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1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)主持本部門的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。

2、貫徹落實本部門崗位責(zé)任制和工作標準，密切與業(yè)務(wù)部的工作聯(lián)系，加強有關(guān)部門的協(xié)作配合工作。

3、負責(zé)組織《中華人民共和國會計法》及地方政府有關(guān)財務(wù)工作法律法規(guī)的貫徹落實。

4、負責(zé)組織公司財務(wù)管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理、會計監(jiān)督及有關(guān)的財務(wù)專項管理制度的擬定、修改、補充和實施。

5、組織編制公司財務(wù)計劃、審查財務(wù)計劃。擬定資金籌措和使用方案，全面平衡資金，開辟財源，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效率。

6、組織領(lǐng)導(dǎo)本部門按上級規(guī)定和要求編制財務(wù)決算工作。

7、負責(zé)組織公司的成本管理工作。進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，降低消耗、節(jié)約費用，提高盈利水平，確保公司利潤指標的完成。

8、審查公司經(jīng)營計劃及各項經(jīng)濟合同，并認真監(jiān)督其執(zhí)行，參與公司經(jīng)營、基本建設(shè)以及項目開發(fā)的經(jīng)濟效益的審議。

9、負責(zé)建立和完善公司財務(wù)稽核、審計內(nèi)部控制制度，并監(jiān)督其執(zhí)行情況。

10、參與審查運費、工資、獎金及其涉及財務(wù)收支的各種方案。

11、組織考核、分析公司經(jīng)營成果，提出可行的建議和措施。

12、負責(zé)財會人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。組織會計人員的培訓(xùn)和考核，堅持會計人員依法行使職權(quán)。

13、負責(zé)向公司總經(jīng)理匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。定期或不定期匯報各項財務(wù)收支和盈虧情況，以便領(lǐng)導(dǎo)及時進行決策。

14、有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選，并對其工作考核評價。

15、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各工作任務(wù)。