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第一篇:集團(tuán)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
集團(tuán)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理和日常的會計(jì)核算工作,合理調(diào)配集團(tuán)的資金,加速資金的回籠與周轉(zhuǎn),管好、用好集團(tuán)的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。
2、定期向集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)、提供各中心財(cái)務(wù)方面準(zhǔn)確可靠的信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好財(cái)務(wù)參謀。
3、負(fù)責(zé)工資及各類補(bǔ)貼的編制、核定和發(fā)放工作。
4、參與草擬、審核集團(tuán)內(nèi)有關(guān)的經(jīng)濟(jì)合同。
5、做好集團(tuán)各類會計(jì)資料及各類經(jīng)濟(jì)合同文本的收集、裝訂和會計(jì)檔案的保管工作。
6、負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)會人員的培訓(xùn)工作,不斷提高財(cái)會人員的業(yè)務(wù)水平與工作能力。
7、協(xié)同院審計(jì)處做好二年一度的財(cái)務(wù)審計(jì)工作。
8、負(fù)責(zé)集團(tuán)的固定資產(chǎn)管理工作,建立詳細(xì)帳目,嚴(yán)格管理,指導(dǎo)、督促各相關(guān)部門,定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行清查,落實(shí)相應(yīng)的保值責(zé)任人和保值目標(biāo)。
9、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
1、嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)科各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真進(jìn)行會計(jì)監(jiān)督。
2、負(fù)責(zé)審核原始憑證的合法性、真實(shí)性和完整性。
3、負(fù)責(zé)合理設(shè)置帳薄,正確填制憑證,嚴(yán)格審查摘要的規(guī)范性、科目的準(zhǔn)確性。
4、負(fù)責(zé)帳務(wù)處理,按時(shí)完成各種報(bào)表和分析報(bào)告。
5、負(fù)責(zé)整理、裝訂、保管會計(jì)憑證、會計(jì)帳簿、會計(jì)報(bào)表和財(cái)務(wù)文件等資料。
6、負(fù)責(zé)定期審核、檢查債權(quán)和債務(wù)情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)請示匯報(bào)。
7、做好勞資、社會保障等有關(guān)財(cái)務(wù)工作。
8、負(fù)責(zé)法人證書、營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證件的年檢和單位法人印鑒的保管工作。
9、負(fù)責(zé)對經(jīng)費(fèi)收支情況進(jìn)行分析,提供分析報(bào)告。
10、完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹執(zhí)行《會計(jì)法》,嚴(yán)格按照會計(jì)制度履行責(zé)任。
2、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度,管好庫存現(xiàn)金。
3、負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付和結(jié)算,及時(shí)、準(zhǔn)確辦理現(xiàn)金報(bào)銷結(jié)算業(yè)務(wù)。
4、負(fù)責(zé)登記核算現(xiàn)金日記帳,做到日清月結(jié)。
5、配合主管會計(jì)做好各種帳務(wù)處理。
6、負(fù)責(zé)保管財(cái)務(wù)專用章、財(cái)政收據(jù)及現(xiàn)金支票。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
固定資產(chǎn)管理辦法
固定資產(chǎn)是保證集團(tuán)生產(chǎn)、經(jīng)營的物質(zhì)條件,為保證固定資產(chǎn)的有效使用和完全完整,提高固定資產(chǎn)利用率,促使其規(guī)范核算,確保財(cái)產(chǎn)保值增值,特制訂本辦法。
一、固定資產(chǎn)的確認(rèn)
1、使用期限超過一年的房屋、建筑物、機(jī)構(gòu)、運(yùn)輸工具以及其他與生產(chǎn)經(jīng)營有關(guān)的設(shè)備、器具、工具等。
2、單位價(jià)值在800元以上,能單獨(dú)使用一年以上的儀器設(shè)備(包括調(diào)入、贈送和自制的)。
3、單位價(jià)值雖在規(guī)定起點(diǎn)以下,但使用期限在一年以上的大批同類財(cái)產(chǎn),如桌、椅、床等。
二、固定資產(chǎn)的計(jì)價(jià)
固定資產(chǎn)計(jì)價(jià)按下列方式確定:
1、購入的,按照買價(jià)加上支付的運(yùn)輸費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、包裝費(fèi)、安裝費(fèi)、安裝成本和繳納的稅金等計(jì)總價(jià)。
2、自行建造的,按照建造過程中實(shí)際發(fā)生的全部支出計(jì)價(jià)。
3、投資者投入的,按照評估確認(rèn)或者合同、協(xié)議約定的價(jià)值計(jì)價(jià)。
4、融資租入,按照租賃協(xié)議或者合同確定的價(jià)款加運(yùn)輸費(fèi)計(jì)價(jià)。
5、接受捐贈的,按照發(fā)票帳單上所列金額加上由集團(tuán)負(fù)擔(dān)的運(yùn)輸費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)、安裝費(fèi)、調(diào)試費(fèi)等計(jì)總價(jià),沒有發(fā)票的,按照同類設(shè)備市價(jià)計(jì)價(jià)。
6、在原有固定資產(chǎn)基礎(chǔ)上進(jìn)行改擴(kuò)建的,按照固定資產(chǎn)原價(jià),加上改擴(kuò)建發(fā)生的支出,減去擴(kuò)建中發(fā)生固定資產(chǎn)變價(jià)收入后的余額計(jì)價(jià)。
7、盤盈的,按照同類固定資產(chǎn)的重置完全價(jià)值計(jì)價(jià)。
三、固定資產(chǎn)的折舊
1、下列固定資產(chǎn)應(yīng)計(jì)提折舊:房屋和建筑物;在用的機(jī)器設(shè)備、儀器儀表、運(yùn)輸車輛、工具器具;季節(jié)性停用和修理停用的設(shè)備;以經(jīng)營租賃方式租出的固定資產(chǎn);以融資租賃方式租入的固定資產(chǎn)。
2、下列固定資產(chǎn)不計(jì)提折舊:房屋和建筑物以外的未使用、不
需用的固定資產(chǎn);以經(jīng)營租賃方式租入的固定資產(chǎn);已提足折舊繼續(xù)使用的固定資產(chǎn)。
3、固定資產(chǎn)折舊必須按“兩則”要求采用分類折舊法,按照固定資產(chǎn)不同類別計(jì)提折舊。固定資產(chǎn)折舊采用平均年限法,年限由計(jì)劃財(cái)務(wù)處提出建議,集團(tuán)決定,不考慮殘值率折舊方法,年限一經(jīng)確定不得隨意變更。
4、固定資產(chǎn)必須按月計(jì)提折舊,月份內(nèi)增加的固定資產(chǎn)次月開始折舊,當(dāng)月減少固定資產(chǎn),當(dāng)月仍提折舊;集團(tuán)按照提取的固定資產(chǎn)折舊照權(quán)責(zé)發(fā)生制原則計(jì)入當(dāng)月期間費(fèi)用,不得沖減資本金。
四、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)的使用
固定資產(chǎn)折舊費(fèi)用于重置固定資產(chǎn)及購置新設(shè)備、更新技術(shù)落后的舊設(shè)備,保證集團(tuán)順利運(yùn)作。
五、固定資產(chǎn)的增加和減少
1、增添固定資產(chǎn)必須經(jīng)過申請、填制資產(chǎn)增置單,報(bào)公司總經(jīng)理審批同意,金額較大的須經(jīng)公司總經(jīng)理辦公會議討論,報(bào)院分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
2、集團(tuán)應(yīng)當(dāng)對固定資產(chǎn)進(jìn)行定期或不定斯的盤點(diǎn)清查,盤盈固定資產(chǎn)應(yīng)按重置價(jià)重新入帳,盤虧及毀損固定資產(chǎn)按固定資產(chǎn)凈值扣除變價(jià)收入、過失人及保險(xiǎn)款后的差額計(jì)入營業(yè)外支出,籌建期固定資產(chǎn)損失計(jì)入開辦費(fèi)用。
3、集團(tuán)內(nèi)部固定資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、調(diào)撥也應(yīng)按規(guī)定填轉(zhuǎn)讓、調(diào)撥單報(bào)集團(tuán)審批并備案,調(diào)出集團(tuán)的要報(bào)院分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并學(xué)院有關(guān)職能部門備案。
六、固定資產(chǎn)報(bào)廢
1、固定資產(chǎn)符合以下情況的,可申請報(bào)廢:
(1)技術(shù)落后,耗能很高,效率很低的機(jī)器、設(shè)備、工具等。
(2)使用期限已達(dá)到或超過規(guī)定年限,主要部件已存在嚴(yán)重缺陷、故障,不能修復(fù)或無修復(fù)價(jià)值的。
(3)因事故或不可抗力遭受嚴(yán)重?fù)p壞,不能修復(fù)或無修復(fù)價(jià)值的。
(4)損壞嚴(yán)重,無法修復(fù)或無修復(fù)價(jià)值的。
2、報(bào)廢固定資產(chǎn)的鑒定、審批及處理:
(1)凡集團(tuán)自置的固定資產(chǎn)報(bào)廢,須填寫報(bào)廢申請報(bào)告,并對固定資產(chǎn)進(jìn)行鑒定,確認(rèn)設(shè)備符合報(bào)廢條件后,填寫“固定資產(chǎn)報(bào)廢
單”一式四份,經(jīng)公司審核批準(zhǔn)作固定資產(chǎn)報(bào)廢損失,并及時(shí)做好銷帳處理。
(2)固定資產(chǎn)報(bào)廢,須按照學(xué)院規(guī)定固定資產(chǎn)報(bào)損報(bào)廢制度執(zhí)行。
(3)報(bào)廢固定資產(chǎn)的殘值清理回收工作由學(xué)院統(tǒng)一辦理,并備案。
七、固定資產(chǎn)管理責(zé)任制
