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第一篇:文藝部策劃書
一、 部門內(nèi)部建設(shè)
(1) 干事招納培養(yǎng) 1文藝部招干改變納新時(shí)的局限性。徹底改變同學(xué)們固有的只有懷有文藝特長者才能進(jìn)入文藝部的,廣納具有、組織、、等才能的人才,保證部內(nèi)人才多元化,且關(guān)鍵要踏實(shí)肯干。 2以培養(yǎng)干事能力為內(nèi)部建設(shè)的主要出發(fā)點(diǎn),做才儲(chǔ)備工作。多給干事提供一些的機(jī)會(huì),使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動(dòng)文藝部所有成員積極性和主觀能動(dòng)性,深入了解和發(fā)揮文藝部成員每的能力和特長,以及他們對文藝部的發(fā)展和建議,加強(qiáng)文藝部成員能力的提高,以共同進(jìn)步帶動(dòng)文藝部的發(fā)展,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì),熱情活動(dòng),各盡其責(zé),落實(shí)工作,努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面。 3設(shè)置內(nèi)部規(guī)范合理的干事考察機(jī)制,嚴(yán)明部內(nèi)規(guī)章制度、例會(huì)及考勤規(guī)范。對干事進(jìn)行綜合考評,實(shí)行末位淘汰制。
(2) 內(nèi)部改革 1根據(jù)文藝部當(dāng)前工作需要,將文藝部內(nèi)部劃分為工作處和生藝術(shù)團(tuán)兩個(gè)部分。 2工作處設(shè)立組和策劃劇務(wù)組,切實(shí)做好文藝部的日常管理工作。 3藝術(shù)團(tuán)在現(xiàn)有舞蹈隊(duì)、人隊(duì)的基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際適當(dāng)添加聲樂隊(duì)、曲藝隊(duì)、器樂隊(duì)等,為我校廣大文藝好者提供一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái)。
二、 具體活動(dòng)構(gòu)想
(1) 迎新 盛世舞祥云,和諧譜華章。六十年風(fēng)征程,六十年光輝。為隆祝新成立60周年,向偉大獻(xiàn)禮,表達(dá)全校對祖國的和20xx級(jí)新生的熱烈歡迎,特舉辦“盛世華章”文藝晚會(huì)。晚會(huì)總體采用盛大的舞臺(tái)整合效果,通過歌舞、小品、武術(shù)、合唱、朗誦等表演形式,充分展現(xiàn)新中國成立后尤其是改革開放以來我國翻天覆地的、人民欣欣向榮的生活和我校的飛速發(fā)展,以濃重?zé)崃业臍夥沾蛟煲慌_(tái)歡樂祥和的視聽盛宴。
(2) 歌手大賽 在10月中旬舉辦第四屆校園歌手大賽,本次將設(shè)民歌組(民族和美聲)和通俗組,分為海選和決賽兩個(gè)部分,決賽時(shí)由評委評分,為同學(xué)們提供一個(gè)展示自己、鍛煉自己的舞臺(tái)。此次比賽采用露天舞臺(tái),讓更多的同學(xué)參與進(jìn)來,打造知名校園歌手。
(3) 風(fēng)采大賽 青春飛揚(yáng),風(fēng)采。為進(jìn)一步豐富同學(xué)們的課余文化生活,營造和諧的文化氛圍,同時(shí)為同學(xué)們提供一個(gè)展示自我的平臺(tái),繁榮健康純潔的校園文化,塑造我校學(xué)生良好的精神風(fēng)貌,展現(xiàn)學(xué)生的青春魅力,特舉辦第七屆青春風(fēng)采大賽。本次比賽設(shè)定在11月中旬,由各系(院)推薦選手參加比賽,參賽者展示需要代表本系(院)的專業(yè)特色,文化特點(diǎn),豐富校園文化,展現(xiàn)不同風(fēng)采。 以上是文藝部本初步的工作計(jì)劃,若無太大的變動(dòng)將嚴(yán)格按照計(jì)劃開展本學(xué)期的工作,同時(shí),根據(jù)各部門要求和需要,密切配合的各項(xiàng)工作,并以實(shí)際工作中的變化和需要進(jìn)行調(diào)整。我們將以理解與為地基,熱情與才華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,在校和的領(lǐng)導(dǎo)下,在團(tuán)隊(duì)協(xié)作力量的支持下,將文藝部工作開展的有聲有色,真正做到“以文藝服務(wù)同學(xué),以文藝服務(wù)我校建設(shè)”,為同學(xué)們撐起一片青春的藍(lán)天,共同打造屬于我們的天空。
