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第一篇：廉潔風險自查報告

今年以來，在柳州分行黨委的正確領(lǐng)導下，xx支行的黨風廉政建設(shè)工作堅持以鄧小平理論和黨的基本路線為指導，根據(jù)《中國農(nóng)業(yè)銀行黨風廉政建設(shè)責任制實施辦法》和柳州分行的工作部署，以從源頭上預(yù)防為主線，從xx支行實際出發(fā)，狠抓各項制度的落實，促進了各項工作的正常運轉(zhuǎn)。根據(jù)《柳州分行“學規(guī)定、強素質(zhì)、做表率”學習教育活動實施方案》的要求，xx支行對20xx年度黨風廉政建設(shè)工作開展情況進行了自查，現(xiàn)匯報如下：

一、加強領(lǐng)導，突出責任制落實。

一是組織領(lǐng)導堅強。為深入貫徹落實科學發(fā)展觀，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制，切實加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導。上半年，xx支行把黨風廉政建設(shè)列入重要的議事日程，做到同業(yè)務(wù)工作一起部署、一起檢查、一起考核，按照“橫向到邊、縱向到底”的要求，建立健全責任網(wǎng)絡(luò)，在年初工作會議上及時傳達上級行相關(guān)會議精神，部署了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，建立健全了支行黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組明確了主要工作職責和相關(guān)要求。

二是目標任務(wù)明確。根據(jù)柳州分行有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作的要求和部署，xx支行下發(fā)了《xx支行“案防制度落實年”實施方案》、《xx支行開展民主評議行風活動工作方案》、《xx支行關(guān)于開展案件專項治理活動實施方案》等活動實施方案，工作的內(nèi)容、目標、任務(wù)、要求清晰具體，為開展好黨風廉政建設(shè)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

三是工作責任具體。為切實抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作，xx支行明確了班子成員分工，實行“一把手”負總責，分管領(lǐng)導各負其責的工作機制。為認真履行“一崗雙責”，加強對分管科室、掛鉤網(wǎng)點黨風廉政建設(shè)責任制工作的督促、檢查、指導，黨總支書記、行長、班子成員和各部門網(wǎng)點負責人、員工簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書和案件防控責任書，細化了目標任務(wù)，使整個工作有分管領(lǐng)導、有業(yè)務(wù)人員、有目標、有標準，人人肩上有擔子，個個身上有責任，營造了齊抓共管的工作環(huán)境，確保了黨風廉政建設(shè)工作順利開展。

二、加強思想教育，增強廉潔自律意識

教育是開展好黨風廉政建設(shè)工作的基礎(chǔ)，影響黨風廉政建設(shè)工作的總體成效。xx支行按照加強黨風廉政建設(shè)的新要求，從強化廉政教育入手，加強干部職工的思想政治建設(shè)，引導干部職工樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，夯實廉潔自律的思想基礎(chǔ)，不斷增強拒腐防變的能力。加強制度規(guī)章學習，提高法紀意識。

一是緊密結(jié)合本行實際，進一步創(chuàng)新學習形式，通過組織輔導、內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)教學、體會交流等多種途徑，提高學習教育活動實際效果。通過學習，使每一名領(lǐng)導干部都能熟悉《黨政領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》“52個不準”、《國有企業(yè)領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》“39個不得”，農(nóng)業(yè)銀行領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)59項禁止性規(guī)定。

二是將集中學習與個人自學結(jié)合起來，并將自學貫穿黨風廉政建設(shè)工作始終。集中學習要做到時間、內(nèi)容、記錄、效果“四個保證”；個人自學要有專門的筆記。

（三）踐行黨員干部標準要求，樹立良好形象。為提高黨員干部素質(zhì)，加強黨性修養(yǎng)，xx支行黨總支提出了“個人形象一面旗、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”的要求，把“學規(guī)定，強素質(zhì)，做表率”主題教育與農(nóng)業(yè)銀行領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)59項禁止性規(guī)定有機結(jié)合，作為推動黨風廉政建設(shè)工作的重要內(nèi)容，利用上半年專題民主生活會，對照“個人形象一面旗”，查找黨性修養(yǎng)、理想信念、宗旨意識、工作作風、廉潔自律等方面存在的問題;對照“工作熱情一團火”，查找事業(yè)心和責任感、精神狀態(tài)、工作態(tài)度、工作熱情等方面存在的問題;對照“謀事布局一盤棋”，查找大局意識、整體觀念等方面存在的問題，認真加以整改。引導黨員干部加強作風建設(shè)，以良好的精神狀態(tài)，始終充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情，肩負起組織和帶領(lǐng)員工做好業(yè)務(wù)經(jīng)營工作的重要責任。

