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第一篇:實(shí)施實(shí)施方案
為深入貫徹落實(shí)市、區(qū)紀(jì)委全會(huì)和區(qū)政府廉政工作會(huì)議精神,切實(shí)糾正教育行業(yè)不正之風(fēng),著力加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),為教育科學(xué)發(fā)展?fàn)I造良好的社會(huì)氛圍,根據(jù)涼糾辦發(fā)【20xx】3號(hào)文件精神,結(jié)合20xx年全區(qū)效能風(fēng)暴行動(dòng)民主評(píng)議機(jī)關(guān)作風(fēng)和政風(fēng)行風(fēng)工作會(huì)議精神,我校針對(duì)學(xué)校政風(fēng)行風(fēng)工作方面存在的問(wèn)題,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,特開(kāi)展以解決突出問(wèn)題、提升教育質(zhì)量、辦好人民滿意教育為目的的政風(fēng)行風(fēng)集中整治活動(dòng),現(xiàn)制定本方案。
一、指導(dǎo)思想:
以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹學(xué)習(xí)十八大精神,按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉的原則,緊緊抓住“教育、自糾、規(guī)范、查處”四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),提高教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)政風(fēng)行風(fēng)凈化,推動(dòng)教育和諧發(fā)展。
二、主要內(nèi)容:
1、進(jìn)一步加強(qiáng)教育行風(fēng)建設(shè)。
在此次集中整治活動(dòng)中,學(xué)校重點(diǎn)解決學(xué)校管理中,領(lǐng)導(dǎo)干部敷衍塞責(zé)、弄虛作假、玩忽職守等現(xiàn)象,教職工以教謀私、體罰學(xué)生、師德低下等現(xiàn)象,著力打造一支愛(ài)崗敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)、廉潔從教的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。
2、堅(jiān)決治理教育亂收費(fèi)現(xiàn)象。
全面清理學(xué)校亂收費(fèi)項(xiàng)目,嚴(yán)肅查處學(xué)校違反規(guī)定亂定教輔資料及報(bào)刊雜志等行為,進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)性收費(fèi)和代收費(fèi)。
3、嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校財(cái)務(wù)管理。
一是糾正經(jīng)費(fèi)開(kāi)支不合規(guī)、公款私存、虛列開(kāi)支等違法違規(guī)行為,
二是規(guī)范政府采購(gòu)行為和招投標(biāo)程序,
三是加強(qiáng)學(xué)校固定資產(chǎn)的管理和使用。
4、切實(shí)加強(qiáng)校務(wù)公開(kāi)。
嚴(yán)格按制度化、規(guī)范化、程序化的要求,杜絕在財(cái)務(wù)、獎(jiǎng)懲、績(jī)效工資等方面的不公開(kāi)行為,結(jié)合“師德師風(fēng)建設(shè)年”和“管理機(jī)制創(chuàng)優(yōu)年”活動(dòng),進(jìn)一步建立健全校務(wù)公開(kāi)的長(zhǎng)效機(jī)制。
三、實(shí)施步驟:
這次集中整治活動(dòng)從20xx年5月10日開(kāi)始,20xx年1月20日結(jié)束,分宣傳
動(dòng)員、自查自糾、落實(shí)整改、建章立制、評(píng)估總結(jié)五個(gè)階段進(jìn)行。
1、宣傳動(dòng)員階段(20xx年5月10日――5月20日)
學(xué)校要成立政風(fēng)行風(fēng)集中整治活動(dòng)組織機(jī)構(gòu),制定切實(shí)可行的實(shí)施方案,及時(shí)召開(kāi)政風(fēng)行風(fēng)集中整治活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),全面部署安排工作,加大宣傳動(dòng)員力度,組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)教育政策法規(guī),熟悉各項(xiàng)禁止性規(guī)定,深刻領(lǐng)會(huì)本次活動(dòng)的目的意義,讓廣大教師積極參與到活動(dòng)中來(lái)。
2、自查自糾階段(20xx年5月21日――8月20日)
