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        消防干部培訓(xùn)心得體會(huì)

        發(fā)布時(shí)間:2024-09-19 09:32:36

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        第一篇:消防干部培訓(xùn)心得體會(huì)

        作為新時(shí)代一名干部,在今后的工作中,我們要以榜樣為標(biāo)桿,牢固樹立開放意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和服務(wù)意識(shí),為沁水的高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

        1、要樹立開放意識(shí)。越封閉保守就越落后,越開放創(chuàng)新就越發(fā)展。開放創(chuàng)新是一種境界,更是一份沉甸甸的責(zé)任。作為一名黨員干部就要進(jìn)一步解放思想,更新觀念,牢固樹立開放創(chuàng)新意識(shí),既要有勇氣走出去,更要有智慧引進(jìn)來(lái),只有這樣內(nèi)外兼修,才能推動(dòng)我們沁水經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展更上一層樓。

        2、要樹立發(fā)展意識(shí)。發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),發(fā)展是社會(huì)進(jìn)步的基礎(chǔ)。作為一名基層黨員干部,一定要牢固樹立發(fā)展意識(shí),要一門心思謀發(fā)展,一切力量為發(fā)展,堅(jiān)決摒棄一切與發(fā)展不相適應(yīng)的傳統(tǒng)觀念,擺脫一切不利于發(fā)展的思想障礙,革除一切影響發(fā)展的條條框框。用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思路解決前進(jìn)中的問(wèn)題。不斷創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境、完善激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,確保引進(jìn)項(xiàng)目能夠進(jìn)的來(lái)、留得住、發(fā)展好。

        3、要樹立服務(wù)意識(shí)。全心全意為人民服務(wù)是黨員干部的追求,服務(wù)不應(yīng)該經(jīng)常掛在嘴邊,而應(yīng)該落實(shí)到工作中。作為一名黨員干部,我們應(yīng)該帶頭立足崗位多奉獻(xiàn),帶頭服務(wù)群眾、帶頭服務(wù)發(fā)展,不斷轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高政府效能,努力做政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員干部。

        一個(gè)月的掛職學(xué)習(xí)既感受到了差距,也積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn),我將銘記這次難得的歷練,把掛職的成果消化好、吸收好,把好的發(fā)展理念、好的管理經(jīng)驗(yàn)帶回沁水,為沁水的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量,不辜負(fù)組織的期望和重托。

        第二篇:有關(guān)于消防培訓(xùn)心得體會(huì)

        消防安全知識(shí)學(xué)習(xí)心得體會(huì)通過(guò)這次對(duì)消防法規(guī)和消防實(shí)用知識(shí)的學(xué)習(xí),對(duì)消防工作有了一定的了解,也把握了一些消防安全工作的基本理論知識(shí)。對(duì)此,主要有以下幾點(diǎn)體會(huì):

        一、消防安全治理應(yīng)做到 安全第一,預(yù)防為主 ,把消防安全作為頭等大事來(lái)抓 火災(zāi)帶來(lái)的危害,人人都懂,但在日常工作中卻往往被忽視,被麻痹,僥幸心理代替,往往要等到確實(shí)發(fā)生了事故,造成了損失,才會(huì)回過(guò)頭來(lái)警醒。這就是因?yàn)闆]有把防范火災(zāi)的工作放在第一位所導(dǎo)致的。 隱患險(xiǎn)于明火,防范勝于救災(zāi),責(zé)任重于泰山 這十八個(gè)字是二十多年前提出的,至今仍是消防安全治理的主旨所在。而做好預(yù)防工作的要害就在于提高對(duì)這項(xiàng)工作的重視程度,在校園中,應(yīng)該以消除火災(zāi)隱患、提高防火意識(shí)為目的,不作口頭文章,以實(shí)際行動(dòng)和措施來(lái)切實(shí)做好消防安全工作。

        二、加強(qiáng)消防安全知識(shí)培訓(xùn),提高防范意識(shí) 由于有些工作涉及到易燃易爆化學(xué)品等高危險(xiǎn)物質(zhì),校園內(nèi)部對(duì)火災(zāi)隱患已經(jīng)有了一定的防范意識(shí),但通過(guò)這次培訓(xùn),發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有防范意識(shí)程度還是不夠的。不論是一線工作人員還是治理人員,都應(yīng)對(duì)崗位和部門可能涉及到的火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)和消防通道等消防相關(guān)設(shè)施有充分的了解。不論是火災(zāi)高危險(xiǎn)崗位人員還是其他人員,都應(yīng)該定期接受相關(guān)專家的消防安全教育培訓(xùn),內(nèi)容包括:有關(guān)消防法規(guī)、消防安全制度、保障消防安全的操作規(guī)程;各部門各崗位的火災(zāi)危險(xiǎn)性和防火措施;各種消防設(shè)施的性能、滅火器材的使用方法;報(bào)火警、撲救初起火災(zāi)和自救逃生的知識(shí)和技能等。