1、集團(tuán)固定資產(chǎn)采用“誰保管誰負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制,采用分級管理辦法。
2、集團(tuán)應(yīng)設(shè)置資產(chǎn)保管員,負(fù)責(zé)對集團(tuán)所有資產(chǎn)的保管、使用。因管理不善造成的短缺、毀損由直接保管人員負(fù)責(zé)全額賠償。
第二篇:財(cái)務(wù)總監(jiān)工作的崗位職責(zé)
職責(zé):
1、建立財(cái)務(wù)預(yù)算體系;
2、擬定公司年度預(yù)算管理辦法,制定和完善內(nèi)部預(yù)算管理制度和流程,監(jiān)督及保證公司財(cái)務(wù)體系的運(yùn)作;
3、參與公司的預(yù)算的預(yù)測和分配,就實(shí)際費(fèi)用及預(yù)算提供各種分析報(bào)告以整合各種資源,幫助公司或者部門進(jìn)行有效決策;
4、掌握月度、季度的'預(yù)算執(zhí)行動態(tài),進(jìn)行月度、季度預(yù)算執(zhí)行情況分析;
5、定期撰寫財(cái)務(wù)報(bào)告、報(bào)表,做出預(yù)算分析、效益分析。
任職資格:
1、會計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;優(yōu)先,有小孩優(yōu)先;
2、財(cái)務(wù)分析或預(yù)算崗位5-7年以上工作經(jīng)驗(yàn)以及3年以上相關(guān)管理類崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、了解國內(nèi)會計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)和政策等;
4、具備利用系統(tǒng)進(jìn)行預(yù)算管控的能力,善于分析、思考和解決問題;
5、具備較強(qiáng)的決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行。
第三篇:集團(tuán)財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
集團(tuán)財(cái)務(wù)部
崗位職責(zé)
1、財(cái)務(wù)總監(jiān)
1、1負(fù)責(zé)集團(tuán)全面財(cái)務(wù)工作,包括但不限于資金管理、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理、稅收籌劃、成本核算、會計(jì)核算、內(nèi)部審計(jì)等
1.2建立健全財(cái)務(wù)管理制度、流程,包括但不限于實(shí)物、貨幣資金、往來款、檔案管理制度、預(yù)算管理制度、財(cái)務(wù)分析制度、成本核算制度、報(bào)表制度、會計(jì)政策等
1、3管理集團(tuán)財(cái)務(wù)人員,復(fù)核其工作,指導(dǎo)其業(yè)務(wù),評價(jià)其職責(zé)完成情況
1.4逐步建立起成本核算體系和預(yù)算管理體系
1.5負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃及納稅評估,合法合理的降低企業(yè)稅負(fù) 1.6審核集團(tuán)對外報(bào)送的所有報(bào)表 1.7協(xié)調(diào)內(nèi)部及外部關(guān)系 1.8領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作
2 財(cái)務(wù)部經(jīng)理(蔡繼輝)
2.1協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)建立并完善各項(xiàng)管理制度
2.2協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展預(yù)算管理、稅務(wù)籌劃、成本核算、內(nèi)部審計(jì)工作
2.3協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)對子公司、分支機(jī)構(gòu)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理 2.4負(fù)責(zé)集團(tuán)會計(jì)核算,出具財(cái)務(wù)報(bào)表、管理報(bào)表和銀行報(bào)表 2.5具體負(fù)責(zé)預(yù)算工作、設(shè)計(jì)預(yù)算表格、編制預(yù)算方案、監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度
2、6與會計(jì)師對接,規(guī)范風(fēng)投進(jìn)入及IPO過程中各項(xiàng)會計(jì)處理 2.7為集團(tuán)融資提供財(cái)務(wù)支持 2.8管理會計(jì)檔案 2.9領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
3、資金主管
3.1協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)調(diào)度運(yùn)作好公司資金,發(fā)揮資金最大值 3.2協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)維護(hù)好企業(yè)資金安全和金融信用度,實(shí)時(shí)監(jiān)控資金狀況和還貸日期,及時(shí)采取對應(yīng)措施 3.3及時(shí)報(bào)送資金報(bào)表等管理數(shù)據(jù) 3.4根據(jù)貨款回籠狀況,負(fù)責(zé)發(fā)貨審批 3.5協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)合理安排支付供應(yīng)商款項(xiàng)
