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第一篇：理發(fā)店員工入股協(xié)議書
甲方合伙人姓名：
乙方合伙人姓名：
丙方合伙人姓名：
甲。乙。丙三方本著公平。平等。互利的原則在不違法的前提下擬訂合伙協(xié)議如下：
第一條合伙經(jīng)營項(xiàng)目美發(fā)美容
第二條合伙期限出資額，方式
合伙期限為x年，自20__年2月1日起，至20__年__月x日止
各合伙人都以現(xiàn)金方式出資，每人出款金額為相等，計(jì)人民幣元小寫每人占(33%)的股份。共同
第三條盈余。分配與債務(wù)承擔(dān)
1工資分配：按合伙人在工作中以提成的方式來計(jì)算，經(jīng)三方商議按個(gè)人所做營業(yè)額的30%來提成。
2盈余分配，除去日常開支，員工工資，獎(jiǎng)金后所剩盈余然后甲。乙。丙三方平均分配。
3債務(wù)承擔(dān)：如在合伙期經(jīng)營過程中有債務(wù)產(chǎn)生，合伙債務(wù)先由合伙財(cái)產(chǎn)償還，合伙財(cái)產(chǎn)不足清償時(shí)，以各合伙人出資為據(jù)，按比例承擔(dān)。
第四條退伙。出資的轉(zhuǎn)讓
退伙必需有所有合伙人認(rèn)同方可退出，不得在合伙不利時(shí)推出，未經(jīng)合伙人同意而自行退伙給合伙造成損失的，應(yīng)進(jìn)行賠償，創(chuàng)業(yè)初期的出資充公，不予退還。出資的轉(zhuǎn)讓：如合伙人轉(zhuǎn)讓自己的出資，轉(zhuǎn)讓時(shí)合伙人有優(yōu)先受讓權(quán)，如轉(zhuǎn)讓合伙人以外的第三人，必須經(jīng)所有合伙人同意，否則以退伙對(duì)待轉(zhuǎn)讓人。
第五條糾紛的解決
合伙人之間如發(fā)生糾紛，應(yīng)共同協(xié)商，本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協(xié)商不成，可以訴諸法院。
第六條法律負(fù)責(zé)人
經(jīng)甲。乙。丙三方商議決定由方來做發(fā)如雪的法律負(fù)責(zé)人，如以后甲。乙。丙三方共同投資的發(fā)如雪美發(fā)店出現(xiàn)什么意外必須要甲。乙。丙三個(gè)合伙人共同承擔(dān)。
第七條本合同如有未盡事宜，應(yīng)由合伙人集體討論補(bǔ)充或修改。補(bǔ)充和修改的內(nèi)容與本合同具有同等效力。
第八條本合同正本一式3份，合伙人各執(zhí)一份。本協(xié)議自合伙人簽字之日起生效。
甲方合伙人：
乙方合伙人：
丙方合伙人
第二篇：員工干股合作協(xié)議書
甲方： (以下簡稱甲方)
乙方： (以下簡稱乙方)
鑒于乙方運(yùn)用其方面的專業(yè)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)為甲方進(jìn)一步提高公司技術(shù)水平和經(jīng)濟(jì)效益，經(jīng)雙方友好協(xié)商，雙方同意甲方以干股的方式對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，特訂立以下協(xié)議：
一、定義 ：
1、干股：指經(jīng)公司股東同意記載在股東名冊(cè)但不在工商部門登記的股份，對(duì)外不產(chǎn)生法律效力，乙方不得以此干股對(duì)外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據(jù)。干股的擁有者僅享有參與公司年終利潤的分配權(quán)，而無所有權(quán)和其他權(quán)利，不得轉(zhuǎn)讓和繼承。
2、分紅：指公司年終稅后的可分配的凈利潤。
二、 甲方根據(jù)乙方的專業(yè)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，授予乙方總股份 _____%的干股。
三、分紅的取得。
在扣除應(yīng)交稅款后，甲方按以下方式將乙方可得分紅給予乙方。
1、在確定乙方可得分紅的三十個(gè)工作日內(nèi)，甲方將乙方可得分紅支付給乙方；
2、乙方取得的干股分紅以人民幣形式支付，除非乙方同意，甲方不得以其它形式支付。
四、乙方權(quán)利義務(wù)
1、乙方在獲得甲方授予的干股的同時(shí)，須與甲方簽訂勞動(dòng)合同，擔(dān)任甲方 職位，負(fù)責(zé)甲方的 工作，勞動(dòng)合同年限不得低于 年。
2、乙方在任職期間按照《勞動(dòng)合同》的約定享受工資等福利待遇。
五、合作期限。
1、本協(xié)議期限為 __月。 自__年__ 月__ 日至__年__ 月__ 日止
2、合作期限屆滿后，乙方不在享有本協(xié)議約定的干股份額，除雙方在到期日之前簽署書面協(xié)議，續(xù)展本合同期限。
六、保密義務(wù)。
乙方對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容承擔(dān)保密義務(wù)，不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得干股股份、分紅等情況以及保密協(xié)議要求的若干事項(xiàng)，除非事先征得甲方的'許可。
