千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《家校溝通,學(xué)習(xí)心得體會(huì)》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《家校溝通,學(xué)習(xí)心得體會(huì)》。
第一篇：家校溝通心得體會(huì)范文
12月10日，我非常榮幸地參加了xx校區(qū)舉辦的一年級(jí)新生“入學(xué)百天成長(zhǎng)儀式”活動(dòng)，感觸很多：
1、感受到xx校園的風(fēng)采魅力：
在校園遇到的老師朝氣蓬勃、和藹可親，看到的學(xué)生都童真笑臉、歡快活潑。老師是辛勤的園丁，學(xué)生是綻放的花朵，整個(gè)校區(qū)像一個(gè)生機(jī)盎然充滿歡樂(lè)的大花園。
2、晨誦真是非常好的學(xué)習(xí)形式：
書(shū)聲朗朗，清脆悅耳，既鍛煉了孩子們的表達(dá)發(fā)音，還能讓孩子們通過(guò)閱讀愛(ài)上讀書(shū)，愛(ài)上優(yōu)美的中文語(yǔ)言。孩子們因此而優(yōu)雅自信。
3、老師們授課精彩生動(dòng)：
老師們以極大的教學(xué)熱情，繪聲繪色、生動(dòng)講解、循循善誘，吸引著孩子們的耳朵。孩子們爭(zhēng)先恐后的搶答，思維活躍，在快樂(lè)中學(xué)會(huì)了老師教授的內(nèi)容。
xx老師的語(yǔ)文課是那么的精彩紛呈和引人入勝，華老師的數(shù)學(xué)課是那么的層層深入和循循善誘，美術(shù)孫老師又是那么的妙趣橫生?？吹贸隼蠋煹木臏?zhǔn)備和鉆研推敲，讓全班那么多孩子時(shí)而好奇，時(shí)而興奮，時(shí)而聆聽(tīng)，真是不容易。
更難得的是，老師對(duì)授課進(jìn)程掌控的很精細(xì)，盡量照顧到了每一位學(xué)生，給予發(fā)言機(jī)會(huì)，也非常關(guān)注不愛(ài)舉手發(fā)言的孩子，多次提問(wèn)，多給他們一些發(fā)言機(jī)會(huì)，使他們的自信心得到強(qiáng)化訓(xùn)練。
作為家長(zhǎng)深為孩子能遇到xx老師、華老師等這樣的好老師而高興，同時(shí)非常感激老師為孩子的辛勤付出。
4、分組討論的學(xué)習(xí)形式非常好：
分組討論的學(xué)習(xí)形式加強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí)，訓(xùn)練孩子們，自主學(xué)習(xí)，不再生是硬地灌輸，給他們表達(dá)的機(jī)會(huì)。對(duì)孩子自信、自立的性格的培養(yǎng)很有幫助。
老師！您們辛苦了！作為家長(zhǎng)，我們非常感激！
第二篇：家校溝通心得體會(huì)范文
時(shí)間過(guò)得真快呀，轉(zhuǎn)眼間一學(xué)期的時(shí)間過(guò)去了，與這群活潑可愛(ài)的孩子相處了一年的時(shí)光。更是與這一批陌生的家長(zhǎng)慢慢地通過(guò)溝通、交流，到彼此之間的熟悉。同時(shí)也非常感謝日常中家長(zhǎng)對(duì)班內(nèi)活動(dòng)的支持，對(duì)老師的尊重、對(duì)孩子的愛(ài)護(hù)。感謝家長(zhǎng)帶來(lái)的教育理念，讓我們相互學(xué)習(xí)、相互探討。
