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        暑期社會實踐報告

        發(fā)布時間:2022-07-18 17:39:53

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        • 文檔分類:實踐報告
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        今年暑假是個酷熱的季節(jié),空氣雖然悶熱干燥,但是我和我同寢室的杜易明的同學卻做了件非常有意義的`事情,我們到了進行了一次社會實踐,雖然只有短短的一個星期,我們們到的經(jīng)驗和教訓,學到的東西卻是我們們上那么多年學以來很少能獲得的,對于我們們的學習和未來的就業(yè)有著十分有利的幫助。

        我們實踐的單位是一所中學,得到這個實踐的機會是十分不容易的,所以我們非常的珍惜。一般的學校是不會要我們們這樣還沒畢業(yè)的大學生的,通過多方努力終于爭取到了一個機會,我們所實習的學校是眉山市崇仁鎮(zhèn)車城中學。由于年前同學們需要復習考試,所以實踐的時間只為一個星期,在這幾天了我們干了很多的事情,了解了學校的教學狀況,調(diào)查了老師的就業(yè)情況,聽了許多老師的講課,然后還實踐了一下自己講了兩節(jié)課,當了回代課老師,最后學校對我們的講課進行了評價,我們也寫了份報告建議,反饋學校,提出改進措施。真的一個星期是十分充實的,讓我們有頗多的體會,下面我們就將我們的實踐情況報告一下。

        首先,關(guān)于這個地區(qū)教師的受歡迎情況。

        在這個崇仁鎮(zhèn),除了有眉山南車集團還在發(fā)展休閑度假業(yè),新建的度假村將成為崇仁發(fā)展的又一個新的增長點。所以這里人民安居樂業(yè),處于平原地區(qū),基本上人人比較重視教育,都希望自己的孩子能考上好的大學,所以,無論是小學還是中學,老師都是比較受歡迎的職業(yè),再加上國家近幾年的重視教育尊重老師的各種政策,教師則更加另人向往。

        其次,我們了解了一下,這個學校老師的來源。

        這個學校算是崇仁鎮(zhèn)上比較大的學校了,也算是個老校,這個學校里不僅有年輕的新老師,還有教齡幾十年的老教師。那些老教師是有的是接班來當?shù)模械氖亲约嚎忌洗髮W回來的,還有后來當老師之后又重新學習的。在新老師中,來源就比較廣了。有從很多著名的師范類院校招聘的大學生,還有本地的小學教師升級,還有的就是一些研究生。但是他們想進學校就必須通過一定的考試,只有過關(guān)的方能被聘。以前的許多師范生都能直接的安排到學校里,但是隨著就業(yè)人數(shù)的激增,所以就用考試的方式來進行選拔。雖然是個初級中學,但是對于老師的要求還是很高的。所以我們們想要成為一名老師,必須更加的努力提升自己的能力和學歷。當然對于本地的學生,有一些相關(guān)的政策。

        再次,老師的待遇和學校的設(shè)施環(huán)境。

        這所學校座落在一個山頂平原上――崇仁鎮(zhèn)駐地。學校始建于1970年,全稱眉山車輛廠高級中學,學校占地47畝,總建筑面積33000平方米。教職工300余人,在校3000余人,教師學歷達標率100%。學校擁有標準化教室,配備了現(xiàn)代化的多媒體教室、微機教室、音樂室、美術(shù)室、理化生實驗室、圖書室、閱覽室、音體美器材室等,室內(nèi)設(shè)備完善,均按國家二類標準配備。崇仁中學課堂教學改革試驗成功,為學校發(fā)展注入了活力,在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的支持和幫助下學?,F(xiàn)已完成整體規(guī)劃。學校正搶抓機遇,以新課改為契機通過教改促校改,走改革求發(fā)展的路子。目前學校新建餐廳已投入使用,辦公樓已完工,圖書實驗樓正在建設(shè)施工中,明年還將完成兩座學生公寓建設(shè),二至三年內(nèi)學校將實現(xiàn)跨越式發(fā)展。雄厚的師資,先進的理念,嚴格的管理,學校領(lǐng)導班子的務(wù)實奮進,崇仁中學的教育教學結(jié)出了累累碩果,連續(xù)多年被評為“沂南縣教學工作先進單位”,多次被評為“眉山市綜合督導先進單位”,XX年9月又獲“眉山市十大改革創(chuàng)新單位”榮譽稱號。在這里老師的待遇與縣城的差不多,不同級別的老師工資不同,隨著職稱的提高而提升。一般的工資在1500元左右,平時的待遇有著各種保障。

