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        總結(jié)發(fā)言稿(合集)

        發(fā)布時(shí)間:2022-08-10 23:21:34

        千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《總結(jié)發(fā)言稿(合集)》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《總結(jié)發(fā)言稿(合集)》。

        第一篇:總結(jié)大會(huì)講話稿

        尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

        大家下午好!

        一年之際在于春,公司年度總結(jié)表彰大會(huì)致辭。春天是充滿生機(jī)和活力的季節(jié),公司決定在這充滿希望的時(shí)節(jié)召開(kāi)XX年度總結(jié)表彰大會(huì),意義重大,寓意深刻。今天的會(huì)議主要有兩項(xiàng)內(nèi)容:

        一是回顧總結(jié)過(guò)去一年的各項(xiàng)工作,表彰在各項(xiàng)工作中取得顯著成績(jī)的先進(jìn)個(gè)人;

        二是安排部署新一年的工作,開(kāi)創(chuàng)雞年工作新局面,奪取首季開(kāi)門(mén)紅。

        同志們!過(guò)去的一年是挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存,困難與希望同在的一年,是我公司改革發(fā)展大步前進(jìn)的一年,是各項(xiàng)工作取得顯著成績(jī)的一年。在全體員工的共同努力下,在各位家屬默默無(wú)聞的大力支持下,在所有管理人員科學(xué)管理下,我公司產(chǎn)、銷(xiāo)首次突破億元大關(guān),掀開(kāi)了公司發(fā)展歷史上輝煌的一頁(yè),取得了精神文明和物質(zhì)文明雙豐收。在此,我代表公司,向任勞任怨、不怕苦累,用辛勤汗水譜寫(xiě)企業(yè)發(fā)展華章的全體員工致以衷心地感謝,向那些顧全大局、默默無(wú)聞的家屬們致以誠(chéng)摯的謝意。是你們用聰穎的智慧建設(shè)了企業(yè)的昨天,是你們用厚實(shí)的脊背托負(fù)起企業(yè)的今天,是你們用勤勞的雙手描繪出燦爛的明天。

        同志們!新的一年任重而道遠(yuǎn),前進(jìn)的路上還有許多意想不到的困難。企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)你們的支持,企業(yè)的繁榮離不開(kāi)你們的奉獻(xiàn),衷心希望全體員工以主人翁的責(zé)任感,以顧全大局的全局觀,以勇于創(chuàng)新的進(jìn)取精神,以精益求精的工作態(tài)度,全力投入企業(yè)的建設(shè),為企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,再立新功。我們深信,有全體員工的共同努力,我公司新一年的發(fā)展目標(biāo)一定能夠?qū)崿F(xiàn),xx公司的明天一定會(huì)更加美好,更加輝煌!

        謝謝大家!

        第二篇:工作總結(jié)發(fā)言稿

        尊敬的李院長(zhǎng),各位同仁:

        大家上午好!

        我將我的發(fā)言定位于"收獲與感悟",因?yàn)樗炔皇菄?yán)格意義上的述職報(bào)告,不是純粹的思想?yún)R報(bào),而是將一年的工作進(jìn)行梳理總結(jié)后,加以我個(gè)人的體會(huì)和感悟,不按照規(guī)定的套路,說(shuō)出背后的故事,真誠(chéng)的與大家分享。

        20x'x年,是我任總務(wù)科長(zhǎng)的第6個(gè)年頭,白云蒼狗,恍若昨天,如今,青絲已然白發(fā),中年已成半叟,時(shí)間給了我太多的積累和感嘆。這6年,我與大家一起,同甘共苦,砥礪前行,很好的完成了醫(yī)院總務(wù)后勤保障任務(wù)。做了一些工作,取得了一些成績(jī),總務(wù)的保障地位日益提升,整個(gè)團(tuán)隊(duì)的服務(wù)意識(shí)、工作效率、保障能力得到了全院上下的認(rèn)可。與其說(shuō)我很熱愛(ài)總務(wù)工作,不如說(shuō)是發(fā)自?xún)?nèi)心的喜歡總務(wù)這個(gè)地方。因?yàn)椋@里有我與共同戰(zhàn)斗了近20年的同事,這里是我學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的地方,這里給了我干事成事的平臺(tái),我心存感恩!回到20x'x年的具體工作,可以用六個(gè)關(guān)鍵詞來(lái)概括我的工作,也代表整個(gè)總務(wù)部門(mén)的工作,成績(jī)方面,"平穩(wěn)(即保障了需求,保證了安全)、擔(dān)當(dāng)(即整個(gè)團(tuán)隊(duì)都敢于承擔(dān)責(zé)任,并努力工作)、創(chuàng)新(即我們一直在學(xué)習(xí)、在改進(jìn))、有為(即有所作為,取得了成績(jī))",不足方面,"提效(即還需提高效率)、努力(即依然有許多不足,需要繼續(xù)改進(jìn))".下面,我從六個(gè)方面逐一與大家分享。

