千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《活動策劃書模板格式(合集)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《活動策劃書模板格式(合集)》。
第一篇：活動計劃模板
一、 改善干氣質量小組
人員組成：
組長：張百權 副組長：張建設
成員：張世文、張書中、張印國、王學路、陳紅濤、各班分餾操作員
人員安排：
張世文、張印國：損壞差壓表的聯(lián)系更換和提料工作，班組記錄壓差數(shù)據(jù)的表格繪制及收集工作（3月完成）。
王學路、陳紅濤：負責設備檢修等工作
張建設：聯(lián)系化驗分析及寫出QC總結（6月完成）
張百權、張書中：對運行中發(fā)生的問題及需要向上反應的給予聯(lián)系處理。
分餾操作員：負責檢查壓差并記錄，維護好正常運行，投用和甩掉過濾器等操作。
焦化裝置無吸收穩(wěn)定系統(tǒng)，焦化干氣外送攜帶焦粉含量較多，給后續(xù)生產(chǎn)裝置造成很大的影響，為此在干氣出裝置增加過濾器1臺，以降低焦粉攜帶量。
目前運行狀態(tài)及存在問題：過濾器全部投用，現(xiàn)場壓差表導管經(jīng)常出現(xiàn)堵塞現(xiàn)象，目前壓差表已壞，建議在過濾器前后增加現(xiàn)場壓力表，以便于記錄前后壓差，壓力表壞隨時更換，達到穩(wěn)定運行，降低焦粉含量。
措施：
1. 做好干氣過濾器運行情況分析，每天對出入口壓差進行檢查，發(fā)現(xiàn)壓差（小于0.05Mpa）增大及時甩掉過濾器。
2. 精心操作，避免焦碳塔、分餾塔沖塔事故發(fā)生。
3. 保證除焦的徹底干凈。
4. 穩(wěn)定氣壓機操作。
5. 做好化驗分析前后焦粉含量。
6. 每周召開一次技術分析會，討論遺留問題及需解決的問題。
7. 寫出總結報告。
二、 煉制塔河油技術攻關組
人員組成：
組長：張百權 副組長：張建設
成員：張世文、張書中、張印國、王學路、陳紅濤、6個班長 人員安排：
張世文、張印國：對工藝及設備運行中發(fā)生問題給予班組技術提供指導（3月完成）。
王學路、陳紅濤：負責設備管理等工作
張建設：寫出QC總結（6月完成）
張百權、張書中：對生產(chǎn)中發(fā)生的`問題及需要向上反應的給予聯(lián)系處理。
6個班長：保證安全平穩(wěn)生產(chǎn)，保證除焦系統(tǒng)正常運行。
塔河油高S、鹽含量、瀝青質含量較高，易生成彈丸焦，酸值大，
不易做為焦化開工原料，塔河油性質的特殊性，要求我們在加工時要制定好相應對策。
1. S含量高，對設備及管線腐蝕加劇，加強測厚頻次，考慮大于250度高溫管線材質升級。
2. 嚴格按塔河油指標操作（循環(huán)比0.8-1.0；輻射出口溫度488±2℃；對流出口溫度320℃以下；分底溫度360±5℃；注水量分支1.0-1.2t/h；加工量41-42t/h，保證各助劑的加注質量和效果。
3. 做好原料性質的跟蹤，重點檢測爐管溫度的變化曲線，搞好在線監(jiān)測軟件的應用。
4. 事故預案的演練，停電、停風、停瓦斯等的迅速處理及恢復，減緩爐管結焦傾向。
5. 學習外廠長周期運行的經(jīng)驗，考察學習。
6. 嚴格執(zhí)行工藝卡片，嚴格執(zhí)行定期工作制。
7. 每周召開一次專題會，研究對策及提高手段。
8. 寫出總結報告。
三、 優(yōu)化操作，確保裝置長周期運行小組
人員組成：
組長：張百權 副組長：張建設
成員：張世文、張書中、張印國、王學路、陳紅濤、5個班長 人員安排：
張世文、張印國：對工藝及設備運行中發(fā)生問題給予班組技術提
供指導（3月完成）。
王學路、陳紅濤：負責設備管理等工作
張建設：寫出QC總結（6月完成）
張百權、張書中：對生產(chǎn)中發(fā)生的問題及需要向上反應的給予聯(lián)系處理。
5個班長：保證裝置平穩(wěn)運行，嚴格按卡片操作
降低裝置能耗，保證裝置長周期運行是提高經(jīng)濟效益的關鍵，每年由于操作或設備原因造成停工檢修的費用不可低估，這就要求我們要精心操作，加強設備維護保養(yǎng)。
