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        輔導員培訓心得體會(大全)

        發(fā)布時間:2022-03-28 21:49:50

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        第一篇:輔導員培訓心得體會范文

        一、學習的基本情況

        本期高校政治輔導員培訓班緊緊圍繞高校學生工作和輔導員隊伍建設這一主題開展培訓,主題鮮明,學習研討深入,教學組織規(guī)范,理論聯(lián)系實際,成效明顯。培訓期間,與會的領導和專家就高校輔導員工作職責、關于高校德育創(chuàng)新的思考、輔導員工作的溝通藝術、輔導員職業(yè)化建設的實踐探索、團體輔導在班級管理中的作用等與輔導員工作密切相關的問題作了專題報告。與會的輔導員針對工作中有哪些經(jīng)驗與困惑展開了分組討論。省委高校工委宣傳教育處副處長張洪英也參與了我們的小組討論。這些報告和討論,使我們這些年輕的輔導員班主任更加明確了自己的工作職責和工作方法,分享了寶貴的工作經(jīng)驗,解決了工作中所遇到的一些困惑,深化了對當代大學生的認識,掌握了當代大學生的主要特點和思想動態(tài)。經(jīng)過將近一周緊張而有序的學習,圓滿完成了全部學習、研討、交流等任務,取得了預期的學習成果,實現(xiàn)了學習計劃規(guī)定的各項目標。

        全國高校優(yōu)秀輔導員、首屆山東高?!笆选陛o導員、山東建筑大學輔導員任曉勤老師以一個精彩的報告結束了我們這期培訓班的全部課程。她以自己多年的輔導員生涯為例,給我們樹立了一個鮮明的形象,使我們看到一名優(yōu)秀輔導員的心路歷程,她的報告《用愛心成就輔導員事業(yè)》,使我們看到了如何成為一名優(yōu)秀的輔導員,大學期間是一個人的世界觀、人生觀、價值觀形成的時期,如何引導他們形成正確的“三觀”,是我們輔導員義不容辭的責任。

        二、學習的主要收獲

        1、提高了思想認識和政治覺悟,增強了從事輔導員工作的責任感、使命感通過學習,我真切感受到了輔導員、班主任工作所承載的使命,感受到了黨中央對高校輔導員、班主任隊伍建設工作的高度重視和對我們工作的認可。我們認識到輔導員班主任工作不僅僅是管理、服務,更是教育人、培養(yǎng)人的工作。輔導員班主任是高校教師隊伍的重要組成部分,是大學生思想政治教育工作的骨干力量,是大學生健康成長的指導者、引路人和知心朋友,是保證高等教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展不可或缺的重要力量。在大學里,專業(yè)老師給了學生知識和技能,而輔導員,則是教育學生做人、做事的道理……因此,扎實做好輔導員班主任工作,對于培養(yǎng)合格大學生,每一位輔導員都肩負著非常重要的工作。

        2、提高了教育理論修養(yǎng)和學生工作的專業(yè)化水平

        這次培訓,專題報告水平很高,具有非常強的業(yè)務性、針對性和可操作性。從貫徹中央16號文件、落實全國輔導員工作會議精神到輔導員班主任隊伍建設;從青年問題研究到學校校園文化建設;從高等教育發(fā)展現(xiàn)狀到國外學生事務管理簡介;從輔導員工作的溝通藝術到輔導員職業(yè)化建設的實踐探索;從大學生維權意識給學生教育管理工作的啟示到增強學生教育工作的感染力。既有點又有面,既有政策宣講也有個案分析,既有理論指導,又有實踐經(jīng)驗的介紹與交流。培訓從基層輔導員面臨的幾個熱點難點問題入手,讓我們補習了教育理論知識,提高了教育理論修養(yǎng)和學生工作的專業(yè)化水平,讓我們對如何做好輔導員工作、如何定位工作態(tài)度和方法等問題有了新的認識,也必將提高我們預見問題、分析問題、解決問題的能力。

        3、進一步交流了工作經(jīng)驗和學習體會,促進了經(jīng)驗與知識的共享。

        全省高校的學員480多名,我們充分利用這次學習機會,結合自身工作實際,就大學生心理健康、幫困助學、校園文化建設、學生社團工作、就業(yè)等各方面的問題與兄弟院校的同行進行了廣泛和熱烈的交流,收到了互通有無、相互借鑒、取長補短的良好效果。也為我們在以后的工作中繼續(xù)加強與外界的溝通和聯(lián)系,共同探討工作中的新情況和新問題提供了方便。