        一、基礎(chǔ)保障。

        這一年,水電氣等基礎(chǔ)供應(yīng)保障有力,除了正常檢修和外部水電源斷供,沒(méi)有出現(xiàn)水電氣停供,沒(méi)有重大設(shè)備損毀和人身安全事故發(fā)生。污水處理和醫(yī)療垃圾處置率100%,沒(méi)有發(fā)生環(huán)保事故,沒(méi)有行政處罰和經(jīng)濟(jì)處罰。4月份,完成了中心醫(yī)院老配電房提質(zhì)擴(kuò)容改造工程。這項(xiàng)工作的完成,徹底解決了中心醫(yī)院老醫(yī)療區(qū)的用電安全隱患,了卻了幾任總務(wù)科長(zhǎng)想而沒(méi)有做的心愿。改造工程是在邊運(yùn)行邊施工的情況下進(jìn)行,施工難度前所未有,安全風(fēng)險(xiǎn)隨時(shí)爆發(fā),我們嚴(yán)密組織、精心施工,沒(méi)有發(fā)生任何安全事故,沒(méi)有影響到臨床科室正常運(yùn)行。項(xiàng)目責(zé)任人廖曾明整日蹲守工地,積極協(xié)調(diào)與供電單位和醫(yī)院內(nèi)部各種關(guān)系,隨時(shí)幫助施工單位解決問(wèn)題,以一己之力,承擔(dān)了整個(gè)工作任務(wù)。大事看擔(dān)當(dāng),難事看能力,曾明同志所表現(xiàn)出的擔(dān)當(dāng)精神和工作能力代表了整個(gè)總務(wù)團(tuán)隊(duì)的風(fēng)格。北院供電可靠性問(wèn)題一直是困擾北院供電安全的難題,雖然是歷史遺留問(wèn)題,但我們沒(méi)有回避,多次向院領(lǐng)導(dǎo)建議,數(shù)度奔走于電力部門(mén)協(xié)調(diào),希望拉通雙電源。由于供電政策限制,高達(dá)近200萬(wàn)元高可靠性供電費(fèi)幾乎讓我們放棄,通過(guò)兩年時(shí)間鍥而不舍的追蹤和協(xié)調(diào),費(fèi)用降低到1/5,真正體現(xiàn)了"用心做好每一件事"的醫(yī)院文化理念,目前正在施工中,不日即將完成。7月份,郴州唯一的一家醫(yī)療垃圾處理公司一紙通知,要求醫(yī)療垃圾處置費(fèi)上漲到200萬(wàn)元,幾乎成倍增長(zhǎng),我們無(wú)法接受。多次洽談無(wú)果,醫(yī)療垃圾公司甚至兩次中斷拖運(yùn),醫(yī)療垃圾堆積如山,環(huán)保部門(mén)向我們下達(dá)整改處罰意見(jiàn)書(shū),我在現(xiàn)場(chǎng)據(jù)理力爭(zhēng),拒絕接受,甚至斥責(zé)對(duì)方的無(wú)理作為。當(dāng)時(shí)可謂內(nèi)憂外患,但我們沒(méi)有妥協(xié)。李院長(zhǎng)帶領(lǐng)我?guī)状蔚绞邪l(fā)改委、環(huán)保局、市公電辦登門(mén)協(xié)調(diào),陳述我們的觀點(diǎn),表達(dá)我們的愿望,為醫(yī)院爭(zhēng)取利益,達(dá)到了降價(jià)的目的。以上三件事情,只是我們諸多工作的縮影,是整個(gè)團(tuán)隊(duì)"實(shí)干創(chuàng)新"的具體體現(xiàn),是為醫(yī)院辦實(shí)事、為臨床用心服務(wù)的真正實(shí)踐。

