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第一篇：寫畢業(yè)論文

一、農(nóng)業(yè)管理體制存在的主要問(wèn)題

1.管理機(jī)構(gòu)的同構(gòu)設(shè)置，束縛了特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展

農(nóng)業(yè)是一個(gè)高度依賴自然條件和環(huán)境資源的產(chǎn)業(yè)，只有因地制宜，才能提高資源的利用率，提高經(jīng)濟(jì)效益。因此十分有必要按農(nóng)業(yè)資源的稟賦特征，逐步形成具有區(qū)域優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)業(yè)帶。但是，從省到市、縣的地方農(nóng)業(yè)行政管理機(jī)構(gòu)，設(shè)置上基本與中央一致，職能高度同構(gòu)。這種情況，既不利于地方主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的形成，也不利于地方專業(yè)特色產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，客觀上也不利于農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，不利于農(nóng)業(yè)區(qū)劃特別是特色產(chǎn)業(yè)帶的形成。

2.中介組織發(fā)育滯后，影響了市場(chǎng)主體作用的發(fā)揮

改革開(kāi)放以來(lái)，我國(guó)農(nóng)民的生產(chǎn)積極性得到極大的調(diào)動(dòng)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)迅速發(fā)展。然而，千家萬(wàn)戶的小農(nóng)分散經(jīng)營(yíng)面對(duì)農(nóng)業(yè)市場(chǎng)化和國(guó)際化的挑戰(zhàn)，暴露出規(guī)模小、效率低、競(jìng)爭(zhēng)力弱的嚴(yán)重缺陷。同時(shí)，政府對(duì)農(nóng)民的技術(shù)、信息和市場(chǎng)服務(wù)也難以到位。農(nóng)民的組織化程度低，主要是連結(jié)農(nóng)戶和市場(chǎng)的中介組織發(fā)育滯后，使得農(nóng)業(yè)的市場(chǎng)主體缺位。這種局面既不利于形成國(guó)內(nèi)統(tǒng)一、競(jìng)爭(zhēng)、開(kāi)放、有序的大市場(chǎng)，也不利于我國(guó)農(nóng)業(yè)參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)。

二、農(nóng)業(yè)管理體制創(chuàng)新與技術(shù)創(chuàng)新

隨著我國(guó)農(nóng)村市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制建設(shè)的逐步深入，農(nóng)業(yè)行政管理部門的職能也應(yīng)隨之發(fā)生變化。為此我們必須不斷地對(duì)農(nóng)業(yè)行政管理體制進(jìn)行創(chuàng)新，做到農(nóng)業(yè)行政事務(wù)有的放矢，以適應(yīng)農(nóng)村社會(huì)和農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。改革完善我國(guó)農(nóng)業(yè)行政管理體系，要在轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)觀念、建立健全法制觀念的基礎(chǔ)上進(jìn)行管理體制的創(chuàng)新與管理技術(shù)的創(chuàng)新。

1.農(nóng)業(yè)行政管理理念的創(chuàng)新

在經(jīng)濟(jì)全球化和我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的背景下，我國(guó)農(nóng)業(yè)部門首要做的就是管理理念的創(chuàng)新。從我國(guó)社會(huì)主義制度自身來(lái)講，政府行政的根本目的就是為人民服務(wù)，行政人員的行政行為就會(huì)表現(xiàn)為促進(jìn)人民生活水平的提高，實(shí)現(xiàn)共同富裕。因此塑造服務(wù)型農(nóng)業(yè)行政理念是我國(guó)農(nóng)業(yè)行政管理體系創(chuàng)新與發(fā)展的要求與必然趨勢(shì)。其次，面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的新情況與新問(wèn)題，要求農(nóng)業(yè)行政部門不斷更新觀念，迅速面對(duì)現(xiàn)實(shí)，積極尋找解決問(wèn)題與矛盾的方法與途徑。更應(yīng)樹(shù)立開(kāi)放理念，將所掌握的公共信息向廣大農(nóng)民開(kāi)放，全面推行“陽(yáng)光政務(wù)”。

