時代理教師組織幼兒的活動。
五、在保育工作中滲透教育目標(biāo),培養(yǎng)幼兒良好的習(xí)慣、個性、品德,照顧好特殊兒童。
六、節(jié)約水電,愛惜班級用品,管理好班級孩子的衣物和用品,不丟失、無差錯。按照保健員的要求做好相關(guān)工作,并認(rèn)真記錄。