千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(zé)圖片(推薦6篇)》，但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《區(qū)域經(jīng)理的崗位職責(zé)圖片(推薦6篇)》。

第一篇：區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

1.能全面負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪管理，銷售能力強(qiáng)，能完成年度，月度銷售目標(biāo)。全面提升所管轄店鋪的銷售業(yè)績(jī)。

2.貫徹執(zhí)行公司策略和政策。

3.負(fù)責(zé)監(jiān)督店面陳列，店鋪管理，樹立公司良好的企業(yè)形象。

4.負(fù)責(zé)區(qū)域店鋪員工關(guān)系管理，團(tuán)隊(duì)激勵(lì)，建設(shè)人員梯隊(duì)。

5.協(xié)助人力資源部進(jìn)行人員招聘，培訓(xùn)。

6.市場(chǎng)銷售方案的策劃，管理和執(zhí)行。

第二篇：區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

①嚴(yán)格執(zhí)行公司所有制度。

③熟悉三級(jí)市場(chǎng)業(yè)務(wù)流程，了解房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)，洞悉、收集三級(jí)市場(chǎng)信息。

③組建優(yōu)秀的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的工作任務(wù)。

④區(qū)域的業(yè)務(wù)管理及發(fā)展的跟進(jìn)、風(fēng)險(xiǎn)防范，不斷提高業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的水平。

⑤努力提高公司的市場(chǎng)占有率，規(guī)范分店管理細(xì)節(jié)和業(yè)務(wù)拓展、對(duì)分店店長(zhǎng)績(jī)效考核、指導(dǎo)區(qū)域各個(gè)分店的工作。

⑥區(qū)域人力資源的儲(chǔ)備、培訓(xùn)、配合公司對(duì)門店的管理。

⑦區(qū)域分店或組別的拓展與增減。

⑧打造實(shí)效的地產(chǎn)服務(wù)品牌。

⑨考勤：六天工作制。輪休時(shí)間需提前向銷售經(jīng)理請(qǐng)示。

⑩工作業(yè)績(jī)的考核：依據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)，以區(qū)域的情況核定。

第三篇：區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

1、維護(hù)當(dāng)?shù)厣虡I(yè)渠道暢通，完成公司產(chǎn)品在商業(yè)渠道中的鋪貨與銷售;

2、簽訂并協(xié)助執(zhí)行商業(yè)客戶協(xié)議;

3、協(xié)助銷售團(tuán)隊(duì)的工作，幫助完成公司產(chǎn)品在醫(yī)院或者終端的銷售，及時(shí)收集、反饋市場(chǎng)信息;

4、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款的管理(負(fù)責(zé)承銷商) ，及時(shí)完成公司規(guī)定的各項(xiàng)銷售報(bào)告及報(bào)表;

5、定期拜訪二級(jí)客戶, 了解客戶的業(yè)務(wù)需求，定期與負(fù)責(zé)區(qū)域客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)回顧及溝通，執(zhí)行公司促銷活動(dòng), 按公司要求完成推廣計(jì)劃;

6、根據(jù)自己對(duì)所轄市場(chǎng)的了解 , 制訂區(qū)域計(jì)劃和醫(yī)院或終端的銷售目標(biāo)，活動(dòng)計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算，在工作中定期的.回顧和修正行動(dòng)計(jì)劃，以更高的達(dá)到銷售目標(biāo);

7、發(fā)展和拓寬市場(chǎng)，了解市場(chǎng)潛力和維護(hù)銷售的持續(xù)穩(wěn)定的增長(zhǎng);

8、執(zhí)行銷售和市場(chǎng)策略并對(duì)執(zhí)行后情況進(jìn)行反饋，工作積極努力，有責(zé)任感，認(rèn)真參加公司組織的各項(xiàng)培訓(xùn)和會(huì)議。

第四篇：區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的銷售、運(yùn)營(yíng)管理及內(nèi)外部關(guān)系協(xié)調(diào)，對(duì)所轄區(qū)域的銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)。

2、根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定所轄區(qū)域年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)各項(xiàng)計(jì)劃在各品牌各門店的分解與落實(shí)；

3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌、規(guī)范、指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各下屬督導(dǎo)及輔助職能（商品、經(jīng)管、人事行政）的日常工作；

4、實(shí)施公司的各項(xiàng)管理制度，制定并組織實(shí)施完整的銷售方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成公司每月下達(dá)的銷售任務(wù)和各項(xiàng)指標(biāo)；

5、與公司各品牌事業(yè)部、區(qū)域內(nèi)各輔助部門的橫向溝通及商場(chǎng)日常關(guān)系維護(hù)。

第五篇：區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助、指導(dǎo)及監(jiān)督零售體系經(jīng)銷商開展工程業(yè)務(wù)；

2、獨(dú)立工程經(jīng)銷體系建設(shè)，協(xié)助、指導(dǎo)及監(jiān)督獨(dú)立工程經(jīng)銷商開展工程業(yè)務(wù)；