2.農(nóng)業(yè)行政管理體系的創(chuàng)新

在農(nóng)業(yè)行政管理理念創(chuàng)新的同時(shí)，更應(yīng)注重管理體系的創(chuàng)新。在職能的優(yōu)化上，應(yīng)根據(jù)農(nóng)業(yè)發(fā)展的需求重新定位，準(zhǔn)確界定管理部門的職權(quán)與職責(zé)。應(yīng)著力于建立、完善和維護(hù)統(tǒng)一的公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng):一是建立健全市場(chǎng)管理制度和市場(chǎng)管理組織機(jī)構(gòu)，完善市場(chǎng)服務(wù)職能，加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)的監(jiān)督管理，營(yíng)造和維護(hù)公平與法治統(tǒng)一的良好的規(guī)范有序的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境。二是改進(jìn)宏觀經(jīng)濟(jì)調(diào)控職能，自覺(jué)運(yùn)用財(cái)稅、貨幣、產(chǎn)業(yè)政策以及通過(guò)價(jià)格、利率、匯率和稅率等經(jīng)濟(jì)杠桿來(lái)調(diào)控農(nóng)村經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。三是培育和健全各類社會(huì)中介組織，并充分發(fā)揮其服務(wù)作用。如建立各種行業(yè)協(xié)會(huì)，提高農(nóng)民組織化程度，從而提高我國(guó)農(nóng)業(yè)的整體竟?fàn)幜?。四是?qiáng)化政府公共服務(wù)意識(shí)，充分發(fā)揮政府在公共領(lǐng)域和提供公共產(chǎn)品的職能作用，如提高農(nóng)村基礎(chǔ)教育水平，增加農(nóng)村大型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資等?？傊龠M(jìn)政府農(nóng)業(yè)行政職能由全能向有限，由管制向服務(wù)，由劃漿到掌舵的轉(zhuǎn)變，促進(jìn)部分農(nóng)業(yè)行政職能的市場(chǎng)化和社會(huì)化。從組織結(jié)構(gòu)上來(lái)說(shuō)，農(nóng)業(yè)內(nèi)部各產(chǎn)業(yè)，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)，農(nóng)業(yè)資源的保護(hù)與利用、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的投入與扶持、農(nóng)業(yè)科技的開(kāi)發(fā)與推廠、農(nóng)產(chǎn)品的加工與運(yùn)銷、食品的安全與國(guó)內(nèi)低頻市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)等，是一個(gè)有機(jī)的整體。目前，我國(guó)農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)鏈人為割裂，農(nóng)業(yè)產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)重脫節(jié)，管理職能分散的體制安排和管理方式已經(jīng)不能適應(yīng)我國(guó)農(nóng)業(yè)發(fā)展新階段和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的需要，不利于國(guó)家糧食安全的大局。我國(guó)應(yīng)該借鑒它們的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，進(jìn)一步改革完善我國(guó)政府的農(nóng)業(yè)管理體制，盡快將各部門涉農(nóng)機(jī)構(gòu)撤消或合并，對(duì)現(xiàn)有的涉及農(nóng)業(yè)管理有關(guān)部委的機(jī)構(gòu)設(shè)置進(jìn)行調(diào)整，農(nóng)業(yè)管理職能進(jìn)行重新組合，組建新的綜合統(tǒng)一的農(nóng)業(yè)部門，確保農(nóng)業(yè)資源利用、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品營(yíng)銷和農(nóng)村發(fā)展等整個(gè)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的有效管理和協(xié)調(diào)。

3.實(shí)現(xiàn)管理技術(shù)創(chuàng)新，構(gòu)建農(nóng)業(yè)“電子政府”