第二篇:宣傳策劃方案
一 市場狀況分析
(一)環(huán)境分析
1、大環(huán)境
競爭激烈的西安醫(yī)療市場中,多數(shù)民營、股份制醫(yī)院目前的經(jīng)營情況并不樂觀。據(jù)有關(guān)資料顯示,目前西安市營利性醫(yī)療機(jī)構(gòu)占全部醫(yī)療機(jī)構(gòu)44.2%,但其門診總量只占7.7%,年入院人次只占2.9%,只有20%處于盈利狀態(tài),余下的80%仍舊苦等行業(yè)轉(zhuǎn)機(jī)的到來。造成這一現(xiàn)狀的原因主要有:
醫(yī)療機(jī)構(gòu)實(shí)行分類管理后,民營醫(yī)院不但不享受國家的財(cái)政補(bǔ)助,而且在經(jīng)營活動(dòng)中還要承擔(dān)納稅的義務(wù)。
民眾就醫(yī)觀念守舊,近80%的人群獨(dú)信“大”醫(yī)院、專家,造成規(guī)模較大的醫(yī)院資源緊張,人滿為患,而民營醫(yī)院資源閑置和浪費(fèi)。
民營醫(yī)院自負(fù)盈虧,獨(dú)自承擔(dān)醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。
國家對民營醫(yī)院缺乏必要的政策支持和指導(dǎo)。
2、西安市環(huán)境
①民營醫(yī)院眾多,市場競爭較為激烈
②虛假醫(yī)療廣告泛濫,民營醫(yī)院信譽(yù)缺失
③民眾選擇就醫(yī)的方向不甚明確#
3 XX醫(yī)院周邊環(huán)境
①大型社區(qū)較多
②醫(yī)院輻射區(qū)域中競爭對手相對較少
③前身是第三醫(yī)院,信譽(yù)度較高。
(二)競爭性分析
1、優(yōu)勢分析Strength
1)、機(jī)制靈活,與市場結(jié)合緊密,市場營銷運(yùn)作能力和應(yīng)變能力強(qiáng)。
2)、價(jià)格優(yōu)勢較為容易贏得市場。
3)、溫馨的服務(wù):人性化、個(gè)性化。
2、劣勢分析Weakness
1)、第三醫(yī)院更名,在大眾心中形成“民營醫(yī)院”的負(fù)面形象。
2)、更名至今時(shí)間較短,品牌形象還沒有深入人心。
3)、缺乏差異化競爭力,不容易在眾多的同行中脫穎而出。
3、機(jī)會(huì)分析Opportunity
應(yīng)充分利用自身經(jīng)營管理上的靈活性,走“大???、小綜合”路線。建立正確的醫(yī)院營銷觀,建立防御市場定位,盡快提高病員對醫(yī)院的滿意度和忠誠度以及社會(huì)美譽(yù)度。
4、威脅分析Threats
1)、競爭者相對較多,醫(yī)療市場份額有限。
2)、目前虛假醫(yī)療廣告成風(fēng),導(dǎo)致民營、股份制醫(yī)院整體信譽(yù)的缺失。
3)、作為民營醫(yī)院,若對“醫(yī)療糾紛”處理不妥,后果十分嚴(yán)重
(三)患者需求分析
需求:價(jià)格 效果 效率服務(wù)
需求層次
滿意程度
再次就醫(yī)幾率
應(yīng)對措施
理想需求
4項(xiàng)滿意
90%選擇本院
做好回訪慰問
可以接受
3項(xiàng)滿意
70%選擇本院
努力培養(yǎng)忠誠度
勉強(qiáng)接受
1、2項(xiàng)滿意
30%選擇本院
積極改進(jìn)服務(wù)
不能認(rèn)同
4項(xiàng)都不滿意
不會(huì)選擇本院
找出關(guān)鍵問題與矛盾
由以上分析可以進(jìn)行患者細(xì)分,并按等級(jí)發(fā)行醫(yī)療卡。(詳見下述具體方案)
(四)策劃的預(yù)期目標(biāo)
