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        生產(chǎn)效率管理心得體會(范文三篇)

        發(fā)布時間:2022-03-28 22:08:12

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        • 文檔分類:培訓(xùn)心得體會
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        第一篇:生產(chǎn)效率管理心得體會

        自20xx年1月份、2月份共計13天關(guān)于精益生產(chǎn)管理的培訓(xùn),得到的心得和體會如下:

        一、精益生產(chǎn)的概念是最小投入,獲得客戶滿足,企業(yè)最大回報。

        這也是我們做精益生產(chǎn)的核心,我們企業(yè)屬于生產(chǎn)加工型企業(yè)。豐田在天不時,地不和,人不利的情況下,能創(chuàng)造性的獲得利潤,就是因為他們運用了精益生產(chǎn)的管理模式。精益生產(chǎn)是從豐田生產(chǎn)方式中總結(jié)提煉的先進(jìn)的管理理念它的核心思想是通過消除企業(yè)所有環(huán)節(jié)上的不增值活動,達(dá)到降低成本、縮短生產(chǎn)周期和改善質(zhì)量的目的。這種思想和我們企業(yè)是完全符合的。

        二、精益生產(chǎn)十大工具是我們運用精益生產(chǎn)的最直接最有效的。

        第一個工具也是運用十大工具的前提,是6S工作有序安排,在最好6S的基礎(chǔ)上,我們才能做精益。整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全,依次順序。目視管理,問題解決、業(yè)績考核、計劃科學(xué)精密、標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場改善、快速換模、看板、價值流分析,這些都是6S做好的基礎(chǔ)上,才能做好的工序。

        三、動作不增值,工作增值”這是大野耐一提出的,我們?nèi)粘9ぷ髦谢顒佑泻芏啵瑒幼魇窃鲋档?,工作才是增值的。我們在衡量我們做過或者正在做或者是將要做的,要先想一想,這個是否是增值的活動。這是對我最大的啟發(fā)。

        四、精益生產(chǎn)的兩個方法是消滅浪費,準(zhǔn)時化生產(chǎn)。

        什么是浪費:一切不為顧客創(chuàng)造價值,消耗資源的活動就是浪費。精益生產(chǎn)的七大浪費,多余動作的浪費是感觸最深。在日常辦公中,多余動作是經(jīng)常有的,例如文件件擺放不合理,用時不是很方便,消除這種浪費,是要在6S的基礎(chǔ)上做的。一個月內(nèi)不用的不放在手邊,這是對我很有益處的。

        五、“什么是不平凡,把平凡的事情做好,就是不平凡;什么是不簡單,把簡單的事情做好及時不簡單”這是海爾張瑞敏說的一句話。我只是人力資源負(fù)責(zé)考勤平凡工作的人,精益也同樣讓我受益匪淺,考勤合工人工資是比較亂的,做這項工作時,一是要把資料收齊,二是要集中一段時間做這項工作,這樣才不會出錯。如果做這項工作時,又?jǐn)鄶嗬m(xù)續(xù)做其他的,效率大大減低,這也是一種浪費。

        六、做精益,我們一定是堅持、持續(xù)改善。

        一個動作或者活動被重復(fù)21次,就養(yǎng)成了一個習(xí)慣。做精益生產(chǎn),是公司全體員工都要做,都在做,每個人都不例外,是要把這種精益的思想滲透到每個人的思想,從而達(dá)到改變,公司才能有變化。

        七、作為人力資源的成員,我們最重要的及時各項培訓(xùn),包括新入職員工,車間各工種的定期。不定期培訓(xùn)。也是推行精益生產(chǎn)管理七項工作的首要工作。

        八、做精益生產(chǎn)要從小事做起,從一點一滴做起。他不僅僅是在應(yīng)用在工作中,生活中也可以精益化。

        第二篇:關(guān)于過程控制培訓(xùn)的學(xué)習(xí)心得

        關(guān)于過程控制培訓(xùn)的

        學(xué)習(xí)心得

        為了提高在線工藝質(zhì)量過程控制水平,過程質(zhì)量監(jiān)控中能有目的地進(jìn)行控制和指導(dǎo)生產(chǎn),工藝品質(zhì)部一行9人參加了庫得克在昆明組織的統(tǒng)計過程培訓(xùn),于9月13日-19日進(jìn)行了為期一周的學(xué)習(xí),通過此次學(xué)習(xí)我們收獲不少,主要有以下幾點心得。

        一、 過程控制必須逐步推行全面質(zhì)量管理,進(jìn)一步強化全員質(zhì)量意識。

        目前,無論是車間機臺操作人員還是設(shè)備維護(hù)人員等都對質(zhì)量檢驗工作起著重要的支撐作用。應(yīng)該認(rèn)識到,質(zhì)量檢驗與控制是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,不僅僅事關(guān)檢驗員的工作,更是全體員工的責(zé)任,過程檢驗工作的成效好壞,很大部分都一定程度上來自于其他部門和員工的大力支持配合。因此,不斷強化全員質(zhì)量意識,充分調(diào)動全體員工質(zhì)量維護(hù)的積極性,才能使過程質(zhì)量控制取得應(yīng)有的成效。為此,必須逐步推行面質(zhì)量管理理念,提升全員主動參質(zhì)量檢驗與維護(hù)工作的熱情,這樣才能使我們的產(chǎn)品遠(yuǎn)離質(zhì)量缺陷。