三、加強制度建設(shè)，規(guī)范工作開展。

制度是規(guī)范的依據(jù)，規(guī)范是行為的準則。管理水平高低、工作作風好壞，直接關(guān)系黨風廉政建設(shè)工作的好壞。通過制度約束，可以不斷鏟除腐敗現(xiàn)象滋生蔓延的土壤。

（一）xx支行在費用開支上一直本著節(jié)儉的原則。

一是對車輛的運行嚴格治理，實行所有車輛集中加油和車輛維修實行派修單審批制，每月對單車行駛里程、加油及維修費用進行核查；

二是對大額開支嚴格按上級行的規(guī)定執(zhí)行，從不先斬后奏。一直以來，xx支行的費用列支手續(xù)比較合理合規(guī)，無違紀現(xiàn)象，招待費控制在市行下達的指標以內(nèi)。

（二）、實行了人事治理制度改革。

一是在干部提拔上堅持“德才兼?zhèn)?，任人唯賢”的原則，充分發(fā)揚民主，中層干部全部實行公開競聘，不搞論資排輩，不照顧關(guān)系突擊提拔，不搞暗箱操作，聘用中層干部人數(shù)控制在市行下達的職數(shù)以內(nèi)；員工實行優(yōu)化組合、雙向選擇，增強了全體員工的危機感和責任感；

二是在勞資和福利的發(fā)放上嚴格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，做到標準統(tǒng)一，不亂開口子。

（三）、強化合規(guī)文化建設(shè)。為提高全行員工遵紀守法的自覺性，強化合規(guī)文化建設(shè)，xx支行組織員工深入開展了《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》學習活動。在活動中，做到全員發(fā)動、深入宣傳，把學習《中國農(nóng)業(yè)銀行員工違反規(guī)章制度處理辦法》傳達到每一位員工，讓每個員工充分認識開展活動的重要性及緊迫性，提出從思想認識、提高從業(yè)人員素質(zhì)、抓好當前業(yè)務(wù)工作、依法合規(guī)經(jīng)營四項工作入手，做到“三個結(jié)合”：

即結(jié)合當前“基礎(chǔ)管理提升年”活動和“案防制度落實年”活動，不斷加強內(nèi)控精細管理；結(jié)合當前所處的新任務(wù)和新形勢，認真做好案件防范工作；結(jié)合營銷工作的需要，認真處理好業(yè)務(wù)發(fā)展與合規(guī)的關(guān)系；

確?！拔鍌€到位”：即組織領(lǐng)導到位、宣傳發(fā)動到位、工作責任到位、督導推進到位、學習教育到位?；顒悠陂g，該行充分利內(nèi)部網(wǎng)站平臺、學習園地等有效載體，大力宣傳和推動學習活動進程，將基礎(chǔ)管理與合規(guī)文化建設(shè)結(jié)合，在全行上下營造合規(guī)文化的良好氛圍，使“合規(guī)創(chuàng)造價值”的理念深深扎根在員工心中，在全行上下掀起學習活動熱潮，為全行各項業(yè)務(wù)穩(wěn)健、快速發(fā)展提供了堅實的政治保證。

四、下步工作打算

在下步工作中，xx支行將全面落實好上級行黨委關(guān)于黨風廉政建設(shè)工作的安排部署，著重做好以下幾個方面工作：

一是深入開展黨風廉政建設(shè)宣傳教育，營造反腐倡廉的良好氛圍。把思想政治教育和黨課教育作為加強反腐倡廉教育的重點，在干部培訓和考核中設(shè)置反腐倡廉的內(nèi)容，形成制度長期堅持。深入開展黨章、入黨誓詞、科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、職業(yè)道德、預(yù)防職務(wù)犯罪、黨紀法紀教育，用科學理論武裝黨員干部的頭腦，打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)，營造“以廉為榮、以貪為恥”的良好文化氛圍，引導黨員干部算好“人生帳”。

