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第一篇：部門招新計劃策劃書

一、招新目的：

為了保證系團(tuán)委學(xué)生會有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會工作，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會干部隊伍，保證學(xué)生會工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用;鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習(xí)必要的科學(xué)文化知識外，還應(yīng)多投入學(xué)校的各種活動中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美、勞”全面發(fā)展，以及培養(yǎng)自己的服務(wù)精神，增強(qiáng)服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)、服務(wù)社會的能力，信息技術(shù)系團(tuán)委學(xué)生會決定開展招收新成員工作。

二、招新要求與方向：

1、方向：面向信息工程系11屆新生，有想法的人進(jìn)入團(tuán)委學(xué)生會工作學(xué)習(xí)，有信心處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。

2、要求：能夠吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、做事認(rèn)真主動細(xì)致;有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力，組織能力;具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作意識，個人能夠服從組織安排。

三、招新人數(shù)

各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動進(jìn)行前，將初步計劃招收人數(shù)上報團(tuán)學(xué)會指導(dǎo)老師。

四、招新時間與地點(diǎn)：

招新地點(diǎn)：在食堂門口舉行招新報名活動，在教學(xué)樓139，140，141三個教室舉行首輪面試，在教學(xué)樓141教室舉行復(fù)試。

五、招新與錄用指導(dǎo)：

在招新、錄用過程中嚴(yán)格秉承公平公正的原則，在招新會議的精神指導(dǎo)下，由主席團(tuán)嚴(yán)格分配各部門職責(zé)和管轄階段，各部門通力協(xié)作。體現(xiàn)工作開展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運(yùn)用各部門的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時加強(qiáng)團(tuán)委學(xué)生會內(nèi)部委員之間的`交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使團(tuán)委學(xué)生會這棵大樹常青。

六、招新辦法：

1、前期準(zhǔn)備與宣傳

在活動開始前兩周召開招新工作會議，組織研究招新活動的開展方式，應(yīng)取得的工作成果和注意事項(xiàng)，由各部門負(fù)責(zé)任擔(dān)任各階段的負(fù)責(zé)任務(wù)，開始進(jìn)行招新的各項(xiàng)前期準(zhǔn)備工作。

由主席團(tuán)提前兩周向?qū)W校場地主管部門申請招新報名場地和兩次面試時需要的教室，面試教室3~4個部門一個教室為宜。負(fù)責(zé)宣傳的宣傳部在宣傳方向的指導(dǎo)下認(rèn)真制作校園海報、展板，積極做好招新宣傳工作。學(xué)習(xí)部和組織部負(fù)責(zé)好報名表、各部門簡介以及相關(guān)文件的收集與整理等。

2、報名活動準(zhǔn)備

在19日11時舉行招新報名活動，由當(dāng)天值班部門組織人員提前半小時到場搬運(yùn)桌子，展板等必須物品，做好報名現(xiàn)場的各項(xiàng)工作。報名活動開始應(yīng)做好相應(yīng)的接待工作，并認(rèn)真告知關(guān)注面試時間，地點(diǎn)的張貼(若有改變，另行通知)。兩餐和午休時間各部門分配人員做好留守值班工作。

3、確定報名人數(shù)

報名截止后，各部門成員積極協(xié)作，本著公平公正的原則，確定報名人數(shù)，并做認(rèn)真好審核工作，確定各部門參與首輪面試的人員名單。

七、面試辦法

1、面試公告海報

各部門將初試復(fù)試面試時間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時提交到相應(yīng)負(fù)責(zé)部門，負(fù)責(zé)部門應(yīng)認(rèn)真制作公告海報在宣傳欄張貼，公示面試信息。

2、面試辦法(面試分為初試和復(fù)試)

初試：應(yīng)招同學(xué)依公告海報在面試時間到指定教室等候面試，部門成員做好相關(guān)組織工作。面試時各部門成員交叉協(xié)同工作，在負(fù)責(zé)部門領(lǐng)導(dǎo)下完成初試任務(wù);而沒能來的同學(xué)視為棄權(quán)處理。