3、規(guī)范與監(jiān)督區(qū)域工程市場(chǎng)，有效協(xié)調(diào)及管理區(qū)域工程經(jīng)銷商開展工程業(yè)務(wù)，有效處理市場(chǎng)沖突問題，保證工程業(yè)務(wù)有序的開展；

4、信息管理，工程項(xiàng)目信息、客戶信息等。

開發(fā)區(qū)域單體項(xiàng)目，保證項(xiàng)目成功操作，催收項(xiàng)目的應(yīng)收賬款；

任職要求：

1、3年以上建材家居行業(yè)房地產(chǎn)工程業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，其中在開發(fā)與管理工程經(jīng)銷商方面有一定的工作經(jīng)驗(yàn)。

2、了解房地產(chǎn)精裝工程市場(chǎng)，酒店及裝飾設(shè)計(jì)行業(yè)，有一定客戶資源。

3、具有一定的'項(xiàng)目及工程業(yè)務(wù)市場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。

4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

第六篇：業(yè)務(wù)經(jīng)理等崗位職責(zé)及任職要求

業(yè)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)

1、完成上級(jí)下達(dá)的銷售回款與工作目標(biāo)；

2、在所轄的市場(chǎng)完成市場(chǎng)的分銷等工作；

3、按計(jì)劃及要求拜訪客戶，并填報(bào)拜訪跟蹤表與終端拜訪表；

4、按要求建立客戶檔案，并維護(hù)良好的客情關(guān)系；

5、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息，及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；

6、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，挖掘有市場(chǎng)潛力的地區(qū)和客戶；

7、按規(guī)定與要求張貼公司推出的各種宣傳品；

8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。 任職資格：

1、中專及以上學(xué)歷；

2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，電氣相關(guān)行業(yè)優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可；

3、工作地點(diǎn)：南通（需出差）；

4、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

5、對(duì)市場(chǎng)有敏銳的觀察力，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃組織能力，判斷決策能力及執(zhí)行力；

6、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

7、掌握市場(chǎng)營(yíng)銷的相關(guān)知識(shí)，具備基本的財(cái)務(wù)知識(shí)，能夠熟練使用辦公軟件；

8、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)。

公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利，有意向人員可提前進(jìn)行電話溝通。底薪+提成+獎(jiǎng)金+出差補(bǔ)貼+話貼+五險(xiǎn) 提供標(biāo)準(zhǔn)間宿舍

區(qū)域經(jīng)理

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)區(qū)域的工作開展，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣，根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；

2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，承擔(dān)本區(qū)域的銷售任務(wù)、回款目標(biāo)；

3、定期上報(bào)本區(qū)域客戶信息，開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

4、收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息，及時(shí)上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)；

5、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，挖掘有市場(chǎng)潛力的地區(qū)和客戶；

6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃；

7、指導(dǎo)并扶助區(qū)域人員業(yè)務(wù)的管理；

8、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理完成銷售目標(biāo)；

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù)。 任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷；

2、工作地點(diǎn)：南通，能夠適應(yīng)出差；

3、2-3年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)；

4、具有敏銳的觀察力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，計(jì)劃組織能力，判斷決策能力及執(zhí)行力；

5、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)。

公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利，有意向人員可提前進(jìn)行電話溝通。底薪+提成+獎(jiǎng)金+出差補(bǔ)貼+話貼+五險(xiǎn) 提供標(biāo)準(zhǔn)間宿舍 大區(qū)經(jīng)理

崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)地區(qū)的總體事宜，承擔(dān)公司在規(guī)定所轄區(qū)域市場(chǎng)的全面拓展，組織實(shí)施營(yíng)銷推廣計(jì)劃，完成區(qū)域的銷售目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)；

2、按照確定的區(qū)域發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、促銷策略，組織實(shí)施和落實(shí)；

3、調(diào)整并完善產(chǎn)品及客戶拓展策略，完善區(qū)域發(fā)展策略及渠道規(guī)劃；

4、合理分配銷售目標(biāo)及費(fèi)用預(yù)算，根據(jù)費(fèi)用利潤(rùn)規(guī)劃，組織實(shí)施預(yù)算，合理組織人員、合理安排各項(xiàng)業(yè)務(wù)專項(xiàng)活動(dòng)；

5、完善費(fèi)用管理，降低各種業(yè)務(wù)成本，完善銷售綜合信息的處理；

6、每月綜合銷售信息的收集、整理與分析，并上報(bào)集團(tuán)銷售總監(jiān)。 任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷；

2、工作地點(diǎn)：南通，能夠適應(yīng)出差或駐外工作；

3、市場(chǎng)銷售管理經(jīng)驗(yàn)三年以上、同崗位工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上者優(yōu)先考慮；

4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力；

5、具有良好的計(jì)劃組織能力，判斷決策能力及執(zhí)行力；

6、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)活動(dòng)操作理念，市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；

