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第一篇：專項(xiàng)整治自查報(bào)告
按照州委關(guān)于開展選人用人不正之風(fēng)專項(xiàng)整治工作要求，我縣高度重視，狠抓整治落實(shí)?，F(xiàn)將我縣專項(xiàng)整治工作開展一月以來的情況總結(jié)如下：一、基本情況
州委組織部深入整治用人上不正之風(fēng)會(huì)議之后，我縣高度重視，庚即組織召開了甘孜縣庸懶散浮拖暨選人用人不正之風(fēng)專項(xiàng)整治工作會(huì)議，傳達(dá)了省、州委深入整治用人不正之風(fēng)有關(guān)會(huì)議精神，明確了整治工作方向。成立了整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，進(jìn)一步加強(qiáng)了整治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí)，認(rèn)真開展了自查，切實(shí)找準(zhǔn)存在的突出問題。針對(duì)存在的問題，研究制定下發(fā)了《甘孜縣開展庸懶散浮拖問題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》和《關(guān)于開展選人用人不正之風(fēng)7+3專項(xiàng)整治工作方案》，進(jìn)一步明確了整治工作重點(diǎn)，并全面啟動(dòng)庸懶散浮拖及選人用人專項(xiàng)整治工作。截止5月30日，整治選人用人不正之風(fēng)10項(xiàng)工作在為期一個(gè)月的時(shí)間內(nèi)穩(wěn)步推進(jìn)，扎實(shí)開展，取得一定成效。
二、主要措施
為了進(jìn)一步增強(qiáng)整治工作的操作性，縣委明確提出了規(guī)定動(dòng)作不走樣，自選動(dòng)作重實(shí)際的整改措施,有序穩(wěn)步推進(jìn)整治工作。
(一)著力整治拉票賄選問題。一是在全縣范圍內(nèi)發(fā)放新修訂《干部選拔任用條例》等干部政策文件，集中開展對(duì)干部政策法規(guī)的宣傳教育，重點(diǎn)開展警示教育。二是利用組工外網(wǎng)和甘孜縣有線電視臺(tái)，設(shè)立舉報(bào)電話，收集拉票賄選的線索和問題，匯總研判，對(duì)問題具體、線索清楚的反映，核查清楚。三是認(rèn)真貫徹落實(shí)拉票賄選責(zé)任追究辦法，設(shè)立違規(guī)違紀(jì)工作臺(tái)賬，實(shí)行臺(tái)賬記載管理。
(二)著力整治違規(guī)選用干部問題。一是向全縣各單位主要負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)一把手發(fā)放《條例》，并通知做好學(xué)習(xí)貫徹。二是認(rèn)真落實(shí)州委五位一體干部選任體系，全面規(guī)范干部選任程序、標(biāo)準(zhǔn)和條件。三是認(rèn)真執(zhí)行五位一體干部選任監(jiān)督體系。四是認(rèn)真執(zhí)行干部任前資格、條件審核，組織專人規(guī)范換屆以來干部選任文書檔案。
(三)著力整治跑官要官問題。一是建立跑要、拖情記錄在案制度，對(duì)跑要、拖情的不列為考察和提拔對(duì)象。二是加強(qiáng)自身建設(shè)，重申紀(jì)律要求，簽訂書，堅(jiān)決整治封官許愿、牽線搭橋等問題，從嚴(yán)治部，從嚴(yán)管理，著力建設(shè)模范組織部門。三是建立預(yù)警機(jī)制，利用12380舉報(bào)平臺(tái)等，收集跑官要官線索，對(duì)反映較多的單位，及時(shí)對(duì)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行談話提醒。
(四)著力整治說情打招呼問題。一是堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人署名推薦干部制度，防止私下說情打招呼。二是建立說情打招呼登記報(bào)告制度，對(duì)幫忙說情打招呼的一律記錄在案、嚴(yán)肅批評(píng)、誡勉談話，情節(jié)嚴(yán)重的嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。三是建立預(yù)警談話機(jī)制，群眾反映說情風(fēng)較多的單位，及時(shí)對(duì)主要負(fù)責(zé)同志進(jìn)行談話提醒。四是對(duì)帶病提拔倒查中發(fā)現(xiàn)有說情打招呼問題的，一律從嚴(yán)追究責(zé)任。五是組工干部參與說情打招呼的，一律嚴(yán)肅處理并調(diào)離組織人社部門。
(五)著力整治三超兩亂問題。一是認(rèn)真落實(shí)省、州委組織部關(guān)于地方性干部人事政策的執(zhí)行要求。二是建立干部選任編制職數(shù)預(yù)審制度。三是完善干部經(jīng)常性談心談話制度，做好干部思想教育引導(dǎo)和矛盾化解工作。四是切實(shí)抓好三超兩亂清理和整改消化工作。截止2015年1月，我縣超職數(shù)配備干部共計(jì)56人，其中：超配領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)3個(gè)，超配非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)53個(gè)，計(jì)劃于2017年9月前整改消化。
(六)著力整治防止和清理選用兩面人問題。一是要求每名副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告表。二是在干部考察工作中，重點(diǎn)突出政治品質(zhì)和道德品質(zhì)的考察;有意識(shí)的安排重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象到困難矛盾突出的基層一線和反分維穩(wěn)前沿去開展工作，在實(shí)際工作中考察其政治品質(zhì)和道德品質(zhì)。三是建立新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部任職制度，就遵守政治立場(chǎng)、維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)等方面做出公開。四是設(shè)立防止和清理兩面人舉報(bào)電話，呼吁廣大干部群眾反映兩面人有關(guān)情況，組織部根據(jù)反映情況進(jìn)行核查，對(duì)確有相關(guān)情況的視情節(jié)輕重進(jìn)行組織處理。五是建立考察失察失誤責(zé)任追究機(jī)制。六是加強(qiáng)定期分析研判機(jī)制。