整個面試過程可包括以下4個環(huán)節(jié)：

初試結(jié)束，各部門認(rèn)真審核面試人員信息，稟著公平，公正原則。以各部門成員投票的形式選出通過人員名單，并交辦公室由系領(lǐng)導(dǎo)審查公布復(fù)試人員名單。

復(fù)試：初試通過名單，由宣傳部以海報形式及時張貼在宣傳欄上，告知復(fù)試地點(diǎn)。時間及相關(guān)信息。參加復(fù)試人員依海報告示到相應(yīng)教室參加復(fù)試。各部門做好相應(yīng)的組織工作。并邀請系領(lǐng)導(dǎo)，老師出席

復(fù)試環(huán)節(jié)：(待定)

八、招新注意事項(xiàng)：

注意事項(xiàng)：

1)、各部門要按照團(tuán)委學(xué)生會主席團(tuán)的統(tǒng)一安排高效的開展招新工作;

2)、各部門之間要團(tuán)結(jié)合作，把這次招新工作做好;

3)、各部門要發(fā)揮自己部門的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門。

九、負(fù)責(zé)部門

總負(fù)責(zé)：

主席團(tuán)代理：

協(xié)作人員：各個部門代理

第二篇：學(xué)生會招新策劃書

一、活動主題：團(tuán)總支學(xué)生會招新

二、主辦單位：信息工程學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會

三、活動對象：信息工程學(xué)院14級新生

四、活動宗旨：為團(tuán)總支學(xué)生會注入新鮮血液,使團(tuán)總支學(xué)生會發(fā)展更好。

五、活動流程：

（1）9月18日，各部門成員到新生責(zé)任教室參加新老生交流會，并且宣傳團(tuán)總支學(xué)生會，鼓勵他們加入，同時通過互動對他們進(jìn)行大致了解，發(fā)掘、吸納人才。重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)我們院團(tuán)總支學(xué)生會的重要性，在院學(xué)生會里做事更能鍛煉能力等，在最后時段發(fā)放申請表。

（2）9月19號-9月20號，在一食堂門口設(shè)點(diǎn)進(jìn)行申請書的收取，并且對新生關(guān)于學(xué)生會的一些問題給予講解等。收取及咨詢時間是為：中午12:00-13:30，晚上19:00-22:00。

注意：在收取新生的申請表時注意不要遺漏，整理好放在專門的盒子里。

（3）9月21號下午對申請表進(jìn)行統(tǒng)一整理，例會后各部長對申請表進(jìn)行初步篩選，篩掉態(tài)度明顯不認(rèn)真的同學(xué)。并把面試名單公布在1棟公告欄上。

（4）抽取9月22號晚上對篩選剩下的同學(xué)進(jìn)行面試。進(jìn)行進(jìn)一步的篩選。面試時分三個班級，準(zhǔn)備的同學(xué)在一個班級，開始面試時，由我們學(xué)生會的成員逐一帶到面試教室。（教室待定）

（5）9月23號在1棟宿舍的公告欄上公布參加筆試的人員名單。筆試時間初步定為晚上。試卷部分由辦公室提供，各部門的問題部分由各個部門提供。

（9）9月24號，對筆試試卷進(jìn)行審閱，初定最終學(xué)生會的入圍成員。

（10）9月25號晚上進(jìn)行部門交流會，之后各部門確定最終人選，并在公告欄上公布出來。

（11）各部門的13屆同學(xué)聯(lián)系自己部門的新成員，通知他們學(xué)生會的第一次全體例會的時間，并對他們的加入表示歡迎。

1、筆試部分

由辦公室發(fā)短信通知進(jìn)入筆試成員在指定時間前去筆試，并團(tuán)總支安排五個空教室進(jìn)行筆試，由學(xué)習(xí)部打印所有筆試試卷，并在指定時間分發(fā)試卷，考試時間為兩個小時，試卷收集后，交由各部門審閱，最后確定面試成員名單