二是認真貫徹落實領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。把貫徹黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)放在首位，堅決執(zhí)行上級的指示、命令和決定，保證政令暢通，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔從政各項規(guī)定，依法行政，廉潔奉公，模范帶頭，勤政為民，樹好形象、做好榜樣。

三是加強干部隊伍作風建設(shè)。認真解決干部隊伍思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風方面存在的突出問題，切實轉(zhuǎn)變作風，認真履行黨章賦予的職責，按照“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務(wù)精通、作風優(yōu)良”的要求加強自身建設(shè)，努力成為勤奮學習的模范、堅持原則的模范、真抓實干的模范、嚴格自律的模范、團結(jié)干事的模范?？偟膩碚f，20xx年xx支行的黨風廉政建設(shè)工作取得了一定的成績，達到了無刑事案件、無經(jīng)濟案件、無重大責任事故，實現(xiàn)了安全營運。加強黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉工作是一項長期性的任務(wù)，我們將按照學習實踐科學發(fā)展觀活動的要求，緊緊圍繞“發(fā)展”這一主題，加強領(lǐng)導，科學謀劃，進一步把黨風廉政建設(shè)工作做深、做細、做實，促進xx支行各項工作任務(wù)的園滿完成。

第二篇：廉潔自律自查報告

我院領(lǐng)導干部在縣委、政府和衛(wèi)生局的領(lǐng)導下，認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，堅持黨要管黨的原則和從嚴治黨、治政的方針，堅持標本兼治，綜合治理，扎實有效地開展工作，使廉潔從政工作有了新的進展，促進了醫(yī)院的改革、發(fā)展和穩(wěn)定大局，現(xiàn)將領(lǐng)導干部廉潔從政自查自糾情況匯報如下：

一、單位自查情況

1、加強領(lǐng)導，認真學習。為了切實抓好我院領(lǐng)導干部廉潔從政工作，成立了以院長為組長廉潔從政工作領(lǐng)導小組。明確了黨政一把手擔負廉潔從政建設(shè)第一位責任，負總責。認真學習《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，按照《廉政準則》的要求，逐條落實，嚴格自律。

2、以隊伍建設(shè)為根本，加強廉潔從政、廉潔從醫(yī)教育。我院把職業(yè)道德教育作為落實廉潔從政建設(shè)責任制的重點工作來抓，形成職業(yè)道德培訓教育制度化、經(jīng)常化。從而促進了二個轉(zhuǎn)變和三個提高：即管理觀念轉(zhuǎn)變和服務(wù)理念轉(zhuǎn)變；職業(yè)道德、工作責任心、遵紀守法自覺性提高。

3、加強制度建設(shè)，抓好專項治理。按照縣紀委關(guān)于廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，始終把加強廉潔從政建設(shè)作為各項工作的切入點，堅持從制度建設(shè)著手，結(jié)合“八個嚴禁”、“五十二個不準”的規(guī)定，落實了廉潔從政的相關(guān)文件：《黨風廉政建設(shè)責任制的實施細則》、《關(guān)于黨員、干部廉潔自律若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導干部黨風廉政建設(shè)的若干規(guī)定》、《關(guān)于領(lǐng)導干部收入申報的若干規(guī)定》、《貫徹落實領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》?！夺t(yī)院接待制度》、《小車管理制度》、《物資采購及基建工程招投標制度》等廉政制度。同時針對社會上大操大辦、請客送禮等不正之風，醫(yī)院又及時出臺了《關(guān)于禁止職工參與賭、毒、黃等違紀活動的規(guī)定》、《關(guān)于反對鋪張浪費和請客送禮的規(guī)定》，使醫(yī)院廉潔從政工作能有章可循。針對目前醫(yī)藥購銷活動中的各種不良行為，我們堅持關(guān)口前移，從體制、機制、制度等方面探索黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的新方法、新路子，并及時總結(jié)經(jīng)驗，出臺了一系列舉措。第一、建立了藥品、醫(yī)用材料采購管理制度。第二、加強了對藥品采購和銷售的管理。清理整頓藥品采購渠道，抓好藥品集中招標采購工作。力求從源頭上對購藥不正之風進行堵塞。對未實行集中招標、議價采購的骨科鋼板、常用診斷試劑等醫(yī)用材料，必須引入競爭機制，由醫(yī)院自主進行招標(議標)采購。第三、嚴禁醫(yī)務(wù)人員、藥劑人員或有關(guān)統(tǒng)計人員向外提供處方統(tǒng)計。