學(xué)校全體教職工緊緊圍繞自己的崗位職責(zé),開(kāi)展一次“愛(ài)崗敬業(yè)、履職奉獻(xiàn)、鑄造師魂”的大討論活動(dòng),認(rèn)真查找存在的問(wèn)題,深究問(wèn)題的根源,進(jìn)一步明確職責(zé),強(qiáng)化責(zé)任。學(xué)校及教職工要按照“只談問(wèn)題,不談成績(jī);既擺問(wèn)題,更挖根源”的總體要求,結(jié)合效能風(fēng)暴行動(dòng),認(rèn)真查找在師德師風(fēng)建設(shè)、教育質(zhì)量提升、學(xué)校財(cái)務(wù)管理等方面存在的問(wèn)題。通過(guò)召開(kāi)多種形式的座談會(huì)、意見(jiàn)征詢會(huì)、問(wèn)卷調(diào)查等方式,廣泛征求社會(huì)各界、服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)建議,深入查找分析存在問(wèn)題的根源,并將存在的問(wèn)題梳理歸類,在一定范圍內(nèi)公開(kāi)、公示,為整改工作打好基礎(chǔ)。
3、落實(shí)整改階段(20xx年8月21日――10月31日)
學(xué)校要對(duì)發(fā)現(xiàn)存在的各種問(wèn)題,逐一建立問(wèn)題臺(tái)賬,制定整改措施,落實(shí)整改責(zé)任,及時(shí)進(jìn)行糾改。同時(shí),積極準(zhǔn)備迎接上級(jí)相關(guān)部門的督查調(diào)研,結(jié)合督查中指出的整改意見(jiàn),真正做到問(wèn)題不整改不放過(guò),整改不到位不放過(guò),責(zé)任追究不到位不放過(guò)。
4、建章立制階段(20xx年11月1日――11月30日)
學(xué)校要針對(duì)存在的問(wèn)題,深化改革,完善制度,進(jìn)一步建立健全長(zhǎng)效機(jī)制。一是在各項(xiàng)收費(fèi)上,要嚴(yán)格按照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決杜絕亂收費(fèi),切實(shí)減輕學(xué)生家長(zhǎng)的負(fù)擔(dān);二是建立和完善教師考評(píng)考核制度,在師德師風(fēng)建設(shè)、提高教育教學(xué)質(zhì)量等方面制定切實(shí)可行的.措施和方法,用制度管人,用機(jī)制管事;三是在大宗物品的購(gòu)置和項(xiàng)目投招標(biāo)工作上,嚴(yán)格按程序辦事,杜絕“暗箱操作”。
5、評(píng)估總結(jié)階段(20xx年12月1日――20xx年1月20日)
學(xué)校要對(duì)集中整治工作進(jìn)行全面深入總結(jié),梳理存在問(wèn)題的特點(diǎn)和規(guī)律,分析問(wèn)題出現(xiàn)的深層次原因,研究部署下一步行動(dòng)的有效措施,進(jìn)行滿意度測(cè)評(píng)。學(xué)校要整理好相關(guān)過(guò)程性資料,撰寫書(shū)面總結(jié)報(bào)告上報(bào)學(xué)區(qū)存檔。
四、保障措施:
1、高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
學(xué)校要高度重視本次活動(dòng)實(shí)施的重大意義,端正態(tài)度,明確職責(zé),精心部署,周密安排好各個(gè)階段的具體工作任務(wù),責(zé)任到人,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。為保證整個(gè)活動(dòng)規(guī)范有序進(jìn)行,學(xué)校特成立政風(fēng)行風(fēng)集中整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。
組長(zhǎng):管全(校長(zhǎng))
副組長(zhǎng):李海文(教導(dǎo)主任)
成員:各班班主任
活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)李海文同志具體負(fù)責(zé)本次活動(dòng)的安排部署、督查整改、資料整理,各班班主任積極配合做好各項(xiàng)具體工作任務(wù),確保領(lǐng)導(dǎo)力量到位,落實(shí)措施到位,工作責(zé)任到位。
2、嚴(yán)格程序,務(wù)求實(shí)效。
學(xué)校在整個(gè)活動(dòng)過(guò)程中,要嚴(yán)格按照上級(jí)部門的有關(guān)會(huì)議精神及《方案》的階段性要求開(kāi)展工作,不弄虛作假,不走形式主義,不徇私舞弊,確保整個(gè)活動(dòng)取得實(shí)效性成果。
3、強(qiáng)化督查,嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。
為提高本次集中整改活動(dòng)的實(shí)效性及影響力,學(xué)校結(jié)合學(xué)校、家庭、社會(huì)三方面力量,特成立上莊小學(xué)政風(fēng)行風(fēng)集中整治活動(dòng)監(jiān)督測(cè)評(píng)小組。
組長(zhǎng):葉生學(xué)(學(xué)校總務(wù)主任)
副組長(zhǎng):王生祥(上莊村主任)
成員:黃小花(學(xué)校教師代表)
高寶林(上莊村村民代表)
楊梅(學(xué)生家長(zhǎng)代表)
楊麗霞(學(xué)生代表)