3.6協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)辦理金融機(jī)構(gòu)與非金融結(jié)構(gòu)的融資操作工作 3.7每月開具銷售發(fā)票,定期與供應(yīng)商、客戶進(jìn)行對賬
3.8指導(dǎo)出納業(yè)務(wù),不定期盤點(diǎn)現(xiàn)金,月末根據(jù)賬面與對賬單情況做好銀行存款調(diào)節(jié)表
3.9保管公司合同,登記合同臺賬
3.10保管公司公章、財(cái)務(wù)專用章、合同專用章、法人章等印鑒 3.11領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
4、出納
4.1負(fù)責(zé)現(xiàn)金業(yè)務(wù),登記現(xiàn)金日記賬,每日進(jìn)行賬實(shí)核對 4.2認(rèn)真負(fù)責(zé)審核每一張付款憑證,并簽字確認(rèn),把好付款關(guān) 4.3負(fù)責(zé)供應(yīng)商付款的支票部分,所開出支票必須封填收款單位名稱,并及時(shí)登記支票明細(xì)表
4.4負(fù)責(zé)費(fèi)用報(bào)銷憑證的財(cái)務(wù)審訂及現(xiàn)金費(fèi)用報(bào)銷,收支單據(jù)辦理完畢后出納須在審核無誤的收支憑單上簽章,并在原始單據(jù)上加蓋現(xiàn)金收、付訖章,防止重復(fù)報(bào)銷,并簽字確認(rèn)
4.5收款和付款要及時(shí)登記日記簿,做到“日清月結(jié)”。對每筆收支項(xiàng)目按內(nèi)容歸屬進(jìn)行整理匯總
4.6每個(gè)工作日結(jié)束之后要制作當(dāng)天資金日報(bào)
4.7對費(fèi)用報(bào)銷憑證、貨款支付憑證的規(guī)范性等進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān) 4.8制作銀行代發(fā)工資表格,負(fù)責(zé)現(xiàn)金工資及銀行代發(fā)工資的發(fā)放 4.9領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
5、記賬會計(jì)1()5.1記載銀行日記賬
5.2受理網(wǎng)銀付款,登記銀行日報(bào) 5.3定期核對內(nèi)部往來、銀行存款賬單 5.4保管銀行對賬單 5.5經(jīng)辦部分銀行業(yè)務(wù) 5.6領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
5、記賬會計(jì)2
5、7登記進(jìn)項(xiàng)發(fā)票、銷項(xiàng)發(fā)票及其他發(fā)票相關(guān)賬務(wù)
5、8負(fù)責(zé)報(bào)送兩家公司的統(tǒng)計(jì)報(bào)表
5、9負(fù)責(zé)整理打印裝訂會計(jì)憑證 5.10負(fù)責(zé)收集并保管水電費(fèi)單據(jù)
6、成本核算
6.1負(fù)責(zé)成品、半成品的成本核算
6.2對所有訂單所領(lǐng)用的材料成本(不包括輔料)進(jìn)行正確的歸集 6.3在有關(guān)人員的配合下,對內(nèi)加工件,制訂單位標(biāo)準(zhǔn)成本(不含人工及間接成本),并協(xié)助倉庫恢復(fù)無單價(jià)內(nèi)加工件的材料成本 6.4對包括展品在內(nèi)的庫存商品,想辦法統(tǒng)計(jì)出其盡可能完整的材料成本,或采用參考售價(jià)的方法確認(rèn)成本
6.5統(tǒng)計(jì)內(nèi)加工件領(lǐng)料及入庫存情況,對標(biāo)準(zhǔn)成本進(jìn)行實(shí)時(shí)評估,如果差異超過5%,則做相應(yīng)的調(diào)整
6.6對倉庫存貨核算進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督,對倉庫軟件使用進(jìn)行指導(dǎo) 6.7指導(dǎo)成本核算人員工作 6.8領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
7、稅務(wù)會計(jì)
7.1根據(jù)銷售開票計(jì)劃,合理安排旭發(fā)、新旭發(fā)進(jìn)項(xiàng)發(fā)票抵扣,以平衡稅負(fù)
7.2負(fù)責(zé)完成每月四家公司按時(shí)報(bào)稅任務(wù) 7.3 處理其他涉稅事項(xiàng) 7.4獨(dú)立完成東曦公司全套賬務(wù)
7.5在規(guī)定期限完成旭發(fā)、新旭發(fā)核銷、電子口岸、免抵退申報(bào)等外銷方面的財(cái)務(wù)操作 7.6負(fù)責(zé)研發(fā)費(fèi)用臺賬
7、7領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
8、子公司財(cái)務(wù)主管
8.1在本公司總經(jīng)理及控股公司財(cái)務(wù)總監(jiān)雙重領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)本公司財(cái)務(wù)工作
8.2負(fù)責(zé)本公司會計(jì)核算 8.3負(fù)責(zé)本公司稅務(wù)工作 8.4指導(dǎo)本公司成本核算
8.5負(fù)責(zé)向控股公司及本公司管理層提供管理報(bào)表 8.6保管會計(jì)檔案 8.7領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
9、子公司出納
