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第一篇：大數(shù)據(jù)崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.負(fù)責(zé)客戶業(yè)務(wù)需求、數(shù)據(jù)分析需求的調(diào)研、收集與分析;

2.負(fù)責(zé)kyligence大數(shù)據(jù)平臺整體架構(gòu)和數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計，根據(jù)具體業(yè)務(wù)需求和產(chǎn)品對數(shù)據(jù)模型進(jìn)行統(tǒng)一分析和規(guī)劃;

3.負(fù)責(zé)技術(shù)設(shè)計及技術(shù)實現(xiàn)規(guī)范編制，指導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊進(jìn)行項目設(shè)計、項目實現(xiàn)及技術(shù)匯報;

4.負(fù)責(zé)項目重難點(diǎn)模塊的功能設(shè)計和難點(diǎn)攻堅;

5.參與大數(shù)據(jù)平臺的應(yīng)用設(shè)計、開發(fā)、測試及優(yōu)化工作。

任職要求:

1.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;

2.有5年以上工作經(jīng)驗，3年以上數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)和大數(shù)據(jù)系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗;

3.精通hadoop、hive、hbase原理及優(yōu)化，熟悉大數(shù)據(jù)生態(tài)技術(shù)圈，如storm、spark、flume、sqoop、kafka、zookeeper、es等，有大規(guī)模集群架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)及管理經(jīng)驗;

4.熟練使用sql語言，掌握oracle、db2、gp、mysql等至少兩種數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的使用，有較好的sql性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗;

5.至少熟悉java，scala，python，shell等編程語言中的2種;

6.熟悉數(shù)據(jù)治理及應(yīng)用，元數(shù)據(jù)管理的'設(shè)計與應(yīng)用;

7.熟悉數(shù)據(jù)倉庫模型的設(shè)計，分層設(shè)計原理，并結(jié)合大數(shù)據(jù)技術(shù)組建解決模型應(yīng)用的問題;

8.優(yōu)秀的分析和解決問題的能力，對挑戰(zhàn)性問題充滿激情;

9.具備良好的文檔撰寫能力和技術(shù)團(tuán)隊管理能力;

10.具備良好的團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的溝通能力，具備良好的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)能力;

11.有hive數(shù)據(jù)倉庫或者apache kylin的開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

第二篇：大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師崗位的基本職責(zé)

職責(zé)：

1、參與需求分析。負(fù)責(zé)項目整體規(guī)劃、功能設(shè)計、程序開發(fā)工作。

2、對所編寫的程序進(jìn)行嚴(yán)格的綜合測試，進(jìn)行軟件故障的診斷、定位、分析和調(diào)試。

3、負(fù)責(zé)項目完善及必要的二次開發(fā)。

4、與團(tuán)隊協(xié)作進(jìn)行系統(tǒng)級的代碼優(yōu)化，保證程序的安全、效率和可擴(kuò)展性。

5、負(fù)責(zé)系統(tǒng)性能優(yōu)化和技術(shù)攻關(guān)。

6、按照要求完成相關(guān)開發(fā)文檔的整理與編寫。

任職要求：

1、三年及以上后端開發(fā)經(jīng)驗；

2、精通PHP開發(fā)語言，熟悉常用的框架等；

3有大中型規(guī)模的產(chǎn)品架構(gòu)設(shè)計和獨(dú)立開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先；

3、具有一定的MySql優(yōu)化經(jīng)驗，精通PHP+MYSQL編程和MySQL數(shù)據(jù)庫

4了解HTML5、CSS3、Jquery、Ajax等前端技術(shù)；具有一定的前端開發(fā)能力；

5、精通常見第三方平臺接口的開發(fā)流程；

6、具有很好的團(tuán)隊合作意識、工作協(xié)同意識；

7、具備根據(jù)業(yè)務(wù)和團(tuán)隊進(jìn)行技術(shù)選型架構(gòu)能力。

第三篇：大數(shù)據(jù)人員崗位職責(zé)范本

崗位說明書系列

編號：FS-ZD-04017

大數(shù)據(jù)人員崗位職責(zé)

Big Data Personnel Duties

說明：為規(guī)劃化、統(tǒng)一化進(jìn)行崗位管理，使崗位管理人員有章可循，提高工作效率與明確責(zé)任制，特此編寫。

大數(shù)據(jù)高級人員軟通動力軟通動力信息技術(shù)(集團(tuán))有限公司，軟通動力，軟通動力信息技術(shù)，軟通動力信息技術(shù)集團(tuán)，軟通動力北京，軟通動力集團(tuán)，軟通任職要求:

1.計算機(jī)及相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷

2.5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

3.精通大數(shù)據(jù)技術(shù)中，如Hbase、Mapreduce等;

4.熟練使用Java語言，熟悉Linux操作系統(tǒng)，熟練使用Shell/Python一種腳本語言;

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數(shù)據(jù)管理分析崗位職責(zé)和要求

電話營銷數(shù)據(jù)管理崗位職責(zé)

技術(shù)部數(shù)據(jù)管理部崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)管理規(guī)定

銷售數(shù)據(jù)管理崗位職責(zé)（共5篇）

第四篇：數(shù)據(jù)管理部崗位職責(zé)

數(shù)據(jù)管理部崗位職責(zé)一．崗位職責(zé)

