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第一篇：物業(yè)經(jīng)理崗位職責
1.負責成熟物業(yè)的項目全面管理工作，對物業(yè)管理費收繳率、滿意度、品質(zhì)管理、環(huán)境衛(wèi)生等全面統(tǒng)籌。
2.有過社區(qū)創(chuàng)優(yōu)、收樓交付統(tǒng)籌、業(yè)主委員會、消防安全、專項物業(yè)費催繳、社區(qū)多種經(jīng)營等專業(yè)能力和管理經(jīng)驗，過往不少于3年20萬建筑面積的住宅或商業(yè)項目的獨立統(tǒng)籌經(jīng)歷。
3.對項目年度全面預(yù)算、成本管理非常清晰，有過優(yōu)化項目成本的管理思路及操作。能獨立推動項目的多種經(jīng)營業(yè)務(wù)。
4.物業(yè)行業(yè)知名公司任職經(jīng)歷，溝通協(xié)調(diào)能力極佳，具有一定的抗壓能力，能快速適應(yīng)不同的企業(yè)管理模式，在問題盤上快速找到改善切入點，有效推動工作，達成公司的考核結(jié)果。
第二篇：物業(yè)總經(jīng)理崗位職責
1)在上級的領(lǐng)導(dǎo)下，貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策，全面負責項目的日常事務(wù)和管理工作;
2) 領(lǐng)導(dǎo)物管處全體員工，完成公司下達的各項責任目標;
3)安排和調(diào)整本項目人員工作，做好各項工作計劃;
4)負責對下屬的工作考核及監(jiān)督，指導(dǎo)各級工作人員按質(zhì)按量完成工作任務(wù);
5)主持物管處日常和定期工作會議，負責傳達公司文件、通知和會議精神;
6)隨時掌握本管理處客戶服務(wù)、安全管理、工程管理、環(huán)境管理等方面的工作情況，并組織解決有關(guān)重大投訴，不斷提高服務(wù)質(zhì)量;
7)與業(yè)主保持良好的'關(guān)系，與各職能部門保持良好的溝通;
第三篇：物業(yè)經(jīng)理工作崗位職責
1、物業(yè)經(jīng)理在公司總經(jīng)理（制度職責大全總經(jīng)理）領(lǐng)導(dǎo)下，全面掌握公司日常運作情況，落實公司各方面工作，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理日常行政事務(wù)，對各部門的工作進行協(xié)調(diào)，當好參謀和助手。
2、按照行政管理部工作職責主持工作，對部門員工日常工作進行檢查和考核，保證部門不出現(xiàn)工作差錯。
3、在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，負責制定有關(guān)行政、文秘（制度職責大全文秘）、總務(wù)、后勤管理（制度職責大全后勤管理）等方面的相關(guān)制度并組織制度實施前的培訓(xùn)和學(xué)習工作。
4、檢查監(jiān)督各部門制度落實情況并及時將情況向公司領(lǐng)導(dǎo)進行反饋，同時協(xié)助各部門進行整改。
5、負責收文的初閱并提出初步處理意見及時向公司領(lǐng)導(dǎo)呈報。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)簽批意見進行全面落實和處理，并督促做好文件的傳閱、回收和存檔工作。
6、物業(yè)經(jīng)理負責發(fā)文稿件的審核及發(fā)文的報批、印制、分發(fā)、入檔等工作，指導(dǎo)做好各種往來文件資料的.跟蹤、傳遞、簽收、建檔和保管。
7、負責組織好各級接待，處理來信、來訪和投訴，正確把握公司政策界限，協(xié)調(diào)各方面工作與人際關(guān)系。
8、辦理各種辦公設(shè)施、辦公用品、生活用品的購置計劃及管理。
9、不斷加強行政管理部自身建設(shè)和隊伍建設(shè)，提高人員素質(zhì)，提高辦事效率，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
第四篇：物業(yè)經(jīng)理崗位職責
1.對外協(xié)調(diào)有關(guān)單位、部門的公共關(guān)系，確保各項工作順利開展。
2.負責制定管理處年度工作計劃及經(jīng)營發(fā)展目標，并擬定相應(yīng)的措施，確保目標的達成。
3.負責于每月初召開管理處月度例會，聽取各部門工作匯報，了解工作中的不足、疑點、難點，檢查、總結(jié)和布置工作。
4.分管客服中心、人事培訓(xùn)、行政后勤、采購、收費管理、資產(chǎn)管理、資料管理、會所商鋪管理工作等，負責所轄部門的工作計劃、工作安排等。
5.定期了解管理處經(jīng)營情況和費用組成，加強管理處增收節(jié)支工作。負責管理處的物品采購、日常費用支出工作進行審核，合理控制費用開支。
6.對管理處的各項收費工作結(jié)果進行跟進并對結(jié)果負責
7.定期進行業(yè)主訪談，召開業(yè)主懇談會，加強與業(yè)主的溝通，搞好顧客關(guān)系管理工作。
8.負責審批管理處季度物業(yè)管理報告，并于下季度第一個月20號前向全體業(yè)主公布;
9.負責管理處范圍內(nèi)各類投訴、建議、突發(fā)事件、質(zhì)量事故等事務(wù)處理的監(jiān)督跟進。
10.負責小區(qū)保潔、綠化、消殺工作的監(jiān)督檢查，每月至少兩次經(jīng)理級現(xiàn)場業(yè)務(wù)巡查，并整理出問題點，制定整改措施。
11.負責管理處對外接待、接洽，及各類活動的籌劃、處理。
12.負責審核會所經(jīng)營方案， 對會所的日常經(jīng)營管理進行監(jiān)督檢查。
13.監(jiān)督對各類人員獎懲措施的落實情況以及考核管理工作。
14.負責本部門人員轉(zhuǎn)正、調(diào)薪、任免等人事手續(xù)的審核或?qū)徟?/p>
15.負責審批、報送管理處每月的培訓(xùn)計劃、工作計劃、月報。
16.監(jiān)督各類員工崗前、在職及升職培訓(xùn)計劃的制定、實施、培訓(xùn)結(jié)果的考核，并跟蹤培訓(xùn)效果。
第五篇：物業(yè)公司總經(jīng)理崗位職責
1、在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責辦公室的全面工作，努力作好公司經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的.作用，認真做到全方位服務(wù)。
2、在公司經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。
3、協(xié)助公司經(jīng)理作好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
4、負責各類文件的分類呈送，請公司經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
5、協(xié)助公司經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供公司經(jīng)理決策。
6、做好公司經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
7、做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。
8、負責保管使用企業(yè)圖章和介紹信。
9、負責企業(yè)內(nèi)外的公文辦理，解決來信、來訪事宜，及時處理、匯報。
10、負責上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)或兄弟單位的接待、參觀工作。
