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        2010年度辦公室工作自查報告(范文5篇)

        發(fā)布時間:2022-04-05 19:02:44

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        第一篇:2010年度辦公室工作自查報告

        2010年度辦公室工作自查報告

        根據(jù) 2009年度全縣黨政系統(tǒng)辦公室工作會議安排和年度工作要求,我辦對照《縣委辦公室縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈縣黨政系統(tǒng)辦公室工作考核獎勵辦法(試行)〉的通知》的七項工作考評內(nèi)容,逐項認真進行了全面回顧和自查?,F(xiàn)將我辦完成自查情況報告如下:

        一、 公文處理(100分) 自評100分

        2010年度,我辦共辦理上級、平級公文51份。所有公文均按程序辦理,無越級報送和公文倒流現(xiàn)象。公文體例格式規(guī)范,符合規(guī)定要求。文字表述清楚,內(nèi)容簡明充實,無文種混用,沒有與現(xiàn)行政策、法規(guī)相抵觸。語言表述規(guī)范,差錯率控控制在千分之一以內(nèi)。全年沒有因為行文不當被縣領(lǐng)導(dǎo)退回重辦。

        二、信息工作(100分) 自評80分

        由于單位性質(zhì)的特殊性,我辦上報信息的主報對象是上級編制部門。2010年共上報信息18篇,被市編辦采用10篇。對縣里上報信息較少。

        三、會務(wù)工作(100分) 自評100分

        對上級部門組織的會議,凡是要求一把手參加的,孫主任均按時參加,如有特殊情況,不能參加的,均向出席會議的縣領(lǐng)導(dǎo)請假并安排專人替會。全年無缺會、遲到、早退等

        違反會議紀律現(xiàn)象。對單位內(nèi)部的會議盡量精簡、壓縮,確需召開的會議聯(lián)合召開。每次會議都能夠做到任務(wù)充分、材料精練、程序規(guī)范、時間緊湊、紀律嚴明。

        五、督察工作(100分) 自評100分

        對縣委辦、政府辦交辦或轉(zhuǎn)辦的督辦件和領(lǐng)導(dǎo)批示件,嚴格按照規(guī)定時間和要求辦結(jié)。對單位承擔的工作任務(wù)也嚴格按照要求及時上報工作方案、工作進度和工作總結(jié)等。并積極配合縣里開展的各種專項督察活動,全年無不配合或配合不到位的現(xiàn)象。

        六、值班工作(100分) 自評100分

        政令暢通:平時上班,安排專人接聽電話。雙休日、節(jié)假日執(zhí)行帶班、值班制度并將《值班表》下發(fā)每人,要求值班人員上班時間在崗,24小時通訊暢通,全年無脫崗、空崗錯打、漏聽電話現(xiàn)象。

        突發(fā)事件處理:接到緊急重要情況無遲報、漏報、瞞報、誤報。遇到突發(fā)事件,及時果斷處置,并第一時間向領(lǐng)導(dǎo)通報有關(guān)情況,做好信息反饋,無遲報、漏報、瞞報、誤報現(xiàn)象。

        信訪接待:高度重視信訪工作,確立專人負責信訪工作,全力做好信訪接待和信息處理工作。一年來,我單位沒有發(fā)生任何上訪事件。

        文電處理:對四大辦交辦的文電,第一時間匯報、第一

        時間反饋,第一時間辦理,做到平件急辦、急件即辦。

        硬件建設(shè):配備傳真機、電腦,基本上達到了每人一臺電腦,每個辦公室一部電話,同時安裝了寬帶,實現(xiàn)了辦公的自動化。內(nèi)部衛(wèi)生文明,采取有效措施加強管理,2010年度成功創(chuàng)建縣級文明標兵單位。