        4、開闊了視野,拓寬了思路,明確了下一步的工作方向

        我們通過直接聆聽高水平的報告、分班研討、素質拓展等形式,獲得了大量豐富而有價值的信息。通過吸收其他高校學生工作的成功經(jīng)驗,極大地開闊了視野,激發(fā)了靈感,啟迪了智慧,也堅定了信心。我們有決心,有信心在學校黨委的正確領導下,求真務實,勤奮工作,在輔導員的工作崗位上努力耕耘,為扎實做好做實學生工作奉獻自己的光和熱。

        三、對自己的要求

        1.加強理論學習

        輔導員做的是“人”的工作,因此理論學習要伴隨終身。當前形勢下要學好__大精神,要展開大學習、大調研、大討論,學習調研工作中的新任務、討論教育的根本問題,好的輔導員是為大學生著想、為大學生服務的,要管學生的思想、人品、理論基礎、政治思想等等,可以通過課堂教育加強思想政治教育工作

        2.為人謙虛,和氣、善良、增強服務意識,做學生的知心人,工作、學習、處事以身作則,起模范表率作用。對學生有感情,做事公正、厚道,培養(yǎng)優(yōu)秀的班干部,使他們在學習、工作、人品等方面有說服力。

        3.不斷強化表率意識

        輔導員應該“學為人高、行為示范”,起到表率作用。成為聯(lián)系黨和政府與學生之間的紐帶;戒驕戒躁,不斷提出新思維、新目標。

        工作中,我們想化作陽光,照亮學生的成長之路,化作細雨,灌溉學生的心靈家園,然而卻往往忽略了自己心靈的成長。這次培訓恰如“春雷后的一場春雨”,滋潤了我們因忙于工作、疏于照顧而略顯干涸貧瘠的心田,使它在這場春雨的沐浴下得以成長,我們將懷著更加堅定、崇高的信念,在輔導員之路上繼續(xù)揮灑汗水、播種愛心、收獲希望!

        第二篇:輔導員培訓班后心得體會5

        通過全體輔導員進行集中培訓,我學習了其它輔導員的優(yōu)秀管理經(jīng)驗,使我深有感觸,覺得此次培訓的內(nèi)容十分豐富,通過這次培訓,我感到學院對輔導員的工作越來越重視,學院在逐步將輔導員隊伍培養(yǎng)成專業(yè)化、職業(yè)化發(fā)展。從教師隊伍建設,到營造社會環(huán)境,具體地全方位地闡述了大學生思想政治教育在加強和改進的基礎上要形成合力,要取得更大的成效。下面我就結合自己的實際工作談一些體會:

        一、正確認識自身的定位。

        輔導員是學校與學生之間的媒介、紐帶、橋梁。工作的內(nèi)容比較雜,比較瑣碎。是開展學生思想政治教育的骨干力量,是學生健康成長的指導者和引路人。

        輔導員工作是教育人、培養(yǎng)人的工作,而培養(yǎng)人、教育人的工作是有客觀規(guī)律的,這個規(guī)律是可認知的,應該遵循的。心理健康教育以及法制觀念的教育,更有利于端正學生的學習態(tài)度,使他們的學習生活過得更加充實,更加有意義,有利于避免一些本不應該發(fā)生的事件。據(jù)此,我覺得作為一名合格的輔導員,除了具備工作能力和技巧之外,還應具備對這項工作的熱情,我把這種品質歸結為“三心”,即對學生要有責任心,要有熱心,要有愛心。

        現(xiàn)在的大學生多是獨生子女,自尊心比較強,但自律性差,輔導員要轉變角色,全心全意為學生服務,用鼓勵,鞭策的話語積極的引導學生,除一些不能姑息遷就的事件外,要給學生改過的機會,這樣既不會傷害學生的自尊心,也會收到教書育人的良好效果

