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第一篇：熱控專工崗位職責(zé)

熱控專工崗位職責(zé)

崗位關(guān)系

本崗位對發(fā)電部長負(fù)責(zé)。

職責(zé)

1 在發(fā)電部長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本專業(yè)的技術(shù)管理工作，接受生產(chǎn)副總經(jīng)理的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)，并對其負(fù)責(zé)。

2 貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)的有關(guān)技術(shù)政策和上級頒發(fā)的有關(guān)規(guī)章制度。3 對本專業(yè)管理工作提供技術(shù)支持。

4 審核本專業(yè)設(shè)備點(diǎn)檢定修各項(xiàng)管理標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、管理、考核。

5 審核本專業(yè)點(diǎn)檢定修計劃及零購、科技、反措的項(xiàng)目及費(fèi)用計劃等，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、管理。并與每月25號前對發(fā)電部上交月度專業(yè)備件申購計劃和資金申報計劃。

6 負(fù)責(zé)技改項(xiàng)目的立項(xiàng)、并組織實(shí)施，對費(fèi)用進(jìn)行控制，組織驗(yàn)收和后評估工作。在發(fā)電部與上級安生部專業(yè)主管領(lǐng)導(dǎo)下做好月度檢修計劃和監(jiān)督實(shí)施。7 審核本專業(yè)設(shè)備檢修作業(yè)文件包、試驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、備品配件定額、檢修工時定額，監(jiān)督設(shè)備臺帳及技術(shù)檔案執(zhí)行情況；每月30號之前做好備品備件登記。

8 審核本專業(yè)檢修項(xiàng)目及相應(yīng)的組織措施、技術(shù)措施。審核或組織編制本專業(yè)特殊、重大檢修項(xiàng)目的技術(shù)方案并監(jiān)督執(zhí)行。

9 負(fù)責(zé)本專業(yè)設(shè)備缺陷管理考核工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司缺陷管理規(guī)章制度；每月25號前組織專業(yè)開缺陷分析會。

10 指導(dǎo)本專業(yè)設(shè)備異常情況分析及采取相應(yīng)防范措施；制定專業(yè)事故防范措施，并協(xié)助其它專業(yè)制定事故預(yù)案，參加本專業(yè)有關(guān)的事故分析。

11 對本專業(yè)設(shè)備的“四保持”工作進(jìn)行檢查與考核；每次停機(jī)后做好電子間衛(wèi)生和專業(yè)設(shè)備清潔衛(wèi)生。

12 負(fù)責(zé)檢查、督促、指導(dǎo)本專業(yè)的設(shè)備檢修及維護(hù)的技術(shù)工作，對本專業(yè)維護(hù)工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；完成每星期五組織一次專業(yè)安全和技能培訓(xùn)。13 負(fù)責(zé)熱控設(shè)備檢修質(zhì)量的廠級驗(yàn)收，并檢查督促有關(guān)部門執(zhí)行檢修質(zhì)量驗(yàn)收制度。

14跟蹤設(shè)備的健康狀況，組織檢查、指導(dǎo)設(shè)備的狀態(tài)診斷及設(shè)備劣化傾向分析，并提出處理意見。

15 完成每星期上交安生部和公司發(fā)電部的周工作總結(jié)和每月2號前專業(yè)月度總結(jié)；負(fù)責(zé)本專業(yè)與其他專業(yè)或部門的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。

第二篇：自動化經(jīng)理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)設(shè)備的調(diào)查與購置、安裝、調(diào)試、運(yùn)行、維修、改造、更新和報廢相關(guān)工作。

2.進(jìn)行設(shè)備資產(chǎn)管理與資產(chǎn)評估。

3.進(jìn)行設(shè)備的.日常運(yùn)行、維護(hù)與監(jiān)督管理。

4.參與生產(chǎn)車間與實(shí)驗(yàn)室的規(guī)劃與設(shè)計。

5.監(jiān)控設(shè)備安全運(yùn)行，分析與處理事故，采取改進(jìn)和預(yù)防措施。

第三篇：自動化經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

管理職責(zé)：

1、提供建設(shè)性意見或建議，與決策層共同制定公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略；

2、依據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)快速搭建和管理項(xiàng)目銷售團(tuán)隊(duì)，招募、培訓(xùn)、激勵、考核部門員工，提升部門工作效率；

3、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略目標(biāo)，確定部門項(xiàng)目工作目標(biāo)與實(shí)施計劃，進(jìn)行銷售預(yù)測，制定部門年度經(jīng)營預(yù)估和管理方案；

4、制訂切實(shí)可行的區(qū)域/行業(yè)項(xiàng)目銷售拓展策略和計劃，并定期復(fù)核調(diào)整和改進(jìn)，確保項(xiàng)目銷售目標(biāo)的達(dá)成；

5、對項(xiàng)目執(zhí)行過程的正常進(jìn)行及客戶滿意度整體負(fù)責(zé)，全程推進(jìn)、跟蹤并監(jiān)控所有項(xiàng)目的執(zhí)行情況。

銷售職責(zé)：

1、達(dá)成個人銷售指標(biāo)、作為業(yè)務(wù)表率；

2、領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)達(dá)成季度及年度銷售目標(biāo)，

3、開發(fā)、建立、培養(yǎng)公司項(xiàng)目業(yè)務(wù)為的核心行業(yè)和核心客戶，建立持續(xù)穩(wěn)定的`戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系；

4、直接負(fù)責(zé)或支持公司重要項(xiàng)目或者重要客戶的業(yè)務(wù)達(dá)成、銷售實(shí)施。

崗位要求：

1、儀器儀表、工業(yè)電氣、自動化或市場營銷類相關(guān)專業(yè)，專科以上學(xué)歷；

2、工業(yè)控制領(lǐng)域大客戶或項(xiàng)目銷售經(jīng)驗(yàn)八年、項(xiàng)目業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)五年以上；

3、獨(dú)立獲取、跟進(jìn)和開發(fā)行業(yè)中大型項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，成熟的項(xiàng)目運(yùn)作和整體資源整合、業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；

4、熟悉西門子、abb、ab、施耐德等工控產(chǎn)品的項(xiàng)目業(yè)務(wù)情況及市場情況；

5、具有優(yōu)秀的業(yè)務(wù)、市場拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力；

6、有豐富的客戶資源和業(yè)務(wù)背景；

7、愿意迎接挑戰(zhàn)、承受工作壓力，有豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理經(jīng)驗(yàn)。