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        項目銷售人員的崗位職責(范文5篇)

        發(fā)布時間:2023-09-10 02:03:29

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        • 文檔分類:崗位職責
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        第一篇:銷售經(jīng)理崗位的工作職責

        1、負責分管區(qū)域的發(fā)行業(yè)務(wù)工作,擬訂并落實市場銷售計劃,管理、維護、開發(fā)銷售渠道,完成所負責區(qū)域產(chǎn)品的銷售任務(wù)和銷售回款目標。

        2、建立、維護所轄區(qū)域的客戶關(guān)系,進行商務(wù)談判,提供解決方案,對潛在客戶進行定期跟蹤,定期提交銷售進度報告。

        3、收集、整理、反饋區(qū)域市場數(shù)據(jù)及分析報告,并對公司提出有價值的改善方案,對公司的新項目開發(fā)提供市場支持,提出銷售策略、銷售政策的修訂建議。

        4、掌握市場一手信息、所在區(qū)域市場的總發(fā)行量、同類產(chǎn)品的優(yōu)點和缺點、區(qū)域的'客戶情況、批發(fā)商的輻射能力,終端市場的培養(yǎng)和開發(fā)。

        5、掌握客戶的經(jīng)營狀態(tài)、區(qū)域考生人數(shù),針對產(chǎn)品的考試時間、報名時間等相關(guān)信息及同類產(chǎn)品的發(fā)行政策。

        6、負責展會圖書展示、銷售的相關(guān)事宜,對新書的印刷數(shù)量和圖書的重印提出建議,掌握發(fā)貨、回款、退貨情況。

        7、配合相關(guān)部門做好本區(qū)域市場開發(fā)和產(chǎn)品推廣工作,了解相關(guān)選題的市場信息。

        8、負責客戶管理,為客戶服務(wù),加強渠道忠誠度和銷售能力,避免市場風險。

        9、建立自己的區(qū)域臺賬和客戶庫存跟進表,統(tǒng)計各個品種區(qū)域銷售數(shù)量。

        10、上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

        第二篇:銷售經(jīng)理崗位的工作職責

        1、在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。

        2、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,處處起到表率作用。

        3、制訂銷售計劃。

        4、確定銷售政策。

        5、設(shè)計銷售模式。

        6、銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。

        7、銷售業(yè)績的.考察評估。

        8、銷售渠道與客戶管理。

        9、財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。

        10、銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。

        第三篇:銷售經(jīng)理崗位職責

        1、在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。

        2、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,處處起到表率作用。

        3、制訂銷售計劃。

        4、確定銷售政策。

        5、設(shè)計銷售模式。

        6、銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。

        7、銷售業(yè)績的考察評估。

        8、銷售渠道與客戶管理。

        9、財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。

        10、銷售情況的'及時匯總、匯報并提出合理建議。

        第四篇:銷售員崗位職責

        1、負責完成落實客戶渠道的開拓、維護、更新,產(chǎn)出業(yè)績;

        2、輔助銷售主管對客戶的管理、市場信息及競爭對手動態(tài)信息的收集及反饋;

        3、負責接待來訪客戶,為客戶提供滿意的服務(wù),輔助銷售主管完成客戶的服務(wù)接待;

        4、負責維護物品銷售后所產(chǎn)生的一系列售后服務(wù);

        5、積極完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。

        第五篇:銷售人員崗位職責

        1、自覺遵守規(guī)章:每一項規(guī)章制度的設(shè)立都有其存在的道理,自覺遵守無需多講。但在有的業(yè)務(wù)員違規(guī)時,比如:柜臺抽煙、睡覺,你是否會同流合污呢?要切記,能成為“優(yōu)秀”的是少數(shù),所以千萬不要隨大流,因為你想做“優(yōu)秀”。

        2、去除壞習(xí)慣,養(yǎng)成好作風:由于家庭教育的不同,背景的不同,每個人都存在這樣那樣的壞習(xí)慣,有的坐姿不佳,有的儀表不重視,有的為人處事不到位,有的有驕、嬌二氣,有的禮貌規(guī)范不夠,有的惰性重,因此,從踏進行業(yè)的第一天起,你就要開始養(yǎng)成好的習(xí)慣,如:每天早晨梳洗、整理儀容、襯衫勤洗勤熨,客戶走后桌椅歸位,下班臺面理清,與人交往注意談吐形象等,這些好習(xí)慣的養(yǎng)成很重要。

        3、今日事、今日畢:說起來容易做起來有的很難,尤其是在忙碌一天,感覺疲憊的時候。此時發(fā)現(xiàn)一件事,應(yīng)該去做,但往往有時會產(chǎn)生惰性,一拖再拖。所以多忙多累,即使再晚,也把事情認真完成,則對你的意志力要求很高,而這往往就是一個能否上一個新臺階的基礎(chǔ),也是對你是否真正具有敬業(yè)精神的最好體現(xiàn)。

        4、保持精力:房地產(chǎn)銷售業(yè)務(wù),尤其強銷期,對體力的.要求很高。有的工作很晚,第二天仍需準時上班。所以優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員要保持身體好的同時,還要養(yǎng)成早睡早起的習(xí)慣。

        5、情緒的調(diào)節(jié):要善于調(diào)節(jié)自己的情緒,有時因為一個不善的電話,一個不理想的客戶會使心情變得很壞,甚至?xí)X得自尊心受到傷害,但既然選擇了業(yè)務(wù)這條路,就要勇于去面對。想清了這一點,就能夠快速調(diào)節(jié)情緒,去迎接新的客戶。

        6、不挑客戶:有的業(yè)務(wù)員總是憑直覺挑選客戶,或希望別的人去接,或在介紹時不能全心投入,這是一種很不好的傾向。向所有的客戶提供始終如一的服務(wù),是優(yōu)秀業(yè)務(wù)員很重要的一條,雖然這有難度,但是不是有常看走眼的現(xiàn)象呢?切記:“佛”在你的背后看著你。

        7、與同事融洽相處:不斤斤計較,不傳言傳語,不爭搶客戶,看問題客觀公正,樂于助人,也不因為業(yè)績高人一等而清高自傲??傊c每個人友好相處,工作也能心情愉快。

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