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        團(tuán)建策劃書(范文6篇)

        發(fā)布時(shí)間:2024-06-19 00:17:47

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        第一篇:團(tuán)建活動(dòng)策劃書

        一、工作措施

        1、堅(jiān)持黨建帶動(dòng)。努力將團(tuán)建工作納入黨建工作格局,善于借助非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織黨建工作力量和形成的新成果新格局,推動(dòng)團(tuán)的基層組織建設(shè)。當(dāng)前,特別要緊緊抓住非公有制經(jīng)濟(jì)組織、新社會(huì)組織深入開展第三批深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的重大契機(jī),主動(dòng)銜接,快速跟進(jìn),努力在非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織建立黨組織的同時(shí)建立團(tuán)組織。

        2、堅(jiān)持行業(yè)推動(dòng)。主動(dòng)借助經(jīng)貿(mào)、勞動(dòng)、教育、財(cái)政、公安、司法等行業(yè)主管部門和行業(yè)協(xié)會(huì)力量,推動(dòng)規(guī)模以上非公有制企業(yè)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、家政公司、保安公司、會(huì)計(jì)事務(wù)所、律師事務(wù)所、青年社團(tuán)等青年聚集較多的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織團(tuán)建工作。根據(jù)“利于工作、便于管理”的原則,強(qiáng)化行業(yè)主管部門團(tuán)組織的統(tǒng)籌管理職能,形成行業(yè)團(tuán)組織整體活躍的工作局面。

        3、堅(jiān)持改革創(chuàng)新、務(wù)實(shí)推進(jìn)。根據(jù)青年溝通、交流、聚集、聯(lián)絡(luò)方式新變化,創(chuàng)新建團(tuán)模式,靈活設(shè)置組織,使團(tuán)的組織網(wǎng)絡(luò)有效覆蓋更多青年。采用逐個(gè)走訪、上門推動(dòng)的方式,找準(zhǔn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織本質(zhì)需求、青年群體特點(diǎn)和共青團(tuán)工作載體之間的結(jié)合點(diǎn),加強(qiáng)工作溝通,爭取理解支持,務(wù)實(shí)推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織團(tuán)建工作。

        4、堅(jiān)持突出重點(diǎn)、逐級(jí)深化。根據(jù)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織青年從業(yè)規(guī)模,突出重點(diǎn),抓大帶小,逐級(jí)深化,著力提高非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織建團(tuán)工作效率,使團(tuán)的組織較快覆蓋到更多團(tuán)員青年。堅(jiān)持建設(shè)服務(wù)并重,重心下移,靠前指導(dǎo),不斷增強(qiáng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織團(tuán)的活力。

        二、主要任務(wù)

        1、加快建團(tuán)步伐。根據(jù)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織分布特點(diǎn),積極探索聯(lián)合建團(tuán)、依托建團(tuán)、園區(qū)建團(tuán)、樓宇建團(tuán)、片區(qū)建團(tuán)、市場建團(tuán)、產(chǎn)業(yè)鏈建團(tuán)、興趣建團(tuán)、網(wǎng)絡(luò)建團(tuán)等各種建團(tuán)模式,努力實(shí)現(xiàn)團(tuán)的有效覆蓋。在已經(jīng)建立黨組織且符合建團(tuán)條件的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織,要充分借助黨建工作成果迅速推動(dòng)團(tuán)的組織建設(shè),使團(tuán)建跟上黨建步伐。在尚未建立黨組織但符合建團(tuán)條件的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織,采取派駐團(tuán)建指導(dǎo)員方式,推動(dòng)團(tuán)的組織建設(shè)。在適齡青年多但團(tuán)員少的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織,可探索先成立青年工作委員會(huì)等機(jī)構(gòu)開展工作,再逐步推進(jìn)團(tuán)的建設(shè)。

        2、配強(qiáng)團(tuán)的干部。按照公開、競爭、擇優(yōu)的要求,配齊配強(qiáng)團(tuán)的干部,把熱愛黨、熱心青年工作、在青年中有一定影響力的優(yōu)秀青年選拔到團(tuán)的工作崗位上。注重在經(jīng)營、生產(chǎn)、研發(fā)、管理等重要崗位的青年負(fù)責(zé)人或業(yè)務(wù)骨干中選拔團(tuán)的干部,并落實(shí)相應(yīng)的政治生活待遇。加強(qiáng)團(tuán)干部的團(tuán)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),努力提高團(tuán)干部實(shí)際工作能力和水平。

        3、穩(wěn)步發(fā)展團(tuán)員。堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量,積極做好團(tuán)員發(fā)展工作,注重在經(jīng)營、生產(chǎn)、研發(fā)、管理等一線崗位的青年中發(fā)展團(tuán)員。加強(qiáng)團(tuán)員日常管理和組織意識(shí)教育,不斷提高其職業(yè)文明和業(yè)務(wù)技能,幫助團(tuán)員青年在生產(chǎn)實(shí)踐中成長成才。在團(tuán)員青年中大力選樹先進(jìn)典型,做好推薦優(yōu)秀青年入黨工作。