4、對領(lǐng)導干部廉潔自律方面的問題開展了專項檢查。經(jīng)過檢查沒有發(fā)現(xiàn)收受禮金、違規(guī)多占和買賣住房、利用職權(quán)委托理財或獲取內(nèi)幕信息謀取不正當利益等方面的情況。在選拔任用干部方面，沒有違規(guī)行為。沒有挪用公款的行為。沒有講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費的行為。沒有違反規(guī)定決定或者批準興建、裝修辦公樓、培訓中心等樓堂館所，超標準配備、使用辦公用房和辦公用品等行為。

二、領(lǐng)導干部檢查情況

1、對照中紀委“八個嚴禁”，經(jīng)認真檢查，沒有發(fā)現(xiàn)利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益，以明顯低于市場的價格向請托人購買房屋、汽車等物品；以明顯高于市場的價格向請托人出售房屋、汽車等物品；以其他交易形式非法收受請托人財物；利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益，收受請托人提供的干股；利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益，由請托人出資，“合作”開辦公司或者進行其他“合作”投資；利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益，以委托請托人投資證券、期貨或者其他委托理財?shù)拿x，未實際出資而獲取“收益”，或者雖然實際出資，但獲取“收益”明顯高于出資應(yīng)得收益；利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益，通過賭博方式收受請托人財物；利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益，要求或者接受請托人以給特定關(guān)系人安排工作為名，使特定關(guān)系人不實際工作卻獲取所謂薪酬；利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益，授意請托人以其他形式，將有關(guān)財物給予特定關(guān)系人；利用職務(wù)上的便利為請托人謀取利益之前或者之后，約定再在其離職后收受請托人財物，并在離職后收受等情況。

2、經(jīng)過自查、檢查，我院領(lǐng)導干部沒有違反“52個不準”的行為。

3、醫(yī)院領(lǐng)導干部認真執(zhí)行《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》，及時向局黨委及縣委、縣政府匯報情況。

第三篇：精選廉潔勤政自查報告范文

　　XX年本人認真按照《廉政準則》嚴格要求自己，在思想上行動上做到嚴于律已，在勤政廉政方面做出了表率，得到同行們的一致好評。

　　一、思想政治

　　能認真學習馬列主義、毛澤東思想和“xxxx”重要思想，能認真學習《黨章》，同時，注重加強對分管部門干部職工的政治學習和思想教育，定期不定期組織他們學習上級文件精神，幫助他們理解重大的文化方面的政策精神，指導開展文化各項工作。

　　二、作風紀律

　　注重培養(yǎng)良好的工作作風，把實干、肯干、能干作為自己的工作信條，工作上不玩虛的，做到踏踏實實;工作上積極主動干，發(fā)揚奉獻精神，不斤斤計較;工作上發(fā)揮主觀能動性，開動腦筋，多想辦法，把正常的工作辦出新意，把創(chuàng)新的工作辦出特色，把難辦的事情辦出水平。深入基層，調(diào)查研究，不亂表態(tài)，不亂拍板，不亂許愿，做到多匯報，多請示，多研究，多分析，擺正位置不越位，真抓實干不缺位。在工作紀律上，做到嚴于律己，樹立表率，同時，嚴格要求分管部門干部職工，上班不遲到，下班不早退，嚴格遵守《公務(wù)員八條禁令》和五華區(qū)機關(guān)作風建設(shè)各項要求規(guī)定。