(七)著力整治干部違規(guī)兼職問題。今年8月，清理規(guī)范14名在企業(yè)兼(任)職的干部職工。同時(shí)，對(duì)干部職工在企業(yè)兼(任)職務(wù)期間是否存在違規(guī)在企業(yè)領(lǐng)取薪酬的情況進(jìn)行了專項(xiàng)調(diào)查，經(jīng)調(diào)查，我縣14名干部職工在企業(yè)兼職(任職)期間均未違規(guī)領(lǐng)取薪酬。同時(shí)對(duì)前期清理違規(guī)兼職工作進(jìn)行自查，防止漏報(bào)、漏報(bào)，嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)兼職有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決防止反彈。
(八)著力整治長(zhǎng)期在編不在崗問題。根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定和中央、省、州、縣委工作要求，及時(shí)下發(fā)文件各全縣各單位，要求嚴(yán)格開展自查。為確保此項(xiàng)工作取得實(shí)效，我縣紀(jì)檢、組織、人社、編制等部門組建聯(lián)合工作組，對(duì)全縣各單位按照清理范圍中確定的情況進(jìn)行督察，對(duì)虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)的，一經(jīng)查實(shí)，將追究單位主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員責(zé)任，并將舉報(bào)電話在甘孜縣組工外網(wǎng)和甘孜有線電視臺(tái)進(jìn)行公示，確保清理工作監(jiān)督到位。
(九)著力整治違規(guī)抽借調(diào)干部問題?？h委組織部對(duì)全縣抽借調(diào)人員進(jìn)行全面清理，并要求違規(guī)抽借調(diào)干部職工無(wú)條件一律在規(guī)定時(shí)間內(nèi)回原單位上班，逾期未歸的視為曠工，并按相關(guān)規(guī)定處理。為固化成果，進(jìn)一步嚴(yán)肅干部管理，穩(wěn)定基層干部隊(duì)伍，縣委組織部庚即下發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅干部抽借調(diào)程序的通知》(甘孜委組發(fā)〔2016〕42號(hào))，從制度層面規(guī)范干部管理。
(十)著力整治干部職工檔案信息審核問題。根據(jù)我縣干部職工檔案信息審核工作實(shí)際，嚴(yán)格按照州委組織部《關(guān)于開展干部人事檔案專項(xiàng)審核工作的通知》(甘組通〔2016〕139號(hào))文件精神，制定專項(xiàng)審核工作方案，細(xì)化審核范圍、時(shí)間安排、方法步驟和保障措施等，及時(shí)安排專人對(duì)干部檔案信息進(jìn)行集中整治處理。
三、整治工作存在的問題及下步打算
專項(xiàng)整治工作開展至今，雖取得一定的成績(jī)，但還是存在一定的問題：一是個(gè)別單位認(rèn)為此次的專項(xiàng)整治工作是走形式，開不開展一個(gè)樣，重視程度不夠。二是雖將各項(xiàng)干部政策法規(guī)下發(fā)給各單位，但宣傳落實(shí)力度差。三是各單位在開展專項(xiàng)整治工作中有效的創(chuàng)新辦法不多。
針對(duì)存在的問題，下步工作中，我們將狠抓在以下三個(gè)方面的工作：一是加強(qiáng)監(jiān)督檢查，構(gòu)筑及時(shí)發(fā)現(xiàn)、有效預(yù)防選人用人不正之風(fēng)的預(yù)警機(jī)制。二是加大對(duì)干部政策法規(guī)的宣傳教育力度。三是嚴(yán)肅查處，增強(qiáng)對(duì)用人上不正之風(fēng)的紀(jì)律威懾。
第二篇：2016四個(gè)專項(xiàng)治理自查報(bào)告
縣紀(jì)委下發(fā)《蓮花縣對(duì)違反廉潔自律規(guī)定的四個(gè)問題開展專項(xiàng)治理工作的實(shí)施方案》以來，我局高度重視，成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，分管副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了專題會(huì)議，傳達(dá)了文件精神，按照文件要求，把各種表格發(fā)到黨員干部手中進(jìn)行自查自糾?，F(xiàn)將自查自糾情況匯報(bào)如下。
一、我局嚴(yán)格按照縣委、縣政府下發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)全縣黨政機(jī)關(guān)事業(yè)單位公務(wù)小車配備、更換和使用管理的暫行規(guī)定》文件規(guī)定配備和使用公務(wù)用車。
二、局班子成員都沒有違反規(guī)定收受管理和服務(wù)對(duì)象，主管范圍內(nèi)的下屬單位和個(gè)人，外商、私營(yíng)企業(yè)主以及其他與行使職權(quán)有關(guān)系的單位和個(gè)人“紅包”;單位和黨員干部沒有違反規(guī)定向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、管理部門工作人員贈(zèng)送“紅包”的行為。
三、局班子成員都沒有參與以各種形式賭博和變相賭博的行為。
四、全局黨員干部都沒有用公款支付或接受與行使職權(quán)有關(guān)系的人員支付到營(yíng)業(yè)性?shī)蕵穲?chǎng)所活動(dòng)和以任何形式參與帶有色情或變相色情等低俗活動(dòng)的行為。
第三篇：專項(xiàng)整治工作的自查報(bào)告
為了認(rèn)真貫徹的文件精神，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校食品衛(wèi)生安全工作，杜絕食物中毒及食源性疾病的發(fā)生，確保師生飲食安全和身體健康，我園成立了以園長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副園長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，教研組、辦公室和總務(wù)處為成員的食品衛(wèi)生安全領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)市教育局《關(guān)于集體用餐單位專項(xiàng)整治方案》中的整治項(xiàng)目及內(nèi)容，逐項(xiàng)進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況總結(jié)如下：
一、加強(qiáng)對(duì)幼兒園食品衛(wèi)生安全工作的領(lǐng)導(dǎo)