在這一學(xué)期中與家長(zhǎng)的交流慢慢地發(fā)生改變，從不認(rèn)識(shí)到最后的一起討論孩子，分析孩子生活中的點(diǎn)滴。在交流中慢慢地懂得，面對(duì)眾多不同性格的家長(zhǎng)要有不同的交流方式。
面對(duì)家長(zhǎng)，隨著與家長(zhǎng)的交流中，慢慢地也懂得學(xué)會(huì)傾聽(tīng)，傾聽(tīng)他人的講述；與家長(zhǎng)溝通時(shí)細(xì)細(xì)地耐心傾聽(tīng)家長(zhǎng)講述孩子的一點(diǎn)一滴；傾聽(tīng)后將慢慢地分析孩子出錯(cuò)的點(diǎn)滴。首先，面對(duì)與家長(zhǎng)的交流中，切記以“告狀”的形式、以直接說(shuō)出“目的”的形式來(lái)與家長(zhǎng)交流，以告狀的形式與家長(zhǎng)交流，反而會(huì)適得其反，同時(shí)也會(huì)讓家長(zhǎng)心中不舒服；其次與之交流時(shí)切記要學(xué)會(huì)慢慢地和家長(zhǎng)分析孩子的近期情況，慢慢地引導(dǎo)著家長(zhǎng)去關(guān)注孩子。以平等的方式與家長(zhǎng)交流，切不可逾越過(guò)線，覺(jué)得自己是老師就高高在上，而要以平等、交流的語(yǔ)氣與家長(zhǎng)探討、學(xué)習(xí)。交流時(shí)要學(xué)會(huì)運(yùn)用技巧的交流。交流中一定要字字在理，不可含糊其辭的說(shuō)不清楚；更不可用一些流行的語(yǔ)詞來(lái)形容孩子，面對(duì)問(wèn)題學(xué)會(huì)用理論來(lái)與家長(zhǎng)分析。
面對(duì)孩子，學(xué)會(huì)包容，引導(dǎo)家長(zhǎng)當(dāng)孩子在犯下錯(cuò)誤時(shí)，不要急于地去指責(zé)孩子、怒罵孩子，要學(xué)會(huì)去試圖地包容孩子；面對(duì)孩子時(shí)，有時(shí)在家長(zhǎng)眼中看似是錯(cuò)誤，可能在孩子的世界中只是一個(gè)小小的任性或玩耍。試圖去包容孩子的每一點(diǎn)，然后與孩子坐下來(lái)分析自己剛才的行為，再指出其中的不足或存在的隱患，這樣孩子就會(huì)易于接受，家長(zhǎng)或老師也不會(huì)由此地去生氣、埋怨孩子的不理解。學(xué)會(huì)蹲下來(lái)，有時(shí)在和家長(zhǎng)交流中，時(shí)常聽(tīng)到家長(zhǎng)評(píng)價(jià)自己家的寶貝有時(shí)說(shuō)他幾句還不高興或弄壞了東西說(shuō)說(shuō)他還嘟囔著嘴不情愿；聽(tīng)到這些后，我問(wèn)了家長(zhǎng)一句您是站著與孩子交流還是以平視的眼光與孩子交流呢；家長(zhǎng)一聽(tīng)不好意思地笑了一下，似乎明白其中的含義。因此鼓勵(lì)家長(zhǎng)在與孩子交流中，要學(xué)會(huì)蹲下來(lái)以平視的視線與孩子交流，不要高高在上地讓孩子仰視您；蹲下來(lái)和孩子交流，孩子內(nèi)心會(huì)得到尊重，更加會(huì)愿意與您相處。學(xué)會(huì)換位思考時(shí)常聽(tīng)到家長(zhǎng)抱怨孩子為什么在學(xué)校中表現(xiàn)的如此得好，在家中就什么也不干，那么得懶??；聽(tīng)到這樣的話時(shí)，引導(dǎo)著家長(zhǎng)換位思考一下，就好比自己，白天上了一天的班，在領(lǐng)導(dǎo)面前時(shí)刻地約束著自己，回到家后就會(huì)放松很多。孩子一天在學(xué)校中回到家也會(huì)想著釋放一天束縛的自己，也想找一些自由，當(dāng)看到孩子放松自己時(shí)，家長(zhǎng)不要去制止孩子可以適當(dāng)?shù)丶尤牒⒆又泻秃⒆右黄鸱潘勺约骸?/p>