        三、消防安全工作要做到 三個(gè)抓 ,不為隱患留空隙 第一是要 抓重點(diǎn) 。涉及到易燃易爆設(shè)備和物品的部門除了定期的培訓(xùn)之外,還要經(jīng)常組織進(jìn)行防火檢查,發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患,要記錄在案并及時(shí)研究整改。組織建立義務(wù)消防隊(duì),不僅可以及時(shí)撲滅前期火災(zāi),更重要的是通過(guò)義務(wù)消防隊(duì)的組織,將消防意識(shí)和技能深入到重點(diǎn)部門的各方各面。 第二是要 抓薄弱 。相對(duì)消防安全隱患少的地區(qū)往往是最輕易被忽略的地區(qū),但相對(duì)安全隱患少并不代表沒有安全隱患。消防安全隱患和生產(chǎn)安全隱患不同,后者只會(huì)發(fā)生在特定的時(shí)間和地點(diǎn),但前者卻可能出現(xiàn)在校園的每一個(gè)角落。第三是要 抓細(xì)節(jié) 。千里之堤,毀于蟻穴?;馂?zāi)的防范要從大處著眼,但應(yīng)該從小處做起。細(xì)節(jié)不輕易引人注重,如老化的絕緣材料、放錯(cuò)了位置的廢紙簍等。但幾乎所有的重大事故都是由于起初的 不注重 、 不小心 引起的,這些輕易被忽略的細(xì)節(jié)很輕易成為小事故的放大器,使得星星之火由此而燎原。

        第三篇:有關(guān)于消防培訓(xùn)心得體會(huì)

        通過(guò)這次培訓(xùn),讓我深刻的認(rèn)識(shí)到了消防安全的重要性和必要性,也給自己?jiǎn)⒌狭讼腊踩季S,增添不少的見識(shí)和實(shí)際性理論知識(shí),讓我在提高消防安全認(rèn)識(shí),增強(qiáng)了消防安全意識(shí)感和使命感,參加這次培訓(xùn)讓我有幾點(diǎn)體會(huì):

        一、認(rèn)清消防安全的重要性。

        火災(zāi)的發(fā)生是現(xiàn)實(shí)生活中最常見的、最突出,而從麻痹和認(rèn)識(shí)不到所引發(fā)的,疏忽而忽視所造成的,也是危害最大的一種災(zāi)難,是直接關(guān)系到人民生命安全,財(cái)產(chǎn)安全大大問(wèn)題,,所以我們要時(shí)刻提醒,警惕安全消防隱患與存在的問(wèn)題和漏洞,必須做到位,做到徹底,牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想,

        二、加強(qiáng)消防常識(shí)的學(xué)習(xí)。

        災(zāi)害無(wú)情,火更無(wú)情,在平時(shí)里要多掌握一些消防基本常識(shí)、基本消防要點(diǎn),必須學(xué)會(huì)有關(guān)消防知識(shí),,利用滅火器減少生命和財(cái)產(chǎn)損失。

        三、 保持良好的心態(tài)。

        “只有絕望的人,沒有絕望處境”。當(dāng)你面對(duì)、或者突然發(fā)生火災(zāi),要保持鎮(zhèn)靜,冷靜,認(rèn)真客觀的對(duì)待面前所發(fā)生一切,首先,看外環(huán)境災(zāi)情大小,怎樣采取有效辦法,及時(shí)是否打報(bào)警電話119,要準(zhǔn)確匯報(bào)時(shí)間、地點(diǎn)、火情范圍,在現(xiàn)場(chǎng)中要維護(hù)秩序,了解火災(zāi)范圍內(nèi)人員和一些實(shí)際情況,逃生的方向是否可行。在室內(nèi)要采取趴在地上,用濕毛巾放到嘴鼻子之間用來(lái)呼吸,過(guò)濾那煙霧和干燥環(huán)境,等待救援,必要時(shí),不間斷呼叫救援,千萬(wàn)要保持冷靜態(tài)度,不能慌亂。