七、違約責(zé)任
如乙方違反本協(xié)議和《勞動(dòng)合同》的約定，甲方有權(quán)提前解除本合同并終止乙方享有干股的權(quán)益，造成甲方損失的須賠償甲方的損失。
八、爭議的解決
如果發(fā)生由本合同引起或者相關(guān)的爭議，雙方應(yīng)當(dāng)首先爭取友好協(xié)商來解決爭議。如果雙方協(xié)商不成，則將該爭議提交甲方所在地的人民法院訴訟裁決。
九、合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。本合同不得以口頭方式修改，而須以雙方簽署書面文件的方式修改。
甲方： 乙方（簽名）：
授權(quán)人簽字：
時(shí)間： 時(shí)間：
第三篇：店鋪員工的合同
甲方：
乙方：
因工作需要，甲方招聘乙方作為餐廳服務(wù)員，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款：
一、勞動(dòng)合同期限
1、本合同為固定期限勞動(dòng)合同，合同期從 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)：
1、工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。
2、工作地點(diǎn)：
三、甲方對(duì)乙方的具體要求。
1、乙方在上班期間，乙方外出必須向甲方申請(qǐng)，得到甲方批準(zhǔn)方可外出。
2、乙方工作時(shí)不能偷懶，必須認(rèn)真高效地完成甲方安排的工作，若在規(guī)定的時(shí)間不能完成，甲方有權(quán)批評(píng)乙方，若乙方工作效率實(shí)在太低，甲方有權(quán)扣乙方工資。
3、乙方在工作必須熱情、周到、主動(dòng)，誠信、不做小偷小摸的事，若偷拿客人、主人、同事的東西，甲方有權(quán)開除乙方，并有權(quán)要求一定的賠償(包括本月工資和獎(jiǎng)金扣除)。
4、甲方每月押乙方100元的工資，到合同期限滿，甲方將全部支付給乙方，若乙方做不到合同期限，甲方有權(quán)不退回所押工資。
四、勞動(dòng)報(bào)酬：
甲方每月支付乙方工資，月工資為 元。
五、乙方做到合同期限，甲方將給予一定的獎(jiǎng)金，獎(jiǎng)金數(shù)額根據(jù)乙方平時(shí)工作的表現(xiàn)來給。
甲方：
乙方：
年 月 日
第四篇：員工股權(quán)協(xié)議書
甲方：______________
乙方：______________
丙方：______________
根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)法人登記管理?xiàng)l例》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，通過平等協(xié)商，就共同出資設(shè)立股份合作制公司(以下簡稱公司)，達(dá)成如下協(xié)議：
一、公司基本情況如下：
公司名稱：_____________________________________
注冊(cè)地址：_____________________________________
經(jīng)營范圍：_____________________________________
注冊(cè)資本：____________萬元
經(jīng)營期限：____________年
二、出資各方：
甲方姓名：__________性別：___________
身份證號(hào)：___________________________
聯(lián)系電話：___________________________
聯(lián)系地址：___________________________
乙方姓名：__________性別：___________
身份證號(hào)：___________________________
聯(lián)系電話：___________________________
聯(lián)系地址：___________________________
丙方姓名：__________性別：___________
身份證號(hào)：___________________________
聯(lián)系電話：___________________________
聯(lián)系地址：___________________________
三、出資額、出資方式及占出資比例、實(shí)際出資：
出資各方共同出資________萬元人民幣，全額注冊(cè)。其中：
甲方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實(shí)際出資金額_______元(大寫：_____________)。
乙方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實(shí)際出資金額_______元(大寫：_____________)。
丙方以_______萬元人民幣出資(大寫：_____________)，占出資額的_____%，實(shí)際出資金額_______元(大寫：_____________)。