　　三、工作能力

　　利用自己六年辦公室主任熟悉文化旅游局全面工作的優(yōu)勢，充分發(fā)揮工作的主觀能動性，在局長的領(lǐng)導下，認真履行分管工作，積極主動地出謀劃策，按照區(qū)委、區(qū)政府對文化旅游工作的總體要求，在保持隊伍穩(wěn)定，保持工作正常開展等方面作了大量的工作。按照職責分工，自己分管局辦公室、文化市場管理和群眾文化工作。特別是在文化市場管理工作上，積極思考市場管理和行政審批上存在問題的原因，找出解決的辦法，在局長和區(qū)分管領(lǐng)導的支持下，積極開展各項工作。文化市場管理確定了四個重點：一是把全國掃黃辦、文化部掛名的、存在近十年的圓西路電子出版物盜版市場作為整治重點;二是把網(wǎng)吧接納未成年人作為整治重點;三是把電子游戲設(shè)置違規(guī)機型作為打擊的重點;四是把城中村文化市場整治作為重點。通過對四個重點的整治，均取得顯著效果。在群眾文化方面，按照區(qū)政府的要求，對翠湖文化氛圍的營造上積極開動腦筋，提出打造“公園文化”理念，也取得了較好成績。同時，積極建議區(qū)委宣傳部啟動停辦兩年的“五華講壇”活動，建議改變“五華講壇”形式，將講壇活動直接開辦到居民社區(qū)，把講壇開到老百姓家門口，從實際效果看，深受老百姓喜愛，取得較好效益。

　　四、工作業(yè)績

　　……

　　五、廉潔自律

　　在做好自身廉潔自律的同時，積極做好分管工作特別是文化市場管理人員的廉政建設(shè)和教育。從去年7月起，針對文化市場管理和行政審批環(huán)節(jié)上出現(xiàn)的問題，有針對性地制定了相關(guān)制度，首先在行政審批上，徹底公開了辦證內(nèi)容，辦證條件，辦證程序，規(guī)定了辦結(jié)的時間。特別在辦證條件上，一次性向群眾告之了所提供材料的完整性，具體到所提供材料要幾份，是原件還是復(fù)印件，是手寫還是打印件等等，杜絕了在審批上的不公開不透明等問題，從源頭上扼制了腐敗的產(chǎn)生。另外，在處罰問題上，采取了集體討論的形式，罰多少由集體討論決定，避免了處罰的隨意性。在稽查環(huán)節(jié)上，采取日常巡查與明查暗防相結(jié)合的方式，避免了稽查中的人情執(zhí)法問題。特別在中秋、春節(jié)前夕，召集市場管理人員進行集中的廉潔教育，嚴格要求市場管理人員不允許在節(jié)日前和期間與經(jīng)營戶有過多的接觸，明確了二條紀律，一是不允許接受經(jīng)營戶的宴請;二是不允許接受經(jīng)營戶的錢物。通過教育，收到了一定的效果。

　　六、存在問題

　　通過實際工作并聽取了部分群眾的意見后，我個人主要存在以下幾方面的問題：

　　一是在工作中存在急躁情緒。二是與班子成員溝通交流得不夠。三是對分管以外的工作過問得不多、關(guān)心得少。

　　七、努力方向

　　今后自己主要從以下方面加以改進和努力：

　　一是繼續(xù)加強對黨的政策方針和xx大精神和新《黨章》的學習，不斷提高自己的政治覺悟和思想覺悟。特別是要加強對文化業(yè)務(wù)知識的學習，不斷提高自己的文化業(yè)務(wù)水平。

　　二是加強對領(lǐng)導管理和領(lǐng)導方法知識的學習，虛心向局長學習，盡快提高自己的領(lǐng)導管理水平。

　　三是樹立全局意識，全局觀念，多從全局和大局上考慮和思考問題，不斷提高自己的管理能力。

第四篇：黨風廉政建設(shè)自查報告及整改措施

根據(jù)中央《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和《上海市貫徹<關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定>的實施辦法》及區(qū)紀委《關(guān)于開展20**年度黨風廉政建設(shè)責任制專項檢查的通知》的要求，現(xiàn)就我校領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部履行黨風廉政建設(shè)責任制規(guī)定職責的情況做如下匯報。

一、對照檢查內(nèi)容報告我校工作情況

1、鞍山實驗中學領(lǐng)導班子能按照從嚴治黨要求，加強對學校黨風廉政建設(shè)工作的領(lǐng)導。我們領(lǐng)會中央、市委、區(qū)委精神，落實局黨委的部署要求，結(jié)合學校實際進一步做實黨風廉政建設(shè)責任制，做到黨政齊抓共管，形成校領(lǐng)導抓中層干部、中層干部抓各部門人員的一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設(shè)責任制體系。

