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第一篇：談心交流活動(dòng)心得體會(huì)

談心交流活動(dòng)心得體會(huì)

為扎實(shí)推進(jìn)以“堅(jiān)定信心、振作精神、凝聚力量”為主 題的談心活動(dòng)，進(jìn)一步深入了解黨員干部職工的思想動(dòng)態(tài)，根據(jù)段黨委[2011]7 號(hào) 《關(guān)于加強(qiáng)宣傳思想工作為確保安全穩(wěn) 定提供可靠思想保證的通知》要求，住宅建設(shè)辦公室黨支部 在段黨委談心活動(dòng)動(dòng)員會(huì)之后，立即行動(dòng)，在全體黨員干部 職工中認(rèn)真開展了談心活動(dòng)。為保證談心活動(dòng)取得實(shí)效，作 為黨支部書記，我首先要求對談心活動(dòng)的總體要求進(jìn)行了廣 泛宣傳和引導(dǎo)，認(rèn)真做好談心準(zhǔn)備，根據(jù)不同對象選擇適當(dāng) 的談心內(nèi)容，講究談心方式，引導(dǎo)干部職工說出真話、實(shí)話。組織支部黨員重點(diǎn)對“7.23”以來部?局領(lǐng)導(dǎo)的重要講話反 復(fù)學(xué)習(xí)，使干部職工深刻認(rèn)識(shí)到“7·23”高鐵特別重大事故，給鐵路發(fā)展帶來了極大的負(fù)面影響，對鐵路系統(tǒng)的干部職工 思想上了帶來了巨大陰影和很大的壓力。鐵路已經(jīng)到了不能 再出事故也出不起事故的境地，增強(qiáng)了干部職工抓好安全生 產(chǎn)的責(zé)任感。談心活動(dòng)以來，我先后與住建辦 4 名干部職工進(jìn)行了談 心，深入到第一項(xiàng)目部、第三項(xiàng)目部施工工地與車間干部職

工進(jìn)行了集體談心。由于支部能堅(jiān)持開誠布公、坦誠相見、以心換心、用心交流，收到了良好效果。職工提出過去不愿 提、不便提的意見，以“和風(fēng)細(xì)雨”方式達(dá)到“春風(fēng)化雨” 的目的。通過談心活動(dòng)進(jìn)一步增進(jìn)干群之間的相互理解，使 大家感受到單位大家庭的溫暖和對他們的重視。通過談心活 動(dòng)，干部職工普遍認(rèn)為“7.23”事故對鐵路帶來極壞的負(fù)面 影響，旅客安全關(guān)乎到人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全和鐵路事業(yè) 的長足發(fā)展、關(guān)乎到國家和民族在整個(gè)國際社會(huì)的聲譽(yù)，也 使大家體會(huì)到了國務(wù)院檢查組對鐵路工作艱苦和職工收入偏 低的理解。另外，干部職工還就共同關(guān)心的福利待遇、醫(yī)療 保險(xiǎn)、職工住房等熱點(diǎn)問題進(jìn)行了廣泛的交流。先后共收集各類意見建議 7 條，主要表現(xiàn)為： 1.項(xiàng)目部的干部職工均在生產(chǎn)一線，工作環(huán)境北較艱苦，伙食補(bǔ)貼不夠需要提高； 2.住建辦管轄的工程體量大，多分散，管理人員要反復(fù) 往返施工工地，需要解決交通費(fèi)補(bǔ)助問題； 3.施工工地需要?jiǎng)趧?dòng)防護(hù)用品不夠用，使用周期偏長，應(yīng)增發(fā)和調(diào)整補(bǔ)充； 4.部分職工的工種問題未妥善解決，有的干的技工活，拿的普工工資；

