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第一篇：黨員發(fā)展和管理工作自查報(bào)告

黨員發(fā)展和管理工作自查報(bào)告

我們堅(jiān)持以《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》和《中國(guó)共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為指導(dǎo)，著眼于始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，認(rèn)真貫徹《關(guān)于加強(qiáng)新形勢(shì)下發(fā)展黨員和管理工作的意見》文件規(guī)定，有領(lǐng)導(dǎo)、有計(jì)劃、有組織地抓好黨員發(fā)展工作，扎實(shí)推進(jìn)組織建設(shè)，不斷加強(qiáng)黨員管理工作，取得了一定的成效?，F(xiàn)就我支部黨員發(fā)展與管理工作情況自查如下：

一、發(fā)展黨員工作

1、基本情況 我院現(xiàn)有黨員27名，其中預(yù)備黨員1名。2012年共發(fā)展入黨積極分子1名，轉(zhuǎn)正黨員2名，轉(zhuǎn)預(yù)備黨員1名。其中39歲以下7名，占26%；大專以上文化程度22名，占81%；女黨員13名，占44%。

2、發(fā)展黨員工作的主要做法 首先，保證新發(fā)展黨員質(zhì)量，切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展黨員的透明度。我院遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的原則，緊緊圍繞建設(shè)高素質(zhì)黨員隊(duì)伍的目標(biāo)，通過黨員、群眾、團(tuán)支部推薦，黨支部根據(jù)推薦結(jié)果確定培養(yǎng)對(duì)象，對(duì)其進(jìn)行政治審查、培養(yǎng)教育、短期集中培訓(xùn)，一年后對(duì)符合條件的培養(yǎng)對(duì)象進(jìn)行黨內(nèi)外推薦和評(píng)議，確定為建黨對(duì)象，在此基礎(chǔ)上再經(jīng)公示成為預(yù)備黨員。一年后具備黨員條件的轉(zhuǎn)正成為正式黨員。通過“兩推一審公示制”和民主評(píng)議，廣泛聽取了各方面意見，加強(qiáng)了對(duì)發(fā)展黨員工作的監(jiān)督，增強(qiáng)了黨員隊(duì)伍的生機(jī)和活力。其次，每年召開一次入黨申請(qǐng)同志的座談會(huì)，分析要求入黨的積極分子隊(duì)伍狀況，學(xué)習(xí)黨章、入黨申請(qǐng)報(bào)告的寫法，暢談自寫申請(qǐng)報(bào)告后工作、思想上的變化與進(jìn)步等，黨支部對(duì)反映出來的問題采取改進(jìn)的措施。三是建立聯(lián)系人制度。為了更好地對(duì)申請(qǐng)入黨同志進(jìn)行馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論及黨的基本知識(shí)和黨的路線方針政策的教育，使他們懂得黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)、宗旨、指導(dǎo)思想、任務(wù)、紀(jì)律和組織原則，更明確黨員的義務(wù)和權(quán)利，幫助他們端正入黨動(dòng)機(jī)，樹立為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗終生的信念。我支部為每一位要求入黨的積極分子指定二名入黨聯(lián)系人，以進(jìn)行培養(yǎng)教育和考察，使培養(yǎng)對(duì)象思想更成熟，早日向黨組織靠攏。

二、黨員管理方面

1、健全機(jī)制，從嚴(yán)把關(guān)。

建立和完善黨建例會(huì)制度，理論學(xué)習(xí)和工作考核等各項(xiàng)制度，層層分解，責(zé)任到人，使各項(xiàng)工作步入制度化、規(guī)范化軌道。同時(shí)加強(qiáng)了對(duì)積極分子的教育引導(dǎo)和對(duì)后備黨員的考察，認(rèn)真審核、嚴(yán)格把關(guān)，從而保證了黨員的質(zhì)量，改善了黨員隊(duì)伍整體結(jié)構(gòu)，使新黨員的整體素質(zhì)明顯提高。

2、建檔立案，長(zhǎng)效管理。凡經(jīng)局黨委批準(zhǔn)為預(yù)備黨員的，均及時(shí)建立黨員檔案，按一人一檔組建，進(jìn)行集中管理，并實(shí)行檔案接轉(zhuǎn)制，確保檔案安全。具體歸檔材料包括入黨申請(qǐng)書、入黨積極分子考察登記表、入黨志愿書、公示材料、政審材料、轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書、學(xué)習(xí)培訓(xùn)材料、黨員受獎(jiǎng)勵(lì)或處分材料等。

3、黨費(fèi)收繳，?？顚Ｓ?/p>

2012年我院黨費(fèi)收繳基數(shù)為3845.76，實(shí)際收繳3845.76元。在黨費(fèi)收繳過程中一類黨員黨費(fèi)收繳比較困難：原來在我院工作的已退休黨組織關(guān)系卻仍未遷走的黨員，因?yàn)槟挲g大，住得遠(yuǎn)，收繳黨費(fèi)比較困難。