提高行政效率是當(dāng)前農(nóng)業(yè)行政管理中的一個(gè)大問(wèn)題。解決這個(gè)問(wèn)題的出路，除了加快農(nóng)業(yè)行政管理體制改革的步伐外，提高農(nóng)業(yè)行政的信息化程度是一個(gè)關(guān)鍵。但農(nóng)業(yè)網(wǎng)站不多，而且信息量少，更新速度慢。因此我國(guó)農(nóng)業(yè)行政管理體系的創(chuàng)新還應(yīng)該包括農(nóng)業(yè)行政手段的創(chuàng)新，主要指農(nóng)業(yè)行政的電子化、信息化和網(wǎng)絡(luò)化，推進(jìn)電子政務(wù)的發(fā)展。當(dāng)前，我國(guó)應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)，提高農(nóng)業(yè)政務(wù)信息化程度，從而能更及時(shí)、準(zhǔn)確、有效的實(shí)現(xiàn)為農(nóng)業(yè)服務(wù)的目的。要加快農(nóng)業(yè)電子政務(wù)的發(fā)展，首先就要消除人們認(rèn)識(shí)上的誤區(qū).電子政務(wù)不僅僅是政府部門的計(jì)算機(jī)化或政府上網(wǎng)，而是要打破傳統(tǒng)的手工政務(wù)處理模式，實(shí)現(xiàn)整個(gè)政府業(yè)務(wù)流程的整合，并在網(wǎng)上實(shí)現(xiàn)與公民的互動(dòng)，提供全方位的網(wǎng)絡(luò)服務(wù)。二是要建立完備的農(nóng)業(yè)宏觀決策信息咨詢系統(tǒng)及農(nóng)業(yè)信息化服務(wù)體系。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)信息、市場(chǎng)信息、技術(shù)信息、法律法規(guī)信息等對(duì)于廣大農(nóng)戶和決策者都十分重要，及時(shí)、準(zhǔn)確、可靠、全面的信息是搞好農(nóng)業(yè)管理的必要條件。因此，必須建立完備的農(nóng)業(yè)信息服務(wù)體系，為農(nóng)業(yè)宏觀決策提供真實(shí)可靠的信息，提高決策的科學(xué)性。第三，就是要建立與網(wǎng)民的互動(dòng)反應(yīng)機(jī)制?？梢栽诰W(wǎng)上設(shè)立專門的論壇進(jìn)行農(nóng)業(yè)問(wèn)題的討論;對(duì)重大農(nóng)業(yè)問(wèn)題的決策可通過(guò)網(wǎng)絡(luò)調(diào)查的方式搜集群眾意見(jiàn);設(shè)立網(wǎng)上咨詢信箱，并對(duì)網(wǎng)民的郵件設(shè)專人及時(shí)回復(fù)。在世界日益進(jìn)步的今天，我們應(yīng)不斷加快農(nóng)業(yè)行政管理體制改革，理順政府與市場(chǎng)、政府與社會(huì)以及中央和地方農(nóng)業(yè)行政機(jī)關(guān)間的關(guān)系，不斷縮減政府規(guī)模，充分運(yùn)用信息技術(shù)不斷提高農(nóng)業(yè)行政管理績(jī)效，并以立法保證改革的成效，建立一個(gè)機(jī)構(gòu)合理的、決策科學(xué)的、綜合的、健全的農(nóng)業(yè)行政管理體系。

第二篇：寫畢業(yè)論文

摘要：經(jīng)濟(jì)學(xué)作為一種實(shí)用性的學(xué)科，也是一種分析某種現(xiàn)實(shí)現(xiàn)象的工具和方法的存在，隨著我國(guó)社會(huì)的快速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)學(xué)與人們的生活聯(lián)系的越來(lái)越緊密。因此，隨著我們對(duì)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究，對(duì)生活中身邊某種經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象都可以用經(jīng)濟(jì)學(xué)的知識(shí)進(jìn)行解釋，這是一個(gè)把經(jīng)濟(jì)學(xué)運(yùn)用到生活中的例子，也是典型的把理論運(yùn)用于實(shí)踐中，可以使人們深入的理解生活中非理性的思維現(xiàn)象，并且將會(huì)產(chǎn)生觸類旁通的效果。本文對(duì)生活中幾種經(jīng)濟(jì)學(xué)行為及現(xiàn)象運(yùn)用經(jīng)濟(jì)學(xué)的原理進(jìn)行解釋和分析，體現(xiàn)著經(jīng)濟(jì)學(xué)在日常生活中處處存在的現(xiàn)象。