臨近圣誕節(jié)、元旦節(jié)和農(nóng)歷新年,醫(yī)療行業(yè)即將迎來“就醫(yī)高峰”,XX醫(yī)院應(yīng)牢牢抓住這個(gè)機(jī)會(huì),充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,適當(dāng)加大推廣力度,并根據(jù)現(xiàn)實(shí)情況,結(jié)合自身資源,合理的開展實(shí)施以下方案,預(yù)期可以達(dá)到在短期內(nèi)提升品牌知名度、增加入門量、提高效益的目標(biāo)。
二 營銷方案
1、確定準(zhǔn)確且個(gè)性化的品牌定位
①時(shí)尚都市
②安全先進(jìn)
③快餐式就醫(yī)
④平價(jià)不平質(zhì)
2、強(qiáng)化品牌意識(shí),樹立正確的品牌理念
純粹做品牌是品牌過度化的做法。在醫(yī)療環(huán)境發(fā)生巨大變化的今天,信任危機(jī)席卷醫(yī)療市場,因此,醫(yī)院做品牌,有超凡脫俗之處,也有一廂情愿之處。整個(gè)行業(yè)面臨信譽(yù)危機(jī),民營醫(yī)院單純的做品牌,無異于螳臂當(dāng)車。
我們認(rèn)為:應(yīng)先品牌、后“掠奪”,用品牌更好地掩護(hù)掠奪。
3、策劃平價(jià)品牌,提高品牌影響力;
價(jià)格是反映市場變化最靈敏的因素,醫(yī)療服務(wù)價(jià)格代表了品牌醫(yī)院的形象。(詳見特色營銷內(nèi)容)
4、提高服務(wù)質(zhì)量,提升競爭力
在院內(nèi)開展質(zhì)量教育,造就一支具有強(qiáng)烈質(zhì)量意識(shí)、一絲不茍、精益求精的技能職工隊(duì)伍。在提供醫(yī)療服務(wù)的同時(shí)為患者提供導(dǎo)向服務(wù)和延伸服務(wù)等方面的個(gè)性化服務(wù)。
5、導(dǎo)入CS(患者滿意度)管理體系
實(shí)施患者體驗(yàn)管理、醫(yī)患溝通制度,通過媒體配合宣傳,增加社會(huì)美譽(yù)度。使顧客從“滿意”到“愿意”。
6、重視人才培養(yǎng),注重品牌創(chuàng)新
重視醫(yī)師的職業(yè)素質(zhì),重視整個(gè)醫(yī)院的總體素質(zhì)。
(二)廣告策劃
1、減少宣傳工作的盲目性,提高宣傳效果
選擇合適的宣傳載體與形式,做好兩個(gè)方面的工作:
傳媒的選擇
目前較為常見的媒體運(yùn)用方式是同時(shí)使用一種首選媒體以及一種或多種補(bǔ)充媒體。廣告預(yù)算的一半或更多是用在首選媒體上的。某媒體被選擇為首選媒體的原因在于它是唯一最有效的實(shí)現(xiàn)所有品牌溝通目標(biāo)以及引發(fā)患者就診行為的媒體。應(yīng)根據(jù)醫(yī)院品牌忠誠度狀況、精確定義各種目標(biāo)受眾后再合理選擇首選媒體和補(bǔ)充媒體內(nèi)容的策劃明確主題,突出強(qiáng)調(diào)內(nèi)容,避免整個(gè)版面被大字體覆蓋。
語言具有藝術(shù)性,減少受眾反感。
內(nèi)容言簡意賅,避免繁瑣冗長。
文案需結(jié)合消費(fèi)心理
形式新穎多樣。
2、努力將廣告宣傳控制在溫和的商業(yè)色彩范圍內(nèi):
多考慮兼顧實(shí)現(xiàn)短期利潤目標(biāo)與實(shí)現(xiàn)醫(yī)院可持續(xù)經(jīng)營目標(biāo)的問題,分散老百姓對醫(yī)院營利性質(zhì)的注意力。主打兩張推廣王牌。
公益:“寒冬送溫暖”系列活動(dòng):對交警(呼吸道 腰腿痛)、教師(肩周炎 呼吸道)、的哥(前列腺)等的免費(fèi)檢查活動(dòng)。前往老人院,兒童村送關(guān)懷送健康
各種公益活動(dòng)應(yīng)以尊重人權(quán),尊重患者為核心思想,通過與媒體聯(lián)系,取得社會(huì)輿論支持,贏得人心
B標(biāo)準(zhǔn):開展醫(yī)療行業(yè)“誠信醫(yī)療規(guī)范”宣傳活動(dòng)。拉開與競爭對手的距離,提高社會(huì)關(guān)注度,掌握市場主動(dòng)權(quán)推廣手法上要以活動(dòng)為主,廣告為輔,以有限的廣告投入贏得無限的宣傳效果。
3、建立完善的宣傳網(wǎng)絡(luò)
充分利用現(xiàn)代化信息技術(shù),提高專業(yè)化醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量,加快服務(wù)網(wǎng)絡(luò)化進(jìn)程。