        七、其他工作(400分) 自評400分

        保密:嚴格遵守保密規(guī)定,做到凡涉密事項,不該說的不說,不該問的不問,不該看的不看,不該記錄的不記錄。嚴格執(zhí)行機要秘密文電的收發(fā)、登記、借閱、銷毀等環(huán)節(jié)的管理規(guī)定,全年沒有出現(xiàn)一件失、泄密事件。

        業(yè)務(wù)學習:每周抽出一下午時間,對法規(guī)政策進行集中學習、討論和模擬執(zhí)行,提高全體同志的業(yè)務(wù)水平和政治素養(yǎng)。此外,我們還按要求參加了上級組織的各類業(yè)務(wù)培訓,完成了相關(guān)業(yè)務(wù)雜志的征訂任務(wù)并積極完成了兩辦交辦的其它工作。

        政務(wù)公開:我們嚴格按照政務(wù)公開的相關(guān)規(guī)定,一是實行信息公開,凡不涉及保密事項,均嚴格按照《中華人民共和國信息公開條例》規(guī)定,面向社會公開;二是嚴格按照《行政許可法》規(guī)定,對行政審批事項的程序、時限、內(nèi)容及格式文本進行公開。

        第二篇:辦公室自查報告范文

        歷來把安全問題做為日常工作關(guān)注和重視點之一,也是各項工作的`首要任務(wù)。按年初與總部簽定的《安全生產(chǎn)責任書》的相關(guān)要求,我們結(jié)合人員情況,重新落實了安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,認真部署了消防工作,明確了工作責任,重新學習了消防安全制度。同時,我們成立了以安全領(lǐng)導(dǎo)小組為骨干的主要負責人組成的“火災(zāi)隱患普查應(yīng)對小組”,為消防安全工作提供了制度保障和組織保障。現(xiàn)就我部安全自查情況書面報告于下:

        一、組織學習,提高認識

        組織召開了全體人員的安全工作會議。會上首先傳達了總部的消防精神,并且結(jié)合我部的實際講了我們當前安全工作要注意的問題和提出了嚴格安全工作要求,要求大家充分認識困難,做到安全工作深入人心,到崗盡責,安全工作不能有絲毫放松。在檢查的過程中,我們堅持標本兼治的原則,在普查、整改治標的基礎(chǔ)上,突出治本,充分利用各種有效載體,加大了消防安全宣傳教育力度,邊檢查、邊宣傳、邊教育,使單位員工的消防安全意識提高到一個新高度。

        二、安全責任制、規(guī)章制度的建立健全

        安全工作小組由任組長,負責全面工作;任副組長具體負責四樓安全工作,負責2,3樓消防安全工作。成員有其他教務(wù)人員。

        此外,每周1次的部門例會召開值班、值日負責人安全工作會議,工作要點的第一點就是部門安全工作,讓全體員工明確“質(zhì)量固然重要,但師生安全第一”的工作原則,做到警鐘長鳴,常抓不懈。

        三、及時排查,及時預(yù)防:

        根據(jù)寶安分部火災(zāi)普查整治工作實施方案的要求,我們重點普查了:

        1、設(shè)施方面:

        重點普查我分部消防設(shè)施和室內(nèi)消火栓、滅火器、應(yīng)急照明、疏散指示標志等消防設(shè)施器材是否缺少、損壞、停用以及安裝、使用假冒偽劣消防產(chǎn)品的問題。

        2、建筑方面:

        普查整治辦公場所的安全出口、疏散通道、場所設(shè)置是否符合國家建筑消防技術(shù)標準的問題。

        3、區(qū)域方面:

        主要普查了是否存安全出口和疏散通道堵塞或不足、消防水源缺乏等問題。

        四、找查問題,狠抓整改

        檢查過程中,我們以預(yù)防和遏制火災(zāi)為中心,認真找查問題和隱患,狠抓整改。

        1、作好消防器材的配備和完善。

        2、督促所有人開展自檢自查,落實檢查措施,落實檢查人員,落實檢查期限。按照《安全工作責任書》的要求,建立健全了各項消防安全制度和保障消防安全的操作規(guī)程,各項管理走上了規(guī)范化道路。