活動(dòng)監(jiān)督測(cè)評(píng)小組要加強(qiáng)對(duì)集中整治活動(dòng)的全程監(jiān)督及測(cè)評(píng),為學(xué)校開(kāi)展本次活動(dòng)提供輿論支持及導(dǎo)向,積極推動(dòng)本次活動(dòng)深入、規(guī)范開(kāi)展。同時(shí),學(xué)校要積極對(duì)待上級(jí)督查部門的督查指導(dǎo)。對(duì)在督查中存在的問(wèn)題要據(jù)實(shí)上報(bào)、認(rèn)真整改,情節(jié)嚴(yán)重的要嚴(yán)格問(wèn)責(zé),堅(jiān)決懲處。
第二篇:實(shí)施實(shí)施方案
一.培訓(xùn)目的:
教育信息化是教育現(xiàn)代化的本質(zhì)特征,我校初二年級(jí)班班通已安裝完成。因此,教師素質(zhì)的提高關(guān)系到教育現(xiàn)代化目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。作為我校的教師必須掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的技能,并且將這些技能在平時(shí)教育、教學(xué)工作中滲透到教學(xué)中去,為改進(jìn)課堂教學(xué),提高學(xué)生的素質(zhì),而提供有利的條件。20xx年培訓(xùn)就是要把我校的教師的教育現(xiàn)代化技術(shù)的操作技術(shù)再提高到新的水平,在新的一年里再創(chuàng)新的佳績(jī)。
二.培訓(xùn)基本原則和措施
1、平時(shí)自學(xué)與集中輔導(dǎo)相結(jié)合。我們學(xué)校根據(jù)教師的實(shí)際情況,提供給教師本學(xué)期的學(xué)習(xí)培訓(xùn)內(nèi)容,提供相關(guān)的學(xué)習(xí)資料,教師根據(jù)自己的實(shí)際情況進(jìn)行選擇,以便教師平時(shí)進(jìn)行自學(xué),我校積極鼓勵(lì)教師擁有個(gè)人電腦。在一學(xué)期中,學(xué)校還組織集中培訓(xùn),以提高教師學(xué)習(xí)的效果。
2、提高認(rèn)識(shí)、激發(fā)內(nèi)需。首先是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要提高對(duì)信息技術(shù)校本培訓(xùn)的認(rèn)識(shí),認(rèn)識(shí)到其重要新、緊迫性、必要性;其次是提高廣大教師的認(rèn)識(shí),通過(guò)各種教育和宣傳,充分激發(fā)教師的內(nèi)趨力,在學(xué)習(xí)中感受到學(xué)與不學(xué)真的不一樣,從而達(dá)到不用揚(yáng)鞭自?shī)^蹄的境界。另外,要加大宣傳教育力度,把教師的優(yōu)秀成果加以展覽,本學(xué)期要舉行優(yōu)秀個(gè)人網(wǎng)頁(yè)的展示活動(dòng),獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)、激勵(lì)后進(jìn)。
3、加強(qiáng)管理、健全機(jī)制。對(duì)教師參加校本培訓(xùn)的情況要加以記錄,規(guī)范管理,并加以考核,從制度上保證校本培訓(xùn)的高效實(shí)施。
4、運(yùn)用多種渠道開(kāi)展培訓(xùn)。建立校本培訓(xùn)專題網(wǎng)站,將培訓(xùn)的內(nèi)容上傳到網(wǎng)站上,通過(guò)老師自學(xué)和網(wǎng)絡(luò)交流的方式開(kāi)展培訓(xùn)。并且聘請(qǐng)校外現(xiàn)代教育技術(shù)方面的專家到我們開(kāi)展專項(xiàng)技能的培訓(xùn)。
三、培訓(xùn)內(nèi)容
1、英特爾未來(lái)教育校本培訓(xùn);
了解英特爾未來(lái)教育理念;掌握字處理、多媒體制作、電子表格數(shù)據(jù)處理軟件的使用技能;以此理念指導(dǎo)自己的教學(xué)設(shè)計(jì);
2、遠(yuǎn)程教育資源的應(yīng)用培訓(xùn)掌握遠(yuǎn)程教育資源的應(yīng)用,會(huì)查找、下載課程資源;并且將這些資源運(yùn)用到教學(xué)實(shí)踐中。
3、開(kāi)展電子板運(yùn)用技能培訓(xùn)與考核熟悉電子白的常用功能,掌握電子白板的基本操作技能;在電子白板下開(kāi)展課程設(shè)計(jì),會(huì)制作基于電子白板的教學(xué)課件。開(kāi)展電子白板下的賽課活動(dòng)。
4、班班通的運(yùn)用與考核開(kāi)展班班通運(yùn)用培訓(xùn),了解班班通的組成及功能,熟悉班班通的操作技能,熟練使用班班通,并且要嚴(yán)格考核,要求人人過(guò)關(guān)。開(kāi)展基于班班通平臺(tái)的賽課活動(dòng)
5、課件制作與收集培訓(xùn)
班班通建成后,為了給老師們提供豐富的課件資源,我校將建成校內(nèi)課程資源庫(kù),將老師們自制課件與收集課件上傳至資源庫(kù)中,定期考核。
面對(duì)教育信息化的大環(huán)境,我們徐堡中學(xué)的`全體教師要面對(duì)現(xiàn)實(shí)、正視自身、迎頭趕上。我校要借助十二五這一有利時(shí)機(jī),在加大硬件投入的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大信息技術(shù)培訓(xùn)的力