2、落實黨風廉政建設(shè)責任制第一責任人責任及“一崗雙責”。即領(lǐng)導班子主要負責人落實第一責任人責任；領(lǐng)導班子其他成員根據(jù)工作分工，履行職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)責任。我校黨政始終按照局黨委要求，及時完成了個人與局黨政簽約。在校內(nèi)，校黨政負責人按照分工要求，分別與校內(nèi)各部門負責人進行簽約，明確分工，明確責任，敦促部門負責人堅決完成簽約項目。我校黨政班子成員一崗雙責，各司其職。20**年上半年，邵世開校長主持全校工作并主管人事、總務(wù)及教學工作，張d書記主抓支部工作及安全工作，丁蕓副校長主管德育及部分教學工作。下半年校領(lǐng)導班子力量加強，新增一位張國萍副校長，主要分管教學工作，張d書記分管的安全工作由丁蕓副校長分管，丁蕓分管的部分教學工作也由張副校長分管。我們領(lǐng)導班子成員精誠合作，工作有條不紊，在做好行政管理工作的同時，做好黨風廉政建設(shè)工作。

3、落實教育系統(tǒng)黨風廉政和行風建設(shè)有關(guān)任務(wù)情況。我校領(lǐng)導班子非常明白，作為主要負責人就是職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)第一責任人。這一年來我們認真做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦。學?？冃Х桨傅男抻?、干部選拔、特長生招生、學校圖書館改建項目、托管寶山泗塘二中等工作都是校長、書記共同部署，親自參與。我校各個部門分工合作，明確自己部門的主要職責，把黨風廉政和行風建設(shè)貫穿在平時的工作中。工會主要抓好師德師風教育、組織教職工開展以廉政教育為主題的文化娛樂活動，按規(guī)定搞好校務(wù)公開，引導教職工正確行使民主權(quán)利，切實搞好民主監(jiān)督；德育處主要負責在各種活動中融入廉潔教育，讓學生更多的了解廉潔教育，同時規(guī)范做好校服、學生春秋游活動、訂閱報紙的代辦收費工作；教導處主要負責在學科教學中滲透廉潔教育，保證好每學年2節(jié)和廉潔教育有關(guān)的公開課，規(guī)范教師使用輔導教材的行為，堅決抵制有償家教行為；總務(wù)處主要負責抓好校園環(huán)境建設(shè)及廉潔教育的宣傳、美化綠化，節(jié)能減排，搞好各種服務(wù)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，做好財務(wù)經(jīng)費規(guī)范使用工作；人事室主要負責各類活動的攝影、攝相等資料收集，及時向校園網(wǎng)及楊浦教育網(wǎng)發(fā)布有關(guān)廉政文化建設(shè)的報道。

4、我校嚴格落實中央八項規(guī)定精神，教職工療休養(yǎng)、各類研討活動、各項教育改革項目等的經(jīng)費使用嚴格按規(guī)操作，絕不違規(guī)行事。我校領(lǐng)導班子在思想上嚴肅認清“四風”問題，在行動中持之以恒改進“四風”問題。以學校健全的制度，規(guī)范我們廉潔從政的行為。以“關(guān)注人，讓課程更加適合學生”的理念指導工作，在教育教學中改進作風，使作風建設(shè)常態(tài)化。

5、強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，規(guī)范執(zhí)行三重一大制度情況。校黨政領(lǐng)導班子堅持民主集中制原則，堅持“三重一大”制度。凡學校重大事項，學校必聽取群眾的意見和建議，召開校務(wù)會、行政會、教工大會通報，反復(fù)醞釀。學校黨政會借助教代會、行政會、校務(wù)會通報學校的重大工程、費用使用情況。黨政班子緊緊圍繞黨風黨紀，結(jié)合時政，落實組織學習要求和精神。

6、學校領(lǐng)導干部首先能管好自己。我們領(lǐng)導班子成員每次外出開會都不報銷車費，辦公用紙、用電都注意節(jié)約。全校教職工的辦公室設(shè)施都更新完善過，唯有校長室和副校長室以及總務(wù)處沒有更新，在工作中用實際行動落實廉潔從政。每次外出，我們都遵守學校制度，在相互通報的同時，還在各自辦公室門口的告知欄中填寫外出去向，既方便工作的開展，又起到帶頭遵紀守規(guī)的作用。我們校領(lǐng)導也能管好隊伍，要求干部以身作則，嚴格執(zhí)行學校各項規(guī)章制度。發(fā)現(xiàn)個別干部對部門的職工管理疏忽，偶爾出現(xiàn)崗位缺人，影響教學保障工作，校領(lǐng)導及時找干部談話，對其批評，幫助干部提高認識。

