千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《健康跑活動策劃方案6》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《健康跑活動策劃方案6》。

第一篇：跑步活動策劃方案

一、指導(dǎo)思想：

為了貫徹落“美麗中國夢”的理念，引導(dǎo)青少年在參加冬季長跑的同時，為家鄉(xiāng)義務(wù)植樹做貢獻，是學(xué)校社會主義核心價值觀教育的一種創(chuàng)新活動形式。加強體育鍛煉，從小培養(yǎng)環(huán)境保護意識，讓他們向小樹一樣健康成長，長大后成為建設(shè)祖國的棟梁。

二、活動主題：

“陽光體育綠色公益跑”

三、組織機構(gòu)

組 長：劉清明

副組長：李忠環(huán)

成 員：體育教師、全體班主任

四、參加對象

五六年級學(xué)生。

五、活動時間

20xx年12月1日至20xx年3月31日。每天2:503:20

六、活動內(nèi)容：

學(xué)生冬季長跑期間跑步里程的累計數(shù)兌換樹苗，學(xué)校以班級為單位每累計8000米兌換1棵樹苗，種植在陽光體育公益林里，將長跑活動與凈化空氣、保護環(huán)境相結(jié)合，讓每個學(xué)生在鍛煉身體的同時，也為環(huán)保出一份力。

(一)、20xx年11月20日，利用大課間時間舉行校級起跑儀式。

1、領(lǐng)導(dǎo)講話，進一步宣傳冬季長跑的目的、意義。

2、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師帶領(lǐng)學(xué)生繞場跑完400米，標(biāo)志著我校冬季長跑正式啟動。

(二)、各班自定冬季長跑個人記錄表并要求各班對本班學(xué)生長跑情況及時記錄。

(三)、具體措施

采用集中與分散相結(jié)合，利用體育課與課間操時間完成長跑任務(wù)。每天長跑距離(參考)基數(shù)為：一、二年級學(xué)生每天跑步200400米，三、四年級學(xué)生每天跑步400800米，五、六年級學(xué)生每天跑步800～1000米。各班在法定工作日每天以班級為單位通過多種形式分時、分段組織學(xué)生完成跑步里程。節(jié)假日和寒假期間大家要自覺堅持長跑。

七、長跑注意事項

1、注重安全教育和體育衛(wèi)生教育，各班學(xué)生在長跑前應(yīng)整隊并進行熱身活動，然后按順序開始跑步。

2、在跑步過程中，嚴(yán)禁班級之間進行超越。

3、班級之間應(yīng)間隔有一定的距離，學(xué)生嚴(yán)禁說話、打鬧，推、擠、撞等現(xiàn)象發(fā)生。

4、在跑步過程中每個學(xué)生應(yīng)聽從教師或體育委員的口令指揮，要求隊伍整齊，步調(diào)一致。

5、班主任要做好學(xué)生身體素質(zhì)情況的調(diào)查，對因身體原因而不能參加長跑的學(xué)生，班主任應(yīng)做好工作，并安排好該學(xué)生的活動。

6、雨、雪、霧霾天氣等暫停。

各班級要重視學(xué)生的安全教育與安全工作，體育組要制定科學(xué)合理、循序漸進(可分時段地完成每天長跑任務(wù))的長跑計劃，加強長跑活動的技術(shù)指導(dǎo)，嚴(yán)禁學(xué)生在校園外道路上長跑，對經(jīng)證明患有心血管疾病和肢殘及不適合參加長跑活動的學(xué)生實行免跑，防止意外傷害事故。

八、活動考核

1、加強領(lǐng)導(dǎo)，定期檢查。學(xué)校要求各級部、各班級要對這次的“陽光體育綠色公益跑”，要有專門的人來負(fù)責(zé)檢查，班級要指派有責(zé)任心的學(xué)生干部做好記錄登記工作。

2、學(xué)校體育組及全體教師要抓好大課間和體育課的長跑活動組織工作，按年級分工到人。

3、加強安全教育，落實安全措施。既要保證本次活動的順利開展，又要確保師生的人身安全。

4、各班冬季長跑活動評比結(jié)果將納入班主任工作考評。

5、學(xué)校要對冬季長跑活動中表現(xiàn)突出的班級、學(xué)生和教師進行表彰，對學(xué)生的表彰記入中小學(xué)生成長記錄。

第二篇：健康活動方案

根據(jù)《江蘇省教育廳關(guān)于做好20xx年全省學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測工作的通知》（蘇教體藝【20xx】12號）要求和《20xx年xx市學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測工作實施方案》（寧教體【20xx】40號）的通知精神，xx高級中學(xué)20xx年仍將進行省、市二級學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測工作。為做好測試的組織和配合工作，特制定“xx市xx高級中學(xué)學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測工作實施方案”。