度,扎扎實(shí)實(shí)的提高全體教師的信息技術(shù)素養(yǎng),努力縮短與廣大兄弟學(xué)校教師之間的差距。本學(xué)期要在教師運(yùn)用計(jì)算機(jī)輔助教學(xué)以及網(wǎng)頁(yè)制作等方面進(jìn)行廣泛深入的學(xué)習(xí)與研究,加快學(xué)校教育信息化的發(fā)展,最大限度發(fā)揮好現(xiàn)代教育設(shè)施、設(shè)備的效益,要能體現(xiàn)四個(gè)特點(diǎn):一是自修一反思并深化發(fā)展為“五步學(xué)習(xí)培訓(xùn)法”;二是強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)并發(fā)揮共同體作用;三是運(yùn)用教育信息技術(shù)手段強(qiáng)化效果;四是要求社區(qū)、家長(zhǎng)和學(xué)生參與,取得社會(huì)的評(píng)價(jià)效果。
二、培訓(xùn)實(shí)施方案的制定要注意:
不大不小;不高不低、具體明確、條理清晰、兼顧差異、符合要求。一個(gè)好的培訓(xùn)方案的培訓(xùn)目標(biāo)應(yīng)該符合以下5點(diǎn):
針對(duì)性DD符合需要
科學(xué)性DD符合規(guī)律
邏輯性DD內(nèi)在一致
操作性DD具體可做(具體到什么程度?)
清晰性DD表達(dá)明白
三、“對(duì)改進(jìn)設(shè)計(jì)方案的評(píng)價(jià)”必須從以下六個(gè)方面入手:
1、問(wèn)題性:就是說(shuō)所提問(wèn)題是否明確,所設(shè)計(jì)的是否有針對(duì)性。
2、理論性:方案的設(shè)計(jì)是否體現(xiàn)了新的理論。
3、結(jié)構(gòu)性:方案設(shè)計(jì)是否完整,有無(wú)整體的思考,內(nèi)部邏輯是否一致。
4、創(chuàng)新性:有無(wú)創(chuàng)新點(diǎn),創(chuàng)新點(diǎn)的數(shù)量和新穎度。
5、操作性:具體化程度有多大。
6、表達(dá)性:文字是否通順,表述是否清晰。
第三篇:實(shí)施實(shí)施方案
為了提高教學(xué)質(zhì)量,全面貫徹黨的教育方針,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,調(diào)動(dòng)廣大教師的積極性,建立競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,激發(fā)廣大教師愛(ài)崗敬業(yè),教書(shū)育人的積極性,建立正常的教學(xué)秩序,結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,制定學(xué)期考核辦法。
一、考核內(nèi)容和分值
考核內(nèi)容把教師的全面工作分成德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面,總分值為1000分,即德100分、能100分、勤100分、績(jī)700分。
二、考核辦法和分值形成
(一)德:認(rèn)真執(zhí)行教師職業(yè)道德,端正教學(xué)思想,在本學(xué)期的教學(xué)工作中熱愛(ài)學(xué)生,沒(méi)有體罰和變相體罰學(xué)生的行為,教師之間團(tuán)結(jié)友愛(ài),師生之間建立平等和諧的關(guān)系,不出現(xiàn)任何道德品質(zhì)方面的過(guò)錯(cuò)為100分。
出現(xiàn)下列行為之一扣10分:
1、和學(xué)生發(fā)生矛盾吵架行為。
2、和家長(zhǎng)發(fā)生矛盾吵架行為。
3、和教師發(fā)生矛盾吵架行為。
4、教師其他行為對(duì)工作造成影響的。
5、政治學(xué)習(xí)記錄不完成次數(shù)。
(二)能:1、學(xué)期內(nèi)教師能完成教學(xué)任務(wù),完成學(xué)校的各項(xiàng)工作,組織期中、期末考試,在上級(jí)的各項(xiàng)檢查工作中不給學(xué)校造成負(fù)面影響為100分。
2、有下列行為之一者扣10分:(1)不讓學(xué)生參加考試為學(xué)校造成影響的。(2)私征亂訂為學(xué)校造成影響的。(3)上級(jí)檢查為造成影響的。(4)學(xué)校檢查備課,無(wú)備課本的。(5)備課有間斷的,內(nèi)容不完全的.。(6)批改不認(rèn)真無(wú)批語(yǔ)、時(shí)間有間斷的。(7)期末考試學(xué)區(qū)排隊(duì)有倒數(shù)第一科的。(8)聽(tīng)課記錄不達(dá)標(biāo)的,沒(méi)有業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄或沒(méi)有內(nèi)容的。(9)學(xué)校要求的各項(xiàng)計(jì)劃不完全的。(10)批改、輔導(dǎo)、家訪手冊(cè)不全的。
(三)勤:1、本學(xué)期內(nèi)出滿勤,沒(méi)有遲到、早退、請(qǐng)假、無(wú)故不到位100分。2、無(wú)故不到一天扣5分。請(qǐng)假一天扣2分,遲到一次扣1分,早退一次扣1分。
(四)績(jī):以學(xué)區(qū)統(tǒng)考成績(jī)?yōu)橐罁?jù)。
三、加分項(xiàng)目
1、學(xué)區(qū)組織的各項(xiàng)活動(dòng)前三名分別加10分、5分、3分。