        二、"五化"工作。

        "五化"是黃院長(zhǎng)于20xx年對(duì)總務(wù)提出來(lái)的醫(yī)院環(huán)境工作要求,即綠化、美化、亮化、序化、凈化。歷經(jīng)三年,20x'x年,在李院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,取得了突破性的進(jìn)展。年內(nèi),我們建成了南院綜合樓前坪綠化廣場(chǎng),中心醫(yī)院公寓樓旁、5號(hào)樓前坪、后勤綜合樓東面等綠化節(jié)點(diǎn)工程等多處綠化景觀,完成了主干道、公寓樓等多處地面鋪磚工程,完善了院內(nèi)多處亮化景觀,在各主要通道、廣場(chǎng)長(zhǎng)期擺放綠植花卉,美化了醫(yī)院環(huán)境。成立了公共區(qū)域巡掃大隊(duì),保持了院內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生整潔,形成了"綠化無(wú)空白、美化無(wú)臟亂、亮化無(wú)盲區(qū)、序化無(wú)亂象、凈化無(wú)死角"的醫(yī)院環(huán)境格局。黃院長(zhǎng)在醫(yī)院工作總結(jié)和個(gè)人述職中兩次提到"五化"工作,評(píng)價(jià)醫(yī)院環(huán)境管理是全省醫(yī)院中"最好的之一","五化"工作也成為了醫(yī)院20x'x年度"十件大事"22項(xiàng)候選事件之一,連續(xù)5年總務(wù)都有大事件入圍,其中3件獲選。醫(yī)院環(huán)境一點(diǎn)一點(diǎn)的改變,悄然的發(fā)生在我們的身邊,凝聚了院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)智慧,凝聚了我們廣大總務(wù)后勤人的心血。尤其值得一提的是,我們花了極小的代價(jià),采購(gòu)了一批百年古木,在整個(gè)施工過(guò)程中,李國(guó)翔同志與施工單位一道,在古木移栽工地風(fēng)餐露宿,日夜兼程趕工期。更難能可貴的是,他能夠收斂自己平日傲氣的性格,到處求情講好話,與資興當(dāng)?shù)亓謽I(yè)、治超部門(mén)周旋和協(xié)調(diào),確保了每一棵大樹(shù)的順利移栽和運(yùn)輸。這些背后的故事,承載著總務(wù)人對(duì)醫(yī)院、對(duì)工作的赤誠(chéng)之心,是我們學(xué)習(xí)的榜樣。

        三、物業(yè)管理。

        目前的新東升物業(yè)管理公司是我們已經(jīng)合作了8年的伙伴,物業(yè)管理也是醫(yī)院實(shí)行后勤社會(huì)化的排頭兵。20x'x年,物業(yè)管理工作整體平穩(wěn)有序,很好的保障了醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生、小水電維修、司梯工作的需要。衛(wèi)生保潔、醫(yī)療垃圾處理、控?zé)熓轻t(yī)院晨交班會(huì)重點(diǎn)督查內(nèi)容之一,絕大部分時(shí)間都獲得了好評(píng)。尤其在城市創(chuàng)文工作中,物業(yè)公司積極承擔(dān)責(zé)任,從不拒絕推諉,任勞任怨,體現(xiàn)了強(qiáng)大的執(zhí)行力。這一年,我們?cè)谖飿I(yè)公司推行保潔網(wǎng)格化管理、成立運(yùn)輸大隊(duì)和公共區(qū)域巡掃大隊(duì),得到了較好的執(zhí)行,基本上取得了預(yù)期效果,還待進(jìn)一步深入??陀^的說(shuō),物業(yè)人是收入最低、工作最累、吃苦最多的一個(gè)群體,但就是這個(gè)群體,從來(lái)不計(jì)報(bào)酬,一心一意、腳踏實(shí)地的維護(hù)著醫(yī)院的環(huán)境秩序,特別是在醫(yī)院的重要檢查和重大活動(dòng)中,默默無(wú)聞的奉獻(xiàn)自己的力量,還有繼輝、余芳這些物業(yè)管理人員也傾注了大量的心血,在此一并表示感謝!