        4、培育工作載體。著眼非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織的本質(zhì)功能,創(chuàng)造性地尋找共青團(tuán)工作切入點(diǎn)。開展思想性活動(dòng),引導(dǎo)青年樹立愛黨愛國愛崗觀念,增強(qiáng)市場競爭意識(shí)和改革創(chuàng)新意識(shí),養(yǎng)成社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德和個(gè)人品德;開展技能性活動(dòng),引導(dǎo)青年提升職業(yè)文明和崗位技能,增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力,不斷促進(jìn)單位經(jīng)濟(jì)效益和管理水平提高;開展娛樂性活動(dòng),培養(yǎng)健康文明生活方式,營造團(tuán)結(jié)和諧組織氛圍,增強(qiáng)團(tuán)組織的吸引力和凝聚力;開展服務(wù)性活動(dòng),深化志愿服務(wù)、扶貧助困等工作,樹立青年和企業(yè)良好的社會(huì)形象。注重把工作成果轉(zhuǎn)化為組織建設(shè)成果,不斷增強(qiáng)團(tuán)組織的吸引力和凝聚力。

        5、加強(qiáng)制度建設(shè)。建立健全組織領(lǐng)導(dǎo)制度,推動(dòng)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織將團(tuán)的工作和青年工作納入單位黨建工作格局。建立健全資源保障制度,為團(tuán)的工作經(jīng)費(fèi)、陣地建設(shè)等提供必要的物質(zhì)條件。建立健全人才舉薦制度,開展好“推優(yōu)入黨”工作,推薦優(yōu)秀青年骨干或人才進(jìn)入單位經(jīng)營管理人才梯隊(duì)。建立團(tuán)的基礎(chǔ)管理、民主議事、定期換屆等內(nèi)部管理制度,提高團(tuán)的工作信息化水平。

        三、階段重點(diǎn)

        在全面推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織建團(tuán)工作中,根據(jù)其青年分布特點(diǎn)和實(shí)際情況,根據(jù)突出重點(diǎn)、逐級(jí)深化的原則,確定當(dāng)前兩類工作重點(diǎn)。一是在已經(jīng)建立黨組織的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織中加快建立團(tuán)組織,使團(tuán)建跟上黨建步伐。二是抓緊青年從業(yè)規(guī)模較大的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織團(tuán)建工作。非公有制經(jīng)濟(jì)組織團(tuán)建工作的重點(diǎn)是規(guī)模(限額)以上的非公有制經(jīng)濟(jì)組織;新社會(huì)組織團(tuán)建工作的重點(diǎn)是在校學(xué)員規(guī)模較大(一般在100人以上)、且辦學(xué)條件和時(shí)間穩(wěn)定的民辦非企業(yè)單位,青年大量聚集的律師事務(wù)所,會(huì)計(jì)師事務(wù)所等社會(huì)中介組織,規(guī)模較大的'青年社團(tuán)等。

        四、階段目標(biāo)

        到xx年底,已建立黨組織且符合建團(tuán)條件的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織建團(tuán)率力爭達(dá)到60%以上,青年從業(yè)規(guī)模較大的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織建團(tuán)率力爭達(dá)到60%以上,非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織總體建團(tuán)率有明顯提高,并探索出非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織團(tuán)建工作的經(jīng)驗(yàn)?zāi)J胶推毡樾砸?guī)律。

        五、責(zé)任分工

        各級(jí)團(tuán)組織要按照整體推進(jìn)、分級(jí)負(fù)責(zé)的原則,切實(shí)負(fù)起責(zé)任,明確任務(wù),扎實(shí)推進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織團(tuán)建工作。

        1、團(tuán)中央負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的全國性行業(yè)協(xié)會(huì)、全國青聯(lián)常委單位(企業(yè))、中青企協(xié)常務(wù)理事以上單位,以及由國家部委注冊(cè)審批的較大青年從業(yè)規(guī)模的新社會(huì)組織建團(tuán)工作。

        2、各省、自治區(qū)、直轄市團(tuán)委負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的省級(jí)行業(yè)協(xié)會(huì)、全國青聯(lián)委員單位(企業(yè))、中青企協(xié)理事單位、省青聯(lián)常委單位(企業(yè))、省青企協(xié)理事以上單位、其他大型非公企業(yè),以及由省級(jí)行業(yè)主管部門注冊(cè)審批的較大青年從業(yè)規(guī)模的新社會(huì)組織團(tuán)建工作。

        3、各地、市級(jí)團(tuán)委負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的中青企協(xié)會(huì)員單位、省青聯(lián)委員單位(企業(yè))、省青企協(xié)會(huì)員單位、市級(jí)行業(yè)協(xié)會(huì)、市青聯(lián)常委單位(企業(yè))、市青企協(xié)理事以上單位、其他大中型非公企業(yè),以及由市級(jí)行業(yè)主管部門注冊(cè)審批的較大青年從業(yè)規(guī)模的新社會(huì)組織團(tuán)建工作。