今年10月中共中央印發(fā)了《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，我校黨支部組織黨員認真學習，每位同志留言感想，表示在工作中提高認識，規(guī)范行為，做廉潔自律的好教師。

二、存在問題與不足

我校領(lǐng)導班子在工作中廉政從政，但是在學生教育中開展廉政宣傳活動有些欠缺；黨支部也非常重視對黨員的教育，但在開展形式多樣的黨課學習方面做得還不夠。

三、明年加強黨風廉政建設(shè)責任制落實的思考

明年，我們首先要加強學習，在中心組學習開展專題研討，提高認識，更加明確黨風廉政建設(shè)責任制的意義。其次要加強對學生的教育，根據(jù)德育處、教導處制定的廉潔文化建設(shè)方案，扎實開展相關(guān)活動，將廉潔文化教育融入到學校育人目標之中，培養(yǎng)“勇于負責，善于學習，團結(jié)協(xié)作，身心健康的未來公民”。

第五篇：廉潔自律自查報告

為貫徹落實好中央省、市、區(qū)有關(guān)改善工作作風，加強黨員干部廉潔的要求。根據(jù)區(qū)委紅包問題專項整治會議的精神，場領(lǐng)導高度重視，立即組織全場干部職工進行傳達學習，要求全體黨員干部結(jié)合八項規(guī)定、六條禁令堅持和發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)儉的優(yōu)良傳統(tǒng)。開展查擺問題活動，現(xiàn)將我場自查情景匯報如下。

1、嚴肅紀律，措施得力。規(guī)范日常工作，全場干部遵守考勤、請銷假值班等一系列制度，與會30%津貼持鉤。加強環(huán)境衛(wèi)生管理，堅持辦公場所衛(wèi)生整潔。加強廉潔自律和作風建設(shè)，異常要求場班子成員以身作則、率先垂范，管好自已、管好配偶、管好子女。嚴格落實廉潔過節(jié)的規(guī)定。場領(lǐng)導承諾拒絕以任何名義給上級領(lǐng)導和相關(guān)部門送紅包、也不理解有業(yè)務(wù)往來單位和個人的饋贈。不得用職務(wù)上便利侵占公款公物，不理解有關(guān)單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證和其他實物，不找單位報銷應(yīng)由本人支付的各種費用。我場未發(fā)現(xiàn)有收受贈送紅包行為。

2、加強學習、強化教肓。從思想上把緊廉潔關(guān)，構(gòu)成講學習、講政治、講正氣的良好氛圍。在解決世界觀、人生觀、價值觀問題的同時開展警示教肓，筑牢思想防線。牢固樹立全民全意為人民服務(wù)宗旨，樹立公仆意識，樹立執(zhí)政為民的群眾觀。時刻把人民利益放在首位。珍惜和正確認識使用人民賦予的權(quán)力，為人民辦實事，辦好事。危房改造工作中增強民眾參與性和透明度

3、完善制度、厲行節(jié)儉。壓縮公務(wù)接待開支，嚴格執(zhí)行黨員干部操辦個人活動事宜申報審批制度，認真開展厲行節(jié)儉、制止奢侈浪費，狠剎公款吃喝。公務(wù)接待一律在單位食堂用餐、嚴格車輛管理，嚴禁公車私用。倡導全場干部踐行禮貌高尚生活作風，節(jié)儉每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水。嚴格財務(wù)管理，沒有突擊發(fā)錢和濫發(fā)津貼、補貼、獎金、實物等違反財經(jīng)紀律現(xiàn)象。不搞鋪張浪費，反對婚嫁喪娶大操大辦。不奢侈享樂，不參加任何公款消費活動，不在工作時間和公開場合打麻將，不參加任何形式的賭博活動。

經(jīng)過各項制度的健全，全場干部職工都能嚴格要求自已，從根本上杜絕各種違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生，在全場上下營造積極向上、公平正義、廉潔高效的良好氛圍。