        四、食堂工作。

        20x'x年12月11日,這是個(gè)該被記住的日子。這一天,因?yàn)檎袠?biāo)落選,合作了四年的一品佳退出了醫(yī)院食堂經(jīng)營(yíng)權(quán)。即使在合作之初有許多不盡人意之處,即便在退出之前因?yàn)殡p方的唇槍舌戰(zhàn)讓我失望,但總體來(lái)說(shuō)四年的合作還是成功的。這幾年,一品佳克服了交接困難、人手緊張、對(duì)醫(yī)院膳食管理的不適應(yīng)等困難,不斷創(chuàng)新、持續(xù)改進(jìn)、用心服務(wù),將食堂管理和膳食供應(yīng)做到了新的高度,解決了醫(yī)院幾十年沒(méi)有解決的老大難問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)為職工謀福祉的意圖。食堂的進(jìn)步,也是營(yíng)養(yǎng)科團(tuán)隊(duì)努力的結(jié)果,胡翠潔、徐大鳳、盧燕榮、李甘四位小伙伴為食堂管理的突破所作出巨大貢獻(xiàn)讓我感動(dòng)不已。想當(dāng)初,黃院長(zhǎng)多次找我談話,反復(fù)要求我務(wù)必將食堂工作做好,解決職工中餐就餐問(wèn)題,并承諾"要政策給政策、要人給人".當(dāng)時(shí)的一品佳還算不上一家很有實(shí)力和規(guī)模的餐飲公司,管理能力也遠(yuǎn)不及現(xiàn)在,他們經(jīng)歷了初期的虧損,也因此萌生了退意。在此困境下,是營(yíng)養(yǎng)科小伙伴們通過(guò)自己的強(qiáng)大的學(xué)習(xí)能力、飽滿的工作熱情、豐富的管理知識(shí)引領(lǐng)著一品佳不斷進(jìn)步,從自助餐、營(yíng)養(yǎng)餐、教授餐、學(xué)生餐、接待餐等各個(gè)方面逐個(gè)突破,一步一步做到了現(xiàn)在。也因此,食堂工作獲得了領(lǐng)導(dǎo)和職工的認(rèn)可,醫(yī)院食堂成為了一品佳的標(biāo)桿項(xiàng)目(成為了公司對(duì)外投標(biāo)洽談的拳頭項(xiàng)目),醫(yī)院食堂甚至為一品佳輸送了十多名中高層管理人才。通過(guò)廣泛宣傳,我院食堂也成為了省內(nèi)外醫(yī)院同行爭(zhēng)相學(xué)習(xí)的榜樣。合同到期后,因?yàn)閲?guó)家招投標(biāo)法律法規(guī)和醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動(dòng)管理辦法的規(guī)定要求,我們不得不面臨重新選擇的問(wèn)題。由于招標(biāo)本身的不確定性,一品佳落選,中果中標(biāo),我知道,我們必須從頭再來(lái)。而此時(shí),科室分工也面臨調(diào)整,胡翠潔因?yàn)樘岚螢楸痹嚎倓?wù)副科長(zhǎng),加之需照顧家庭原因,已分身乏術(shù);徐大鳳和李甘一直對(duì)營(yíng)養(yǎng)專(zhuān)業(yè)情有獨(dú)鐘,且臨床營(yíng)養(yǎng)業(yè)務(wù)日漸增長(zhǎng),工作量劇增,我不想因?yàn)槭程霉芾淼⒄`她們的職業(yè)生涯規(guī)劃;盧燕榮是老同志,又有長(zhǎng)期食堂從業(yè)和管理經(jīng)驗(yàn),我相信他能夠勝任。招標(biāo)后很長(zhǎng)一段時(shí)間,我有了"成也食堂,敗也食堂"的惶恐感,因?yàn)槭程霉ぷ鳎绮贿M(jìn)則退,做的不好,功虧一簣,要做好,必須超越一品佳,才能讓職工信服。再難,最終總要面對(duì),我相信,有之前的經(jīng)驗(yàn)可循,有日漸強(qiáng)大的總務(wù)管理團(tuán)隊(duì),有盡心盡力的中果公司,我們還能繼續(xù)將食堂工作做好。

        五、為臨床服務(wù)。

        20x'x年,我們推行后勤班組"5S"管理,推行下科室走動(dòng)管理,目的就是為了更好的為臨床服務(wù),就是為了解決臨床科室存在的具體困難。我很欣慰,曾明、國(guó)翔、繼輝、洪進(jìn)以及后來(lái)的加結(jié),他們都很支持我,也很服從工作安排,只要科室有需求,各自的工作職責(zé)他們都能積極響應(yīng),大部分時(shí)間能深入到科室解決問(wèn)題,獲得了臨床一線的認(rèn)可。這一年,我們建立了科室,每周的亮點(diǎn)和重大工作進(jìn)行總結(jié),由吳虹總結(jié)在公眾號(hào)中予以發(fā)布,有發(fā)生就有記錄、有經(jīng)歷就留下痕跡。為了提高服務(wù)效率,暢通服務(wù)渠道,我們與護(hù)理部聯(lián)合建立了微信群。此舉,收效明顯,每天我們都能接到護(hù)士長(zhǎng)們的服務(wù)需求,都能收集到臨床的意見(jiàn)反饋,我能夠掌握同志們的工作動(dòng)態(tài)。更為主要的是,我們表現(xiàn)了自己的工作能力,展示了自己的服務(wù)形象,真正為醫(yī)院、為臨床解決了許多實(shí)際問(wèn)題。尤其令我欣慰的是,通過(guò)學(xué)習(xí)、鍛煉和培養(yǎng),科室管理人員成長(zhǎng)了,科室管理梯隊(duì)形成了,總務(wù)后勤吃苦耐勞、敢打敢拼的作風(fēng)得以傳承,勤奮務(wù)實(shí)、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的斗志深入人心,這就是收獲。我們有一批長(zhǎng)期在基層從事基礎(chǔ)供應(yīng)工作的老同志,他們是總務(wù)最堅(jiān)實(shí)的基石,特別是幾個(gè)班組長(zhǎng),召之即來(lái),來(lái)之即戰(zhàn),帶領(lǐng)班組同志恪盡職守,無(wú)私奉獻(xiàn)?,F(xiàn)在,曾明、吳虹、繼輝、加結(jié)、大鳳、李甘這一批80后已經(jīng)成為了科室的管理和專(zhuān)業(yè)技術(shù)骨干,我希望他們能夠像李院長(zhǎng)所說(shuō)的"成為醫(yī)院后勤管理的專(zhuān)家".當(dāng)然,在為臨床服務(wù)方面還有些欠缺,班組"5S"管理暫時(shí)止步不前,后續(xù)的硬件條件還需加以改善,工勤人員的紀(jì)律意識(shí)、服從觀念、勞動(dòng)技能還有待提升。科室個(gè)別管理人員的工作效率還有待提高,工作積極性和服務(wù)意識(shí)還有待提高,我相信再經(jīng)過(guò)一、兩年的歷練和提高,大家能夠做得更好。