一、指導(dǎo)思想

根據(jù)上級精神，學(xué)校各部門要全面、全力做好各項測試準(zhǔn)備工作和測試配合工作，學(xué)校要把這項工作真正當(dāng)作一項政治工作來完成，并在此次工作的`基礎(chǔ)上，形成制度化工作，為上級部門長期提供真實有效的相應(yīng)年齡段學(xué)生體質(zhì)健康數(shù)據(jù)，為國家制定促進學(xué)生體質(zhì)健康決策作出貢獻。

二、領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：x

副組長：x

組員：x

工作組：全體體育教師，學(xué)生樣本班級的所有班主任

三、監(jiān)測對象

本校15（高一年級學(xué)生）、16（高二年級學(xué)生）、17（高三年級學(xué)生）周歲三個年齡段的學(xué)生，且發(fā)育健全、身體健康、無明顯生理缺陷，具有本市戶籍的漢族學(xué)生（父母均為漢族）。

四、樣本量

每個年齡段的有效樣本量為男女各60人，樣本總量共360人。

五、檢測內(nèi)容

包括身體形態(tài)、身體素質(zhì)、健康檢查三個部分，共18個小項。

六、檢測時間與地點

1、20xx年10月，完成學(xué)生健康體檢工作；

2、20xx年11月15日前，完成學(xué)生身體素質(zhì)指標(biāo)內(nèi)容的檢測工作。測試地點由區(qū)教育局相關(guān)部門統(tǒng)一安排。

七、工作步驟

1、9月13日，傳達、學(xué)習(xí)上級體質(zhì)健康工作方案，并制定本校工作實施方案，布置學(xué)校方案實施工作。（x副校長負(fù)責(zé)）

2、10月15日，完成學(xué)校樣本學(xué)生的初步確認(rèn)。（校醫(yī)x負(fù)責(zé)，體育教師與班主任協(xié)助）

3、10月20日，樣本信息核查，上報教育局。（x負(fù)責(zé)）

4、11月1日，相關(guān)班主任培訓(xùn)，公布學(xué)生分組名單及負(fù)責(zé)人。（x負(fù)責(zé)）

5、測試前三天，完成身體素質(zhì)測試場地和器材準(zhǔn)備工作（x負(fù)責(zé)）；完成身體形態(tài)、健康體檢教室的安排與布置（x負(fù)責(zé)）。

6、測試前一天，召開參加測試學(xué)生和學(xué)校工作人員動員大會。校長或領(lǐng)導(dǎo)小組組長作動員，x負(fù)責(zé)講解測試安全及具體要求。

7、測試當(dāng)天：x副校長負(fù)責(zé)全面工作；x主任負(fù)責(zé)后勤保障工作；x負(fù)責(zé)配合省體檢隊工作；各班主任負(fù)責(zé)本班樣本小組的帶隊和組織工作；x及部分體育教師負(fù)責(zé)配合身體素質(zhì)測試工作；x負(fù)責(zé)各項測試與檢查的協(xié)調(diào)工作

8、如有變化，另行告知。

x高級中學(xué)體質(zhì)健康監(jiān)測領(lǐng)導(dǎo)小組

第三篇：跑步活動策劃方案

一、活動目的：

為歡慶xxxx年三八婦女節(jié)，進一步豐富校園文化生活，緩解教師的工作壓力，發(fā)揚團隊精神，增強全體教師的鍛煉意識，提倡“每天鍛煉一小時，健康工作50年”的工作精神。學(xué)校決定舉行全體教職工跑步接力賽比賽。

二、活動時間：

xxxx年3月8日第4周星期三下午16：50始

三、活動地點：學(xué)校新建的體育場

四、組織機構(gòu)

（一）領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)

總指揮：許智琳

副總指揮：董冠瓊

成員：王文偉、陳惠娥、羅曉玲、陳創(chuàng)敏

（二）仲裁機構(gòu)