黨建工作我們雖然取得了一定的成效，但仍存在許多不足：

1、黨員老齡化現(xiàn)象嚴(yán)重；

2、對(duì)黨建工作的調(diào)查研究還有待進(jìn)一步深入；

3、黨建工作的管理機(jī)制還有待進(jìn)一步創(chuàng)新。

2013-05-03

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員發(fā)展自查報(bào)告

黨員發(fā)展自查報(bào)告（共14篇）

黨員發(fā)展與黨費(fèi)管理工作匯報(bào)

黨員管理自查報(bào)告（共11篇）

黨員發(fā)展工作

第二篇：發(fā)展黨員自查報(bào)告

在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)各級(jí)黨組織認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員十六字方針，突出重點(diǎn)，銳意創(chuàng)新，把發(fā)展黨員工作作為黨員隊(duì)伍建設(shè)的重中之重來抓，取得了較好成效，全街辦黨員隊(duì)伍呈現(xiàn)出知識(shí)化、年輕化、專業(yè)化的趨勢(shì)?，F(xiàn)就我鎮(zhèn)半年來以來發(fā)展黨員情況進(jìn)行匯報(bào)如下：

今年來，我鎮(zhèn)緊緊遵循黨員發(fā)展要求，嚴(yán)格遵循“成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)”原則，截至目前共發(fā)展黨員8人，培養(yǎng)發(fā)展對(duì)象12人，建立入黨積極分子信息庫23人。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)對(duì)發(fā)展黨員工作的領(lǐng)導(dǎo)，是黨員隊(duì)伍建設(shè)中的一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)，只有做到這一點(diǎn)，才能保持黨組織的先進(jìn)性和純潔性，為此，黨工委把發(fā)展黨員工作作為黨建工作的基礎(chǔ)來抓，認(rèn)真制訂發(fā)展黨員的計(jì)劃，有步驟地推進(jìn)發(fā)展黨員工作。同時(shí)成立黨委以書記為組長(zhǎng)、副書記為副組長(zhǎng)的發(fā)展黨員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組要求各支部規(guī)范發(fā)展黨員程序，認(rèn)真履行入黨手續(xù)，對(duì)入黨材料進(jìn)行協(xié)審、檢查，嚴(yán)格把關(guān)，黨委會(huì)上能充分發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持原則。

(二)宏觀指導(dǎo)，科學(xué)制定。年初鎮(zhèn)黨委按照區(qū)委要求制定出發(fā)展黨員計(jì)劃，從數(shù)量上加以限制，質(zhì)量上加以嚴(yán)格規(guī)定，避免出現(xiàn)盲目地“下指標(biāo)，卡比例”片面地追求數(shù)量而出現(xiàn)黨員素質(zhì)下降的現(xiàn)象;認(rèn)真解決現(xiàn)有黨員隊(duì)伍中存在的職業(yè)分布和年齡、性別等結(jié)構(gòu)不合理的現(xiàn)象。同時(shí)，要求各黨(總)支部要緊密結(jié)合自身實(shí)際，在認(rèn)真總結(jié)以往工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，抓緊制定好今后發(fā)展黨員規(guī)劃，明確目標(biāo)任務(wù)，加強(qiáng)宏觀指導(dǎo)。對(duì)年度的發(fā)展黨員工作進(jìn)行專題研究，作好計(jì)劃，并采取積極有效的措施，確保年度工作任務(wù)的健康發(fā)展和全面完成。

(三)嚴(yán)格要求，切保質(zhì)量。嚴(yán)格按照《黨章》和《發(fā)展黨員工作細(xì)則》規(guī)定要求，堅(jiān)持和把握好黨員標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真執(zhí)行發(fā)展黨員手續(xù)和程序，切實(shí)把握好“入口關(guān)”，狠抓協(xié)審和自查工作。為把好入口關(guān)，保證黨員的質(zhì)量，鎮(zhèn)黨委在協(xié)審和自查工作中采取“送上來”和“走下去”兩種方式：①送上來。即各支部把入黨積極分子考察期間的全部材料連同支部的有關(guān)會(huì)議記錄送鎮(zhèn)黨委審核，黨委從時(shí)間是否一致、程序是否合理、材料是否齊全、手續(xù)是否完備等方面進(jìn)行檢查，出現(xiàn)問題馬上提出整改意見，對(duì)整改不到位的黨委決不上會(huì)研究。②走下去。即黨委發(fā)展黨員工作領(lǐng)導(dǎo)小組到支部去找個(gè)別黨員查問黨支部上報(bào)的材料會(huì)議記錄是否真實(shí)、程序是否合理，同時(shí)也查問整改不到位的原因，是人為的，還是客觀的，防止個(gè)別支部為突出入黨制造假材料、假會(huì)議記錄等弄虛作假的現(xiàn)象?？傊I(lǐng)導(dǎo)小組采取協(xié)審和自查入黨材料的方法，對(duì)把好黨員入口關(guān)，保證黨員的質(zhì)量，起到重要的作用。