        六、外包服務(wù)管理

        外包服務(wù)是醫(yī)院"辦后勤"向"管后勤"的重大轉(zhuǎn)變,物業(yè)、食堂、電梯維保、空調(diào)維保、基建維修、綠化租擺和維護(hù),這些專(zhuān)業(yè)的事情,我們交給專(zhuān)業(yè)的人來(lái)做。雖然是外包,我特別強(qiáng)調(diào),所有的外包隊(duì)伍都是我們團(tuán)隊(duì)的一份子,他們的形象代表了總務(wù)的形象,他們的作為就是總務(wù)的作為。在外包服務(wù)管理方面,我們主要突出管理角色,強(qiáng)化主導(dǎo)、引導(dǎo)、指導(dǎo)和督導(dǎo)職能。在管理方面,有分工,有協(xié)作,強(qiáng)調(diào)深入一線解決問(wèn)題,我始終反對(duì)坐在辦公室"遙控指揮",管理人員很好的執(zhí)行了這一意圖。我們堅(jiān)持每月外包例會(huì)制度,與外包單位平等對(duì)話,進(jìn)行總結(jié),列出計(jì)劃,點(diǎn)評(píng)優(yōu)劣,提出要求,解決問(wèn)題。這其中最具代表性的是電梯維保,有日巡查、半月和月計(jì)劃,24小時(shí)值守,15分鐘內(nèi)緊急救援響應(yīng)等特色服務(wù)和亮點(diǎn)。上級(jí)特種設(shè)備管理單位來(lái)院檢查評(píng)價(jià)"人民醫(yī)院電梯數(shù)量最多、分布范圍最廣、電梯型號(hào)最多、使用頻率最高、單次載重量最大、電梯最老舊,三年來(lái)沒(méi)有接到一起投訴,電梯管理和維保能力很不一般",這就是對(duì)我們最好的肯定。

        在這里,曬一曬20x'x年的成績(jī)單:1、后勤保障更為有力,醫(yī)院運(yùn)轉(zhuǎn)安全正常;2、"五化"工作成效顯著,醫(yī)院環(huán)境品質(zhì)明顯改善;3、節(jié)能工作取得突破,能耗支出首次實(shí)現(xiàn)負(fù)增長(zhǎng);4、創(chuàng)建工作再立新功,三個(gè)醫(yī)療區(qū)分別獲得省級(jí)"節(jié)水先進(jìn)單位";5、內(nèi)部管理日臻完善,管理團(tuán)隊(duì)日漸成熟。

        寄望20x'x年,我希望在以下四個(gè)方面有所突破:1、房產(chǎn)管理形成特色;2、后勤智能管理平臺(tái)早日建成;3、食堂管理完成超越;4、后勤班組的建設(shè)和管理再上新臺(tái)階。

        最后,我想用三句"謝謝"結(jié)束我的發(fā)言。

        首先,謝謝李院長(zhǎng),你給了我、給了總務(wù)團(tuán)隊(duì)最大的支持,你的嚴(yán)格要求幫助我們把握了方向,你的悉心關(guān)懷給了我們干事的激情,每當(dāng)有難事、有大事的時(shí)候,是你給了我們最堅(jiān)定的支持,給了我們繼續(xù)前進(jìn)的能量。

        其次,謝謝團(tuán)隊(duì)的伙伴們,你們甘于奉獻(xiàn),用心做事,為總務(wù)團(tuán)隊(duì)共同的目標(biāo)齊心聚力,為醫(yī)院的后勤保障共同發(fā)力,你們敢挑重?fù)?dān),敢為人先,十分出色的完成了醫(yī)院交辦的工作任務(wù)。

        最后,謝謝所有外包單位的同仁們,你們用專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工匠精神為醫(yī)院保駕護(hù)航,解決了很多我們解決不了的問(wèn)題,是醫(yī)院建設(shè)發(fā)展過(guò)程中不可或缺的重要伙伴,值得肯定和尊重,.

        雞年春節(jié)即將來(lái)臨,借此機(jī)會(huì),祝大家:

        身體健康!

        事業(yè)有成!

        闔家幸福!