2、面試部分

（1）由團(tuán)總支，辦公室申請面試教室和通知面試時間，安保部和團(tuán)總支提前半小時到場，維持秩序，并安排好引導(dǎo)工作（如在教室門上標(biāo)記好各部門面試地點(diǎn)）。面試期間，由各部門分別安排一人在門外引導(dǎo)與維持秩序。面試各部門同時進(jìn)行。

（2）面試內(nèi)容

a、簡單的自我介紹（不得超過兩分鐘）。

b、應(yīng)試者回答評委問題。（各部門針對部門需要自行準(zhǔn)備問題）。

c、面試期間若遇突發(fā)事件和特殊情況，應(yīng)及時上報主席團(tuán)安排解決。

d、若報名工作出現(xiàn)人員過于集中，而某個部門報名人員較少時，可根據(jù)招新情況初步選擇相對合適的應(yīng)聘者采取電話聯(lián)系征求意見的方法安排人數(shù)較少的部門面試，具體由主席團(tuán)安排。

f、主席團(tuán)在招新期間給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)與幫助。

六、活動時間及地點(diǎn)：

9月18日：新老生交流會，進(jìn)行學(xué)生會的宣傳工作。

9月19日――9月20日：收發(fā)申請表。

9月21日：晚7點(diǎn)參加筆試。

9月22日：晚7點(diǎn)進(jìn)行面試。

9月23日：初定最終人員名單。

9月24日：各部門交流會。

9月25日：公布最終結(jié)果

七、后期工作：

1、宣傳部負(fù)責(zé)宣傳工作。各部門遞交招新工作總結(jié)。

2、對各部門新干事進(jìn)行為期一個月的試用期，在此期間，部長要對每位干事每兩個星期進(jìn)行一次量化評分，每次不合格的同學(xué)都要退出團(tuán)總支學(xué)生會。

3、每次裁員都要召開一個小型“安慰會”，小型并非不重視，而是形式隨和。要求各部門部長很認(rèn)真的`對每一位同學(xué)解釋沒有錄取他們的詳細(xì)理由，要讓沒能加入團(tuán)學(xué)的同學(xué)也能感受到我團(tuán)總支學(xué)生會的人性化特點(diǎn)以及很高的辦事能力。

4、各部長要給本部門的同學(xué)建立詳細(xì)電子檔案，并存入群郵箱。

5、招新期間新聞部負(fù)責(zé)拍照與寫新聞稿，并在校園網(wǎng)發(fā)布。最后提交照片至團(tuán)總支，由團(tuán)總支總結(jié)招新工作，交由辦公室存檔。

招新領(lǐng)導(dǎo)小組：

指導(dǎo)老師：信息工程學(xué)院團(tuán)委老師方淼暉老師

負(fù)責(zé)人：主席團(tuán)成員：姚啟濤、秦吉軍、年東亞、邵煜坤

團(tuán)總支：張志、邱蕊

辦公室：孫慶喜、金小瑞、陸文娣

宣傳部：武瓊、朱學(xué)遠(yuǎn)、伍永照、陳蕾

文娛部：張慧、朱成業(yè)、潘梅婷

外聯(lián)部：呂帥、許婷婷、彭玉婷

體育部：黃看、秦臣、余孟飛

學(xué)習(xí)部：劉洋、馬叢香

生活安保部：陶濤、申美、李成良

新老生交流會人員安排：

14電本1班、2班（2505）:辦公室、團(tuán)總支

分管主席：秦吉軍

14計算機(jī)（2506）:宣傳部、生活安保部

分管主席：姚啟濤

14光信息（2507）:體育部、外聯(lián)部

分管主席：邵煜坤

14軟件（2508）:文娛部、學(xué)習(xí)部

分管主席：年東亞

宣傳部武瓊、伍永照負(fù)責(zé)拍照（也可以介紹）。

每個小組在各班輪流進(jìn)行交流！

在一食堂門口設(shè)點(diǎn)進(jìn)行申請書的收取，并且對新生關(guān)于學(xué)生會的一些問題給予解答。

第三篇：學(xué)生會招新策劃書

一.招新的意義:為了歡迎xx級新生的到來,進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生會體育部隊伍建設(shè),為學(xué)生會注入新的血液,為新生創(chuàng)造一個展示自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的.平臺.二.活動時間:按照系里的統(tǒng)一時間