9.1負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金業(yè)務(wù),登記現(xiàn)金日記賬,每日賬實(shí)核對相符 9.2經(jīng)辦銀行收付款業(yè)務(wù),每月編制銀行存款調(diào)節(jié)表并核對相符,妥善保管銀行對賬單
9.3認(rèn)真負(fù)責(zé)審核每一張付款憑證,并簽字確認(rèn),把好付款關(guān) 9.4所開出支票必須封填收款單位名稱,并及時(shí)登記支票明細(xì)表 9.5收支單據(jù)辦理完畢后出納須在審核無誤的收支憑單上簽章,并在原始單據(jù)上加蓋現(xiàn)金收、付訖章,防止重復(fù)報(bào)銷
9.6收款和付款要及時(shí)登記日記簿,做到“日清月結(jié)”。對每筆收支項(xiàng)目按內(nèi)容歸屬進(jìn)行整理匯總
9.7每個(gè)工作日結(jié)束之后要制作當(dāng)天資金日報(bào)
9.8對費(fèi)用報(bào)銷憑證、貨款支付憑證的規(guī)范性等進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān) 9.9領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
10、子公司成本會計(jì)
10.1負(fù)責(zé)成品、半成品的成本核算
10.2對所有訂單所領(lǐng)用的材料成本(不包括輔料)進(jìn)行正確的歸集 10.3對間接成本采用合理的方法進(jìn)行分?jǐn)?10.4對倉庫存貨核算進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督 10.5領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作
第四篇:財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)副總經(jīng)理崗位職責(zé)
一、組織編制和執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)、決算及財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃。
二、向董事會、股東會報(bào)告財(cái)務(wù)年度預(yù)、決算及情況。
三、擬定資金籌措和使用方案,開辟財(cái)源,有效地使用資金。
四、建立、健全經(jīng)濟(jì)核算制度,定期組織進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析。
五、實(shí)行會計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,保證經(jīng)濟(jì)活動的合法、合理和有序進(jìn)行。
六、協(xié)助總經(jīng)理對重大經(jīng)濟(jì)問題作出決策。
七、參與重大經(jīng)濟(jì)技術(shù)方案的制定和重大經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的研究、審查
八、負(fù)責(zé)對公司財(cái)會機(jī)構(gòu)的設(shè)置、會計(jì)人員的配備、會計(jì)專業(yè)職務(wù)的評聘、任免和晉升。
房地集團(tuán)財(cái)務(wù)總經(jīng)理崗位職責(zé)
集團(tuán)總經(jīng)理崗位職責(zé)描述
集團(tuán)總經(jīng)理崗位職責(zé)
集團(tuán)財(cái)務(wù)崗位職責(zé)
物流集團(tuán)總經(jīng)理崗位職責(zé)
第五篇:財(cái)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)優(yōu)化現(xiàn)有公司經(jīng)營管理需要的財(cái)務(wù)核算體系并進(jìn)行有效的內(nèi)部控制;
2、及時(shí)報(bào)送各類管理報(bào)表及分析報(bào)告,為決策層供給依據(jù);
3、主持編制、執(zhí)行和審核公司的各種財(cái)務(wù)報(bào)表,監(jiān)督資金管理報(bào)告和預(yù)決算,制定公司的會計(jì)核算方案和稅收籌劃方案,提升營運(yùn)效益;
4、建立健全公司財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,并嚴(yán)格監(jiān)督與管控,合理控制各項(xiàng)費(fèi)用支出;
5、協(xié)助公司決策層制定公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,并負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和監(jiān)督管理,為公司的業(yè)務(wù)發(fā)展及對外投資等事項(xiàng)供給財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù);
第六篇:財(cái)務(wù)總監(jiān)述職報(bào)告范文
我把財(cái)務(wù)總監(jiān)分成三種:
第一種:賬房先生式的財(cái)務(wù)總監(jiān),其工作范圍有編制報(bào)表;制定制度;會計(jì)核算;資產(chǎn)管理;稅務(wù)處理;內(nèi)部控制。
第二種:總會計(jì)師式的財(cái)務(wù)總監(jiān),其職責(zé)除了上面的內(nèi)容外,還包括全面預(yù)算;融資活動;資金管理;產(chǎn)品定價(jià);成本控制。