①在西安市主流網(wǎng)絡(luò)媒體(如:西安騰訊網(wǎng)等)投放醫(yī)院相關(guān)信息。
②在醫(yī)療論壇中人為搞好網(wǎng)絡(luò)宣傳,可以由專人負(fù)責(zé)上網(wǎng),在西安主流醫(yī)療論壇和大論壇醫(yī)療版塊發(fā)布信息(如就醫(yī)經(jīng)歷,醫(yī)療收費(fèi)情況等,以患者身份來說服大眾)
③醫(yī)院在自己網(wǎng)站上建立論壇,一是收集反饋信息,查漏補(bǔ)缺,提高自身服務(wù)質(zhì)量,二是解答患者問題,提升醫(yī)院形象
要有專人負(fù)責(zé),及時(shí)更新內(nèi)容,以免給人留下閑置的印象。
加強(qiáng)周邊培育
據(jù)調(diào)查資料顯示,病人有就近就醫(yī)的習(xí)慣,都市醫(yī)院周邊社區(qū)較多,有一定的市場容量和市場半徑。目前大多數(shù)醫(yī)院做周邊培育時(shí)主要方式是義診、咨詢等。但顯然這樣的效果不大。單純的義診咨詢已經(jīng)不能吸引群眾的目光了,義診、咨詢也需要設(shè)計(jì)和包裝。如給各種活動(dòng)披上“文化”或“藝術(shù)”的外衣,才能以新取勝。
以各種節(jié)日為載體,運(yùn)用以下兩種方式,推出各種活動(dòng)。
A配伍:與公益機(jī)構(gòu)聯(lián)辦“文化藝術(shù)與醫(yī)療一同進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)。
B變形:舉辦“健康相伴”卡拉OK比賽,獎(jiǎng)品是醫(yī)院優(yōu)惠券或免費(fèi)體檢卡等
①使更名后的XX醫(yī)院再次公益性的貼近百姓。
②聚攏人氣,提高關(guān)注度,吸引眼球。
③讓從沒有進(jìn)入過醫(yī)院的人群認(rèn)識(shí)醫(yī)院的服務(wù)
④高強(qiáng)度的宣傳醫(yī)院形象、強(qiáng)勢科室等信息,使醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)形象在短期內(nèi)深入人心。
5、宣傳目標(biāo)明確的新穎服務(wù)
①外來工就醫(yī)綠色通道
②都市女性溫馨就醫(yī)體驗(yàn)
③健康老人關(guān)愛行動(dòng)
6、贈(zèng)送小禮品
7如印有“西安XX醫(yī)院”字樣的雨傘,圍裙,煙灰缸等。
①禮品價(jià)格低廉,實(shí)用性強(qiáng)
②90%以上的人群會(huì)使用這些禮品
③該禮品有70%以上的機(jī)率會(huì)被除使用者以外的人注意到
(三)特色營銷
1、單病種治療費(fèi)用打包或單病種限價(jià)收費(fèi)
目前多數(shù)醫(yī)院都是概念性的提出“平價(jià)醫(yī)院”,這并不能讓群眾很清晰的了解“平”在何處。而在明確各項(xiàng)收費(fèi)和確保醫(yī)療質(zhì)量的基礎(chǔ)上推出“單病種治療費(fèi)用打包或限價(jià)”的優(yōu)惠項(xiàng)目,即對單一病種從確診入院到治愈出院期間所發(fā)生所有費(fèi)用進(jìn)行打包優(yōu)惠或最高價(jià)限定,可以使老百姓更加清楚的體會(huì)到“平價(jià)”的具體所在和真實(shí)體現(xiàn)。同時(shí)與其他平價(jià)醫(yī)院劃清界限,提高市場競爭力,擴(kuò)大市場占有率,最終提升利潤率。
[宣傳該項(xiàng)活動(dòng)時(shí)應(yīng)突出“平價(jià)不平質(zhì)”的口號(hào),與其他低價(jià)低質(zhì)的醫(yī)院拉開檔次。
2、自主選擇醫(yī)生
①使患者更加自主的享受就醫(yī)過程,充分體現(xiàn)患者就是“上帝”的服務(wù)理念。
②激勵(lì)醫(yī)師之間開展良性競爭。調(diào)動(dòng)醫(yī)師工作積極性。
③促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員由被動(dòng)服務(wù)到主動(dòng)服務(wù)的自主轉(zhuǎn)變。
此項(xiàng)新穎的特色營銷項(xiàng)目可以迅速提升醫(yī)院的社會(huì)影響力和知名度