組長：許智琳

副組長：董冠瓊、陳創(chuàng)敏

組員：王文偉、陳惠娥、羅曉玲、陳康、陳圣、謝敏馳、張青泉

五、活動各組：

（一）活動協(xié)調(diào)組

發(fā)令員：陳創(chuàng)敏

記時員：陳康、張青泉、謝敏馳

（二）后勤組：劉召云（組長）、陳圣（負(fù)責(zé)賽場的定點劃線）、陳海江

（三）檢查組：1號線陳創(chuàng)敏、2號線符茹鑫、3號線倪文峭、4號線符智裝、5號線曾宇

記分員：羅鴻福、陳智剛

攝影：符學(xué)新

六、活動規(guī)則：

1、參賽人員：全體教職工

2、分組情況：以年級為單位，分成六個參賽隊。

3、每個參賽隊派出10名隊員分兩小組參加比賽。（女隊員8名男隊員2名，每小組4女1男。）

七、各隊分組情況

一年級隊（18人）

隊長：陳瑋丹

隊員：王妹蘭、秦麗霞、張少萍、王小妹、鐘賽果、黃少環(huán)、周小真、符學(xué)新、符奕萍、陳少錦、曾麗香、陳康、劉召云、陳圣、陳惠娥、陳賢生（校警）、符賽金（圖書管理員）

二年級隊（18）人

隊長：陳筠

隊員：曾祥玲、、王春金、鄭林芳、董少芬、劉小芬、蘇小蘭、王麗變、吳建新、王永橋、謝敏馳、倪文峭、林小芬、許秋雁、鐘虹曉、吳淑彥、勞學(xué)先（校警）、黃陽峰（校警）

三年級隊（19人）

隊長：王聰

隊員：董冠瓊、羅曉玲、洪金妹、王淑貞、羅惠嬋、呂賽偉、陳絮瑩、王超永、王彩玲、符智裝、王吉其、陳智剛、許月亭、陳少娥、陳杰彬、周衛(wèi)紅、鄭顯志、黎初姣、

四年級隊（19人）

隊長：呂賽熙

隊員：王文偉、鄧良欣、勞鳳妹、馮春燕、吳孟春、王秀金、陳穎、黃梅、符小莉、鐘曉芳、黃瑛瑛、張青泉、符桂音、、邢春燕、、蘇俊青、符茹鑫、林曉瑩、符兆華、

五年級隊（18人）

隊長：吳瓊娥

隊員：符穎、鄭琴、王良苑、符曉英、陳碧庚、鄧巧拼、曾宇、林海麗、王宗仁、鐘族選、鐘雪、、陳創(chuàng)敏、李小蘭、符克青、林青麗、陳海江(校警）許績迎（早餐配送員）

六年級隊（18人）

隊長：方埠二

隊員：許智琳、嚴(yán)燕珍、王暉、王轉(zhuǎn)南、黃麗萍、唐麗娟、王靈玫、羅雄福、王振森、莊麗妹、陳春花、吳邦君、王小花、毛曉江、呂三威、吳利送（早餐管理員）、謝穎花（保潔員）