四、公司為有限責(zé)任公司
實(shí)行獨(dú)立核算，自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧。股東以其出資額為限對(duì)公司承擔(dān)責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)公司的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。
五、法人
出資各方共同推舉_____________為公司的法人代表，其余股東參與并共同負(fù)責(zé)公司的一切經(jīng)營事物，并享有充分的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和檢查權(quán)。所有公司的一切支出由協(xié)議約定者共同簽字才能做帳，實(shí)行按月結(jié)賬，每月_______號(hào)為結(jié)算日。
六、股東是公司的出資人，股東享有以下權(quán)利：
1.股東會(huì)出席權(quán)。股東會(huì)原則上是_____人共同參加，如果本人不能到會(huì)，可以書面委托他人參加，但會(huì)議決議必須經(jīng)全體股東一致通過方可執(zhí)行。
2.表決權(quán)。股東有權(quán)參與公司的重大決策，并選擇自己滿意的管理者。_
3.有選舉和被選舉董事、監(jiān)事權(quán)。
4.知情權(quán)。公司應(yīng)定期或不定期地向所有股東如實(shí)報(bào)告公司事物執(zhí)行情況以及經(jīng)營情況和財(cái)務(wù)情況，股東有權(quán)在審議報(bào)告的基礎(chǔ)上提出質(zhì)詢或建議。一旦有股東對(duì)公司某項(xiàng)經(jīng)營內(nèi)容執(zhí)行情況提出異議，公司就應(yīng)該暫停該項(xiàng)事物的執(zhí)行，交股東會(huì)討論決定。
5.有查閱股東會(huì)記錄和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告權(quán)。
6.紅利發(fā)取權(quán)。股東有權(quán)按出資比列分取經(jīng)營所產(chǎn)生的紅利，紅利在每月____號(hào)發(fā)放。
7.依法轉(zhuǎn)讓出資，優(yōu)先購買公司其他股東轉(zhuǎn)讓的出資。
8.優(yōu)先認(rèn)購公司新增的注冊(cè)資本;。
9.公司終止后，依法分得公司的剩余財(cái)產(chǎn)。
七、股東負(fù)有下列義務(wù)：
1.繳納所認(rèn)繳的出資。
2.依其所認(rèn)繳的出資額承擔(dān)公司債務(wù)。
3.公司辦理工商登記后，不得抽回出資。
4.遵守公司章程規(guī)定。
八、股東會(huì)職權(quán)
公司股東會(huì)由全體股東組成，是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu)。股東會(huì)行使以下職權(quán)：
1.決定公司的經(jīng)營方針和投資計(jì)劃。
2.選舉和更換董事，決定有關(guān)董事的報(bào)酬事項(xiàng)。
3.選舉和更換由股東代表出任的監(jiān)事。
4.審議批準(zhǔn)執(zhí)行董事的報(bào)告。
5.審議批準(zhǔn)監(jiān)事或者監(jiān)事的報(bào)告。
6.審議批準(zhǔn)公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案。
7.對(duì)公司增加或者減少注冊(cè)資本作出決議。
8.對(duì)發(fā)行公司債券作出決議。
9.對(duì)股東向股東以外的人轉(zhuǎn)讓出資作出決議。
10.對(duì)公司合并、分立、變更公司形式、解散和清算等事項(xiàng)作出決議。
11.修改公司章程。
九、股東會(huì)的表決方式：
1.股東會(huì)會(huì)議由股東按照少數(shù)服從多數(shù)原則行使表決權(quán)。
2.股東會(huì)分為定期會(huì)議和臨時(shí)會(huì)議。定期會(huì)議每月一次。臨時(shí)會(huì)議的股東會(huì)議由一半的股東發(fā)起。在召開會(huì)議的15天前應(yīng)將會(huì)議的日期、地點(diǎn)和內(nèi)容通知全體股東。
3.凡股東會(huì)作出決議的事項(xiàng)，同意的票數(shù)應(yīng)占出席股東的2/3以上;凡股東會(huì)選舉或?qū)徸h決定的事項(xiàng)，同意的票數(shù)應(yīng)占出席股東持有或代表的半數(shù)以上。
4.股東可委托代理人行使表決權(quán)，但須出具書面申請(qǐng)。
在對(duì)下列重大事項(xiàng)作出決議時(shí)必須全體股東一致通過才能形成決議：
1.改變公司的名稱和經(jīng)營項(xiàng)目。
2.處分公司的不動(dòng)產(chǎn)。
3.轉(zhuǎn)讓或處分公司的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和其它財(cái)產(chǎn)權(quán)利。
