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        精品課程培訓心得體會(優(yōu)秀范文五篇)

        發(fā)布時間:2022-09-05 23:04:28

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        第一篇:教師能力培訓心得體會

        “技術進步能否促進教育公平?”在5月23日召開的國際教育信息化大會“教育與信息技術領導者論壇”上,古巴教育部部長埃娜?委拉斯凱茲?柯比埃拉將這個問題拋給了一旁的經(jīng)合組織教育與技能董事會主任安德魯?施萊克爾。

        “兩者并非正相關。”在施萊克爾看來,信息化基礎設施的完善和移動互聯(lián)設備的普及,使很多國家做好了擁抱教育信息化的準備。但是,鄉(xiāng)村學校裝上了電腦連上了Wi―Fi,孩童背包里裝上了iPad,就能夠畫出更美教育愿景嗎?對此,施萊克爾表示,自己保持審慎的樂觀態(tài)度。從技術進步到彌合教育鴻溝,仍有許多路要走。在他走過的許多國家,“技術反而擴大了鴻溝”。

        施萊克爾語驚四座,會場里響起了掌聲。

        循著掌聲,論壇主持人、教育部教育信息管理中心主任展?jié)哪貑柟恼频牟坏ご恚骸罢垎柲鸀槭裁垂恼???/p>

        “如同施萊克爾所說,我們面臨的問題不是缺少信息設備,而是老師信息技術能力的缺乏。”這位不丹代表說,自己曾去過一所鄉(xiāng)村學校,學校電腦上落了一層厚厚的灰塵。

        聯(lián)合國教科文組織曾經(jīng)公布過兩個數(shù)字,第一個數(shù)字是現(xiàn)在全球80%甚至90%的以農(nóng)業(yè)人口為主的國家,人們都有移動設備,至少是手機。第二個數(shù)字是105個國家的手機持有量,至少一個人有兩個手機。

        移動互聯(lián)設備有了,誰來培養(yǎng)移動互聯(lián)學習的能力?“運營商應該承擔起這個責任”,中國電信集團副總經(jīng)理高同慶認為,“以信息化撬動教育公平,運營商不應該只扮演一個硬件供應商的角色,而是應該承擔起教師教育信息化的培訓”。

        對于一些國家的教育來說,信息化是一個命運攸關的決策。盧旺達副首相、教育部部長斯坦斯勒斯?伯內(nèi)德?勞卡巴姆巴說:“我們別無選擇,只能擁抱信息化。”經(jīng)歷了戰(zhàn)亂和種族大屠殺的盧旺達,“是一座從瓦礫中建設起來的國家”。

        勞卡巴姆巴表示:“我們使僅有的教育資源利用率最大化,此時,信息化提供了一種技術的解決方案?!?/p>

        與盧旺達一樣,教育信息化為許多發(fā)展中國家提供了一個教育發(fā)展的支點

        第二篇:課程培訓心得體會

        為提高職業(yè)院校教師教育技術應用能力,同時推進職業(yè)教育專業(yè)教學資源庫及國家精品資源共享課建設成果在教學實踐中的廣泛應用,促進職業(yè)院校教師專業(yè)發(fā)展,我和申玉虹老師很榮幸參加了由教育部數(shù)字化學習支撐技術工程研究中心主辦、全國現(xiàn)代教育技術培訓中心協(xié)辦“微課設計及制作培訓”,培訓時間為20xx年7月14日至7月18日,歷時5天。收獲很大,受益多多,現(xiàn)總結(jié)如下:

