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        培訓(xùn)學(xué)校培訓(xùn)崗位職責(zé)(合集)

        發(fā)布時(shí)間:2024-04-14 00:32:32

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        第一篇:培訓(xùn)學(xué)校管理制度

        1.幼兒園收費(fèi)工作統(tǒng)一由財(cái)務(wù)人員負(fù)責(zé),其他任何部門和個(gè)人都無權(quán)擅自向幼兒家長(zhǎng)和其他單位、人員收取任何費(fèi)用。

        2.向幼兒收取費(fèi)用,必須符合財(cái)政、物價(jià)部門的規(guī)定,向幼兒家長(zhǎng)收取的.一切費(fèi)用均要做到“統(tǒng)一”,即:

        (1)統(tǒng)一根據(jù)物價(jià)部門規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和收費(fèi)項(xiàng)目收取;

        (2)統(tǒng)一使用財(cái)政收費(fèi)收據(jù);

        (3)統(tǒng)一入學(xué)校財(cái)務(wù)帳目。

        3.幼兒園保教費(fèi)、伙食費(fèi)收費(fèi)時(shí)間為每年的12月和6月,新生收費(fèi)時(shí)間為5月中旬?;锸迟M(fèi)采用預(yù)收制,每月按實(shí)結(jié)算,報(bào)賬員每月認(rèn)真核實(shí)結(jié)算后,將結(jié)算情況貼在宣傳櫥窗中公示,并于每月中旬發(fā)短信與家長(zhǎng)核對(duì)。

        4.除保育教育費(fèi)、伙食費(fèi)外,幼兒園不得收取其他費(fèi)用,幼兒園在園時(shí)間內(nèi)(上午8時(shí)---下午4時(shí),每天為8個(gè)小時(shí)),不得以開辦實(shí)驗(yàn)班、特色班和興趣班等為由另外收取費(fèi)用,不得收取與入園掛鉤的贊助費(fèi)、支教費(fèi)等。

        5.幼兒園應(yīng)實(shí)行常年教育收費(fèi)公示制,要在園內(nèi)外的宣傳欄和網(wǎng)站將收費(fèi)的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)幼兒家長(zhǎng)公布,以便家長(zhǎng)監(jiān)督。

        第二篇:培訓(xùn)學(xué)校崗位職責(zé)

        1、校區(qū)環(huán)境的日常監(jiān)督。

        2、來訪接待以及指引。

        3、校區(qū)日常費(fèi)用的收取。

        4、新學(xué)員前測(cè)的接待。

        5、信息報(bào)表的.制作與上報(bào)。

        6、協(xié)助校區(qū)主管進(jìn)行日常的管理工作。

        7、日常市場(chǎng)活動(dòng)的配合及參與。

        8、校區(qū)信息的整理與管理。

        9、協(xié)助教學(xué)工作及日常生活。

        10、配合學(xué)校老師完成學(xué)校各項(xiàng)工作。

        11、與財(cái)務(wù)對(duì)接校區(qū)流水收入。

        12、校區(qū)日常管理。

        第三篇:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)崗位職責(zé)

        1、及時(shí)準(zhǔn)確核算收入、支出和成本,客觀真實(shí)地反映公司財(cái)務(wù)狀況及經(jīng)營(yíng)成果;

        2、制定、執(zhí)行并監(jiān)控公司財(cái)務(wù)計(jì)劃、預(yù)算制度的實(shí)施情況;

        3、監(jiān)控公司各部門日常經(jīng)營(yíng)、費(fèi)用情況,對(duì)異常情況及時(shí)匯報(bào)并提出改進(jìn)、處理方案;

        4、根據(jù)公司實(shí)際情況編制及修訂財(cái)務(wù)制度、相關(guān)財(cái)務(wù)流程;

        5、負(fù)責(zé)編制合并會(huì)計(jì)報(bào)表及財(cái)務(wù)分析工作,并按時(shí)限提交至公司領(lǐng)導(dǎo);

