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第一篇：私企領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)崗位職責(zé)
一、崗位要求
1、駕駛技術(shù)過硬，包括開車技術(shù)和服務(wù)意識。不管路況如何都要把車開穩(wěn)，再急控制好車速。不能讓領(lǐng)導(dǎo)心里不踏實(shí)，領(lǐng)導(dǎo)上下車給領(lǐng)導(dǎo)開車門，注意場合，選擇最合適領(lǐng)導(dǎo)上下車的路線。
2、熟悉汽車保養(yǎng)，領(lǐng)導(dǎo)的車子就是領(lǐng)導(dǎo)的面子，必須要保持車容整潔。
二、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理用車，熟悉商務(wù)禮儀接待工作;
2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)辦理車輛的年審;
3、負(fù)責(zé)車輛的日常清潔與保養(yǎng);
4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理公司車輛及突發(fā)狀況處理;
5、熟悉路況，遠(yuǎn)處沒去過的地方要提前看地圖或問別人;短途要知道交通擁堵路段，行車時(shí)注意避讓。
6、注意時(shí)間觀念，提前做好準(zhǔn)備，準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)接送領(lǐng)導(dǎo)。
三、注意儀容儀表
作為領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)，一定要注意儀容儀表，精神面貌，穿著打扮一定要干凈利索，車是領(lǐng)導(dǎo)面子，同樣司機(jī)也是。
四、有眼力，善交際
1、司機(jī)有時(shí)會和領(lǐng)導(dǎo)出去應(yīng)酬交際，還要承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)私人秘書的工作，這就要考驗(yàn)司機(jī)的社交應(yīng)酬能力和眼力，什么事該做什么事不該做，不能千篇一律，不分場合。和領(lǐng)導(dǎo)在一起一定要有眼力，看懂領(lǐng)導(dǎo)每一個(gè)動(dòng)作和眼神，當(dāng)時(shí)的交際場的情況，背景，對癥下*，讓領(lǐng)導(dǎo)感覺到舒服，替領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)。
2、和領(lǐng)導(dǎo)說話，一定要如實(shí)說，領(lǐng)導(dǎo)問什么答什么不做隱瞞，不管是同事、下屬、上級有問必答，實(shí)話實(shí)話。而且要給領(lǐng)導(dǎo)一些適當(dāng)?shù)慕ㄗh，不管是工作中還是生活中，為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)。
五、全心全意為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)
作為領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)，除了開車之外，對領(lǐng)導(dǎo)的生活起居，飲食習(xí)慣，接送孩子，家里親人。也同樣要為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，作為領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)一定要司機(jī)兼保鏢兼保姆，給領(lǐng)導(dǎo)360度全方位的24小時(shí)管家式服務(wù)。讓領(lǐng)導(dǎo)用的安心，使的放心。
六、講原則，能保密
1、司機(jī)是和領(lǐng)導(dǎo)最近的人，所以領(lǐng)導(dǎo)在和別人在車上談話或在電話里說的話都是比較重要的話，司機(jī)有時(shí)多少會聽到會看到一些，這時(shí)作為領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)一點(diǎn)要對領(lǐng)導(dǎo)的說話內(nèi)容和事守口如瓶，給領(lǐng)導(dǎo)保密，而且日常中要做到“四不”，不該聽的不聽，不該看的不看，不該問的不問，不該傳的不傳。
2、作為領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)，碰到有人給領(lǐng)導(dǎo)送禮，有時(shí)不會直接給領(lǐng)導(dǎo)，會通過司機(jī)，這時(shí)一定注意，要講原則，清楚利弊。有人從你嘴里套話同樣也是，要講原則，原則就是關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)的一切事情保密。