在12月25日，根據(jù)市教育局的文件精神，我園立即成立了食品衛(wèi)生安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立安全工作機(jī)構(gòu)，明確了園長(zhǎng)為食品衛(wèi)生安全工作的第一負(fù)責(zé)人，副園長(zhǎng)為直接負(fù)責(zé)人，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組成員進(jìn)行明確分工，并制定了食品衛(wèi)生安全責(zé)任追究制度，加強(qiáng)食品衛(wèi)生安全制度的建設(shè)，落實(shí)食品安全工作責(zé)任制，做到了責(zé)任到人，集體用餐單位專項(xiàng)整治自查報(bào)告，整改報(bào)告《集體用餐單位專項(xiàng)整治自查報(bào)告》。
二、切實(shí)抓好園內(nèi)食品衛(wèi)生安全管理工作。
1、食堂衛(wèi)生證件、制度齊全。我園食堂“三證”齊全，并有相關(guān)的食品衛(wèi)生安全管理制度，食堂工作人員持健康證上崗，并定期體檢，定期組織食堂從業(yè)人員學(xué)習(xí)有關(guān)的衛(wèi)生安全知識(shí)。?
2、食堂建筑、設(shè)備與環(huán)境符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)要求，設(shè)有獨(dú)立的食品原料間、粗加工間、洗消間，預(yù)進(jìn)間。有防鼠、防蠅、防塵、防蟑螂、防污染等設(shè)施，通風(fēng)良好，食堂肉片環(huán)境整潔，能每天清除垃圾。
3、食堂能嚴(yán)格執(zhí)行“一刮、二洗、三沖、四消毒、五保潔”制度。刀具、砧板按生、熟嚴(yán)格分開使用；食品的存入能做到生、熟分開，避免了交叉污染。
4、食品原料的采購(gòu)能嚴(yán)格執(zhí)行索取食品原料供應(yīng)商的《衛(wèi)生許可證》和《產(chǎn)品衛(wèi)生檢驗(yàn)合格證》及做好食品入庫(kù)登記制度。并與所有的食品原料供應(yīng)商簽訂食品衛(wèi)生協(xié)議書，保證其食品的質(zhì)量。
5、在食品制作過程中，能按照煮熟煮透的原則進(jìn)行烹飪。蔬菜烹調(diào)則按照“一洗、二浸、三灼、四炒”的程序進(jìn)行，沒有使用含有毒有害物質(zhì)的原料加工食品。并制定了食物留樣24小時(shí)制度。
6、加強(qiáng)幼兒飲用奶的監(jiān)管力度，保證食品的質(zhì)量，并做好飲用時(shí)的安全衛(wèi)生方面的工作。。
通過自查，發(fā)現(xiàn)我園食堂食品的購(gòu)買、運(yùn)輸、儲(chǔ)存、加工等符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求。今后，我們將更加重視食品衛(wèi)生安全工作，杜絕事故的發(fā)生，確保幼兒的身體健康。
第四篇：專項(xiàng)整治自查報(bào)告
為了深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告精神，不斷推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，經(jīng)信局黨委把著力解決重業(yè)務(wù)、輕黨建、機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任不清、組織生活質(zhì)量不高、就黨建抓黨建“兩張皮”等“燈下黑”問題，作為“基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”的重要內(nèi)容。一、領(lǐng)導(dǎo)重視
黨組書記、局長(zhǎng)唐清平就認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委要求，深入開展學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告精神，進(jìn)行了安排部署。把全體機(jī)關(guān)黨員干部的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告精神上來，作為當(dāng)前的首要政治工作任務(wù)和頭等大事來抓。要認(rèn)真學(xué)、反復(fù)學(xué)，充分領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，并運(yùn)用落實(shí)到工作實(shí)踐中。
二、制定方案狠抓落實(shí)
采取“四抓四強(qiáng)”措施，解難題、補(bǔ)短板、促規(guī)范，有效夯實(shí)機(jī)關(guān)黨建工作基礎(chǔ)，徹底改變重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的“燈下黑”工作模式。要通過嚴(yán)肅機(jī)關(guān)黨內(nèi)政治生活，點(diǎn)亮支部、喚醒黨員，使中央和國(guó)家機(jī)關(guān)的黨組織和黨員成為聚攏在黨中央燈塔周圍的燦爛群燈，把黨的理論政策之光放大傳遞到全黨全社會(huì)。
一是抓學(xué)習(xí)強(qiáng)信念。充分發(fā)揮黨支部教育管理黨員的主體作用，把學(xué)習(xí)黨的十九大報(bào)告精神和“兩學(xué)一做”融入到“三會(huì)一課”之中，作為基本內(nèi)容固定下來，堅(jiān)持下去，推動(dòng)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，不斷增強(qiáng)黨員的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)；健全支部定期集中學(xué)習(xí)制度，建立學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)黨組織，與縣委宣傳部、縣委組織部聯(lián)合開展黨委（黨組）中心組理論學(xué)習(xí)旁聽活動(dòng)，并對(duì)學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)筆記等臺(tái)帳資料進(jìn)行核查，以此作為學(xué)習(xí)情況綜合評(píng)價(jià)的主要內(nèi)容。
二是抓責(zé)任強(qiáng)擔(dān)當(dāng)。為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，建立了縣委領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭、機(jī)關(guān)工委負(fù)責(zé)、部門黨組指導(dǎo)、基層黨組織落實(shí)的機(jī)關(guān)黨建工作格局；完善了黨組書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)、機(jī)關(guān)黨組織協(xié)調(diào)推進(jìn)、基層黨支部具體落實(shí)、內(nèi)設(shè)部門負(fù)責(zé)人“一崗雙責(zé)”的機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任體系。按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，機(jī)關(guān)黨委書記和黨總支（支部）書記由本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部負(fù)責(zé)人兼任。