3、開展消費(fèi)積分活動(dòng)
該活動(dòng)通過給患者提供正常就醫(yī)外的附加利益來刺激、滿足其需求。其內(nèi)涵與實(shí)質(zhì)是對患者來院就醫(yī)的激勵(lì)活動(dòng)。營銷卡成本更低、見效更快、滿足個(gè)性需求、更易培養(yǎng)忠誠患者。其形象設(shè)計(jì)應(yīng)使持卡者有使用、收藏的欲望與價(jià)值。
實(shí)施步驟
A建立完善的入院病員檔案庫
B劃定積分標(biāo)準(zhǔn)、等級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)、會(huì)員優(yōu)惠項(xiàng)目
C制作積分卡、會(huì)員卡
D給入院病人發(fā)放積分卡,實(shí)行積分返禮制
E對積分到達(dá)會(huì)員等級(jí)的患者發(fā)放會(huì)員卡,開展會(huì)員折扣優(yōu)惠活動(dòng)
卡式營銷效應(yīng)分析
A長期忠誠患者:培養(yǎng)品牌認(rèn)知、醫(yī)療習(xí)慣、培養(yǎng)忠誠患者
B帶動(dòng)效應(yīng):消費(fèi)帶動(dòng)、口碑相傳、“以一帶三”效應(yīng)
C長期效益:享受長期高品質(zhì)服務(wù)、醫(yī)療消費(fèi)定向
會(huì)員卡的大體分類
A全家??ǎň用裥^(qū))
B學(xué)子卡(各大專院校學(xué)生)
C園丁卡(各種院校老師)
D陽光寶貝卡(嬰兒、兒童)
E夕陽紅卡(中老年人)
F溫情玫瑰卡(女性)
G思鄉(xiāng)情卡(打工人群)
卡式營銷目的
A穩(wěn)定大多數(shù)潛在重復(fù)消費(fèi)的患者。
B吸引初次入院的患者再次來院就醫(yī),培養(yǎng)病員忠誠度。
C在患者收藏和使用過程中該卡有一定的廣告宣傳效應(yīng)。
該活動(dòng)較為新穎,容易吸引群眾眼球、提高社會(huì)關(guān)注度。具體實(shí)施方式見實(shí)施細(xì)則!
(四)拓展?fàn)I
1、橫向聯(lián)系:與實(shí)力強(qiáng)大的醫(yī)院在業(yè)務(wù)上進(jìn)行強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,資源優(yōu)勢互補(bǔ),同時(shí)提高本院知明度
2、縱向聯(lián)系:建立附近社區(qū)診所、服務(wù)站之間的醫(yī)療協(xié)作關(guān)系,使其向本院輸送病源。
3、與其他行業(yè)的合作:搭建與培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作橋梁,主要開展對崗前培訓(xùn)人群批量體檢以及健康證的發(fā)放工作。
(五)提升服務(wù)質(zhì)量
開展5S服務(wù):Smile微笑 Speeay效率 Sincerity誠信 Security安全 Sostenuto跟蹤:
A量化對醫(yī)護(hù)人員的管理
B促進(jìn)服務(wù)水平的提升
C樹立良好品牌形象
表層:服務(wù)態(tài)度、微笑,賓館式、空姐式的服務(wù)。導(dǎo)醫(yī)、護(hù)士、行政后勤人員為主
中層:同情心、同理心、親友式服務(wù)。以醫(yī)生、護(hù)士為主
深層:精神支柱、戰(zhàn)勝疾病的信心。以醫(yī)生為主
(六)提供增值服務(wù)
1、定時(shí)組織各種專題宣講,普及醫(yī)療知識(shí)
如新生兒護(hù)理、季節(jié)病的防治等。吸引在院及周邊社區(qū)人群對醫(yī)院的關(guān)注
2、提供免費(fèi)接送患者的服務(wù)項(xiàng)目
根據(jù)實(shí)際情況和能力開展該項(xiàng)目。體現(xiàn)醫(yī)院對患者的人性關(guān)懷,提升美譽(yù)度。
3、舉辦健康俱樂部、病友聯(lián)盟等活動(dòng)
接近目標(biāo)患者,吸引潛在病員。
(七)樹立企業(yè)文化