八、比賽方法：

1、整個賽程分兩大組，第一組為一、二、三年級，第二組為四、五、六年級。

2、每個參賽隊分兩個小組進行兩輪比賽，兩小組得分相加為本組總分。

3、根據(jù)每組的總分確定名次，如果分?jǐn)?shù)相等的進行復(fù)賽再定名次。

4、所有隊伍在完成比賽后不要離開比賽現(xiàn)場，要在比賽場地等候許校長宣布名次，學(xué)校將集中開會給獲獎年級組頒獎。

5、比賽時所有選手必須自備運動衣，穿運動鞋，以防傷害。

注意事項：為了比賽的順利進行，要求每組隊長（年級級長）提前定好參賽人員，16:50分準(zhǔn)時到場參賽，未按時到場者視為棄權(quán)！

九、獎勵辦法：

一等獎：2000元（1名）

二等獎：1800元(2名）

三等獎：1700元（3名）

第四篇：健康活動方案

（一）基礎(chǔ)性關(guān)懷

1、員工宿舍條件改善

添Z集體宿舍的日常生活必備品，例如：熱水器，衣柜，床，儀容鏡，勞保用品（洗衣粉和香皂），燒水壺，電視，空調(diào)、洗衣機等

2、員工日常作業(yè)條件改善

（1）季節(jié)性配Z

夏季可讓廚房熬制綠豆湯等；

冬季可讓廚房熬制姜湯等。

（2）預(yù)防性配Z

可為各類戶外崗位配Z雨衣及在各管理處配Z愛心傘，采用

登記循環(huán)利用的管理方式，為員工工作及上下班提供便利和關(guān)懷。

3、員工就餐條件改善

（1）員工集中的縣公司建立自辦食堂，配Z冰箱和微波爐；

（3）組織各分部建立職工小家，以補貼的方式解決職工小灶；

4、員工其他生活關(guān)愛

各分部配備日常跌打損傷藥品，并根據(jù)其有效期進行更換； 員工生病、喪親、結(jié)婚、生子等特殊情況下，由公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)綜合部給予慰問或祝福。

5、員工活動開展

（1）定期組織的團隊型業(yè)余活動

工會按照每年度制定的企業(yè)文化活動計劃，定期舉辦相關(guān)文娛活動：

（2）相關(guān)活動舉辦獎勵

對于以項目或者項目聯(lián)合組織的形式自發(fā)開展員工團隊活動的，活動舉辦超過2次的，每增加1次，綜合部給予該部門年度績效考核增加0。5分/次（加分上限為2分）。

綜合部每年至少一次對員工業(yè)余活動社團活動成效進行評估，舉辦效果良好或者團隊在參加上級單位、社會相關(guān)活動中表現(xiàn)良好的，綜合部給予該團隊一定獎勵。

（二）提升性關(guān)懷

1、員工成長關(guān)懷

（1）新入職員工（入職一年內(nèi)員工）

員工培訓(xùn)：入職1-2天脫產(chǎn)培訓(xùn)，“結(jié)對子”式經(jīng)驗指導(dǎo)； 員工生活：班組長對新員工提供食宿、交通、購物方面的“向?qū)А薄?/p>

員工歡迎會：每半年開展新員工歡迎會，作為新員工入職培訓(xùn)的啟動環(huán)節(jié)，歡迎會中各班組長參加，并與新員工參與互動游戲，加深新員工與領(lǐng)導(dǎo)層的接觸。

（2）后備儲備人才（大學(xué)生及專項技術(shù)人才）

員工互動：組織互動活動或游戲；

專題交流：大學(xué)生每年召集組織一次業(yè)務(wù)技術(shù)專題交流活動，領(lǐng)導(dǎo)和各部門主管為新員工答疑解惑；

員工成長：大學(xué)生應(yīng)采取崗位輪崗制，在各部門中不斷成長和進步；

（3）核心骨干人才

員工培訓(xùn)：重點培養(yǎng)核心骨干的成就感和忠誠度；

員工發(fā)展規(guī)劃：根據(jù)公司人才培養(yǎng)方案，推進參加公司相關(guān)深造課程，并做好基礎(chǔ)性的培訓(xùn)和關(guān)懷。

壓力釋放：為排解其工作壓力，采取自發(fā)性組織核心骨干人員外出活動的方式，促進交流、釋放壓力；

建立“移動人”專欄報道：每季度選定1名“移動人”突出代表，進行先進事跡報道；

引導(dǎo)性學(xué)習(xí)：每年由公司總經(jīng)理推薦可讀性、啟發(fā)性、知識性較強的書籍，統(tǒng)一贈送2本書給項目經(jīng)理及以上級別人員，1本為管理類書籍、1本為思想性的書籍，項目經(jīng)理閱讀完鼓勵進行傳閱；同時，由綜合部定期組織讀書分享會，加深核心人才與公司領(lǐng)導(dǎo)的互動，保證公司發(fā)展思路的一致性。

（4）普通員工員工培訓(xùn)：對于知識和技能不足的`員工，通過不斷的培訓(xùn)來彌補，并通過勞動競賽來激勵其熱情；

溝通反饋：直接領(lǐng)導(dǎo)及時對其個人績效結(jié)果進行溝通和反饋，予以當(dāng)面表揚或工作輔導(dǎo)，使其感受到組織的關(guān)注，并記錄在案。