        4、各市轄區(qū)(縣級(jí)市)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)非公有制經(jīng)濟(jì)組織中的市青聯(lián)委員單位(企業(yè))、市青企協(xié)會(huì)員單位、其他規(guī)模以上非公企業(yè),以及較大青年從業(yè)規(guī)模的新社會(huì)組織建團(tuán)工作。街道、社區(qū)團(tuán)組織按照屬地協(xié)調(diào)的原則,突出重點(diǎn),抓大帶小,逐級(jí)推進(jìn),統(tǒng)籌推進(jìn)轄區(qū)內(nèi)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織的團(tuán)建工作。

        5、各級(jí)行業(yè)主管部門團(tuán)組織要充分借助黨政力量,爭取工作支持,負(fù)責(zé)推動(dòng)所主管行業(yè)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織團(tuán)建工作,探索具有行業(yè)特點(diǎn)的工作載體和團(tuán)組織管理模式,形成行業(yè)組織聯(lián)動(dòng)格局。

        6、規(guī)模較大且具有代表性的非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織,根據(jù)“便于管理、利于工作”的原則,可視其從業(yè)青年規(guī)模大小,探索由省、地市、區(qū)(縣)、街(鄉(xiāng))分層納入直屬管理或重點(diǎn)聯(lián)系,以強(qiáng)化日常工作聯(lián)系和指導(dǎo)。

        六、推進(jìn)步驟

        1、調(diào)查研究階段(xx年12月至20xx年1月)。各級(jí)團(tuán)組織要摸清本級(jí)團(tuán)組織負(fù)責(zé)的重點(diǎn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織的基本情況,建立詳細(xì)的工作底本。分析重點(diǎn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織青年特點(diǎn)和建團(tuán)條件,研究建團(tuán)辦法,制定工作推進(jìn)方案。

        2、第一輪推動(dòng)階段(xx年2月至11月)。依照建團(tuán)辦法和推進(jìn)方案,積極爭取非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織負(fù)責(zé)人支持,做好本單位團(tuán)建規(guī)劃,把握?qǐng)F(tuán)組織建立時(shí)間和建立形式,有序推進(jìn)建團(tuán)工作,實(shí)現(xiàn)建團(tuán)目標(biāo)任務(wù)過半。

        3、中期評(píng)估階段(xx年11月至12月)。對(duì)建團(tuán)工作情況、成效和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)評(píng)估,通報(bào)情況。歸納提煉非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織團(tuán)建工作的有效經(jīng)驗(yàn)和普遍性規(guī)律。

        4、第二輪推動(dòng)階段(xx年1月至11月)。充分利用經(jīng)驗(yàn)成果和普遍性規(guī)律,逐級(jí)深化推進(jìn),延伸建團(tuán)工作重點(diǎn)范圍,著力提升組織活力,有效提高非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織建團(tuán)率。

        5、評(píng)估階段(xx年11月至12月)??偨Y(jié)非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織建團(tuán)的有效工作模式,研究重要理論問題,提煉內(nèi)在工作規(guī)律,建立長效工作機(jī)制。

        七、有關(guān)要求

        1、突出重點(diǎn),有序推進(jìn)。各級(jí)團(tuán)組織要根據(jù)實(shí)際,按照推進(jìn)步驟的時(shí)間和任務(wù)要求,根據(jù)青年從業(yè)人數(shù)規(guī)模由大及小、逐級(jí)推進(jìn)的原則,加快團(tuán)建工作節(jié)奏。做到底數(shù)準(zhǔn)確、分析合理、有序推進(jìn)、注重實(shí)效。

        2、靠前指導(dǎo),強(qiáng)化服務(wù)。各級(jí)團(tuán)組織要高度重視非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織團(tuán)建的本質(zhì)要求,在建團(tuán)過程中靠前推動(dòng)和指導(dǎo),強(qiáng)化后續(xù)跟蹤和服務(wù),實(shí)現(xiàn)建立組織、活躍工作和增強(qiáng)凝聚的目標(biāo)。對(duì)各地推進(jìn)工作的深入程度及取得的實(shí)際效果,團(tuán)中央將進(jìn)行不定期的工作抽查和評(píng)估。

        3、及時(shí)總結(jié),加強(qiáng)溝通。各級(jí)團(tuán)組織要根據(jù)工作推進(jìn)情況,及時(shí)分析面臨問題,解決基層困難,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)成果。各級(jí)團(tuán)組織要向上一級(jí)團(tuán)委及時(shí)報(bào)送總結(jié)報(bào)告,各省級(jí)團(tuán)委分別于每季度結(jié)束前1周內(nèi)及年度結(jié)束前1個(gè)月內(nèi),向團(tuán)中央城市青年工作部報(bào)送季度及年度工作進(jìn)展報(bào)告。