(四)突出重點(diǎn)，均衡發(fā)展。我鎮(zhèn)堅(jiān)持把非公制企業(yè)黨員發(fā)展工作作為黨建工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際，制定出切實(shí)可行的非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨員發(fā)展規(guī)劃和年度發(fā)展指導(dǎo)性目標(biāo)任務(wù)。同時(shí)，明確非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨員發(fā)展要突出四個(gè)重點(diǎn)：一是發(fā)展包括優(yōu)秀企業(yè)主在內(nèi)的管理人員，增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力;二是發(fā)展優(yōu)秀青年，增強(qiáng)黨組織的活力;三是發(fā)展業(yè)務(wù)技術(shù)骨干，發(fā)揮示范帶動(dòng)作用，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;四是發(fā)展婦女黨員，改善黨員隊(duì)伍的性別結(jié)構(gòu)。

(五)注重培訓(xùn)，增強(qiáng)技能。為了進(jìn)一步完善發(fā)展黨員培訓(xùn)制度，加大對(duì)入黨積極分子的理論知識(shí)培訓(xùn)力度。在上級(jí)加強(qiáng)入黨積極分子學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上，我鎮(zhèn)上半年集中舉辦1次入黨積極分子培訓(xùn)班，聘請(qǐng)黨校老師對(duì)入黨積極分子實(shí)行三天的入黨培訓(xùn)。培訓(xùn)主要以黨的基礎(chǔ)理論、社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、科學(xué)發(fā)展觀、社會(huì)主義榮辱觀、新農(nóng)村建設(shè)等知識(shí)為主要內(nèi)容。同時(shí)，由于各黨支部的黨建工作人員對(duì)發(fā)展黨員工作業(yè)務(wù)熟悉不一，造成上報(bào)的材料不齊全、手續(xù)不完備、書寫不規(guī)范等現(xiàn)象，為此黨工委每年都組織一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

1、由于非公制經(jīng)濟(jì)組織用工自由，員工素質(zhì)參差不齊，入黨申請(qǐng)人具有階段性、不穩(wěn)定性的特點(diǎn)，流動(dòng)性相對(duì)較大。有的苗子剛剛選定或培養(yǎng)到中途，因?yàn)楣ぷ髁鲃?dòng)，而前功盡棄。還有的培養(yǎng)對(duì)象處在相對(duì)獨(dú)立的企業(yè)環(huán)境中，與聯(lián)系人和黨組織聯(lián)系不夠密切，給定向跟蹤培養(yǎng)帶來困難。非公制經(jīng)濟(jì)黨組織對(duì)外來員工接觸時(shí)間相對(duì)較短，對(duì)其工作、家庭、生活等情況了解的不多，政審時(shí)很難獲得全面可靠的政審資料。

2、個(gè)別黨支部在召開黨員大會(huì)時(shí)，記錄不夠規(guī)范。表現(xiàn)在：①會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主持人、記錄人、黨員總數(shù)、實(shí)際出、缺席黨員數(shù)、會(huì)議討論情況等幾項(xiàng)要素，有漏記一、二項(xiàng);②個(gè)別支部黨員大會(huì)的討論記錄過于簡(jiǎn)單，或沒有逐一的討論記錄，原因：參會(huì)人員發(fā)言時(shí)講得快，記錄人記錄來不及或認(rèn)為逐一的討論記錄很麻煩，就以統(tǒng)一記錄來替代。

今后著重抓好以下幾項(xiàng)工作。

1、社區(qū)(村)要進(jìn)一步加強(qiáng)發(fā)展黨員力度，及時(shí)把符合黨員條件、體現(xiàn)“三個(gè)代表”要求的優(yōu)秀分子吸收到黨內(nèi)來，努力建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、作用突出的黨員隊(duì)伍，為我街構(gòu)筑和諧社會(huì)提供強(qiáng)有力的組織保證。

2、健全教育培訓(xùn)機(jī)制，提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。發(fā)展黨員工作是黨組織的經(jīng)常性工作，進(jìn)一步加大對(duì)基層黨務(wù)干部的教育和培訓(xùn)力度，繼續(xù)搞好形式多樣的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。把參訓(xùn)對(duì)象從支部書記、組織委員擴(kuò)大到各支部全體成員，特別是那些各類會(huì)議的記錄人、具體負(fù)責(zé)黨建工作的人員參會(huì)，讓他們?cè)邳h員工作中參與指導(dǎo)、參與監(jiān)督;培訓(xùn)的內(nèi)容和形式力求豐富、詳細(xì)、多樣，生動(dòng)活潑，真正讓參訓(xùn)人員入腦、學(xué)以致用。繼續(xù)印發(fā)規(guī)范化資料，鞏固培訓(xùn)內(nèi)容，讓各支部有章可循，有據(jù)可依。

3、要加強(qiáng)與非公有制經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主的溝通，積極宣傳黨的政策，并邀請(qǐng)非黨業(yè)主參與一些黨的活動(dòng)，同時(shí)要采取切實(shí)措施，在政治資源和經(jīng)濟(jì)資源配置上，對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織業(yè)主進(jìn)行引導(dǎo)，使其認(rèn)識(shí)到抓非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建取得的無形收益超過有形的投入，努力使業(yè)主消除疑慮，端正認(rèn)識(shí)，轉(zhuǎn)變抵觸態(tài)度，主動(dòng)積極地支持黨組織開展工作。