2、員工激勵關(guān)懷

（1）即時獎勵措施

對于員工表現(xiàn)較為突出的事跡，避免了公司損失，給公司樹立正面形象的，可適度給予即時性的獎勵。

（2）月度服務(wù)明星上墻制度

綜合辦在企業(yè)文化宣傳欄中至少開設(shè)空間作為月度服務(wù)明星上墻宣傳，營業(yè)員服務(wù)明星由市場部產(chǎn)生，客戶經(jīng)理服務(wù)明星由政企部產(chǎn)生，后臺支撐服務(wù)明星由各部門產(chǎn)生，人數(shù)可按照公司總?cè)藬?shù)的10%設(shè)Z，每月10日定時更新，明星人員的個人月度績效須與其掛鉤，獲封稱號的均應(yīng)得到績效方面的獎勵，力爭做到公平公正公開，各部門上綜合部備案。

（3）季度服務(wù)明星評比獎勵

在公司內(nèi)部每季度開展一次優(yōu)秀員工評比，根據(jù)員工本季度績效考核、綜合服務(wù)等情況，由各部門民主推選，綜合部進行統(tǒng)一評比，每季度評選出3-5名優(yōu)秀員工，經(jīng)總經(jīng)理審批通過進行季度激勵。

（4）年度勞動競賽評比

按照個人評選為月度明星的次數(shù)累加，累計次數(shù)最多的推薦為年度優(yōu)秀員工，并給予表彰獎勵。

（5）優(yōu)秀員工外出旅游

第五篇：長跑活動策劃方案

一、指導(dǎo)思想

為認(rèn)真落實教育部提出的小學(xué)生“每天鍛煉一小時”要求，扎實推進體育大課間活動，積極培養(yǎng)學(xué)生自主健體的良好習(xí)慣，促進學(xué)生全面健康發(fā)展，努力構(gòu)建活力校園、和諧校園。

二、時間安排

第十五周一起至學(xué)期結(jié)束每天上午大課間活動時間(雨雪天氣等暫停，在室內(nèi)進行棋類運動。)

三、活動地點

一、二年級：圍繞池塘慢跑4～5圈

三～六年級：圍繞學(xué)校大操場(塑膠跑道上)4～5圈。

四、參加隊象

本校全體師生(特殊體質(zhì)學(xué)生除外)。

五、活動要求

1.各班級按次序的由正、副班主任帶領(lǐng)并必須參與，監(jiān)督學(xué)生安全有序地進行長跑，在跑步過程中，嚴(yán)禁班級之間進行超越。班級之間應(yīng)間隔有一定的距離，學(xué)生嚴(yán)禁說話、打鬧，推、擠、撞等現(xiàn)象發(fā)生，避免發(fā)生意外;在跑步過程中每個學(xué)生應(yīng)聽從班主任老師或體育委員的口令指揮，要求隊伍整齊，步調(diào)一致，提倡以班級為單位喊喊口號。

2.體育老師協(xié)調(diào)管理每天整個活動過程。王告化老師負(fù)責(zé)一至二年級;陳愛萍、梅養(yǎng)浩老師負(fù)責(zé)三年級至六年級。

3.隊形要求：一、二年級每班兩列縱隊;三～六年級每班四列縱隊，形成方陣。長跑路線

4.一、二年級按年級、班級順序;三～六年級按進入操場的年級、班級順序。

六、注意事項

1.各班級要重視學(xué)生的安全教育與安全工作，體育組要加強長跑活動的技術(shù)指導(dǎo)，嚴(yán)禁學(xué)生在校園外道路上長跑，對經(jīng)證明不適合參加長跑活動的特殊體質(zhì)學(xué)生實行免跑，防止意外傷害事故。

2.體育教師要利用體育課向?qū)W生傳授長跑的`基本知識和技巧，并進行長跑安全教育。對于不適宜長跑的學(xué)生，班主任、體育教師要安排適合的體育項目進行鍛煉。

七、評獎方式

學(xué)校將結(jié)合考核組、體育組綜合意見，從“每天按時出操，出操人數(shù)、隊伍整齊、正副班主任跟班過程認(rèn)真負(fù)責(zé)?！钡确矫婷磕昙壴u選出一個優(yōu)秀組織班級，每個班級要評出3～5位的個人優(yōu)秀獎。

第六篇：趣味跑步活動方案

為了引導(dǎo)哲社學(xué)院同學(xué)們健康鍛煉，快樂運動，冬季跑步打卡類活動是哲社學(xué)院每年的傳統(tǒng)項目。今年我們對活動形式進行了豐富和發(fā)展，并且和學(xué)校舉辦的跑步打卡活動對接起。我們降低了獲獎的門檻，同時設(shè)置了里程積分兌換商店（小體禮物盒）。任何參與活動的同學(xué)都可以憑自己或多或少的跑步里程兌換或大或小的獎品。同時我們還設(shè)置了對跑步時間、累計跑步天數(shù)、單次跑步里程數(shù)的一系列額外獎勵，鼓勵大家養(yǎng)成每天跑步、按時早起晨跑的習(xí)慣，努力通過跑步提升自身身體素質(zhì)。