        二、質(zhì)量管理上水平需逐步建立一套過程質(zhì)量智能判斷系統(tǒng)。 當(dāng)前,因在線自動診斷系統(tǒng)不完善,一部分在線檢測設(shè)備和儀器儀表的準(zhǔn)確性,還只能依靠人工檢驗來測定與校準(zhǔn),不僅工作量大,而且存在一定的滯后性。過程中要積極借助現(xiàn)有SPC技術(shù)的全面應(yīng)用,積極加強過程質(zhì)量統(tǒng)計分析,充分利用計算機網(wǎng)絡(luò)技術(shù),逐步建立在線產(chǎn)品質(zhì)量智能判斷系統(tǒng),逐步實現(xiàn)對過程生產(chǎn)質(zhì)量進(jìn)行預(yù)測、預(yù)警、預(yù)防,這才是真正意義上的質(zhì)量關(guān)口前移。

        參加培訓(xùn)人員:蔣學(xué)勇、李春秀、王文芬、羅先媛、姚紅英

        冉純成、劉國珍、魯宏芳、劉妮

        二一0年九月二十一日

        第三篇:生產(chǎn)管理心得體會

        自20xx年1月份、2月份共計13天關(guān)于精益生產(chǎn)管理的培訓(xùn),得到的心得和體會如下:

        一、精益生產(chǎn)的概念是最小投入,獲得客戶滿足,企業(yè)最大回報。這也是我們做精益生產(chǎn)的核心,我們企業(yè)屬于生產(chǎn)加工型企業(yè)。豐田在天不時,地不和,人不利的情況下,能創(chuàng)造性的獲得利潤,就是因為他們運用了精益生產(chǎn)的管理模式。精益生產(chǎn)是從豐田生產(chǎn)方式中總結(jié)提煉的先進(jìn)的管理理念它的核心思想是通過消除企業(yè)所有環(huán)節(jié)上的不增值活動,達(dá)到降低成本、縮短生產(chǎn)周期和改善質(zhì)量的目的。這種思想和我們企業(yè)是完全符合的。

        二、精益生產(chǎn)十大工具 是我們運用精益生產(chǎn)的最直接最有效的。第一個工具也是運用十大工具的前提,是6S工作有序安排,在最好6S的基礎(chǔ)上,我們才能做精益。整理、整頓、清潔、清掃、素養(yǎng)、安全,依次順序。目視管理,問題解決、業(yè)績考核、計劃科學(xué)精密、標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場改善、快速換模、看板、價值流分析,這些都是6S做好的基礎(chǔ)上,才能做好的工序。

        三、“動作不增值,工作增值”這是大野耐一提出的,我們?nèi)粘9ぷ髦谢顒佑泻芏?,動作是增值的,工作才是增值的。我們在衡量我們做過或者正在做或者是將要做的,要先想一想,這個是否是增值的活動。這是對我最大的啟發(fā)。

        四、精益生產(chǎn)的兩個方法是消滅浪費,準(zhǔn)時化生產(chǎn)。什么是浪費:一切不為顧客創(chuàng)造價值,消耗資源的活動就是浪費。精益生產(chǎn)的七大浪費,多余動作的浪費是感觸最深。在日常辦公中,多余動作是經(jīng)常有的,例如文件件擺放不合理,用時不是很方便,消除這種浪費,是要在6S的基礎(chǔ)上做的。一個月內(nèi)不用的不放在手邊,這是對我很有益處的。

        五、“什么是不平凡,把平凡的事情做好,就是不平凡;什么是不簡單,把簡單的事情做好及時不簡單”這是海爾張瑞敏說的一句話。我只是人力資源負(fù)責(zé)考勤平凡工作的人,精益也同樣讓我受益匪淺,考勤合工人工資是比較亂的,做這項工作時,一是要把資料收齊,二是要集中一段時間做這項工作,這樣才不會出錯。如果做這項工作時,又?jǐn)鄶嗬m(xù)續(xù)做其他的,效率大大減低,這也是一種浪費。

        六、做精益,我們一定是堅持、持續(xù)改善。一個動作或者活動被重復(fù)21次,就養(yǎng)成了一個習(xí)慣。做精益生產(chǎn),是公司全體員工都要做,都在做,每個人都不例外,是要把這種精益的思想滲透到每個人的思想,從而達(dá)到改變,公司才能有變化。

        七、作為人力資源的成員,我們最重要的及時各項培訓(xùn),包括新入職員工,車間各工種的定期。不定期培訓(xùn)。也是推行精益生產(chǎn)管理七項工作的首要工作。

        八、做精益生產(chǎn)要從小事做起,從一點一滴做起。他不僅僅是在應(yīng)用在工作中,生活中也可以精益化。

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