在這一學(xué)期中，在家長(zhǎng)身上也學(xué)習(xí)到不少的東西；如：把孩子當(dāng)成朋友每天分享彼此之間的開(kāi)心事、不開(kāi)心的事情；講述自己一天的經(jīng)歷；與孩子制定平等的規(guī)則相互監(jiān)督等等。也感受到現(xiàn)在家長(zhǎng)的教育理念越來(lái)越先進(jìn)，為了孩子希望我們多交流、多溝通，相互提出寶貴的建議。
第三篇：家校溝通心得體會(huì)范文
班級(jí)的工作要順利開(kāi)展，必須要有家長(zhǎng)的密切配合，而家長(zhǎng)與學(xué)校密切配合是與教師與家長(zhǎng)的有效溝通分不開(kāi)的，所以，教師一定要注意與家長(zhǎng)有效溝通。
作為班主任，很多時(shí)侯都需要和家長(zhǎng)進(jìn)行溝通。如：學(xué)生的成績(jī)下降了、學(xué)生上學(xué)遲到或無(wú)故曠課等等，很多事情溝通得好了，可以起到很好得教育效果，可如果溝通不好，非常不滿意，到時(shí)班主任的工作就不能正常地開(kāi)展。
的確，和家長(zhǎng)溝通不是很容易：當(dāng)面他們會(huì)答應(yīng)得好好的，讓你一百個(gè)放心；回到家里，他們會(huì)采取無(wú)效的教育手段（打罵等懲罰或者置之不理），結(jié)果也是你可想而知的。
所以，如果學(xué)生一再犯錯(cuò)，在你的教育下還不改，這就需要和家長(zhǎng)商量解決辦法，但是在家長(zhǎng)來(lái)之前一定要想好來(lái)說(shuō)什么，千萬(wàn)注意不能只知道說(shuō)學(xué)生這不是那不是，要在表?yè)P(yáng)的情況下指出學(xué)生的不足。
和家長(zhǎng)溝通，首先要想好這些問(wèn)題：
1、你是否了解發(fā)生問(wèn)題的原因？有些老師不分青紅皂白，明明是自己教育出現(xiàn)了問(wèn)題，卻要找家長(zhǎng)溝通，這樣的溝通自然不會(huì)有效果；
2、你是否有了解決問(wèn)題的方法？你至少要給家長(zhǎng)提一些建議，采取與家長(zhǎng)合作解決問(wèn)題的姿態(tài)；
3、你對(duì)學(xué)生的家長(zhǎng)是否了解？這很關(guān)鍵！有文化和沒(méi)文化的家長(zhǎng)，絕對(duì)要采取不同的談話方法，否則不但沒(méi)效果，反而產(chǎn)生很差的效應(yīng)；
為了使學(xué)校和家庭合力育人，班主任必須尋求有效的解決學(xué)生問(wèn)題的方法。必須要注意這樣幾點(diǎn)：
第一，與學(xué)生家長(zhǎng)溝通，要選擇適當(dāng)?shù)臅r(shí)機(jī)和地點(diǎn)。人人都有情緒化或心情不佳的時(shí)候，那么此時(shí)就不是與家長(zhǎng)進(jìn)行交談的時(shí)候，與家長(zhǎng)溝通，應(yīng)先間接地向?qū)W生了解其家中的情況，以便決定是否適合與家長(zhǎng)交談。
第二，與家長(zhǎng)溝通要善于傾聽(tīng)，多數(shù)班主任約見(jiàn)家長(zhǎng)時(shí)，說(shuō)得多聽(tīng)得少，只顧自己痛快，啪啪一通數(shù)落，情緒發(fā)泄完了，自己累了，家長(zhǎng)的耳朵也塞滿了，回去便拿孩子撒氣。