        第二篇:團(tuán)建活動(dòng)策劃書

        我們?cè)谑聵I(yè)上尋覓著生命的亮點(diǎn)。春節(jié)后幾個(gè)月的忙碌過去了,為了豐富一下大家的業(yè)余生活,在公司之余組織大家一次春游踏青活動(dòng)。

        一、活動(dòng)項(xiàng)目:

        踏青

        二、活動(dòng)時(shí)間:

        20xx年x月x日

        三、活動(dòng)人員:

        全體公司成員

        四、活動(dòng)地點(diǎn):

        xx山

        五、活動(dòng)目的:

        1、希望通過本次活動(dòng),給大家留下美好的回憶。

        2、通過本次活動(dòng)促進(jìn)一下公司新老員工的交流,彼此之間加深了解。

        3、培養(yǎng)公司員工的團(tuán)結(jié)協(xié)作能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí),使員工能夠充分認(rèn)識(shí)到集體的力量。

        4、讓員工們離開城市的喧囂,親近自然,放松身心,回歸自然。

        5、本次爬山活動(dòng)既是一次旅游,也是一次身材磨煉,同時(shí)也以此為契機(jī),加強(qiáng)員工進(jìn)行體育磨煉的意識(shí)。

        六、活動(dòng)具體實(shí)施方案

        1活動(dòng)日期:x年x月x日

        早上8:00公司集合。8:20出發(fā)。9:00左右到達(dá),開始登山比賽。

        游戲環(huán)節(jié)、拓展項(xiàng)目環(huán)節(jié);中午簡餐環(huán)節(jié)。下午16左右返回,晚飯聚餐。

        2、活動(dòng)地點(diǎn):xx國家森林公園

        3、活動(dòng)項(xiàng)目戶外爬山,團(tuán)隊(duì)比賽以及拓展游戲項(xiàng)目。

        4、活動(dòng)參與人員:

        5、預(yù)算費(fèi)用:

        6、活動(dòng)策劃人:

        7、安全保障預(yù)員:

        七、活動(dòng)團(tuán)體游戲

        1、爬山比賽

        2、游戲名稱:交換名字

        3、猜詞游戲

        第三篇:團(tuán)建活動(dòng)策劃書

        一、活動(dòng)背景

        隨著外來務(wù)工人員的大量涌入和青年職工逐漸增加,為青年團(tuán)員建立適應(yīng)青年需求的團(tuán)組織也日益迫切。青年團(tuán)員具有多才多藝、期望表現(xiàn)自己的特點(diǎn),需要一個(gè)展現(xiàn)自己才藝的舞臺(tái)。因此我市推出了“兩新組織團(tuán)建百日攻堅(jiān)行動(dòng)”,在非公有制企業(yè)進(jìn)行團(tuán)建活動(dòng)同時(shí),將這一行動(dòng)擴(kuò)大到社區(qū),并在此基礎(chǔ)上展開符合青年團(tuán)員特點(diǎn)的活動(dòng)。這些活動(dòng)的展開不但豐富了青年團(tuán)員的業(yè)余生活,也將更加進(jìn)一步增進(jìn)和諧社區(qū)的建設(shè)。

        二、活動(dòng)目的

        為社區(qū)青年團(tuán)員提供一個(gè)展現(xiàn)自己才能的舞臺(tái),豐富青年團(tuán)員的業(yè)余生活,加強(qiáng)團(tuán)員之間的`互動(dòng)交換,更好的緩解青年團(tuán)員工作中的壓力,以增進(jìn)和諧社區(qū)的建設(shè)。

        三、活動(dòng)主題

        登青春舞臺(tái)

        展團(tuán)員風(fēng)采

        四、合作單位

        共青團(tuán)xxx省金華市委員會(huì)

        共青團(tuán)xxx省金華市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)委員會(huì)

        xxx師范大學(xué)法政學(xué)院赴經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)團(tuán)建實(shí)踐隊(duì)

        五、活動(dòng)時(shí)間

        xxx年7月24日18:00―21:

        六、活動(dòng)地點(diǎn)

        某社區(qū)廣場(待定)

        七、活動(dòng)對(duì)象

        非公企業(yè)青年團(tuán)員、社區(qū)居民

        八、前期準(zhǔn)備

        (一)流程安排

        聯(lián)系表演人員、布置場地(二)物品準(zhǔn)備:

        橫幅、投票用的卡片、舞臺(tái)設(shè)備及其它所需道具

        九、活動(dòng)流程

        1、主持人開場

        2、健美操

        3、歌手大賽(中場穿插藏舞及終止頒獎(jiǎng))

        4、社區(qū)節(jié)目

        5、獨(dú)唱(陸明妹)

        6、合唱《怒放的生命》(實(shí)踐隊(duì)所有成員)