4.向企業(yè)登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)辦理變更登記手續(xù)。
5.以公司名義為他人提供擔(dān)保。
6.增加公司注冊(cè)資本。
7.增加新股東。
十、董事權(quán)利
本公司不設(shè)董事會(huì)，設(shè)執(zhí)行董事一名，由股東會(huì)選舉產(chǎn)生。由公司總經(jīng)理擔(dān)任，現(xiàn)出資方一致同意____________為公司執(zhí)行董事，任期____________年，從公司正式注冊(cè)當(dāng)日開始計(jì)算。
執(zhí)行董事行使下列職權(quán)：
1.負(fù)責(zé)召集股東會(huì)，并向股東會(huì)報(bào)告工作。
2.執(zhí)行股東會(huì)的決議。
3.決定公司的經(jīng)營計(jì)劃和投資方案。
4.制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案。
5.制訂公司增加或者減少注冊(cè)資本的方案。
6.擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案。
7.決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置。
8.聘任或者解聘公司經(jīng)理，根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，決定其報(bào)酬事項(xiàng)。
9.制定公司的基本管理制度。
董事任期屆滿，連選可以連任。董事在任期屆滿前，股東會(huì)不得無故解除其職務(wù)。
十一、公司設(shè)總經(jīng)理，由執(zhí)行董事兼任，總經(jīng)理行使下列職權(quán)：
1.主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施執(zhí)行董事決議。
2.組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案。
3.擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案。
4.擬訂公司的基本管理制度。
5.制定公司的具體規(guī)章。
6.提請(qǐng)聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。
7.聘任或者解聘除應(yīng)由執(zhí)行董事聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員。
8.公司章程和執(zhí)行董事授予的其他職權(quán)。
十二、監(jiān)事職權(quán)
公司不設(shè)監(jiān)事會(huì)，設(shè)監(jiān)事一名，由股東會(huì)選舉產(chǎn)生。是公司內(nèi)部監(jiān)督機(jī)構(gòu)，現(xiàn)出資方一致同意____________為公司監(jiān)事，任期____________年，從本合同簽定開始計(jì)算。
監(jiān)事行使下列職權(quán)：
1.檢查公司財(cái)務(wù)。
2.對(duì)執(zhí)行董事、經(jīng)理執(zhí)行公司職務(wù)時(shí)違反法律、法規(guī)或者公司章程的行為進(jìn)行監(jiān)督。
3.當(dāng)董事和經(jīng)理的行為損害公司的利益時(shí)，要求董事和經(jīng)理予以糾正。
4.提議召開臨時(shí)股東會(huì)。
十三、稅后利潤的分配
按照下列順序進(jìn)行分配：
1.按規(guī)定所交的滯納金和罰款。
2.彌補(bǔ)上個(gè)月的虧損。
3.發(fā)放員工工資、獎(jiǎng)金后按個(gè)人投資股權(quán)進(jìn)行分紅。
十四、競(jìng)業(yè)禁止及限制和禁止勸誘
1.協(xié)議各方相互保證：在職期間及離職后年內(nèi)，不得以自營、合作、投資、被雇傭、為他人經(jīng)營等任何方式，從事與公司相同或類似或有競(jìng)爭關(guān)系的產(chǎn)品或服務(wù)的行為。
2.任一股東，如違反上述約定，所獲得的利益無償歸公司所有，如扔持有公司股權(quán)的，應(yīng)將已成熟的股權(quán)，應(yīng)以壹元的價(jià)格(如法律就轉(zhuǎn)讓的最低價(jià)格另有強(qiáng)制性規(guī)定的，從其規(guī)定)轉(zhuǎn)讓給其余股東。
3.協(xié)議各方相互保證：自離職之日起2年內(nèi)，非經(jīng)公司其他股東書面同意，其不會(huì)勸誘、聘用在本協(xié)議簽署之日及以后受聘于公司的員工，并保證其關(guān)聯(lián)方不會(huì)從事上述行為。
十五、項(xiàng)目終止、公司清算
1.如因政府、法律、政策等不可抗力因素導(dǎo)致本項(xiàng)目終止，協(xié)議各方互不承擔(dān)法律責(zé)任。