第三種:超級(真正的)財(cái)務(wù)總監(jiān):除了上面的工作范圍外還有財(cái)務(wù)戰(zhàn)略;資本運(yùn)營;績效考核;企業(yè)及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理和控制;企業(yè)價(jià)值。
除了沒有自己做過老板,工、農(nóng)、商、學(xué)全干過了,當(dāng)農(nóng)民是上山下鄉(xiāng),兵雖然沒當(dāng)過,在農(nóng)村還當(dāng)了幾天的民兵算是扛了槍;當(dāng)工人是為了找份穩(wěn)定的工作;上學(xué)則是想有個(gè)國家正式干部身份;真正從事商業(yè)則是在拋棄穩(wěn)定的工作之后下海,最初下海也是為了混口更好的飯吃而已、沒有其他想法。93年到深圳之前自己也不知道有幾斤幾兩本事,雖然也在大型國企(幾萬人)干了十來年會計(jì)和審計(jì),也混了副科級,工作頗得處長和局里的總會計(jì)師看重,也有過做處長和總會計(jì)師的想法,可也只能自己慢慢的熬而已,那時(shí)是評資歷和那種關(guān)系(大家都明白)吃飯的年代,也不知要混到哪年哪月才行。但這段時(shí)間我沒事就看書,而且涉及得比較廣泛,會計(jì)審計(jì)、經(jīng)濟(jì)法律知識等等,知識的積累對我以后的機(jī)會和財(cái)務(wù)總監(jiān)生涯是至關(guān)重要的,也使我養(yǎng)成了不斷的學(xué)習(xí)好習(xí)慣,如果你想做財(cái)務(wù)總監(jiān),不斷學(xué)習(xí)是必不可少的,特別是在中國,變化日新月異。
我這個(gè)人性格當(dāng)初比較內(nèi)向,所以比較適合干財(cái)務(wù)工作,自己也喜歡。我覺得做你自己喜歡做的工作就會全身心的投入,你就會發(fā)展得很好,就會有前途。
我做財(cái)務(wù)總監(jiān)是在我下海十個(gè)月以后。剛開始是應(yīng)聘到一家香港上市公司做股東代表(相當(dāng)于作審計(jì)工作,主要是對所投資大陸的企業(yè)進(jìn)行審計(jì),我負(fù)責(zé)其中三個(gè)省的九家企業(yè)),當(dāng)時(shí)大部分企業(yè)當(dāng)時(shí)還沒有投產(chǎn),主要是籌建和公司規(guī)范化的運(yùn)作,由于我對這些很熟,加之我平時(shí)對大陸的經(jīng)濟(jì)法律及會計(jì)審計(jì)了解得比較多,對于不熟悉大陸事務(wù)港方來說,很需要我這種人,所以,這一時(shí)期差不多公司規(guī)范性文件都是我起草的,同時(shí)還對我所負(fù)責(zé)的幾個(gè)企業(yè)上報(bào)的財(cái)務(wù)報(bào)表提出審計(jì)意見。在深圳呆了差不多有三個(gè)月后,就出差去跑了一趟,深入了解各個(gè)企業(yè)的情況?;厣钲诤笪腋鶕?jù)當(dāng)時(shí)各個(gè)企業(yè)不能統(tǒng)一協(xié)調(diào)關(guān)系、重復(fù)浪費(fèi)資源的問題,提出組建區(qū)域性企業(yè)集團(tuán)的想法得到香港總部的首肯,于是我就被派到組建某集團(tuán),集團(tuán)成立后我就被正式任命為財(cái)務(wù)總監(jiān)之職。該集團(tuán)除總部外,下屬六個(gè)生產(chǎn)性企業(yè),算是正式開始了我的財(cái)務(wù)總監(jiān)生涯,那是九三年底我剛剛下海十個(gè)月,這個(gè)時(shí)候,我才發(fā)現(xiàn)我真的還不錯(cuò)(還有那么幾斤幾兩),過去十幾年的會計(jì)和審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)對我來說是無比寶貴的,認(rèn)識到自己的價(jià)值,增加自己的自信心,你就能做好財(cái)務(wù)總監(jiān)。抓住機(jī)會首要的就是你的信心和能力。
做財(cái)務(wù)的門欄比較低,這也是會計(jì)人員比較泛濫的原因之一,但做一個(gè)好的財(cái)務(wù)人員卻實(shí)實(shí)在在不容易,做一個(gè)合格的財(cái)務(wù)總監(jiān)更不容易;如果你所在的企業(yè)只把你當(dāng)賬房先生(當(dāng)然如果你連一個(gè)賬房先生都做不好,你就不用去做財(cái)務(wù)總監(jiān)了,那是基礎(chǔ),改行吧?。阌植荒軕{你的能力改變這種狀況,讓老板欣賞你的才能,履行一個(gè)財(cái)務(wù)總監(jiān)應(yīng)有的職權(quán),即便你是有財(cái)務(wù)總監(jiān)的頭銜,你也永遠(yuǎn)做不了一個(gè)真正的財(cái)務(wù)總監(jiān)。我很欣賞香港人對做財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的看法,除了老板,很多公司的第二號人物就是財(cái)務(wù)總裁(總監(jiān)),他的地位是僅次于老板的,而且他對老板或CEO有制肘的作用,甚至常對老板或CEO說:NO?。ó?dāng)然你得注意方法)。其實(shí),這對防范企業(yè)在經(jīng)營過程中的風(fēng)險(xiǎn)極為重要,如果你是老板或CEO,你得財(cái)務(wù)總監(jiān)總是和你的.意見一致或附和你的意見、那你的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人是不合格的財(cái)務(wù)總監(jiān)。真正的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人永遠(yuǎn)是一個(gè)頭腦冷靜、對數(shù)字高度敏感、正直和謙遜、總是在主動的忘我工作、不斷在想著如果企業(yè)明天出問題應(yīng)該怎么辦或現(xiàn)在需要作那些準(zhǔn)備工作的人。你是嗎?