        第三篇:總結(jié)大會(huì)講話稿

        同志們:

        今天下午,我們?cè)谶@里召開(kāi)全區(qū)股級(jí)以上干部大會(huì),就是要在認(rèn)真總結(jié)去年工作的基礎(chǔ)上,動(dòng)員部署做好我區(qū)今年的各項(xiàng)工作。XX年,是我區(qū)發(fā)展進(jìn)程中十分重要的一年,也是很不尋常的一年。一年來(lái),在耒陽(yáng)市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們認(rèn)真貫徹落實(shí)市委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神,按照“承接珠三角、配套長(zhǎng)株潭、學(xué)趕長(zhǎng)瀏望、領(lǐng)跑大湘南”的要求,以建設(shè)蔡倫科技工業(yè)園為契機(jī),繼續(xù)加大基礎(chǔ)設(shè)施投入,打造工業(yè)發(fā)展平臺(tái),全面優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,突出招商引資工作,不斷提升服務(wù)水平,促進(jìn)入園企業(yè)開(kāi)工投產(chǎn),全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)及社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)都取得了比較好的成績(jī)。

        一、XX年主要工作回顧

        1、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)步提升。XX年,全區(qū)完成技工貿(mào)總收入50.9億元,比上年同期增長(zhǎng)30%。完成工業(yè)總產(chǎn)值32.2億元,其中規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值32億元,比上年同期增長(zhǎng)30%,規(guī)模工業(yè)增加值12.29億元, 比上年同期增長(zhǎng)31%,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)10.16億元,比上年同期增長(zhǎng)30%。完成工業(yè)稅收9600萬(wàn)元,比上年同期增長(zhǎng)33%。

        2、招商引資效果明顯。XX年是我區(qū)確立的'“招商引資年”, 我們通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)帶頭招商、部門(mén)責(zé)任招商、制定政策招商等多種招商形式,出臺(tái)獎(jiǎng)勵(lì)政策和用地優(yōu)惠政策等機(jī)制,落實(shí)各科、局、室招商目標(biāo)和任務(wù)等措施,大力推進(jìn)項(xiàng)目入?yún)^(qū)落戶。全年共引進(jìn)項(xiàng)目8個(gè),總投資4.75億元。其中過(guò)億元的項(xiàng)目3個(gè):柏惠信子童裝、億佳電子和啟天科技生物農(nóng)藥。新增開(kāi)工建設(shè)項(xiàng)目8個(gè):南陽(yáng)實(shí)業(yè)、綠海產(chǎn)業(yè)園、山河智能、柏惠信子童裝、湘發(fā)機(jī)械、穩(wěn)楊電子、宏達(dá)鎢業(yè)、立誠(chéng)電子。新增投產(chǎn)項(xiàng)目4個(gè):南陽(yáng)實(shí)業(yè)、金悅降解、永盛硬質(zhì)合金、立誠(chéng)電子。

        3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)全面鋪開(kāi)。全年完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)總投資2.81億元。道路建設(shè):完成工業(yè)大道、東二路的綠化亮化和新城一路的征地拆遷以及路網(wǎng)二期、青麓大橋、工三路開(kāi)工建設(shè)前期準(zhǔn)備工作。標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè):山河智能、南陽(yáng)實(shí)業(yè)、金悅降解、綠海產(chǎn)業(yè)園等8個(gè)入園企業(yè)共完成標(biāo)準(zhǔn)廠房13棟,建設(shè)總面積45617平方米。同時(shí),為了加快蔡倫科技工業(yè)園的建設(shè), 真正實(shí)現(xiàn)“筑巢引鳳”,根據(jù)耒陽(yáng)市委常委會(huì)研究決定,規(guī)劃在蔡倫科技工業(yè)園由開(kāi)發(fā)區(qū)投資建設(shè)中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園。目前該項(xiàng)目已經(jīng)立項(xiàng),項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)、評(píng)審已基本完成,正在進(jìn)行征地拆遷。已完成投資XX萬(wàn)元。

        4、環(huán)境優(yōu)化建設(shè)不斷深入。一是抓打造服務(wù)平臺(tái)。建立園區(qū)企業(yè)評(píng)審制度和實(shí)行委托,入園項(xiàng)目組織專(zhuān)家評(píng)審后,項(xiàng)目手續(xù)由招商合作局中心統(tǒng)一代辦,做到一個(gè)窗口審批、一條龍服務(wù),堅(jiān)持“急事急辦、特事特辦、難事巧辦”。二是抓協(xié)調(diào)服務(wù)。對(duì)于一些重點(diǎn)的工程項(xiàng)目建設(shè)成立專(zhuān)門(mén)的協(xié)調(diào)服務(wù)工作班子,從工程動(dòng)工開(kāi)始進(jìn)行全程協(xié)調(diào)服務(wù)。去年共召開(kāi)項(xiàng)目建設(shè)協(xié)調(diào)會(huì)50多次,積極協(xié)調(diào)村、居委會(huì)、辦事處等多方關(guān)系,切實(shí)解決了綠海產(chǎn)業(yè)園、山河智能、新城一路、青麓大橋、南陽(yáng)實(shí)業(yè)等多個(gè)項(xiàng)目在建設(shè)中遇到的各類(lèi)問(wèn)題。三是抓環(huán)境保護(hù)。確保區(qū)內(nèi)工業(yè)企業(yè)“三廢”排放達(dá)標(biāo),并鼓勵(lì)現(xiàn)有入?yún)^(qū)企業(yè)進(jìn)行技術(shù)改造。四是抓治安環(huán)境。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)工業(yè)企業(yè)和重點(diǎn)項(xiàng)目周邊環(huán)境的治理,依法維護(hù)企業(yè)和投資者的合法權(quán)益。五是抓安全生產(chǎn)。管委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊(duì)深入企業(yè)調(diào)研安全生產(chǎn)工作,提升了企業(yè)安全生產(chǎn)的憂患意識(shí),并形成了多篇內(nèi)容詳實(shí)的調(diào)研報(bào)告。截止到目前,全區(qū)未發(fā)生一起重大特大安全生產(chǎn)事故。