        7、主持人謝幕

        十、活動(dòng)預(yù)算

        物品數(shù)量合計(jì)(元)卡紙20 20

        橫幅飲用水3 90

        獎(jiǎng)品15 700

        打印300 30

        合計(jì)(元) 1000

        第四篇:團(tuán)建活動(dòng)策劃方案

        主辦方:至善住宿書院

        承辦方:至善住宿書院分團(tuán)委

        第一章 活動(dòng)概況及策劃

        一、活動(dòng)背景

        至善分團(tuán)委是在校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)下,開展群眾性工作的學(xué)生組織。分團(tuán)委本著“全心全意為同學(xué)服務(wù)”的宗旨,認(rèn)真完成校團(tuán)委布置的各項(xiàng)工作。隨著新學(xué)期的到來,至善住宿書院也注入了新的血液,小21們?cè)趯W(xué)姐學(xué)長的號(hào)召下,加入了分團(tuán)委這個(gè)溫暖有愛的大家庭。作為一名分團(tuán)委的新干事,他們將以全新的姿態(tài)迎來翹首以盼的大學(xué)生活。為了讓他們更加適應(yīng)大學(xué)生活與部門工作,提高各干事之間的默契程度,也為了今后的工作得以順利開展并獲得大家的積極響應(yīng),我們將舉辦這次至善分團(tuán)委團(tuán)建活動(dòng)。

        二、活動(dòng)目的:

        (1)通過團(tuán)建活動(dòng)的舉辦,大家能夠清晰地了解和認(rèn)識(shí)一個(gè)人的說話特點(diǎn)和處事風(fēng)格,從而提高工作中的對(duì)接效率,能夠?yàn)楹罄m(xù)工作的開展提供有效的幫助。

        (2)更好地增強(qiáng)我們分團(tuán)委這個(gè)集體的凝聚力,加強(qiáng)干部干事之間的互相了解,促進(jìn)干部干事之間團(tuán)結(jié)感。

        (3)有利于增強(qiáng)自己的交際能力,為自己步入社會(huì)打下基礎(chǔ)。

        三、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn):

        時(shí)間:20xx年11月6日(星期六)9:00-11:00

        地點(diǎn):田徑場。

        四、活動(dòng)主題:

        突破、凝聚、溝通、協(xié)作。

        五、活動(dòng)對(duì)象:

        至善住宿書院分團(tuán)委全體干部干事。

        六、活動(dòng)流程:

        (一)活動(dòng)前期

        線上至善分團(tuán)委各個(gè)部門干部通過微信、QQ等聊天軟件通知干事。

        (二)活動(dòng)中期

        (1)心有千千結(jié)

        1.所有組員手牽手連成一個(gè)大圈,面向圓心。

        2.請(qǐng)組員們記住自己的左右手分別牽的是誰。

        3.松開手。音樂響起,組員們隨著音樂在小范圍內(nèi)隨意走動(dòng)。

        4.音樂停,組員們站住。在不挪動(dòng)位置的情況下去牽原來左右手牽的人。(如果實(shí)在夠不著,可以允許稍微地挪動(dòng)一些)

        5.現(xiàn)在手與手之間、人與人之間,結(jié)成了一個(gè)特別混亂的死結(jié)。要求在不說話、不松手的情況下把結(jié)打開。最后恢復(fù)成大家開始時(shí)手拉手圍成的.一個(gè)大圓圈。

        6.當(dāng)出現(xiàn)“結(jié)”非常復(fù)雜,有人想放棄時(shí),主持人要暗示、鼓勵(lì),一定可以解開“死結(jié)”。

        (2)巧過地雷陣

        1.在一塊地面平坦、沒有障礙的空地上劃出一片區(qū)域作為“雷區(qū)”,雷區(qū)面積不宜太小,應(yīng)在10平方米以上。

        2.在“雷區(qū)”內(nèi)撒上各種物品充當(dāng)“地雷。

        3.組員分成兩人一組,一人蒙住眼睛進(jìn)人“雷區(qū)”,另一人充當(dāng)指揮員。

        4.由指揮員發(fā)出指令,指揮被蒙住眼睛的同伴通過地雷陣。其間“盲人”不能踩到任何東西,否則就要回到原點(diǎn),重新開始。指揮員只能在線外,不能進(jìn)人地雷陣中,也不能用手扶伙伴。

        5.指揮員和“盲人”角色互換,再進(jìn)行一次此游戲。

        注意:A4紙折成障礙物

        (3)你說我畫

        1.游戲道具

        樣圖兩到三張,圖形可以多樣,但不要太復(fù)雜,一般選用幾何圖形組成的圖案。每個(gè)組員派發(fā)兩張A4白紙和一支筆。

        2.規(guī)則與程序

        a.請(qǐng)一位組員上臺(tái)(由組員推選或者自愿報(bào)名),單獨(dú)看完樣圖。

        b.該位組員擔(dān)當(dāng)“傳達(dá)者”,對(duì)臺(tái)下的組員描述圖形的樣子。

        c.其他組員根據(jù)他的描述畫出自己理解的圖形。其間不允許提問。

        d.公布樣圖,比較組員們畫的圖和樣圖的差別。

        e.再請(qǐng)另一位同組員上臺(tái)來,單獨(dú)看完另一張樣圖。

        f.接下來由這位組員擔(dān)當(dāng)“傳達(dá)者”,向其他組員描述出圖形的樣子。在他描述的過程中,其他的組員可以隨時(shí)提問。然后再畫出理解中的圖形。

        g.公布樣圖,比較組員們畫的圖和樣圖的差別。

        h.組員們比較自己前后畫的兩張圖形的差別,分享感受。

        (三)活動(dòng)后期

        1.活動(dòng)結(jié)束后,參與活動(dòng)人員清理活動(dòng)場地。

        2.書記處作結(jié)束致辭。

        3.全體人員合影留念。

        七、活動(dòng)舉辦單位

        主辦單位:至善住宿書院。

        承辦單位:至善住宿書院分團(tuán)委。

        八、活動(dòng)須知:

        這個(gè)游戲主要是為了促進(jìn)團(tuán)隊(duì)建設(shè),加強(qiáng)組員間的合作和信任,沒有輸贏之分,重點(diǎn)在于游戲中的感受。

        九、注意事項(xiàng):

        1.自備運(yùn)動(dòng)服裝,為避免扭傷,便于團(tuán)建活動(dòng),盡量穿適合運(yùn)動(dòng)的衣物和鞋子。

        2.參與人員不得中途離開。(特殊情況需請(qǐng)假說明情況)

        3.參與團(tuán)建活動(dòng)者需遵循游戲規(guī)則,團(tuán)隊(duì)人員需相互配合、顧全大局,不可過分突出個(gè)人忽略集體。

        第二章 活動(dòng)責(zé)任分配

        各工作負(fù)責(zé)人

        1.監(jiān)督組長:王xx、張xx、曹xx。

        2.辦公室負(fù)責(zé)人:管xx。

        3.宣傳部負(fù)責(zé)人:賀xx。

        4.組織部負(fù)責(zé)人:李xx。

        5.青馬社團(tuán)負(fù)責(zé)人:杜xx。

        6.青年志愿者協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人:劉xx。

        7.英文辯論隊(duì)負(fù)責(zé)人:張xx。

        8.中文辯論隊(duì)負(fù)責(zé)人:王xx。

        第五篇:團(tuán)建活動(dòng)方案策劃書

        為積極推進(jìn)“文化建設(shè)年”活動(dòng),培養(yǎng)職工愛崗敬業(yè)、開拓創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀品質(zhì),活躍職工工作積極性,增強(qiáng)職工團(tuán)隊(duì)凝聚力,提高企業(yè)的創(chuàng)新力,努力用企業(yè)文化推動(dòng)企業(yè)的改革發(fā)展和穩(wěn)定,行政部倡議開展“團(tuán)結(jié)協(xié)作,共鑄輝煌”的拓展爬山活動(dòng)。

        一、拓展活動(dòng)的目標(biāo)及方式

        本次拓展活動(dòng)主要是公司全體員工,用體驗(yàn)式活動(dòng)的方式,為員工創(chuàng)造最有效的溝通、交流環(huán)境,為員工創(chuàng)造快樂、自然的學(xué)習(xí)體驗(yàn),讓員工在體驗(yàn)中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中改變,達(dá)到增進(jìn)企業(yè)的向心力和凝聚力。

        此次拓展活動(dòng),員工將以最直接的方式體會(huì)到溝通、執(zhí)行力、創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等的重要性,并以更積極,更主動(dòng)的心態(tài)面對(duì)工作和生活。

        二、拓展活動(dòng)的流程

        第一天:

        早上7:30公司集合出發(fā)

        上午12:30抵達(dá)湖南衡山

        上午13:00午餐

        下午14:30上香祈福公司拓展活動(dòng)方案下午16:00開展團(tuán)隊(duì)游戲(以抽簽形式分組;老總們各帶一分隊(duì);每個(gè)分隊(duì)必須要有隊(duì)長、口號(hào)、隊(duì)名、隊(duì)訓(xùn)、隊(duì)歌)

        下午18:00游戲結(jié)束進(jìn)行晚餐

        晚上自由活動(dòng),早早休息。

        第二天:

        凌晨1:00開始全體公司集合;按照昨天抽簽的各分隊(duì)進(jìn)行

        三、活動(dòng)方案

        1.團(tuán)隊(duì)熱身

        通過身體接觸和團(tuán)隊(duì)游戲使學(xué)員更快的進(jìn)入培訓(xùn)狀態(tài)

        隨機(jī)的將學(xué)員分組,各個(gè)小組迅速完成六項(xiàng)任務(wù)(自我介紹,隊(duì)長隊(duì)名,隊(duì)訓(xùn),隊(duì)歌)

        依次上臺(tái)團(tuán)隊(duì)展示,要求形式活潑,推出隊(duì)長形式要新穎,活潑。熱身加展示時(shí)間大約1個(gè)半小時(shí),調(diào)動(dòng)全員氣氛,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)活力。

