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第一篇：汽車4s總經(jīng)理崗位職責

1、負責指導(dǎo)、審閱海外上市公司合并報表，確保財務(wù)報表準確，提高財務(wù)數(shù)據(jù)質(zhì)量;

2、負責協(xié)調(diào)海外分部完成集團合并報告、財務(wù)分析、預(yù)算控制等管理匯報要求;

3、監(jiān)控海外公司運營指標，審批重大合同及財務(wù)事項;

4、指導(dǎo)并監(jiān)督海外公司遵循集團財務(wù)及資金管理控制制度。

第二篇：s店各崗位職責

1計劃指導(dǎo)監(jiān)督控制新車銷售部的`所有業(yè)務(wù);

2完成總經(jīng)理下達當?shù)氐氖袌稣加新输N量客戶滿意度及利潤等銷售業(yè)務(wù)指標;

3建立良好的與內(nèi)部客戶(雇員，總經(jīng)理)和外部客戶的溝通機制;

4建立培訓和管理好銷售團隊。

第三篇：銷售總經(jīng)理的崗位職責

崗位職責:

1.協(xié)助公司進行營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,并為公司重大營銷決策提供建議和信息支持;

2.組織制定銷售公司年度目標和計劃并部署實施、監(jiān)督銷售目標、計劃的執(zhí)行;

3.負責本銷售公司的部門管理工作;

4.負責銷售公司營銷團隊的組建和管理,組織員工培訓,培養(yǎng)員工的團隊協(xié)作精神與高效執(zhí)行力,提高員工綜合素質(zhì)和士氣;

5.配合及協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作;

6.定期向總經(jīng)理匯報銷售公司的各項工作,完成總經(jīng)理交代的其他事務(wù)。

任職要求:

1.大專以上學歷,市場營銷、財務(wù)類等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2.年齡25-35歲之間,從事飼料行業(yè)銷售或營銷管理工作3年以上;

3.有獨立區(qū)域市場拓展或者營銷團隊管理經(jīng)驗3年以上;

4.經(jīng)營能力、團隊建設(shè)與管理能力、創(chuàng)新能力、執(zhí)行力、使命感、親和力、談判力強。

員工福利:

1. 提供:五險及簽定正規(guī)勞動合同;

2. 提供:年終獎金、年度調(diào)薪、帶薪年假、過節(jié)福利、勞保用品、免費健康體檢、工作用餐、員工宿舍,以及參加各類文體活動的機會;

3. 提供:鐵騎力士大學職業(yè)經(jīng)理班、總經(jīng)理班的'內(nèi)部能力提升培訓及外部清華、北大、人大農(nóng)牧emba班、中歐、長江商學院等知名學院的培訓機會;

4.未來發(fā)展方向:總經(jīng)理/常務(wù)副總。