千文網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《市場部運營經(jīng)理崗位職責(zé)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在千文網(wǎng)還可以找到更多《市場部運營經(jīng)理崗位職責(zé)》。

第一篇：市場部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)編制、落實裝修工程總體進度打算，監(jiān)督打算執(zhí)行情況，有效操縱工程進度，保證進度符合公司要求；

2、負(fù)責(zé)工程裝修全面實施及操縱，科學(xué)的組織和治理進入施工現(xiàn)場的人、財、物等生產(chǎn)要素；

3、主持編寫項目監(jiān)理規(guī)劃、審批項目監(jiān)理實施細(xì)則，并負(fù)責(zé)治理項目監(jiān)理機構(gòu)的日常工作；

4、負(fù)責(zé)工程項目的現(xiàn)場組織治理及技術(shù)協(xié)調(diào)，制定、安排必要安全、質(zhì)量措施，有效操縱工程質(zhì)量和安全；

5、負(fù)責(zé)工程過程中的人員治理，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，解決突發(fā)咨詢題；

6、組織編寫監(jiān)理工作時期報告、項目監(jiān)理工作總結(jié)；

7、負(fù)責(zé)組織施工過程中的分時期驗收和竣工驗收，辦理竣工備案手續(xù)及工程結(jié)算；

8、主持整理工程項目的監(jiān)理資料。

第二篇：市場部崗位職責(zé)

1、制定年度營銷目標(biāo)計劃;

2、建立和完善營銷信息收集、處理、交流及保密系統(tǒng);

3、對客戶購買心理和行為的調(diào)查;

4、對競爭品牌產(chǎn)品的性能、價格、促銷手段等的收集、整理和分析;

5、對競爭品牌廣告策略、競爭手段的.分析;

6、做出銷售預(yù)測，提出未來市場的分析、發(fā)展方向和規(guī)劃;

7、制定產(chǎn)品企劃策略;

8、制定產(chǎn)品價格;

9、新產(chǎn)品上市規(guī)劃;

10、制定通路計劃及各階段實施目標(biāo);

11、促銷活動的策劃及組織;

12、合理進行廣告媒體和廣告代理商的挑選及管理;

13、制定及實施市場廣告推廣活動和公關(guān)活動;

14、實施品牌規(guī)劃和品牌的形象建設(shè);

15、負(fù)責(zé)產(chǎn)銷的協(xié)調(diào)工作。

第三篇：運營部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、根據(jù)公司制定的招聘計劃，建立公司合理、有效的招聘體系，以滿足部門的用人需求；

2、負(fù)責(zé)招聘實施，監(jiān)控招聘過程，并對招聘效果進行評估；

3、負(fù)責(zé)對各招聘渠道進行維護與評估，負(fù)責(zé)年度校園招聘的組織策劃工作；

4、負(fù)責(zé)修訂和完善招聘相關(guān)管理制度和工作流程；

5、建立、建全公司所有部門職責(zé)及各崗位說明書，為各項人力資源管理工作提供基礎(chǔ)支持；

6、負(fù)責(zé)各部門人力預(yù)算的`控制，并合理進行員工內(nèi)部調(diào)整，以優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、發(fā)揮人員特長；

7、負(fù)責(zé)建設(shè)公司人才庫，為公司儲備人才；

8、對員工職業(yè)生涯規(guī)劃提供幫助，確保人力資源配備等工作正常、有序地進行；

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第四篇：市場經(jīng)理的崗位職責(zé)

1、市場營銷策略與品牌管理：

(1)制定公司市場品牌總體工作計劃，提出市場推廣，品牌建設(shè)等具體方向和實施方案;

(2)公司品牌管理策略，統(tǒng)籌公司網(wǎng)站，社交平臺，自媒體及新媒體平臺管理，多維度維護公司品牌;

(3)整合公司營銷傳播資源，制定、推廣年度營銷規(guī)劃;

2、結(jié)合年度預(yù)算進行資源整合，審定并推廣年度及重大節(jié)假日促銷活動及服務(wù)方案，協(xié)助各診所進行銷售計劃的分解和達(dá)成;

3、診所外部項目的開發(fā)，通過異業(yè)聯(lián)盟等項目推進VIP會員的招募，并做好會員維護活動;

4、結(jié)合診所需求組織市場支持，優(yōu)化VI、SI設(shè)計，維護店面形象;

5、部門內(nèi)部管理，做好人員幫帶及團隊建設(shè)。

第五篇：運營部經(jīng)理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1.根據(jù)工廠生產(chǎn)任務(wù)，組織開展安全生產(chǎn)管理、生產(chǎn)過程管理、勞動力管理、現(xiàn)場管理;

2.貫徹落實產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)備管理標(biāo)準(zhǔn)和ehs管理等;

3.持續(xù)提升產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本，提升生產(chǎn)運營效益;

4.推進tpm、5s、ci等精益項目的持續(xù)運行改善，與其他部門及模塊密切協(xié)作，保證各項工作穩(wěn)步提升。

任職要求:

1.大專及以上學(xué)歷，理工科背景;

2.具備6-10年生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗;

3.熟練使用辦公軟件，熟練掌握erp系統(tǒng);

4.有較強的'心理承受能力，良好的團隊合作精神;

5.較強的組織協(xié)調(diào)能力及分析判斷能力，學(xué)習(xí)能力強。

第六篇：市場經(jīng)理的崗位職責(zé)

職責(zé)：

1、根據(jù)公司年度計劃，確定銷售目標(biāo)；

2、制定銷售政策，應(yīng)包含銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃；

3、分析新的和原有分銷體系或銷售渠道的市場潛力、銷售數(shù)據(jù)和費用，測算盈虧情況，制定市場開拓計劃；

4、銷售渠道的管理，包括線下銷售渠道以及自營、聯(lián)營店鋪的拓展與管理；

5、建立和管理銷售隊伍，規(guī)范銷售流程，控制營銷成本；

6、了解公司庫存情況，緩解庫存壓力，保證資金周轉(zhuǎn)；

7、了解并掌握不同渠道客戶特點，制定針對性的'銷售、動銷方案；

8、洞悉市場動態(tài)，對于市場變化、需求及時應(yīng)對；

任職要求：

1、要求3年以上的化妝品行業(yè)市場營銷工作經(jīng)驗，對戶外市場有深刻理解，1年以上銷售管理經(jīng)驗；

2、具備市場策劃，團隊管理以及商務(wù)談判等相關(guān)技能；

3、善于把握市場態(tài)勢，挖掘潛在商機，制定行動計劃；

4、具有良好的決策能力，組織協(xié)調(diào)能力，社會交往能力