3、作為領(lǐng)導(dǎo)司機(jī)，一定會接觸到領(lǐng)導(dǎo)的錢，對于錢財(cái)，要講原則，妥善的保管領(lǐng)導(dǎo)錢財(cái)，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
4、嚴(yán)守*作規(guī)程，做好所駕車輛的維修、保養(yǎng)工作，隨時(shí)保持良好的技術(shù)狀態(tài);
5、服從安排，按時(shí)按量完成任務(wù)，落實(shí)用車規(guī)定、不準(zhǔn)以車以油謀私。
6、遵守交通規(guī)則，落實(shí)安全措施，嚴(yán)防機(jī)械和行車事故的發(fā)生;
7、負(fù)責(zé)物資采購工作，嚴(yán)格按計(jì)劃和安排采購，不得擅自行事;
8、負(fù)責(zé)批量物資采購標(biāo)書制定和零星物資的定點(diǎn)采購;
9、掌握市場信息，嚴(yán)禁購入偽劣、假冒物品;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第二篇：中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)
中小學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)崗位職責(zé)
校長崗位職責(zé)
一、認(rèn)真執(zhí)行國家的法律、法規(guī)，貫徹國家的教育方針、政策，服從市、縣教育局行政部門的管理；
二、組織實(shí)施學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃；
三、組織實(shí)施學(xué)校的教育教學(xué)活動(dòng)和衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)、行政管理、后勤管理、人事調(diào)配、學(xué)校招生、學(xué)生畢業(yè)等工作；
四、聘任和解聘教師和其他教職工；指導(dǎo)、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作，并給予獎(jiǎng)罰；
五、組織管理校舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)；合理合法安排和支配學(xué)校的財(cái)務(wù)；
六、建立和健全學(xué)校的內(nèi)部決策、執(zhí)行和監(jiān)督的管理體制，實(shí)行*管理；建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度；
七、負(fù)責(zé)工作人員的思想工作，組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，并為他們的*和文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修創(chuàng)造必要的條件；
八、負(fù)責(zé)各方面關(guān)系的協(xié)調(diào)與處理；
九、履行學(xué)校章程賦予的其他職責(zé)。
副校長崗位職責(zé)
一、 主動(dòng)、積極協(xié)助校長工作，當(dāng)好參謀。
二、 具體分管教育、教學(xué)、教科研工作，全面貫徹教育方針，面向全體學(xué)生，全面提高教育質(zhì)量。
三、 加強(qiáng)對政教處、教務(wù)處的領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)政教處、教務(wù)處工作。
四、 積極開展*思想工作，了解教職工的思想動(dòng)態(tài)，收集教職工的建議和意見，及時(shí)向校長匯報(bào)。
五、 協(xié)助校長做好教師的年度考核工作。
六、 做好有關(guān)報(bào)表、資料的統(tǒng)計(jì)、匯總工作。
七、 完成校長安排的其他工作。
教導(dǎo)主任崗位職責(zé)
1、參加教學(xué)，領(lǐng)導(dǎo)教學(xué)，注意調(diào)查研究，探索教學(xué)和教育工作規(guī)律。
2、安排學(xué)校的教學(xué)工作，加強(qiáng)教學(xué)管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
3、安排教師的文化、業(yè)務(wù)進(jìn)修和基本功的訓(xùn)練，總結(jié)、推廣教師的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，提高教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。
4、深入課堂聽課，檢查教師的備課和作業(yè)批改，分析學(xué)生文化知識質(zhì)量，研究改進(jìn)教學(xué)方法。