我們不妨換個(gè)方式作個(gè)聽(tīng)眾，如何呢？我們班的一個(gè)學(xué)生，從開(kāi)學(xué)到現(xiàn)在，這個(gè)學(xué)生的特點(diǎn)就是話特別多，上課的時(shí)候經(jīng)常成為老師點(diǎn)名的對(duì)象，對(duì)于他的表現(xiàn)，我一直不滿意，多次找他談話，但每次都沒(méi)有多大的成就，最后我請(qǐng)來(lái)家長(zhǎng)，準(zhǔn)備把這位學(xué)生這段時(shí)間的表現(xiàn)向家長(zhǎng)數(shù)落一番，家長(zhǎng)來(lái)了后，很主動(dòng)地向我這個(gè)班主任了解情況，并將這個(gè)學(xué)生從小學(xué)一直以來(lái)的情況給我做了反映，從他談到的情況中，我了解到這位學(xué)生是長(zhǎng)期以來(lái)形成的壞習(xí)慣，上課時(shí)插嘴，這些表現(xiàn)并不是一時(shí)的反應(yīng)，所以對(duì)他的情況要采取不同的方法來(lái)對(duì)待，要準(zhǔn)備好打持久戰(zhàn)，切不可心急?？梢?jiàn)，有時(shí)候多說(shuō)不如少說(shuō)，甚至作個(gè)聽(tīng)眾也不錯(cuò)，傾聽(tīng)有兩個(gè)好處，一是造成平等的談話氣氛，二是便于我們從中捕捉信息。家長(zhǎng)有時(shí)會(huì)因孩子在校的一點(diǎn)表現(xiàn)而喋喋不休，追問(wèn)不停。自己可能會(huì)感到不耐煩，但是我們要時(shí)刻保持親切的笑容，去面對(duì)他們，去體諒做父母的心情，以一個(gè)教師特有的耐心去面對(duì)他們，通過(guò)換位思考去了解他們，使他們相信自己有能力，有信心把他們的孩子教育好。
第三，與家長(zhǎng)溝通，要講究語(yǔ)言的藝術(shù)，要深入淺出，將大道理說(shuō)小。學(xué)生來(lái)自不同的家庭，每個(gè)家長(zhǎng)的文化水平、素質(zhì)、教養(yǎng)不同，難免會(huì)遇到一些“護(hù)短”的粗魯家長(zhǎng)，那就必須講究語(yǔ)言的藝術(shù)，多數(shù)學(xué)生在學(xué)校作了錯(cuò)事之后是不會(huì)向家長(zhǎng)說(shuō)的，反而說(shuō)別人怎樣錯(cuò)，老師又如何袒護(hù)那些同學(xué)，這往往引起家長(zhǎng)的誤解，所以班主任應(yīng)該在家長(zhǎng)心平氣和的情況下，在實(shí)事求是的基礎(chǔ)上，用征求意見(jiàn)的態(tài)度，與家長(zhǎng)共同研究解決問(wèn)題的辦法。
溝通無(wú)限！方法不拘一格，但不論采取何種方法，技巧，你都要出于真誠(chéng)，并力求有利于學(xué)生的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。
第四篇：家校溝通心得體會(huì)
一、溝通需要充分準(zhǔn)備
掌握學(xué)生具體情況是溝通的前提。比如課下低頭撅嘴，或看著窗外發(fā)呆等，也許學(xué)生的一個(gè)小動(dòng)作不覺(jué)得奇怪，但只要多觀察幾個(gè)細(xì)節(jié)，對(duì)于學(xué)生的無(wú)意識(shí)行為就有了疑問(wèn)。面對(duì)學(xué)生一系列的舉動(dòng)，老師要善于觀察、靜心分析，與家長(zhǎng)溝通，會(huì)有充足的實(shí)例，這是保證溝通順暢進(jìn)行并切實(shí)解決學(xué)生存在問(wèn)題的關(guān)鍵。