        這次培訓分為兩大模塊:一是基礎理論課程講座,二是技術實踐課。在幾個專家的基礎理論課講座中,我了解到了信息化基礎理論、未來課堂、微課的設計流程、類型以及發(fā)展等。使我對微課程的制作有了濃厚的興趣,為我們更好的開展信息化教學提供了一個強有力的手段。在技術實踐課的學習操作中我學會了如何做出一個微課錄制需要的PPT,以及PPT中我們平時沒有注意到的細節(jié)和技巧。如何利用Camtasiastudio進行視頻和音頻錄制,如何利用edius進行視音頻的編輯,如何利用AfterEffects進行微課片頭制作。我們小組的成員精誠團結(jié),通力合作。從微課案例內(nèi)容的選擇到課程設計,素材準備與提取到編輯、制作、剪輯、合成。針對微課程錄制過程進行了全面的、系統(tǒng)的理論講解和實際操作引領;參訓學員按要求、分步驟進行實踐操作,制作過程中遇到問題及時反饋給老師,并進行反復地交流探討,直到弄懂、掌握為止。培訓達到了預期效果。我們小組錄制了一節(jié)“箍筋綁扎”的微課作品。在微課作品匯報展示中,我們小組的作品得到了專家的好評。在觀看其他小組的微課作品中我感覺到在教學過程中,教師對知識的理解、分析、判斷、推理、鑒別、欣賞、評價、應用等;即使是單純的語言的表達,也飽含了施教者的情緒、愛好、興趣、激情、信念、承諾等情感價值觀的東西,最終一起通過施教者的身體活動呈現(xiàn)出來,與純粹的知識一起影響、感染受教育者,是教育不可分割的組成部分。從聽取專家的建議中我歸納了微課錄制要注意以下幾方面:

        1、時刻謹記您的微課程用戶是學生。

        2、一個微課程只說一個知識點。

        3、盡量控制在5-10分鐘以內(nèi)。

        4、不要輕易跳過教學步驟,即使很簡單,很容易的內(nèi)容。

        5、要給學生提供提示性信息(例如:用顏色線標識,屏幕側(cè)邊列出關鍵詞,用符號圖形標注等)。

        6、微課程是整個教學組織中的一個環(huán)節(jié),要與其它教學活動環(huán)境配合,記?。涸谖⒄n程中適當位置設置暫停,或者后續(xù)活動的提示,便于學生瀏覽微課程時轉(zhuǎn)入相關的學習活動,讓學生在學習單統(tǒng)一調(diào)度下學習微課程。

        7、微課程應有恰當?shù)奶釂?,問題的設計要恰當安排基本問題、單元問題和核心問題,靈活使用多樣化的提問策略促進學生思考。

        8、每一個微課程結(jié)束時要有一個簡短的總結(jié),概括要點,幫助學習者梳理思路,強調(diào)重點和難點。

        9、對一些重要的基本概念,要說清楚是什么,還要說清楚不是什么,讓學生明確基本概念和原理;對于關鍵技能的教學,要清楚地說明應該如何做,不應該如何做。

        10、用字幕方式補充微課程不容易說清楚的部分,注意:只須呈現(xiàn)關鍵詞語,不必像電視劇一樣將所有的臺詞都打出字幕,這會增加學生的閱讀認知負荷。

        11、教師要培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的自主學習的習慣(例如,要根據(jù)學習單的指導來看視頻,看完視頻以后要回到學習單來討論、練習),要告訴學生使用微課程的技巧,(例如,遇到?jīng)]有聽懂的地方可以暫停重聽)。

        12、在學習單上將微課程和相關的資源與活動超鏈接起來,方便學生在學習單的統(tǒng)一調(diào)度下跳轉(zhuǎn)學習。

        13、一門課程開始的時候,要清楚地介紹這個課程的評價方法和考試

        方式,引導學生根據(jù)教學目標學習。

        14、開始時,要介紹主講老師本人的情況,讓學生了解教師。

        15、注意研究借鑒可汗在講與你的類似課程時所采用的教學方法。

        16、留心學習其他領域的設計經(jīng)驗,注意借鑒、模仿與創(chuàng)造,例如,從電影、電視、廣告等大眾媒體中找到可以借鑒的創(chuàng)意。

        17、有關微課程制作的操作技術細節(jié)(很多時候,細節(jié)往往影響了微課程的使用效果):鼠標不要在屏幕上亂晃;字體和背景的顏色要搭配好;講解課程時,鼠標在屏幕上的速度不要太快;畫面要簡潔,與教學內(nèi)容無關的圖標、背景、教師人頭像等,都要刪除;錄制視頻的環(huán)境要安靜、不要有噪音。

        此次培訓,學員們很好地掌握了微課程設計與制作要領,都能獨立完成微課程的設計與制作任務,并能承擔本校的培訓任務,起到了以點帶面的輻射作用,促進了我校的教師微課程設計與制作工作的發(fā)展。

        第三篇:教師網(wǎng)絡培訓學習心得體會

        在這次網(wǎng)絡培訓中,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往工作中的不足。作為年輕教師,我深知自己在數(shù)學教學上是幼稚且不成熟的,教學工作中還有很多不足,但通過這些日子的學習,我堅信在以后的工作學習中一定能取得更大的進步。下面是我通過培訓獲得的點滴體會:

