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第一篇：教務(wù)處主任崗位職責

教務(wù)處主任崗位職責

一、在校長和主管副校長的領(lǐng)導下，負責教務(wù)和教學的組織和管理工作。

二、全面負責教務(wù)處的工作，主持教務(wù)處工作會議。負責制定教務(wù)處工作計劃，負責制定教務(wù)處所屬人員的崗位責任制，考核教務(wù)處工作人員的工作情況。

三、協(xié)助校長和主管副校長制定和實施學校工作計劃，經(jīng)常進行檢查，做好階段總結(jié)工作；落實課程計劃，安排教師工作；制定課表，統(tǒng)計教師工作量。

四、組織教務(wù)處工作人員檢查常規(guī)教學工作，考核年部及學科組工作；組織校內(nèi)期中、期末考試；負責涉外考試工作。

五、主管學籍，協(xié)助校長做好新生編班及轉(zhuǎn)、休（復）學工作。

六、協(xié)助校長負責招生和畢業(yè)生工作。組織畢業(yè)考試，負責畢業(yè)證書頒發(fā)、審定工作。

七、負責實驗室、圖書館、閱覽室、資料室、印刷室的日常工作。

八、負責處理各種來函，安排教師外出業(yè)務(wù)學習、崗位培訓；負責教師業(yè)務(wù)考核工作。

九、處理日常行政工作，會同總務(wù)主任不斷改善辦學條件。

十、及時整理保存好分管的教學檔案和有關(guān)資料。

錦州市第八中學分校區(qū)

2013年9月

第二篇：教務(wù)處主任崗位職責

教務(wù)處崗位職責

教務(wù)處是校長領(lǐng)導教學工作的主要助手。教務(wù)處在校長領(lǐng)導下，協(xié)助校長全面貫徹黨的教育方針，組織全校教學工作。

一、制定、組織和實施學校教育教學工作計劃，制定和完善各項教學

常規(guī)，建立正常的教學秩序，以保證教學計劃的順利實施。

二、協(xié)助校長全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，按照教育教學計劃，課程標

準和教材的要求，妥善安排學校的教育教學工作，做好教育教學管理工作，努力提高教育教學質(zhì)量。

三、根據(jù)工作需要和師資隊伍情況，提出新學期教師安排初步意見，經(jīng)校

長同意，批準后執(zhí)行。

四、選配班主任、年級組長，安排教師任課，審查年級組教育教學計劃和 教師的學科教學計劃，并對執(zhí)行情況進行檢查和指導，有計劃、有目的 地參與年級組和備課組開展的教研活動，并指導教育教學研究工作。定 期召開學校教育教學工作會議、年級組長會議，共同研討各科教學情況。

五、分析全校教育教學質(zhì)量狀況。每學期至少集中分析全校教育教學現(xiàn)狀和趨勢兩次，針對共同存在的問題與年級組長一起研究改進的措施和辦法。

六、經(jīng)常深入教學第一線，了解、掌握教師備課和課堂教學的實情。并做到有目的、有計劃地聽課，平均每學期聽課不少于15節(jié)，研究課堂教學中的薄弱環(huán)節(jié)，總結(jié)教學經(jīng)驗。

七、組織教師學習現(xiàn)代教育教學理論、學習并熟悉國家教育部制訂的各科《新課改標準》，根據(jù)上級有關(guān)教學要求，在教學質(zhì)量管理過程中，檢查各年級、各學科的教學目標完成情況，進行及時的指導與調(diào)控。

八、定期召開年級組長會議，研究教育教學工作，通過師生座談會、個別談話、檢查備課筆記、檢查學生作業(yè)等方式，了解各學科的量和質(zhì)，監(jiān)控學生課業(yè)負擔，聽取師生對改進教學工作的意見和建議。

九、定期組織教師舉辦公開課、觀摩課和示范課，總結(jié)交流教學經(jīng)驗，培養(yǎng)教學骨干和學科帶頭人，充分發(fā)揮教學新秀、骨干教師的示范作用，對新教師要及時給予具體指導，使他們早日脫穎而出，成為教育教學的中堅力量。

十、管理學生學籍，負責組織招生、新生入學的編班、教材（教輔）的征訂、學生的轉(zhuǎn)學、插班，以及畢業(yè)生的建檔報名等工作，做好學生的考勤、考績、獎懲和學籍管理工作。

十一、做好教學質(zhì)量檢測組織工作，組織開展教學檢查，安排好各項考試，及時統(tǒng)計、分析成績，抓好學生的學風和考風建設(shè)。

十二、負責做好教務(wù)行政工作，安排好因病、因事教師的代課，統(tǒng)計教師出勤情況，管理教師業(yè)務(wù)檔案，合理科學地安排作息時間表、課程表，確保學科課程與活動課程的落實，組織安排好全校的學科活動、指導體育（兩操）、衛(wèi)生等工作，促進學生身心健康發(fā)展。

十

三、管理學校實驗室、圖書館（室）等工作，抓好圖書、儀器、電化教具等教學設(shè)備的添置、管理和使用。

十

四、抓好新課改的實施和校本教研制度的建立，擬定實施方案，抓好各項工作的落實。

十

五、主持處務(wù)工作會議，總結(jié)交流教務(wù)處工作，解決存在問題。

第三篇：教學主管校長崗位職責

教學主管校長崗位職責

教學主管校長在（執(zhí)行）校長的領(lǐng)導下，負責學校教學、實習、科研等工作，主要職責：

一、組織起草教管理相關(guān)規(guī)章制度，并督促貫徹執(zhí)行。

二、組織擬定學校教學工作計劃，并組織實施。

三、組織編制教學工作經(jīng)費的預(yù)、決算，嚴格控制各項經(jīng)費的使用管理。

四、組織制（修）定各專業(yè)實施性教學計劃和教學大綱，批準實施性教學計劃及其重大變更。

五、負責審批全校教學進度計劃，教學任務(wù)安排、生產(chǎn)實習安排等，并督促落實。

六、組織教材的選定和內(nèi)部教材、講義及其它教學資料的編寫和審批工作。

七、審核學校實驗實訓室、圖書館、閱覽室、多媒體教室、實訓實習基地的發(fā)展建設(shè)規(guī)劃，并根據(jù)學校審批意見督促落實。

八、負責師資隊伍建設(shè)和管理，組織教師的招聘、培養(yǎng)、考核和教師職稱評聘工作，不斷優(yōu)化教師結(jié)構(gòu)，提高教師綜合素質(zhì)。

九、組織教學評價工作，經(jīng)常深入教學第一線聽課，定期和不定期組織全校性的教學檢查評比工作。

十、組織學校的教學研究、教學改革、專業(yè)建設(shè)工作。 十一、協(xié)調(diào)聯(lián)辦院校、校內(nèi)教學管理部門之間的工作，組織校內(nèi)外教學、學術(shù)交流活動。

十二、負責組織各種短期培訓的教學工作和各級各類技能競賽活動，指導開展學生第二課堂活動。 十三、負責審定學校畢業(yè)、肄業(yè)學生名單。

十四、負責對教學管理部門負責人的工作指導和考核，審核教學部門工作人員的工作考核情況。

十五、完成上級領(lǐng)導及（執(zhí)行）校長交辦的其它工作。