        2、項(xiàng)目名稱:七巧板

        團(tuán)隊(duì)模擬組織中不同部門或者各個(gè)分支機(jī)構(gòu),利用簡單工具完成一系列復(fù)雜的任務(wù),體驗(yàn)溝通,團(tuán)隊(duì)合作,信息共享,資源配置,創(chuàng)新觀念,高效思維,領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,科學(xué)決策等管理主題,系統(tǒng)整合團(tuán)隊(duì)。

        項(xiàng)目目標(biāo):

        培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的市場開拓和競爭意識(shí),增強(qiáng)創(chuàng)新觀念

        積極主動(dòng)尋求資源和幫助,在配合中加強(qiáng)理解和信任

        強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)的信息與資源共享,通過資源的合理配置來提高整體價(jià)值

        建立全局意識(shí),把握企業(yè)利益和部門之間的利益平衡,正確理解企業(yè)內(nèi)部不同部門的立場,并通過高效合作使企業(yè)的主要目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)

        樹立全局觀念,執(zhí)行創(chuàng)造效益

        3、項(xiàng)目名稱:快樂電網(wǎng)

        項(xiàng)目介紹:全體隊(duì)員在規(guī)定時(shí)間內(nèi),穿越面前的一張大網(wǎng),在此過程中,隊(duì)員身體的任何部位及衣物不得觸網(wǎng)

        項(xiàng)目目標(biāo):

        五分的工作做到十分的好,精益求精使我們立于不敗之地人力資源的合理配置,充分發(fā)揮現(xiàn)有資源的作用

        找準(zhǔn)自己的定位,發(fā)揮每個(gè)人的優(yōu)勢

        創(chuàng)造性的思維,激進(jìn)的想法不一定是壞想法;

        細(xì)節(jié)決定成敗

        4.項(xiàng)目名稱:鼓動(dòng)人心

        全隊(duì)隊(duì)員共同拉動(dòng)一個(gè)鼓,顛球。

        項(xiàng)目目標(biāo):

        增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),深刻的體會(huì)到“Wecandoanythingtogether”;

        迅速達(dá)成全隊(duì)的默契。

        爭取用最短的時(shí)間完美的完成任務(wù),團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的最終體現(xiàn)

        五、注意事項(xiàng)

        1、培訓(xùn)休息期間請(qǐng)勿攀爬基地內(nèi)的各類訓(xùn)練設(shè)施,以免發(fā)生意外;

        2、培訓(xùn)期間請(qǐng)服從培訓(xùn)師和基地人員的管理,課余期間嚴(yán)禁喝酒和任何形式的賭博;

        3、在培訓(xùn)期間,請(qǐng)不要離開您所在的小組單獨(dú)活動(dòng),如有困難請(qǐng)向培訓(xùn)師要求幫助;

        4、安全是拓展的生命,但更強(qiáng)調(diào)安全第一,預(yù)防為主,從本質(zhì)上消除任何不安全隱患,做到本質(zhì)安全。

        5、在培訓(xùn)中,您身體如有不適,請(qǐng)及時(shí)向隊(duì)長和培訓(xùn)師通報(bào);

        第六篇:團(tuán)建活動(dòng)策劃方案

        一、活動(dòng)簡介

        此次團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)是由:道具類設(shè)施游戲及團(tuán)隊(duì)協(xié)作類游戲組成。

        該活動(dòng)是展現(xiàn)員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作力的平臺(tái)。通過員工團(tuán)隊(duì)協(xié)作,各隊(duì)進(jìn)行比拼競技,從而充分展示并提高員工的團(tuán)隊(duì)意識(shí)及協(xié)作能力。

        本次團(tuán)建活動(dòng)的宗旨是:愛崗、敬業(yè)、進(jìn)取、團(tuán)結(jié)。

        二、活動(dòng)人員

        公司80名職工。分為四隊(duì)。

        三、活動(dòng)內(nèi)容

        1. “旱龍舟”――――――――――――熱愛崗位,企業(yè)心。

        2. “團(tuán)隊(duì)美食大比拼”――――――――負(fù)責(zé)認(rèn)真,工作情。

        3. “蛟龍出?!报D――――――――――努力上進(jìn),有所志。

        4. “八十人超大規(guī)模挑戰(zhàn)蛟龍出海”――團(tuán)結(jié)一心,萬披靡。

        四、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)

        時(shí)間:20xx年 月 日,12:30―16:30

        地點(diǎn):MAX體育公園

        五、活動(dòng)流程及詳解

        (一)活動(dòng)流程

        9:00―10:00 所有人員集合,大巴發(fā)車開往MAX體育公園,由團(tuán) 建老師在車上進(jìn)行抽簽分組,將所有人員,平均分 為4隊(duì)

        10:00―10:15 大巴車到達(dá)MAX體育公園,所有人員按照分組整隊(duì)

        10:15―10:30 由團(tuán)建帶隊(duì)老師宣讀活動(dòng)內(nèi)容簡介及各項(xiàng)注意事項(xiàng)