三是強(qiáng)化“一把手”抓機(jī)關(guān)黨建的主責(zé)主業(yè)意識(shí)，切實(shí)解決主體責(zé)任不清問題。層層簽訂責(zé)任書，實(shí)行“問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單”管理，明確整改措施、時(shí)限和責(zé)任。
四是全面開展機(jī)關(guān)黨組織書記抓黨建述職評(píng)議工作，并納入年度目標(biāo)任務(wù)考核。對(duì)評(píng)出后進(jìn)的黨支部。嚴(yán)重格按照“三分類三升級(jí)”的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整改、完善落實(shí)。不斷推進(jìn)黨的建設(shè)邁向新高度。
第五篇：專項(xiàng)整治自查報(bào)告
自今年省委決定開展整治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)行動(dòng)以來，我區(qū)整治辦在區(qū)整治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)部署下，按照省、市、區(qū)《整治“小金庫(kù)”專項(xiàng)行動(dòng)方案》要求，認(rèn)真扎實(shí)地開展各階段的工作，目前已完成了動(dòng)員部署、自查自糾、重點(diǎn)檢查和整改落實(shí)階段的工作任務(wù)，并取得了一定的成績(jī)，有效地規(guī)范了財(cái)經(jīng)秩序?，F(xiàn)將2013年我區(qū)整治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)行動(dòng)的工作總結(jié)報(bào)告如下：一、專項(xiàng)行動(dòng)工作總體情況
(一)專項(xiàng)行動(dòng)開展情況
本次整治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)行動(dòng)時(shí)間緊、任務(wù)重，為提高工作效率，我區(qū)整治辦分別于11月14日和21號(hào)召開全區(qū)專項(xiàng)行動(dòng)工作會(huì)議，層層動(dòng)員部署，使各部門、各社會(huì)團(tuán)體、各國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)和各街道辦增強(qiáng)政治責(zé)任感和工作緊迫感，把整治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)工作擺上重要日程，并具體細(xì)化實(shí)施方案，明確政策規(guī)定，確保工作部署深入到位。根據(jù)省、市、區(qū)行動(dòng)實(shí)施方案，這次納入整治范圍的是全區(qū)所有黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和社會(huì)團(tuán)體，全區(qū)共有961個(gè)單位納入這次整治的范圍(其中：黨政機(jī)關(guān)285個(gè)，事業(yè)單位540個(gè)，區(qū)屬國(guó)有企業(yè)54個(gè)，社會(huì)團(tuán)體及公募基金會(huì)82個(gè))，確定了重點(diǎn)檢查單位總數(shù)為128個(gè)。重點(diǎn)檢查面占納入治理范圍單位總數(shù)的13.3%，其中，重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門和重點(diǎn)單位，重點(diǎn)檢查面占比為20.28%;非重點(diǎn)占比為8.94%，都達(dá)到省市方案的占比要求。為切實(shí)加大檢查力度，區(qū)整治辦在重點(diǎn)檢查階段還派出督導(dǎo)檢查組，且專門聘請(qǐng)了會(huì)計(jì)師事務(wù)所專業(yè)人員組成檢查工作小組。
(二)檢查存在的問題及整改落實(shí)情況
通過本次專項(xiàng)行動(dòng)，并未發(fā)現(xiàn)我區(qū)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)和社會(huì)團(tuán)體存在“小金庫(kù)”問題，但發(fā)現(xiàn)三個(gè)單位有違規(guī)使用專項(xiàng)資金現(xiàn)象，區(qū)整治辦對(duì)本次檢查發(fā)現(xiàn)有違規(guī)使用專項(xiàng)資金現(xiàn)象的單位，逐一督促整改。具體如下：
1、xx小學(xué)存在以大額現(xiàn)金進(jìn)行教育費(fèi)附加及地方教育費(fèi)附加款項(xiàng)結(jié)算的現(xiàn)象，合計(jì)3.14萬(wàn)元。該單位負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)人員經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)現(xiàn)金管理規(guī)定，決定在今后工作中堅(jiān)決杜絕使用大額現(xiàn)金支付等違規(guī)現(xiàn)象。
2、xx初級(jí)中學(xué)存在以大額現(xiàn)金進(jìn)行教育費(fèi)附加及地方教育費(fèi)附加款項(xiàng)結(jié)算的現(xiàn)象，合計(jì)0.24萬(wàn)元。該單位負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)人員經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)現(xiàn)金管理規(guī)定，決定在今后工作中堅(jiān)決杜絕使用大額現(xiàn)金支付等違規(guī)現(xiàn)象。
3、區(qū)文化中心管理處存在基本支出占用公益性演出專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的現(xiàn)象，合計(jì)1.19萬(wàn)元。該單位負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)人員經(jīng)過認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)部門預(yù)算管理規(guī)定，決定在今后工作中要嚴(yán)格按照基本支出與項(xiàng)目支出的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)內(nèi)容進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。區(qū)整治辦將協(xié)同區(qū)預(yù)算部門調(diào)減該單位下年度同類項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)額度。