        5、學(xué)教活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。XX年,我區(qū)根據(jù)市委學(xué)教活動(dòng)辦公室安排,全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又快又好發(fā)展,按照“黨員干部受教育,科學(xué)發(fā)展上水平,人民群眾得實(shí)惠”的工作思路和工作目標(biāo),要求全體黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部全面學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的各項(xiàng)要求,強(qiáng)化自我教育,增強(qiáng)自律意識(shí),在工作中以身作則,做學(xué)習(xí)典范。并堅(jiān)持“示范帶動(dòng)、活動(dòng)驅(qū)動(dòng)、制度推動(dòng)、學(xué)用聯(lián)動(dòng)”的“四動(dòng)”機(jī)制,結(jié)合開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)工作實(shí)際和工作特點(diǎn),開(kāi)展了一系列相關(guān)活動(dòng)。其中,3月份開(kāi)展的“創(chuàng)平安耒陽(yáng)大走訪”活動(dòng),黨工委以“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心、排民憂、促和諧”的愛(ài)民實(shí)踐活動(dòng)精神為主線,以堅(jiān)持問(wèn)計(jì)于民、服務(wù)于民、密切干群關(guān)系、創(chuàng)造和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境為主題,通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、關(guān)愛(ài)孤殘弱勢(shì)群體等靈活多樣、各具特色的工作方式,推動(dòng)“大走訪”愛(ài)民實(shí)踐活動(dòng)向縱深發(fā)展?;顒?dòng)增強(qiáng)了干群關(guān)系,促進(jìn)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。去年5月6日,黨政領(lǐng)導(dǎo)分組深入部分企業(yè)調(diào)研,并召開(kāi)座談會(huì),對(duì)入?yún)^(qū)企業(yè)的生產(chǎn)情況和運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行了解,重點(diǎn)調(diào)研金融危機(jī)對(duì)園區(qū)企業(yè)的影響以及如何運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀幫助企業(yè)渡過(guò)難關(guān),收到了很好的效果,得到了企業(yè)的好評(píng)。

        6、各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)。各部門(mén)協(xié)作,各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),為園區(qū)建設(shè)提供了有力的保障,為企業(yè)服務(wù)提供了有利的支持。辦公室在建章建制,政務(wù)公開(kāi)、內(nèi)務(wù)管理、后勤保障等方面有條不紊;招商引資工作成績(jī)斐然,在服務(wù)企業(yè)等方面發(fā)揮了積極作用;產(chǎn)業(yè)發(fā)展局、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)總公司等部門(mén)在開(kāi)發(fā)建設(shè)蔡倫科技工業(yè)園等項(xiàng)目建設(shè)中成績(jī)突出;國(guó)土、規(guī)劃等部門(mén)在國(guó)土報(bào)批、規(guī)劃用地,協(xié)調(diào)各方面工作成效顯著;財(cái)稅穩(wěn)步增長(zhǎng);工商部門(mén)在整治市場(chǎng),規(guī)范經(jīng)營(yíng)秩序方面成效明顯;社會(huì)治安穩(wěn)定,人和氣順。黨務(wù)、紀(jì)檢、工、青、婦等部門(mén)工作蓬勃開(kāi)展,先后組織開(kāi)展了“迎國(guó)慶歌詠比賽”、各部門(mén)紀(jì)檢監(jiān)察員培訓(xùn)以及副股級(jí)以上干部行政能力培訓(xùn)等活動(dòng),加強(qiáng)了干部職工的凝聚力。五里牌辦事處堅(jiān)持守土有責(zé)的理念,扎實(shí)開(kāi)展工作,無(wú)論是黨建、社會(huì)事物等各方面都取得了較好的成績(jī),特別是各項(xiàng)目指揮部的群工協(xié)調(diào)工作,為各個(gè)項(xiàng)目的開(kāi)展和順利進(jìn)行發(fā)揮了積極作用。為我區(qū)的三個(gè)文明建設(shè)作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