2.經(jīng)全體股東表決通過后可終止公司經(jīng)營，協(xié)議各方互不承擔(dān)法律責(zé)任。
3.本協(xié)議終止后:由全體股東共同對(duì)公司進(jìn)行清算，必要時(shí)可聘請(qǐng)中立方參與清算。若清算后有剩余，全體股東須在公司清償全部債務(wù)后，方可要求返還出資，按出資比例分配剩余財(cái)產(chǎn)。若清算后有虧損，全體股東決議不破產(chǎn)的，協(xié)議各方以出資比例分擔(dān)。
十六、其他約定
1.本協(xié)議是全體股東的真實(shí)意思表示，如與公司章程及修正案約定不一致的，在全體股東股東范圍內(nèi)以本協(xié)議約定為準(zhǔn)。
2.本協(xié)議條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時(shí),以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。
十七、違約責(zé)任
全體股東違反或不履行本協(xié)議、公司章程約定的義務(wù)，須向守約方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償公司與守約方的一切經(jīng)濟(jì)損失。
十八、爭議解決
因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)首先由爭議各方通過友好協(xié)商加以解決;不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的，選擇以下第_______種方式解決爭議。
(1)將爭議提交______________仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁，該仲裁應(yīng)是終局的，并且該仲裁裁決具有法律上的約束力。
(2)提交_________法院訴訟解決。
十九、合同生效及補(bǔ)充
1.甲、乙雙方在簽署本合同時(shí)，對(duì)各自的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任清楚明白、充分理解，并愿按本合同約定嚴(yán)格執(zhí)行。
2.本合同的任何條款約定被認(rèn)為無效,不影響本合同其他條款的效力。
3.本合同如有涂改，雙方均應(yīng)在涂改部分簽字或加蓋公章確認(rèn)，否則涂改部分無效。
4.本合同未盡事宜，甲、乙雙方可共同協(xié)商，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。該補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力。
5.本協(xié)議一式_______份，除留一份在公司備查外，各股東自持一份，均具同等法律效力;本協(xié)議經(jīng)全體股東簽名(按手印)后生效，至公司破產(chǎn)、解散或個(gè)人退股后失效，其它未盡事宜，經(jīng)全體股東討論通過并簽字后生效。
甲方(簽字和指模)：______________
乙方(簽字和指模)：______________
丙方(簽字和指模)：______________
簽署日期：______年___月___日
第五篇：員工干股合作協(xié)議書
甲方：(公司名稱)
乙方：(員工姓名)
鑒于：
1、甲方是一家主營擔(dān)保投資、資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)的公司。
2、乙方是甲方公司的全職員工。
3、為增強(qiáng)員工凝聚力和歸屬感，倡導(dǎo)員工與公司共同成長，甲方經(jīng)公司創(chuàng)始股東同意，擬通過本協(xié)議，授予乙方具有分紅意義的干股股份，并計(jì)劃條件成熟時(shí)實(shí)施公司期權(quán)股權(quán)激勵(lì)機(jī)制。
4、有鑒上述背景和前提，為明確干股相關(guān)權(quán)利義務(wù)事宜，現(xiàn)甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立以下條款，以茲共同信守：
一、定義
1、公司股份：甲方公司在___________工商部門登記注冊(cè)，資本金總額為人民幣_(tái)______萬元。
2、干股：甲方公司及創(chuàng)始股東授予乙方員工本協(xié)議約定比例或數(shù)量的股份，乙方無需實(shí)際出資，并在與甲方勞動(dòng)合同關(guān)系存續(xù)期間，享有該股份比例項(xiàng)下的公司經(jīng)營業(yè)績分紅權(quán)。該股份性質(zhì)不屬于進(jìn)行工商登記的資本股份，不享有股東比例項(xiàng)下對(duì)應(yīng)的公司資產(chǎn)權(quán)益，不享有表決、同比增資、資產(chǎn)分配、公司清算等資本股份權(quán)利，不能轉(zhuǎn)讓與繼承。
3、分紅：指甲方公司根據(jù)《公司法》、《章程》以及財(cái)務(wù)稅務(wù)規(guī)定，按照財(cái)務(wù)年度核算下來的公司稅后凈利潤。該凈利潤作為分紅分配時(shí)，應(yīng)保留公司業(yè)務(wù)發(fā)展的足夠現(xiàn)金流。