(三)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)工作情況
為不斷深化和鞏固“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金專項(xiàng)整治效果，構(gòu)建杜絕“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，從源頭上防范和杜絕“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金問題的產(chǎn)生，我區(qū)按照中央和省市的統(tǒng)一部署，緊緊圍繞長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)這個(gè)根本任務(wù)，扎實(shí)開展工作，收到了一定的效果，主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面：
1、加強(qiáng)教育
增強(qiáng)各單位干部群眾的制度意識(shí)，筑牢遵紀(jì)守法思想基礎(chǔ)，是防治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金長(zhǎng)效機(jī)制的任務(wù)，是徹底消除“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的前提。為此，我們從教育入手，不斷加強(qiáng)單位干部和財(cái)務(wù)人員的遵紀(jì)守法觀念和廉潔從政意識(shí)。其一，要求各單位的“一把手”在思想上要認(rèn)清“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的嚴(yán)重危害性，采用各種行之有效的形式，增強(qiáng)黨員干部的法制觀念和制度意識(shí)，引導(dǎo)黨員和干部帶頭學(xué)習(xí)制度，自覺養(yǎng)成嚴(yán)格按制度辦事的良好習(xí)慣;其二，開展黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位負(fù)責(zé)人財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制培訓(xùn)，堵塞漏洞，防范“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金產(chǎn)生;其三，要求各社會(huì)團(tuán)體、各國(guó)有企業(yè)把小金庫(kù)治理工作與日常財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理結(jié)合起來，進(jìn)一步規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理制度，完善內(nèi)控和監(jiān)督機(jī)制。
2、完善制度
加強(qiáng)各部門、單位防治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的制度建設(shè)和落實(shí)，不斷完善財(cái)政體制改革和制度創(chuàng)新，從源頭上切斷“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的資金來源。
其一、嚴(yán)格預(yù)算單位實(shí)有資金賬戶管理。進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算單位銀行賬戶審批、備案管理制度，從嚴(yán)控制新開賬戶，對(duì)單位實(shí)有資金賬戶進(jìn)行清理，能取消的堅(jiān)決取消，能歸并的堅(jiān)決歸并。進(jìn)行銀行賬戶檢查，加強(qiáng)單位銀行賬戶內(nèi)部管理，切實(shí)堵塞資金管理漏洞。
其二、深化“收支兩條線”管理制度改革。按照“罰繳分離、收支分離、收支脫鉤”的總體目標(biāo)，繼續(xù)深化收支兩條線改革，進(jìn)一步理順罰沒收入和收費(fèi)管理秩序。要求各部門、各單位要嚴(yán)格落實(shí)“收支兩條線”規(guī)定，凡屬于行政事業(yè)性收費(fèi)、政府性基金、國(guó)有資產(chǎn)和國(guó)有資源有償使用費(fèi)、罰沒收入等政府非稅收入，必須按規(guī)定納入“收支兩條線”管理，接受財(cái)政部門的統(tǒng)一監(jiān)管。
其三、深化“國(guó)庫(kù)集中支付”制度。進(jìn)一步深化部門預(yù)算管理改革，提高預(yù)算管理的科學(xué)化、精細(xì)化水平，強(qiáng)化預(yù)算約束。繼續(xù)深化行政經(jīng)費(fèi)管理和改革，推進(jìn)國(guó)庫(kù)集中收付制，規(guī)范財(cái)政資金支付方式，減少財(cái)政資金使用上的漏洞。
3、強(qiáng)化監(jiān)督
其一、嚴(yán)格落實(shí)“小金庫(kù)”保證制。我們要求各單位主要負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和紀(jì)檢負(fù)責(zé)人簽訂《關(guān)于“小金庫(kù)”治理工作的》，并按照的要求，嚴(yán)格執(zhí)行“小金庫(kù)”治理的政策法規(guī)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)規(guī)定，及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)報(bào)表，并保證數(shù)據(jù)真實(shí)、準(zhǔn)確。
其二、嚴(yán)格落實(shí)“小金庫(kù)”舉報(bào)查處督辦制。建立群眾舉報(bào)長(zhǎng)效機(jī)制，向社會(huì)公布舉報(bào)電話、舉報(bào)電子信箱，拓寬群眾舉報(bào)渠道，鼓勵(lì)群眾舉報(bào)健全舉報(bào)登記和查處督辦制度，做到有訪必接、有案必查。