溝通需要一個(gè)平和的氛圍。家長(zhǎng)愛(ài)子心切，教師盼其成才，兩者出發(fā)點(diǎn)都是對(duì)的。例如，某同學(xué)來(lái)校時(shí)在校服上涂鴉，并剪了極其流行的鱷魚(yú)發(fā)型，家長(zhǎng)認(rèn)為這是學(xué)生的自利，彰顯個(gè)性，與社會(huì)接軌，而老師認(rèn)為個(gè)性應(yīng)由內(nèi)而外散發(fā)，并非表現(xiàn)在衣著或發(fā)型上。在涂鴉校服穿不穿，鱷魚(yú)發(fā)型留不留的問(wèn)題上家長(zhǎng)的看法與教師的想法發(fā)生了分歧，一個(gè)“不”或“絕對(duì)不行”是無(wú)法解決問(wèn)題的，此時(shí)，需要彼此靜下心來(lái)，從大局著眼，從長(zhǎng)遠(yuǎn)考慮，和平討論，理智分析，在這里，和平的氛圍就顯得尤為重要，它是理智溝通的前提。
溝通需要掌握技巧。一個(gè)班級(jí)有幾十位家長(zhǎng)，家長(zhǎng)們的脾性不同，看待問(wèn)題的角度不同，接人待物的形式也不一樣，如有的家長(zhǎng)只在乎學(xué)生的成績(jī)，其他的一概無(wú)所謂，對(duì)此，教師在肯定學(xué)生優(yōu)秀成績(jī)的同時(shí)委婉地告訴家長(zhǎng)，積極地勞動(dòng)有利于身體健康，健康的身體有利于學(xué)生更好地學(xué)習(xí)，優(yōu)異的成績(jī)是為了更好地生存，人際關(guān)系中就有生存之道。如面對(duì)不善于言語(yǔ)表達(dá)的家長(zhǎng)，教師可以制作一張卡片，用信的形式完成彼此的溝通。溝通只有一個(gè)目的，就是一切為了孩子，但通往溝通目的的道路是多樣的，教師要有針對(duì)性，更要學(xué)會(huì)變通。
二、溝通需要形式多樣
隨著社會(huì)的快速發(fā)展，溝通已經(jīng)不再是面對(duì)面的交流了，教師所采用的`方法很多，如家庭訪問(wèn)、電話交流等，教師可以根據(jù)實(shí)際情況采用各種形式，比如家長(zhǎng)遠(yuǎn)在異鄉(xiāng)工作，面談不大可能，可以通過(guò)短信告知學(xué)生在校的具體表現(xiàn)，可以借助電話和家長(zhǎng)溝通，如實(shí)地反映孩子的學(xué)習(xí)情況，也能感受家長(zhǎng)對(duì)孩子的期望之情。多樣的溝通形式會(huì)引起家長(zhǎng)的交流欲望，當(dāng)然最好的莫過(guò)于家訪，面談可以交流得更直接、更明確、更有效。教師與家長(zhǎng)的溝通成功與否，與其說(shuō)在于交流溝通的內(nèi)容，不如說(shuō)在于交流溝通的方式，找對(duì)方式會(huì)有效地促進(jìn)溝通。
三、溝通重在及時(shí)解決問(wèn)題
溝通是一門充滿藝術(shù)的學(xué)問(wèn)，它依賴于教師與家長(zhǎng)都能抓住對(duì)方的注意力和正確地理解所接收到的信息，但學(xué)生在外的情緒或活動(dòng)會(huì)影響課堂效率或作業(yè)質(zhì)量，唯有溝通能查到真相，才能從根本上解決問(wèn)題。如教師通過(guò)溝通得知某生天天上網(wǎng)玩游戲，而且不聽(tīng)父母勸阻，此時(shí)教師就可以和學(xué)生達(dá)成一致DD上網(wǎng)可以，30分鐘為限，但得弄清利弊，學(xué)會(huì)利用網(wǎng)絡(luò)資源，得保證高效的課堂及高質(zhì)量作業(yè)，當(dāng)然這需要父母一起監(jiān)督?？梢哉f(shuō)，學(xué)生出現(xiàn)問(wèn)題，家長(zhǎng)教師及時(shí)溝通，重在解決，幫助學(xué)生走出困境。