        第四篇:培訓(xùn)學(xué)校管理制度

        學(xué)生檔案管理工作是培訓(xùn)學(xué)校的重要工作之一,為做好學(xué)生檔案材料的收集、歸檔和管理工作,實(shí)現(xiàn)學(xué)生檔案管理工作的規(guī)范化、制度化,更好地為學(xué)生服務(wù),充分發(fā)揮學(xué)生檔案在教學(xué)管理中的作用,制訂本管理。

        第一條

        培訓(xùn)學(xué)校學(xué)生檔案管理的主管部門,在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,為進(jìn)一步規(guī)范培訓(xùn)學(xué)校學(xué)生檔案管理工作,特制訂辦法統(tǒng)一組織實(shí)施管理。

        第二條

        由一名管理人員專門負(fù)責(zé)學(xué)生檔案的收集、歸檔、整理、鑒定、保管、統(tǒng)計(jì)、借閱和傳遞等各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。管理人員應(yīng)自覺執(zhí)行檔案管理的有關(guān)規(guī)定,確保檔案的完整與安全。

        第三條

        學(xué)生檔案資料的整理是為了解該生在培訓(xùn)期間的思想、學(xué)習(xí)、生活等各方面的情況及表現(xiàn),因此學(xué)生檔案管理工作極其重要。

        第四條

        學(xué)生檔案管理的職責(zé)

        一、統(tǒng)一部署、指導(dǎo)完成畢業(yè)生檔案的整理、排序、密封及發(fā)放工作。

        二、負(fù)責(zé)接收、整理、分類、統(tǒng)計(jì)、保管各類學(xué)生檔案及有關(guān)材料。

        三、完成畢業(yè)生各類材料的裝檔發(fā)放工作。

        四、配合各部門做好學(xué)生檔案的查閱工作。

        五、對(duì)失去保存價(jià)值的學(xué)生檔案,應(yīng)征求檔案管理處領(lǐng)導(dǎo)的同意。造冊(cè)報(bào)經(jīng)培訓(xùn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),予以銷毀,未經(jīng)鑒定和同意不得銷毀任何檔案。

        第五條

        學(xué)生檔案歸檔范圍

        凡是學(xué)生在培訓(xùn)學(xué)校所填寫的相關(guān)表格,在培訓(xùn)期間的表現(xiàn)情況以及學(xué)生相關(guān)的各種材料,均應(yīng)歸檔。

        第六條

        學(xué)生檔案管理辦法

        一、學(xué)生在培訓(xùn)期間,檔案以班級(jí)為單位進(jìn)行管理。

        二、建立學(xué)生電子檔案,用來記錄學(xué)生的基本信息及檔案中的材料名稱。

        第七條

        學(xué)生檔案管理工作要求

        一、檔案管理人員要認(rèn)識(shí)到檔案工作的重要性,保證學(xué)生檔案材料的完整安全。對(duì)于學(xué)生的.檔案材料應(yīng)及時(shí)整理歸檔。

        二、要愛護(hù)檔案,查閱時(shí)不準(zhǔn)在檔案上劃圈、涂抹、批注、刪改,未經(jīng)批準(zhǔn)不得復(fù)制。

        三、查閱、借閱檔案時(shí),需履行借閱手續(xù),經(jīng)檔案管理處領(lǐng)導(dǎo)審批后方可查閱。外單位人員因需要查閱、借調(diào)學(xué)生檔案時(shí),必須持單位介紹信身份證。

        四、培訓(xùn)學(xué)校工作人員,因工作需要需查閱學(xué)生檔案,在借閱時(shí)也需嚴(yán)格履行借閱手續(xù),借閱人要愛護(hù)檔案原件,用后及時(shí)歸還。

        五、檔案室工作人員必須嚴(yán)格遵守保密制度,不得隨意將查閱檔案內(nèi)容泄露他人。未經(jīng)培訓(xùn)學(xué)校檔案管理處領(lǐng)導(dǎo)的同意,不得向無工作關(guān)系的個(gè)人借閱檔案。