        二、認真學習將工作落到實處。

        輔導員是學生的人生導師,做學生工作講究工作的藝術和方法,這樣能取得事半功倍的好效果。

        通過此次培訓關于自身建設,自己應該認真做好 “六個一”、“四會”。“六個一”的具體內(nèi)容一是輔導員要帶好一個班級。每個輔導員都要擔任一個班的班主任,并在考核中力爭成為優(yōu)秀班級。二是上好一門課程。輔導員以前不論學什么專業(yè),都要在思想政治教育方面成為行家里手,要主動承擔思想政治教育、就業(yè)指導、心理健康教育等方面的課程。三是寫出一手好字。字是教師的門面,輔導員必須練就一手好字,影響和引導我們的大學生弘揚中華文化。四是能寫出一篇好文章。

        輔導員生活在大學生中間,不但要有組織活動的能力,還要有寫作的本領,要善于總結,推廣應用。就是輔導員要會說、會做、會寫、會生活。輔導員要成為演講家,要有鼓動力和號召力。要善于組織學生活動,會做學生工作。要能夠把所思、所想、所做寫成文章,傳播推廣。要能夠與青年大學生打成一片,掌握當代小學生的行為、心理特點,與他們有共同語言,成為他們的知心朋友,與他們玩樂在一起。

        三、加強思想政治教育

        在思想教育過程中把以情感人與以理服人結合起來。處理一些學生問題要有理有據(jù),并且要用真心誠意去打動學生,真正做到讓學生心服口服

        加強大學生思想政治教育,是學校育人工作的中心環(huán)節(jié)大學生的思想政治素質在綜合素質中居于重要地位,在教育活動中,要把對它的`培養(yǎng)放在首位。因為,在近幾年的工作中,我們越來越深刻的體會到,新的形勢--我國社會主義市場經(jīng)濟逐步完善,伴隨著世界經(jīng)濟一體化、信息化浪潮同步進行,帶來社會轉型中的各種社會問題幾乎同時呈現(xiàn)出來,帶來了前所未有的文明沖突和文化碰撞,歷史與現(xiàn)實,傳統(tǒng)與現(xiàn)代,使大學生面臨空前的困惑與迷惘,這就可能帶來大學生政治信仰迷茫、理想信念模糊、價值取向扭曲。越是在這樣的情況之下,我們的思想政治教育就越應該加強。我們藝術學院的女學生多,所以,組織女生傳統(tǒng)手工才藝展示等活動,在文化交流過程中,教育學生立足民族才能走向世界。

        第三篇:輔導員培訓的心得體會

        生命中有些東西是用良知譜寫的,關于責任和愛我也有自己的見解,輔導員培訓心得體會。從事輔導員工作已三年了,付出、收獲、感動、伴隨著生命的每一天??吹綄W生每進步一點我的心就微笑一次,使每個學生改變作為自己人生的事業(yè),這樣的日子在重復中成就了教育的偉大。

        20xx年4月14日、15日,學生處組織了為期兩天的輔導員崗位培訓。培訓會上各位輔導員代表各抒己見,見解頗深。會上謝鵬老師就“如何提高班級出勤率”給出了好的建議,葛敏老師就“如何提高班級的過關率”做了經(jīng)驗介紹,侯文豪老師就“如何做好班級管理”進行了系統(tǒng)的指導,張振偉老師的“借勢”讓大家受益匪淺,其他兄弟部門也在會上介紹了相關工作的配合。真正的讓我領悟到了輔導員工作的艱辛和偉大,認識到輔導員崗位的重要性,讓我更加堅定的把這份工作做為一生的事業(yè)來做,不辜負學校和家長的期望,成就學生完美的人生。具體的收獲有以下幾點;

        1、輔導員應具有良好的敬業(yè)精神和高尚的道德情操

        輔導員作為學生最親密的教育者,必須要具有高尚的道德情操,具有誠實、樂觀、積極、上進的精神風貌,以影響和感染學生,現(xiàn)實中,學生輔導員的工作是繁雜而辛苦的,日常工作有些是有形的,更多是無形的;有些工作是在工作時間中進行的,有許許多多的瑣事是在業(yè)余時間進行的。輔導員工作基本沒有節(jié)假日的概念,一天幾乎24小時都處于緊張狀態(tài),難以量化計算,全憑敬業(yè)精神和良心。因此,要做好學生工作,輔導員必須具備良好的思想素質和崇高的職業(yè)道德。輔導員本人要對本職工作充滿熱心、愛心和責任心,要不斷提高自身的思想素質,把輔導員工作作為崇高的事業(yè)用心去做,那么,輔導員的工作就會有所進步、有所發(fā)展、有所作為,就會贏得社會的認可和學生的尊重。