        3、專門把四樓的后門和辦公室做了重新裝修,使其符合消防要求。

        4、組織所有員工進行了防火安全大演習,使每個員工都具備了火災(zāi)防范和處置的基本常識。

        通過檢查,全分部上下的消防安全意識明顯的提高,分部的安全責任得到了進一步落實,安全隱患,進一步排除。在今后的工作中,我們要以這次檢查為契機,建立健全更加完善的消防安全長效機制,認真分析工作中的薄弱環(huán)節(jié),查清工作疏漏,繼續(xù)深入開展好火災(zāi)隱患排查工作,使寶安分部的消防安全工作再上新臺階。

        第三篇:021年度辦公室工作自查報告

          回顧已經(jīng)過去的20-年,對我來說是頗有收獲的一年。20-年9月我加入了公司這個大家庭,我充分感受到這里的融洽和溫暖,被同事們努力工作的敬業(yè)精神所鼓舞,能成為其中的一員我深感榮幸?;仡欉@一年來的工作,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,及同事們的大力幫助,我看到了自己的成績也發(fā)現(xiàn)了不足。

        一、思想政治方面

        在學院的統(tǒng)一安排和指導(dǎo)下,認真學習各項國家方針政策,明確我們黨在新世紀、新時期的中心工作和全面建設(shè)小康社會的奮斗目標,本人也積極努力的做到在思想上、認識上同黨中央保持一致、始終保持與時俱進的精神狀態(tài)。不斷加強政治、業(yè)務(wù)學習,提高各方面的素質(zhì),時刻要求自己凡事從自身做起,從小事做起,充分利用業(yè)余時間學習計算機、法律知識,努力進一步提高自己的業(yè)務(wù)知識。

        二、工作方面

        在院領(lǐng)導(dǎo)和主任的帶領(lǐng)下,在與辦公室其他同事的共同努力下一起順利的完成了20-年的工作。我在本崗位上,能按照院領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求準時安全地完成各項出車任務(wù),努力做好自己的本職工作。作為一名駕駛員除保證了辦公用車外,積極參加各項義務(wù)勞動。認真學習業(yè)務(wù)知識,為降低成本,在日常的行車、保養(yǎng)方面為節(jié)能降耗做了積極的工作。

        在這一年里能夠自覺遵守各項交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度,能夠在工作中任勞任怨,在領(lǐng)導(dǎo)和工作需要時不論早晚或節(jié)假日隨叫隨到,不計報酬從無怨言。平時能做到嚴格遵守出車制度,按時出車,認真保養(yǎng)車輛,使車輛性能保持狀態(tài),努力鉆研技術(shù)、熟練掌握日常保養(yǎng)和駕駛車輛的性能,積極參加安全學習。聽從交通警察指揮,不酒后開車,文明駕駛、禮讓三先,確保了全年安全行車無事故。

        三、存在的問題和打算

        雖然經(jīng)過一些努力,我的業(yè)務(wù)水平較以往提高了不少,但還需進一步提高。在以后的工作中,我將加強自主管理的意識,勇于開拓創(chuàng)新,加強理論和業(yè)務(wù)學習,不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平。新的一年我將一如既往的熱愛本職工作,努力使自己的工作達到一個更高的層次

        以后的路還有很長,特別是我作為司機,一定要時刻注意到,安全駕駛的重要性。在任何時候,安全駕駛才是最重要的!20-年的工作,我還是會像和20-年一樣,努力的工作下去,為公司的發(fā)展做出自己的貢獻。一定會做好!