溝通不能只停留于表面，不能只走形式，溝通需要腳踏實(shí)地，需要耐心執(zhí)著，需要坦誠(chéng)熱情，溝通是教師的責(zé)任，是師德的體現(xiàn)，溝通有助于學(xué)生擺脫困境，有助于學(xué)生健康快樂(lè)成長(zhǎng)，溝通是一座橋，一端連著家庭，一端連著學(xué)校，合理有效、真實(shí)正確的溝通凝聚著家庭的期盼和學(xué)校的追求，因此要重視家長(zhǎng)與教師之間的溝通。
第五篇：家校溝通心得體會(huì)
校長(zhǎng)工作絕大多數(shù)情況下是思考、溝通的工作，說(shuō)“溝通”是校長(zhǎng)的工作常態(tài)也不是夸張。結(jié)合筆者多年的工作經(jīng)歷，認(rèn)為校長(zhǎng)需要做好七個(gè)方面的溝通。
第一，與前任校長(zhǎng)溝通。筆者不贊成“換校長(zhǎng)，換思想，換文化”的做法。贊成的做法是尊重前任校長(zhǎng)，與其謙虛地溝通，了解學(xué)校的過(guò)去，理解前任校長(zhǎng)的辦學(xué)思路。在充分有效溝通的前提下，繼承前任校長(zhǎng)的做法，他欣慰；發(fā)展前任校長(zhǎng)的做法，他認(rèn)可；創(chuàng)新前任校長(zhǎng)的做法，他高興。因?yàn)樗麑?duì)學(xué)校有感情，希望學(xué)校得到更好的發(fā)展。
第二，與班子成員溝通。班子成員是學(xué)校管理的中樞系統(tǒng)，如果溝通不到位，就會(huì)形成局部“亞健康”。學(xué)校許多工作都是由班子成員的分工合作去落實(shí)，每個(gè)人看待問(wèn)題的角度，處理問(wèn)題的'方法不盡相同，年齡、性格、性別也各有差異，唯有針對(duì)性的溝通，對(duì)癥下藥，才能形成共識(shí)，形成合力。有時(shí)學(xué)校的舉措可能會(huì)影響個(gè)別人利益，也需要溝通，重視大局全局，獲得理解和支持。
第三，與上級(jí)部門溝通。學(xué)校的發(fā)展離不開(kāi)教委的認(rèn)可與支持。和上級(jí)部門領(lǐng)導(dǎo)溝通，筆者有四點(diǎn)感悟：一是“備好課”，做好充分的文字準(zhǔn)備，思想準(zhǔn)備；二是“快半拍”，凡事提前溝通，不要“雨來(lái)現(xiàn)找傘”，臨時(shí)“燒香抱佛腳”；三是“找時(shí)機(jī)”，即要考慮在什么時(shí)間（形勢(shì)）什么場(chǎng)合與什么人溝通什么樣的事；四是“重火候”，即溝通的程度，是需要理解還是認(rèn)可，是需要支持還是大力支持。和領(lǐng)導(dǎo)溝通一般不要“賣功邀賞”“先斬后奏”。
第四，與兄弟學(xué)校溝通。每個(gè)學(xué)校都有自己的長(zhǎng)處和短處，有思想的校長(zhǎng)善于在與同行的溝通中發(fā)現(xiàn)自己的不足和問(wèn)題，善于“在別人的腳印中，找自己的路”。與同行相互溝通交流經(jīng)驗(yàn)，彼此取長(zhǎng)補(bǔ)短，相互促進(jìn)，“大家好，才是真的好”。