2、縣統(tǒng)考在全縣前30名者,分別加30分----1分。
3、所教學(xué)科學(xué)區(qū)排隊(duì)前三名者分別加10分、5分、3分。
4、參加學(xué)區(qū)組織的公開(kāi)課者加3分。
四、德、能、勤分值以平時(shí)考核記錄為依據(jù),教導(dǎo)處做好記錄檔案,每月公布量化結(jié)果。
五、期末1000分考核前6名為學(xué)校模范教師,學(xué)校召開(kāi)大會(huì),頒發(fā)榮譽(yù)獎(jiǎng)和物質(zhì)獎(jiǎng)。
××學(xué)校
20xx年3月
第四篇:實(shí)施實(shí)施方案
本專業(yè)現(xiàn)階段主要培養(yǎng)體、智、心、禮全面發(fā)展的,掌握本專業(yè)的基本理論、技能。
隨著社會(huì)與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,本專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)也必須隨著市場(chǎng)的變化因時(shí)、因地、因勢(shì)適時(shí)進(jìn)行調(diào)整。
因此,要密切關(guān)注體育產(chǎn)業(yè)與經(jīng)濟(jì)的變化,建立定期開(kāi)展對(duì)健身行業(yè)企業(yè)進(jìn)行調(diào)查研究的制度,了解企業(yè)的職業(yè)崗位變化和人才需求情況,并寫出專題調(diào)研報(bào)告,以主動(dòng)適應(yīng)健身行業(yè)對(duì)高素質(zhì)、高技能應(yīng)用型人才的需求。
繼續(xù)堅(jiān)持“愛(ài)心教學(xué),服務(wù)社會(huì);發(fā)揚(yáng)跆拳,面向全國(guó)”的辦學(xué)目標(biāo)。
項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容
①深化校企合作,建設(shè)戰(zhàn)略合作企業(yè)群
繼續(xù)深入開(kāi)展與西王健身俱樂(lè)部的合作,與戰(zhàn)略合作企業(yè)聯(lián)合申報(bào)科研課題,共同建設(shè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地和專業(yè)教學(xué)培訓(xùn)共享資源庫(kù),共同參與課程考核和技能鑒定。
②強(qiáng)化專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)的指導(dǎo)作用
專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì)應(yīng)參與專業(yè)建設(shè)全過(guò)程,行業(yè)名家、企業(yè)代表、教學(xué)專家與專業(yè)教師一起共同研究企業(yè)人才需求,按照企業(yè)對(duì)人才的要求調(diào)整專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)和人才培養(yǎng)規(guī)格,不斷優(yōu)化人才培養(yǎng)方案和模塊化課程體系,更新教學(xué)內(nèi)容,改革教學(xué)方法,提高教學(xué)效果等。
專業(yè)人才培養(yǎng)方案
(1)項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)
根據(jù)職業(yè)崗位知識(shí)、能力、態(tài)度要求,充分考慮學(xué)生職業(yè)生涯的需要,不斷優(yōu)化人才培養(yǎng)方案;優(yōu)化以崗位技能為基礎(chǔ)、理論與實(shí)踐相互融合的專業(yè)課程體系;形成以基本技能、專業(yè)技能、技術(shù)應(yīng)用或綜合能力訓(xùn)練和職業(yè)素養(yǎng)訓(xùn)練為核心的`教學(xué)內(nèi)容體系,并將職業(yè)資格與行業(yè)技術(shù)認(rèn)證考試內(nèi)容融入其中,保證實(shí)踐性教學(xué)內(nèi)容的教學(xué)效果;大力推進(jìn)教育教學(xué)改革,以學(xué)生為中心,構(gòu)建“理論實(shí)踐一體化”的教學(xué)模式;全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,使畢業(yè)生在職業(yè)道德、專業(yè)技能、職業(yè)素養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神等方面得到社會(huì)和用人單位的高度認(rèn)可。
(2)項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容
①不斷優(yōu)化模塊化課程體系
