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第一篇:保險(xiǎn)運(yùn)營崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司汽車保險(xiǎn)、理賠業(yè)務(wù);
2、建立公司保險(xiǎn)理賠規(guī)則、完善理賠流程;
3、對保險(xiǎn)理賠數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并提出相應(yīng)整改建議;
4、針對保險(xiǎn)業(yè)務(wù)效率、質(zhì)量整體對客戶負(fù)責(zé);
第二篇:銀保業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)開展所在區(qū)域的市場調(diào)研與金融同業(yè)研究,制定區(qū)域內(nèi)同業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)所在區(qū)域同業(yè)客戶關(guān)系管理和維護(hù)
3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域同業(yè)客戶額度的統(tǒng)一管理,包括授信前調(diào)查、授信申請和授信后管理;
第三篇:保險(xiǎn)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助進(jìn)行隊(duì)伍管理,包括不限于隊(duì)伍應(yīng)收、續(xù)保、激勵(lì)、考核等過程管理;
2.進(jìn)行日常業(yè)績追蹤、指標(biāo)管理、數(shù)據(jù)通報(bào)等;
3.協(xié)調(diào)部門與公司其他職能部門的協(xié)調(diào)溝通;
4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
基本要求:
1.全日制本科及以上學(xué)歷;
2.具有較強(qiáng)的責(zé)任心及溝通協(xié)調(diào)、問題分析能力;
3.熟悉掌握office等常用辦公軟件。
第四篇:銀保業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、制定并組織實(shí)施分公司內(nèi)部銷售隊(duì)伍的培訓(xùn)體系及課程;
2、對當(dāng)?shù)睾献縻y行的培訓(xùn)支持,其它終端客戶活動(dòng)等;
3、開發(fā)營銷管理工具及輔銷工具;
4、業(yè)務(wù)進(jìn)度追蹤督導(dǎo),對內(nèi)、外業(yè)務(wù)報(bào)表、數(shù)據(jù)支持;
5、培訓(xùn)檔案簡歷,確保符合公司內(nèi)審、合規(guī)及外部監(jiān)管的要求。
應(yīng)征要求:
1、三年以上保險(xiǎn)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、一年以上銀行保險(xiǎn)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、本科及以上學(xué)歷。
薪酬福利:
1、提供具有競爭力的`薪酬;
2、每年依據(jù)考核情況,均有機(jī)會享受調(diào)薪;
3、按照國家規(guī)定足額繳納七險(xiǎn)一金,享受法定年假,按照公司制度享受帶薪事假、團(tuán)體商業(yè)保險(xiǎn)等。
第五篇:保險(xiǎn)公司崗位職責(zé)
1、嚴(yán)格遵循客用現(xiàn)金支付的有關(guān)規(guī)定報(bào)銷,然后轉(zhuǎn)交財(cái)務(wù)總監(jiān)、總經(jīng)理審批。
2、對支付不同種類的貨款時(shí),需認(rèn)真核對有關(guān)憑證付款依據(jù)以采購定單為準(zhǔn),如發(fā)現(xiàn)采購訂單、收貨記錄,購貨發(fā)票等互相之間有差異時(shí)應(yīng)同有關(guān)部門及時(shí)核對清楚后方可生效。
3、同酒店長期合作的供貨商,并遵守送貨后付款的`有關(guān)記錄,如有差異及時(shí)調(diào)整以減少月底集中對帳的工作量。