第五，與教師溝通。校長(zhǎng)同教師經(jīng)常溝通，有助于全面了解教師的工作狀態(tài)和現(xiàn)狀，有助于掌握教師的發(fā)展需求，這些都是制定教師發(fā)展規(guī)劃的依據(jù)。通過(guò)溝通了解教師的家庭困難，老師家里無(wú)小事，校長(zhǎng)要真正做到心里有老師，替老師著想。校長(zhǎng)與教師溝通要“親切有度”，既不能高高在上，也不能過(guò)分親近。如果同教師溝通不夠，有時(shí)就會(huì)“好心辦壞事”或者“好心當(dāng)作驢肝肺”。
第六，與家長(zhǎng)溝通。通過(guò)與家長(zhǎng)溝通，最大限度地實(shí)現(xiàn)家校相互理解。家長(zhǎng)會(huì)、家長(zhǎng)培訓(xùn)、家長(zhǎng)開(kāi)放日、家訪、家校聯(lián)系本、校長(zhǎng)信箱等，都是與家長(zhǎng)溝通的好方式。通過(guò)溝通讓家長(zhǎng)了解學(xué)校的辦學(xué)理念、育人策略，取得家長(zhǎng)的配合與支持。學(xué)校還專門建立了“首問(wèn)負(fù)責(zé)制”，家長(zhǎng)通過(guò)電話或來(lái)校，誰(shuí)接待，誰(shuí)負(fù)責(zé)到底，讓家長(zhǎng)滿意。
第七，與學(xué)生溝通。沉下心來(lái)，走近孩子，深入孩子的成長(zhǎng)環(huán)境，和孩子聊聊天拉拉手摸摸頭，走進(jìn)學(xué)生的心靈，做孩子的知心朋友，發(fā)現(xiàn)孩子的成長(zhǎng)需求，讓孩子體會(huì)到被關(guān)注和被欣賞。與學(xué)生溝通了解情況可不拘形式，有心而為。
善于溝通或溝通能力強(qiáng)的校長(zhǎng)一定是個(gè)受歡迎的校長(zhǎng)。有效的溝通前提是真誠(chéng)，校長(zhǎng)卓越的溝通力是凝聚學(xué)校人心的關(guān)鍵因素。校長(zhǎng)的溝通力如何，可從以下五個(gè)方面進(jìn)行評(píng)價(jià)：第一，平等。校長(zhǎng)參與溝通時(shí)，是“領(lǐng)導(dǎo)者”“管理者”還是“戰(zhàn)友”“朋友”。大家更樂(lè)于同“朋友”交往，愿意向“朋友”敞開(kāi)心扉，說(shuō)出心里話。第二，公正。校長(zhǎng)要嚴(yán)于律己，公平處事，公正待人，才能贏得威信，才能獲得教師的信任。如果校長(zhǎng)“私”字當(dāng)先，辦事思“利”，用人唯“親”，教師怎么可能與其進(jìn)行心與心的溝通呢？第三，尊重。校長(zhǎng)要尊重學(xué)校的每一個(gè)人，尊重水平低的人，尊重有過(guò)錯(cuò)的人，尊重有不同意見(jiàn)的人，尊重不尊重自己（指校長(zhǎng)）的人。“以德待人，德厚?！钡谒?，關(guān)愛(ài)。校長(zhǎng)要切實(shí)為教師著想，關(guān)愛(ài)教師的成長(zhǎng)與生活，得到校長(zhǎng)真心幫助的教師，一定會(huì)把校長(zhǎng)當(dāng)作知心朋友。這樣校長(zhǎng)在與教師溝通時(shí)，才會(huì)聽(tīng)到大家心底的呼聲。第五，藝術(shù)。校長(zhǎng)談話要講究藝術(shù)，有親和力，有幽默感，善于換位思考，把握語(yǔ)言節(jié)奏，既不夸夸其談，也不木訥寡言，不信口開(kāi)河，口無(wú)遮攔，也不感情用事，沒(méi)有分寸。
