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第一篇：區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

1.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定年度、季度、月度銷售計(jì)劃、銷售制度及銷售方案。

2.制定區(qū)域市場(chǎng)的`銷售計(jì)劃、銷售方案和銷售預(yù)算，以及貫徹執(zhí)行企業(yè)銷售制度和行為規(guī)范。

3.收集和整理市場(chǎng)信息，并定期和不定期地向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋

4.負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的銷售與管理，完成上級(jí)下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。

5.招聘、培養(yǎng)和選拔本區(qū)域人員，并進(jìn)行監(jiān)督管理。

第二篇：區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

1.掌握所轄城市的家居行業(yè)市場(chǎng)狀況，建立行業(yè)人脈關(guān)系網(wǎng)，把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；

2.在所轄區(qū)域內(nèi)尋找符合條件的目標(biāo)客戶，尋求合作機(jī)會(huì)，推動(dòng)新業(yè)務(wù)發(fā)展；

3.按照公司下達(dá)指標(biāo)要求保質(zhì)保量完成銷售、利潤(rùn)及其他指標(biāo)；

第三篇：區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

1、執(zhí)行銷售計(jì)劃和市場(chǎng)推廣方案；

2、制定渠道公關(guān)策略，提供渠道服務(wù)支持；

3、開拓、維護(hù)和管理行業(yè)經(jīng)銷商、工程和系統(tǒng)集成商，勝任客戶顧問的角色；

4、及時(shí)溝通行業(yè)重點(diǎn)客戶，收集市場(chǎng)情報(bào)及競(jìng)爭(zhēng)者動(dòng)態(tài)，反饋市場(chǎng)信息；

5、跟蹤行業(yè)重點(diǎn)客戶、配合區(qū)域銷售跟蹤行業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目.；

6、準(zhǔn)時(shí)完成要求的銷售報(bào)告等。

第四篇：區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度目標(biāo)規(guī)劃，進(jìn)行目標(biāo)分解與策略制定，確保達(dá)成區(qū)域銷售目標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商開發(fā)、維護(hù)及優(yōu)化；

3、負(fù)責(zé)根據(jù)區(qū)域情況，與代理商進(jìn)行市場(chǎng)開拓和品牌建設(shè)；

4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的產(chǎn)品專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與施工應(yīng)用指導(dǎo)；

5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)、產(chǎn)品信息情況的收集分析，為上級(jí)提供有效的決策支持；

6、負(fù)責(zé)做好區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)監(jiān)管，確保各項(xiàng)銷售政策執(zhí)行到位。

第五篇：地區(qū)銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)地區(qū)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)、管理、考核;

2、全面負(fù)責(zé)地區(qū)市場(chǎng)開發(fā)、維護(hù);

3、根據(jù)公司業(yè)績(jī)指標(biāo),制定銷售計(jì)劃并組織完成銷售目標(biāo);

4、確保與客戶間溝通的良好性,市場(chǎng)信息反饋的.及時(shí)性;

5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)回款情況。

任職要求:

1、3年以上藥品銷售經(jīng)驗(yàn),1年以上管理經(jīng)驗(yàn),熟悉營(yíng)銷知識(shí)和當(dāng)?shù)亟K端市場(chǎng);

2、卓越的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,掌握一定的談判技巧;

3、擅長(zhǎng)管理,能獨(dú)立完成區(qū)域銷售目標(biāo)的制定、銷售計(jì)劃的編寫等工作;

4、大包模式,具備一定的資金實(shí)力和客戶資源者優(yōu)先

5、有創(chuàng)業(yè)欲望,責(zé)任心強(qiáng),敢于挑戰(zhàn)自我

6、大專及以上學(xué)歷,熟練掌握辦公軟件;年齡25-45歲;

7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,可以省內(nèi)出差。

8、產(chǎn)品信息請(qǐng)留意簡(jiǎn)歷所留信箱,品種可操作請(qǐng)致電。