在重點(diǎn)聽(tīng)取行業(yè)專家、企業(yè)代表和教師調(diào)研意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,對(duì)不同大類職業(yè)社會(huì)體育指導(dǎo)員職業(yè)崗位進(jìn)行分析,形成論證報(bào)告,明確具體崗位的知識(shí)、能力、素質(zhì)要求和發(fā)展動(dòng)態(tài),不斷優(yōu)化人才培養(yǎng)方案;堅(jiān)持人才培養(yǎng)方案經(jīng)過(guò)系部、教務(wù)處、院學(xué)術(shù)委員會(huì)“三審”制度;優(yōu)化不同專業(yè)方向的模塊化課程體系,重視學(xué)生思想道德素質(zhì)、學(xué)習(xí)態(tài)度、職業(yè)素養(yǎng)、身心健康的培養(yǎng);以每個(gè)專業(yè)方向?qū)?yīng)的職業(yè)崗位群所需的知識(shí)、技能為基礎(chǔ)組織教學(xué)內(nèi)容,組成模塊化課程內(nèi)容,實(shí)行項(xiàng)目教學(xué);學(xué)生通過(guò)各種實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)的學(xué)習(xí),對(duì)將來(lái)的職業(yè)崗位非常熟悉,真正實(shí)現(xiàn)零距離上崗。
②系統(tǒng)開(kāi)展專業(yè)實(shí)踐教學(xué)
將實(shí)踐教學(xué)分為4個(gè)階段:第一階段在課程教學(xué)中進(jìn)行專業(yè)實(shí)訓(xùn),按照各門課程的教學(xué)要求,實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行單項(xiàng)專業(yè)技能實(shí)踐;第二階段在校內(nèi)或校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地相關(guān)崗位進(jìn)行專業(yè)見(jiàn)習(xí),在校內(nèi)仿真和企業(yè)真實(shí)的工作環(huán)境中進(jìn)行專業(yè)見(jiàn)習(xí),對(duì)這些工作崗位的工作要求和實(shí)際情況進(jìn)行初步的了解,以明確自己知識(shí)、能力方面的不足和將來(lái)努力的方向;第三階段在校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地相關(guān)的工作崗位進(jìn)行專業(yè)實(shí)習(xí),體驗(yàn)工作氛圍,提高專業(yè)技能;第四階段在校外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地或準(zhǔn)用人單位進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),進(jìn)一步體會(huì)崗位的實(shí)際工作,錘煉工作技能,保證零距離就業(yè)目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。
③大力推進(jìn)教育教學(xué)改革,構(gòu)建“理論實(shí)踐一體化”教學(xué)模式
在教學(xué)過(guò)程中,體現(xiàn)“以學(xué)生為中心”的教學(xué)理念,大力改革教學(xué)方法和教學(xué)手段。在教學(xué)方法上采用現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)、講練結(jié)合、理論實(shí)踐一體花、案例教學(xué)法、情境教學(xué)法等,高度重視實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),以真實(shí)任務(wù)來(lái)設(shè)計(jì)專業(yè)綜合實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目,讓學(xué)生通過(guò)具體的工作情境掌握知識(shí)與技能,做到學(xué)以致用;在教學(xué)手段上借助于現(xiàn)代教育技術(shù)、模擬仿真和真實(shí)的職業(yè)環(huán)境,為學(xué)生提供有利于學(xué)習(xí)與培訓(xùn)的教學(xué)條件。
④充分利用現(xiàn)代教育技術(shù),采用多媒體進(jìn)行教學(xué)
在教學(xué)實(shí)施中,根據(jù)學(xué)生的知識(shí)結(jié)構(gòu)、接受能力以及課程特點(diǎn)組織相應(yīng)課堂教學(xué)資料。每節(jié)課有教師創(chuàng)設(shè)一定的情境,使學(xué)生直面專業(yè)實(shí)踐中的問(wèn)題,以提高學(xué)生的實(shí)踐能力;或讓學(xué)生通過(guò)聽(tīng)課、觀察、練習(xí)、討論等活動(dòng)進(jìn)行互動(dòng)式教學(xué)。在教學(xué)中,以實(shí)用為主,從教學(xué)需要出發(fā),融合教師的教學(xué)思想、教學(xué)風(fēng)格和方法。
⑤完善體現(xiàn)職業(yè)技能的專業(yè)考核體系和評(píng)價(jià)體系