        2、輔導員應具備一定的文化修養(yǎng)

        當代大學生思想敏銳、信息靈通、接受新事物快、有強烈的求知欲望和奮發(fā)向上的精神,他們敬仰和崇拜學識淵博、成就斐然的人,這就從客觀上要求高校輔導員應具有較淵博的知識和較高的人文素養(yǎng),所以輔導員要不斷加強自身的學習,提高自身的能力和專業(yè)水平。

        3、輔導員應具備良好的心理素質

        如同所有的教師一樣,高校的輔導員自身面臨許多學習、工作、生活壓力,同時還要充當大學生的心理問題的輔導者、心理素質的塑造者。因此高校輔導員具有良好的心理素質顯得尤為重要。90后的學生都是具有一定個性的群體、只有站在一定的高度上理解他們、包容他們,才能夠對他們給予引導和幫助。

        4、輔導員應具有較強的綜合能力

        素質能力是以人的生理和心理素質為基礎,在認識和實踐活動中形成、發(fā)展的完成某種任務的能動力量,是體力和智力的有機結合、物質和精神的動態(tài)統(tǒng)一。學高為師、身正為范,輔導員作為學生管理的例行者,必須要具備各方面的能力。包括組織管理能力、溝通協(xié)調能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調能力等。只有這樣才能對班級的每個學生分析教育。形成優(yōu)秀的班集體。

        以上是我本次學習體會的一些方面,學到的東西還有很多,在以后的工作中將實際應用,此次培訓,我們共同憧憬未來,達成共識:珍視契機,做學生生涯發(fā)展的引路人和自身成長規(guī)劃的主導者;愛崗敬業(yè),;完善自我,做學生信服的人生導師和綜合學生事務的咨詢師與管理者。輔導員工作是一份愛的事業(yè),一個好的輔導員往往可以影響一批學生的未來。經(jīng)過這次培訓后,我相信在未來的工作中我們一定不負眾望成為優(yōu)秀輔導員。

        第四篇:輔導員培訓的心得體會

        當?shù)弥獙W校派我去參加江西省第52期高校輔導員培訓時,我內(nèi)心充滿了喜悅和期待。一來是因為我是今年3月份才正式成為高校輔導員隊伍中的一員,并且此次培訓是以"輔導員工作實務"為主題,恰好跟我很想在輔導員工作業(yè)務和能力上得到提高的想法不謀而合,二來是能夠借此機會與全省各高校的輔導員們多多交流,吸取各位輔導員平時的工作經(jīng)驗來促進自己的輔導員工作。在短短的三天培訓時間里,承辦此次培訓的贛南師范大學為我們安排了5場精彩的報告講座和1場利用紅色資源育人探索實踐的現(xiàn)場教學,對于我們以后的輔導員工作提供了明確的方向性和重要的指導性作用。

        第一場報告是由贛南師范大學學工處魏美春處長作的關于《推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),促進人才培養(yǎng)》的講座。魏美春處長梳理了"創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)"教育觀念的提出及發(fā)展歷程,指出現(xiàn)在省內(nèi)各高校"創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)"教育現(xiàn)狀及問題所在,認為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是輔導員工作的新內(nèi)容、新要求。最后,魏處長結合贛南師范大學創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育探索實踐強調指出,作為高校輔導員,必須在大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中有所作為。聯(lián)想到前段時間,我剛剛帶領學生參加了第二屆中國創(chuàng)翼青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)(吉安賽區(qū))和學校的"互聯(lián)網(wǎng)+"大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的比賽,整個備賽過程異常艱辛和痛苦,根源是一方面學生基礎薄弱,另一方面也是因為我缺少創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育意識和能力。通過此次報告講座,使我深刻認識到自己肩上的擔子,更讓我明白自己需要從觀念上樹立創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育意識,并不斷加強創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的學習,提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力,并能夠積極組織學生參加各類關于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培訓、報告、講座和訓練營,充分發(fā)揮輔導員在學生成長成才方面的指導作用。