5．對現(xiàn)場管理的工人培訓(xùn)不到位，高技能管理人員和技 師短缺； 6．因?yàn)楣こ绦枰?，緊張時(shí)間段職工要晝夜加班加點(diǎn)，應(yīng) 提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)； 7．要制定切實(shí)可行的辦法，逐步提高一線職工的收入。針對以上問題，我們黨支部及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)，并將問題匯總到段黨辦，有的問題主管領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)給與明確的 解答，對現(xiàn)場無法解決的，都進(jìn)行了認(rèn)真的記錄上報(bào)。談心活動(dòng)是一項(xiàng)長期任務(wù)，我們支部將結(jié)合實(shí)際工作突 出“四性” “ ：一是注重“談心”活動(dòng)的真實(shí)性。即要講真話、講實(shí)話，談心必須結(jié)合具體的人，堅(jiān)決杜絕那種不認(rèn)真、不 負(fù)責(zé)的談心；二是注重談心內(nèi)容的深刻性。讓談心人員明白 要談與談心對象有關(guān)的事，而不是無關(guān)緊要的小事、瑣事，要求結(jié)合思想工作實(shí)際，堅(jiān)持有一說

一、有二說二，既談自 身問題，也談對方不足；既談工作問題，也談生活問題；同 時(shí)在談話中注重側(cè)重點(diǎn)，如在干部之間重點(diǎn)圍繞交流思想、促進(jìn)工作來談；職工之間加強(qiáng)協(xié)作、搞好合作來談；上下級(jí) 之間圍繞提出工作思路、改進(jìn)工作方法、增強(qiáng)工作默契來談； 三是注重談心的經(jīng)常性。把談心活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)好做法進(jìn)行總 結(jié)提煉，形成制度。通過經(jīng)?；恼勑模皶r(shí)加強(qiáng)溝通，有

效地增進(jìn)了解，增進(jìn)團(tuán)結(jié)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。通過開展談心活動(dòng)，我們支部進(jìn)一步了解了一線職工的 真實(shí)想法，加深了支部共產(chǎn)黨員在各自工作崗位中樹立模范 帶頭作用重要性的認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化了各級(jí)負(fù)責(zé)人的責(zé)任意識(shí)。進(jìn) 一步激發(fā)了黨員在工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起到先鋒模范作 用的自覺性，使黨員更進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到作為一名黨員，思考自 己在工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中的表現(xiàn)是否符合黨員的要求。在談心活動(dòng)中，黨員干部做到與人為善、坦誠相待，以身作 則帶頭進(jìn)行自我剖析，開展批評(píng)和自我批評(píng)，認(rèn)真履行職責(zé)，積極創(chuàng)造良好的談心氛圍，做到溝通感情，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，做到 互相提醒、共同進(jìn)步，做到找準(zhǔn)問題，形成共識(shí)，從而進(jìn)一 步了增強(qiáng)黨群干群關(guān)系。

第二篇：父母與孩子溝通的技巧心得體會(huì)

自開學(xué)來，我發(fā)現(xiàn)孩子在午睡時(shí)都特別地興奮，有很多時(shí)候都管不住他們。

或許是因?yàn)槲沂切吕蠋煟⒆硬⒉慌挛?，所以總是不聽我的話；又或許是我沒有好的方法，總是用焦急的態(tài)度來對待這些興奮的孩子，而他們卻變得更加興奮。許多孩子總是借著上廁所，脫鞋的時(shí)候一邊說話一邊玩。到了床上呢，他們還嘻嘻哈哈，打打鬧鬧，說說笑笑，一會(huì)兒告狀聲又此起彼伏，午睡室里一片混亂，不論我說什么都不管用。于是我開始認(rèn)真地反思，尋找著原因。

剛開始，我利用講故事猜謎語的方法來使他們能夠安靜一些，但不知怎么的，我越講他們就吵的越厲害。于是，我要開始了反復(fù)循環(huán)的焦急狀態(tài)，孩子們還是一直的吵。后來，我看了其他老師的管教方法后，漸漸的我才發(fā)現(xiàn)，孩子是不能夠跟他急的，而是應(yīng)該慢慢地溝通，從而引導(dǎo)他們?nèi)胨?/p>

現(xiàn)在，我終于掌握了一些些方法，能夠用冷靜地言語，有步驟，有余地的引導(dǎo)孩子午睡。從而學(xué)會(huì)了在午睡時(shí)與孩子溝通，用簡短的語言、表揚(yáng)與獎(jiǎng)罰分明的'方式來引導(dǎo)孩子。雖然有時(shí)候還是會(huì)吵，但是效果確實(shí)比以前好多了。不過還需要反思，來改進(jìn)自己的管理方式。

學(xué)會(huì)與孩子午睡時(shí)的溝通是非常重要的，而我也正在努力改進(jìn)。