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假期讀了成君憶的《水煮三國》,其幽默風趣的語言,亦莊亦諧,雅俗共賞;標新立異的思想,豐富深刻的內(nèi)涵,回味無窮;將市場學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)融為一體,化繁為簡,讓人耳目一新。讀此三國就如同吃一鍋水煮肉片,邊吃還能邊品味三國智慧。
《水煮三國》的鍋底是管理學(xué),做事先做人,然后談團隊;《水煮三國》有這樣一則小故事,說的是劉備入校后與同學(xué)不和睦被盧植老師知道后上了一堂課。盧植老師用“孤僻的狗”比喻此刻的劉備,以此教育引導(dǎo)劉備做事先做人,做一個受歡迎的人。一個人只有善待他人才能夠得到他人從眼睛里流露出來的微笑。
關(guān)于《受歡迎的秘方》我們現(xiàn)在也大可作為借鑒:
第一,每天對著鐿子練習微笑;
第二,遇到同學(xué),要親切地打招呼;
第三,以一顆善良的心主動幫助別人;
第四,人非圣賢,孰能無過?以同理心來寬容地對待身邊每一個人;
第五,堅信善待他人就是善待自己的公關(guān)哲學(xué)。
與其說這樣做的目的是為了受到大家的歡迎,不如說這是為人做事的一些基本要求,這樣做不是出于討好卻能夠體現(xiàn)一個人的性格一個人的魅力而劉備在堅持勉勵自己這樣做之后,不僅贏得了老師的喜歡、同學(xué)們的信賴。也成就了他的好名聲,即使在他后來那些里顛沛流離日子里,仍然有一些人才愿意追隨在他的左右,和他一起同甘苦共患難。其中就有與其義結(jié)金蘭的關(guān)羽、張飛。
如今的社會競爭激烈,不少人出于利益不折手段,然而作為個人而言,你的心在哪里財富就在哪里,對待他人多一點包容,多一點微笑,多一份理解,多一些信任回報你的自然就是歡樂和人緣,而人緣就是人生得一大財富。
做好了個體我們就要組建自己的團隊,一個企業(yè)里每個人就如同一部機器的某個零件,相互配合才能運轉(zhuǎn)。因而作為企業(yè)如何把個體緊密聯(lián)系在一起并發(fā)揮出個人的最大效力,是適應(yīng)市場激烈競爭的必要前提?!端笕龂防锪谐隽宋妩c可作為借鑒:
第一,營造一種支持性的人力資源環(huán)境。
第二,團隊成員的自豪感。
第三,讓每一位成員的才能與角色相匹配。
第四,設(shè)定具有挑戰(zhàn)性的目標。
第五,正確的績效評估。
作為管理者,以上五點都是可以作為參考借鑒的,當每一個成員都能在自己的崗位上挑戰(zhàn)出成績的時候,體現(xiàn)出來的不僅是團隊成員的自豪感也是企業(yè)文化的擴散,團隊與個人是相輔相存的。
另外,市場壓力過大,《水煮三國》也給我們提供了幾件笑傲職場江湖的五種兵器:勇于負責;善于從工作中發(fā)現(xiàn)快樂;用積極的心態(tài)面對困難;強烈的團隊意識;養(yǎng)成終身學(xué)習的習慣。我一直很相信一句話,不愛崗就下崗,不敬業(yè)就失業(yè)。愛崗代表著敢于承擔自己的職責,能夠從工作找打樂趣。敬業(yè)不僅是團隊的合作,積極的態(tài)度,更是迫使自己需要有一種活到老學(xué)到老的精神去開拓進取。
當然書中關(guān)于各種管理技巧的觀點與例子也多不勝舉,從簡單明了的言辭中都能夠看出智慧,可品值得品。