        第二場報告是由江西財經(jīng)大學馬克思主義學院院長陳始發(fā)教授作的《傳承紅色基因,激活輔導員工作》的講座。陳始發(fā)教授從"紅色基因"時代課題的提出背景、"紅色基因"的內(nèi)涵與特征、"紅色基因"的傳承與激活和提升輔導員工作的精氣神四個方面展開講座。他特別引用了習近平近幾年來關于紅色文化基因的講話,強調輔導員也應當認真學習這些講話精神,并能夠創(chuàng)新地運用到學生思想教育中,幫助學生樹立文化自信、堅定理想信念、培養(yǎng)學生敢闖新路的精神。同時,輔導員自己也要提高工作的精氣神,必須樹立職業(yè)自信、堅定職責自信,創(chuàng)新工作機制,充分運用好網(wǎng)絡和社團開展思想政治教育。陳教授的這次講座,也給了我思政教育工作的指導性作用。結合自己這一個學期以來的工作經(jīng)歷,發(fā)現(xiàn)許多學生沒有人生目標,也沒有人生規(guī)劃,更不會考慮到自己與社會發(fā)展、與國家發(fā)展的關系,因此我覺得特別需要加強學生的思想教育。但考慮到高職學生的特點,理論性強的思想教育根本不起作用,所以我也經(jīng)常思考怎樣的思想政治教育才有效果。通過此次講座,我覺得自己以后有必要結合井岡山精神、廬陵文化、紅色文化等開展學生思想政治教育工作。

        第三場講座請到了心里仰慕已久的黃暉老師來為我們作講座。黃暉老師榮獲全國輔導員年度人物提名獎、全國高校優(yōu)秀輔導員"十佳"博客獎、優(yōu)秀博文獎等各類獎項,自己也私下在關注他的微信、微博等,深深折服于他在輔導員工作方面的能力與創(chuàng)新。黃暉老師此次帶來的講座是《高校輔導員新媒體形象及應用能力提升策略》。在人人都可以當導演、人人都可以是記者的自媒體時代,黃暉老師的講座特別緊跟時代、緊貼學生,也給我們輔導員工作的發(fā)展提供了方向性。整場講座聽下來,不僅讓我認識到輔導員應當如何樹立新媒體形象、怎樣利用新媒體形象、如何運用好新媒體形象的方法和技巧,更是讓我深深感觸到黃暉老師對學生成長成才的關懷。當他講到對學生的愛、對自己孩子的教育時,他很動情,甚至有點哽咽,由此可見他是真的用心在輔導、也很在乎這些學生的健康成長。我在問自己是否也有這么用心的對待學生。承認自己對學生關心不夠、愛的不夠,希望自己在以后的工作過程中能夠更加用心。最后,黃暉老師送給我們一句話:不忘來時的根,走好現(xiàn)在的路,堅定未來的夢。這句話也深深的打動了我,雖然輔導員工作辛苦,但要知道,輔導員工作深刻關系到學生的成長成才和后來者的成長軌跡,所以我們需要腳踏實地、砥礪前行、用心服務,認真做好這份榮譽之上、星空之下的青春事業(yè)。

        第四場報告是由南昌大學學工處處長徐光兵教授作的《高校輔導員工作漫談》的講座。他首先帶我們一起回顧了高校輔導員的歷史發(fā)展過程、三個重要文件(16號文件、24號令、教社政2號文件),學習了《高等學校輔導員職業(yè)能力標準(暫行)》,使參加此次培訓的新任輔導員再次明確了職業(yè)能力標準和工作職責,同時他也結合南昌大學在開展學生管理教育工作方面的經(jīng)驗與我們一起交流,重點指出在高校思政工作需要加大創(chuàng)新力度,要突出"以學生為本"的服務理念、要注重學生思政品牌的建設和打造工作、要積極發(fā)揮主題教育的重要作用。最后他以第八屆輔導員年人物為例,對輔導員提出了三點期望,希望輔導員們能夠善于學習、勤于提升自己,要以生為本、用心融入,要提升素質、強化工作能力,努力構建一個內(nèi)涵更加豐富的輔導員角色。想想自己作為一個新人,需要學習的地方還有很多,需要提高的能力還有很多,任重而道遠,卻充滿了信心。因為我也相信:只要用真心,便可換來真心。這個學期以來,我陪著學生們上晚自習、陪著他們排練大合唱、參加足球比賽、參加"兩學一做"黨的知識競賽、陪著他們備戰(zhàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)比賽、也陪著他們排練市政府紀念建黨95周年文藝演出節(jié)目,整個過程也做到了用心,學生也越來越信任我。但學生們上課出勤率無法保證、學習積極性也有待提高,也讓我反思是不是在思政教育上下的功夫不夠深。