5、組織安排班主任工作，負(fù)責(zé)學(xué)生的獎(jiǎng)勵(lì)和處分，指導(dǎo)學(xué)校的班級和少先隊(duì)工作(中學(xué)為團(tuán))。
6、安排學(xué)生在?；顒?dòng)總量，控制考試次數(shù)和課外作業(yè)分量。
7、組織考試、閱卷和試卷分析，建立教學(xué)質(zhì)量管理檔案。
8、做好教導(dǎo)行政工作，安排教師課程，編排課程表和作息時(shí)間表，積累教學(xué)資料。
政教主任崗位職責(zé)
1、在校長和主管副校長的領(lǐng)導(dǎo)下，制訂學(xué)校德育工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
2、協(xié)助校長選配班主任，定期審閱班主任的工作計(jì)劃和工作總結(jié)，定期對班主任的工作進(jìn)行檢查評估。
3、組織文明班級評比工作，組織全校教師、學(xué)生值周、值日與各項(xiàng)紀(jì)律衛(wèi)生等檢查評比工作，負(fù)責(zé)對學(xué)生的考勤工作，制定針對學(xué)生品行的各項(xiàng)獎(jiǎng)罰制度。
4、定期召開班主任例會，制定班主任工作考核細(xì)則，實(shí)施班級量化考核工作。
5、負(fù)責(zé)全校校風(fēng)校紀(jì)工作的督促檢查，抓好學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。
6、抓好學(xué)校的精神文明建設(shè)和法律教育，向?qū)W生進(jìn)行道德、法制、文明禮貌、愛國主義和勞動(dòng)教育，組織學(xué)生參加公益勞動(dòng)。
7、開展豐富多*的文體活動(dòng)，組織好一年一度的元旦晚會、校運(yùn)會、合唱藝術(shù)節(jié)等大型活動(dòng)。
8、抓好學(xué)生學(xué)年*行評定、畢業(yè)鑒定和評優(yōu)工作。
9、指導(dǎo)學(xué)生會工作，組織學(xué)生干部培訓(xùn)，提高學(xué)生干部的工作能力，開展各項(xiàng)活動(dòng)，提高學(xué)生的自我教育、自我管理、自我服務(wù)的能力。
鄉(xiāng)(鎮(zhèn))教辦主任崗位職責(zé)
一、 在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委和*的領(lǐng)導(dǎo)下，主持全鄉(xiāng)(鎮(zhèn))各級各類學(xué)校的教育教學(xué)和管理工作。
二、全面貫徹執(zhí)行黨和國家的教育方針、政策、法規(guī)，堅(jiān)持正確的*方向，按教育規(guī)律辦學(xué)。
三、制定并組織實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、學(xué)年和學(xué)期工作計(jì)劃，不斷提高教育質(zhì)量。指揮協(xié)調(diào)各部門的工作，對各部門進(jìn)行指導(dǎo)、督促、檢查和評價(jià)。
四、 把德育工作放在首位，堅(jiān)持管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，建設(shè)好德育工作隊(duì)伍，切實(shí)提高德育效果。
五、 堅(jiān)持學(xué)校工作以教學(xué)為主，遵循教學(xué)規(guī)律，組織全鄉(xiāng)(鎮(zhèn))的教學(xué)教研活動(dòng)。建立和完善各級各類學(xué)校的教學(xué)管理系統(tǒng)，抓好教學(xué)常規(guī)管理，努力提高教學(xué)質(zhì)量。
六、 加強(qiáng)對體育衛(wèi)生、美育、勞動(dòng)教育工作的領(lǐng)導(dǎo)和管理，全面實(shí)施素質(zhì)教育。
七、 重視教師隊(duì)伍建設(shè)，組織教師學(xué)習(xí)*理論、文化業(yè)務(wù)知識。不斷提高教師的*思
想和職業(yè)道德、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)，充分調(diào)動(dòng)教師教書育人的積極*、主動(dòng)*、創(chuàng)造*。
八、 加強(qiáng)與社會的聯(lián)系，深入社區(qū)和村莊，調(diào)動(dòng)社會各方面辦學(xué)積極*，努力動(dòng)員社會
各方面的力量支持學(xué)校建設(shè)和教育教學(xué)工作。
第三篇：崗位職責(zé)和任職要求
技術(shù)工程師
Technical engineers 崗位職責(zé)：
1.熟悉公司現(xiàn)有的項(xiàng)目情況，及時(shí)整理預(yù)期實(shí)施項(xiàng)目的項(xiàng)目資料； 2..負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)問題直至設(shè)備交付使用方；