4、員工股東：指按照本協(xié)議享受干股分紅的甲方員工。
5、期權(quán)股權(quán)激勵(lì)：指公司在條件成熟時(shí)，在本干股協(xié)議實(shí)施的基礎(chǔ)上，由模擬股份過渡至資本股份的股權(quán)激勵(lì)。在該方案下，員工股東實(shí)現(xiàn)和享有資本意義項(xiàng)下的股份權(quán)利。
二、乙方干股
1、甲方授予乙方___%的干股，即_____股(數(shù))。 乙方持有上述干股，僅在乙方與甲方之間勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間有效。乙方離職時(shí)，協(xié)議自動(dòng)終止，乙方不再享有本協(xié)議項(xiàng)下干股權(quán)利。
2、乙方享有該股份比例下的公司經(jīng)營業(yè)績分紅權(quán)利，但無其他資本股份項(xiàng)下的股東權(quán)利。與此對(duì)應(yīng)，如甲方公司未能實(shí)現(xiàn)盈利，將不進(jìn)行分紅；而乙方作為干股股東也無需承擔(dān)以自有資金填補(bǔ)公司虧損的'資本股東義務(wù)。
3、乙方不享有股份比例下的公司資產(chǎn)權(quán)益和相應(yīng)的分配清算權(quán)利，包括固定、無形資產(chǎn)及升值。
4、分紅核算、領(lǐng)取
（1）每財(cái)務(wù)年度的分紅核算，將在下年度的四(4)月份之前完成。
（2）為保障公司現(xiàn)金流正常，分紅款將分兩次領(lǐng)?。?0%在下年度4月份核算完畢后一起發(fā)放；50%與下年度年終獎(jiǎng)(或12月份)一起發(fā)放。
（3）乙方確認(rèn)，該分紅款為本協(xié)議項(xiàng)下的干股分紅，不屬于乙方勞動(dòng)合同關(guān)系項(xiàng)下的獎(jiǎng)金、福利或其他性質(zhì)的勞動(dòng)報(bào)酬，不作為勞動(dòng)法計(jì)算工資報(bào)酬的基數(shù)依據(jù)。第四條雙方權(quán)利與義務(wù)
（4）甲方權(quán)利義務(wù)
①甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況分配乙方干股股份比例和數(shù)量，并根據(jù)公司發(fā)展情況、乙方工作業(yè)績等做出相應(yīng)調(diào)整。
②在乙方違反本協(xié)議時(shí)，甲方有權(quán)提前解除合同，收回干股股份。
③甲方根據(jù)協(xié)議向乙方核算、結(jié)算干股分紅款。
5、乙方權(quán)利義務(wù)
（1）乙方獲得干股無需進(jìn)行貨幣、實(shí)物、土地使用權(quán)等的實(shí)際投入。
（2）乙方有權(quán)根據(jù)本協(xié)議享受干股分紅。
（3）乙方需較非員工股東更加勤勉盡責(zé)，帶頭遵守、尊重甲方公司各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)甲方公司利益和商譽(yù)。
（4）乙方不得泄漏甲方公司客戶名單、商業(yè)信息等商業(yè)秘密，不得收受商業(yè)賄賂或回扣，或以其他形式侵占、損害公司利益和商譽(yù)。
乙方在本協(xié)議期間及終止后二年內(nèi)不得在與甲方生產(chǎn)同類產(chǎn)品、經(jīng)營同類業(yè)務(wù)或有其他競(jìng)爭關(guān)系的用人單位任職，也不得自己生產(chǎn)、經(jīng)營與甲方有競(jìng)爭關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營同類業(yè)務(wù)。否則，甲方公司有權(quán)要求退還全部分紅款，并追究乙方違約責(zé)任。
（5）乙方應(yīng)與甲方應(yīng)當(dāng)重新簽訂勞動(dòng)合同以適應(yīng)本協(xié)議相關(guān)內(nèi)容。
三、協(xié)議期限、終止與解除
1、本協(xié)議期限為_____年，自____年____月___日至____年____月____日止。該期限與乙方新簽勞動(dòng)合同期限保持一致。
2、本協(xié)議于到期日自動(dòng)終止，除非雙方在到期日前15日內(nèi)簽署書面協(xié)議，對(duì)本協(xié)議期限進(jìn)行續(xù)期。
3、存在以下情形時(shí)，甲方有權(quán)提前解除本協(xié)議，無償收回股權(quán)，取消當(dāng)年分紅：
（1）勞動(dòng)合同關(guān)系解除或終止的，包括但不限于辭職、離職、被甲方解聘等；
（2）乙方違反法律法規(guī)，或嚴(yán)重違反公司章程或規(guī)章制度、勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、公司決定等對(duì)乙方有約束力的文件的；
（3）違反本協(xié)議第4條第（4）項(xiàng)保密義務(wù)、廉潔義務(wù)及竟業(yè)限制義務(wù)的；
（4）其他嚴(yán)重?fù)p害甲方利益或商譽(yù)的行為。