        最后。來看看這個地區(qū)的教師資源。

        從總體上來看,崇仁鎮(zhèn)算是個大鎮(zhèn),而且離縣城比較近,加上當?shù)氐漠厴I(yè)生不斷增加,老師的資源趨于飽和。再加上幾乎每年的招聘工作,所以采用了考試的競爭上崗的措施。教師崗位基本飽和,以后,師范生的需求明顯減少,除自然退體外,很難有空余崗位,而且隨著現(xiàn)在適入學幾意人數(shù)的銳減在崇仁鎮(zhèn)區(qū)很多村鎮(zhèn)小學相繼合并,教師工資與業(yè)績掛鉤,使很多學校在職老師的競爭加劇,對新人進入教師行提出了更高的要求。競爭的壓力比較大,所以,作為師范生來說,老師這個職業(yè)很好,但是競爭也越來越大。所以我們們更要提升自己的能力,我們們應(yīng)該考慮怎樣做一個好老師。以下是一點意見:

        首先,在校期間,應(yīng)有較豐富的知識儲備,進入中、小學教室,不一定他在大學期間學什么專業(yè)就會當什么教師,有可能學數(shù)學的要去教物理,而學生物的要去教化學,甚至一個人負責兩門不同的課程,所以在學校期間應(yīng)該涉獵相當一部分與專業(yè)課有聯(lián)系的知識,做到有備無患,關(guān)鍵時候成為自己的亮點。所以我們們要盡量的學好自己的專業(yè)并且多多的涉獵別的知識和能力。越多的知識是你勝利的法寶,所以技多不壓身啊。

        其次,當然應(yīng)聘時候的態(tài)度和氣質(zhì)都是很重要的。作為老師應(yīng)該掌握過硬的教師職業(yè)技能,三筆字、普通話演講、全能講課等,都能精通,最好在其中有一項專長,使自己有別于千篇一律的應(yīng)聘者。

        最后,應(yīng)該多和以前中學的老師,班主任去交流溝通,及時了解所在地區(qū)的教師資源動態(tài),向他們借鑒一些從教的經(jīng)驗,有條件的話和他們保持深入長期的聯(lián)系,讓他們在關(guān)鍵時候為你指點迷津,沒條件的話,也要想辦法去創(chuàng)造條件,這樣一定會有事半功倍的效果。所以我們們要多多向前人學習,并且還要多多的思考,找出更好的教育方法,因材施教,使我們們的教育更加的完善。

        通過在學校里聽課講課,我們體會到了老師的辛苦。也從中也學習到了許多教學的經(jīng)驗。那些著名的老教師還認真的給我們指出缺點,并且還授予我們很多的教學經(jīng)驗,在這個無比寒冷的季節(jié)里,讓我們重新感到了春天般的溫暖,我們感動的同時也思考了許多問題。我們也就學校在教學和方法上提出了相應(yīng)的意見,站在學生的角度來想問題是一個學校很難做到的,所以我們們希望所有的學校都能多為孩子著想,在保證孩子們的學習成績的同時還有保證他們健康的全面發(fā)展。還有老教師是好,有經(jīng)驗,但是還是缺少那種新鮮的活力,所以我們給他們提議,叫老師們多多出去參觀學習,增長見識,學學更加先進的教學模式。還有就是要定期搞活動,活躍一下同學們的氣氛,等等。

        從這次的社會實踐活動中,我們學習到了很多,雖然只講了兩堂課,也過了一把老師的癮,當老師是一件不容易干的事情,做個好老師則更是難上加難呢,所以啊,好的經(jīng)驗和豐富的知識才是你獲勝的砝碼和保證。最重要的認識就是,好好的珍惜現(xiàn)在,珍惜我們們能夠獲取知識的時候,當我們們真正的就業(yè)了就再也沒有那么的多的時間叫我們們好好的去學習,所以,在大學里不要將寶貴的時間荒廢,多學點知識,以后我們們會終生受益的,還有要想有個光明的未來,還是要盡可能的獲取知識來充實自己,無論你是當老師或是要考公務(wù)員,知識都你的殺手锏,無論別人多有錢,都不會買走你的知識,所以加油學習知識,是最重要的,新的學期,我們有新的開始,我們要努力的改變自己,學習更多的知識。

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