        第五場是由省教工委宣傳部部長、省教育廳社政處處長曾青生作了學習貫徹《江西省學校學生人身傷害預防與處理條例》的報告。他給我們講述了《條例》的制訂背景、制訂過程和重大意義,讓所有學員充分意識到保障學生人身安全、維護學校和教師合法權益的重要性。作為剛從事輔導員工作的新人來說,我必須充分學習和掌握此條例,要深入到學生當中宣傳,也要切實貫徹落實條例規(guī)定,努力為創(chuàng)建和諧平安校園提供保障。

        當然,在整個培訓過程中,來自各大高校的輔導員同仁們也就關于近期開展的"兩學一做"、社會暑假實踐活動、網(wǎng)紅徐川、輔導員職業(yè)能力大賽等話題積極交流互動,相互吸取和借鑒輔導員工作經(jīng)驗,為以后開展學生工作積累基礎。

        這次培訓雖然只有短短的3天,卻讓我們受益匪淺,也結下了深厚的友誼。非常感謝省教育廳對輔導員隊伍建設的重視,也感謝此次承辦培訓的贛南師范大學老師們的精心組織和辛苦付出。

        第五篇:輔導員培訓心得體會

        輔導員具有教師和干部的雙重身份,是開展大學生思想政治教育的骨干力量,是高校學生日常思想政治教育和管理工作的組織者、實施者和指導者,輔導員應當努力成為學生的人生導師和健康成長的知心朋友。這幾句話寫的很簡單,但內(nèi)容極其豐富。因此,說起來容易,做起來難。輔導員既是教師,又是干部,既要對大學生進行思想政治教育,又要組織、實施和指導大學生管理工作,既要成為大學生的人生導師,又要成為大學生的知心朋友。

        輔導員是教師,說明輔導員要教書育人,因此輔導員要儲備足夠的知識,要能“傳道授業(yè)解惑”;輔導員是干部,說明輔導員要管理育人,因此輔導員又要具備管理經(jīng)驗,要能順利組織、實施和指導學生活動。輔導員的雙重身份,決定了輔導員的任務重大,輔導員要樹立終身學習的理念,不僅僅是專業(yè)知識的學習,更重要的是綜合素質的提升,輔導員要“上得了講臺”、“下得了寢室”、“坐得了辦公室”、“去得了綠茵場”、“教得了學生”、“寫得了文章”。

        輔導員要對大學生進行思想政治教育工作,又要組織、實施和指導大學生的管理工作,說明輔導員工作是非常龐雜的。因為思想政治教育工作本身就是一項無形而抽象的工作,不單單是知識的傳授,更是一種思想和精神的傳達,可能正是一種只可意會而不可言傳的工作,對輔導員的要求是很高的,需要輔導員廣泛涉獵各種知識、儲備各種能力,而這種能力的養(yǎng)成不是一蹴而就的,需要輔導員在日常工作中不斷體會、不斷學習;輔導員又要進行大學生的管理工作,而管理經(jīng)驗的形成,更是一個相當長的過程,工作的復雜性要求輔導員要隨機應變,能夠靈活處理各種應急事件,而這種應急事件的處理過程,正是管理工作的組織和實施過程。

        輔導員要成為大學生的人生導師,又要成為大學生的知心朋友,即輔導員要成為大學生的良師益友,何為“良師”?良師就是輔導員要為人師表,成為大學生的表率和楷模,要成為大學生的“導師”;何為“益友”,益友就是輔導員要敬業(yè)愛生,成為大學生的知己和知音,要成為大學生的“朋友”。無論是“人生導師”,還是“知心朋友”,這幾個字是非常簡單的,但其意義卻十分豐富,想要做到,需要輔導員不斷的付出,不斷的在實際工作中積累足夠的經(jīng)驗,不斷完善自己,包括知識、能力、修養(yǎng),不斷提升自己的精神境界,不斷提高自身綜合素質。

        因此,無論是從輔導員的職業(yè)定義本身來說,還是從輔導員的實際工作來說,我認為,成為一名輔導員也許很容易,但是成為一名真正優(yōu)秀的輔導員是很難的。但正是因為“難”,我們才去克服,才去挑戰(zhàn)。

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