圍繞醫(yī)院發(fā)展建設(shè),抓好醫(yī)療服務(wù)水平、醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量這兩個(gè)中心任務(wù),著力構(gòu)建以人為本,以鑄造企業(yè)醫(yī)院精神為核心,以提高醫(yī)院核心競爭力為主題,以理念識(shí)別、行為識(shí)別、形象識(shí)別為內(nèi)容的、開放的企業(yè)醫(yī)院文化體系。使醫(yī)院文化升華為一種精神、一種信念和一種意識(shí),成為醫(yī)護(hù)員工操守的行為準(zhǔn)則,自覺行動(dòng)。提升醫(yī)護(hù)員工自身的素質(zhì)和自身修養(yǎng),重視人的價(jià)值和潛能,發(fā)揮人的創(chuàng)造性和自主性。激勵(lì)員工為醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)和文化作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 CIS策劃設(shè)計(jì),即醫(yī)院識(shí)別系統(tǒng)
它將企業(yè)的經(jīng)營理念和形象定位通過視覺設(shè)計(jì)以及對內(nèi)、對外的傳達(dá)實(shí)施,從而建立鮮明的企業(yè)形象,實(shí)現(xiàn)品牌較高的知名度、良好的美譽(yù)度,最終實(shí)現(xiàn)較高的品牌忠誠度。 CIS由以下三大要素構(gòu)成
MI理念識(shí)別系統(tǒng):指醫(yī)院經(jīng)營理念、醫(yī)院文化與醫(yī)院經(jīng)營定位以及形象定位等。
VI視覺識(shí)別系統(tǒng):指醫(yī)院視覺識(shí)別的一切事物,如醫(yī)院標(biāo)志、名稱、標(biāo)準(zhǔn)字、標(biāo)準(zhǔn)色、事務(wù)用品、導(dǎo)醫(yī)臺(tái)、標(biāo)牌系統(tǒng)、交通工具、制服、廣告規(guī)范等
行為識(shí)別系統(tǒng):通過醫(yī)院及全體員工的各種行為來表達(dá)而建立的醫(yī)院形象。醫(yī)院BI包括內(nèi)
第三篇:宣傳策劃方案
一 、主、承辦單位
建筑工程學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)及下設(shè)宣傳部。
二 、活動(dòng)目的
1、對宣傳部進(jìn)行血液更新,注入新的活力 經(jīng)過了一年的鍛煉,大二的宣傳部成員都得到了很大的提高,并且也已經(jīng)漸漸適應(yīng)了宣傳部的工作步調(diào)。升入大二,很多同學(xué)由于各種原因都已經(jīng)離開了這個(gè)曾經(jīng)奮斗的舞臺(tái),而隨著大一同學(xué)的進(jìn)校,我們也急需為學(xué)生會(huì),為宣傳部注入新的力量,以便更好、更及時(shí)地開展工作,甚至是挑戰(zhàn)一下宣傳部之前未接觸的領(lǐng)域,繼續(xù)延續(xù)我們工作上取得的好成績?;谝陨蠋讉€(gè)原因,宣傳部需要一些新生力量去充實(shí)我們的團(tuán)隊(duì)。
2、為大一新生提供一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),大學(xué)是一個(gè)自由而且精彩的舞臺(tái),有很多可以發(fā)展自己的平臺(tái),如果運(yùn)用得當(dāng),處理合適,很多能力都會(huì)得到鍛煉,不僅如此,大學(xué)生活也會(huì)因此變得美好而充實(shí)。宣傳部就是這樣一個(gè)平臺(tái),尤其是對于熱愛繪畫、書法、設(shè)計(jì)、工藝美術(shù)以及對動(dòng)漫的同學(xué)來說,這里將會(huì)是他們一展身手的舞臺(tái),并且也會(huì)成為一個(gè)他們學(xué)習(xí)和經(jīng)驗(yàn)交流的場所。
3、 建工學(xué)院宣傳部,引導(dǎo)大一新生了解學(xué)生會(huì) 。
作為外界了解學(xué)生會(huì)的窗口,宣傳部在某種程度上擔(dān)負(fù)著學(xué)
生會(huì)的宣傳工作,此次納新當(dāng)然也會(huì)成為宣傳學(xué)生會(huì)的有利途徑,而新生力量的注入也會(huì)為學(xué)生會(huì)日后的宣傳工作打下良好的基礎(chǔ)。
三 、活動(dòng)主題
1、更新宣傳部,為學(xué)生會(huì)工作做好準(zhǔn)備工作