3.保質(zhì)保量完成項(xiàng)目安裝調(diào)試服務(wù)工作，安全施工； 4.為客戶解答項(xiàng)目在安裝、調(diào)試方面遇到的問題； 5.不斷學(xué)習(xí)研究技術(shù)問題，提出改進(jìn)解決辦法；
6.完成并協(xié)助部門主管或公司其他領(lǐng)導(dǎo)安排的工作； 任職要求：
1.發(fā)電廠繼電保護(hù)、電氣工程及自動(dòng)化或其他電氣相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。 2.能熟練運(yùn)用AUTO CAD、CAXA等機(jī)械制圖軟件；
3.身體健康，無不良嗜好，能吃苦耐勞，適應(yīng)不定期的出差； 4.能準(zhǔn)確有效的為公司客戶解決技術(shù)安裝和服務(wù)問題；
5.樂觀、主動(dòng)、有強(qiáng)烈責(zé)任感，具備良好的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)合作能力； 6.適應(yīng)高空作業(yè)的工作環(huán)境。
嵌入式軟件開發(fā)工程師 R&D Engineer – Software 崗位職責(zé)：
1.軟件設(shè)計(jì)：負(fù)責(zé)功能模塊構(gòu)架設(shè)計(jì)及概要設(shè)計(jì)，確保滿足項(xiàng)目要求； 2.需求評估：管理軟件需求，對軟件需求進(jìn)行技術(shù)分析和評估； 3.軟件升級：確保軟件的及時(shí)更新和穩(wěn)定，確定版本移植方案； 4.技術(shù)攻關(guān)：對重大軟件故障及時(shí)分析，并給出解決方案。 任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，電子/通訊/計(jì)算機(jī)專業(yè)；
2.一年以上消費(fèi)/工業(yè)電子產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，一年以上通信產(chǎn)品軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 3.精通C語言，VC，ADS等開發(fā)平臺；
4.熟悉AT指令集編程，從事過GPRS、GPS模塊軟件開發(fā)人員優(yōu)先；熟悉嵌入式操作系統(tǒng)，如Linux、uC/OS-II、ecos等，從事過嵌入式系統(tǒng)軟件設(shè)計(jì)、開發(fā)，精通嵌入式系統(tǒng)架構(gòu)和開發(fā)流程人員優(yōu)先；
5.良好的中英文口語、文字表達(dá)能力及計(jì)算機(jī)辦公軟件使用能力； 6.樂觀、主動(dòng)、有強(qiáng)烈責(zé)任感，具備良好的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)合作能力。
電子研發(fā)工程師 R&D Engineer – Hardware 崗位職責(zé)：
1.電路板和上位機(jī)開發(fā)，硬件設(shè)計(jì)以及調(diào)試； 2.硬件底層軟件的設(shè)計(jì)以及調(diào)試。 任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，電子技術(shù)、控制或計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2.精通模電和數(shù)字電路，熟悉PLC、單片機(jī)、DSP、CPLD等軟硬件知識；精通C/C++和嵌入式系統(tǒng)開發(fā),精通Protel99/2000或EWB 5.0等設(shè)計(jì)軟件，能熟練使用C/C++或VC等語言，熟悉上位機(jī)軟件開發(fā)； 3.有控制類產(chǎn)品單板開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
4.從事過32位CPU如ARM硬件設(shè)計(jì)，熟悉PowerPC芯片的優(yōu)先；從事過射頻硬件開發(fā)人員優(yōu)先；
5.良好的中英文口語、文字表達(dá)能力及計(jì)算機(jī)辦公軟件使用能力； 6.樂觀、主動(dòng)、有強(qiáng)烈責(zé)任感，具備良好的溝通表達(dá)和團(tuán)隊(duì)合作能力。
銷售工程師 Sales engineers
崗位職責(zé)：
1.學(xué)習(xí)與掌握公司產(chǎn)品和技術(shù)知識，有敏銳的市場撲捉和判別能力；
2.系統(tǒng)整合客戶資源，疏通銷售渠道，協(xié)助或全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)的推廣和銷售； 3.掌握市場動(dòng)態(tài)，及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)行情；