        在肯定成績(jī)的同時(shí),我們也應(yīng)清醒地看到面臨的困難和存在的問(wèn)題:一是開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè)仍處在較低的發(fā)展水平,開(kāi)發(fā)區(qū)經(jīng)濟(jì)總量不足,發(fā)展基礎(chǔ)脆弱;二是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)欠賬多,建設(shè)任務(wù)重,投入大,資金缺;三是招商引資受到土地價(jià)格和土地總量的雙重制約,招大商、引大資、上大項(xiàng)目任務(wù)艱巨。四是服務(wù)質(zhì)量不夠高,軟環(huán)境建設(shè)還存在明顯的差距。五是開(kāi)發(fā)區(qū)的職能不全、功能發(fā)揮不到位的問(wèn)題仍制約開(kāi)發(fā)區(qū)的發(fā)展。這些困難和問(wèn)題,還需要我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦姓J(rèn)真加以解決。

        二、XX年工作目標(biāo)

        XX年是xxx規(guī)劃收關(guān)之年,也是編制十二五規(guī)劃開(kāi)局之年,更是耒陽(yáng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵年。我們將繼續(xù)解放思想、堅(jiān)持改革開(kāi)放、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,以搶抓湘南地區(qū)開(kāi)放、開(kāi)發(fā)為契機(jī),實(shí)現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)事業(yè)又好又快發(fā)展。

        1、指導(dǎo)思想

        堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,以項(xiàng)目建設(shè)為突破,根據(jù)盛市經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議總體要求,突出抓好“招商引資、基礎(chǔ)設(shè)施、協(xié)調(diào)服務(wù)”等三個(gè)方面的工作,努力將開(kāi)發(fā)區(qū)建設(shè)成為產(chǎn)業(yè)突出、功能完善、管理高效、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、資源節(jié)約、社會(huì)和諧的新型工業(yè)化園區(qū)。

        2、工作目標(biāo)

        招商引資。引進(jìn)項(xiàng)目6個(gè),合同利用資金5億元,實(shí)際到位資金3億元,新增投產(chǎn)項(xiàng)目5個(gè)。

        財(cái)政收入。力爭(zhēng)突破1億元大關(guān)。

        基礎(chǔ)設(shè)施。力爭(zhēng)投資5億元,新增建成面積1平方公里。拉通新城一路,完成工業(yè)大道二期砂石路面建設(shè),啟動(dòng)新城二路、新城三路、五梅北路、群英北路等道路建設(shè),開(kāi)工建設(shè)中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)園一期工程標(biāo)準(zhǔn)廠房建設(shè),完成2萬(wàn)平方米。

        為完成以上目標(biāo),XX年主要抓好三項(xiàng)工作:

        一是抓好招商引資工作。利用各種渠道,采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式進(jìn)行招商引資。

        二是抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。以道路、標(biāo)準(zhǔn)廠房等基礎(chǔ)設(shè)施為重點(diǎn),進(jìn)一步完善園區(qū)建設(shè)。

        三是抓好協(xié)調(diào)服務(wù)工作。規(guī)范審批程序,降低投資成本,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對(duì)入園企業(yè)實(shí)行“一個(gè)入園項(xiàng)目,一位領(lǐng)導(dǎo)牽頭,一套班子負(fù)責(zé)”的工作機(jī)制。

        三、做好春節(jié)前后的各項(xiàng)工作。

        馬上就到春節(jié)了,各單位、各部門(mén)要全面做好春節(jié)期間的各項(xiàng)工作。一是做好社會(huì)穩(wěn)定工作,加強(qiáng)治安排查和協(xié)調(diào)工作,確保春節(jié)前后祥和、安寧。二是做好城建、城管要常抓不懈,加強(qiáng)對(duì)村、居委會(huì)的巡查力度,防止突擊亂占、亂建耕地。三是做好計(jì)生工作。為回鄉(xiāng)打工育齡婦女“三查四術(shù)”。四是做好春節(jié)期間的值班工作,建立值班制度,要求領(lǐng)導(dǎo)帶頭值班,辦公室已把機(jī)關(guān)春節(jié)值班安排從農(nóng)歷十二月二十七到正月初七,要求值班人員要保證到位,盡職盡責(zé),來(lái)信、來(lái)訪有登記,重大問(wèn)題要向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。節(jié)后初七正式上班,定于正月初七10:58分在二樓會(huì)議室召開(kāi)團(tuán)拜會(huì),各位要按時(shí)到會(huì)。

        同志們,站在新起點(diǎn),搶抓新機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,是時(shí)代賦予我們的神圣使命,也是全市人民的共同期盼。我們要在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步凝聚全區(qū)干部群眾的智慧和力量,以更加堅(jiān)定的信心、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)、更加有力的舉措,團(tuán)結(jié)拼搏,務(wù)實(shí)苦干,圓滿完成XX年全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),為開(kāi)創(chuàng)開(kāi)發(fā)區(qū)快速發(fā)展的新局面而繼續(xù)努力奮斗。

        最后,值此新春佳節(jié)即將到來(lái)之際,我謹(jǐn)代表開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委、管委會(huì)、經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)總公司向全體干部職工拜個(gè)早年,祝大家新春愉快,身體健康,合家歡樂(lè),萬(wàn)事如意!

        謝謝大家!

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