1．?dāng)?shù)據(jù)管理部人員負(fù)責(zé)商品數(shù)據(jù)的更新，數(shù)據(jù)的內(nèi)容應(yīng)至少包括如下的基本信息：藥品編碼、藥品名稱、藥品分類、劑型、規(guī)格、藥品批件信息（藥品批準(zhǔn)文號或進(jìn)口藥品注冊證）、認(rèn)證情況、檢驗合格情況（藥檢報告）等內(nèi)容。

2.數(shù)據(jù)管理部人員應(yīng)該經(jīng)常關(guān)注供應(yīng)商和生產(chǎn)廠家相關(guān)證件的有效期限，相關(guān)證件包含有：商品經(jīng)營或生產(chǎn)許可證、GSP或GMP證書、藥品注冊證、法人委托書、合同、質(zhì)量保證書、商品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。

3.當(dāng)相關(guān)證件離失效期限2個月時，通知采購部聯(lián)系供應(yīng)商提供新資料。

4.每批商品需向供應(yīng)商索取該批次的檢驗報告；如果該品種屬于互聯(lián)網(wǎng)交易的品種就交付給信息網(wǎng)絡(luò)中心掃描上網(wǎng)。5.凡是互聯(lián)網(wǎng)交易的藥品，需提供該藥品的生產(chǎn)廠家有效期內(nèi)

GMP證書給信息網(wǎng)絡(luò)中心掃描上網(wǎng)。

6.每年7月份向供應(yīng)商索取當(dāng)年年審的營業(yè)執(zhí)照進(jìn)行更新。

二．任職資格：

由具有藥品或相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷并取得執(zhí)業(yè)藥師資格、熟悉藥品、醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī)的人員擔(dān)任。

三．主要考核指標(biāo)：

數(shù)據(jù)差錯率低于千分之五。

1、在處長和分管副處長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作；

2、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行總局稅收計統(tǒng)各類數(shù)據(jù)報表、重點(diǎn)稅源企業(yè)監(jiān)控報表等工作制度，制定全系統(tǒng)報表工作制度、辦法等；

3、負(fù)責(zé)擬訂年度稅收數(shù)據(jù)管理工作目標(biāo)、工作計劃；

4、負(fù)責(zé)全系統(tǒng)稅收電月報、旬報、五日報、稅收會統(tǒng)報表、重點(diǎn)稅源監(jiān)控報表指標(biāo)口徑的解釋和數(shù)據(jù)的匯總、審核上報工作；

5、負(fù)責(zé)根據(jù)報表數(shù)據(jù)指標(biāo)的變化情況及時向有關(guān)部門提供修訂報表格式，督促完成修訂工作；

6、負(fù)責(zé)審核報表數(shù)據(jù)質(zhì)量，保證報表數(shù)據(jù)的完整、真實、準(zhǔn)確；

7、負(fù)責(zé)按月向稅收計劃崗、稅收綜合分析崗和重點(diǎn)稅源管理崗提供稅收計劃報表（電月報、旬報、五日報）、稅收會計統(tǒng)計報表和重點(diǎn)稅源監(jiān)控報表等資料、并負(fù)責(zé)向相關(guān)部門提供稅收數(shù)據(jù)資料；

8、負(fù)責(zé)協(xié)助做好全系統(tǒng)稅收數(shù)據(jù)管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作；

9、負(fù)責(zé)完成處領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 B崗 稅收會計統(tǒng)計或其他管理崗位人員不在崗時，負(fù)責(zé)其各項工作。

第五篇：大數(shù)據(jù)開發(fā)工程師崗位的基本職責(zé)

職責(zé):

1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺的技術(shù)和產(chǎn)品的設(shè)計、開發(fā)、優(yōu)化和維護(hù);

2、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺設(shè)計文檔編寫，線上產(chǎn)品的維護(hù);

3、負(fù)責(zé)系統(tǒng)性能優(yōu)化，解決各類潛在系統(tǒng)技術(shù)風(fēng)險，保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、快速運(yùn)行;

4、負(fù)責(zé)整個產(chǎn)品平臺的搭建、多維數(shù)據(jù)庫建設(shè)及管控流程設(shè)計;

5、參與指標(biāo)設(shè)計，數(shù)據(jù)建模，負(fù)責(zé)將數(shù)據(jù)模型在系統(tǒng)中實現(xiàn);

6、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)抽取、數(shù)據(jù)交換、實時計算等框架研究及相關(guān)產(chǎn)品的研發(fā);

7、負(fù)責(zé)追蹤整體產(chǎn)品過程及質(zhì)量把控。

任職要求：

1、專業(yè)技能：精通 Hadoop 生態(tài)圈中的一項或幾項技術(shù)，深入了解 Hadoop 及相關(guān)組件的部署及調(diào)優(yōu);設(shè)計或開發(fā)過大容量，高性能，高可用，易擴(kuò)展的分布式系統(tǒng);熟悉實時計算/流式計算系統(tǒng)，至少熟悉一項 Nosql 技術(shù);具有扎實 java 功底及開發(fā)能力;對 hadoop，hive，hbase，spark 等相關(guān)源碼有一定了解;

2、學(xué)歷背景：計算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

3、工作經(jīng)驗：3年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗及1年以上大數(shù)據(jù)研發(fā)經(jīng)驗

4、能力素質(zhì)：具有出色的抽象設(shè)計能力，思路清晰，善于思考，良好的團(tuán)隊合作能力、溝通能力、較好的自學(xué)能力，具有敬崗愛業(yè)的精神。

5、有團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。