4.認(rèn)真貫徹、執(zhí)行公司的銷售政策，做好市場調(diào)查和分析； 5.積極開發(fā)市場，推廣公司的品牌；
5.跟進(jìn)、落實(shí)公司各區(qū)域的項(xiàng)目，滿足客戶的需求；
6.根據(jù)公司的整體銷售計(jì)劃與戰(zhàn)略，制定自身的銷售目標(biāo)與策略。 任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，（最好是電力系統(tǒng)繼電保護(hù)專業(yè)、電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)），營銷能力突出者，不受學(xué)歷，專業(yè)限制；
2.能在上級指導(dǎo)下完成項(xiàng)目的跟蹤及管理； 3.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4.具備較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力、富有親和力，勤奮、敬業(yè)、主動(dòng)性強(qiáng)； 5.能承受高壓力工作，吃苦耐勞，并適應(yīng)長期出差。
銷售主管 Sales executive
崗位職責(zé)：
1.協(xié)助公司銷售總監(jiān)共同進(jìn)行項(xiàng)目組的管理工作，服從上級的安排，做好每一項(xiàng)工作； 2.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃和市場預(yù)測及總體銷售計(jì)劃，擬定各組及各位銷售工程師的工作任務(wù)； 3.及時(shí)定期向銷售總監(jiān)匯報(bào)銷售部門的推廣銷售計(jì)劃； 4.協(xié)助銷售工程師及其他銷售人員完成項(xiàng)目的操作； 5.督導(dǎo)銷售人員完成銷售目標(biāo)；
6.負(fù)責(zé)組織銷售人員及時(shí)總結(jié)交流銷售經(jīng)驗(yàn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)修養(yǎng)，不斷提高業(yè)務(wù)水平； 7.負(fù)責(zé)處理客戶對產(chǎn)品或項(xiàng)目部員工的投訴，并在調(diào)查分析后向公司銷售總監(jiān)匯報(bào)； 8.對銷售部新進(jìn)員工進(jìn)行培訓(xùn)及指導(dǎo)工作。 任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，年齡在32歲左右，已婚女性優(yōu)先考慮；
2.有豐富的電力產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)。熟悉銷售方面的有關(guān)流程和模式； 3.熟悉發(fā)電，配電企業(yè)的基建，技改項(xiàng)目招投標(biāo)流程；
4.與各大電力設(shè)計(jì)院及主要中壓開關(guān)及電力系統(tǒng)保護(hù)廠家有良好的合作關(guān)系； 5.有豐富的企業(yè)經(jīng)營管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家的法律法規(guī)，熟悉公司營銷制度的制訂； 6.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神。
項(xiàng)目經(jīng)理 Project manager 崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品開拓和推廣，同時(shí)，積極維護(hù)已有客戶； 2.全面代表公司負(fù)責(zé)項(xiàng)目的跟蹤、操作、結(jié)算與支付等服務(wù)；
3.指導(dǎo)銷售人員貫徹執(zhí)行公司的銷售政策和相關(guān)制度，嚴(yán)格執(zhí)行項(xiàng)目的操作程序，確保各銷售人員的工作標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到要求；
4.聽取主管或銷售人員的工作匯報(bào)，并協(xié)助解決他們在工作中遇到的困難，及時(shí)了解他們及其他部署的思想動(dòng)態(tài)、工作情緒，確保銷售團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定；
5.定期向公司匯報(bào)項(xiàng)目的工作情況，根據(jù)實(shí)際運(yùn)作情況，提出人員的增減建議及需要特別支持的理由；
6.參加部門、公司要求的各項(xiàng)會議，并向銷售人員傳達(dá)會議精神。
任職要求
1.專以上學(xué)歷。要求電力系統(tǒng)繼電保護(hù)專業(yè)、電氣工程及自動(dòng)化專業(yè)或其他相關(guān)專業(yè)，營銷能力突出者，不受專業(yè)限制；