        一、數(shù)學理念的提升

        雖然從事教育工作已經(jīng)有十個春秋,但站在小學數(shù)學課堂上才短短兩年。教學經(jīng)驗可以說是沒有,教學技能也是非常薄弱。面對當今的形式,時代要求我們不斷進步,吸取營養(yǎng),為祖國的教育事業(yè)能夠有突飛猛進的發(fā)展貢獻我們的力量。

        在這次學習中王永斌老師為我們總結(jié)了數(shù)學的思想方法和活動經(jīng)驗,這讓我在數(shù)學理念上有了更深刻的認識。集合思想、對應思想、符號化思想、化歸思想、類比思想、分類思想、統(tǒng)計思想、極限思想和模型化思想這么多數(shù)學教學思想方法在數(shù)學教學中的應用是復雜和實效的。我正是缺少了這樣的一些理論基礎,使得在實際教學中缺乏高度和深度。曹文香老師關于課堂教學預設與生成的關系論述非常貼近我們的實際教學,這也是我們在日常教學中,尤其是公開教學中面臨的最為頭疼的環(huán)節(jié)。除了教師自身要具備較高的隨機應變的能力外,更要汲取豐富理念,這樣才能真正具備駕馭課堂的能力。

        二、教學行為的轉(zhuǎn)變

        對于每位教師都要面臨的備課和上課任務,在這次培訓中我也有了進一步的認識。在日常工作中面對龐大的班級學生數(shù),面對堆積如山的要批改的作業(yè),再加上那么些個后進生,教師已經(jīng)忙得不可開交,談何每天細心備課,認真鉆研教材,尤其是像我這樣缺乏經(jīng)驗的年輕教師,日常課堂教學的有效性內(nèi)心來說實在讓人堪憂。王老師和盧杰夫老師的講解為我們在這些方面的思考提供了一些可借鑒的方法??照劺碚摬磺袑嶋H,屏棄理論也不合邏輯。我們應理論結(jié)合實際,在日常工作中根據(jù)自身工作量在學期初為自己制定好工作目標,如細致備多少節(jié)課,進行多少節(jié)課堂教學研究等。簡而言之,就是有選擇性地進行教學研究,保證在有限的教學時間中做到充分利用??芍^:量不在多,貴在精。我想這樣一種教學行為的轉(zhuǎn)變,才能真正意義上運用到我們的實際工作中,才能讓學生獲得更為有效的教學。

        三、教研方法的更新

        一直以來,校公開課的開展一直是我們進行教學教研的重要方法。通過汪主任的一席話和幾位老師的說課演示,不僅讓我對如何說課有了更為深刻的理解,也讓我認識到在日常教學教研中思想和方法的轉(zhuǎn)變需求。我們應與時俱進,在開展學校公開教學評比的基礎上結(jié)合實際有選擇性地加強課后說課及互相評課的實踐練習,更為深入地做好教研方法的更新,也為我們展開更有效的教學打好基礎。

        經(jīng)過這幾天的培訓,我認識到每一位教師都應積極參與到課程改革中去,不做旁觀者,做一個課改的積極實施者。經(jīng)過學習,也讓我更加深刻地體會到學習的重要性,只有不斷的學習,才能有不斷的提升。我想只有經(jīng)過全體老師的共同努力,新課程改革之花才會開得更加燦爛,中華民族才會永立世界民族之林。我愿在這快樂而無止境的探索中去實現(xiàn)自己的夢想。

        第四篇:財務培訓心得體會格式

        經(jīng)過在開源歷時一天半的入職培訓,認識了很多,也學到了不少?,F(xiàn)在靜下心來寫著心得體會,仔細回想這一天半時間以來的種種,猶如歷歷在目。

        首先是在紀經(jīng)理的一段開場白之后,先是書記給我們進行的第一個講座。書記首先給我們簡單的介紹了開源路橋的一些基本情況,然后說了一些勵志的話。雖然都是一些比較籠統(tǒng)的話語,但是一些話說的還是比較在意的。第一,端正態(tài)度。態(tài)度決定成敗,一個良好的工作態(tài)度乃至生活態(tài)度,都會對你以后發(fā)展成敗息息相關,書記說:有才有德者重用之;有德無才者,培養(yǎng)用之;有才無德者,慎用之。德對于我們來說相當重要的。其次,不怕吃苦。在我們施工企業(yè),工地上難免會有一點點艱苦,但是我們得堅持下來,一兩年后你會發(fā)現(xiàn)你學會不少東西。不管做什么事情你都得有著堅持不懈的精神,如果什么事情你都堅持不下來,你還能做成功什么事情呢?

