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第一篇：酒店財務(wù)會計崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)酒店的資金管理，登記酒店銀行帳戶、現(xiàn)金戶出納日記賬，酒店備用金的管理，店內(nèi)的報銷單據(jù)審核和付款業(yè)務(wù)，并填制各類報銷和付款憑證;

2、不定期抽盤前臺現(xiàn)金,定期配合相關(guān)部門完成店內(nèi)物品的盤點(diǎn);

3、每周資金狀況上報公司財務(wù)會計，每月初上報酒店應(yīng)收賬款明細(xì)賬;

4、發(fā)票的購買、管理、發(fā)放，向稅局遞交會計報表或資料。

第二篇：商貿(mào)出納會計崗位職責(zé)優(yōu)秀

1、公司日常轉(zhuǎn)賬處理、銀行外匯收付、員工報銷等現(xiàn)金業(yè)務(wù);

2、負(fù)責(zé)銷售平臺收款和提現(xiàn);

3、制作收款提現(xiàn)日報表;

4、協(xié)助上級完成每月經(jīng)營報表的前期工作

第三篇：酒店財務(wù)會計崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1. 認(rèn)真貫徹國家有關(guān)財政法規(guī)和酒店的有關(guān)規(guī)定。

2.建立健全酒店財務(wù)管理與核算的各項規(guī)章制度，按期修訂和完善。

3.接受財政、稅務(wù)、內(nèi)部審計等部門的檢查、審計，如實(shí)提供所需資料。

4.設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，對酒店的全部經(jīng)營活動，財產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

5.按酒店《財務(wù)報銷管理制度》設(shè)置會計科目、處理各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確。

6.對酒店的財產(chǎn)物資進(jìn)行核算，至少每年協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行一次清查盤點(diǎn)，做到賬實(shí)相符，發(fā)現(xiàn)盤盈、盤虧、損毀要及時上報主管領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)有權(quán)人批準(zhǔn)后進(jìn)行賬務(wù)處理。

7.對酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計劃，每月進(jìn)行對比分析，每月反映、監(jiān)督、分析酒店下達(dá)的《費(fèi)用計劃執(zhí)行情況》，按時報送有關(guān)部門。

8.對酒店流動資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況，按規(guī)定及時納入財務(wù)核算。

9.及時清理債權(quán)、債務(wù)，凡在三個月以上未清理的債權(quán)債務(wù)，每季列出明細(xì)與經(jīng)辦人核對，寫明未收、付的原因，報總經(jīng)理審批，進(jìn)行有關(guān)處理。

10.依據(jù)國家稅法規(guī)定，按期足額交納各種稅金，不得因個人工作失誤造成酒店經(jīng)濟(jì)損失。

11.按報表名稱、內(nèi)容、時間、報送部門、編制要求，及時準(zhǔn)確編制財務(wù)各類報表。

12.對會計資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，按月進(jìn)行整理，裝訂：做到齊全、完整、美觀、易查。

任職資格

1、大專及以上學(xué)歷，會計學(xué)、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè);

2、持有會計從業(yè)資格證，3年以上會計崗位從業(yè)經(jīng)歷，初級會計師及以上職稱優(yōu)先;

3、良好的團(tuán)隊協(xié)作能力，能熟練應(yīng)用現(xiàn)代辦公軟件;

4、具有酒店行業(yè)會計崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

第四篇：酒店財務(wù)會計的崗位職責(zé)

1.日常報銷費(fèi)用的審核及單據(jù)跟蹤，日常收付款記賬憑證編制;

2.日常結(jié)轉(zhuǎn)、掛賬、銀行代繳費(fèi)憑證的編制，每月收據(jù)的開具及發(fā)票的申購、保管、統(tǒng)計;

3.項目供應(yīng)端合同的登記、保管;

4.每月各項目人員工資核算;

5.國稅、地稅申報及相關(guān)資料的歸檔;

6.會計報表和統(tǒng)計局報表的填報;

7.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。

第五篇：酒店財務(wù)會計崗位職責(zé)

1.設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，要負(fù)責(zé)對酒店的一切經(jīng)營活動，包括財產(chǎn)物資如實(shí)進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

2.設(shè)置會計科目、處理各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)、編制記賬憑證，并做到內(nèi)容齊全、完整、準(zhǔn)確，對酒店的財產(chǎn)物資進(jìn)行核算，做到賬實(shí)相符。

3.對酒店的成本、費(fèi)用進(jìn)行正確核算，負(fù)責(zé)編制成本費(fèi)用計劃，進(jìn)行對比分析，對酒店流動資金進(jìn)行核算和管理，反映監(jiān)督經(jīng)營收支的全部情況，按規(guī)定及時納入財務(wù)核算。

4.及時準(zhǔn)確編制財務(wù)各類報表，對會計資料及有關(guān)經(jīng)濟(jì)資料，及時進(jìn)行整理，裝訂：做到齊全、完整、美觀、易查。

5.核對酒店的網(wǎng)站回款，監(jiān)督前臺異常房價。

6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

任職資格：

1、年齡35周歲以下，大專及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有3-5年住宿業(yè)酒店財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。

2、具備一定的財務(wù)分析能力，熟悉國家各項相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計等法規(guī)政策，熟練各類辦公軟件，熟練使用財務(wù)應(yīng)用軟件，熟練處理帳務(wù)及編制各種報表;

3、責(zé)任心和原則性強(qiáng)，處事公正客觀，嚴(yán)謹(jǐn)勤勉，能承受壓力，良好的分析判斷能力、語言表達(dá)能力，心胸開闊，具良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊精神，保密意識強(qiáng)。