2、宣傳學(xué)生會(huì)
四 活動(dòng)形式
1、納新前的準(zhǔn)備工作
納新工作進(jìn)行之前,會(huì)進(jìn)行一系列的準(zhǔn)備活動(dòng),這其中包括和學(xué)生會(huì)其他部門共同進(jìn)行的下宿舍宣傳,另外我們也會(huì)通過其他途徑對有志于加入宣傳部的同學(xué)進(jìn)行單獨(dú)交流。
2、納新中的各項(xiàng)考察工作
納新會(huì)與其他部門共同進(jìn)行,初試包括自我介紹,提問等等,如時(shí)間允許,我們會(huì)要求其上交有關(guān)宣傳部的活動(dòng)計(jì)劃,盡可能地挑選出有創(chuàng)意、有想法、組織能力強(qiáng)的同學(xué)進(jìn)行培養(yǎng)。
3、納新后的考核工作
納新之后會(huì)有短時(shí)間的試用期,以考核一下干事的能力以及積極性,另外也給他們一個(gè)考慮的時(shí)間,讓他們在了解宣傳部之后再判斷究竟自己適不適合宣傳部。
五、活動(dòng)要求
從xx級(jí)新生中挑選四名有責(zé)任心,有能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)較強(qiáng)的同學(xué)。
六、時(shí)間地點(diǎn)安排
1、前期準(zhǔn)備時(shí)間:從新生進(jìn)校到10月10日。
2、具體競選地點(diǎn):3號(hào)教學(xué)樓3604教室。
3、考核辦法:納新之后的兩周試用期。
第四篇:宣傳部工作計(jì)劃書
隨著新學(xué)期的到來,每個(gè)部門都面臨新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。宣傳部,由于其工作的性質(zhì)和本身的功能,決定了它不僅要遵循系領(lǐng)導(dǎo)及團(tuán)總支的旨意,而且要配合其他部門開展各種活動(dòng)。所以不論怎樣,宣傳部總是充當(dāng)著一個(gè)鼓號(hào)手,一個(gè)開路先鋒的作用,所以,這是一項(xiàng)重要但完成起來需要特別認(rèn)真完成的工作。面對新的機(jī)遇與挑戰(zhàn),本部門活動(dòng)計(jì)劃及工作展望如下:
1、新生人學(xué)之際,積極配合系各部門做好新生接送的一系列工作,并做好大一學(xué)生干部的選拔、培養(yǎng)工作。強(qiáng)化本系黑板報(bào)、宣傳欄、海報(bào)等本職工作.
2、負(fù)責(zé)本學(xué)期的數(shù)計(jì)系各部舉辦活動(dòng)以及所有的其它部門工作的具體時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容的通知。
3、重大節(jié)日的宣傳工作。在確定具體日期后,根據(jù)需要做好文化節(jié)日的對外宣傳。
4、和網(wǎng)絡(luò)部合作,在網(wǎng)上做好數(shù)計(jì)系重大事件的宣傳工作。及時(shí),完整地把數(shù)計(jì)系各重要活動(dòng)粘貼到網(wǎng)上,使同學(xué)們能了解活動(dòng)的具體內(nèi)容和進(jìn)展過程。
5、配合系領(lǐng)導(dǎo)、副書記以及學(xué)生會(huì)主席做好對外聯(lián)系工作,舉辦一系列的主題宣傳活動(dòng)。
6、對本學(xué)期的各項(xiàng)宣傳工作進(jìn)行備案。盡量詳細(xì)、完整地把宣傳工作記錄保存下來并和各部門密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。
7、提高本部門各成員自身的工作能力和素質(zhì),在提高工作質(zhì)量的同時(shí)提高工作效率,使宣傳部的工作開展得更加順利。
8、配合所有其他兄弟部門不可預(yù)見的活動(dòng)的宣傳,確保我系每項(xiàng)學(xué)生活動(dòng)的順利開展。由于宣傳部的工作多難免會(huì)有沖突,所以為使宣傳工作到位,希望其他部門提前通知我部,以便本部門有更充分的時(shí)間去設(shè)計(jì),創(chuàng)作。