關(guān)鍵詞：生活中的行為經(jīng)濟(jì)學(xué)；羊群效應(yīng)；明星代言；應(yīng)用分析

引言

通過(guò)仔細(xì)認(rèn)真的觀察就會(huì)發(fā)現(xiàn)，人們?nèi)粘Ｉ钪械男袨榻?jīng)濟(jì)學(xué)現(xiàn)象的存在是十分普遍的，也是無(wú)處不在的，通過(guò)對(duì)經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究，把所得到的經(jīng)濟(jì)學(xué)理論運(yùn)用到現(xiàn)實(shí)的日常生活中去，就會(huì)得到更加深層次的理解和獨(dú)特的見(jiàn)解，使得人們的生活變得更加理性和多彩。

一、羊群效應(yīng)

1.從眾現(xiàn)象

在我們的日常生活中，肯定存在這樣的現(xiàn)象，當(dāng)你經(jīng)過(guò)一家餐飲店，門口有三個(gè)人在排隊(duì)，根據(jù)人們的先入為主和固有的思維習(xí)慣就會(huì)使你產(chǎn)生這家餐飲店一定很棒的想法，于是你業(yè)就會(huì)在這家餐飲店排隊(duì)，后來(lái)再一些人看到這種現(xiàn)象的時(shí)候，也會(huì)產(chǎn)生相同或者相似的想法，于是大家都會(huì)在這家餐飲店前排上隊(duì)，人們的這種行為被叫做羊群效應(yīng)。所以根據(jù)上述的分析而得出，產(chǎn)生上述星巴克現(xiàn)象的原因是具有一定的羊群效應(yīng)的。

2.現(xiàn)象分析

羊群效應(yīng)就是把別人的某些行為作為評(píng)判一種食物的好壞的標(biāo)準(zhǔn)，并且以此來(lái)做是否要效仿的決定，這樣的過(guò)程行為就是羊群效應(yīng)，客觀來(lái)講就是一種經(jīng)濟(jì)個(gè)體從眾和跟風(fēng)的現(xiàn)象，羊群效應(yīng)并不遵循主流金融理論，它是一種行為金融學(xué)中的一種較為典型的情況。

比較形象的說(shuō)法就是：實(shí)際的生活中，羊群作為一種組織身份分散的群體，日常的行為就是沒(méi)有統(tǒng)一方向的左撞右撞，但是如果出現(xiàn)一頭羊朝著一個(gè)方向行動(dòng)起來(lái)，群體中其它的羊就會(huì)緊隨這頭羊跟上去，并不會(huì)考慮到前進(jìn)的方向是否存在危險(xiǎn)或者更嫩的草。通過(guò)上述形象的表述，就很容易理解羊群效應(yīng)的本質(zhì)，就是著重的描述人們的從眾的心理現(xiàn)象，這種現(xiàn)象的發(fā)生比較容易引起盲目的從眾進(jìn)而被騙或者是失敗。

羊群效應(yīng)還是社會(huì)群體中人們有著向著相似的想法和行為的方向發(fā)展的現(xiàn)象，日常生活中的反應(yīng)就是：例如在一個(gè)群體中，如果對(duì)于某一決策的想法多數(shù)人是比較相似并且持支持態(tài)度的，而剩下的少數(shù)人并不會(huì)考慮決策本身的正確與否而變得支持這項(xiàng)決策。

二、廣告效應(yīng)

1.明星廣告現(xiàn)象

在我們的日常生活中，廣告是隨處可見(jiàn)的，夸張點(diǎn)的描述只要我們可以到達(dá)的地點(diǎn)就會(huì)有廣告的出現(xiàn)，而種類繁多的廣告中，明星代言是企業(yè)對(duì)于廣告效應(yīng)中的重要想象，當(dāng)然明星代言也起到了很好的提高知名度的作用，廣告中的廣告詞的朗朗上口也在很大程度上產(chǎn)生了對(duì)于產(chǎn)品的推動(dòng)作用。

2.現(xiàn)象分析

由于這種明星代言的廣告效應(yīng)從側(cè)面體現(xiàn)了某些信息，明星代言費(fèi)的高低側(cè)面反映著企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量的好壞，如果代言明星具有一定的知名度，并且有一定的粉絲群體和社會(huì)影響力，另一方面在娛樂(lè)行業(yè)的有一定的地位，由于明星的代言就會(huì)使企業(yè)的銷售量得到很大的提升，也對(duì)企業(yè)形象和知名度的提升起到很大的促進(jìn)作用。