其三、嚴(yán)格落實(shí)整治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金監(jiān)督管理責(zé)任制。我們要求各單位、各部門要充分認(rèn)識(shí)“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金問題的嚴(yán)重性、危害性和治理工作的長(zhǎng)期性、艱巨性，進(jìn)一步落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和有關(guān)職能部門的責(zé)任，治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位要各司其職、各盡其責(zé)、相互配合、形成合力。要把防治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金工作納入懲防體系建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核內(nèi)容。完善制度建設(shè)，強(qiáng)化源頭治理，加大監(jiān)督檢查力度，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定，完善內(nèi)控和監(jiān)督機(jī)制，從源頭上防止“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金問題的發(fā)生。
二、進(jìn)一步加強(qiáng)防治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金長(zhǎng)效機(jī)制的思路與對(duì)策
整治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金是一項(xiàng)長(zhǎng)期艱巨的任務(wù)，其根本目標(biāo)在于實(shí)現(xiàn)標(biāo)本兼治。要在不斷加大對(duì)“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的日常整治力度的同時(shí)，全面研究分析現(xiàn)行制度與管理中存在的問題與漏洞，通過采取切實(shí)有效的措施加以健全和完善，逐步建立健全防治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的長(zhǎng)效機(jī)制。為此，我們將以下幾個(gè)方面進(jìn)行加強(qiáng)。
(一)加強(qiáng)法制教育，提高法紀(jì)意識(shí)。
加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是主要負(fù)責(zé)人的法制教育。要過談話談心、民主生活會(huì)、征求群眾反映、案件分析等多種渠道，加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部思想動(dòng)態(tài)的經(jīng)常性了解，及時(shí)總結(jié)分析當(dāng)前領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)識(shí)方面的普遍性誤區(qū)或薄弱環(huán)節(jié)，突出重點(diǎn)，有針對(duì)性地開展教育。確保主要負(fù)責(zé)人對(duì)防治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金工作的認(rèn)識(shí)水平、責(zé)任意識(shí)和法規(guī)政策知識(shí)都得到顯著提高，促使其自覺抵制違規(guī)違紀(jì)行為。要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高財(cái)務(wù)人員對(duì)“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金問題的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的法紀(jì)觀念和專業(yè)素養(yǎng)。要積極開展經(jīng)驗(yàn)交流和研討，及時(shí)推廣整治工作經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮典型引路作用。
(二)深化各項(xiàng)改革，健全各項(xiàng)制度。
1、要進(jìn)一步深化“收支兩條線”管理制度改革。按照“收繳分離、罰繳分離、收支分離、收支脫鉤”的總體目標(biāo)，將所有行政事業(yè)性收費(fèi)納入財(cái)政預(yù)算管理并接受監(jiān)管，統(tǒng)籌使用預(yù)算外內(nèi)收入，加強(qiáng)對(duì)單位銀行賬戶和收費(fèi)票據(jù)的管理，嚴(yán)格實(shí)行國(guó)庫(kù)單一賬戶制度。
2、深化部門預(yù)算改革。全面徹底推行綜合預(yù)算，強(qiáng)化對(duì)單位預(yù)算的控制。要將預(yù)算外資金全部納入預(yù)算控制體系,從根本上解決預(yù)算內(nèi)、外資金“兩張皮”的問題，并要合理確定預(yù)算單位的財(cái)權(quán)，從預(yù)算安排上滿足單位必要、合理的支出需要，消除預(yù)算單位以正常支出不足為由而設(shè)立“小金庫(kù)”的動(dòng)力、借口和誘因。
3、建立部門預(yù)算項(xiàng)目庫(kù)。為進(jìn)一步深化預(yù)算管理改革，加強(qiáng)部門預(yù)算項(xiàng)目支出管理，提高項(xiàng)目資金科學(xué)化精細(xì)化規(guī)范化管理水平，同時(shí)為中長(zhǎng)期財(cái)政發(fā)展規(guī)劃歸集基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，我區(qū)將通過建立部門預(yù)算項(xiàng)目庫(kù)實(shí)現(xiàn)以下管理目標(biāo)：一是實(shí)現(xiàn)政府部門基本職能與財(cái)力分配的緊密對(duì)接;二是增強(qiáng)部門預(yù)算項(xiàng)目支出的可比性和績(jī)效評(píng)價(jià)性;三是通過預(yù)設(shè)部門預(yù)算項(xiàng)目庫(kù)，規(guī)范引導(dǎo)部門預(yù)算編制，提高部門預(yù)算編制的質(zhì)量和效率，同時(shí)為部門預(yù)決算公開做好準(zhǔn)備;四是夯實(shí)財(cái)政管理基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)財(cái)政數(shù)據(jù)大集中，為財(cái)政管理提供依據(jù)。通過對(duì)部門預(yù)算項(xiàng)目的增減變化分析，準(zhǔn)確掌握政府工作重點(diǎn)及政策走向。