我在香港企業(yè)做了幾年,受益匪淺,向香港同事學(xué)了不少的東西,特別是對工作態(tài)度的認(rèn)真仔細(xì)和扎扎實(shí)實(shí),和在商業(yè)談判過程中所表現(xiàn)出來的技巧,才理解什么是市場經(jīng)濟(jì)。不過,說實(shí)話,香港人在金融、貿(mào)易、證券等服務(wù)行業(yè)和地產(chǎn)等方面表現(xiàn)得很出色,但是在工業(yè)企業(yè)管理方面就不那么在行了。以致后來我在第二家公司時(shí),常和公司的戰(zhàn)略投資者(在香港資產(chǎn)也是排前五位的很大的公司)說這樣的話。他們很同意我這種觀點(diǎn)。
我被朋友拉到第二家企業(yè)的時(shí)候,剛開始也只是老板的一塊牌子,對外被介紹為:我的財(cái)務(wù)總監(jiān),在香港上市公司任過高級財(cái)務(wù)職務(wù),注冊會計(jì)師。其實(shí)對內(nèi)是董事長助理(其實(shí)這很自然,財(cái)務(wù)是一個(gè)敏感的部門,財(cái)務(wù)總監(jiān)是一個(gè)敏感的職務(wù),得到信任總是有個(gè)過程的),實(shí)際上是不履行任何職能的財(cái)務(wù)總監(jiān)。如果這個(gè)時(shí)候,你僅僅從一般的財(cái)務(wù)基礎(chǔ)入手,那么,
你很難樹立起自己的形象,怎么辦?那你需要解決或則提出本企業(yè)其它所有人解決或者提出不了的問題,而且這不僅限于財(cái)務(wù)方面。你記住,公司的所有成果最后都在財(cái)務(wù)上反映出來,這種成果既包括好的更包括不足的方面,你得優(yōu)勢也在這里,就看你是否有本事發(fā)現(xiàn)并提出解決這些不足的有效方法和途徑,同時(shí)它還是你的老板關(guān)心的并得到你的老板認(rèn)可才行,最后還要得到你的同事的認(rèn)可。很難!我在這家公司的方法是:從公司戰(zhàn)略高度提出公司今后的發(fā)展方向及財(cái)務(wù)戰(zhàn)略、財(cái)務(wù)計(jì)劃和預(yù)算等具體的意見和建議(注意:不同的公司有不同的方法)。到這家公司又是十個(gè)月后我被正式任命為副總經(jīng)理兼財(cái)務(wù)總監(jiān),一年半以后為董事副總經(jīng)理,兩年后老板就全權(quán)的把集團(tuán)日常業(yè)務(wù)交給我負(fù)責(zé),任常務(wù)副總經(jīng)理,老板是董事長兼總經(jīng)理、他只管香港上市公司和集團(tuán)投資業(yè)務(wù)的決策了。
積十年之經(jīng)驗(yàn),我覺得做一個(gè)真正的財(cái)務(wù)總監(jiān),你必須具備:
1、財(cái)務(wù)總監(jiān)基礎(chǔ)就必須天天和各種數(shù)字(包括財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)數(shù)字)打交道,你如果喜歡和數(shù)字打交道的話(但是你要記住,你的工作是和數(shù)字打交道,但不只和數(shù)字打交道,更不是指和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)打交道,只是和數(shù)字打交道是財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作基礎(chǔ)而已),又有相當(dāng)豐富的財(cái)務(wù)會計(jì)知識,長期你就會積累相當(dāng)對數(shù)字高度的敏感經(jīng)驗(yàn),如果你是財(cái)務(wù)總監(jiān),這種高度的數(shù)字敏感性可能是對企業(yè)是生死攸關(guān)的。財(cái)務(wù)行業(yè)的同仁們?nèi)绻阆胱鲐?cái)務(wù)總監(jiān)要千萬要記住,如果你以前從你所在的企業(yè)的數(shù)字中看到企業(yè)的未來發(fā)展趨勢,而且又被證實(shí)過你的預(yù)測是對的,你差不多就可以勝任財(cái)務(wù)總監(jiān)之職。說個(gè)不客氣的話,很可惜,有這種對數(shù)字高度敏感的財(cái)務(wù)總監(jiān)少之又少,包括和我一起工作過的香港同行,在討論的過程中每每對企業(yè)的未來預(yù)測都讓我說中了。企業(yè)破產(chǎn)絕大部分原因是由于經(jīng)營不善或財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)引起的,而經(jīng)營不善的結(jié)果導(dǎo)致財(cái)務(wù)狀況惡化最后破產(chǎn)。從這個(gè)角度來說財(cái)務(wù)總監(jiān)的位置關(guān)系到企業(yè)的生死存亡。而你對數(shù)字的高度敏感是一個(gè)危機(jī)預(yù)警信號,很關(guān)鍵!