一方面，請(qǐng)明星代言廣告作為一種有效的宣傳的手法，會(huì)使產(chǎn)品在一定的時(shí)間內(nèi)使其知名度得到很大的提高；另一方面，請(qǐng)到的明星的知名度、粉絲群體、社會(huì)影響力和在娛樂(lè)行業(yè)地位的重要性都會(huì)直接影響產(chǎn)品的價(jià)格和形象，粉絲群的作用也帶動(dòng)著產(chǎn)品銷售量的增長(zhǎng)。

整體來(lái)講，企業(yè)的品牌形象和明星代言人的風(fēng)格在某種程度上都表現(xiàn)著產(chǎn)品的形象，明星代言人對(duì)于產(chǎn)品的影響是十分重大的，如果明星代言人隨著形象的改變很可能也會(huì)改變絕大數(shù)消費(fèi)者的口味，也可能在一定程度上影響著產(chǎn)品的設(shè)計(jì)方向，也會(huì)對(duì)產(chǎn)品的營(yíng)銷模式產(chǎn)生變化。

三、學(xué)校小吃整改現(xiàn)象

根據(jù)各大學(xué)校的小吃街的存在，小吃街周期性的就會(huì)提供一切新的口味進(jìn)入小吃街這個(gè)小市場(chǎng)和進(jìn)行整改，在增加了營(yíng)養(yǎng)餐的同時(shí)，小吃的價(jià)格都在上漲，上漲平均幅度在150%左右，但是不符合需求法則現(xiàn)象就是，雖然小吃的價(jià)格普遍的都的上漲了，但是針對(duì)消費(fèi)者的行為來(lái)說(shuō)，人數(shù)不但沒(méi)有下降還產(chǎn)生了一定程度的上升，針對(duì)這種現(xiàn)象來(lái)說(shuō)，傳統(tǒng)的需求法則并不能對(duì)其進(jìn)行解釋，下面我們從經(jīng)濟(jì)學(xué)的另一角度分析思考產(chǎn)生這種現(xiàn)象的原因。針對(duì)上述現(xiàn)象的產(chǎn)生可以依據(jù)經(jīng)濟(jì)學(xué)的原理從三個(gè)方面進(jìn)行分析：

(1)提升了消費(fèi)者的偏好，相比于整改之前，小吃街的食品的價(jià)格雖然比較低但是質(zhì)量并不能達(dá)到我們的口味要求，但是在小吃街整改以后，逐漸的達(dá)到了一定消費(fèi)者的要求，另一方面，相對(duì)于我們其他消費(fèi)的場(chǎng)所而言，小吃街的整改明顯相較于其他我們常去的場(chǎng)所產(chǎn)生了一定的優(yōu)勢(shì)，所以就阿合兩方面而言，都使消費(fèi)者的偏好得到了一定的提升。

(2)通過(guò)周期性的增加小吃的種類，就會(huì)使一定數(shù)量的潛在的消費(fèi)者變成小吃街的實(shí)際消費(fèi)者，并且對(duì)于食堂等固有的小吃種類，小吃街整改在一定程度上占據(jù)了壟斷的地位。

(3)近些年，隨著人們的消費(fèi)水平的增加，學(xué)生的消費(fèi)開(kāi)支也有了一定的增大，對(duì)于劣質(zhì)品而言，會(huì)使需求曲線朝著左邊移動(dòng)，而產(chǎn)生消費(fèi)者的數(shù)量增加的現(xiàn)象。

四、結(jié)語(yǔ)

綜上所述，經(jīng)濟(jì)學(xué)不僅僅是作為一種重要的實(shí)用性的學(xué)科的存在，更重要的是行為經(jīng)濟(jì)學(xué)已經(jīng)作為一種人們?nèi)粘Ｉ詈秃献鹘涣鞯募~帶，行為經(jīng)濟(jì)學(xué)在人們的日常生活中扮演者越來(lái)越重要的角色，是不可或缺的存在。