        第四篇:消防干部培訓(xùn)心得

        通過(guò)此次中青年干部培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),使我受益匪淺。我將把這次培訓(xùn)所學(xué)應(yīng)用到自身工作中,從一線安全工作實(shí)際出發(fā),把隱患當(dāng)成事故對(duì)待,發(fā)動(dòng)全員抓好安全管理,堅(jiān)決消除不作為、慢作為、假作為、亂作為現(xiàn)象,讓警醒作用常態(tài)化。一是堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的管理方針。安全生產(chǎn)不但要抓生產(chǎn)過(guò)程的安全,還要注重對(duì)人的思想的管理,特別是強(qiáng)化職工的安全意識(shí)。二是從嚴(yán)管理,細(xì)處入手,落到實(shí)處。堅(jiān)持將“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)”三個(gè)字作為工作的基本要求,“嚴(yán)”就是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),一絲不茍;“細(xì)”就是從細(xì)微處做起,從點(diǎn)滴做起;“實(shí)”就是實(shí)事求是,夯實(shí)基礎(chǔ)。三是身先士卒,以身作則。通過(guò)自己的實(shí)際行動(dòng),來(lái)教育和帶動(dòng)身邊的職工重視安全、抓好安全。

        第五篇:消防干部培訓(xùn)心得

        這一次我很有幸參加了第二期德育干部班的培訓(xùn),針對(duì)5月份的兩天培訓(xùn),我主要有以下較深的體會(huì):

        感謝教育局為廣大德育干部的成長(zhǎng)搭建舞臺(tái),感謝進(jìn)修學(xué)校精心的工作安排,尤其還編寫了"德育干部培訓(xùn)班通訊錄"等,為我們大家提供了一個(gè)龐大的人力資源庫(kù),通過(guò)精心組織的各類講座和學(xué)術(shù)研討活動(dòng),學(xué)員之間的交流活動(dòng)中,加強(qiáng)了聯(lián)系和合作,營(yíng)造了良好的德育研究氛圍。

        劉次林教授的"中國(guó)傳統(tǒng)德育思想簡(jiǎn)介",使我們對(duì)于孔子、墨子、楊朱、老莊等思想有了進(jìn)一步的明確,對(duì)"人性論君子戒君子尊五美仁禮仁禮關(guān)系義利統(tǒng)一無(wú)為無(wú)不為無(wú)用成大用儒佛道"等思想有了具體的了解,自我感覺德育傳統(tǒng)思想一下子淵博起來(lái)了。同時(shí),對(duì)"美德"和"惡德"有了一個(gè)系統(tǒng)的認(rèn)識(shí),明白了"道德的`相對(duì)性"等。記得劉教授說(shuō)"很多時(shí)候有的老師在不住的罵應(yīng)試教育,甚至在學(xué)生面前也在罵,可對(duì)待學(xué)生,卻自己又偏偏在執(zhí)行著應(yīng)試教育,邊罵邊做,自相矛盾,效果會(huì)好嗎?現(xiàn)行的機(jī)制我們無(wú)法改變,且我們又不得不做,那我們?yōu)槭裁床煌V沽R?去快樂的接受呢?去快樂的教學(xué)呢?"這段話對(duì)我很有啟發(fā),一語(yǔ)擊中了我們?nèi)缃窠逃虒W(xué)的一個(gè)要害。績(jī)效工資的實(shí)施為什么沒有提升我們有些教師的積極性?這些問(wèn)題值得我們很好的反思,相信只要覺悟了我們劉教授的話,就能提升我們教育教學(xué)的幸福指數(shù)了。

        陳默教授作了《學(xué)校心理教育的架構(gòu)和運(yùn)作》報(bào)告,分析了心理健康教育的必要性、現(xiàn)行在校學(xué)生心理狀況等要素,尤其是分析了現(xiàn)行家庭教育的現(xiàn)狀,生活貴族化,前呼后擁,而現(xiàn)實(shí)生活的競(jìng)爭(zhēng)殘酷,造成了反差太大,孩子們找不到價(jià)值感,形成了如今孩子"不怕死,但怕苦"的傾向,導(dǎo)致了5個(gè)孩子里面都有1個(gè)心理不健康,無(wú)法投入學(xué)習(xí),成績(jī)下滑,網(wǎng)絡(luò)成癮,變態(tài)同性戀等不良現(xiàn)象等。