對(duì)專業(yè)主干課程的考核方法進(jìn)行改革,不僅要按照課程的特點(diǎn)精心安排考試或考查,還要逐步建立企業(yè)或用人單位參與組織并實(shí)際監(jiān)督課程考核的機(jī)制,進(jìn)一步強(qiáng)化職業(yè)教育的能力導(dǎo)向。建設(shè)體現(xiàn)課程教學(xué)和職業(yè)崗位要求的標(biāo)準(zhǔn)化考核方案與題庫(kù),使教與學(xué)有公開(kāi)公平的評(píng)價(jià)方法。在命題上明確規(guī)定理論與實(shí)踐的比例,能夠采用實(shí)踐操作進(jìn)行的考試,盡量采用實(shí)踐操作考核。除改革考試內(nèi)容外,實(shí)行教考分離、用人單位與校企合作單位參與實(shí)踐技能考核,將是課程考核方法改革的重點(diǎn)。通過(guò)用人單位參與課程考核,逐步過(guò)渡到每個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)、每個(gè)模塊的教學(xué)組織都由用人單位參與意見(jiàn),最終達(dá)到師生共同進(jìn)步、校企標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的要求。
專業(yè)教學(xué)資源
(1)項(xiàng)目建設(shè)目標(biāo)
實(shí)施高等職業(yè)教育的人才技能培養(yǎng)模式創(chuàng)新,建成一個(gè)集教學(xué)、培訓(xùn)、職業(yè)技能鑒定、社會(huì)服務(wù)于一體的,在社會(huì)體育專業(yè)領(lǐng)域能起師范和輻射作用的,能與全省高職院校資源共享的湖南省重點(diǎn)校內(nèi)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,形成真實(shí)或仿真的職業(yè)環(huán)境,實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)設(shè)施設(shè)備技術(shù)先進(jìn),達(dá)到當(dāng)前企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的一般水平,對(duì)師生員工和社會(huì)開(kāi)放。同時(shí),完善校外實(shí)踐教學(xué)基地運(yùn)行管理模式,充分發(fā)揮校外實(shí)踐教學(xué)基地功能,使校外實(shí)踐教學(xué)基地課堂化,建立一個(gè)多曾面的校外實(shí)踐教學(xué)基地。
(2)項(xiàng)目建設(shè)內(nèi)容
①實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)
1)建設(shè)原則和運(yùn)行模式
校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),遵循“環(huán)境真實(shí)化,功能社會(huì)化,人員職業(yè)化”的原則,科學(xué)合理地制定建設(shè)規(guī)劃,明確建設(shè)目標(biāo)、內(nèi)容、進(jìn)程和建設(shè)負(fù)責(zé)人,有計(jì)劃地開(kāi)展工作,并進(jìn)一步完善管理制度。建立和完善校外實(shí)踐教學(xué)工作的工作機(jī)制,對(duì)校外實(shí)踐教學(xué)基地進(jìn)行統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)管理與建設(shè)。
2)建設(shè)真實(shí)或仿真實(shí)訓(xùn)環(huán)境
在學(xué)院原有的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地的基礎(chǔ)之上,進(jìn)一步完善真實(shí)或仿真的校內(nèi)實(shí)訓(xùn)環(huán)境建設(shè),各實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)場(chǎng)所的環(huán)境布置與設(shè)備配備按照行業(yè)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,達(dá)到真實(shí)或仿真的職業(yè)環(huán)境要求。
3)實(shí)踐教學(xué)體系建設(shè)
以就業(yè)為導(dǎo)向,以工學(xué)結(jié)合為主要形式,以學(xué)生實(shí)踐能力的培養(yǎng)為重點(diǎn)構(gòu)建實(shí)踐教學(xué)體系。將各個(gè)實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)如課程實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)、專業(yè)項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能實(shí)訓(xùn)、綜合技能實(shí)訓(xùn)、專業(yè)見(jiàn)習(xí)、專業(yè)實(shí)習(xí)與頂崗實(shí)習(xí)等合理銜接,按照基本技能、專業(yè)技能和綜合應(yīng)用能力3個(gè)層次,循序漸進(jìn)安排實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,將實(shí)踐教學(xué)目標(biāo)和任務(wù)具體落實(shí)到各個(gè)實(shí)踐教學(xué)關(guān)節(jié)中,做到實(shí)訓(xùn)目標(biāo)具體化、實(shí)訓(xùn)過(guò)程規(guī)范化、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目系列化。