9、適時(shí)開展書法、板報(bào)、繪畫等形式靈活的比賽,充分挖掘同學(xué)們的宣傳才華,加強(qiáng)系文化氛圍,開發(fā)出一片新的宣傳陣地。如:節(jié)日賀卡設(shè)計(jì)比賽。為表達(dá)對父母和老師的尊敬和感謝,在父親節(jié)、母親節(jié)和教師節(jié)前,在全系征集各類優(yōu)秀賀卡。這不僅可以提高同學(xué)們的創(chuàng)新意識(shí),還可以調(diào)起同學(xué)們對父母和老師們的感激之情,讓他們自己敬一份孝心。
第五篇:宣傳策劃方案
一、活動(dòng)背景
7匹狼(通泰)上市以來,受到了宿遷卷煙消費(fèi)者的喜愛。
為進(jìn)一步密切工商協(xié)同關(guān)系,促進(jìn)7匹狼(通泰)產(chǎn)品全面動(dòng)銷,實(shí)現(xiàn)有效下柜,經(jīng)與福建中煙協(xié)商,決定在全市范圍內(nèi)開展促銷推廣活動(dòng)。
二、活動(dòng)目的
旨在促進(jìn)客戶拆條銷售,調(diào)動(dòng)客戶主動(dòng)進(jìn)行零售推薦的積極性,從而增加更多消費(fèi)者購買嘗試機(jī)會(huì)。
本次促銷推廣主要考慮三方面因素,一是擴(kuò)大口碑傳播,二是引發(fā)群體效應(yīng),三是引導(dǎo)意見領(lǐng)袖,從而全面帶動(dòng)區(qū)域整體銷售提升;主要目的為:一是促進(jìn)客戶主動(dòng)進(jìn)行產(chǎn)品推薦,二是刺激團(tuán)購客戶從而帶動(dòng)禮品市場擴(kuò)展,三是提升意見領(lǐng)袖的品牌認(rèn)知及體驗(yàn)。
三、活動(dòng)方式
(一)活動(dòng)范圍:針對全市范圍客戶,集空條盒兌換禮品,促進(jìn)拆條銷售,增加主動(dòng)零售推薦。
(二)活動(dòng)主題:通系有好禮,精彩1+1、
(三)活動(dòng)方式:
1、活動(dòng)期間,客戶只需憑“通泰”空條盒,即可實(shí)現(xiàn)一個(gè)“通泰”空條盒兌換“通運(yùn)”十支裝樣品煙一包。
2、由客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)向客戶兌換。
3、為便于回收,僅需裁剪條盒側(cè)面即可,但必須確保條盒條形碼區(qū)域完整無損。
4、兌獎(jiǎng)流程:各分公司憑收集的7匹狼(通泰)空條盒數(shù)量到市公司營銷中心采供部領(lǐng)取兌獎(jiǎng)物品,并填好“空條盒每日兌換記錄表”和“16支裝樣品煙兌付登記表”。
各分公司由客戶經(jīng)理將獎(jiǎng)品發(fā)放給客戶,并填好“零售客戶空條盒兌獎(jiǎng)登記表”,同時(shí),做好客戶經(jīng)理獎(jiǎng)品發(fā)放,并填好“零售客戶空條盒兌獎(jiǎng)登記表”。
(四)活動(dòng)時(shí)間:20XX年4月10日至5月31日,逾期不再給予兌付。
(五)活動(dòng)對象:全市范圍客戶。
本次活動(dòng)不直接面向消費(fèi)者,若有消費(fèi)者知曉本活動(dòng),需通過客戶來進(jìn)行兌獎(jiǎng)。
為提高客戶經(jīng)理積極性,每兌十個(gè)7匹狼(通泰)空條盒向客戶經(jīng)理饋贈(zèng)一包十六支裝通運(yùn)狼。
四、工作要求
(一)抓好員工學(xué)習(xí)工作。
集中組織員工,特別是市場經(jīng)理、客戶經(jīng)理,學(xué)習(xí)培訓(xùn)7匹狼(通泰)促銷活動(dòng)方案內(nèi)容,全面掌握促銷活動(dòng)細(xì)節(jié),確保本次促銷活動(dòng)順利開展。
(二)抓好客戶告知工作。
利用一個(gè)周期時(shí)間,將本次促銷活動(dòng)告知轄區(qū)內(nèi)每一位客戶,調(diào)動(dòng)客戶的參與積極性,提高活動(dòng)效果。
(三)抓好兌獎(jiǎng)痕跡記錄。
嚴(yán)格按照方案要求,做好獎(jiǎng)品發(fā)放痕跡記錄,確保獎(jiǎng)品發(fā)放到位、活動(dòng)取得實(shí)效。
相關(guān)痕跡記錄要妥善保存,作為今后市公司品牌培育工作檢查重要依據(jù)。
(四)抓好活動(dòng)檢查工作。
加大檢查力度,嚴(yán)禁弄虛作假現(xiàn)象發(fā)生,同時(shí),市公司將成立專項(xiàng)檢查小組,深入各縣區(qū)市場進(jìn)行檢查。