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第一篇：裝修工程經(jīng)理崗位職責(zé)

1、參與制定公司經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃、年度計劃。制定年度市場開發(fā)計劃、目標(biāo)和措施，經(jīng)批準(zhǔn)后組織分解和實施。

2、組織制定市場開發(fā)制度的建立、執(zhí)行與完善。

3、組織開展市場調(diào)研，收集客戶需求信息，收集友商業(yè)務(wù)信息，提交分析報告。

4、通過各種渠道收集、整理、整合有效客戶資源，采取多種形式開發(fā)潛在客戶，實現(xiàn)友好合作關(guān)系。

5、對公司重點潛在客戶進行有效拜訪，達成合作意向并予以落地，完成公司開發(fā)指標(biāo)。

6、負責(zé)業(yè)務(wù)投標(biāo)及合同簽訂、履行的全過程，對項目工作進行分派，并跟蹤項目進度和質(zhì)量。

7、維護客戶關(guān)系，定期對客戶進行拜訪及溝通，更深入的開發(fā)客戶潛在需求，為客戶提供全面解決方案。

8、公司日常業(yè)績的'維護，咨詢業(yè)務(wù)解決方案的更新。

9、公司宣傳資料的擬制、審核、升級、歸檔等工作。

10、負責(zé)本部門團隊建設(shè)，指導(dǎo)、考核、激勵、培養(yǎng)、關(guān)懷和管理本部門員工。

11、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第二篇：裝修公司工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)

裝修公司工程部副經(jīng)理崗位職責(zé)

任職要求：

1.男，35歲以上，大專以上相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；

2.社交能力強，處事果斷、有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力及執(zhí)行力；

3.具有8年以上建筑裝飾工程行業(yè)工作經(jīng)驗，至少5年以上同等職位工作經(jīng)驗； 4.熟悉和掌握裝飾工程定額，熟練使用神機妙算等相關(guān)計價軟件和工程量清單報價；

5.能獨立處理相關(guān)工程預(yù)、決算及工程項目管理問題；

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助工程部經(jīng)理組織公司工程施工管理，做好工程部與各項目部協(xié)調(diào)，監(jiān)督管理等工作，把控各工程項目從開工到施工至竣工的技術(shù)、質(zhì)量、成本、安全、進度、文明施工等管理措施的實施，全力保障各項目施工順利進行；

2、負責(zé)組織項目開工前相關(guān)手續(xù)的辦理及施工準(zhǔn)備工作；

3、監(jiān)督、控制各工程項目工程款的回收等，配合和保障各工程項目的進度款及結(jié)算款及時回款；

4、建立和完善工程部及各項目部的管理制度和審批流程； 5、建立、維護各項目部與業(yè)主、其他單位的合作關(guān)系；

6、完成工程部部門員工的管理和業(yè)績考核、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等工作；

第三篇：裝修公司工程部經(jīng)理崗位職責(zé)

1. 根據(jù)國家及地方現(xiàn)行施工規(guī)范制定、完善本公司的施工工藝質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

2. 制定、修編工程管理制度及流程、施工隊管理制度等

3. 建立先進的`工程管理體系和施工作業(yè)體系，確保行業(yè)領(lǐng)先水平

4. 建設(shè)優(yōu)秀管理團隊，參與、監(jiān)督各分部工程管理人員的選拔、錄用

5. 制定、修編施工隊培訓(xùn)規(guī)劃且監(jiān)督實施

6. 監(jiān)督、檢查、考核各分部工程、施工管理狀況

7. 協(xié)助工程隊長解決重大質(zhì)量事故和投訴

8. 指導(dǎo)、監(jiān)督、考核各分部內(nèi)購指標(biāo)，促進內(nèi)購材料額的不斷提升

9. 主持工程管理的日常工作，監(jiān)督、指導(dǎo)、考核各分部工程管理及制度執(zhí)行狀況

第四篇：裝修公司工程經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負責(zé)全面管理工程現(xiàn)場情況，并將進度、困難及時反饋公司;

2.審查施工組織設(shè)計，監(jiān)督進度計劃的實施情況，控制施工進度，完成工期目標(biāo);

3.負責(zé)管理施工隊伍，并協(xié)調(diào)好對內(nèi)、對外的關(guān)系;

4.根據(jù)企業(yè)各項目建設(shè)的實際情況，編制并實施完成工程計劃;

5.配合成本部做好從規(guī)劃方案到施工圖紙的概算、預(yù)算及工程成本控制工作;

6.參與開工前的施工圖紙技術(shù)交底工作，參與圖紙會審工作;

7.加強工程質(zhì)量控制，負責(zé)工程施工管理到竣工驗收的全過程;

8.做好材料、設(shè)備、人員的管理工作;

第五篇：裝修公司工程部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、全面負責(zé)裝飾工程部的日常運行和管理工作。

2、總結(jié)施工、管理經(jīng)驗，編制裝飾工程部年度工作計劃，制定各崗位職責(zé)，制定各工程施工計劃。

3、定期對員工進行專業(yè)技能等培訓(xùn)。

4、負責(zé)協(xié)調(diào)與各部門的工作。加強與各部門的溝通與合作，努力完成公司總體目標(biāo)。

5、主持部門工作例會，協(xié)調(diào)各員工工作，傳達集團會議精神，安排主要任務(wù)。

6、監(jiān)督檢查施工管理制度的執(zhí)行情況，現(xiàn)場檢查裝飾工程中質(zhì)量、安全情況，對存在的問題進行協(xié)調(diào)與解決。督促各裝飾工程的施工進度，保證各裝飾工程保質(zhì)保量竣工。

7、負責(zé)各裝飾工程有關(guān)合同的'審核。

8、及時向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報工作，完成上級下達的其他工作指令。