在校實(shí)訓(xùn)基地,建立便于學(xué)生家長(zhǎng)自主學(xué)習(xí)的實(shí)訓(xùn)基地管理制度,其中,健美操館和網(wǎng)球、乒乓球、臺(tái)球每周課時(shí)向?qū)W生家長(zhǎng)免費(fèi)開(kāi)放。
第五篇:實(shí)施實(shí)施方案
為進(jìn)一步全面掌握全鎮(zhèn)群眾健康狀況,有效實(shí)施分類防治,不斷提高我鎮(zhèn)群眾健康保障水平,根據(jù)《綏江縣預(yù)防保健服務(wù)體系建設(shè)及健康扶貧工作實(shí)施方案》及《綏江縣預(yù)防保健體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組文件》綏預(yù)組發(fā)[20xx]4號(hào)文件要求,決定在我鎮(zhèn)開(kāi)展全民免費(fèi)健康體檢?,F(xiàn)將方案擬定如下:
一、基本原則
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),根據(jù)縣衛(wèi)生局的相關(guān)要求,按照“全面覆蓋、免費(fèi)提供、自愿參檢、城鄉(xiāng)均等、方便群眾”的基本原則,對(duì)全鎮(zhèn)人民進(jìn)行健康體檢,篩查相關(guān)重大疾病,通過(guò)“早發(fā)現(xiàn)、早診斷、早治療”以及“未病先防、小病先治”,切實(shí)維護(hù)群眾健康利益,保障群眾健康水平。
二、組織機(jī)構(gòu)
成立全民體檢的領(lǐng)導(dǎo)小組
組 長(zhǎng):常 興
副組長(zhǎng):吳官鵬
成 員:雷光飛 范廣亭 魏天群 鄭友江 王川云 范 儀 趙純芳 王曉蘭 王羽
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由范儀兼任辦公室主任,負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的`開(kāi)展。信息的收集,匯總,上報(bào)。
三、體檢對(duì)象、原則、時(shí)間、項(xiàng)目
(一)體檢對(duì)象
南岸鎮(zhèn)7歲以上全部城鄉(xiāng)居民。
(二)體檢原則
健康免費(fèi)體檢自愿原則。
(三)體檢時(shí)間
20xx年9月-12月。
(四)、體檢項(xiàng)目
7―64歲人群開(kāi)展病史問(wèn)診、體格檢查(身高、體重、心肺、腹部、血壓)、B超(肝、膽、婦科、膀胱、腎臟、脾臟、輸尿管)、實(shí)驗(yàn)室檢查(肝功能、腎功能、血糖、血脂),65歲以上老年人加心電圖及尿常規(guī)檢查檢查。
四、體檢方式
體檢方式以鎮(zhèn)政府預(yù)約集中體檢為主,對(duì)未按預(yù)約時(shí)間參加體檢的,我院集中安排時(shí)間進(jìn)行體檢。
五、工作流程
1、告知。通過(guò)鎮(zhèn)政府組織預(yù)約體檢時(shí)間及注意事項(xiàng)
2、登記。為轄區(qū)內(nèi)7-64歲以上居民填寫《7-64歲全民健康體檢登記表》。
3、取表。體檢醫(yī)務(wù)人員核對(duì)體檢人員身份并發(fā)體檢表。
4、體檢。醫(yī)務(wù)人員按照體檢項(xiàng)目要求實(shí)施體檢,并填寫《7-64歲全民健康體檢表》。對(duì)出現(xiàn)需轉(zhuǎn)診癥狀的疾病,及時(shí)轉(zhuǎn)上級(jí)醫(yī)院或急診。
5、統(tǒng)計(jì)。體檢結(jié)束后,出具反饋體檢評(píng)估報(bào)告,由我院衛(wèi)組織衛(wèi)生室、發(fā)放給被體檢者,我院進(jìn)行相應(yīng)的健康教育和健康指導(dǎo)。
6、匯總。按照有關(guān)要求將體檢結(jié)果及時(shí)匯總數(shù)據(jù)上報(bào)縣衛(wèi)生局和分管鎮(zhèn)政府。
六、健康體檢工作具體分工
統(tǒng)籌安排:吳官鵬
登記標(biāo)號(hào):趙純芳、王曉蘭
B 超:鄭友江、王川云
體格檢查:常興、范儀
靜脈采血:王羽、范廣亭
實(shí)驗(yàn)室檢查(含65歲以上老年人尿常規(guī)):魏天群、范廣亭
65歲以上老年人心電圖檢查:雷光飛
65歲以上老年人尿常規(guī)檢查:吳官鵬
各類耗材準(zhǔn)備:范儀、鄭友江、魏天群
體檢后資料整理:全體健康體檢人員
體檢后評(píng)估:常興、范儀、雷光飛
七、幾點(diǎn)要求
(一)高度重視,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。要高度重視此次健康體檢工作,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,組建工作隊(duì)伍,確保各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。
(二)明確分工,加強(qiáng)協(xié)作。組建體檢工作隊(duì)伍,組織健康體檢,建立健康檔案,對(duì)體檢結(jié)果進(jìn)行審核,出具健康體檢評(píng)估報(bào)告,收集、核對(duì)、錄入健康體檢數(shù)據(jù)。
(三)廣泛宣傳,營(yíng)造氛圍。發(fā)動(dòng)村利用橫幅、標(biāo)語(yǔ)、板報(bào)、宣傳資料等多種形式,廣泛宣傳此次健康檢查的相關(guān)政策信息,力爭(zhēng)做到人人皆知,營(yíng)造良好氛圍。