千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關的《美容師崗位職責和要求簡短(范文5篇)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《美容師崗位職責和要求簡短(范文5篇)》。
第一篇:美容院崗位職責
1、 解釋美容院的經(jīng)營理念及服務意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用各類人才。
2、 分析顧客的意見,解釋服務目標及標準,與同事共同制定改善服務的方法,以身作則,執(zhí)行服務承諾。
3、 定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,拿出對策。
4、 訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的`關系,維持良好的紀律。
5、 督導日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運和高質量的服務。
6、 選擇優(yōu)質的產(chǎn)品為顧客服務,確保產(chǎn)品效果良好,質量穩(wěn)定,物有所值。
7、 定期培訓服務員(制度職責大全服務員),以提高服務素質。
8、 依照市場情況,制定合理收費價格;并明碼標價(包括護理項目、產(chǎn)品),樹立良好的信譽。
9、 定期考核美容院店長、代店長的工作業(yè)績,并形成考核材料。
第二篇:美容師崗位職責及工作描述
工作職責:
1、接待客戶,挖掘客戶需求,根據(jù)客戶的實際情況銷售護理項目;
2、協(xié)助美容師維護客情關系,做好顧客跟進服務工作;
3、依時完成店鋪及個人營業(yè)額;
4、協(xié)助店長做好店務管理,發(fā)現(xiàn)問題及時溝通;
5、定期總結工作,并形成報告向上級匯報。
任職要求:
1、22歲以上,具有優(yōu)秀的`溝通能力和銷售技巧;
2、性格開朗,積極主動,熱愛銷售,具有良好的服務意識和團隊精神;
3、兩年以上美容院行業(yè)工作經(jīng)驗;
4、同類型公司的工作經(jīng)驗可放寬條件。
注:本職位為公司直招,不收取任何費用。
第三篇:美容院崗位職責
1、熱情周到地接待來訪顧客。
2、詳細了解顧客曾經(jīng)使用過的產(chǎn)品,護理項目。先查閱客戶辨案,再為客人服務,若新客由美容顧問向客人以專業(yè)態(tài)度認真詢問顧客的需要和情況,詢問包括曾使用過的產(chǎn)品,曾做過的'護理項目,對以往的產(chǎn)品或護理滿意或不滿意之外,通過這些溝通要達到幾個目的:
①了解顧客的需要;
②評估顧客的消費水平;
③顧客過去使用的產(chǎn)品該顧客是否適合,推介產(chǎn)品時作參考。仔細觀察顧客的皮膚,確切地了解顧客皮膚的真實情況,以便選用合適產(chǎn)品及美容項目。
3、為每位客人建立客戶個人檔案,交上述詢問過的資料及客人的護理項目、購買產(chǎn)品詳細記錄。
4、洋細分析客人皮膚并為客人設計護理課程,并需清晰地讓客人了解該項課程是針對他
(她)哪個皮膚問題,完成該課程能達到哪種改善效果,為客人設計家席護理產(chǎn)品,但只告訴客人若搭配家尿護理效果才理想。
5、清晰地告訴美容助理及美容師為客人做那種護理課程。
6、繁忙時,仍應以熱情的態(tài)度招呼每一位客人,對需要等待的客人,及時送上飲品和雜志。
7、客人做完護理后,讓客人稍為休息,并同客人閑談一下,再為建議家居護理。
8、為客人開單結賬。
9、定期電話跟蹤服務,在適當?shù)娜兆淤浰托《Y物給客人,保持良好的客情關系。
第四篇:美容師崗位職責及工作描述
崗位職責
1、能獨立完成常見犬種的洗澡及美容造型,可根據(jù)不同犬只特點設計并完成造型;
2、了解寵物的身體結構、生活習性及性格特點;
3、能向顧客獨立介紹寵物美容產(chǎn)品。
崗位要求
1、有寵物美容的經(jīng)驗,喜愛寵物行業(yè)工作;
2、有專業(yè)等級證書或有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、較強的語言表達與客戶溝通能力,服務意識強。
關鍵技能
專業(yè)能力:寵物美容、修剪寵物、服從訓練寵物、攝影寵物、營養(yǎng)學
個人能力:耐心、細致、責任感、愛心
升職空間
初級→中級→高級
薪情概況
應屆畢業(yè)生¥3400。00
1年經(jīng)驗¥3500。00
2年經(jīng)驗¥4000。00
3年經(jīng)驗¥5300。00
工作內(nèi)容
1、門店寵物美容工作:(洗澡、剪毛、維護等);
2、嚴格按照公司寵物美容流程操作,達到客戶滿意;
3、主導寵物美容的'各個環(huán)節(jié)與流程并對寵物美容后的結果負責;
4、各班次寵物顧客的接待、接洽、服務工作;
5、美容工具、用具、用品的管理責任。
第五篇:美容院崗位職責
1、專業(yè)人員職位,在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的'任務;
2、協(xié)助財務預算、審核、監(jiān)督工作,按照公司及政府有關部門要求及時編制各種財務報表并報送相關部門;
3、負責員工報銷費用的審核、憑證的編制和登帳;
4、對已審核的原始憑證及時填制記帳;
5、準備、分析、核對稅務相關問題;
6、審計合同、制作帳目表格。