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        汽車銷售部經(jīng)理崗位職責(合集)

        發(fā)布時間:2022-12-17 03:02:08

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        • 文檔分類:崗位職責
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        第一篇:汽車銷售經(jīng)理崗位職責

        1、負責銷售過程的全面管理,完成總經(jīng)理下達的銷售指標。

        2、與廣州本田授權(quán)銷售服務(wù)中心各職能部門協(xié)調(diào)和溝通。

        3、執(zhí)行廣州本田的運作標準。

        4、建立、培養(yǎng)和維護一支以客戶為中心的銷售隊伍。

        5、進行市場分析、管理、促銷策劃及信息反饋。

        6、負責銷售人員的培訓(xùn)和考核。

        7、處理客戶投訴并及時將質(zhì)量問題反饋給廣州本田。

        8、當車輛出現(xiàn)重大問題,進行協(xié)調(diào)和處理。

        9、協(xié)調(diào)銷售部與本公司其它只能部分的工作及關(guān)系。

        10、負責客戶管理。

        第二篇:汽車銷售經(jīng)理崗位職責

        1.服務(wù)公司客戶,為客戶提供全方面汽車買賣、汽車貸款等咨詢方案和服務(wù)。

        2.通過與客戶溝通,了解客戶的購車、換車和財務(wù)方面存在的各方面的缺口,并提供建議方案。

        3.定期拜訪客戶,了解客戶動態(tài),及時掌握客戶需求;根據(jù)客戶需求,向客戶提供專業(yè)的汽車金融理財方案和建議。

        4.建立和維護已有的客戶關(guān)系,并不斷開發(fā)新客戶。

        5.維護VIP客戶關(guān)系,及時跟進、面談和促成,并參與合同的談判與簽訂。

        6.向客戶提供完善的售后服務(wù),定期完成對老客戶的回訪工作。

        第三篇:汽車銷售經(jīng)理崗位職責

        1、在相關(guān)加油站點駐點值班,接受客戶咨詢。根據(jù)客戶需求解答及匹配適合的產(chǎn)品(包括汽車、金融、保險、車輛收購)。

        2、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略;

        3、開發(fā)潛在目標客戶,按時完成汽車銷量指標;

        4、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等;

        5、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù);

        6、積極上報并解決售車過程中出現(xiàn)的問題;

        7、負責對已成交客戶進行汽車使用情況的跟蹤服務(wù);

        8、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。

        第四篇:銷售總監(jiān)的崗位職責

        1、負責率領(lǐng)部門副總監(jiān)、置業(yè)顧問完成銷售任務(wù),對部門業(yè)績負責。

        2、負責部門制度、流程的制定與完善。

        3、負責部門招聘、人員儲備、培訓(xùn)、業(yè)績考核,組織部門會議。

        4、負責指導(dǎo)部門行政人員工作。

        5、依據(jù)公司下達的年度銷售任務(wù)指標,負責對銷售部各階段具體銷售任務(wù)進行分解落實到各銷售小組及個人。

        6、負責做好月度、季度計劃編制工作。

        7、 負責監(jiān)督、控制本部下屬各小組任務(wù)完成情況并適時調(diào)整銷售進度以保證按時完成公司下達的各階段銷售任務(wù)。

        8、 參與市場推廣部項目整體策劃,了解行業(yè)市場現(xiàn)狀、動態(tài),對項目營銷提出相關(guān)意見和建議。

        9、負責開發(fā)、組織多種營銷渠道,采用多種營銷手段和激勵措施不斷提升本部銷售業(yè)績。

        10、負責組織本部做好市場調(diào)查、客戶分析等工作,掌握各種最新信息資料,更好地促進銷售。

        11、負責定期向公司遞交銷售現(xiàn)狀的綜合分析報告,為公司決策提供依據(jù)。

        12、加強團隊建設(shè),培養(yǎng)團隊意識,營造良好的工作氛圍。

        13、負責對本部置業(yè)顧問進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、激勵,使之業(yè)務(wù)能力、業(yè)績不斷提高。

        14、主持本部銷售現(xiàn)場日常管理工作,嚴格按規(guī)章制度辦事,使各項銷售工作規(guī)范化。

        15、負責有效解決、處理客戶投訴、現(xiàn)場突法事件和各種問題。

        16、必要時參與問題客戶的談判,在權(quán)限范圍內(nèi)協(xié)助成交。

        17、負責執(zhí)行例會制度,并負責檢查小組例會的執(zhí)行情況。

        18、負責查看每天各小組工作日志、例會記錄并匯總存檔。

        19、負責對銷售副總監(jiān)工作進行監(jiān)督、指導(dǎo)、績效考核。

        20、負責不斷完善、健全銷售部各項規(guī)章制度、業(yè)績考核標準,并有效執(zhí)行。

        21、負責落實公司相關(guān)部門向銷售部發(fā)放的信息及時、準確下傳置業(yè)顧問工作。

        22、負責協(xié)調(diào)銷售部內(nèi)部組與組、部與部、人與人之間的各種關(guān)系。

        23、負責銷售現(xiàn)場內(nèi)、外部環(huán)境、秩序的協(xié)調(diào)與監(jiān)控。

        24、與公司主管領(lǐng)導(dǎo)及其它部門的溝通,問題的反饋與解決。

        25、負責部門間的協(xié)調(diào)工作。

        26、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

        第五篇:汽車銷售經(jīng)理崗位職責

        1、部門費用審核、監(jiān)控。

        2、本部門員工定崗定編及工作職責的確定。

        3、本部門員工績效考評方案的草擬及最終考核。

        4、領(lǐng)導(dǎo)開展部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

        5、領(lǐng)導(dǎo)開展部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

        銷售市場分析、銷售策略制定。

        1、掌握當?shù)氐钠囀袌鰟討B(tài),合理制定、完善、調(diào)整銷售策略。

        2、制定公司的銷售計劃,完成公司銷售目標。

        3、分析車輛銷售數(shù)據(jù)并向上級提交分析報告。

        4、資金、庫存情況監(jiān)控。

        第六篇:汽車銷售經(jīng)理崗位職責

        1、部門費用審核、監(jiān)控。

        2、本部門員工定崗定編及工作職責的確定。

        3、本部門員工績效考評方案的草擬及最終考核。

        4、領(lǐng)導(dǎo)開展部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

        5、領(lǐng)導(dǎo)開展部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

        銷售市場分析、銷售策略制定。

        1、掌握當?shù)氐?汽車市場動態(tài),合理制定、完善、調(diào)整銷售策略。

        2、制定公司的銷售計劃,完成公司銷售目標。

        3、分析車輛銷售數(shù)據(jù)并向上級提交分析報告。

        4、資金、庫存情況監(jiān)控。

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