活動規(guī)則及要求：

1、參與要求：

①實名制注冊：手機下載“運動世界校園”App，必須實名制注冊,填寫個人正確學(xué)號、性別、院系等

②活動參賽者需在11月0日活動過半以及12月1日活動結(jié)束后上交兩次活動期間的跑步記錄截圖，包括單次跑步路線頁面以及步頻/配速圖表頁面。所有跑步記錄截圖提交到體育部郵箱xx處。

③活動參賽者請加入本次活動專用QQ群xx

2、跑步規(guī)則

（1）隨機終點模式

①必須經(jīng)過地圖點位中的一個必經(jīng)點位（綠色五角星點位）

②至少二個默認(rèn)點位（藍色點位）

（2）約定終點模式

①每天18：0-22：00開啟使用

②至少經(jīng)過地圖點位中二個默認(rèn)點位（藍色點位）

③到達約定終點點位，跑步自動結(jié)束

④完成以上條可計入有效成績，約跑開始后，五分鐘內(nèi)沒有進行跑將自動退出

（3）自由模式

自由跑，無路線及其他限制，但里程只能按照70%的比例獲得里程積分。

3、成績計算規(guī)則

（1）、每千米均速在分-7分鐘內(nèi)、步頻大于每分鐘0步的成績即算作有效成績

（2）、活動參賽者需在11月0日活動過半以及12月1日活動結(jié)束后上交兩次活動期間的跑步記錄截圖，包括單次跑步路線頁面以及步頻/配速圖表頁面。里程數(shù)以千米為單位可以換算為等同分?jǐn)?shù)，即1公里兌換1分。最小計量單位為0分，單次跑步里程0千米以下的無法計入成績。11月0號活動第一次數(shù)據(jù)統(tǒng)計完成后即可用分?jǐn)?shù)去“小體禮物盒”中用跑步積分兌換獎品。自由模式里程只能按照70%兌換積分。此外，活動期間還設(shè)置各種積分比例獎勵。

①“堅持就有回報”：活動期間，累計跑步天數(shù)10天可在最終結(jié)算時額外獲得分加分；累計跑步天數(shù)達到20天可在最終結(jié)算時額外獲得12分加分；活動期間1天跑步全勤，可在最終結(jié)算時額外獲得20分加分。到活動中期（11月0日）第一次統(tǒng)計之前保持跑步全勤的同學(xué)還可以額外獲得分加分。

②“晨跑一起”：早上6：00――8：00之間，每1可以多兌換20%的積分，即1千米=12分哦。

③“突破自我最偉大”：單次跑步里程4以上，每完成一次即可獲得2分的“突破自我加分”。

④“讓世界知道我在跑”：每天跑步結(jié)束后將當(dāng)天的跑步截圖，路線圖或者跑步中的自拍上傳到朋友圈、微博或QQ空間等社交軟中，附帶話題“#小體禮物盒跑步打卡啦#”單次可獲得2分的積分獎勵。該獎勵最多獲得次。

活動獎勵：

1個人獎：

對活動結(jié)束后總里程積分前6名的同學(xué)頒發(fā)個人榮譽證書，其中一等獎1名，二等獎2名，三等獎名，

2集體獎：

以班級為單位，以學(xué)生參與率和人均里程積分為依據(jù)，進行統(tǒng)計排序，對參與情況最優(yōu)秀的一個班級頒發(fā)“優(yōu)秀組織獎”榮譽證書。

“小體禮物盒”：

為了鼓勵更多同學(xué)參與活動，降低活動門檻，本次活動設(shè)置“小體禮物盒”，所有參加活動的同學(xué)都可以消耗自己獲得的里程積分自由選擇“小體禮物盒”里的獎品。積分兌換不會影響最后里程積分的排名。每人限兌換兩禮物。此外，“小體禮物盒”里還有一個獨特的“特殊禮物小盒子”，累計積分達到10分以上的同學(xué)都可以免費在“特殊禮物盒”里挑選一份小禮物。