4、建立健全“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金整治協(xié)調(diào)機(jī)制。有效整合紀(jì)檢、監(jiān)察、財(cái)政、審計(jì)、民政等部門和新聞媒體的力量，進(jìn)一步強(qiáng)化日常管理和監(jiān)督，充分發(fā)揮各方面的作用和優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)配合和上下聯(lián)動(dòng)，進(jìn)一步形成有效防范和整治“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金的整體合力。大力推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開，整合監(jiān)督資源，注重發(fā)揮黨內(nèi)外群眾、新聞媒體的作用，積極為他們創(chuàng)造能夠監(jiān)督、方便監(jiān)督的平臺(tái)和條件健全制度執(zhí)行的問責(zé)機(jī)制。
5、不斷完善監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)查處力度。要加大監(jiān)督檢查力度，堅(jiān)持專項(xiàng)整治與日常整治相結(jié)合，并常抓不懈;要明確各治理主體的職責(zé)分工，各司其職，形成合力;要強(qiáng)化處理處罰，要堅(jiān)持處理事與處理人相結(jié)合，經(jīng)濟(jì)處罰與行政處罰、法律追究相結(jié)合的原則;要建立對(duì)財(cái)務(wù)分管領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)務(wù)管理人員特別是“一把手”的問責(zé)制度;要加大對(duì)典型案件的曝光力度。使查與處有機(jī)結(jié)合，真正確立“小金庫(kù)”及違規(guī)使用專項(xiàng)資金整治的權(quán)威。
第六篇：開展作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作自查報(bào)告
開展作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作
自查報(bào)告
人民群眾是黨的執(zhí)政之基、氣力之源。從群眾中來、到群眾中去的群眾線路工作法，是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的有力舉措，是進(jìn)步科學(xué)執(zhí)政能力的重要途徑。為此片區(qū)根據(jù) 紀(jì)委《 區(qū)開展作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》（
［2016］1號(hào)）的要求，結(jié)合片區(qū)實(shí)際，認(rèn)真開展了此項(xiàng)整治工作，現(xiàn)將工作自查整改情況匯報(bào)如下：
一、工作開展情況
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)。為深入開展好作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作，提高片區(qū)作風(fēng)建設(shè)和黨員干部的服務(wù)水平，片區(qū)成立了以黨工委書記任組長(zhǎng)，其余班子成員任副組長(zhǎng)，黨政辦、各中心負(fù)責(zé)人和社區(qū)書記為成員的作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室在黨政辦，負(fù)責(zé)處理日常事務(wù)。
（二）強(qiáng)化宣傳發(fā)動(dòng)，廣泛動(dòng)員。 加強(qiáng)宣傳發(fā)動(dòng)，通過組織召開動(dòng)員會(huì)議、學(xué)習(xí)會(huì)議深入廣泛的宣傳，提高片區(qū)全體黨員干部的服務(wù)意識(shí)。做到了思想認(rèn)識(shí)進(jìn)一步統(tǒng)一，目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步明晰，工作任務(wù)進(jìn)一步落實(shí)。2月20日，片區(qū)召開了作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)整治工作動(dòng)員大會(huì)，片區(qū)黨工委書記
主持召開會(huì)議，片區(qū)黨工委成員、各中心負(fù)責(zé)人、社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部等副科級(jí)以上干部參加了會(huì)議。
（三）扎扎實(shí)實(shí)推進(jìn)，分類落實(shí)。 在管委會(huì)層面，召開了全體機(jī)關(guān)干部大會(huì)，傳達(dá)貫徹市委、區(qū)委專項(xiàng)整治工作文件精神，及時(shí)把工作安排部署到位；社區(qū)層面，分別召開動(dòng)員部署會(huì)議，管委會(huì)對(duì)口幫扶社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)書記、主任都參加會(huì)議將工作任務(wù)及時(shí)傳達(dá)到基層一線。針對(duì)管委會(huì)、社區(qū)干部隊(duì)伍實(shí)際，區(qū)分“領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)干部、社區(qū)干部”3個(gè)層面分類整治，對(duì)“不作為、亂作為，庸懶散拖，損害群眾切身利益” 3項(xiàng)整治重點(diǎn)進(jìn)行細(xì)化，明確具體整治內(nèi)容。
二、存在的問題
通過自查工作，查找出片區(qū)仍然存在以下問題：一是干部職工隊(duì)伍思想作風(fēng)教育需加強(qiáng)；二是服務(wù)能力建設(shè)需強(qiáng)化；三是制度體系需完善。
三、主要措施
（一）進(jìn)一步加強(qiáng)干部職工隊(duì)伍思想作風(fēng)教育。深入開展政治思想教育、反腐倡廉教育、群眾工作紀(jì)律教育，引導(dǎo)全體黨員干部強(qiáng)化宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和廉政勤政意識(shí)，提高以人為本、執(zhí)政為民的使命感和責(zé)任感。深入開展解放思想、改革創(chuàng)新教育，引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部牢固樹立“變化、變革、創(chuàng)新、突破”的理念，堅(jiān)決摒棄不符合科學(xué)跨越發(fā)展要求的慣性思維，不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟，創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作。深入開展真心為民服務(wù)教育，引導(dǎo)干部職工牢固樹立“機(jī)關(guān)就是服務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)、公務(wù)員就是服務(wù)員”的意識(shí)，把主動(dòng)服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)、盡責(zé)服務(wù)、高效服務(wù)和廉潔服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行動(dòng)。