另一方面，人們的日常生活是在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上進(jìn)行的，當(dāng)然我國(guó)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展也離不開(kāi)人們?nèi)粘Ｉ畹耐苿?dòng)和影響。不論是本文所提到的一些日常生活中的現(xiàn)象分析，還有生活中的理財(cái)、工作和消費(fèi)等方面，處處散發(fā)著行為經(jīng)濟(jì)學(xué)的智慧，同樣也是行為經(jīng)濟(jì)學(xué)的具體表現(xiàn)形式。所以，通過(guò)研究人們的日常生活的一些行為就有引起巨大的經(jīng)濟(jì)學(xué)理論的可能，通過(guò)對(duì)行為經(jīng)濟(jì)學(xué)的研究，在其過(guò)程中獲得的經(jīng)驗(yàn)，是得我們的生活賓得更加的多彩與理智。

參考文獻(xiàn)

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[5]易憲容.繁榮下的理性[M].北京大學(xué)出版社,2012.

第三篇：寫畢業(yè)論文

會(huì)計(jì)職業(yè)判斷是會(huì)計(jì)人員在對(duì)相關(guān)事物處理過(guò)程中，利用實(shí)際應(yīng)用進(jìn)行職業(yè)判斷，但會(huì)計(jì)人員受一些因素的影響，存在的相關(guān)問(wèn)題也會(huì)影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，所以說(shuō)，會(huì)計(jì)職業(yè)判斷對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量產(chǎn)生較大影響，在客觀條件上與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)情況也具有一定關(guān)系。

一、會(huì)計(jì)職業(yè)判斷對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響

(一)會(huì)計(jì)信息的可靠性影響

會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能夠影響會(huì)計(jì)信息的可靠性，因?yàn)榭煽啃允菚?huì)計(jì)信息質(zhì)量水平提升的一個(gè)重要標(biāo)志，在具體工作中，不僅要加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員在審核工作期間的真實(shí)性、準(zhǔn)確性，還要以客觀性的發(fā)展理念，積極的反應(yīng)出企業(yè)中的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。在這種發(fā)展目標(biāo)上，企業(yè)的會(huì)計(jì)人員就要嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，利用科學(xué)的核算方法，對(duì)企業(yè)中發(fā)生的經(jīng)濟(jì)變化以及具體的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行記錄，并體現(xiàn)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性。但會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行職業(yè)判斷的事件交易過(guò)程中，受主觀、客觀因素的影響，實(shí)際上反應(yīng)的經(jīng)濟(jì)情況并沒(méi)有體現(xiàn)真實(shí)性，從而降低了會(huì)計(jì)信息的可靠性。

(二)會(huì)計(jì)信息的謹(jǐn)慎性影響

會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能夠影響會(huì)計(jì)信息的謹(jǐn)慎性，因?yàn)橹?jǐn)慎性也是會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的主要特征，謹(jǐn)慎性的發(fā)展要求就是相關(guān)的會(huì)計(jì)人員在對(duì)信息進(jìn)行處理過(guò)程中，要以一定的職業(yè)謹(jǐn)慎態(tài)度，對(duì)企業(yè)資產(chǎn)、收益、負(fù)債以及費(fèi)用等情況進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)判斷。但會(huì)計(jì)人員在對(duì)職業(yè)判斷過(guò)程中，由于受自身職業(yè)素養(yǎng)以及社會(huì)上一些特殊利益的影響，常常會(huì)出現(xiàn)濫用權(quán)利的現(xiàn)象，主要是由于會(huì)計(jì)人員沒(méi)有從長(zhǎng)期利益以及相關(guān)行為進(jìn)行思考，容易產(chǎn)生較大風(fēng)險(xiǎn)，所以說(shuō)，會(huì)計(jì)信息在分析過(guò)程中缺乏一定的嚴(yán)謹(jǐn)性[1]。

二、提高會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能力的幾點(diǎn)思路

(一)對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)