2獨(dú)立完成項(xiàng)目的跟蹤，管理及操作；
3至少五年同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)（在電力行業(yè)、各大設(shè)計(jì)院，電力局及繼保電氣，或開關(guān)廠等配套廠家從事銷售工作的人員優(yōu)先）；
4備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和管理團(tuán)隊(duì)的能力； 5很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、親和力、勤奮、敬業(yè)； 6適應(yīng)高壓力工作環(huán)境，能長期出差。
銷售助理 Sales aistant 崗位職責(zé)：
1給予公司銷售人員出差前準(zhǔn)備或出差過程中所需幫助； 2.更新辦事處各個(gè)銷售人員的項(xiàng)目匯總情況；
3.負(fù)責(zé)辦事處電話的接聽，人員來訪的接待，和辦事處相關(guān)會議的會議安排和紀(jì)要； 4.負(fù)責(zé)辦事處各工作人員日常行為的監(jiān)督；
5.負(fù)責(zé)辦事處人員的績效考核及出差報(bào)告的審核； 6.負(fù)責(zé)傳達(dá)公司的各項(xiàng)制度規(guī)定；
7.及時(shí)向公司銷售主管匯報(bào)辦事處的工作情況； 8.辦事處的其他行政工作。 任職要求：
1.有1年以上外貿(mào)單證、招投標(biāo)、外資外貿(mào)商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),或具備售前經(jīng)驗(yàn)，且希望從事銷售工作的；
2.有積極進(jìn)取、樂觀開朗的個(gè)性。具有良好的口頭和書面表達(dá)能力，和與人溝通技巧；
3.有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有優(yōu)秀的職業(yè)素質(zhì)和道德品質(zhì)，能承受工作壓力；
第四篇：環(huán)保工程師崗位的職責(zé)
1、依照有關(guān)法律、法規(guī)和環(huán)評報(bào)告書的批復(fù)意見，現(xiàn)場核對設(shè)計(jì)單位對工程的環(huán)保、水保、文物保護(hù)設(shè)計(jì)措施到位、合理，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)提出并敦促設(shè)計(jì)單位補(bǔ)充、修改和完善.
2、監(jiān)督承包人在施工過程中的施工廢水、棄渣、泥漿、粉塵、噪聲以及各種工程、生活垃圾等的排放行為規(guī)范合理，耕地、植被的恢復(fù)工作落實(shí)到位。
3、審查承包人的環(huán)保工作計(jì)劃；
4、 檢查承包人的環(huán)保、水保、文物保護(hù)管理機(jī)構(gòu)、人員配置，保證措施到位，相應(yīng)的配套工程質(zhì)量達(dá)標(biāo)。
5、檢查臨時(shí)工程的施工過程對環(huán)保的影響。
6、匯總、整理環(huán)境監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)，分析結(jié)果，及時(shí)向總監(jiān)辦報(bào)告；
7、編制環(huán)境檢測月報(bào)；
8、協(xié)助合同計(jì)量工程師審核環(huán)境項(xiàng)目的計(jì)量；
9、填寫環(huán)境監(jiān)理日記；
10、定期組織對承包單位現(xiàn)場環(huán)保、水保、文明施工執(zhí)行情況檢查；
11、完成總監(jiān)（副總監(jiān)）交辦的其他工作。
第五篇：環(huán)保工程師崗位的職責(zé)
1.從事環(huán)保工程工藝設(shè)計(jì)，包括編制方案及繪制施工圖等；
2.了解各種煙塵及廢氣處理的主要工藝流程；
3.要求熟練掌握設(shè)計(jì)規(guī)程、規(guī)范及國家環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，能夠熟練操作CAD等繪圖軟件；
4.根據(jù)業(yè)主的現(xiàn)場工況環(huán)境及要求，獨(dú)立編寫相應(yīng)的技術(shù)方案；
5.負(fù)責(zé)向公司其它部門提供技術(shù)支持，并協(xié)助解決工程項(xiàng)目應(yīng)用與運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題；
6.有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，能夠吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