（二）進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)能力建設(shè)。以“治理提能力、治懶增效率、治散聚合力”為工作目標(biāo)，牢固樹立“作風(fēng)就是生產(chǎn)力，效能就是競(jìng)爭(zhēng)力”的思想，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部能力意識(shí)、危機(jī)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和奮發(fā)有為意識(shí)，形成解放思想、勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管、真抓真管的良好氛圍，做到內(nèi)容與形式、目的與效果相互融合、相互促進(jìn)。
（三）進(jìn)一步建立完善制度體系。
1.建立完善崗位責(zé)任制。進(jìn)一步明確各中心工作職責(zé)，以及中心之間相關(guān)工作的銜接、續(xù)辦、配合等事項(xiàng)的界定。探索建立權(quán)責(zé)對(duì)稱、層級(jí)清晰、獎(jiǎng)罰分明的崗位責(zé)任制，對(duì)每個(gè)崗位的責(zé)任進(jìn)行細(xì)化，要求每個(gè)崗位必須有明確的履職要求，以及權(quán)責(zé)對(duì)應(yīng)的后果代價(jià)，著力解決職能交叉、責(zé)任不清、事權(quán)分離、多頭管理等問題。
2.建立完善工作目標(biāo)考核評(píng)價(jià)制度。制定完善科室和個(gè)人工作目標(biāo)綜合考核評(píng)價(jià)辦法，建立績(jī)效考核體系。進(jìn)一步增強(qiáng)干部考核考察的準(zhǔn)確性，將考核結(jié)果與干部選拔任用、培養(yǎng)教育、管理監(jiān)督和評(píng)先評(píng)優(yōu)結(jié)合起來。
3.是建立完善工作督查問責(zé)制度。建立嚴(yán)格的“問責(zé)制”，實(shí)行有責(zé)必負(fù)、失責(zé)必究。對(duì)工作落實(shí)有力、辦事效率高、工作績(jī)效顯著、考核結(jié)果優(yōu)秀的科室和個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)工作推進(jìn)慢、辦事效率低、群眾意見大、考核結(jié)果差的科室和個(gè)人嚴(yán)肅處理；
4.建立健全日常管理制度。建立健全績(jī)效記載考核、差錯(cuò)管理、工作考勤以及會(huì)議、學(xué)習(xí)、值班等制度，進(jìn)一步規(guī)范干 3
部的行為，使機(jī)關(guān)保持良好的工作秩序，干部保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。
5.建立健全密切聯(lián)系群眾、服務(wù)基層制度。建立健全服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制，構(gòu)建聽民聲、訪民情，問計(jì)于民、問政于民，排民難、解民憂，聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的長(zhǎng)效機(jī)制。
四、下步工作打算
（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任制。片區(qū)將高度重視整治作風(fēng)建設(shè)問題的重要性和必要性，切實(shí)強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)。單位一把手要切實(shí)履行單位第一責(zé)任人職責(zé)，既要嚴(yán)于律己、率先垂范，又要管好下屬，做到認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任到位、措施到位、工作到位，確保片區(qū)專項(xiàng)治理工作落到實(shí)處。
（二）加強(qiáng)督促檢查，嚴(yán)肅查處違紀(jì)行為。專項(xiàng)治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組要加大查處力度，敢抓敢管，敢于批評(píng)和制止機(jī)關(guān)干部職工中的不良傾向，做好轉(zhuǎn)化工作，對(duì)通過自查、互查，切實(shí)掌握本單位崗位和人員，對(duì)存在的突出問題要作為崗位風(fēng)險(xiǎn)開展三早預(yù)警（早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)警、早糾正），做好作風(fēng)建設(shè)人員的教育轉(zhuǎn)化工作，通過教育仍對(duì)問題認(rèn)識(shí)不到位，屢教屢犯的人員給予誡勉談話、通報(bào)批評(píng)等處理，及時(shí)引導(dǎo)全體職工提高自身素質(zhì)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。
（三）加強(qiáng)制度建設(shè)，確保廉潔高效。進(jìn)一步建立完善學(xué)習(xí)、會(huì)議、管理、公開、監(jiān)督、處理等六類制度。認(rèn)真查找制度建設(shè)中存在的薄弱環(huán)節(jié)，有針對(duì)性地完善，增強(qiáng)制度的約束力和可操作性，切實(shí)解決管理制度落實(shí)難的問題。通過加強(qiáng)制 4
度建設(shè)和約束力，增強(qiáng)效能，達(dá)到廉潔，提升形象，服務(wù)經(jīng)濟(jì)，作出更大貢獻(xiàn)。
片區(qū)在加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)突出問題專項(xiàng)治理的工作中，雖然取得一些成效，但片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終認(rèn)為，黨員干部作風(fēng)建設(shè)是一項(xiàng)事關(guān)黨和人民的事業(yè)能否興旺發(fā)達(dá)、黨能夠長(zhǎng)期執(zhí)政并永葆先進(jìn)性、科學(xué)發(fā)展觀能否得以全面落實(shí)、社會(huì)主義和諧社會(huì)能否順利建成的長(zhǎng)期而艱巨的重大政治任務(wù)，必須率先垂范、堅(jiān)持不懈、始終如一地搞好作風(fēng)建設(shè)。
片區(qū)黨工委 二〇一六年三月十日