        第四篇:辦公用房自查報告

        一、辦公用房現(xiàn)狀

        羅平縣商務(wù)局辦公用房系借用原外資辦綜合辦公樓,位于羅平縣文筆路西段,于20XX年5月1日開工,2001年1月25日竣工,總建筑面積2047㎡(辦公用房456.4㎡),建筑結(jié)構(gòu)為磚混,共計六層,其中,1-4層為商業(yè)及接待用房,5-6層辦公用房。由于系借用,所以商務(wù)局并無相關(guān)產(chǎn)權(quán)。

        二、項目審批情景

        1、外資辦綜合辦公樓項目于20XX年2月28日獲羅平縣人民政府計劃委員會審批,審批文號為羅政計投〔20XX〕10號,批準面積為1485.52㎡,總投資133萬元。后經(jīng)設(shè)計請示報告,計劃委又追加建筑面積693.04㎡,追加投資32萬元。

        2、審批手續(xù):于20XX年1月27日立項,經(jīng)羅平建筑設(shè)計室設(shè)計規(guī)劃,陸良縣第四建筑工程公司初設(shè),土地局批準,于20XX年3月8日經(jīng)過環(huán)保局環(huán)評,20XX年4月1日招投標、20XX年4月28日獲羅平縣人民政府相關(guān)部門施工許可批準。

        三、人員編制

        1、商務(wù)局經(jīng)批準的總編制數(shù)15名,其中公務(wù)員13名,事業(yè)編制0名,工勤人員2名。

        2、職級5名,其中領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3名,非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)2名。

        四、辦公用房使用情景及存在的問題

        1、商務(wù)局現(xiàn)借用外資辦辦公樓人均使用建筑面積7㎡。

        2、按職級分:正科級人均使用面積9㎡,副科級人均使用面積9㎡,科員及工勤人員人均使用面積6㎡。

        五、整改措施

        我局辦公用房系借用,并無產(chǎn)權(quán)。目前,我局實際辦公場所人均面積僅有7㎡。下一步我局將嚴格按照上級規(guī)定對辦公用房進行清理。

        第五篇:021年度辦公室工作自查報告

          綜合辦公室是在總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)下綜合管理部門,是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,工作也千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批傳、人事管理、車輛管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室人員各司其職,分工不分家,在工作上相互鼓勵,相互學習。過去的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心的支持下,在其他部門的幫助下,在全體員工的不懈努力下,各項工作有了一定的進展,為20××年的工作奠定了基礎(chǔ)創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)驗,尋找差距、促進部門各項工作再上一個臺階,現(xiàn)將20-年工作總結(jié)匯報如下:

        1、加強公文管理,完善了行文制度,使其合法化。

        2、加強檔案管理,為了更好的保存礦山重要檔案,建立電子檔案,把所有重要的檔案都掃描成電子文檔保存。

        3、加強會務(wù)管理,完善會議管理制度,會前做好會議通知、會議簽到、茶水、會議室衛(wèi)生等準備工作,會后做好會議記錄,保證會議按時召開。

        4、做好辦公用品的管理工作。所有的辦公用品都做好購買和領(lǐng)用記錄。

        5、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好接待工作。

        6、20××年在車班所有駕駛員的共同努力下,全年實現(xiàn)安全行駛。組織駕駛員學習公司總部下發(fā)的《車輛管理規(guī)定》,督促駕駛員在出車前,收車后對車輛進行例行檢查,排除安全隱患。辦公室進一步加強了對車輛的管理,積極推行車輛使用登記審批制度,對突發(fā)性用車加強協(xié)調(diào),盡量做到統(tǒng)籌兼顧,合理調(diào)度,保證了領(lǐng)導(dǎo)用車、部門用車倆不誤。完善駕駛員崗位責任制。建立了出車記錄臺賬,認真做好出車記錄,嚴格各項費用的管理,做好每張車的維修費用、行駛里程、燃油費等臺賬。

        工作中存在的問題:

        1、行政工作事多面廣,有事考慮問題不夠周全,處理問題不夠細致。

        2、行政公文的流轉(zhuǎn)處理還存在不足。

        3、工作效率還有待加強。

        希望在下一年中辦公室全體員工的努力下更上一個臺階。

        網(wǎng)址:http://puma08.com/bgzj/zcbg/399870.html

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