1. 維護好加熱爐操作是保證長周期運行的關鍵，20xx.9月停工搶修時將加熱爐火嘴改型后，燃燒效果良好，同時也減輕了工人的勞動強度，為此，我們及時成立加熱爐重點維護小組，應用加熱爐在線檢測軟件，強化了管線及設備本體保溫，嚴格執(zhí)行定期工作制，每天白班活動主副擋板保證靈活好用，瓦斯系統(tǒng)定期排液，阻火器過濾器定期清理，保證瓦斯質量，燃料油系統(tǒng)隨時備用狀態(tài)，做好各助劑加入，嚴格按管輸油及塔和油操作指標操作，定期爐管吹灰。
2. 目前存在問題：加熱爐空氣預熱器效果不好，帶更換熱管；瓦斯計量表壞；干氣計量表壞。
3. 大于250度介質管線材質升級，加強測厚頻次。
4. 事故預案的演練，停電、停風、停瓦斯等的迅速處理及恢復，減緩爐管結焦傾向。
5. 學習外廠長周期運行的經(jīng)驗，考察學習。
6. 嚴格按卡片操作，摸索穩(wěn)定換塔及小吹汽時分底液位，集油箱液位等大幅度波動對機泵泄漏造成的影響。
7. 重點解決計量表問題。
8. 建立班組競爭機制，保證焦化裝置集團公司達標各項指標分解下發(fā)。
9. 每周召開一次專題會，研究對策及提高手段。
10. 寫出總結報告。
第二篇：活動計劃模板
根據(jù)本學期學生的基礎和能力，我們將對學生進行一些基礎的美術教育，我們將帶領學生，觀察自然，感受生活。由簡到難，循序漸進讓他們在繪畫中得到正確的引導，激發(fā)他們學畫畫的興趣，在輕松的環(huán)境中學到一些基礎知識和基本技能，在潛移默化當中使他們各方面的能力得到培養(yǎng)和提高。
分類教學目標
一、繪畫
1、培養(yǎng)學生的繪畫興趣、藝術欣賞能力、審美能力和實際表現(xiàn)水平。
2、培養(yǎng)學生的想象力、創(chuàng)造力、形象思維能力等。
3、組織學生參加各種競賽活動。
二、手工
1.認識泥工的材料和工具，知道它們的名稱性質。
2.學會用揉、搓、壓扁、粘合等方法，能簡單的按自己的意愿塑造物體。
3.認識紙工的材料工具名稱，學會一些簡單的剪、刻、貼的方法，培養(yǎng)他們的觀察力、記憶力、想象力、創(chuàng)造力和動手能力形成學生良好的個性心理品質。
三、活動時間：
每周二、周四下午第三節(jié)課
四、地點：
教學樓三樓繪畫室
五、活動內(nèi)容：
九、十月份：了解兒童畫的基礎上，激發(fā)兒童對學習繪畫產(chǎn)生興趣，，讓兒童在游戲中學習訓練學生的.自我動手能力和形象思維能力，培養(yǎng)學生的繪畫興趣。
主要內(nèi)容包括：《向日葵》、《大樹的故事》、《茂密的花》。
十一月份：色彩知識的簡單訓練。認識冷色、暖色，并學會區(qū)分運用，培養(yǎng)學生對生活，對自然的熱愛。內(nèi)容為：《翩翩飛舞的蝴蝶》、《勤勞的蜜蜂》、《可愛的魚兒》。
十二月、元月份：手工制作訓練，橡皮泥制作、剪貼畫、版畫制作，訓練學生的動手動腦能
力。內(nèi)容為《我喜歡的小動物》、《蔬菜水果》、《可愛的小鳥》、《荷塘》。希望學生在本期的繪畫及創(chuàng)作活動中找到樂趣，敢于運用線條、色彩、形狀、材料來大膽表現(xiàn)自己的意愿，能夠向人們傳遞對美的追求和向往的美好感情，使他們帶著一顆純真質樸的童心走向更加燦爛的明天。
第三篇：活動計劃模板
為形成自覺守法、辦事依法、解決問題靠法的良好氛圍，按照“三轉一爭”活動要求，街道依普辦擬組織開展法律知識系列培訓，培訓計劃如下：
一、培訓時間：
20xx年12月-20xx年1月（具體時間另行通知）
二、培訓地點：
街道5樓多功能廳
三、培訓人員：
社區(qū)書記、綜治委主任、綜治委員和專管員、巡防大隊綜治中隊負責人、各科室相關人員、各小區(qū)物業(yè)、業(yè)委會、企業(yè)綜治工作站負責人等
四、培訓方式：
結合工作中常見的法律問題進行分析解讀、以案說法。培訓共6個課時，每課時半天。
五、培訓內(nèi)容：
1、《合同法》解讀及案例分析
2、《勞動合同法》解讀及常見勞資糾紛
3、《婚姻法》解讀及婚姻家庭糾紛
4、《人民調(diào)解法》解讀及調(diào)解技巧
5、《市物業(yè)管理條例》解讀
6、《信訪條例》、《關于創(chuàng)新群眾工作方法解決信訪突出問題的`意見》解讀及信訪事項辦理流程
六、培訓費用：
授課費4800元，購買礦泉水630元
七、培訓要求：
1、提前15分鐘入場，因故無法參加培訓的提前培訓
2、聯(lián)系科室：綜治科，
培訓課程安排表