二.活動地點(diǎn):按照系里安排

三活動內(nèi)容:招收新一屆學(xué)生會體育部成員

四.活動對象:xx級環(huán)工系新生

五.招新人數(shù):20個左右

六.活動流程：宣傳―面試―試用一個月―錄用

七.活動細(xì)則:

1.前期宣傳：在新生報名和軍訓(xùn)期間,由系里統(tǒng)一時間到軍訓(xùn)地點(diǎn)進(jìn)行面對面的宣傳.或由各班助教進(jìn)行宣傳。

2.活動流程：在系里統(tǒng)一宣傳后,當(dāng)天夜晚走訪教師及宿舍,對新生所提到的疑問給予解答,同時能夠和新生進(jìn)一步交流溝通,讓學(xué)生積極參與到學(xué)生會的活動中,對招新活動進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳.

3.招新要求：

1：有高度的責(zé)任心與集體榮譽(yù)感

2: 勤奮踏實(shí)、能吃苦、有耐心

3: 有端正的工作態(tài)度、對體育有濃厚的興起者優(yōu)先

4：具有一定的創(chuàng)新與交際能力，并有信心能夠處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系

八招新后安排：召集預(yù)錄取人員開展交流會。并組織新生參加近期學(xué)生會 安排的工作，根據(jù)實(shí)際情況考察新生的能力，一個月考察期滿后公布正式成員名單。

第四篇：宣傳部策劃書

一、總體思路

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，按照省委、省政府和市委、市政府以及區(qū)委、區(qū)政府的決策部署，結(jié)合正在深入開展的“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動，以“生命至上、安全發(fā)展”為主題，以增強(qiáng)全民應(yīng)急意識、提升公眾安全素質(zhì)、提高防災(zāi)減災(zāi)救災(zāi)能力、遏制重特大安全事故為目標(biāo)，以強(qiáng)化紅線意識、落實(shí)安全責(zé)任、推進(jìn)依法治理、深化專項(xiàng)整治、深化改革創(chuàng)新等為重點(diǎn)內(nèi)容，開展專業(yè)性、文藝性、新聞性有機(jī)結(jié)合、富有實(shí)效的宣傳教育活動，切實(shí)推動宣傳教育進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)家庭、進(jìn)公共場所，為促進(jìn)我鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境和文化條件。

二、活動主題

生命至上、安全發(fā)展。

三、活動內(nèi)容

我鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際，開展以下活動：

(一)安全宣講活動。鎮(zhèn)安辦聯(lián)系學(xué)校和企業(yè)，分別開展一次安全宣講活動。進(jìn)一步推動校園安全、企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任制，強(qiáng)化安全“紅線意識”。

(二)安全生產(chǎn)宣傳日咨詢活動。鎮(zhèn)安辦負(fù)責(zé)，于6月19日，在政府門前開展一次安全生產(chǎn)宣傳咨詢?nèi)栈顒印Ｃ嫦蛏鐣姾蛷臉I(yè)人員集中宣傳安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、安全知識等，涵蓋的領(lǐng)域(行業(yè))包括：?；踩?、煙花爆竹安全、交通安全、建筑安全、消防安全、食(藥)品安全、特種設(shè)備安全等。

(三)安全生產(chǎn)警示教育活動。鎮(zhèn)安辦要開設(shè)安全警示教育專欄。轄區(qū)各企事業(yè)單位，要組織職工觀看安全生產(chǎn)系列警示教育片或畫冊(畫報)。