從財(cái)務(wù)管理角度來講,對財(cái)務(wù)上的數(shù)據(jù)你要把握住兩個(gè)關(guān)鍵點(diǎn):控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),降低成本費(fèi)用。
及時(shí)做好完整的財(cái)務(wù)報(bào)表等工作時(shí)不用這里討論的,這是賬房先生式的財(cái)務(wù)總監(jiān)的職能上的最重要的工作。
2、你的知識不僅限于財(cái)務(wù)會計(jì)。一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)總監(jiān)因該是T型的知識結(jié)構(gòu)。即在專業(yè)知識方面必須有相當(dāng)?shù)纳疃?,這包括財(cái)務(wù)、會計(jì)、審計(jì)、稅務(wù)、投融資活動等;同時(shí)它還必須掌握一定其它知識的范圍廣度,這包括經(jīng)濟(jì)法律、企業(yè)管理、企業(yè)兼并和重組、本企業(yè)的生產(chǎn)技術(shù)基本知識和一些營銷知識、談判技能、公司治理等等。我特別強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)總監(jiān)應(yīng)精
通管理會計(jì)和績效管理、公司治理、公司戰(zhàn)略等方面的知識,這是大有裨益的。我平時(shí)學(xué)習(xí)很注重專業(yè)以外的知識的積累。
比如現(xiàn)代企業(yè)的擴(kuò)張大多是通過兼并來進(jìn)行的,而兼并的過程中陷阱重重,稍不注意企業(yè)就陷入困境。其中陷阱最多的是財(cái)務(wù)陷阱,落入陷阱的公司輕則遭受損,重則企業(yè)破產(chǎn),而發(fā)現(xiàn)其陷阱又不是僅靠財(cái)務(wù)會計(jì)知識能解決的,你必須對相關(guān)的知識都必須了解才行,比如對經(jīng)濟(jì)法知識要相當(dāng)熟悉,甚至在實(shí)體法熟悉程度上你要超過你們企業(yè)的律師(如果不是打官司,千萬不要輕易相信律師之言)。我和很多律師打過交道,他們很喜歡和我合作,甚至有很多法律文本都是我來起草,他們修改而已。雖然是辛苦,但很有趣。
又比如談判技能,作為企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān),你必須參與一些商業(yè)談判,這里你是以財(cái)務(wù)專家的身份出現(xiàn)的,當(dāng)然你要有技能才行,可能關(guān)鍵時(shí)刻你的發(fā)言也許就是機(jī)會的轉(zhuǎn)折。有一次我?guī)е蟹降暮腺Y伙伴及當(dāng)?shù)氐恼念I(lǐng)導(dǎo)去深圳和老板談資金問題,雙方為此僵持不下,關(guān)鍵時(shí)刻我提出中方在資金處理上的種種問題,一下找到了突破口,形成了有利于己的方案。還有一次公司轉(zhuǎn)讓一個(gè)項(xiàng)目,我去和買方洽淡,對方一個(gè)是從德國回來的研究生和一個(gè)從清華畢業(yè)的研究生(而我的學(xué)歷是不值一提的),且工作過多年,當(dāng)我抓住他們所不熟悉的東西把被動變?yōu)橹鲃?,最后?xiàng)目以三倍的回報(bào)出售(老板的要求僅一倍半回報(bào)),談完了,剛好我的一個(gè)同學(xué)到北京進(jìn)修給我電話,我推辭了對方的宴請,獨(dú)自請同學(xué)吃飯。和同去參加談判的同事與我的同學(xué)一塊邊吃邊聊。飯畢送走我的同學(xué)后,我的同事們都笑說我的同學(xué)比我可單純得多了。我很清楚地告訴他們,我的同學(xué)是一所重點(diǎn)中學(xué)的副校長,他所面對的是單純而幼稚的中學(xué)生,而我面對的是一群具有高度商業(yè)頭腦的人,如果我像他那樣去思考問題,明天老板就炒我的魷魚。所以,你們要學(xué)會面對不同的人,就要掌握必須的談判技巧。記住商場就是戰(zhàn)場(同樣我自己也有過于沒有經(jīng)驗(yàn)而感到很失敗的案例)。你要學(xué)會你將要面對的一些解決問題的商業(yè)頭腦和商業(yè)技能,這不僅僅是你的財(cái)務(wù)會計(jì)方面的專業(yè)知識就可以了。
我看有些財(cái)務(wù)總監(jiān)談體會的時(shí)候說要掌握一些辦公軟件等,當(dāng)然很有必要,不過對于財(cái)務(wù)總監(jiān)來說,這些都是基礎(chǔ)的東西或者說是工具性的東西,你掌握了當(dāng)然很好。至于其它企業(yè)管理系統(tǒng)軟件,在企業(yè)能不能發(fā)揮關(guān)鍵作用,那不是僅從財(cái)務(wù)角度上能解決的。我有這樣一個(gè)案例,是一個(gè)下屬工業(yè)制造企業(yè)(中港合資),公司高層花了近200萬元投資實(shí)施ERP,我去看了一下,大樂。就對公司高層管理人員說,你們懂得這套系統(tǒng)的作用嗎?知道如何利用其信息嗎?可是現(xiàn)在公司信息終端除了財(cái)務(wù)總監(jiān)的電腦上(港方派的)看得到之外,其他
任何高層都看不到(其實(shí)他們也沒有興趣看),起什么作用?如果你的企業(yè)不能有效的掌握和利用系統(tǒng)提供的信息資料進(jìn)行決策,什么軟件沒有用,最多時(shí)做報(bào)表方便一點(diǎn)而已。最后結(jié)果大家也猜得到,理所當(dāng)然的是一敗涂地,成了擺設(shè)。
同樣作為一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)總監(jiān)如果你對你所在的企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)過程不了解,你也就不能很好的發(fā)揮成本管理制職能,切中時(shí)弊的提出意見和建議,也就不能為企業(yè)的競爭。