7、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，勇于挑戰(zhàn)。

公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利，有意向人員可提前進(jìn)行電話溝通。底薪+提成+獎(jiǎng)金+出差補(bǔ)貼+話貼+五險(xiǎn) 提供標(biāo)準(zhǔn)間宿舍 總監(jiān)助理

崗位職責(zé)

1、協(xié)助配合總監(jiān)完成各項(xiàng)工作，做好上傳下達(dá)，協(xié)調(diào)好各分區(qū)工作分配與安排；

2、協(xié)助總監(jiān)做好客戶工作，特別是重大客戶的客情維護(hù)工作，保持定期與不定期的聯(lián)系工作；

3、依據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，協(xié)助總監(jiān)擬訂工作目標(biāo)與計(jì)劃，并隨時(shí)予以追蹤了解，協(xié)助控制，以便有效執(zhí)行；

4、做好銷售業(yè)績(jī)的日（周、月）報(bào)工作，協(xié)助總監(jiān)及時(shí)組織收取銷售應(yīng)達(dá)帳款，確保帳款的安全、到位；

5、積極營(yíng)造良好的工作環(huán)境，協(xié)調(diào)好上下級(jí)關(guān)系，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神；

6、積極完成總監(jiān)交辦的其他工作任務(wù)。 任職資格：

1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，應(yīng)屆生亦可；

2、性格開朗，主動(dòng)積極，形象氣質(zhì)佳，男女不限，需附生活照一張，女身高160cm以上，男身高170cm以上；

3、思維敏捷，有較強(qiáng)的文案撰寫能力和理解能力；

4、具有良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力，能處理各種突發(fā)問題；

5、電腦操作熟練，熟悉辦公軟件的使用。

公司提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利，具體薪資面議！

江蘇阿斯蘭電氣有限公司 簡(jiǎn)介

江蘇阿斯蘭電氣有限公司成立于2013年，位于黃海南部，長(zhǎng)江入?？诒卑兜慕K省南通市，專業(yè)致力于電氣工業(yè)領(lǐng)域的集團(tuán)公司。

產(chǎn)品主要分為三大類：低壓配電、低壓終端配電、工業(yè)控制領(lǐng)域的產(chǎn)品，遍布電力、基礎(chǔ)設(shè)施、建筑和工業(yè)四大市場(chǎng)。擁有世界最先進(jìn)的生產(chǎn)設(shè)備，專業(yè)研發(fā)團(tuán)隊(duì)將始終以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以客戶需求為中心，奮力進(jìn)取，努力開拓，開發(fā)生產(chǎn)更多、更好的高新技術(shù)產(chǎn)品，為廣大用戶服務(wù)。

專業(yè)生產(chǎn)配電柜、配電箱、智能控制箱、斷路器、墻壁開關(guān)、空氣開關(guān)等。集設(shè)計(jì)、開發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的集團(tuán)公司。在提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)的同時(shí)，公司始終致力于為客戶營(yíng)造更安全的用電環(huán)境，享受更高安全品質(zhì)的生活。

企業(yè)價(jià)值在于為社會(huì)培養(yǎng)具有誠(chéng)信專業(yè)品質(zhì)的優(yōu)秀人才，并成為和諧企業(yè)的楷模。面對(duì)未來，正朝著成為國(guó)際電工行業(yè)領(lǐng)先品牌的目標(biāo)而奮進(jìn)。

隨著業(yè)務(wù)的蓬勃發(fā)展，阿斯蘭電氣更加重視在中國(guó)的發(fā)展，并愿意以進(jìn)一步的商貿(mào)合作為中國(guó)的開放和現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻(xiàn)。

公司精神：勤奮團(tuán)結(jié)，腳踏實(shí)地；求實(shí)存真，精益求精；客戶至上，以人為本；與時(shí)俱進(jìn)，奉獻(xiàn)社會(huì)。

公司宗旨：以創(chuàng)新為動(dòng)力，以質(zhì)量為根本，以用戶為中心，以科技拓市場(chǎng)。

公司朝氣蓬勃、充滿活力，極具市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，公司自成立以來健康、穩(wěn)步、高速發(fā)展，我們真誠(chéng)希望與廣大客戶及廣大同行保持密切合作，共同提高電力系統(tǒng)自動(dòng)化水平，為電力系統(tǒng)安全、高效運(yùn)行保駕護(hù)航。

江蘇阿斯蘭電氣辦公地址位于南通市崇川區(qū)濠西路92-1號(hào)，公司在港閘區(qū)擁有3萬平方米的標(biāo)準(zhǔn)化廠房，現(xiàn)代化的辦公區(qū)域，標(biāo)準(zhǔn)間宿舍，熱忱歡迎社會(huì)各界有識(shí)之士加盟我們的團(tuán)隊(duì)，我們將為您提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇水平以及學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。