(四)安全隱患排查整治活動。鎮(zhèn)安辦要組織人員對轄區(qū)企業(yè)開展一次隱患集中排查活動，有效推動落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任。各村(社區(qū))要開展一次轄區(qū)企業(yè)的安全隱患排查行動。轄區(qū)各企業(yè)要開展一次安全隱患自查活動，各村(社區(qū))、各企事業(yè)單位在自查查處的安全隱患的同時，開展好隱患整治工作，遏制安全事故的發(fā)生。

(五)安全生產(chǎn)應(yīng)急演練活動。以消防應(yīng)急為主題，鎮(zhèn)安辦擬定方案，結(jié)合相關(guān)部門及企事業(yè)單位，策劃、組織實(shí)施一次較大規(guī)模的綜合應(yīng)急演練。

四、工作要求

(一)精心組織。按照省、市、區(qū)安辦統(tǒng)一部署，鎮(zhèn)安辦要做好活動的策劃、組織、實(shí)施。各村(社區(qū))要加強(qiáng)密切配合，以各種形式開展相應(yīng)的宣傳教育活動，活動內(nèi)容要貼近群眾、易于接受。

(二)注重實(shí)效。鎮(zhèn)安辦要圍繞主題，廣泛深入宣傳，使“安全生產(chǎn)月”活動家喻戶曉、人人皆知。

(三)強(qiáng)化考核。各村(社區(qū))可圍繞主題，開展有特色的安全宣傳活動。鎮(zhèn)政府將此納入到年終安全工作考核之中。

第五篇：學(xué)生會招新策劃書

活動名稱：

數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院學(xué)生會招新活動

活動時間：

20xx年9月11至24日

活動安排：此次招新活動主要分為宣傳動員、招新流程和試用考核三塊，其中招新流滁括動員會和招新面試兩塊。

（一）宣傳動員

9月11號，聯(lián)系09級各班輔導(dǎo)員下發(fā)招新通知，提前做好學(xué)生會招新活動預(yù)備宣傳。

9月12日，宣傳部做好招新宣傳海報、學(xué)生會部門構(gòu)成宣傳單、面試申請表、面試評分表等，并及時將學(xué)生會宣傳單發(fā)放到09級同學(xué)手中，充分做好宣傳工作，讓每一個同學(xué)都了解此次招新活動。

（二）招新流程

①招新動員會

9月13號晚上7點(diǎn)，定于博學(xué)南樓E101教室，進(jìn)行招新動員會。動員會流程致為：1。主持人介紹數(shù)院學(xué)生會概況；2。由主席團(tuán)做動員報告；3。分別由9個部門做部門職能介紹，進(jìn)行前期招人宣傳；4。答疑時間：由09級同學(xué)就學(xué)生會工作、發(fā)展等方面進(jìn)行咨詢、提問。

②招新面試

9月20號上午8點(diǎn)半，定于博學(xué)北樓C樓一樓和二樓教室，進(jìn)行09級同學(xué)學(xué)生會新成員面試。

預(yù)定時間3個小時，面試采用評分制，各評根據(jù)評分規(guī)則對面試者進(jìn)行評分，滿分100分，最后累加各評給分，取平均值，即為面試者得分。

此次學(xué)生會09級新成員采取試用淘汰制，面試后先招計劃試用人數(shù)，考核審查期由各部制定，但不能超過一個半月。試用期后，綜合評定，確定各部新成員。

（三）試用考核

9月21、22日，各部門統(tǒng)計面試者分?jǐn)?shù)，綜合評定，擇優(yōu)錄取。

9月23日，宣傳部聯(lián)合各部門，將招新結(jié)果在一生活區(qū)張榜公布，并下發(fā)各方面工作開展通知。

9月24日，各個部門各自組織09級新學(xué)生會成員展開部門會議，并安排好接下來的學(xué)生會工作。在試用期結(jié)束后，最終確定各部新成員。