        然后,是張姐給我們進行的第二個講座。張姐在進行講座之前向我們傳授了她自己本人經(jīng)過多年工作所得到的一些工作經(jīng)驗。其中聽的最多的就是關于“堅持”兩個字語。她說,很多人在企業(yè)不能長久的堅持下來,怕苦怕累,因為是施工類企業(yè),難免會有一些艱苦,但是只要堅持下來,成功遲早會向我們敞開心扉。

        第三場是一位叫汪裴的師兄給我們傳授他在開源幾年來的經(jīng)驗。師兄給我們介紹了項目組各個部門的一些情況,介紹最多的也是關于工程方面的,因為師兄自己做的就是那方面的。師兄說的挺多的也是叫我們堅持,不管你身在哪里,都得做好自己份內(nèi)的事情?;氐焦揪拖蚧氐搅思乙粯樱谶@里能感受到家?guī)Ыo我們的溫暖,同事之間和睦相處。

        最后,紀經(jīng)理也給我們說下了自己的一些看法和觀點。首先,他強調(diào)開源這個大家庭,在這里就是一個家;其次,告誡我們要學會自我管理以及時間管理。我們一定要做好自己份內(nèi)的事情,在這之余也要多學習一些課外的知識來充實我們的生活,只有這樣我們的生活才會多姿多彩,才會不顯得那么枯燥。最后,我們自己也要學會自我控制,特別是控制好自己的情緒。一個人的情緒對一個人工作產(chǎn)生了不可忽視的影響。好的情緒能夠產(chǎn)生正能量,壞的情緒不但影響了工作上的效率和進度,對一個人的生活也會產(chǎn)生不良影響。研究表明,三分之一的癌癥患者死于恐懼癥。所以我們要學會試著去調(diào)節(jié)自己的情緒。只有這樣,我們才能做好事情。

        下午,是汪總給我們進行的一場關于安全知識的普及講座。樹立安全意識很是重要,公司也很重視這點。一個人連自己的安全都不能保證,試問談再多的理想啥的都有什么用處呢?汪總也給我們看了一些事故的圖片,那場面真讓人揪心??粗粋€個的事故畫面,好不是滋味。

        第二天上午,袁總給我們進行的今天的第一場,也是這次培訓的最后一場講座。袁總目前是開源的總工程師,他給我們的講座大多是關于工程方面的知識,作為一個財務人員,雖然大多聽不懂,但是我能感覺到袁總?cè)〉媒裉斐删偷谋澈蟾冻龅钠D辛與努力,那不是常人都可以做到的。我認為,這個世界上,有一半人每天都在感嘆社會的不公,而總是漠視別人今天成就的背后付出的艱辛。當然,這社會上也存在那么一些人靠著那么一些關系,有著今天美好的生活,但是那畢竟不是大多數(shù)。

        袁總更加強調(diào)的是團隊意識。一個良好的團隊,已經(jīng)成功了一半。如果你有一群跟你志同道合的同事,那么你注定離成功已經(jīng)不遠了。另外重要的一點就是要堅持,施工企業(yè)都是非常艱苦的,尤其是在工地上的那些工人們,但是就是如此我們更要去堅持下來。

        總結(jié)各位領導以及師兄給我們的講座,我覺得講得最多的、最重要的莫過于堅持了。是啊,做什么事情我們都得堅持下來,這不僅是一個人毅力的體現(xiàn),也是一個人負責任的體現(xiàn),更是一個人取得成功的前提。

        培訓的最后,是以電影《當幸福來敲門》結(jié)束了我們歷時一天半的培訓。這篇電影主要描述的是一位瀕臨破產(chǎn)的業(yè)務員奮發(fā)向上成為股市經(jīng)紀人并且最后成為知名金融投資家的勵志故事。我相信不僅僅是對我,對在場的40多人都產(chǎn)生了深的感觸。

        克里斯的事業(yè)不順,老婆的離開更是使得他的處境雪上加霜,而他跟兒子的相依為命,以及自己的不懈努力與奮斗,最終在眾人之中脫穎而出,獲得了股票經(jīng)紀人的工作,還創(chuàng)辦了自己的公司。