        為我們建構(gòu)了"學(xué)校心理教育工作管理架構(gòu)",并對(duì)校長(zhǎng)室、教導(dǎo)處、心理教師、教師、班主任、家長(zhǎng)等具體工作做了很詳細(xì)的引導(dǎo),對(duì)學(xué)生戒除網(wǎng)癮做了一個(gè)系統(tǒng)、專業(yè)、操作性很強(qiáng)的報(bào)告,對(duì)我們中小學(xué)心理健康教育工作的展開起到了積極的知道作用。

        面對(duì)中小學(xué)這些心理方面的新形勢(shì),如何創(chuàng)新德育的方式和途徑,提高德育的實(shí)效,這是我們德育工作者必須不斷創(chuàng)新思考的問(wèn)題,"立德樹人、德育為先全程德育,全員德育",為中小學(xué)生的全面發(fā)展提供精神動(dòng)力,需要我們不斷去努力。我們應(yīng)該把德育工作中碰到的問(wèn)題當(dāng)作研究的課題,用研究的眼光去看待德育工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,在德育研究的實(shí)踐中不斷提高德育的實(shí)效,為中小學(xué)生的健康、快樂成長(zhǎng)提供不竭的精神動(dòng)力。

        第六篇:管理干部培訓(xùn)心得體會(huì)

        通過(guò)最近一段時(shí)間的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),我深刻的感受到了自身在各個(gè)方面都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,所以在這里非常感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)能夠?yàn)槲野才糯舜蔚呐嘤?xùn)學(xué)習(xí)。也有種感謝各位授課老師的授課和講解。經(jīng)過(guò)這次培訓(xùn)之后,我無(wú)論是在業(yè)務(wù),工作理論等各方面都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步,也進(jìn)一步加強(qiáng)了自己需要學(xué)習(xí)的堅(jiān)定性。參加此次的培訓(xùn),我主要有以下幾方面的相關(guān)心得和體會(huì)。通過(guò)培訓(xùn)能夠讓我進(jìn)一步增強(qiáng)和認(rèn)識(shí)到對(duì)于學(xué)習(xí)的重要性的認(rèn)知。學(xué)習(xí)的方法有許多種,培訓(xùn)也是學(xué)習(xí)的方式之一。而且通過(guò)培訓(xùn)能夠提高我們的'業(yè)務(wù)知識(shí)能力,這也是最有效的一種方法手段。

        在現(xiàn)如今的時(shí)代社會(huì)之下是一個(gè)知識(shí)經(jīng)濟(jì)化的社會(huì)。尤其是隨著互聯(lián)網(wǎng)的崛起。根治,讓我們看到了當(dāng)今社會(huì)的日新月異。一個(gè)人,一個(gè)公司,一家企業(yè)想要跟得上社會(huì)的發(fā)展的潮流,只有一個(gè)辦法,這個(gè)辦法就是與時(shí)俱進(jìn),跟社會(huì)共同發(fā)展進(jìn)步。通過(guò)這次在培訓(xùn)班的學(xué)習(xí),讓我進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到了這幾代。工作還有許多的缺點(diǎn),也讓我充分的了解到了自己還有許多需要提升的地方。在接受培訓(xùn)的時(shí)候,我也知道了一些新思維,新潮流的出現(xiàn),我們也要勇于接受這些新思維的出現(xiàn)并且了解。通過(guò)這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí),我在創(chuàng)新思維方面有了很大的進(jìn)步,比以往提升了好幾個(gè)臺(tái)階。

        這也讓我認(rèn)識(shí)到了加強(qiáng)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)是能夠提高自身工作能力的手段之一,也是最有效的手段之一。無(wú)論是對(duì)于基層員工來(lái)說(shuō),還是對(duì)于我們這些中層干部來(lái)書屋建設(shè),我們提升自己能力最迫切的一種方法。我們只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷的完善自身的缺點(diǎn),才能夠取他人之長(zhǎng),補(bǔ)自己的短處,這樣才能夠不負(fù)公司對(duì)于我們的厚望,才能夠認(rèn)真完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部署給我們的工作任務(wù)。在這次培訓(xùn)中也讓我知道了一定要樹立一個(gè)工作目標(biāo),無(wú)論是長(zhǎng)期還是短期都需要設(shè)立。只有這樣我們才有奮斗的動(dòng)力以上幾點(diǎn)就是我對(duì)于此次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)的相關(guān)體會(huì),不當(dāng)之處還請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評(píng)指正。

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