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第一篇：執(zhí)行總經(jīng)理工作職責(zé)

職責(zé)

1、根據(jù)公司總體規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和目標(biāo);

2、監(jiān)督并確認(rèn)項(xiàng)目規(guī)劃及運(yùn)作管理等，包括項(xiàng)目評(píng)估、成本控制、進(jìn)度控制、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)及采購(gòu)管理等;

3、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目管理制度，包括人事制度、財(cái)務(wù)制度及質(zhì)量管理規(guī)范等;

4、組織制定項(xiàng)目年度預(yù)算及利潤(rùn)目標(biāo)等;

5、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)與對(duì)外的所有溝通和協(xié)調(diào)工作;

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)部團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)，包括人員培訓(xùn)、績(jī)效考核等。

任職資格

1、本科及以上學(xué)歷，管理類、項(xiàng)目類相關(guān)專業(yè);

2、建筑行業(yè)9年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、精通WBS、PERT及CPM等項(xiàng)目規(guī)劃工具，熟悉項(xiàng)目管理系統(tǒng);

4、精通成本和質(zhì)量控制，具備優(yōu)秀的溝通、合同談判和簽約能力，良好的決策判斷能力和計(jì)劃組織能力;

5、具備良好的職業(yè)道德素質(zhì)，抗壓性強(qiáng)、有創(chuàng)新力、善于溝通，有親和力，有責(zé)任感，有擔(dān)當(dāng)。

第二篇：執(zhí)行總經(jīng)理工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)交通大腦產(chǎn)品體系平臺(tái)設(shè)計(jì)、架構(gòu)搭建；

2、負(fù)責(zé)參與產(chǎn)品需求分析，技術(shù)預(yù)研及選型；

3、完成應(yīng)用系統(tǒng)軟件需求的整理和軟件的設(shè)計(jì)；

4、服務(wù)端開發(fā)規(guī)范文檔的`編寫、維護(hù)；

5、解決各類潛在系統(tǒng)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)加固系統(tǒng)，保證系統(tǒng)的安全、穩(wěn)定、快速運(yùn)行。

6、負(fù)責(zé)后臺(tái)系統(tǒng)的規(guī)劃設(shè)計(jì)，制定后臺(tái)系統(tǒng)的技術(shù)發(fā)展計(jì)劃。

第三篇：財(cái)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目中土建工程師的施工管理及相關(guān)專業(yè)的`施工配合;

2、熟悉圖紙、施工合同，運(yùn)用相關(guān)的合同條款，對(duì)土建工程進(jìn)行全面、有序、規(guī)范的控制;

3、落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃并按合同約定完成工程進(jìn)度計(jì)劃;

4、加強(qiáng)對(duì)施工過(guò)程的全面質(zhì)量控制;

5、組織或參加有關(guān)工程會(huì)議，及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量進(jìn)度問(wèn)題;

6、參加圖紙會(huì)審、施工技術(shù)方案研究，檢查施工方案的實(shí)施。

任職要求:

1、建筑、結(jié)構(gòu)、土木、水電等工程管理類相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷;

2、5年以上房地產(chǎn)開發(fā)或建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、駐項(xiàng)目工作。

第四篇：系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理崗位的具體職責(zé)

一、工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)目標(biāo)確認(rèn)，目標(biāo)拆解，資源分配以及目標(biāo)達(dá)成情況跟進(jìn)，推動(dòng)各角色協(xié)同工作;

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃的'制定，跟蹤和維護(hù)，確保項(xiàng)目按計(jì)劃完成;

3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目各項(xiàng)評(píng)審會(huì)議及項(xiàng)目例會(huì);

4、制定并推廣項(xiàng)目流程工具，確保項(xiàng)目有序推進(jìn);

5、有效管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，有效進(jìn)行干系人管理;

6、發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、跟蹤過(guò)程問(wèn)題，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn)，提高效率。

二、任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、通信或相關(guān)專業(yè);

2、 3年以上互聯(lián)網(wǎng)、軟件或it相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，1年以上軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

3、精通軟件項(xiàng)目過(guò)程管理，對(duì)敏捷項(xiàng)目管理有實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)及深刻理解;

4、具有豐富的與人溝通、交流和組織能力，出色的團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、工作細(xì)致，負(fù)責(zé)，能承擔(dān)短期項(xiàng)目壓力;

6、具有大局觀，具有良好的執(zhí)行力和責(zé)任心，能有效的控制項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成。

第五篇：項(xiàng)目經(jīng)理工作職責(zé)主要內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)華東、華北區(qū)域項(xiàng)目組整體交付業(yè)務(wù)目標(biāo)(驗(yàn)收、回款、客戶滿意度、進(jìn)度、質(zhì)量、成本、移交等)及時(shí)達(dá)成;

2、制定本項(xiàng)目組各項(xiàng)任務(wù)(年度、季度、月度和周度)目標(biāo)、指標(biāo)及計(jì)劃，并分解至團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人，讓其明確個(gè)人目標(biāo)和計(jì)劃;

3、組織協(xié)調(diào)項(xiàng)目組所有成員嚴(yán)格執(zhí)行和落實(shí)團(tuán)隊(duì)及個(gè)人任務(wù)目標(biāo)和計(jì)劃，明確相應(yīng)管理策略和具體措施以跟進(jìn)監(jiān)督落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)有偏差時(shí)及時(shí)制定優(yōu)化措施并落實(shí)糾正;

4、全程負(fù)責(zé)項(xiàng)目的計(jì)劃、進(jìn)度、范圍、質(zhì)量、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)管控、資源協(xié)調(diào)、溝通等管理工作，為項(xiàng)目進(jìn)度、成本、質(zhì)量及成果交付驗(yàn)收的第一責(zé)任人;

5、協(xié)助銷售與客戶溝通、協(xié)調(diào)，參與項(xiàng)目需求調(diào)研工作，準(zhǔn)確把握客戶業(yè)務(wù)需求并給出合理性業(yè)務(wù)解決方案，并給予有效引導(dǎo);同時(shí)負(fù)責(zé)維持良好的客戶關(guān)系，提升客戶滿意度;

6、配合公司產(chǎn)品研發(fā)工作，包括項(xiàng)目解決方案撰寫、產(chǎn)品方案建議、產(chǎn)品評(píng)估等;

7、能適應(yīng)出差。

8、有智慧城市、智慧旅游、智慧教育、智慧醫(yī)療、智慧民生、智慧城管項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;