對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)能夠提高自身的判斷能力，因?yàn)樵谶M(jìn)行職業(yè)判斷過(guò)程中，會(huì)計(jì)人員在其中發(fā)揮著主體地位，對(duì)職業(yè)判斷效果產(chǎn)生較大影響。所以，根據(jù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)素養(yǎng)以及相關(guān)的經(jīng)驗(yàn)等問(wèn)題進(jìn)行合理分析，并對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)工作，從而以相關(guān)知識(shí)來(lái)彌補(bǔ)職業(yè)判斷的誤現(xiàn)象。而且，還要轉(zhuǎn)變會(huì)計(jì)人員的自身觀念，改變傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)處理模式，根據(jù)企業(yè)在現(xiàn)代社會(huì)上的發(fā)展需要，為了適應(yīng)企業(yè)的現(xiàn)代化發(fā)展環(huán)境以及企業(yè)的業(yè)務(wù)需求，不僅要掌握企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的項(xiàng)目實(shí)施條件，還要對(duì)復(fù)雜的經(jīng)營(yíng)行為主動(dòng)優(yōu)化，以提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)判斷能力。

(二)完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系

在企業(yè)中構(gòu)建完善的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系，因?yàn)闀?huì)計(jì)準(zhǔn)則是企業(yè)會(huì)計(jì)人員在對(duì)相關(guān)事物進(jìn)行處理期間，發(fā)揮一定的執(zhí)行引導(dǎo)作用，所以，促進(jìn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的完善性的，不僅要制定詳細(xì)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，使相關(guān)的會(huì)計(jì)人員能夠?qū)ζ溥M(jìn)行參照，還會(huì)減少會(huì)計(jì)人員在對(duì)相關(guān)問(wèn)題處理期間產(chǎn)生的偏差現(xiàn)象[2]。再具體的事物發(fā)展中，如果期間遇到一些復(fù)雜的事物，受會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的不規(guī)范以及言語(yǔ)的不完善等，企業(yè)中的不同會(huì)計(jì)人員理解能力也形成不同形式，從而影響了會(huì)計(jì)人員對(duì)職業(yè)判斷的效果。所以，根據(jù)這種發(fā)展情況，我國(guó)的相關(guān)部門應(yīng)根據(jù)企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況，完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的建立和應(yīng)用。

(三)完善內(nèi)外監(jiān)管體系

完善企業(yè)內(nèi)部與外部的監(jiān)管體系，因?yàn)樵趯?duì)會(huì)計(jì)職業(yè)判斷過(guò)程中，針對(duì)存在的問(wèn)題，如果企業(yè)內(nèi)部的控制體系不夠完善，在外部監(jiān)管過(guò)程中也不夠到位，在較大程度上就會(huì)影響會(huì)計(jì)人員對(duì)職業(yè)判斷的效果[3]。在企業(yè)內(nèi)部控制過(guò)程中，為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)在社會(huì)上的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，控制企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中的不確定因素，在企業(yè)內(nèi)部發(fā)展中，就要具有較強(qiáng)的自我約束能力，進(jìn)行科學(xué)的評(píng)判與控制。完善內(nèi)部的控制制度，能夠在絕大程度上減少會(huì)計(jì)人員的不當(dāng)現(xiàn)象，以較強(qiáng)的防范意識(shí)控制職業(yè)判斷風(fēng)險(xiǎn)，從而提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。而且，利用外部監(jiān)管體系還能為企業(yè)增加外部發(fā)展動(dòng)力。所以，根據(jù)這些情況，在企業(yè)內(nèi)外部發(fā)展過(guò)程中，為了減少濫用、誤用等現(xiàn)象，企業(yè)就要建立內(nèi)部控制制度，并加大對(duì)這種現(xiàn)象的監(jiān)管力度，從而在制度建設(shè)以及內(nèi)外部控制過(guò)程中提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)判斷能力。

三、總結(jié)

根據(jù)以上的分析與研究可以了解到，會(huì)計(jì)職業(yè)判斷對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量產(chǎn)生較大影響，它不僅降低了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的可靠性嗎，還能降低會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量的謹(jǐn)慎性。所以在本文中，在會(huì)計(jì)人員自身、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系以及內(nèi)外部的監(jiān)管體系作為提高會(huì)計(jì)職業(yè)判斷能力的相關(guān)思路，以促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定發(fā)展。