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第一篇：行政人員崗位職責(zé)

1、完成公司員工考勤統(tǒng)計、周到店統(tǒng)計、出單統(tǒng)計、薪酬獎金核算以及利潤表的制作；

2、協(xié)助公司上級領(lǐng)導(dǎo)做公司客戶資源的調(diào)配和數(shù)據(jù)的更新；

3、對銷售部和服務(wù)部客戶資料的統(tǒng)計管理和合同的'上傳處理；

4、公司文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管，固定資產(chǎn)和易耗品的登記和管理；

5、現(xiàn)金及銀行收付處理，制作記帳憑證，銀行對帳，單據(jù)審核，開具與保管發(fā)票及轉(zhuǎn)賬明細金額的核對。

6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第二篇：行政辦公室崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)來訪賓客接待，電話接聽，郵件、信件收發(fā)、文印工作;

2、負(fù)責(zé)購買和發(fā)放辦公用品及領(lǐng)用登記，公司固定資產(chǎn)登記及管理，酒店票務(wù)預(yù)訂、會議室安排等;

3、負(fù)責(zé)預(yù)約人員面試、入離職辦理、合同簽訂、勞動就業(yè)登記、員工保險登記等;

4、負(fù)責(zé)每天監(jiān)督辦公室人員的考勤情況和外出登記情況，每月統(tǒng)計公司員工的.考勤情況，考勤資料存檔;

5、負(fù)責(zé)及時更新員工通訊錄、花名冊等檔案資料，保持公司內(nèi)部信息暢通;

6、負(fù)責(zé)組織員工體檢，協(xié)助公司各類團體活動、年會活動的舉辦;

7、負(fù)責(zé)公司計算機軟件著作權(quán)申請，協(xié)助完成其他資質(zhì)及科技項目申報工作;

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

第三篇：行政管理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司行政相關(guān)工作，例機票、酒店預(yù)定，員工訂餐、飲用水對接等;

2、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)采購及管理;

3、協(xié)助企業(yè)文化活動策劃及實施;

4、協(xié)助邀約面試及接待等招聘對接事宜

5、日常報銷的統(tǒng)計事宜;

6、日常員工的考勤事宜的處理;

7、處理上級臨時安排的其他事宜;

第四篇：行政管理崗位職責(zé)

1、前臺電話接聽、轉(zhuǎn)接、電信固定電話及網(wǎng)絡(luò)辦理;

2、來訪接待，負(fù)責(zé)公司面試、來訪人員的接待、會議服務(wù)與接待;

3、公司固定資產(chǎn)、辦公用品、辦公設(shè)備的采購、領(lǐng)用分配、日常維護、定期盤點等管理工作;

4、員工考勤管理工作，負(fù)責(zé)公司人員考勤錄入與統(tǒng)計;

5、公司檔案、文件、證書的歸檔管理工作;

6、負(fù)責(zé)公司物業(yè)管理及日常費用的支付與結(jié)算;

7、辦公室安全、衛(wèi)生、環(huán)境管理工作;

8、員工入職及離職手續(xù)的辦理;

9、協(xié)助招聘事宜，電話邀約面試;

10、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

第五篇：行政人員崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)人事行政相關(guān)制度監(jiān)督執(zhí)行；

2、負(fù)責(zé)人員招聘、員工關(guān)系等人力資源日常管理；

3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)的辦理，人事檔案管理；

4、負(fù)責(zé)員工五險一金辦理，勞動年審相關(guān)事宜等工作；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。