        六、做好防火、防水、防潮、防盜、防有害生物、防塵、防光、防高溫等工作,定期檢查保管情況,確保檔案的安全,做到無丟失、無霉變、無蟲蛀、無差錯(cuò)。

        第八條

        本制度由培訓(xùn)學(xué)校檔案管理處負(fù)責(zé)解釋,自發(fā)布之日起執(zhí)行。

        教務(wù)管理員崗位職責(zé)(試行)

        一、認(rèn)真做好各類班次的開班教學(xué)準(zhǔn)備、教師接待和管理過程中的協(xié)調(diào)工作,教學(xué)安排有變動(dòng)應(yīng)及時(shí)通知相關(guān)部門和主管領(lǐng)導(dǎo)。

        二、認(rèn)真做好各類教學(xué)通知、課表、小結(jié)、試卷和學(xué)員考核等材料的起草、打印、安排和歸檔工作。及時(shí)做好各班次的教材及辦公用品采購(gòu)申報(bào)、分發(fā)、處理等工作。

        三、及時(shí)了解與落實(shí)基層單位委托辦班的要求、意見和建議,增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí)。

        四、認(rèn)真組織、申報(bào)職業(yè)資格考試及成績(jī)等相關(guān)工作,加強(qiáng)對(duì)學(xué)籍檔案的管理,負(fù)責(zé)做好各期學(xué)員及主管單位查證和學(xué)籍保管等工作。

        五、主動(dòng)接受上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)教務(wù)管理工作的業(yè)務(wù)指導(dǎo),做到認(rèn)真、誠(chéng)懇、有效。

        六、協(xié)助班主任做好培訓(xùn)班的其他安全管理工作。

        七、積極主動(dòng)完成培訓(xùn)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

        第五篇:培訓(xùn)機(jī)構(gòu)崗位職責(zé)

        一、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物業(yè)管理工作,對(duì)校區(qū)房屋建筑、公用設(shè)施的'使用、維修進(jìn)行管理,如:水、電、話費(fèi)管理工作等;

        二、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)師生安全監(jiān)督落實(shí)及清潔衛(wèi)生維護(hù)工作;

        三、負(fù)責(zé)教師/學(xué)生生活后勤保障服務(wù)管理;

        四、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)物資管理,編制、上報(bào)后勤物資采購(gòu)計(jì)劃,負(fù)責(zé)對(duì)后勤物資采購(gòu)、領(lǐng)用和消耗的監(jiān)督工作,做好后勤物資成本控制;

        五、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)教師工資核算,結(jié)合教務(wù)主管老師根據(jù)當(dāng)月教師薪酬標(biāo)準(zhǔn)和具體考核情況核算工資;

        六、負(fù)責(zé)教學(xué)點(diǎn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì),做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚,做到各類憑證、單據(jù)、賬款、票據(jù)數(shù)目清楚;如:收益、開支、結(jié)余、利潤(rùn)列表造冊(cè),月末整理裝訂憑證,完整保管財(cái)務(wù)資料及會(huì)計(jì)檔案;

        七、負(fù)責(zé)檔案的整理、存放、管理;

        八、抓好教學(xué)點(diǎn)防火、防盜管理,每日開展動(dòng)態(tài)安全檢查;

        九、重點(diǎn)做好培訓(xùn)品牌宣傳,招生增效工作。利用現(xiàn)有資源,想方設(shè)法加大宣傳效應(yīng),爭(zhēng)取生源穩(wěn)中有升;

        十、崗位要求:后勤工作必須本著認(rèn)真負(fù)責(zé)、以身作則原則開展,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)必須實(shí)事求是、心思稠密的態(tài)度對(duì)待,招生宣傳必須大膽創(chuàng)新、敢于開拓的精神爭(zhēng)取。

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