        10:30―11:30 “旱龍舟”團(tuán)建活動(dòng)培訓(xùn)指導(dǎo)及展開

        (在本輪活動(dòng)中決出的排名,將在下一輪“團(tuán)隊(duì)美 食大比拼”活動(dòng)中獲得不同程度的團(tuán)建游戲支持)

        11:30―14:30 “團(tuán)隊(duì)美食大比拼”團(tuán)建活動(dòng)培訓(xùn)指導(dǎo)及展開

        14:30―16:00 “蛟龍出?!眻F(tuán)建活動(dòng)培訓(xùn)指導(dǎo)及展開

        16:00―16:15 所有隊(duì)員留影紀(jì)念,并頒發(fā)“ 80人超大規(guī)模蛟龍 出?!碧魬?zhàn)成功獎(jiǎng)杯

        16:15 大巴出發(fā),將所有人員安全送回公司

        (二)活動(dòng)詳解

        “旱龍舟”

        每隊(duì)分成2組,接力折返。比賽距離為30米,每支隊(duì)伍由“起跑線”出發(fā),以旱龍舟完全越過“接力線”為走完單程,站在“接力線”后待命的接力隊(duì)伍接過并穿戴好同隊(duì)的旱龍舟出發(fā),以旱龍舟碰完全越過“起跑線”停表。比賽用時(shí)最少獲勝。(隊(duì)伍排名,在下一輪“團(tuán)隊(duì)美食大比拼”活動(dòng)中將獲得不同程度的團(tuán)建游戲支持。)

        “團(tuán)隊(duì)美食大比拼”

        依照方才“旱龍舟”決出的名次,分別在本來已有的裝備基礎(chǔ)上 附加獲得如下裝備。

        第一名:扇子x1,手搖鼓風(fēng)機(jī)x1,引燃酒精x1,秘制烤肉醬x1

        第二名:扇子x1,手搖鼓風(fēng)機(jī)x1,引燃酒精x1

        第三名:扇子x1,手搖鼓風(fēng)機(jī)x1

        第三名:扇子x1

        第一環(huán)節(jié):各隊(duì)隊(duì)員使用原有裝備+附加裝備進(jìn)行生火速度比拼。 將炭火完全生起后,各隊(duì)依照生火速度可以來裁判區(qū)領(lǐng)取附加食 材。依次分別是:海鮮x1,紅肉類x1,白肉類x1,蔬菜x1。

        第二環(huán)節(jié):12:30時(shí),裁判將給每隊(duì)發(fā)放閉合完整扇貝一個(gè),最快速度將此扇貝烤至殼口張開的隊(duì)伍,將獲得神秘食材一份。

        第三環(huán)節(jié):13:40結(jié)束燒烤,所有隊(duì)員共同努力,十分鐘之內(nèi)可以將各自區(qū)域整理清掃,并且通過裁判審核的.,便可獲得團(tuán)隊(duì)精美水果x1

        (活動(dòng)期間,會(huì)不間斷穿插各類小游戲及各類美食獎(jiǎng)勵(lì))

        “蛟龍出海”

        每位隊(duì)員的左腳與旁邊隊(duì)員的右腳綁在一起,僅最旁邊兩位隊(duì)員綁一只腳,其余隊(duì)員兩腳都與旁邊隊(duì)員綁在一起,賽道長度30米,四隊(duì)先分別挑戰(zhàn),能夠在40秒內(nèi)完成挑戰(zhàn)的視為成功,方可參加80人集體“蛟龍出海”。

        “八十人超大規(guī)模蛟龍出海”挑戰(zhàn)

        需全員參與,80人共進(jìn)退,從起點(diǎn)行至終點(diǎn),若中途出現(xiàn)摔倒或者綁腿繩松開的情況,需從起點(diǎn)重新開始挑戰(zhàn),最終能在90秒內(nèi)完成,方視為挑戰(zhàn)成功。(總練習(xí)加挑戰(zhàn)時(shí)間不得超過60分鐘)

        六、活動(dòng)預(yù)算

        團(tuán)建活動(dòng)預(yù)算

        序項(xiàng)目名稱數(shù)量單價(jià)(元)小計(jì)總計(jì)

        1場地(MAX體育公園)

        1.01活動(dòng)所用場地費(fèi)----8000

        合計(jì)

        8000

        2餐飲

        2.01美食大比拼――燒烤(人份)801008000

        2.02礦泉水1602320

        合計(jì)

        8320

        3策劃管理、布置

        3.01活動(dòng)策劃費(fèi)----4000

        3.02活動(dòng)執(zhí)行費(fèi)----8000

        3.0312米長橫幅4120480

        合計(jì)

        12480

        4道具

        4.01旱龍舟(副)2400800

        4.02綁腿繩8010800

        4.03八十人綁腿跑挑戰(zhàn)成功獎(jiǎng)杯1100100

        合計(jì)

        1700

        5后勤

        5.01大巴28001600

        5.02保潔--400400

        合計(jì)

        2000

        總計(jì)32500

        網(wǎng)址:http://puma08.com/yyws/chs/2238998.html

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