        克里斯在追求自己幸福的旅途中可以說是艱辛的,而最后聽到自己被錄取,這樣一個堅強的男人,這樣一個毅力堅定的男人,眼里也充滿了晶瑩的淚珠,那是幸福的眼淚。是啊,克里斯在追求自己幸福的道路上,走過了多少艱辛。

        在這部電影中,我們看到的克里斯不僅是樂觀堅強的人,更是一個自信與永不言棄的人。事業(yè)的失敗、妻子的拋棄、生活的窘境并沒有壓倒克里斯,恰恰相反的是苦難的經(jīng)歷讓他變得更加自信、自強。在困境中他堅定信念、永不放棄,終于在幸福來臨的時候牢牢地抓住了屬于自己的幸福。

        作為剛走出校門、踏入社會的應屆畢業(yè)生我們,社會上的種種對于我們來說都是那么的陌生,面對如此,我們就更要保持一個平穩(wěn)的心態(tài),始終堅定自己的信念,堅持不懈,只有這樣我們才會慢慢的走上成功之路。

        現(xiàn)在這個社會是一個生活節(jié)奏很快的社會,我們需要不斷的學習來充實自己,我們沒有時間去抱怨世間的種種,更沒有時間去羨慕那些成功人士,因為我們往往只能看見他們成功的現(xiàn)象,卻很少看見他們成功背后所付出的艱辛與努力?!懂斝腋砬瞄T》片中主人公最后取得的成功,與他前期的堅持不懈與艱辛付出是緊密相關聯(lián)的。在影片中,我印象最深的是他在面試股票經(jīng)紀人實習資格時候說的那么一句話:“我就是這樣一種人—你向我提問,如果我答不上來我就會告訴你‘我不知道’,但是我保證我清楚該怎樣找到答案,我會找到答案的”。這不僅是對自己、對別人的負責,更是自身一種自信的表現(xiàn)。不經(jīng)歷風雨怎能見彩虹?所以,我們要學會自我控制與管理,從自身做起,從小事做起,向著自己的目標堅持不懈。機會都是留給有準備的人,我相信,會有那么一天,你也會成為別人眼中的幸運兒。

        對于幸福,每個人都有自己的詮釋,但是又有多少人能夠真正去把握住自己的幸福呢?其實幸福無處不在,我們不是缺少幸福,而是缺少一雙發(fā)現(xiàn)幸福的眼睛。

        第五篇:心理的培訓心得體會

        教育學家陶行知先生說過,千教萬教,教人求真;千學萬學,學做真人。要使學生能夠真正地學做真人,學校要一點一滴的培養(yǎng)他們形成良好的心理素質(zhì)。而良好的心理素質(zhì)培養(yǎng)離不開老師的教育,尤其是班主任的教育。11月24日我有幸參加了望江縣小學班主任心理健康教育培訓班,培訓班上方法老師從信心、希望、樂觀、韌性四個方面給我們講述了在平時的教育教學過程中如何培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì)。

        培訓一開始,方法老師通過輕松愉悅的現(xiàn)場互動,讓老師們互相問候,互相鼓掌。老師們紛紛表示,這種活動方式很新穎,可以很好的釋放教學壓力,也可以增進同事間的感情。

        培訓中,方法老師就學生及教師心理健康維護,講了學生心理健康教育的現(xiàn)狀、心理健康教育的開展、心理問題輔導及心理障礙干預、教師壓力管理、教師角色與家長身份、積極心理學與增進幸福的建議六方面內(nèi)容。使全體參訓老師對心理健康教育有了全面了解。本次培訓采用講解加體驗的方式,有先進的心理學理論探討,也有生動的案例解說,以幽默風趣、樸素真摯的語言,給參訓教師們強烈的感染與引領。參訓教師們認真聽課、積極參與、踴躍發(fā)言,增長了心理健康教育知識。

        方法老師在培訓的過程中多次和我們強調(diào)在平時的教學過程中要學會和學生有效的溝通。在學生面對失敗的時候,要幫助他們積極的歸因,多去鼓勵他們,多一份關心,多一份諒解,多一份耐心。這也正如方法老師說到的語言可能是扇敞開的窗,也可能是堵厚厚的墻。如果說老師是花園的園丁,那么就讓我們用心澆灌,靜待花開吧!

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