如發(fā)生上述（2）、（3）、（4）項(xiàng)，甲方另有權(quán)要求乙方返還已分配的分紅款，并追究乙方違約責(zé)任。
四、爭議解決
與本協(xié)議有關(guān)或因本協(xié)議引起的爭議，雙方友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，交由甲方所在地人民法院管轄。
五、通知與送達(dá)
1、協(xié)議雙方有效通訊地址與聯(lián)系方式
（1）甲方有效通訊地址：
（2）乙方有效通訊地址：
2、雙方有關(guān)協(xié)議履行過程中的書面文件或通知，以及相關(guān)司法文書、法律文件等均應(yīng)按照上述通訊地址或聯(lián)系方式送達(dá)。如有變更應(yīng)提前30日書面通知對(duì)方。否則，按照上述地址或方式寄送，均視為有效送達(dá)且不得異議。
六、其他
3、本協(xié)議未盡內(nèi)容，雙方友好協(xié)商，以書面補(bǔ)充協(xié)議的形式另行簽署。
4、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力，自雙方簽字或蓋章之日起生效。本協(xié)議于_____年___月____日簽訂于黃山市。
甲方(簽章)： 乙方(簽章)：
_____年_____月_____日
第六篇：店鋪員工的合同
甲方（用人單位）：________
法定代表人：________
乙方（員工、工作人員）：________
身份證號(hào)碼：________
甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國民法總則》、《中華人民共和國合同法》和有關(guān)規(guī)定，就勞務(wù)合作一事達(dá)成一致，自愿簽訂本勞務(wù)合同，共同遵守本合同所列條款：
一、工作崗位
甲方根據(jù)工作實(shí)際需要，聘用乙方在_____崗位從事工種工作，擔(dān)任職務(wù)。
二、合同期限
甲乙雙方選擇以下第____種形式確定合同期限：
1、合同期限為____年____個(gè)月，從______年____月____日起至_____年____月____日止。
2、以完成一定的工作任務(wù)為期限：具體工作任務(wù)為____，期限自_____年____月____日起，預(yù)計(jì)至_____年____月____日止。
三、工作時(shí)間
甲方對(duì)乙方實(shí)行第____種工作制：
1、每日工作8小時(shí)、每周工作40小時(shí)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制。
2、經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
四、工資待遇
雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)不得低于示范區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。乙方的工資待遇調(diào)整按甲方工資分配制度和管理辦法執(zhí)行。
五、違約責(zé)任
1、由于甲乙雙方任何一方的過錯(cuò)造成合同不能履行或者不能完全履行的，由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；雙方均有過錯(cuò)的，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方各自承擔(dān)應(yīng)負(fù)的責(zé)任。
2、甲乙雙方任何一方違反合同條款，均應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金數(shù)額的確定辦法為；給對(duì)方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果和責(zé)任向?qū)Ψ街Ц顿r償金，賠償金數(shù)額的確定辦法為：合同一方因不可抗力未能履行合同并給對(duì)方帶來損害的，不承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
六、合同爭議處理
發(fā)生勞動(dòng)爭議后，甲乙雙方應(yīng)積極協(xié)商解決，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，任何一方均可向向人民法院提起訴訟。
七、雙方需要約定的其他事項(xiàng)
1、本合同其他條款和未盡事宜按集體合同約定或國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
2、本合同簽訂后，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。
3、本合同一式_____份，雙方各____份，員工本人檔案存入____份。
4、本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方：________________乙方：________________
________年________月________日________年________月________日
